抓好六个环节 加快政府体制机制创新
- 格式:doc
- 大小:44.00 KB
- 文档页数:7
新疆维吾尔自治区人民政府关于进一步推进霍尔果斯高质量发展的指导意见文章属性•【制定机关】新疆维吾尔自治区人民政府•【公布日期】2021.01.08•【字号】新政发〔2021〕1号•【施行日期】2021.01.08•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】质量管理和监督正文新疆维吾尔自治区人民政府关于进一步推进霍尔果斯高质量发展的指导意见新政发〔2021〕1号伊犁哈萨克自治州,各州、市人民政府,各行政公署,自治区人民政府各部门、各直属机构:霍尔果斯经济开发区是党中央设立并赋予特殊政策的重要平台,是我国向西开放的重要窗口,是自治区党委确定的丝绸之路经济带核心区的重要支点。
为贯彻落实第三次中央新疆工作座谈会精神,深入贯彻中共中央、国务院《关于新时代推进西部大开发形成新格局的指导意见》精神,加快霍尔果斯经济开发区建设,推动霍尔果斯高质量发展,辐射、带动区域开放和发展,制定本意见。
一、总体要求(一)指导思想。
坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中全会精神,深入贯彻第三次中央新疆工作座谈会精神,认真贯彻落实自治区党委九届十次、十一次全体会议精神,完整准确贯彻新时代党的治疆方略,统筹推进“五位一体”总体布局,协调推进“四个全面”战略布局,认真贯彻新发展理念,抢抓“一带一路”建设和新时代西部大开发战略机遇,积极融入国家丝绸之路经济带和向西开放总体布局,充分利用“两个市场、两种资源”,以推进中哈霍尔果斯国际边境合作中心(以下简称合作中心)和霍尔果斯综合保税区建设为突破,以霍尔果斯经济开发区“一区四园”为载体,以“两霍两伊”(即霍尔果斯市、霍城县、伊宁市、伊宁县)一体化发展为支撑,坚定不移发展实体经济、旅游经济、口岸经济,加快推动工业强基增效和转型升级,高标准推进城镇化建设,高水平构建外向型经济体系,加快打造丝绸之路经济带核心区的重要战略支点和新疆经济高质量发展的增长极,在加快构建以国内大循环为主体、国内国际双循环相互促进的新发展格局中发挥积极作用。
四大考验,四大危险来源:中国网作者:总书记在“七一讲话”中指出,我们党目前面临着“执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验”四大考验,同时还面临着“精神懈怠的危险,能力不足的危险,脱离群众的危险,消极腐败的危险”四大危险。
“四大考验”以往中央多次强调过,但对考验可能会带来的危险,则是第一次强调。
在世情、国情、党情发生深刻变化的新形势下,面临许多前所未有的新情况新问题新挑战的背景下,总书记在建党90周年的重在时刻提出的四大考验和四大危险,是给长期执政的中国共产党一个警醒:要清醒地认识到我们面临的挑战是前所未有的,需要解决的问题十分复杂,党的建设的任务比以往任何时候都更为繁重、更为紧迫,我们党必须常怀忧患意识,深刻警醒自己。
执政考验。
我们党作为长期执政的党如何实现科学执政、民主执政、依法执政,做到执政为民,这对于我们的执政理念和党的自身改革创新是新的重大考验。
作为一个执政党,特别是长期执政的党,加强和改进党的执政能力建设,不断提高党的建设科学化水平,是我们应对执政考验必须做好的课题。
这要求我们党在长期执政的实践过程中,不断总结和运用自己建设的正反两方面经验,借鉴世界上一些执政党兴衰成败的经验教训,进一步深化对共产党执政规律的认识,加强和改进党的执政能力。
要坚持把加强党的思想理论建设放在首位;坚持把推进党的建设伟大工程同推进党的领导的伟大事业紧密结合起来;坚持以执政能力建设和先进性建设为主线;坚持立党为公、执政为民,全心全意为人民服务;坚持不懈地反腐败,保持党的先进性和纯洁性。
改革开放考验。
改革开放以来,我国持续30年的经济高速发展,取得了举世瞩目的成就,人民生活水平有了显著地提高,综合国力名列世界前茅,但是改革开放也带来了一些不可避免的问题和挑战,例如:改革带来的利益结构调整使一些人受益的同时也使一些人利益受到损害,出现了贫富差距和环境污染等严重问题;改革历经多年“由易及难”,在某些领域的推进似乎正遭遇瓶颈,或是遭受既得利益集团的阻力;政府在社保、医疗、教育、住房等方面投入大量资源,但离人民满意仍有距离;一些党员干部贪污腐败,社会贫富分化、道德缺失;面对骄人的数字成绩,某些群体容易滋生“盛世心态”,固步自封……这些都是我们党必须迎接的改革开放的考验。
1.《意见》发布后,请你介绍文件的背景、特点和框架等内容。
支陆逊:外贸是稳增长、保就业的重要支撑,是促转型、调结构的重要依托,是扩大开放、深化改革的重要抓手,事关我国发展全局。
改革开放特别是加入世贸组织以来,我国全面参与国际竞争,积极承接国际产业转移,对外贸易取得巨大成就,外贸进出口从1978年的206亿美元扩大到2014年的4.3万亿美元,连续两年位居世界第一货物贸易大国。
