自考会计制度设计复习重点

第一章会计制度设计概述一、本章学习目的和要求：通过本章学习，了解会计制度与会计制度设计的概念、会计制度设计的意义；熟悉内部会计控制、会计制度及会计制度设计之间的关系；掌握会计制度的基本内容、会计制度设计方法及其运用。

二、本章考情分析：近三年本章的平均分值为3分。

近三年题型题量分析：2005年2006年2007年单项选择题2题2分2题2分1题1分多项选择题1题2分1题2分判断题简答题综合设计题合计2题2分3题4分2题3分第一节会计制度设计的意义和对象一、会计制度设计的意义（一）会计制度概念及其在会计管理中的作用1.会计制度的概念。

（识记）会计制度是由政府部门和企业单位对会计工作的规则、方法、程序所制定的规范性文件。

政府部门：财政部门制定的：会计准则、企业会计制度。

指导作用，统一的，通用的，强制性较大。

企业：内部的。

专用的，具体的，有一定的强制性。

2.会计制度的分类及特点。

（1）按会计制度本身的内容，可将分为综合性会计制度、业务性会计制度和会计人员方面的制度三类。

①综合性会计制度：规范全国会计工作的法律、法规和制度。

《会计法》，《企业会计准则》，《会计档案管理办法》等。

特点：普遍性，强制性。

②业务性会计制度：规范会计核算业务的处理方法和程序方面的制度。

《企业会计准则-----应用指南》，《企业会计制度》，《小企业会计制度》等。

特点：适用于某一类企业或某一类业务；可操作性强；技术性强。

③会计人员制度。

《会计人员职责条例》等。

特点：规范对象是会计主体，而不是会计业务；体现政府对付人员的管理模式和要求。

（2）按设计权限分类，可分为统一会计制度和企业内部会计制度两类。

①统一会计制度。

由财政部门和业务主管部门或地方财政部门业务主管部门制定的会计制度。

如：《会计法》，《企业会计准则》，《金融企业会计制度》等。

特点：适用面广；规范共性问题。

②企业内部会计制度。

指会计主体根据会计法规、会计准则结合本单位经济活动特点制定的各项会计工作规章制度。

2013.1会计制度自考重点复习资料第一章会计制度设计概述会计制度：是由政府部门和企业单位对会计工作的规则、方法、程序所制定的规范性文件。

这里的政府部门是指财政部会计制度设计：是以会计法律、法规为依据，用系统控制的理论和技术，把单位的会计组织机构、会计核算与监督和会计业务处理程序等加以具体化、规范化、文件化，以便具体指导和处理会计工作的过程。

特点：（1）设计面广（2）针对性强（3）协同度高内部控制制度：是指单位或组织内部各能部门、各有关工作人员之间，在处理经济业务过程中相互联系、相互制约的管理制度。

08年预算会计制度：是规范各级政府、使用预算资金的各级行政单位和各类事业单位收入、分配、使用和报告情况的会计制度。

它包括：行政总预算（政府）会计制度、行政单位预算会计制度、事业单位会计制度；09年会计核算制度：是指以货币为统一计量单位对会计对象进行确认、计量、记录和报告的各种规范。

会计分析制度：是指如何利息现有会计信息对相关会计对象进行分析和考核，以比较不同实际或不同单位之间的财务状况和经营成果的会计规范。

会计控制：是按照既定的会计目标，对会计行为和企业经济活动所进行的制约。

1、会计制度设计的原则：合规性、真实性、科学性、针对性、内部控制性、效益型、适应性。

会计制度设计的对象是会计工作过程三个系统的设计：（1）会计组织系统（2）会计信息系统（3）会计控制系统2、会计制度设计的方法：实地调查法，包括实地观察、岗位访问、开座谈会、问卷测试、所要文档。

