2020年大学生就业帮扶计划
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四川省大学生就业创业扶持政策清单(2020版)目录一、就业扶持政策(一)大学生毕业前1、求职创业补贴。
2、职业培训和技能鉴定补贴。
3、家庭经济困难和就业困难毕业生帮扶补助。
4、机关招录公务员、事业单位招聘工作人员。
5、鼓励应征入伍服义务兵役。
6、建立大学生实训基地。
(二)大学生毕业后7、就业见习补贴。
8、社保补贴和岗位补贴。
9、基层和艰苦边区地区工资待遇激励。
10、基层单位就业学费补偿和国家助学贷款代偿。
11、专业技术职称评定。
12、鼓励参加“三支一扶”项目。
13、鼓励参加“农村义务教育阶段学校教师特设岗位”项目。
14、鼓励参加“大学生志愿服务西部计划”。
15、鼓励应征入伍服兵役(含义务兵和志愿兵役)。
16、鼓励到社区就业。
17、鼓励继续升学和报考第二学位。
18、鼓励科研项目单位吸纳就业。
19、一次性吸纳就业补贴。
20、创业担保贷款及贴息。
21、税收优惠。
22、公开国有企业招聘应届高校毕业生信息。
二、创业扶持政策(一)扶持创业大学生23、扶持对象。
24、创业培训补贴。
25、创业补贴。
26、科技创新苗子补助。
27、省级创业大赛获奖项目前期孵化补助。
28、创业吸纳就业奖励。
29、创业担保贷款贴息。
30、青年创业贷款。
31、创业提升培训。
32、高素质农民培育。
33、税费减免。
(二)创新创业服务平台补助34、创新创业服务平台补助。
35、创业指导补贴。
36、创业活动补贴。
三、综合扶持政策37、取消户籍限制。
38、简化体检手续。
39、享受公共就业创业服务。
40、就业创业指导教师队伍建设。
41、学分管理。
一、就业扶持政策大学生毕业前1、求职创业补贴。
对学籍在省内高校的城乡低保家庭毕业生、贫困残疾人家庭毕业生、建档立卡贫困家庭毕业生、残疾毕业生、已获得国家助学贷款的毕业生,一次性给予每人1500元的求职创业补贴。
同时符合两个及以上条件的,不重复享受。
由高校会同校区所在市(州)人社部门和财政部门负责办理,毕业学年10月底前发放到位。
今年“三支一扶”计划选派3.4万名高校毕业生到基层服务今年“三支一扶”计划选派3.4万名高校毕业生到基层服务4月24日,人力资源社会保障部举行2023年一季度新闻发布会,介绍2023年一季度人力资源和社会保障工作进展情况。
人力资源社会保障部人力资源流动管理司副司长孙晓丽:“三支一扶”计划是人力资源社会保障部会同中组部、教育部、财政部等10个部门共同组织实施的高校毕业生基层服务项目。
自20XX年实施以来,已累计选派51万名高校毕业生到基层从事支教、支农、支医和帮扶乡村振兴服务等,在促进基层事业发展、优化基层人才结构等方面取得了积极成效,对于引导树立科学的就业观、成才观也发挥了示范作用。
近日,人力资源社会保障部将会同有关部门启动实施2023年“三支一扶”计划,共选派3.4万名高校毕业生到基层服务,计划实施继续向民族地区、边疆地区和乡村振兴重点帮扶地区倾斜,在中央财政补助名额上,中西部地区将占到83.5%。
下一步,我们将从四个方面扎实推进“三支一扶”计划实施工作。
一是拓展服务岗位。
紧紧围绕乡村振兴战略需要、围绕基层实际发展需求,积极拓展农技推广、水利建设、生态环保、医疗卫生等基层急需紧缺岗位,不断优化人员招募结构。
二是强化培养使用。
进一步健全“三支一扶”人员培养培训体系,实施好能力提升专项培训计划,大力提升支扶人员的综合素质和专业能力,完善导师结对帮带等培养制度,立足岗位强化实践锻炼。
三是健全服务保障。
落实好工作生活补贴、社会保险、期满服务等支持政策,加强对“三支一扶”人员的关心关爱,积极为“三支一扶”人员干事创业创造有利条件。
四是加强宣传引导。
大力宣传党和国家鼓励高校毕业生到基层工作的政策措施,大力宣传扎根基层、青春报国的典型事迹,积极营造“到基层去、到祖国最需要的地方去”建功立业、成长成才的良好氛围。
三支一扶报考条件1.具有中华人民共和国国籍;2.遵守宪法和法律,品行端正;3.政治素质好,志愿到基层服务;4.具有符合招募岗位所需要的文化程度及工作能力;5.具有正常履行岗位职责的身体条件;6.具备报考岗位要求的其他条件。
北京市教育委员会关于北京市“十四五”时期教育改革和发展规划(2021—2025年)文章属性•【制定机关】北京市教育委员会•【公布日期】2021.09.30•【字号】•【施行日期】2021.01.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】教育综合规定正文北京市教育委员会关于北京市“十四五”时期教育改革和发展规划(2021—2025年)“十四五”时期是首都教育全面落实《北京城市总体规划(2016年—2035年)》《首都教育现代化2035》,向实现高水平教育现代化迈进的重要时期。
为深入贯彻党的十九届五中全会精神,根据《国家教育事业发展第十四个五年规划》和《北京市国民经济和社会发展第十四个五年规划和二〇三五年远景目标纲要》,为进一步明确2021至2025年首都教育改革发展的主要目标和任务,特制定本规划。
一、发展基础和形势要求(一)发展基础教育是国之大计、党之大计。
习近平总书记十分关心首都教育事业,党的十八大以来多次视察首都教育系统,并作出一系列重要指示批示,为做好首都教育工作提供了根本遵循。
“十三五”时期,在市委、市政府的正确领导下,首都教育以加强党的领导和政治建设为坚强保证,坚持以人民为中心,坚持优先发展,持续深化综合改革,育人水平、服务经济社会发展能力、人民群众获得感均有明显提升,圆满完成了“十三五”时期教育规划确定的主要任务,在全国率先实现了教育现代化。