但是,当前我国对外贸易大而不强的问题比较突出,与世界贸易强国相比仍有较大差距,支撑外贸高速发展的内外部环境已发生了深刻变化。
从支撑外贸发展的几个基础可以看出:一是外需,世界经济增长从金融危机前的长周期的繁荣转为了金融危机后的低速增长。
二是产业转移,从我们国家承接的产业转移看,由危机前的跨国公司主导的大规模的产业转移,转变到现在的发达国家产业回归、再工业化。
三是竞争优势,过去靠劳动密集型、低成本的竞争优势,现在环境、土地等资源的约束进一步加大。
在内外部环境变化后,我们的传统竞争优势在弱化,但新的竞争优势又没有形成。
外贸的发展,应该说进入了一个新的常态。
按照党中央、国务院领导要求,为巩固外贸传统优势,加快培育竞争新优势,商务部会同发展改革委、财政部等15个部门,针对制约我国外贸持续发展和转型升级的突出问题,起草了《意见》并上报国务院,几经修改完善,经国务院批准后于近日正式发布。
《意见》的定位是指导性的、方向性的和战略性商务部解读《关于加快培育外贸竞争新优势的若干意见》近日,国务院发布了《关于加快培育外贸竞争新优势的若干意见》(以下简称《意见》)。
《意见》提出,在当前国际环境和国内发展条件都发生重大变化的背景下,要进一步巩固外贸传统优势,加快培育竞争新优势,推动我国由贸易大国向贸易强国转变。
为了对《意见》进行深入解读,2015年5月27日,商务部外贸司副司长支陆逊就相关问题进行了分析和回答。
的,它是指导今后一段时期我国外贸稳增长、转方式、调结构,推动由贸易大国向贸易强国转变,充分发挥外贸对我国发展全局重要作用的纲领性文件,文件对巩固外贸传统优势、加快培育竞争新优势也作出了一系列制度性安排。
中共中央关于深化行政管理体制改革的意见一、深化行政管理体制改革的重要性和紧迫性从总体上看,我国的行政管理体制基本适应经济社会发展的要求,有力保障了改革开放和社会主义现代化建设事业的发展。
面对新形势新任务,现行行政管理体制仍然存在一些不相适应的方面。
政府职能转变还不到位,对微观经济运行干预过多,社会管理和公共服务仍比较薄弱;部门职责交叉、权责脱节和效率不高的问题仍比较突出;政府机构设置不尽合理,行政运行和管理制度不够健全;对行政权力的监督制约机制还不完善,滥用职权、以权谋私、贪污腐败等现象仍然存在。
这些问题直接影响政府全面正确履行职能,在一定程度上制约经济社会发展。
深化行政管理体制改革势在必行。
二、深化行政管理体制改革基本原则深化行政管理体制改革,必须坚持以人为本、执政为民,把维护人民群众的根本利益作为改革的出发点和落脚点;必须坚持与完善社会主义市场经济体制相适应,与建设社会主义民主政治和法治国家相协调;必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进,正确处理继承与创新、立足国情与借鉴国外经验的关系;必须坚持发挥中央和地方两个积极性,在中央的统一领导下,鼓励地方结合实际改革创新;必须坚持积极稳妥、循序渐进,做到长远目标与阶段性目标相结合、全面推进与重点突破相结合,处理好改革发展稳定的关系。
深化行政管理体制改革的总体目标是,到2020年建立起比较完善的中国特色社会主义行政管理体制。
三、加快政府职能转变深化行政管理体制改革要以政府职能转变为核心。
四、推进政府机构改革按照精简统一效能的原则和决策权、执行权、监督权既相互制约又相互协调的要求,紧紧围绕职能转变和理顺职责关系,进一步优化政府组织结构,规范机构设置,探索实行职能有机统一的大部门体制,完善行政运行机制。
深化行政管理体制改革的目标和主要任务当前,我国改革发展正处于关键阶段。
要更好地推进改革开放和社会主义现代化建设,就必须把加快行政管理体制改革放在更加突出的位置。
机制创新:推进地方政府大部门制改革的着力点廖振民【摘要】大部门制是深化行政体制改革的路径选择,但由于地方政府体制机制创新滞后,使得其与大部门制改革的现实要求相脱节.为此,推进地方政府大部门制改革的着力点在于:再造执行流程,强化部门合力,扩大社会监督范围;转变政府职能,调整政府机构,深化行政问责机制,建立协同机制,完善绩效评估机制,培育干部队伍,规范公共财政支出,形成合作文化.【期刊名称】《行政与法》【年(卷),期】2015(000)005【总页数】6页(P7-12)【关键词】大部门制;地方政府;机制创新【作者】廖振民【作者单位】中共钦州市委党校,广西钦州535000【正文语种】中文【中图分类】D630.1党的十八届三中全会提出要“积极稳妥实施大部门制”。
[1]从政府权力运行机制来看,大部门制不是简单的机构精简与合并,搞形式意义上的超级大部制,而是在政府部门精简、职能转变、运转高效的基础上,实现政府权力运行机制的相互制约与相互协调。
[2]因此,在当前全面深化行政体制改革的新形势下,按照精简、统一、效能的原则,积极探索地方政府体制机制创新,以适应有机统一的大部门制改革的发展要求,是稳步推进地方政府大部门制改革的着力点。
一、机制创新:推进地方政府大部门制改革的关键环节大部门制是推进地方政府治理现代化的一种可行的行政管理模式。
