卫生计生委三定方案

喀人口发[2010]25号签发人：康宝山喀喇沁旗人口和计划生育局关于主要职责、内设机构和人员编制的报告旗编制委员会：现将我局《关于主要职责、内设机构和人员编制的报告》随文报送，请审示。

喀喇沁旗人口和计划生育局2010年7月30日喀喇沁旗人口和计划生育局主要职责、内设机构和人员编制情况根据《中共喀喇沁旗委员会、喀喇沁旗人民政府关于印发<喀喇沁旗人民政府机构改革实施意见>的通知》（喀党发[2010]7号），设立人口和计划生育局，为喀喇沁旗人民政府工作部门。

一、工作职责喀喇沁旗人口和计划生育局是喀喇沁旗人民政府负责人口和计划生育工作的行政管理部门，主要职责是：（一）贯彻落实人口与计划生育的工作方针、政策、法规并监督实施；协调有关部门实施人口与计划生育工作的综合治理。

（二）会同有关部门编制全旗和乡镇人口规划，负责计划生育统计，参与人口统计数据的分析研究。

（三）负责制定全旗人口与计划生育宣传教育工作规划，组织并开展全民性人口与计划生育的宣传教育。

（四）综合管理全旗计划生育技术服务工作；围绕生育、节育、不育制定生殖保健服务规划与规范；配合卫生部门做好提高出生人口素质和降低出生婴儿性别比工作；对计划生育药具发放进行指导和监督。

（五）会同有关部门负责编报计划生育各类专项经费的计划、分配、决算，并对其使用情况实施监督；编制全旗计划生育药具需求计划；管理直属单位财务和固定资产。

（六）制定全旗计划生育系统干部队伍建设和教育培训规划并组织实施。

（七）指导计划生育协会工作。

（八）承办旗人民政府和市人口和计划生育委员会交办的其它事项。

二、内设机构根据以上职责，旗计划生育局内设十一个职能股室，均为股级。

（一）办公室协助局领导处理机关日常工作，协调机关政务工作；负责局机关各股室和下属单位的综合协调工作；负责车辆的管理和接待工作；负责综合性材料的起草和机关文秘、档案、工资、规章制度建设等工作以及上报下达工作；负责局机关及下属单位的年度考核；承办领导交办的其它工作。

卫生计生委三定方案篇一：2014年医院人力资源“三定方案”2014年医院人力资源“三定方案”石门县计划生育和妇幼保健院是由石门县人民政府批准成立的副科级单位，属于石门县卫生局和石门县计划生育局共同管理，其主要职能配置、内设机构和人员编制聘用方案如下：一、主要职责1、贯彻执行党中央、国务院及省市县有关妇幼保健、计生技术服务方面的路线、方针、政策和国家的法律法规，统一指导和直接组织全县妇女儿童的防疫、治病保健和计划生育技术服务工作。

2、负责全县范围孕产妇管理和婴儿系统管理工作。

开展母婴保健技术、助产技术、妇科病查治、孕产妇保健、高危妊娠的筛查，7岁以下儿童健康保健工作，对孕产妇死亡、5岁以下儿童死亡进行调查、统计、分析，同时对母婴保健技术知识进行宣传、教育。

3、负责范围内的避孕节育指导，优生遗传检测，婚前医学健康检查，生殖健康监测及生殖健康知识的宣传指导工作。

4、负责全县范围内母婴适宜技术的推广管理工作，设立妇幼保健技术人员的轮训基地和乡镇专干的培训基地——住院部和门诊部，成为培训、指导全县妇幼卫生工作技术中心。

提高新法接生率和新生儿优生出生率。

5、承办县卫生局、县计划生育局和上级业务部门交办的其他事项。

二、内设机构根据上述职责，县计划生育和妇幼保健内设8个职能科室，10个一级科室。

（一）职能科室1、办公室；人事科；医务科（兼质控科、科教科）；院感科；保健部；护理部；财务科；总务科。

（二）一级科室1、妇女保健科；儿童保健科；门（急）诊科；妇（产）科；儿科（新生儿病室）；麻醉科；信息管理科；健康教育科；检验科；功能科。

三、科室人员设置及职责1、办公室：负责文秘档案、电话管理、会议安排、上传下达、对外宣传、来客接待、卫生创建、新农村建设工作，负责各项制度、决议的督办落实，搞好综合服务，当好领导参谋。