——立德树人谱写新篇章。
始终牢牢把握为党育人、为国育才的初心和使命,坚持党的全面领导,遵循教育发展规律,不断探索中国特色、首都特点的教育发展之路。
成立市委教育工作领导小组,召开全市教育大会,制定“4+N”政策体系,进一步完善了首都教育改革发展的顶层设计。
实施“一十百千”工程,开展“四个一”活动,大力构建大中小幼一体化德育体系,在全学段开展“我和我的祖国”“使命在肩、奋斗有我”主题教育活动。
创新性探索大学生思想政治教育,扎实推进全国“三全育人”综合改革试点区建设,取得积极成效。
中共中央组织部、人力资源和社会保障部、教育部等关于继续做好高校毕业生三支一扶计划实施工作的通知文章属性•【制定机关】中央组织部,人力资源和社会保障部,教育部•【公布日期】•【文号】人社部发[2011]27号•【施行日期】•【效力等级】部门规范性文件,党内规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文中共中央组织部、人力资源和社会保障部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫开发领导小组办公室、共青团中央关于继续做好高校毕业生三支一扶计划实施工作的通知(人社部发【2011】27号)各省、自治区、直辖市党委组织部、人力资源社会保障厅(局)、教育厅(教委)、财政厅(局)、农业(农牧)厅(委、局)、卫生厅(局)、扶贫开发办公室、团委,福建省公务员局,新疆生产建设兵团党委组织部、人事局、劳动保障局、教育局、财务局、农业局、卫生局、扶贫开发办公室、团委:为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》等文件精神,人力资源社会保障部、中央组织部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央等有关部门,决定继续组织开展高校毕业生“三支一扶”计划、从2011年起,每年选拔2万名,五年内选拔10万明高校毕业生到基层从事“三支一扶”服务。
现就有关事项通知如下:一、充分认识继续实施“三支一扶”计划的重要意义实施“三支一扶”计划是贯彻落实党中央、国务院关于引导和鼓励高校毕业生面向基层就业战略部署的重要举措。
2006年以来,人力资源社会保障部联合中央组织部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央等有关部门,每年选拔部分高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫服务。
到2010年,全国31个省(区、市)和新疆建设兵团共选拔14.3万名大学生参加“三支一扶”服务。
取得显著成效。
时间证明,组织实施好“三支一扶”计划,有利于发挥鼓励高校毕业生到基层一线、到中西部地区就业的政策导向,有利于加强基层公共服务体系建设,有利于培养一只心向基层、服务基层、扎根基层的青年人才队伍。
高校“建档立卡”贫困户家庭毕业生就业工作摘要:本文探索建立科学、规范的动态管理机制,以“持续提供有温度、有力量的服务”为理念,建立健全“建档立卡”贫困户家庭毕业生个性化、精准化管理帮扶机制,从促进学院建档立卡学生就业角度,从工作目标、工作举措以及具体的组织实施几个方面对建档立卡学生就业工作做了阐述,不断提高“建档立卡”贫困户家庭毕业生的就业质量和就业满意度。
关键字:脱贫攻坚;建档立卡;毕业生就业为切实做好“建档立卡”贫困户家庭毕业生就业工作,学院坚持以“扶上马,送一程,关心一生”为原则,以“持续提供有温度、有力量的服务”为理念,重点关注、重点推荐、重点服务困难学生。
1.工作目标学院坚持把脱贫攻坚政治任务摆在突出位置,坚持以“就业一人、脱贫一户”为抓手,准确掌握“建档立卡”贫困家庭毕业生情况,针对每一位“建档立卡”贫困户家庭毕业生设立“一对一”或“多对一”就业帮扶联系人,确保并实现有就业意愿的“建档立卡”贫困户家庭毕业生就业全覆盖。
1.工作举措1.切实落实“一把手”工程学院高度重视“建档立卡”贫困生帮扶工作,认真落实“一把手”工程、“一对一”结对帮扶,书记院长亲自担任困难学生帮扶联系人,并带队深入贫困学生所在企业走访看望困难学生。
1.高度重视,强化组织保障成立由学院书记院长任组长,其他院领导任副组长,相关职能部门领导及二级院系相关成员为组员的困难学生帮扶工作小组,统筹协调学院“建档立卡”贫困户毕业生就业创业帮扶工作。
1.规范帮扶流程,建立考核机制二级院系为每位“建档立卡”贫困户家庭毕业生确立“一对一”或“多对一”就业帮扶联系人,填写和上报服务台帐和帮扶联系记录。
并将此项工作纳入考核体系。
1.组织实施(一)重点关注,提供个性化服务1、深入了解毕业生就业意向,掌握思想动态和具体困难,同时,加强“建档立卡”学生专业与求职能力培养。
围绕学生的兴趣爱好、性格特点等方面,对学生开展符合自身的职业生涯规划计划,进一步培养其专业兴趣,增强专业学习信心和职场能力,帮助学生树立正确就业价值观,主动参与就业竞争并从毕业生简历指导、就业技巧指导等方面予以具体指导,增强毕业生自信心和求职能力,帮助其顺利就业。
2020年度帮扶工作计划书帮扶工作计划书1一、工作目标按照“两不愁”、“三保障”、贫困户“三有”、贫困村“五有”和“四好目标”的总体要求,扎实抓好“六个精准”工作和“五个一批”政策落实,全力协助指导xx镇及xx村组织实施好扶贫攻坚产业发展和基础设施项目建设,确保贫困村农民人均纯收入达到4737元以上,贫困户人均纯收入达到贫困线3300元以上,全面完成所帮扶的xx镇xx村、xx村、xx村共计20户67人年内脱贫,xx村xxx年整村“摘帽”脱贫。