大部门制与传统官僚制的政府部门相比,在政府机构设置上能够有机整合政府职能,使其统一行使相关行政管理权,有利于增强地方政府的宏观管理、战略规划和政策协调等方面的治理能力。
因此,推进地方政府大部门制改革,是从制度层面对地方政府机构的权责配置进行全面的整合和规范。
自2008年以来,为有效推动大部门制改革,中央和国务院颁布了一系列政策法规,如《中共中央关于深化行政管理体制改革的意见》、《国务院机构改革方案》、《主要职责、内设机构和人员编制规定》等。
然而,到目前为止,地方政府大部门制改革并未取得预期的成效。
抓好六个环节加快政府体制机制创新慈溪日报讯(记者袁红薇)昨天上午,市政府召开全体(扩大)会议。
会议认真贯彻上级关于加强政府自身建设的精神要求,研究部署新形势下政府体制机制创新工作。
市委副书记、市长洪嘉祥在会上强调,要进一步加快政府体制机制和制度创新,以开展保持共产党员先进性教育活动所取得的成效切实推动政府自身建设,不断开创政府工作新局面。
市委副书记王霞惠出席会议并讲话,市委常委、常务副市长李兴达主持会议。
市领导王志成、龚建长、朱世强、杨慧芳、王程、许信钿、胡建国、夏利祥等出席会议。
洪嘉祥在会上指出,加强政府体制机制创新,规范规章制度建设,是坚持以人为本,全面履行政府职能的本质要求,是促进政府依法行政,规范和约束行政权力,保障人民群众依法享有各项权利的根本途径,也是政府部门改进工作作风,推动工作落实,践行执政为民行政理念的重要保障。
各地各部门必须进一步统一思想,充分认识政府体制机制创新的重要性和紧迫性,切实将政府层面的改革重心转到体制机制创新上来。
洪嘉祥强调,当前,必须把加快体制机制创新,加强政府自身建设贯穿到各项改革和发展的实践上来,重点抓好六个环节。
一是政府组成人员,特别是班子成员要自觉带头执行新的《慈溪市人民政府工作规则》,努力建设学习型、服务型、法治型、清廉型政府。
二是完善科学民主决策机制,健全决策规则,规范决策程序,强化决策责任,把科学决策、依法决策、民主决策作为政府决策的基本准则,政府重要行政决策和重大项目确定前要反复酝酿,广泛听取各方面意见建议,减少决策失误,防止因人为因素给政府工作带来不利影响和造成政府资源的浪费。
三是加快财政管理体制改革,强化财政开支预算约束,加强财务管理,优化支出结构,加强支出管理,规范政府工作人员个人收入分配,大力节减公务成本,继续深化政府采购制度和“收支两条线”管理改革。
四是加强政府投资领域监管,健全完善项目决策机制,强化项目建设和投资监管,加强工程审计监察,改进项目验收管理办法,重视项目绩效评价。
“四个转变”提出的时代背景和重大意义青海大学财经学院院长、教授李双元建设生态文明高地的历史任务。
青海最大的价值在生态、最大的责任在生态、最大的潜力在生态。
“四个转变”的战略目标就是建设生态大省、生态强省,成为全国可持续发展的典型示范区,彰显青海在国家生态安全中的重要地位。
经济发展新常态的主动引领。
“四个转变”,就是通过转变发展方式、优化资源配置、发挥比较优势、服务国家战略等有效途径,增强经济持续健康发展后劲,从整体上提升经济发展水平。
与全面建成小康社会目标要求相契合。
“四个转变”,就是通过创新驱动、绿色发展,形成绿色生产方式和生活方式,着力构建环境友好型、资源节约型社会,并满足人民对良好生态环境的迫切需求。
同人民的热切期盼相呼应。
民有所呼,我必有所应。
通过扎实推进“四个转变”,实现经济发展、生态改善、社会和谐稳定和民生改善的协调统一。
“四个转变”是省委运用唯物辩证法分析解决青海发展中突出矛盾和问题的产物,凸显了马克思主义科学方法论的精髓,必将推动富裕文明和谐美丽新青海建设。
“四个转变”是省委坚持和发展中国特色社会主义的实践探索,确立了把中国特色社会主义在青海坚持好拓展好的行动纲领,必将推动“四个扎扎实实”重大要求落地生根。
“四个转变”回应了全省广大干部群众的新期待新要求,为青海各族人民群众追求美好生活增添了动力和活力,必将开启青海“十三五”新征程。
“四个转变”指明了实现中国梦青海新篇章的现实路径,提供了青海发展的坚实基础、重要保障、重要手段和重要抓手,必将不断开拓新空间、实现新发展。
努力实现从经济小省向生态大省、生态强省的转变青海经济研究院院长李勇建设生态大省、生态强省是省委省政府贯彻落实党的十八大提出的建设生态文明的必然要求,是贯彻落实习近平总书记视察青海重要讲话精神的战略举措,是推动青海经济、社会和生态环境协调发展的必然要求,是青海经济社会发展进入新阶段的必然选择,是青海发展战略转换、发展路径调整、发展方式转变的必由之路。
2024年某乡全面深化改革工作的总结2024年某乡全面深化改革工作总结一、工作背景2024年是某乡全面深化改革工作的关键之年。
在过去几年的不懈努力下,某乡取得了一定的改革成果,但仍面临着诸多挑战和问题。
为了适应新形势下的发展要求,全面深化改革工作成为某乡的重中之重。
在2024年,某乡按照中央的改革部署和省、市的要求,全面深化改革,推动经济社会持续健康发展。