定编4人，设主任1人。

2、人事科：负责起草人事计划，总结，工资调整、职称评审、岗前培训，政工、党务等事务。

卫生部三定方案在卫生部制定的《卫生管理办法》中，有一个重要的内容，称为“卫生部三定方案”。

这个方案旨在加强卫生管理、提高卫生工作效率，为公众提供更好的卫生服务。

下面将详细介绍该方案。

一、方案概述卫生部三定方案是指卫生部根据现有卫生法规和政策，针对卫生管理中的问题，制定的具体方案。

这个方案主要包括三个方面的内容，即定标准、定职责和定措施，具体目的是为了规范卫生管理行为，提高卫生工作效率。

二、定标准定标准是卫生部三定方案的第一个方面。

在卫生管理中，标准起着重要的作用。

卫生部制定了一系列标准，包括卫生设施标准、卫生操作规范、卫生技术标准等。

这些标准的制定，有利于提高卫生服务质量，确保公众的身体健康。

三、定职责定职责是卫生部三定方案的第二个方面。

卫生管理工作需要明确各级各部门的职责，以便协同合作，提高工作效率。

卫生部通过三定方案，明确了各级卫生部门、医疗机构、卫生职工等的职责和权责。

这样一来，可以更好地监督和管理各类卫生事务，保障卫生工作的顺利进行。

四、定措施定措施是卫生部三定方案的第三个方面。

卫生管理工作需要有具体的措施来支持和实施。

卫生部通过制定措施，加强卫生监督检查、提高卫生宣传力度、改进卫生救治技术等。

这些措施的制定和实施，有助于推动卫生工作的全面发展，满足公众对卫生服务的需求。

五、方案意义卫生部三定方案的出台，对于加强卫生管理、改善卫生服务有着重要意义。

首先，方案明确了卫生管理的标准和要求，对提高卫生服务质量起到了积极的推动作用。

其次，方案明确了各级各部门的职责，有利于协同合作，提高工作效率。

最后，方案制定了一系列具体的措施，有助于推动卫生工作的创新和发展。

综上所述，卫生部三定方案是卫生管理中的重要内容，它通过定标准、定职责和定措施等方面的制定，为卫生管理提供了一系列有力支持，为公众提供更好的卫生服务。

卫生部将继续加强卫生管理工作，不断完善三定方案，为全国人民的身体健康保驾护航。

卫生计生委三定方案一、背景介绍卫生计生委三定方案是卫生计生委根据国家发展需求和卫生计生事业发展状况制定的一项重要政策。

该方案旨在推动卫生计生事业的合理发展，提高人民群众的健康水平，实现全面建设小康社会的目标。

二、三定方案内容卫生计生委三定方案主要包括以下三个方面的内容：1. 定位根据国家发展需求和卫生计生事业发展状况，明确卫生计生委在国家卫生计生体系中的定位。

卫生计生委将主要负责卫生、计划生育、疾病预防控制等方面的工作，同时协调其他相关部门的合作，推动卫生计生事业的全面发展。

2. 目标确定卫生计生委在一定时期内的发展目标和任务。

卫生计生委将致力于提高人民群众的健康水平，推动全民健康行动，加强疾病预防控制，提高卫生服务水平，推动计划生育工作与人口管理工作的深入开展，实现人口发展与卫生计生事业的良性互动。

3. 措施卫生计生委将制定一系列具体措施，推动卫生计生事业的发展。

这些措施包括：加强对卫生服务体系和人口发展规划的研究和规划，优化卫生资源配置，提高卫生服务效能；加强疾病预防控制和应急响应能力，提高公共卫生服务水平；加强计划生育政策管理，保障人民群众的生育权益；加强卫生计生信息化建设，提高工作效率和服务质量。

三、方案实施卫生计生委将根据具体情况，逐步实施三定方案。

方案实施过程中，卫生计生委将密切关注社会反馈，及时调整和改进措施，确保方案的顺利实施和目标的达成。

四、方案评估卫生计生委将定期进行方案评估，对方案的实施效果进行评估和总结。

评估结果将作为制定和完善卫生计生政策的参考依据，进一步推动卫生计生事业的发展。

结语卫生计生委三定方案的制定，标志着我国卫生计生事业正迈向一个新的发展阶段。

卫生计生委将以此方案为指导，积极推动卫生计生事业的发展，不断提高人民群众的健康水平，为全面建设小康社会和实现中华民族伟大复兴的中国梦做出贡献。

卫生部三定方案卫生部三定方案引言卫生部三定方案是卫生部为了提升全国卫生水平而制定的一系列措施和政策。

该方案从改善医疗服务、加强环境卫生治理以及优化卫生资源配置三个方面出发，旨在提高人民群众的健康水平和生活质量。

本文将详细介绍卫生部的三定方案。

一、改善医疗服务1. 提升基层医疗服务能力为了解决基层医疗服务薄弱的问题，卫生部将制定并实施以下措施：- 加大对基层医疗机构的扶持力度，提高其医疗服务能力和质量。