分析研究方法，包括文字说明法、表格法、流程图法。

3、会计制度的分类：（1）按会计制度本身的内容，分为综合性会计制度、业务性会计制度和会计人员方面的制度三类。

《会计法》和《企业会计准则》属综合性会计制度。

（2）按设计权限分类，可分为统一会计制度和企业内部会计制度两类。

（3）按会计工作内容分为会计核算制度、会计分析制度和会计监督制度。

（4）按适用部门和单位分为企业会计制度和预算会计制度。

全国高等教育自学考试会计制度设计总复习第十二章责任会计制度设计第一节责任会计制度设计的意义和目的一、责任会计制度设计的意义1、采用分权管理模式的优点在于：⑴通过授予各部门管理人员一定的决策权，以及通过为他们提供许多发挥其创造力的机会，可以提高各层管理人员的工作积极性；⑵由于部门的计划、决策和控制是与其所处的特定环境或特定问题密切相关的，因而能更迅速及时地解决问题，提高管理效率；⑶通过业绩评价和奖惩措施。

将各部门管理人员的利益同其经营业绩紧密联系，从而使管理人员的利益与企业保持高度一致；⑷通过分权后的部门化组织结构划分，由各部门的管理人员承担企业的日常管理工作，可使企业最高管理层将精力集中在企业的战略目标的制订及其控制管理上。

2、分权管理缺点：⑴部门以牺牲整体利益为代价实现自身利益⑵部门之间产生相互摩擦⑶恶性竞争等问题。

3、一套完整的责任会计制度通常包括以下几项具体内容：⑴划分责任中心；⑵规定权责范围；⑶确定责任目标；⑷建立责任核算系统；⑸编制责任报告；⑹考评工作业绩。

⑺建立企业内部转移价格和内部结算制度；二、责任会计设计的目的通过设计一套行之有效的企业内部责任会计制度，可达到以下目的：1．设置责任主体，落实经营责任；2．编制责任预算，分解经营目标；3．完善责任核算，监控责任实施；4．编制责任报告，考核责任业绩，揭示经验教训。

三、责任会计设计的原则在设计责任会计制度时，应遵循以下几个基本原则：(一) 责任主体原则使各级管理部门在充分享有经营决策权的同时，也对其经营管理的有效性承担相应的经济责任。