二、工作重点(一)再次做好精准识别。
x月底前会同镇村对xx年10月精准识别清退名单和新识别贫困户名单予以再核实,确保错退率<2%、漏贫率<3%、错评率<2%。
及时完善贫困户帮扶明白卡和帮扶手册内容。
(二)协助抓好痕迹管理。
指导并督促镇村做好精准扶贫工作的资料收集归档,重点是贫困户帮扶包所涉内容和产业发展、基础设施项目建设等原始基础资料的收集、更新、完善、归档以及帮扶工作中形成的第一手资料。
(三)积极推进xx村产业发展。
进一步配合村两委做好土地落实、资金落实、种苗落实和贫困户入股手续完善,完成600亩猕猴桃和600亩海椒产业的种植和管理经营。
举办技术培训班2期。
(四)协助村两委抓好道路、水利设施、党群服务中心和农户农房建设,确保所有项目在3月底前开工、9月底前完工。
重点加强项目实施过程中的质量和安全监管,及时督促村两委做好项目实施资料收集。
(五)加强扶贫政策和扶贫资金监管,督促抓好各项惠农政策的落实政策,指导村“两委”开展“四议两公开一监督”工作,严格按要求做好扶贫资金和项目的公开公示工作。
(六)积极开展为贫困户送温暖活动。
4月开展送生产资料和助耕活动、8月开展助学活动、年前开展送温暖关爱慰问活动。
(七)全力推进工业产业扶贫工作。
立足我县资源优势,大力加快生态工业发展,重点围绕茶叶、猕猴桃、林竹(木)、魔芋等绿色、有机特色农产品加工和延伸链条狠抓项目招商落地;强力推进魔芋制品二期工程、姜黄深加工、猕猴桃保鲜贮藏等项目建设,力争年内建成投运。
盘锦市人民政府办公室关于印发盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业若干举措的通知文章属性•【制定机关】盘锦市人民政府办公室•【公布日期】2020.09.28•【字号】盘政办发〔2020〕21号•【施行日期】2020.09.28•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】失效•【主题分类】就业促进正文盘锦市人民政府办公室关于印发盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业若干举措的通知各县、区人民政府,辽东湾新区、高新技术产业开发区管委会,市政府各部门、直属机构:《盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业的若干举措》已经市政府八届第三十六次常务会议讨论研究通过,现印发给你们,请认真贯彻执行。
盘锦市人民政府办公室2020年9月28日盘锦市进一步促进高校毕业生就业创业的若干举措为贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于稳就业、保就业的决策部署,全面落实《辽宁省人民政府办公厅关于印发辽宁省进一步促进高校毕业生就业创业若干举措的通知》(辽政办发〔2020〕14号)精神,最大限度减轻疫情对就业影响,进一步促进高校毕业生就业创业,现提出如下举措。
一、鼓励高校毕业生市场化社会化就业(一)为高校毕业生就业创造有利条件。
全面贯彻全国“两会”精神,进一步加大减税降费政策落实力度。
继续推动降低企业生产经营成本,强化对稳企业的金融支持。
实施援企稳岗扩岗计划,加大失业保险稳岗返还力度,千方百计稳定和扩大就业岗位,为高校毕业生就业创造更加稳定和有利的环境空间。
(责任部门:市就业工作领导小组有关成员单位,各县区政府、经济区管委会)(二)鼓励用人单位吸纳高校毕业生。
各类企业和社会组织招用2020届毕业年度高校毕业生签订1年以上期限劳动合同的,按其为高校毕业生实际缴纳社会保险费(不包括高校毕业生个人应缴纳部分)给予最长12个月的社会保险补贴,同时给予企业2000元/人的一次性吸纳就业补贴。
所需资金从就业补助资金和工业企业结构调整专项奖补资金列支,市、县区(经济区)财政按7:3比例配比。
2020年个人扶贫工作帮扶计划【篇一】一、基本情况xx村位于楠杆乡政府16公里,平均海拨735米。
xx村与丰乐河与务川县丰乐镇隔河相望,国土面积7.85平方千米,其中,耕地面积1052.46亩,其中稻田295.2亩,森林面积为8647亩。
辖刘家组,石门组,下坝组,xx组,上坝组,水潮头6个村民小组,有268户1006人,其中,享受低保89户293人,农村养老保险和新农合参合率达100%;精准扶贫户75户280人,贫困发生率为37.8%;劳动力人数752人,其中外出务工420人;有正式党员12人;60岁以上老人123人,其中80岁以上16人;有学生95人,其中大学生5人、高中生15人、初中25人,小学生50人。
201x 年人均收入3850元。
是楠杆乡辖区内三类贫困村。
近年来,在省、市扶贫办的关心、支持和大力帮助下,按照县委一业带三化、三化促一业发展战略和楠杆乡加快建设二园三广场八通道的发展构想,结合xx村得天独厚的自然优势,加大农业产业结构调整步伐,大力发展烤烟种植生产。
201x 年,争取整合一事一议项目资金,完善了四个组通组公路、串户路硬化85户改厨改厕和环境整治1处。
完成通村、通组水泥路硬化6千米。
外出务工和烤烟种植是该村的主要经济来源,今年发展烤烟500多亩。
二、致贫原因分析一是贫困人口分布广,居住条件边远,基础设施建设滞后;二是传统农业耕种观念更深蒂固,农业产业结构调整十分艰难;三是受交通、地理位置和历史发展等因素制约。
三、帮扶计划xx村两委、驻村工作组紧紧围绕看真贫、扶真贫、真扶贫和六个到村到户、六项行动计划总要求,通过贫困村、贫困户建档立卡、致贫原因分析,结合召开党支部会议与村民大会、逐户走访村民了解的情况,为尽快解决贫困村、贫困户致富需求,制定以下帮扶计划。