通过加强人员培训、设备更新以及政策支持等方式，提升基层医疗机构的综合实力。

- 改善基层医疗服务环境。

卫生部将加大对基层医疗机构的改造和建设投入，提供更好的医疗服务环境，提高患者就医体验。

- 引入信息化技术支持。

推广电子病历、远程医疗等技术手段，提高基层医疗机构的信息化水平，便捷患者就医流程。

2. 加强医院管理和服务质量监督为了提高医院的管理水平和服务质量，卫生部将采取以下措施：- 强化医院管理。

加强对医院内部管理机制的监督和评估，推行医院绩效考核制度，提升医院整体管理水平。

- 加强医院服务质量监督。

建立健全医疗纠纷处理机制，加强对医疗质量问题的监测和处理，提高医院服务质量。

二、加强环境卫生治理1. 环境卫生监测和评估为了保障人民的生命安全和身体健康，卫生部将加强对环境卫生的监测和评估，主要包括以下方面：- 定期开展环境卫生检测工作，对空气、水质、土壤等环境指标进行监测，及时发现和处理污染问题。

- 制定环境卫生评估标准，对各地区的环境卫生状况进行评估，根据评估结果采取相应的环境治理措施。

2. 加强环境卫生宣传教育为了提高公众的环境卫生意识和行动能力，卫生部将开展大规模的环境卫生宣传教育活动，主要包括以下措施：- 制作环境卫生宣传资料，通过传统媒体和新媒体广泛传播环境卫生知识和技能，增强公众的环境卫生意识。

- 组织环境卫生志愿者活动，动员和培训更多的志愿者参与环境改善工作。

三、优化卫生资源配置1. 加强卫生资源平衡布局为了解决卫生资源不均衡分布的问题，卫生部将采取以下措施：- 制定卫生资源配置标准，包括医院、医生、床位等各项指标，确保卫生资源合理分布。

一、背景为贯彻落实国家卫生健康委员会关于加强卫生计生工作的指导方针，提高卫生计生委在省级层面的工作效率和质量，省卫生计生委制定了三定方案。

该方案旨在优化卫生计生委的管理体系，明确职责和任务，加强各部门之间的协调与合作，提高工作的科学性和效益。

二、目标省卫生计生委三定方案的主要目标如下：1.建立科学、高效的管理体系，提高工作效率和质量；2.确定明确的职责和任务，加强各部门之间的协调与合作；3.优化工作流程，提高服务质量和满意度；4.加强信息化建设，提高数据整合和应用能力。

三、方法为实现以上目标，省卫生计生委制定了以下三项具体方案：1. 定职责明确各职能部门的职责和任务，建立科学合理的工作分工。

具体措施包括：•制定职责清单，明确各部门的职责范围；•设立专门的工作小组，负责协调和解决跨部门问题；•定期进行工作评估，及时调整和完善职责分工。

2. 定流程优化工作流程，提高服务质量和满意度。

具体措施包括：•分析现有工作流程，找出问题和瓶颈；•重新设计工作流程，简化程序和环节；•建立工作流程监控机制，及时发现和解决问题。

3. 定标准制定明确的工作标准和规范，提高工作的科学性和效益。

具体措施包括：•制定标准操作规程，规范各项工作流程；•建立绩效考核机制，定期评估工作效果；•加强对标准执行的监督和检查。

四、效果评估为了评估省卫生计生委三定方案的效果，将进行以下评估工作：1.对实施方案后的工作流程进行抽样调研，评估是否达到简化流程、提高效率的目标；2.对各职能部门的工作进行综合评估, 评价职责分工是否明确、各部门是否相互配合；3.进行用户满意度调查，了解服务质量的改善情况；4.对数据整合和应用能力进行评估，看是否实现了信息化建设的目标。

五、注意事项在实施省卫生计生委三定方案时，需要注意以下事项：1.各职能部门要充分了解自己的职责和任务，做到各司其职、井井有条；2.不同部门要加强协作与沟通，共同解决工作中的问题和难题；3.对于方案的执行情况要进行定期评估和检查，及时发现和解决问题；4.信息系统的建设和维护要跟上，确保数据的准确性和安全性。