按各级管理部门设置相应的责任中心建立责任会计的核算(二) 可控性原则对各责任中心的业绩考核与评价，必须以责任中心自身能够控制为原则。

如果一个责任中心，自身不能有效地控制其可实现的收入或发生的费用，也就很难合理地反映其实际工作业绩，从而也无法做出相应的评价与奖惩。

(三)目标一致原则当经营决策权授予各级管理部门时，实际上就是将企业的整体目标分解成各责任中心的具体目标。

第1篇一、会计制度设计的基本原则1. 合法性原则：遵循国家法律法规，确保会计信息的真实性、合法性和合规性。

2. 完整性原则：全面反映企业经济活动，保证会计信息的完整性。

3. 真实性原则：会计信息必须真实反映企业的财务状况和经营成果。

4. 可靠性原则：会计信息应具有可靠性和准确性，便于使用者做出正确决策。

5. 及时性原则：及时提供会计信息，满足相关各方需求。

6. 明确性原则：会计信息表达清晰，便于理解。

7. 简便性原则：在保证会计信息质量的前提下，尽量简化会计处理程序。

8. 成本效益原则：合理控制会计成本，提高会计信息质量。

二、会计制度设计口诀1. 设计前，先调研，了解企业实际情况。

2. 原则先行，法律为纲，确保会计制度合法合规。

3. 设计流程，分阶段，步步为营，稳扎稳打。

4. 账户设置，要规范，遵循会计准则，清晰易懂。

5. 会计科目，要明细，便于核算，提高效率。

6. 会计凭证，要规范，确保真实、合法、完整。

7. 会计账簿，要准确，反映企业财务状况和经营成果。

8. 会计报表，要真实，全面反映企业财务状况和经营成果。

9. 内部控制，要完善，防范风险，确保会计信息质量。

10. 会计电算化，要跟上，提高效率，降低成本。

11. 会计档案，要管理，确保安全、完整、有序。

12. 会计人员，要培训，提高素质，保证会计信息质量。

13. 会计制度，要定期评估，不断完善，适应企业需求。

14. 会计制度，要宣传，提高员工会计意识，共同维护会计制度。

15. 会计制度，要遵守，人人有责，确保会计信息质量。

三、会计制度设计具体内容1. 会计核算制度：包括会计科目设置、会计核算方法、会计凭证处理、会计账簿登记、会计报表编制等。

2. 会计监督制度：包括内部控制制度、审计制度、会计信息质量检查制度等。

3. 会计电算化制度：包括会计软件选用、数据管理、网络安全、系统维护等。

4. 会计档案管理制度：包括档案收集、整理、归档、保管、销毁等。

《会计制度设计》自考总复习纯属个人观点：一、名词解释：重点在基本理论、基本概念。

二、简答题或论述题：重点在对某一项业务或某一个会计岗位进行会计制度“设计”的一些要求、目标、内容等。

注意：第一、不相容职务分工；第二、工作职责内容；第三、授权、审批；第四、如果是涉及到资产项目还要考虑定期盘点制度。

第五、请同学们一定要注意：在所有的规章制度中一定要包含：权、责（工作职责内容）；不相容职务分工；授权职责等内容。

三、综合题或分析题：重在“设计”两个字，可能会有这样几种题型：第一、题目给考生列出企业里某一会计业务或会计岗位的规章制度，要求考生指出其中存在的问题并加以改进。

注意：1、题目中的制度肯定是不完善的、有的地方是错误的。

2、考生要结合“不相容职务分工”；“工作职责内容”；“授权、审批”等方面来分析找出其中存在的问题。

3、考生针对存在的问题要提出具体改进和完善的建议。

第二、题目给考生描述企业某一会计业务的具体流程（如：采购与付款、销售与收款、货币资金支付业务等业务流程）。

要求考生指出其中存在的问题并加以改进。

注意：1、在这个流程中，肯定存在一些环节、有些做法不规范、不合理等。

2、考生要结合“不相容职务分工”；“工作职责内容”；“授权、审批”等方面来分析找出其中存在的问题。

3、考生针对存在的问题要提出具体改进和完善的建议第一章会计制度设计的概述一、会计制度概念二、会计制度在会计管理工作中的作用？P5三、会计规范体系P7四、会计制度设计1、会计制度设计的内容包括整个会计管理系统的各个环节。

2、会计制度设计的着眼点是企业的会计管理运作系统。

3、会计制度设计必须以国家的财经政策和法规制度为依据。

4、会计制度设计的具体对象是会计工作过程。

5、会计制度设计的内容：会计组织系统、会计信息系统、会计控制系统。

6、会计制度设计的原则：.合规性原则、真实性原则、科学性原则、针对性原则、内部控制原则、效益性原则。

7、会计制度设计的程序：准备阶段、设计阶段、修正阶段、定稿颁布阶段。

采用分权管理模式的优点在于：⑴通过授予各部门管理人员一定的决策权，以及通过为他们提供许多发挥其创造力的机会，可以提高各层管理人员的工作积极性；⑵由于部门的计划、决策和控制是与其所处的特定环境或特定问题密切相关的，因而能更迅速及时地解决问题，提高管理效率；⑶通过业绩评价和奖惩措施。

将各部门管理人员的利益同其经营业绩紧密联系，从而使管理人员的利益与企业保持高度一致；⑷通过分权后的部门化组织结构划分，由各部门的管理人员承担企业的日常管理工作，可使企业最高管理层将精力集中在企业的战略目标的制订及其控制管理上。

分权管理缺点：⑴部门以牺牲整体利益为代价实现自身利益⑵部门之间产生相互摩擦⑶恶性竞争等问题。

责任会计制度的具体内容：⑴划分责任中心⑵规定权责范围⑶确定责任目标；⑷建立责任核算系统；⑸编制责任报告；⑹考评工作业绩⑺建立企业内部转移价格和内部结算制度；责任会计设计的目的：1设置责任主体，落实经营责任；2编制责任预算，分解经营目标；3完善责任核算，监控责任实施；4编制责任报告，考核责任业绩，揭示经验教训。

责任会计制度的基本原则：1责任主体原则：使各级管理部门在充分享有经营决策权的同时，也对其经营管理的有效性承担相应的经济责任。

按各级管理部门设置相应的责任中心建立责任会计的核算。

2可控性原则：对各责任中心的业绩考核与评价，必须以责任中心自身能够控制为原则。

如果一个责任中心，自身不能有效地控制其可实现的收入或发生的费用，也就很难合理地反映其实际工作业绩，从而也无法做出相应的评价与奖惩。

3目标一致原则：当经营决策权授予各级管理部门时，实际上就是将企业的整体目标分解成各责任中心的具体目标。

必须始终注意与企业的整体目标保持一致，避免因片面追求局部利益而损害整体利益。

4激励原则：要求对各责任中心的责任目标、责任预算的确定相对合理（它包括两个方面，一是目标合理、切实可行，目标过高，会挫伤员工的工作积极性，反之，也不利于企业的整体目标；二是经过努力完成目标后所得到的奖励与所付出的努力相适应）。