一是烤烟产业发展。
大力发展烤烟种植产业,计划在刘家组,石门组,xx 组,水潮头等组轮作种植烤烟烤烟种植500多亩,切实帮助9座烟农落实烤房、供电设施维修、烟区道路建设整等资金紧缺的问题,概算共需资金35万元;二是技能培训。
重庆市就业创业政策重庆有什么就业创业政策吗?今天小编来为大家一一解答,欢迎阅读。
重庆市就业创业政策重庆高校贫困毕业生:基层就业满3年可代偿学费在出台的贫困大学生就业创业扶持政策中,对贫困毕业生有不少“真金白银”优惠。
近日,记者从重庆市人力社保局、市就业局了解到,重庆市将从提升能力、开发岗位、创业扶持、公共服务4个方面入手,依托15条政策,为贫困高校毕业生提供约3500个岗位,帮助其就业创业。
其中,提供基层事业单位岗位、企业岗位,搭建公共就业创业服务中心,成为3大创新举措。
见习可获不低于每人每月800元补贴其实毕业生普遍存在的一个短板,就是缺乏工作经验。
《通知》里明确,组织在校贫困大学生提升综合素质和就业竞争力,由实习单位发放不低于每人每天50元的实习补助。
而离校未就业和毕业学年的高校贫困毕业生,还可到重庆市内单位参加为期3至6个月的就业见习。
由见习单位按每人每月不低于当地最低工资标准,发放就业见习生活补助,重庆市财政给予见习单位每人每月800元的见习补贴。
其实,在高中阶段,贫困学子就可未雨绸缪。
根据政策,重庆市每年从全市农村小学、乡镇卫生院定向培养的高校招生计划单列指标中,各拿出100个指标招录高中贫困毕业生,定向培养全科教师和全科医生。
对签订定向培养协议并承诺服务满6年的,由市财政给予学费、住宿费和生活费资助。
乡镇每年拿300个岗位政府提供2000个公益性岗位有了工作经验,要想找到满意工作,还得有充足岗位。
本次出台的扶持政策,在开发就业岗位上新增了两大措施。
《通知》要求,在各区县(自治县)乡镇事业单位招聘编制总量范围内,每年末提供300个岗位招聘该地区及相邻区县的高校贫困毕业生。
重庆市人社局还将组织各类企业每年末提供约1200个岗位,同等条件下优先招聘离校未就业的高校贫困毕业生。
对吸纳登记失业高校贫困毕业生,签订1年以上劳动合同并缴纳社会保险费的企业,重庆市财政按每人6000元标准给予企业一次性岗位补助。
2020帮扶工作计划范文3篇2020帮扶工作计划范文一市人民银行xx镇xx村第十六批帮扶工作组自 2018年4月1日进驻以来,牢记市委提出的“强班子、找路子、办实事、帮民富、做示范、带周边”的总体要求,紧紧围绕“党建统领,区域统筹,兴业富民,和谐发展”的重大战略决策,以建设“社会主义新农村”作为总体目标,以创建村美、民富、风正的“小康文明村”作为总抓手,统一思想,提高认识,积极工作,迅速进入角色,在行党委、市委组织部下派办及市直三队工作队的坚强领导下,在镇委镇府和村两委的大力协助下,借助上批工作组打下的良好基础,在充分了解了镇情、村情、民情的基础上,广泛征求村民、村两委意见,结合韩楼村的实际情况,制定促进韩楼村经济发展和改善群众生产生活条件的帮扶工作计划。
一、韩楼村基本情况韩楼村位于东营区龙居镇镇政府驻地西南2公里处,与滨州市管庄接壤,在龙居镇城区范围之内,地理位置偏狭、交通条件一般。
目前,全村共有446户,常住人口1512人,区域总面积2平方公里,总耕地面积2800亩,其中棉田1850亩,桑园300亩。
人均土地1.6亩,主要种植棉花和桑园。
20XX年人均收入3000元。
该村近年建文化大院一处,占地面积1200平方米,党员活动室,人口学校等服务设施一应俱全,新修村内道路1500米,现村内已户户通自来水,合作医疗参保率达到98%,全村现有党员55名,50岁以上党员36名,现在村中特困户有张文山(77岁与妻子崔如兰年迈有病)、韩三营(男、64岁、常年有病)、韩祥呈(男、77岁、年迈有病)、韩其山(70岁、常年有病),这4个家庭靠政府救济,王如美(女、92岁、年迈有病主要靠外孙女赡养),杜艳彬(男、33岁、伤残基本没有收入),刘贞奎(女、文盲无收入)。
现在村中外出打工的主要为18-22岁的年轻人,共60余人,主要从事纺织、建筑工作,外出上学的大学生12人。
幼儿入托率达100%,适龄儿童入学率达100%。
山西财经大学2020年毕业生就业质量报告目录一、所属学院与专业分布 3二、生源地分布8三、性别比例9一、招聘活动情况11二、招聘单位情况11一、总体就业情况17二、各学院分专业就业情况19三、国内升学24四、出国(境)25五、单位就业去向分布26六、未就业毕业生情况29一、毕业生反馈31二、用人单位评价37一、加强生涯规划指导,采取“互联网+”线上和线下相结合的就业指导模式,提升学生就业水平,助力我校学生顺利就业3 8二、线上招聘不打烊,着力打造“网络双选会”、“云宣讲”和“在线招聘”相结合的校园招聘“云”模式3 8三、坚持“引进来”与“走出去”,不断拓宽就业市场39四、优化就业手续,完善办理流程39五、加大对困难毕业生的帮扶力度39六、开展创新创业教育,推进创业带动就业39一、全国高校毕业生就业形势机遇与挑战并存41二、2021 年毕业生求职方向出现新变化41三、毕业生就业观更为开放和多元41 四“、慢就业”与“缓就业”现象仍一定程度存在41 五、大学生高质量就业需要多方发力、整体联动42姻山西财经大学 2020 年毕业生就业质量报告姻引言山西财经大学是一所历史悠久、特色鲜明的高等学府,坐落于素有“龙城”之称的国家历史文化名城 -- 山西省省会太原市。
学校秉承“修德立信、博学求真”的校训和“明礼诚信、艰苦创业”的晋商精神,踔厉奋发,薪火相传。