卫健委 “计生”离场，“健康”上位 医药卫生领域三部门中，调整最大的 当属卫健委。虽然从数量上看，国家卫健 委内设机构还是21个司局，与从前并无不 同，但是下设机构却发生了很大变化。 其中，最引人关注的无疑是“计划 生育”的淡出。在本轮的卫健委机构调整 中，原国家卫计委的计划生育基层指导 司、计划生育家庭发展司、流动人口计划 生育服务管理司全部被裁撤。新增的人口 健康与家庭发展司将承担起人口监测预警 工作，并提出人口与家庭发展相关政策建 议，完善生育政策并组织实施，建立和完 善计划生育特殊家庭扶助制度的职能。 不难看出，卫健委的职责方向已经从 计划生育转向全民健康，说明未来在疾病 预防和康复方面必将投入更多的关注和资 源。而健康管理是基层医疗工作大有可为 的领域，与日常工作涉及到的健康宣教、 家庭医生签约，还有医联体的上下联动都 有着非常密切的关系。 同时，本次“三定”方案也释放出了 积极应对老龄化的信号。虽然只是刚刚新 增了老龄健康司，但是意义非凡，显示出 国家在面对日益严峻的人口老龄化形势的 决心与行动力。新增的老龄健康司未来将
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卫健委、医保局、药监局
“三定”方案出炉，基层工作迎来新局面
文/ 本刊记者 孙敏 整理报道
中国机构编制网9月10—11日相继公布 了国家卫生健康委员会、国家药品监督管 理局、国家医疗保障局的职能配置、内设 机构和人员编制规定（以下简称“三定” 方案），对医药卫生领域三部门的权责进 行了明确划分的同时，也对各部门的职能 作出了调整。这些变化将会给基层工作带 来什么样的影响，我们来一一解析。
从具体职能来看，国家医保局的工作 还有招标采购政策、医保支付方式改革和 医保动态调整、药价谈判、以及药品、医 用耗材、医疗服务的收费政策。