二、工作目标1. 经济转型升级:加快经济转型,提高经济发展质量和效益。
2. 政府体制机制创新:调整优化政府职能,提高政府服务效能。
3. 农村改革和农业发展:深化农村土地制度改革,加大农业现代化力度。
4. 社会治理创新:推动社会治理创新,提高社会发展的公平性和稳定性。
三、工作重点和措施1. 经济转型升级(1)加大科技创新支持力度,鼓励企业加大研发投入,推动技术进步。
(2)加强产业升级引导,培育壮大新兴产业,提升传统产业转型升级的能力。
(3)优化经营环境,减轻企业负担,降低市场准入门槛,吸引外部投资。
(4)加强人才培养和引进,提高人力资源供给水平。
2. 政府体制机制创新(1)深化简政放权,优化行政审批服务流程,减少企业办事成本。
(2)加强政务公开,提高政府信息公开透明度。
(3)改革财税体制,实现税收征管智能化和现代化。
(4)完善国有企业改革机制,提高国有资本运营效益。
3. 农村改革和农业发展(1)深化农村土地制度改革,推进农地确权登记发证工作。
(2)加大农村基础设施投资,完善农村交通、电力、水利等基础设施建设。
(3)发展农业产业化经营,推动农民增收致富。
(4)促进农村一二三产业融合发展,培育农村特色产业。
4. 社会治理创新(1)推动社区治理创新,提高社区居民自治能力。
(2)发挥党群组织作用,加强党的基层组织建设和领导核心作用。
(3)加强社会信用体系建设,提高社会诚信度。
(4)加强社会救助体系建设,确保困难群众基本生活权益。
四、工作成效1. 经济转型升级方面:某乡实现了经济结构的调整和转型,新兴产业蓬勃发展,传统产业得到提升。
重庆市江津区人民政府关于印发江津区城市更新提升“十四五”行动计划的通知文章属性•【制定机关】重庆市江津区人民政府•【公布日期】2023.03.23•【字号】江津府发〔2023〕8号•【施行日期】2023.03.23•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】城市管理正文重庆市江津区人民政府关于印发江津区城市更新提升“十四五”行动计划的通知各镇人民政府、街道办事处,区政府各部门,有关单位:现将《江津区城市更新提升“十四五”行动计划》印发给你们,请认真贯彻执行。
重庆市江津区人民政府2023年3月23日江津区城市更新提升“十四五”行动计划为深入贯彻习近平总书记关于城市工作的重要论述和对重庆重要指示要求,全面落实《重庆市城市更新提升“十四五”行动计划》,提升城市经济品质、人文品质、生态品质、生活品质,着力打造宜居、韧性、智慧城市。
结合我区实际,制定本行动计划。
一、总体要求(一)指导思想。
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实市委六届二次全会精神,全面学习贯彻党的二十大精神,在新时代新征程为建设社会主义现代化新重庆而团结奋斗。
深学笃用习近平生态文明思想,完整、准确、全面贯彻新发展理念,牢固树立以人民为中心的发展思想,坚持“一尊重五统筹”,敬畏历史、敬畏文化、敬畏生态,以建成高质量发展高品质生活新范例为统领,以提升品质为导向,以城市更新为抓手,聚焦国际化、绿色化、智能化、人文化,转变城市发展方式,推动规划建设管理现代化,努力建设“近悦远来”的美好城市。
(二)基本原则。
——规划引领,建管并重。
融会贯通城市哲学、城市美学和城市科学的前沿知识,以科学规划精准描绘城市成长坐标,以“工匠精神”精心推进城市建设,以“绣花功夫”抓好城市精细化管理,努力实现高起点规划、高标准建设、高效能管理。
——生态优先,绿色发展。
坚持人与自然和谐共生,把保护城市生态环境摆在更加突出的位置,尊重自然、顺应自然、保护自然,提升生态系统质量和稳定性。
宁德市人民政府关于印发宁德市促进开发区高质量发展实施方案的通知文章属性•【制定机关】宁德市人民政府•【公布日期】2018.11.19•【字号】宁政〔2018〕25号•【施行日期】2018.11.19•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】事业单位人事管理正文宁德市人民政府关于印发宁德市促进开发区高质量发展实施方案的通知各县(市、区)人民政府,东侨经济技术开发区管委会,市政府各部门、各直属机构,各大企业,各大中专院校:经市政府研究,现将《宁德市促进开发区高质量发展实施方案》印发你们,请认真抓好贯彻落实。
宁德市人民政府2018年11月19日宁德市促进开发区高质量发展实施方案为贯彻落实省政府《关于促进开发区高质量发展的指导意见》(闽政〔2018〕15号),推进我市开发区改革创新,促进开发区高质量发展,特制定本实施方案。
一、目标任务到2020年,全市省级(以上)开发区地区生产总值突破400亿元,建成地区生产总值超200亿元的开发区1个、产业特色鲜明的开发区10个,工业用地地均税收达到30万元/亩。
二、工作重点(一)推进体制机制创新1.创新开发区管理体制。
构建开发区精简高效的管理机构,内部实行扁平化管理,确保职能机构和人员到位。
