4、试题分析:分析试题难度、区分度、试题的 科学性、合理性,调整和修改。
5、审题修正完善:请同伴或专家审题,需要全 面做试题,对试题的科学性、测试功能、难度、 区分度等作系统评估,在此基础上命题者修正 完善。
20
命题的一般程序
6、制作标准答案和评分要点:标准答案科学、 正确,评分要点准确合理。
7、正式施测:将修正过的试题进行正式施测。
1、布鲁姆目标分类理论指导下的教学测量与评 价(教学目标是编制测验试题的主要依据)
依据: 人的认知过程从简单到复杂,由具体到抽象规律。 分类方法:
将认知目标可分类为:知道、领会、应用、分 析、综合、评价。
4
布鲁姆目标分类理论
优点:便于客观地评价,可操作性强,在我国 教育测量与评价等领域被广泛地应用;
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双向细目表
单元
考查 内容
考查目标
了解理解掌握应用综合分数合计
易
中
难
合计
18
双向细目表的设计步骤:
(1)确立知识要点:①列要点。先要认真分析教材,把 教材中的知识点找出来。可将各单项的细小的知识点 合并归类,组成大的知识块。通常把新授的、经过一 定训练的内容,作为检测重点。②定比例。即确定每 一章要点应占的分数比例。
6
SOLO分类理论
优点: 弥补布鲁姆目标分类难以涉及的对学生思维层 次测量与评价的不足。
不足: 对一些分类或层次没有明显区别的试题就不能 进行很好的测试,对非开放性的试题缺少评价 价值。
7
3、现代认知心理学
现代认知心理学根据对个体学习的信息加工 过程的实验研究结果,将知识分为陈述性知识和 程序性知识两大类。
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3、试题难度的控制
(2)控制点 单个还是多个知识点,回答问题时使用原理的