卫生计生委三定方案1. 方案背景卫生计生委三定方案是指卫生计生委制定的三项重要决策，旨在推进我国卫生计生事业的发展和进步。

通过这三项方案的实施，将有助于提高我国人民的整体健康水平，实现全面建设小康社会的目标。

2. 方案内容卫生计生委三定方案包括以下三项具体内容：2.1. 健康定向健康定向是指将卫生计生委的工作重点定位于推进全民健康的目标上。

根据这项方案，卫生计生委将加大对基本卫生服务的投入和推广，提高基层医疗机构的服务能力，推动全面建设健康中国。

同时，要加强健康宣传教育，提高人民群众的健康意识和健康素养。

2.2. 资源配置定向资源配置定向是指将卫生计生委的努力方向定位于优化医疗资源的配置。

根据这项方案，卫生计生委将加强对医疗机构的管理和监督，推动医疗资源向基层医疗机构倾斜，提高基层医疗机构的服务能力。

同时，要加强对优质医疗资源的引导和分配，提高医疗资源的利用效率。

2.3. 制度建设定向制度建设定向是指将卫生计生委的改革重点定位于医疗卫生制度的建设。

根据这项方案，卫生计生委将推进医疗卫生体制改革，深入实施医疗保障制度，完善医疗保险和医疗服务价格政策，提高医疗服务的可及性和可负担性。

同时，要加强对医疗机构的规范管理，推动医疗机构的质量提升。

3. 方案意义卫生计生委三定方案的实施对于推进我国卫生计生事业的发展具有重要意义：首先，通过健康定向，可以提高人民群众的健康素养和健康意识，促进全民健康的发展。

其次，通过资源配置定向，可以优化医疗资源的配置，提高医疗服务能力，让更多的人享受到优质的医疗服务。

最后，通过制度建设定向，可以改革医疗卫生体制，完善医疗保障制度，提高医疗服务的可及性和可负担性。

4. 方案实施卫生计生委将制定详细的实施方案，确保卫生计生委三定方案的顺利实施。

具体的实施措施可以包括：•加大对基本卫生服务的投入和推广，提高基层医疗机构的服务能力。

•加强健康宣传教育，提高人民群众的健康意识和健康素养。

卫计委三定方案前言卫生和计划生育委员会（以下简称卫计委）是中国政府负责卫生和计划生育工作的主要部门，一直致力于提高人民群众的健康水平和生育健康水平。

为了更好地规范卫生和计划生育工作，卫计委制定了一套名为“三定方案”的政策，旨在改善卫生服务质量、促进人口健康发展和优化计划生育管理。

本文将对卫计委三定方案做详细介绍。

一、医疗服务定点机构根据卫计委三定方案，卫生机构要实行分类管理。

一方面，要通过定点制度，明确医疗服务的提供方和接受方，确保群众能够获得及时、有效的医疗服务。

另一方面，要根据医疗机构的实际情况，将医疗服务分为基层医疗服务、区域医疗服务和专科医疗服务。

基层医疗服务是指由卫生院、社区卫生服务站等提供的基本医疗服务，区域医疗服务是指由县级医院、地级市医院等提供的综合医疗服务，专科医疗服务是指由专业医院提供的特定领域的医疗服务。

卫计委三定方案要求定点机构具备一定的医疗技术和设备条件，并要求定点机构建立完善的服务流程和管理制度，提供全面、连续、综合的医疗服务。

同时，卫计委还要求定点机构与其他医疗机构建立良好的合作关系，实现医疗资源共享和协同发展。

这样可以有效提升医疗服务质量，提高人民群众的就医便利度。

二、卫生计生定点药店卫计委三定方案中，卫生计生定点药店是指有卫生计生部门明确认可的，符合法律法规和卫计委要求的药店。

卫生计生定点药店承担着为人民群众提供医药信息咨询和药品销售的重要任务。

卫计委要求卫生计生定点药店要推行“五串联”制度，即医药科学、医保信息、医药管理信息、药店管理与社区居民信息、药品信息之间实现互联互通。

这样可以提高药店的服务质量，加强对药品的管理和监督，确保人民群众在购药过程中的权益得到保护。

三、卫生计生机构定点康复中心卫计委三定方案中，卫生计生机构定点康复中心是指由卫生计生机构设立的专门从事康复服务的机构。

康复中心主要面向行动不便、功能欠发达和残疾人群体，通过多学科专业团队的配合，提供康复评估、康复治疗和康复指导等服务。

卫生计生委三定方案卫生计生委三定方案一、背景介绍卫生计生委三定方案是指卫生计生委根据国家卫生健康战略部署和需求，结合相关法律法规和政策文件，制定的一套具体的实施方案，目的是为了加强卫生计生工作的管理和监督，推动卫生计生事业的健康发展。

二、方案内容2.1 定位卫生计生委三定方案的定位是着眼于加强卫生计生工作的管理和监督，推动卫生计生事业的健康发展。

方案通过明确目标、任务和责任，规范工作流程和制度建设，提升工作效率和质量。

2.2 定目标卫生计生委三定方案的目标是建立科学高效的卫生计生管理体系，推动卫生计生事业提升服务水平，提高人民健康水平，促进人口结构合理优化，保障人民群众的基本卫生计生权益。

2.3 定任务卫生计生委三定方案的任务主要包括以下几个方面：2.3.1 改革创新推动卫生计生体制机制改革，加强政策法规建设，促进卫生计生工作的科学化、法治化和规范化。

2.3.2 资源整合加强卫生计生资源的整合和配置，促进卫生计生工作的协同发展，确保资源的最优化利用。

2.3.3 人员培训加强卫生计生从业人员的培训和素质提升，提高服务水平和专业能力。

2.3.4 监督检查加强对卫生计生工作的监督和检查，确保工作的规范落实和有效运行。

2.4 定责任卫生计生委三定方案明确了各级卫生计生机构的职责和责任。

各级卫生计生机构要按照方案要求，履行好职责，做好相应的工作。

三、方案效果卫生计生委三定方案的实施，将有助于加强卫生计生工作的管理和监督，推动卫生计生事业的健康发展。

方案的详细实施将提升卫生计生工作的效率和质量，促进人民健康水平的提高，推动人口结构的合理优化，为国家的发展做出积极贡献。

四、结语卫生计生委三定方案是卫生计生委为了加强卫生计生工作管理和监督，推动卫生计生事业健康发展而制定的一套实施方案。

该方案具有明确的定位、目标、任务和责任，能够推动卫生计生工作的规范化和科学化发展。

相信在该方案的实施下，卫生计生工作将迎来新的发展机遇，为人民群众的健康保障和国家的发展进步做出更大贡献。

国家卫健委“三定”方案出炉原内设机构计划生育基层指导司、计划生育家庭发展司、流动人口计划生育服务管理司三个与计划生育相关的内设机构，均已撤销，转而变成新的人口监测与家庭发展司；此外，老龄健康司、职业健康司、保监局为新设内设机构。