建校69年来,为国家和社会培养了 22 万余名各类人才,为国家和山西经济社会发展做出了重要贡献。
学校以经济学、管理学、统计学、法学为优势和特色,推进经、管、法、文、理、工、艺等多学科协调发展。
现设有教学单位 21 个、校级科研机构 9 个、院级科研机构 34 个,拥有省级重点学科 4 个、省级重点建设学科 5 个、省级人文社科重点研究基地5 个、省级协同创新中心1 个,获批山西省“1331 工程”项目 5 个。
现有博士后科研流动站 1 个、一级学科博士学位授权点 4 个、一级学科硕士学位授权点 8 个、二级学科硕士学位授权点4 个和专业硕士学位授权点 16 个,共有本科专业 54 个、国家级特色专业 5 个、国家级一流专业建设点 6 个、省级一流专业建设点 5 个、山西省普通高等学校优势专业 3 个、山西省普通高等学校特色专业 7 个、山西省普通高等学校优势特色专业 2 个、山西省普通高等学校本科品牌专业11 个、双学士学位授予权本科专业15 个。
2020年最新驻村工作帮扶工作计划3篇无论是单位还是个人,无论办什么事情,事先都应有个打算和安排。
有了工作计划,工作就有了明确的目标和具体的步骤,就可以协调大家的行动,增强工作的主动性,减少盲目性,使工作有条不紊地进行。
本站为大家整理的相关的2020年最新驻村工作帮扶工作计划,供大家参考选择。
2020年最新驻村工作帮扶工作计划2020年是收官之年,在坚持“精准扶贫、精准脱贫”基本方略,根据“四个不摘”工作要求,落实精准扶贫、精准脱贫的措施,特制订帮扶工作计划:一、基本情况王堂行政村位于秋石公路沿线,距离乡政府所在地2.5公里,本行政村所辖4个自然村8个村民组,耕地面积2712亩,全村以种植小麦、玉米为主,全村共有699户,全村总人口共2718人,现有未脱贫户6户,16人。
种植结构单一,主要作物为小麦,玉米为主,是典型的传统种植农业村。
村内农户外出务工人员较多,村内常住农户文化水平普遍较低,谋生技能不多,收入普遍不高。
二、帮扶计划1、制定整体发展规划。
结合本行政村现状和乡党委政府要求,精心研究制定2020年发展规划以及未脱贫户的脱贫工作,使贫困农户都有稳定的收入来源且增收显著,以达到全部脱贫目标。
2、落实工作责任。
按照乡党委、政府的安排,认真落实工作队员职责,协助村两委做好具体工作。
帮助村“两委”进一步明确分工,建立完善各项规章制度,严格落实四项基础制度,不断加强自身建设,切实增强村“两委”班子的凝聚力和战斗力,形成心往一处想,劲往一处使的合力。
3.认真调研,科学规划。
作为工作队员,自驻村之日起,走村入户、吃住在村,入户走访,倾听村情民意,掌握好第一手材料,同时聚焦找出的热点、难点问题,及时整理上报,共同讨论谋划,制定科学的工作方案,及时解决问题。
4.加大宣传力度。
一.作为驻村一员,帮扶工作中认真落实“八个一”,坚持对帮扶户每周至少走访帮扶一次的原则,及时有效的宣传各种政策。
如企业带贫、产业结构调整奖补、务工交通费奖补、公益性岗位、建档立卡学生教育补助、低保、户厕改造等。
中组部、教育部、人力资源和社会保障部、共青团中央关于印发《高校毕业生基层培养计划实施方案》的通知文章属性•【制定机关】中央组织部,教育部,人力资源和社会保障部,中国共产主义青年团•【公布日期】•【文号】中组发[2011]13号•【施行日期】•【效力等级】团体规定•【时效性】现行有效•【主题分类】就业指导正文中组部、教育部、人力资源和社会保障部、共青团中央关于印发《高校毕业生基层培养计划实施方案》的通知(中组发[2011]13号)各省、自治区、直辖市党委组织部,政府教育厅(局)、人力资源社会保障厅(局)、福建省公务员局,团委,新疆生产建设兵团党委组织部、教育局、人事局、劳动保障局、团委:《高校毕业生基层培养计划实施方案》已经中央人才工作协调小组审议并报党中央、国务院领导同志同意,现印发给你们,请认真贯彻执行。
高校毕业生基层培养计划实施方案为贯彻落实《国家中长期人才发展规划纲要(2010-2020年)》有关要求,实施高校毕业生基层培养计划,引导和鼓励高校毕业生到基层干事创业,特制定如下实施方案。
一、总体目标通过发放工作生活补贴、政府购买工作岗位、实施学费和助学贷款代偿、提供创业扶持等方式,每年组织一批高校毕业生到基层特别是农村基层任职、服务和自主创业。
坚持政策引导,注重激励保障,建立长效机制,力争在“十二五”期间,建立一支规模适度、结构合理、素质优良、充满活力的服务基层的高校毕业生队伍,促进高校毕业生就业,培养新农村建设骨干力量,推动经济社会又好又快发展。
二、指导原则1、立足实际,力求实效。
立足基层实际需要,选派基层急需的高校毕业生,把思想素质好、责任心强、有志在基层干事创业的优秀毕业生引导到基层服务岗位。
坚持党委、政府宏观引导调控和人才资源市场配置相结合,加强政策引导,搭建有效载体,促使高校毕业生更好地服务基层。
2、突出重点,稳步推进。
突出农村,突出西部地区,突出基层急需的农技、教育、卫生和村干部等岗位,引导高校毕业生重点到这些地方和领域服务创业。
雨露计划就业帮扶活动背景近年来,我国的经济发展和就业形势面临新的挑战。
据国务院扶贫办披露,2019年我国贫困人口已经大幅减少,但贫困地区的就业形势仍然严峻。
因此,为了解决这一问题,政府积极推出了多项扶贫措施,以帮助这些贫困地区的人们脱贫致富。
其中,就业扶贫被认为是最为重要的一项。
雨露计划雨露计划是一项全国范围内的就业帮扶活动,旨在为贫困地区的人们提供就业机会和职业技能培训。
该项目由国家和地方政府共同出资,实现了政企合作,共同推动贫困地区经济发展和居民脱贫致富。
截至2020年底,雨露计划已经覆盖了全国32个省、自治区、直辖市,累计帮助20万余人就业,实现脱贫致富。