根据开发区实际情况,探索省级及以上开发区管委会主任由所在市、县、区领导兼任。
有条件的地方可探索以设立法定机构的方式替代管委会行政事业体制。
为提升三都澳经济开发区、周宁工业园区综合发展水平在全省考核评价排名,先实行管委会主任由所在县(区)领导兼任。
除受托管理乡镇(街道)的开发区外,环境保护、安全生产、市场监管、治安维稳、道路管网、绿化保洁等公共事务由所在县(市、区)政府统一实施,开发区管委会在人力物力保障和监管责任上配合抓好落实。
开发区与所在市、县、区财权、事权对等的税收和土地收益分成比例,由各相关单位研究明确。
责任单位:各县(市、区)人民政府,东侨经济技术开发区管委会,市委编办,经信委、商务局、公安局、财政局、环保局、住建局、规划局、安监局。
能力作风建设攻坚知识测试一、填空(共20题,每题2分)1、学习贯彻胡锦涛总书记的重要讲话,要深刻领会加强领导干部作风建设重要性和紧迫性的重要论述,深刻领会胡锦涛同志所倡导的勤奋好学、学以致用,心系群众、服务人民,真抓实干、务求实效,艰苦奋斗、勤俭节约,顾全大局、令行禁止,发扬民主、团结共事,秉公用权、廉洁从政,生活正派、情趣健康八个方面良好风气的精神实质,并体现到实际工作中。
2、2007年1月8日至10日,中央纪委第七次全会在北京召开,出席会议的110名委员审议并通过了吴官正同志所作的《拓展从源头上防治腐败工作领域深入推进党风廉政建设和反腐败斗争》的工作报告及公报。
3、我国的反腐倡廉工作,大体经历了从十五大以前的标本兼治、侧重遏制到十五大以后的标本兼治、综合治理、逐步加大治本力度,再到十六大以来的标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防这样三个阶段。
4、2005年1月,中共中央颁布了《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》,明确了建立健全惩治和预防腐败体系的指导思想、主要目标、工作任务和基本要求。
5、全会认为,2006年,经过全党全国人民的共同努力,党风廉政建设和反腐败斗争不断深入,取得了新进展新成效,特别是在严肃党纪政纪、治理商业贿赂、深挖腐败分子、纠正损害群众利益的不正之风方面取得了较好效果。
6、《联合国反腐败公约》把预防腐败作为基本宗旨,反映了国际社会在反腐败问题上的共识。
7、要继续以改革的精神加强制度建设,形成用制度规范从政行为、按制度办事、靠制度管人的有效机制,保证领导干部廉洁从政。
8、要切实抓好党内监督的各项制度的落实,执行好领导干部个人重大事项报告、述职述廉、民主评议、诚勉谈话、民主生活会、巡视和派驻、经济责任审计和质询制、问责制等党内监督制度,充分发挥其在领导干部作风建设中的作用。
9、要认真落实《体现科学发展观要求的地方党政领导班子和领导干部综合考核评价试行办法》,通过民主测评、民意调查、个别谈话等,全面了解和掌握干部践行八个方面良好风气要求的情况,并作为衡量干部德才素质的重要方面。
学深悟透“六个必须坚持” 推动高质量发展提质增效高质量发展是当前经济发展的主要目标,是实现经济持续增长和提升国家综合竞争力的关键所在。
为了推动高质量发展,我们必须坚持以下六个要点。
首先,必须坚持创新驱动。
创新是推动经济发展的原动力,是实现高质量发展的重要保障。
我们要加大科技创新力度,加强基础研究和应用研究的融合,培育和壮大创新主体,加强知识产权保护,为创新提供良好的环境。
其次,必须坚持绿色发展。
环境保护和资源节约是高质量发展的基础,我们要推动产业转型升级,提高资源利用效率,加强污染防治,推进生态文明建设,实现经济发展与环境保护的良性循环。
第三,必须坚持供给侧结构性改革。
供给侧结构性改革是实现高质量发展的关键。
我们要深化供给侧结构性改革,优化供给结构,提高供给质量,强化需求引领,提高供给的灵活性和适应性,推动经济发展由数量扩张向质量提升转变。
第四,必须坚持开放合作。
开放合作是推动高质量发展的重要动力,是实现共同发展的必然选择。
我们要坚持对外开放的基本国策,推动形成更高水平的开放型经济新体制,加强国际合作,深化双边和多边贸易合作,提升国际竞争力。
第五,必须坚持创造人民美好生活为目标。
高质量发展的根本目的是增进人民福祉。
我们要坚持以人民为中心的发展思想,不断改善民生,提升人民的获得感和幸福感,实现经济发展与社会进步的有机统一。
最后,必须坚持全面深化改革。
深化改革是实现高质量发展的基础保障。
我们要坚持和完善中国特色社会主义制度,坚持市场化、法治化改革方向,全面激发市场活力,打破各种体制机制障碍,推动体制机制创新,为高质量发展提供良好的制度保障。
总之,推动高质量发展提质增效,需要我们坚持创新驱动、绿色发展、供给侧结构性改革、开放合作、以人民为中心和全面深化改革这六个必须坚持的要点。
只有在这些要点的指引下,我们才能够实现经济的高质量发展,让人民获得更多的实质性福利,推动社会全面进步。
高质量发展是当前经济的主要目标和必然要求,是推动国家经济持续增长和提高综合竞争力的关键所在。