9月10日晚，据中国机构编制网，国家卫生健康委员会职能配置、内设机构和人员编制规定，即“三定”方案正式公布。

规定指出，国家卫生健康委员会是国务院组成部门，为正部级，下设内设机构21个，分别为：办公厅、人事司、规划发展与信息化司、财务司、法规司、体制改革司、疾病预防控制局、医政医管局、基层卫生健康司、卫生应急办公室(突发公共卫生事件应急指挥中心)、科技教育司、综合监督局、药物政策与基本药物制度司、食品安全标准与监测评估司、老龄健康司、妇幼健康司、职业健康司、人口监测与家庭发展司、宣传司、国际合作司(港澳台办公室)、保健局。

记者注意到，原内设机构计划生育基层指导司、计划生育家庭发展司、流动人口计划生育服务管理司三个与计划生育相关的内设机构，均已被撤销，转而变成新的人口监测与家庭发展司；此外，老龄健康司、职业健康司、保监局为新设内设机构。

根据规定，国家卫生健康委员会机关行政编制525名(含两委人员编制10名、援派机动编制4名、离退休干部工作人员编制29名)。

设主任1名，副主任4名，司局级领导职数88名(含机关党委专职副书记1名、卫生健康监察专员10名、离退休干部局领导职数2名)。

按照规定，国家卫健委的主要职责是：(一)组织拟订国民健康政策，拟订卫生健康事业发展法律法规草案、政策、规划，制定部门规章和标准并组织实施。

统筹规划卫生健康资源配置，指导区域卫生健康规划的编制和实施。

制定并组织实施推进卫生健康基本公共服务均等化、普惠化、便捷化和公共资源向基层延伸等政策措施。

(二)协调推进深化医药卫生体制改革，研究提出深化医药卫生体制改革重大方针、政策、措施的建议。

组织深化公立医院综合改革，推进管办分离，健全现代医院管理制度，制定并组织实施推动卫生健康公共服务提供主体多元化、提供方式多样化的政策措施，提出医疗服务和药品价格政策的建议。

卫计委三定方案篇一：“三定”方案(主要职责内设机构和人员编制规定)旌阳区城乡环境综合管理局主要职责内设机构和人员编制规定根据中共德阳市委办公室、德阳市人民政府办公室《关于印发〈旌阳区人民政府机构改革方案〉的通知》（德委办发【2010】12号）和中共德阳市旌阳区委、德阳市旌阳区人民政府《关于〈旌阳区人民政府机构改革方案〉的实施意见》（德市旌委发【2010】7号）文件精神，设立旌阳区城乡环境综合管理局，为政府工作部门。

一、职能调整（一）划入区住房和城乡建设局承担的城市管理职责：1、城管办、城市监察大队的管理职责；2、市政维护管理方面法律、法规、规章规定的行政处罚权：城市道路临时占用管理、查处各类乱挖、乱占等违法违规行为；3、园林维护管理方面法律、法规、规章规定的行政处罚权：城市绿化的管理和执法，市区公共绿化的维护管理，园林绿化设施的日常维护和管理，城乡规划区内砍伐移植树木、绿的占用的审批；4、市容环境卫生方面的职能：城市市容、环境卫生和垃圾处理职责。

（二）市政府移交给旌阳区政府的相关职能：《关于移交规划区内“门前五包”、“三乱”治理和背街小巷清扫保洁有关事项的通知》（德府函【2010】120文件）。

二、主要职责根据以上职责调整，旌阳区城乡环境综合管理局的主要职责是：（一）负责宣传贯彻执行上级有关城乡环境综合管理方面的法律、法规和政策；负责组织起草区级相关政策文件，经批准后组织实施；负责研究制定城乡环境综合管理工作的中长期规划和年度计划。

（二）负责全区城市市容和环境卫生、农村人居环境卫生管理工作，组织协调专项治理和城乡环境综合管理重大活动。

（三）负责指导乡镇和有关部门做好市政设施、园林绿化、城市照明等管理维护工作及部分城市公共资源管理经营利用。

（四）负责指导、组织乡镇拟定户外广告设置专业规划、中长期发展规划和年度计划，经批准后组织实施。

（五）负责拟定职责范围内的城乡环境综合管理维护费、乡村环境维护费和有关专项经费的年度计划及资金划拨计划，并对使用情况实施监督。

碑林区人口和计划生育局主要职责（一）贯彻执行国家人口和计划生育工作的方针政策、法律法规；协助有关部门对人口与计划生育工作进行综合治理。

（二）根据区政府人口控制目标和市人口计生委下达的人口计划，制定全区人口和计划生育的中长期规划和年度计划；安排年度人口计划，落实生育指标，并对执行情况进行检查评估。