帮扶内容雨露计划为贫困地区提供了多种就业帮扶内容,主要包括:职业技能培训为贫困地区的人们提供多种职业技能培训,包括电子商务、物流管理、餐饮管理等,提高居民的职业能力和竞争力。
就业岗位招聘通过与企业合作,为贫困地区的居民提供就业岗位招聘服务,让大家有更多的选择,以更好的薪资和福利来实现脱贫。
创业培训和支持雨露计划还为创业者提供创业培训和创业支持服务,通过减免税费、提供贷款等方式,帮助创业者更好地开展业务,提高收入水平。
职业咨询和指导雨露计划提供职业咨询和指导服务,为贫困地区的人们提供职业发展的建议和指导,让大家更有针对性地进行职业规划。
成效和影响雨露计划自推出以来取得了明显的成效和影响:•帮助贫困地区居民增收致富,提升整个地区的经济发展水平。
•在帮助贫困地区居民寻找就业机会的同时,也促进了地方企业的发展。
•雨露计划遍布全国32个省、自治区、直辖市,涉及大量贫困地区,对全国范围内的就业扶贫产生了积极影响。
•雨露计划还吸引了众多爱心人士的积极参与和支持,提高了居民的参与度和获得感。
改进和展望虽然雨露计划取得了明显的成效,但在实际的推行过程中面临着不少的问题和挑战。
一些老龄化、文化程度较低、医疗保健不足等地区的就业难度更大。
对于这一问题,我们需要加强政府与企业的合作,提供更多的资源支持和技术培训,打造贫困地区自己的产业体系和生态圈,通过带动就业和多元化经济来推动地方经济的整体发展。
关于促进,20__,年高校毕业生就业创业的十项政策措施关于促进2020年高校毕业生就业创业的十项政策措施为全面落实党中央、国务院关于做好高校毕业生就业创业工作决策部署,进一步促进2020年高校毕业生就业,保持我区就业局势总体稳定,制定2020年高校毕业生就业创业十条措施。
一、充分落实基层就业服务项目计划加强基层教育、党建等领域的人才队伍建设,重点招录2020年应届高校毕业生,其中公开招聘中小学教师8000人、“特岗计划”教师7000人、农村小学全科教师1000人、“城市社区党建和两新组织党建工作组织员”1200人。
二、扩大高校毕业生就业见习规模将毕业学年高校毕业生纳入就业见习对象,积极发展见习基地,为毕业生提供不少于10000个就业见习岗位。
对见习基地按照1500元/人/月的标准给予就业见习补贴,对见习期满留用率达到50以上的见习基地,其实际留用人员按2000元/人/月的标准给予就业见习补贴,所需资金从就业补助资金列支。
三、积极扩充教师队伍对未取得中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格的高校毕业生,凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的,可以先上岗从事教育教学相关工作,再参加考试并取得教师资格。
各设区市、县(市、区)要加快制定教师招聘计划,尽快组织招聘,重点补充乡村中小学教师和公办幼儿园教师。
四、扩大高校毕业生升学规模全面落实研究生扩招计划,完成1.9039万个招生名额,扩大应届高校毕业生升学渠道,提升我区高校毕业生的高学历层次毕业生比例。
充分挖掘我区高校承载能力,扩大专升本招生规模,全面完成2.4万个招生名额。
五、鼓励高校毕业生参军入伍各地各单位要认真落实大学生应征入伍优惠政策,完善高校毕业生应征入伍激励措施,针对毕业生群体开展精准宣传动员和重点征集,积极引导毕业生参军入伍,实现征集高校应届毕业生参军入伍人数同比增加20。
六、扩大国有企业招聘高校毕业生岗位全区国有企业要做好人才储备计划,积极针对应届高校毕业生群体设置工作岗位,提高应届高校毕业生招聘比例,严禁设置不合理门槛。
榆树市人民政府办公室关于印发榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知文章属性•【制定机关】榆树市人民政府办公室•【公布日期】2020.09.30•【字号】•【施行日期】2020.09.30•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文榆树市人民政府办公室关于印发榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知各乡(镇)人民政府,市区街道办事处,开发区、集中区,市政府各办局、各直属机构:《榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案》已经市政府同意,现印发给你们,请认真遵照执行。
榆树市人民政府办公室2020年9月30日榆树市关于进一步做好稳就业工作实施方案为贯彻落实国家、省和长春市关于做好“六稳”工作、落实“六保”任务的决策部署,按照《吉林省就业工作领导小组办公室关于进一步做好稳就业工作实施方案的通知》(吉就组办〔2020〕5号)要求,结合我市实际,制定本方案。
一、总体要求以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,全面贯彻国家、省和长春市对“稳就业”“保居民就业”的决策部署,着力做实就业优先政策,健全有利于更充分更高质量就业的促进机制,突出重点、统筹推进、精准施策,全力防范化解规模性失业风险,确保就业形势总体稳定。
二、工作目标通过实施援企稳岗政策,在稳定现有工作岗位的基础上,大力开发更多新的就业岗位,千方百计促进劳动者多渠道就业,大规模开展职业技能培训,努力实现全市就业局势基本稳定。
三、具体措施(一)持续加大援企稳岗力度。