学深悟透“六个必须坚持” 推动高质量发展提质增效在推动高质量发展提质增效过程中,有六个必须坚持的关键点是必不可少的。
这六个关键点是:首先,坚持创新驱动发展。
创新是高质量发展的重要引擎,只有通过持续的创新,才能推动产业结构调整,提高企业核心竞争力。
要鼓励企业加大研发投入,培养人才创新意识,推动科技成果转化,打造以创新为核心的全球竞争力。
其次,坚持绿色发展。
保护生态环境是可持续发展的必要条件,也是高质量发展的重要方向。
要推动绿色技术的应用和创新,加大节能减排力度,加强环境保护和污染治理,促进生态文明建设,实现经济发展与环境保护的良性循环。
第三,坚持开放合作。
开放是实现高质量发展的重要前提,只有与国际接轨,才能分享全球市场机遇、资源和技术。
要积极参与全球经济治理体系改革,加快自贸区建设,提升国际竞争力,促进经济全球化和国际产业链合作,推动开放型经济发展。
第四,坚持供给侧结构性改革。
通过深化供给侧结构性改革,可以推动经济结构转型升级,提高供给体系效率和质量。
要优化资源配置,加大优化升级传统产业力度,推动新兴产业发展,提高产品和服务质量,满足人民群众日益升级的消费需求。
第五,坚持人才引领发展。
人才是推动高质量发展的核心要素,要加强人才队伍建设,培养和引进高层次人才,打造具有全球竞争力的人才体系。
要推动教育创新,提高教育质量,培养适应高质量发展需求的创新型人才。
最后,坚持深度融合发展。
深度融合发展是实现高质量发展的内在要求,要加强各领域的协同创新,推动产业融合发展。
要加强城乡融合发展,推动城市化进程和农业现代化相互促进。
同时,要推动区域协调发展,加强城市群和区域一体化建设,实现优势互补、协同发展。
总之,要推动高质量发展提质增效,必须坚持创新驱动发展、绿色发展、开放合作、供给侧结构性改革、人才引领发展和深度融合发展这六个关键点。
只有全面贯彻这些关键点,才能实现经济发展的可持续性和高质量的发展。
高质量发展是一个综合性、复杂性的系统工程,实现高质量发展需要各个方面协同作战,充分发挥各种因素的作用。
关于深化科技体制改革建立创新体系的意见为了深入实施科教兴豫战略,贯彻落实《中共河南省委河南省人民政府关于大力推进科技进步与创新的决定》,建立和完善科技创新体系,加快科技进步与创新,提高全省的科技创新能力,加速科技成果向现实生产力转化,提出如下意见。
一、深化科技体制改革建立健全科技创新体系1、充分认识科技创新体系建设的战略意义。
21世纪是以科技进步和创新为主导的世纪,科技已经成为国家和地区间综合实力竞争和市场竞争的决定性因素。
以国家或地区为整体,明确创新目标和战略重点,建立创新体系,为科技创新提供优良的体制、机制和环境,提高区域整体创新能力,已成为当今世界,特别是发达国家和地区发展战略的重要措施,促进科技进步、保持科技优势的基本手段。
近年来,我省科技体制改革取得了重大突破,创新制度和环境进一步完善,科技服务经济发展的能力明显提高。
但总体上,创新能力不足,体制和机制还不适应市场经济条件下科技创新的要求,企业缺乏创新动力,创新资源配置还没有实现优化,分割、脱节,协同性较差,经济和社会发展还没有真正建立在依靠科技进步的基础上来。
全面建设小康社会依靠发展,经济社会发展依靠科技进步,科技进步依靠科技创新。
因此,必须加快科技体制改革,建立适应社会主义市场经济体制和有效促进科技进步的创新体系,为科技创新提供优良的体制、机制和环境,大力推进科技创新,为全面建设小康社会提供动力。
2、创新体系建设的指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻科学发展观,从我省全面建设小康社会和经济社会发展的战略全局出发,坚持“有所为有所不为”的方针,明确科技创新的目标和战略重点;深化科技体制改革,加快体制和机制创新;加强政府引导,发挥市场配置科技资源的基础性作用,整合和优化创新资源配置;加强科技基础设施条件建设和科技人才队伍建设,大力增强各类科技创新主体的创新能力和内在动力;加快社会化科技服务体系建设,促进经济、科技、教育的有机结合、积极互动,促进全社会创新资源的高效运用;优化创新环境,健全政策法规,形成崇尚知识、崇尚人才,激励和保护创新的良好社会氛围,从而建立起市场机制和政府宏观调控相结合,能够激发创新主体活力,实现各类资源有效整合,促进科技创新、成果转化的科技创新体系。
加快推进乡村振兴的体制机制创新随着中国农村社会经济发展面临的问题日益凸显,乡村振兴战略的实施成为当前的重点任务。
为了推动乡村振兴进程,加快体制机制创新势在必行。
本文将从多个角度详细探讨如何加快推进乡村振兴的体制机制创新。
一、构建科学的管理体制乡村振兴的关键在于构建科学的管理体制。
首先,要加强农村基层自治,建立健全村级组织,激发村民自治的主体意识。
其次,要建立健全农村社区管理机制,充分发挥社区在农村振兴中的作用。
此外,还要建立农村基层治理的法治化机制,推进农村社会治理能力的提升。