（三）负责全区流动人口计划生育管理和服务工作；研究提出促进人口有序流动、合理分布的政策建议；制定流动人口计划生育服务管理规划；建立流动人口计划生育信息共享和公务服务工作机制。

（四）监测全区人口和计划生育发展动态；负责人口和计划生育信息统计、信息化建设工作；组织实施计划生育抽样调查；参与全区人口基础信息库建设、人口统计数据的分析研究。

（五）综合管理计划生育技术服务工作；配合卫生部门做好提高出生人口素质工作；负责避孕药具管理和发放工作。

（六）制定全区人口与计划生育宣传教育工作的规划，组织开展全民性人口与计划生育的宣传教育活动；制定、实施全区计划生育干部队伍建设和教育培训规划；配合有关部门对全区党政领导落实计划生育责任制情况进行考核。

（七）负责编制全区财政拨付的计划生育事业费的预决算和经费分配；监督计划生育经费的使用和管理。

（八）负责对辖区内街道、企事业单位、社区落实人口和计划生育法律法规情况进行检查和督察；负责对违法生育案件的查处和社会抚养费的征收；负责“两非”案件的查处；负责对计划生育工作人员行政行为进行监督。

（九）指导计划生育协会等社会团体的工作。

（十）承担区委、区政府交办的其他事项。

办公室办公室主任：高燕妮联系电话：85350397负责机关党务、政务工作，督促检查机关工作制度的落实；负责重要会议的组织和会议决定事项的督办；负责人大建议和政协提案的办理；负责文秘、机要、保密、档案、计划生育及接待等工作；负责局机关后勤服务管理工作；归口指导、管理局属事业单位的人事、劳资、财务、档案、干部教育培训、精神文明建设等工作；负责本系统监察和纠风工作；负责全区计生系统评选先进、计生专业技术人员技术职称的初审评定工作；负责编制区财政拨付的计划生育事业费的预决算和经费的分配、管理；指导街道办事处计划生育部门落实所需经费；指导监督全区计划生育费的管理和使用情况；负责本局系统行政事业收费的管理和国有资产管理。

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卫生计生委三定方案引言卫生计生委三定方案是卫生计生委为了解决当前卫生和计生工作中存在的问题和困难，制定出的一系列方案和措施。

本文将详细介绍卫生计生委三定方案的内容和目标，并对其实施过程中可能遇到的挑战进行分析。

背景卫生计生工作是保障人民健康和实现人口与经济社会的协调发展的重要工作。

然而，在实践中，卫生计生工作面临着许多问题和困难，严重影响了工作的效果和质量。

为了解决这些问题，卫生计生委决定制定三定方案。

三定方案的内容卫生计生委三定方案主要包括以下三个方面：第一定：定目标第一定是指明确卫生计生工作的主要目标和任务。

根据国家发展需要和人民健康需求，卫生计生委制定了一系列具体目标，包括提高卫生服务水平、加强传染病防控、推进基本医疗保险制度建设等。

通过明确目标，可以指导卫生计生工作的具体实施，提高工作的针对性和科学性。

第二定：定责任第二定是指明确卫生计生工作的责任主体和责任分工。

在三定方案中，卫生计生委对各级卫生计生机构和相关部门进行了明确的分工和责任划分。

这些责任主体需要按照方案中的要求，积极履行职责，确保卫生计生工作的有效实施。

第三定：定措施第三定是指明确卫生计生工作的具体措施和步骤。

卫生计生委制定了一系列实施细则和操作指南，对卫生计生工作的具体环节和工作内容进行了详细规定。

这些措施旨在提高卫生计生工作的规范性和效率，确保工作的顺利进行。

三定方案的目标卫生计生委三定方案的主要目标是：1.提高卫生服务水平，满足人民群众的健康需求；2.加强传染病防控，确保公共卫生安全；3.推进基本医疗保险制度建设，保障人民群众的基本医疗需求；4.实现人口与经济社会的协调发展，促进经济可持续发展。