继续落实社会保险费阶段性“减、免、缓、降、返”政策,对中小微企业三项社会保险单位缴费部分免征的政策,延长执行到2020年12月底;受疫情影响生产经营出现严重困难的企业,可继续缓缴社会保险费至2020年12月底,缓缴期间免收滞纳金。
将阶段性降低失业保险费率、工伤保险费率的政策,实施期限延长至2021年4月30日。
将面临暂时性生产经营困难且恢复有望、坚持不裁员或少裁员的参保企业,失业保险稳岗返还政策期限和困难企业开展职工在岗培训的补贴政策期限延长至2020年12月31日。
就业难形势下大学生学业规划精准帮扶实践研究作者:冀玉敏关彦琦高志越来源:《现代商贸工业》2022年第02期摘要:做好大学生学业规划是落实就业工作的重要举措,如何通过学业规划精准帮扶工程推动就业有着重要意义。
本文分析了就业难形势下实施大学生学业规划精准帮扶工程的重要意义,并从研究的内容与环节具体讲述了学业规划精准帮扶工程的实施办法与过程,展示了研究的主要成效与特色并提出了在就业难形势下对做好大学生学业规划精准帮扶的下一步计划。
关键词:就业;大学生;学业规划;精准帮扶中图分类号:F24文献标识码:Adoi:10.19311/ki.1672-3198.2022.02.027自高等教育不断扩招以来,大学生就业一直是人们关注的重要话题,尤其是当前疫情形势下,就业工作质与量的提升显得更加紧迫,做好大学生学业规划是提高大学生就业率的重要路径。
就业成功的前提是有就业方向或目标,就业方向及目标的确定依赖于学业规划的建立与实施,因此,就业难形势下做好大学生学业规划精准帮扶工程尤为重要。
1就业难形势下实施大学生学业规划精准帮扶的意义从社会层面来看,随着高等教育不断扩招,2020年全国各类高等教育在学总规模4002万人,高等教育毛入学率51.6%,实现了高等教育普及化(数据来自教育部)。
2016年全国高校毕业生765万人,2017年795万,2018年820万,2019年834万人,2020年预计达到874万,再创历史新高。
此外,2020年爆发了新冠肺炎疫情,由此带来的需求下滑、企业招聘下降、线下招聘暂停、实习实践中断等求职受限的问题,对2020年甚至未来几年的就业状况都会产生很大影响。
从学生层面来看,新时代部分大学生呈现出了新特点:在物质条件上相对较为优裕,身处安乐而没有忧患意识,对自己的学业好坏持“无所谓”态度,对社会激烈竞争估计不足,对未来发展前途考虑较少,对自我的专业定位一知半解,经济上“啃老”、心态上“佛系”、行为上“懈怠”,学业规划意识缺失等。
语文系教师一对一帮扶毕业生工作职责
高校毕业生是国家的宝贵财富,重要的人才资源,做好高校毕业生就业工作,不仅关系到每一个高校毕业生个人价值的实现,还关系到亿万家庭的福祉。
为贯彻校党委关于我校教师对应届毕业生一对一进行就业指导的通知,为帮助我系2020年17级应届毕业生顺利就业,现制定我系教师一对一帮扶毕业生工作职责:
1、负责与所指导的毕业生保持畅通的联系,收集学生的基本信息,了解学生的家庭情况,掌握学生的就业意向;
2、宣传、贯彻国家和自治区高校毕业生就业创业方针、政策和法令;
3、积极开展大学生就业指导和服务工作,为学生提供高效、优质的就业指导和信息,帮助大学生树立正确的就业观念;
4、对所指导的毕业生就业提供日常咨询和指导服务;
5、协助系部做好毕业生教育和毕业生文明离校工作;
6、做好就业指导工作计划,建立工作台账,及时进行工作总结,并定期向系部
就业指导工作领导小组进行汇报;
7、完成上级交办的各项任务。
语文系
2020年4月。
落实就业帮扶措施方案背景2020年,受新冠肺炎疫情影响,全球经济形势严峻。
中国的经济发展也受到一定程度的压制,就业岗位的缺乏导致了很多人失业或就业压力加大。
为了帮助失业人员和新毕业生尽快就业,各地政府采取了一系列就业帮扶措施。
问题然而,在执行就业帮扶计划的过程中,却发现一些地区的执行效果不尽如人意。
造成这一现象的原因有很多,其中一些可能是由于计划本身存在的缺陷,而另一些则可能是由于实施计划的方式不当所导致的。
措施为了解决这些问题,制定一个落实就业帮扶措施方案至关重要。
以下是一些具体的措施,可以帮助政府更好地执行就业帮扶计划,以确保这些计划能够帮到更多的人。
1. 确定目标人群首先,政府需要明确帮扶计划的目标人群,以便在实施计划时能够集中精力。
例如,政府可以将目标人群定为失业人员或新毕业生,或者是那些年收入在一定水平以下的人群。
2. 提供职业培训另一个关键因素是政府如何能够为目标人群提供与就业相关的技能和知识。
可以提供职业培训,授予相关的证书。
此外,政府还可以与当地企业合作,以便在职业培训结束后为毕业生提供工作机会。
3. 制定补贴政策针对落实就业帮扶措施方案,政府还需要制定一些补贴政策,以确保最终实施方案的顺利执行。
例如,可以对雇主提供一些奖励,以便他们能够聘用指定的目标人群。
此外,政府还可以为那些正在考虑创业的人群提供一定的资金支持,以帮助他们实现自己的职业梦想。
4. 与企业合作政府与企业之间的合作非常重要。
一方面,企业可以提供实际的工作机会,同时政府为企业提供的一些扶持政策,也可以提高企业对执行计划的热情。
另一方面,政府可以借助企业的经验和专业知识,更好地帮助目标人群实现就业。
结论在制定落实就业帮扶措施方案时,政府应该考虑这些措施的可行性,并确保实施方案能够落实帮助到需要帮助的人群。
以上提到的措施只是一个启示和思路,政府还需要根据具体情况进行调整和合理的补充。
我们相信,通过落实优秀的就业帮扶计划,可以帮助更多的人实现自己的就业梦想,并将对中国经济发展起到积极的推动作用。
2020精准扶贫工作计划精选【四篇】2020精准扶贫工作计划精选【四篇】篇一为深入贯彻落实市委、市政府关于强化扶贫帮困工作的总体部署,切实做好扶贫帮困工作,根据《中共xx市委办公室、xx市人民政府办公室关于开展精准扶贫结亲结对帮扶活动的意见》(广委办发〔20xx〕12号)文件精神,结合学院实际情况,制定本方案。