二、完善农村土地制度农村土地制度是乡村振兴的基础和保障。
应加快推进农村土地所有权和经营权分置改革,实现农民土地财产权和经营权的分离。
同时,要建立健全农村土地流转市场体系,促进土地资源的优化配置。
此外,还应加大土地确权登记工作的力度,保障农民的合法权益。
三、加大科技创新投入力度科技创新是乡村振兴的重要支撑。
政府应加大对农村科技创新的投入力度,培育一批优秀的农村科技创新人才。
同时,要加强乡村科技人才的培训,提高他们的科技创新能力。
此外,还要建立健全农村科技创新体系,促进科技成果的转化和应用。
四、推进农业产业发展农业产业发展是乡村振兴的核心内容。
应加大对农业产业化和农村产业发展的支持力度,加强农产品质量安全监管,提高农产品的附加值和市场竞争力。
此外,还要加强农村产业结构调整,推动农业向现代农业转型升级。
五、加强农民素质提高农民素质是乡村振兴的重要基础。
要加大对农民教育的支持力度,提高农民的科学文化素质。
同时,要加强农民职业技能培训,提高他们的综合素质和职业竞争力。
此外,还要加强农民思想道德建设,培养健康向上的农民精神风貌。
六、改善农村基础设施建设农村基础设施建设是乡村振兴的重要保障。
要加大对农村基础设施建设的投入力度,提高农村基础设施的质量和水平。
重点发展农村交通、水利、能源等基础设施,提升农村生产生活条件,促进乡村振兴。
七、加强农村金融服务农村金融服务是乡村振兴的重要支撑。
浙江省人民政府办公厅关于加快“腾笼换鸟”工作的实施意见文章属性•【制定机关】浙江省人民政府办公厅•【公布日期】2012.09.06•【字号】浙政办发〔2012〕112号•【施行日期】2012.09.06•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】宏观调控和经济管理正文浙江省人民政府办公厅关于加快“腾笼换鸟”工作的实施意见浙政办发〔2012〕112号各市、县(市、区)人民政府,省政府直属各单位:为贯彻落实《浙江省人民政府关于加快“腾笼换鸟”促进经济转型升级的若干意见(试行)》(浙政发〔2012〕49号)精神,经省政府同意,现提出如下实施意见:一、深刻认识“腾笼换鸟”工作的重要意义加快“腾笼换鸟”的根本目的是腾出发展空间用于加快产业转型升级,提高资源配置效率,转变高投入、高消耗、高排放的粗放式增长方式,促进全省经济加快发展、高质量发展。
“腾笼换鸟”是一项综合性、系统性的工作,各地、各部门要提高认识、加强领导、统筹谋划、形成合力,既要做好“腾笼”的文章,更要做好“换鸟”的文章,加强体制机制创新,形成政策集成优势,腾出用地空间、用能空间和排放指标等,扩大有效投资,发展现代制造模式的传统优势产业,技术领先、附加值高的战略性新兴产业,为产业转型升级提供有效支撑的高技术服务业,促进优质要素资源配置优化,在发展现代工业中做强工业,扎实推动产业结构调整和经济转型升级。
二、加强工作的协同推进(一)加强对“腾笼换鸟”工作的组织协调。
建立省“腾笼换鸟”工作协调小组,办公室设在省经信委,在此基础上,在协调小组办公室下设淘汰落后产能工作组、用能优化配置工作组、土地集约利用工作组和环境污染治理工作组,分别由省经信委、省国土资源厅、省环保厅牵头组织开展工作,各部门要积极支持配合。
以上四个工作组的职责,由协调小组办公室明确。
各市、县(市、区)政府要抓紧建立相应的组织协调机制,加快推进本地区“腾笼换鸟”工作。
(二)加强对各地、各部门工作督查考核。
陈德荣简历篇一:领导班子及成员进行年度考核江西中烟对广丰厂领导班子及成员进行年度考核烟草在线广丰消息1月11日,江西中烟广丰卷烟厂在厂部多功能厅召开领导干部会议,全厂中层以上干部和职工代表参加了会议。
会议上,江西中烟考评组对该厂领导班子及成员进行了年度考核。
此次考核的内容为2010年度该厂贯彻落实《江西烟草工业系统企业领导班子和领导干部年度考核实施办法(试行)》、“卷烟上水平”、公司2010年工作会议部署、党风廉政建设等方面情况。
考评会上,厂党委副书记、副厂长毛小东(主持行政工作)作了领导班子及个人的述职述廉报告,就一年来全厂领导班子建设、生产管理各项指标完成情况、内部管理、用工分配制度改革、企业文化建设、党风廉政建设方面进行了认真总结,明确了今后的努力方向。
厂党委副书记、副厂长徐辉广(主持党委工作)就厂党委工作及个人分管工作作了述职述廉报告。
其他领导班子成员分别就各自分管的工作、廉洁自律及努力方向等情况作了述职述廉报告。
会议还开展了厂级干部和厂级领导后备干部民主推荐,并就领导班子、领导干部和新任用干部进行了测评,对干部选拔任用工作进行了民主测评。
考评组认为2010年度该厂在新的领导班子带领下,工作思路清晰、目标明确、措施具体,圆满完成了年度各项工作任务,特别是在6S管理、企业文化建设、全员营销和信访维稳工作等方面存在较大的亮点,并希望2011年取得更好的成绩,交出更满意的答卷。
当天下午,考评组还组织有关中层干部进行了谈话,对该厂党风廉政建设、劳动用工情况及工资内外收入进行了年度检查。