《会计制度设计》复习大纲会计制度设计复习大纲：
一、会计制度设计的概念和目标
1.会计制度设计的定义和重要性
2.会计制度设计的目标和原则
二、会计制度设计的基本要素
1.会计制度的组成部分
2.会计要素的定义和分类
3.会计核算的基本假设和原则
三、会计制度设计的原则和方法
1.会计制度设计的基本原则和方法
2.会计制度设计的步骤和流程
3.会计制度设计中的准备工作和条件
四、会计制度设计中的问题和挑战
1.会计制度设计过程中可能遇到的问题和挑战
2.国际会计准则对会计制度设计的影响
五、会计制度设计的案例分析
1.国内外企业的会计制度设计案例分析
2.不同行业、企业规模的会计制度设计案例分析
六、会计制度设计的实施与评价
1.会计制度设计的实施过程和方法
2.会计制度设计的评价和改进
七、会计制度设计的发展趋势
1.会计制度设计的发展历程
2.会计制度设计的未来发展趋势和挑战
八、会计制度设计的监督与控制
1.会计制度设计的监督机制和控制方法
2.会计制度违规行为的处罚和监管机构的职责
九、会计制度设计与企业管理的关系
1.会计制度设计对企业管理的影响
2.会计制度设计与企业内部控制的关系
十、会计制度设计与信息技术的结合
1.会计制度设计与信息技术的应用
2.会计信息系统对会计制度设计的影响
以上是《会计制度设计》复习大纲的主要内容，可以根据需要进行具体的拓展和细化，加强对每个知识点的理解和运用，同时结合案例分析和实际问题，加强对会计制度设计的实践能力。

.1会计制度自考重点复习资料第一章会计制度设计概述会计制度：是由政府部门和企业单位对会计工作旳规则、措施、程序所制定旳规范性文献。

这里旳政府部门是指财政部会计制度设计：是以会计法律、法规为根据，用系统控制旳理论和技术，把单位旳会计组织机构、会计核算与监督和会计业务处理程序等加以详细化、规范化、文献化，以便详细指导和处理会计工作旳过程。

特点：（1）设计面广（2）针对性强（3）协同度高内部控制制度：是指单位或组织内部各能部门、各有关工作人员之间，在处理经济业务过程中互相联络、互相制约旳管理制度。

预算会计制度：是规范各级政府、使用预算资金旳各级行政单位和各类事业单位收入、分派、使用和汇报状况旳会计制度。

它包括：行政总预算（政府）会计制度、行政单位预算会计制度、事业单位会计制度；会计核算制度：是指以货币为统一计量单位对会计对象进行确认、计量、记录和汇报旳多种规范。

会计分析制度：是指怎样利息既有会计信息对有关会计对象进行分析和考核，以比较不一样实际或不一样单位之间旳财务状况和经营成果旳会计规范。

会计控制：是按照既定旳会计目旳，对会计行为和企业经济活动所进行旳制约。

1、会计制度设计旳原则：合规性、真实性、科学性、针对性、内部控制性、效益型、适应性。

会计制度设计旳对象是会计工作过程三个系统旳设计：（1）会计组织系统（2）会计信息系统（3）会计控制系统2、会计制度设计旳措施：实地调查法，包括实地观测、岗位访问、开座谈会、问卷测试、所要文档。

分析研究措施，包括文字阐明法、表格法、流程图法。

3、会计制度旳分类：（1）按会计制度自身旳内容，分为综合性会计制度、业务性会计制度和会计人员方面旳制度三类。

《会计法》和《企业会计准则》属综合性会计制度。

（2）按设计权限分类，可分为统一会计制度和企业内部会计制度两类。

（3）按会计工作内容分为会计核算制度、会计分析制度和会计监督制度。

（4）按合用部门和单位分为企业会计制度和预算会计制度。