一、指导思想以党的十八大及总书记关于“四个全面”战略布局和扶贫开发系列重要论述为指导,坚持科学扶贫、精准扶贫为根本,扎实开展结亲结对帮扶贫困户活动,确保圆满完成市委、市政府下达学院的精准帮扶目标。
二、基本原则(一)坚持精准原则。
广泛排查摸底,严格标准和程序,做到公开公平公正,摸清贫困村、贫困户、贫困人口情况,精准确定帮扶对象,结亲结对帮扶到村、到户、到人,确保“扶真贫”。
(二)坚持帮户原则。
以贫困户为单元,对每个贫困户实行定人、定责、定时开展结亲结对帮扶,并因户制宜确定帮扶内容,包括项目、资金、物资和技术等,实行一定三年不变,不脱贫、不脱钩、不走人,确保“真扶贫”。
(三)坚持发展原则。
坚持扶志扶根扶本,把发展作为解决贫困的根本途径,坚定发展定力,帮助贫困村、贫困户落实改善生存生产生活条件、落实致富项目,发展增收产业、寻找增收门路、提升增收能力,通过发展加快贫困村贫困群众脱贫致富步伐。
三、帮扶内容(一)改善生存条件。
参与结亲结对帮扶人员要深入基层、深入贫困村贫困群众,认真开展调查研究,充分听取群众意见,帮助贫困村、贫困户制定扶贫规划,结合整村推进扶贫开发和民政救助政策,切实解决贫困户出行、吃饭、穿衣、住房、子女上学、就医等“两不愁三保障”方面问题,帮助改善贫困群众基本生存条件。
(二)发展增收产业。
帮助贫困群众出点子、想法子,共同谋划发展新思路和新举措,坚持以产业为支撑,因地制宜帮助贫困村贫困户发展特色增收致富产业,尤其要帮助发展一批周期短、效益大、可持续增收的产业,努力探索构建贫困群众持续增收长效机制。
大学生就业帮扶计划
就业困难毕业生的帮扶工作,一直是我系就业工作的重要内容之一。
就业困难的毕业生由于其家庭背景、成长环境、个性差异可能都有不同的就业困难成因,部分就业困难学生还可能身具多种就业困难状况。
为贯彻学院《关于进一步做好学院xx届困难毕业生就业帮扶工作的通知》精神,切实做好我院困难学生的就业帮扶工作,建立和完善困难毕业生帮扶机制,特制定本实施计划。
一、工作原则
按照“重点关注、重点推荐、重点服务”的原则加强领导,周密部署,统筹安排对就业困难毕业生的帮扶工作,实施“一对一”就业帮扶,尽快帮助他们就业。
二、帮扶工作小组
组长:毛平
副组长:肖作武杜四武
成员:朱立新王丽红付小霞夏季王文雯李巍各毕业班班主任
注:各班主任是帮扶第一责任人,要准确掌握就业困难毕业生情况,增强帮扶工作的针对性和实效性,实现帮同学之所难、扶同学之所困。
三、工作措施
(一)建立困难毕业生信息库和就业帮扶工作台帐
信息库和台帐内容包括:学生姓名、性别、专业、学号、就业困难表现(身体、心理、适应性、求职技巧、经费等)、帮扶责任人、
目前就业状况等要素,实行动态管理,及时掌握困难毕业升的就业情况。
(二)加强就业指导
帮助困难学生树立正确的就业观和择业观,引导他们面向基层和生产第一线就业;加强思想教育,通过心理咨询、心理健康服务等方式,及时疏导他们因就业问题而引发的焦虑和悲观情绪。
(三)一对一帮扶
根据就业困难学生的不同原因、不同特点进行重点指导、重点服务、重点培训、重点推荐,有针对性地提供各种就业信息,切实有效的求职技巧辅导和岗位技能培训,增强他们的实践能力和就业能力。
(四)政策帮扶
结合我系实际情况,积极帮助困难毕业生利用国家及省市有关优惠政策,为其提供政策引导及利用对策,切实帮助他们解决经济上、心理上、求职技巧上的实际困难。
附:
科技学院教职员工“一对一”帮扶困难毕业生就业记录表
科技学院
二〇一一年六月一日
大学生就业帮扶计划[篇2]
近年来我国大学生就业形势严峻,百万大学生就业立交桥南京办公室(转折号人才合作部)将为大学生提供的职业能力培训,以及在转折号官方网站上为大学生推荐全职、实习、兼职的机会,通过能力
培训及实践操作相结合的形式,从而提升大学生的通用就业能力,增加就业砝码。
百万大学生就业立交桥南京办公室将会分为以下几个阶段:
1、报名
(2)高校报名:以学校或院系为单位填写报名表格
(3)企业报名:以企业为单位填写报名表格
2、培训
就业帮扶计划提供的培训课程
(1)针对大一大二的同学《读大学,究竟读什么》《职业生涯规划从大一开始》《大学应该这样读》《我为什么拒绝应届生?》《大学生为什么就业很难?》
(2)针对校园泛泛存在的迷茫困惑问题
《如何正确面对校园恋情》《如何成为受欢迎的人》(有关人际交往)《做最好的自己》(自信心打造)
(3)能力类课程
《外企最看重的八项能力》《不会演讲就不要当经理》《如何改善人际关系》《组织领导能力是这样练成的》《十分钟说服别人的秘籍》《疯狂演讲》《魔鬼口才》
(4)针对大三大四的同学
《打造金简历》《当场打动主考官》《破译笔试的密码》《求职礼仪》《500强需要什么样的大学生》《企业为什么拒绝应届生》
人才帮扶计划包括的职业规划、就业指导、创业培训、实习实践、就业安置等无偿就业工具。
通过先进的网络技术手段,采用科学的项目运行模式,以用人单位的实际需求为依据,力求妥善解决大学生的职业定位、提高大学生的就业素质、帮助大学生创造更多的就业创业机会并降低企业的招聘周期与成本
3、工作选择
经由大学生就业促进办公室审核合格的大学生可向以参与企业提交简历,企业面试后确定实习、兼职及全职人选。
4、企业工作
对于在企业中完成为期1个月的兼职、实习及全职工作的大学生,大学生就业促进会南京办公室将会通过电话、邮箱及实地企业考察的方式了解大学生的工作情况、工作总结、心得体会等,通过以上方式选择长期合作的高校与企业单位。
大学生就业促进会南京办公室
二o一一年五月。