通过实施三定方案，卫生计生委希望能够解决当前卫生和计生工作中存在的问题，提高工作的质量和效果，为人民群众提供更好的健康服务和保障。

实施挑战和对策在实施卫生计生委三定方案过程中，可能会面临一些挑战。

以下是常见的挑战和相应的对策：1.部门合作不协调：卫生计生工作涉及多个部门和单位，协调合作可能存在困难。

卫生计生委三定方案1. 背景介绍卫生计生委三定方案，是指卫生部门（现卫生计生委）在推行计划生育政策的过程中，为保障计划生育政策的顺利实施，采取的一系列管理措施。

这些措施主要包括“三定”标准、“三定”权力和“三定”责任，旨在规范、统一和约束各级卫生部门对计划生育工作的管理。

2. “三定”标准“三定”标准，即确定计划生育政策的实施标准。

它主要包括以下三个方面：2.1 家庭计划生育标准家庭计划生育标准是指确定每个家庭所限制的生育子女的数量。

在卫生计生委三定方案中，规定了不同情况下的生育子女数量。

例如，城市计划生育家庭标准为一对夫妻只能生育一个子女，而农村计划生育家庭标准为一对夫妻只能生育两个子女。

2.2 婚龄和生育年龄标准婚龄和生育年龄标准是指确定适婚适育的年龄范围。

根据卫生计生委三定方案，男性适婚年龄为22周岁，女性适婚年龄为20周岁。

而生育年龄标准则是指女性合法生育子女的年龄范围，通常在20-35岁之间。

2.3 避孕节育标准避孕节育标准是指确定不同情况下选择的避孕措施和节育手段。

卫生计生委三定方案明确了男女双方可以选择的避孕方法，例如避孕药、避孕套、避孕环等。

同时，方案也提倡采取节育手段，如输卵管断裂、结扎等。

3. “三定”权力“三定”权力，即确定计划生育管理权力的范围和层级。

按照卫生计生委三定方案，计划生育工作权力主要集中在省级、市级和县级卫生计生委。

省级卫生计生委负责制定和解释计划生育政策，监督和指导下级卫生计生委的工作；市级卫生计生委负责在本地区执行和落实计划生育政策；县级卫生计生委负责具体的计划生育工作实施和服务。

4. “三定”责任“三定”责任，即明确计划生育各方面责任的分工和具体要求。

卫生计生委三定方案规定，省级卫生计生委主要负责计划生育政策的宣传和组织实施；市级卫生计生委负责对下级卫生计生委的技术指导和培训；县级卫生计生委负责具体的工作落实和服务保障。

5. 结束语卫生计生委三定方案是为了规范和统一计划生育管理而制定的一系列管理措施。

一、背景介绍近年来，我国人口老龄化加剧，卫生与计划生育工作也面临着种种挑战和问题。

为了提升卫生计生局工作效率，卫生计生局决定推出“三定方案”，即人员定编、经费定额和任务定位的方案，以期提高运作效率，优化资源利用，推动卫生计生工作的持续发展。

二、人员定编1.人员需求评估：卫生计生局将对各个功能职能部门的人员需求进行全面评估，包括人员数量和专业背景等。

2.人员编制制定：根据人员需求评估结果和相关政策法规，卫生计生局将制定人员编制方案，确定各个部门的编制人数和专业结构。

3.人员配置调整：卫生计生局将对现有人员进行调查摸底，根据实际情况进行人员配置调整，确保各个部门的工作需求得到满足。

三、经费定额1.经费需求评估：卫生计生局将对各个功能职能部门的经费需求进行评估，包括日常运行经费和特定项目经费等。

2.经费编制制定：根据经费需求评估结果和相关政策法规，卫生计生局将制定经费编制方案，确定各个部门的经费额度和使用范围。

3.经费使用监控：卫生计生局将建立健全经费使用监控机制，加强对各个部门经费使用情况的监督和管理，确保经费的合理安排和使用效果的最大化。

四、任务定位1.任务分解：卫生计生局将对各个功能职能部门的工作任务进行分解和明确，确保各个部门的工作任务清晰明确，具体可操作。

2.任务责任人确定：根据任务分解结果，卫生计生局将确定各个任务的责任人，并进行明确和公示。

3.任务进度监测：卫生计生局将建立健全任务进度监测机制，加强对各个任务进度的监测和评估，及时发现和解决工作中的问题和困难。

五、总结与展望通过“三定方案”的实施，卫生计生局将能够更好地实现资源的合理配置和利用，提高工作效率和管理水平，进一步推动卫生计生事业的发展。

同时，卫生计生局也将不断完善“三定方案”，根据工作需要和时代发展，进行相应的调整和优化，以适应变化的环境和任务需求。

相信通过卫生计生局的努力和改革创新，我国卫生计生事业将迎来更加美好的明天。