温州市召开市级领导班子和领导干部年度考核会议2月21日上午,我市召开市级领导班子和领导干部2010年度考核会议。
副省长、市委书记陈德荣,市委副书记、市长赵一德分别代表市委、市政府领导班子作年度总结报告。
市人大常委会、市政协领导班子及市级领导干部分别以书面形式进行述职。
会议对市级领导班子和领导干部进行了民主测评、评议。
抓好六个环节加快政府体制机制创新慈溪日报讯(记者袁红薇)昨天上午,市政府召开全体(扩大)会议。
会议认真贯彻上级关于加强政府自身建设的精神要求,研究部署新形势下政府体制机制创新工作。
市委副书记、市长洪嘉祥在会上强调,要进一步加快政府体制机制和制度创新,以开展保持共产党员先进性教育活动所取得的成效切实推动政府自身建设,不断开创政府工作新局面。
市委副书记王霞惠出席会议并讲话,市委常委、常务副市长李兴达主持会议。
市领导王志成、龚建长、朱世强、杨慧芳、王程、许信钿、胡建国、夏利祥等出席会议。
洪嘉祥在会上指出,加强政府体制机制创新,规范规章制度建设,是坚持以人为本,全面履行政府职能的本质要求,是促进政府依法行政,规范和约束行政权力,保障人民群众依法享有各项权利的根本途径,也是政府部门改进工作作风,推动工作落实,践行执政为民行政理念的重要保障。
各地各部门必须进一步统一思想,充分认识政府体制机制创新的重要性和紧迫性,切实将政府层面的改革重心转到体制机制创新上来。
洪嘉祥强调,当前,必须把加快体制机制创新,加强政府自身建设贯穿到各项改革和发展的实践上来,重点抓好六个环节。
一是政府组成人员,特别是班子成员要自觉带头执行新的《慈溪市人民政府工作规则》,努力建设学习型、服务型、法治型、清廉型政府。
二是完善科学民主决策机制,健全决策规则,规范决策程序,强化决策责任,把科学决策、依法决策、民主决策作为政府决策的基本准则,政府重要行政决策和重大项目确定前要反复酝酿,广泛听取各方面意见建议,减少决策失误,防止因人为因素给政府工作带来不利影响和造成政府资源的浪费。
三是加快财政管理体制改革,强化财政开支预算约束,加强财务管理,优化支出结构,加强支出管理,规范政府工作人员个人收入分配,大力节减公务成本,继续深化政府采购制度和“收支两条线”管理改革。
四是加强政府投资领域监管,健全完善项目决策机制,强化项目建设和投资监管,加强工程审计监察,改进项目验收管理办法,重视项目绩效评价。
五是大力推行政务公开,规范公开内容,创新公开方式,促进办事公开,试行政府新闻发言人制度和审计结果社会公告制度,自觉接受社会各界和人民群众监督。
六是严格落实反馈督促考核制度,强化工作督查考核,健全科学有效的绩效考评奖惩体系,真正实现工作业绩和奖优罚劣相结合。
洪嘉祥强调,当前正是抓工作的有利时期,也是关键时期,各地各部门要把体制机制创新与推进政府各项工作紧密结合起来,紧紧围绕市委、市政府年初确定的工作目标任务,不折不扣抓好落实;要增强信心,始终保持良好的精神状态和工作作风,以“走在前列”要求,主动抓好工作;要上下联动、协调配合,形成齐心协力共同推进工作落实的局面。
王霞惠在会上强调,加快体制机制创新,切实加强政府自身建设是体现政府部门党员先进性教育成效的实际行动。
是大力推进“阳光工程”,建设高效透明政府的重要举措,也是认真贯彻落实中央关于《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》精神,加强政府廉政建设的必然要求。
各地各部门要进一步提高认识,增强执行制度的自觉性,加强监督检查,严肃工作纪律,增强执行制度的刚性意识,充分发挥制度在依法规范政府行政行为,加强廉政建设中的作用,确保各项制度规则落到实处。
市审计局、市公建中心(局)分别就加强政府审计监督和规范建设工程项目管理作了表态发言。
市政府各部门、各直属单位主要负责人参加了会议;市政府办公室副主任、各镇(街道)镇长(主任)列席了会议;市委各部门、市人大办、市政协办、市人武部、市法院、市检察院、各群众团体、各民主党派负责人及部分市人大代表、政协委员也应邀参加了会议。
国务院支持甘肃经济社会发展若干意见解读29《国务院办公厅关于进一步支持甘肃经济社会发展的若干意见》(以下简称《若干意见》)提出,要深化体制改革,加快体制机制创新,提高对内对外开放水平。
为破解我省经济社会发展中的深层次矛盾和问题指出了切入点,体制机制创新是实现我省经济社会跨越式发展的根本保障。
近年来,我省为破解改革发展中的体制机制问题,在机构改革、产业发展、科技创新、资源配置、财税分配、城镇规划、环保约束、民生保障等重点方面,加大了体制机制创新的力度。
农村改革稳步推进,全省土地流转面积达85.6万亩。
集体林权制度改革全面推开;大型骨干企业战略重组和企业股份制改造进展顺利;县级基本财力保障机制初步建立,省直管县财政试点达到41个;设立节能减排和循环经济专项资金1.1亿元、地质勘查基金5亿元;新型农村金融机构改革试点步伐加快;医药卫生体制改革重点工作全面推开;新型农村社会养老保险试点工作启动;省级政府机构改革全面完成,市县政府机构改革进展顺利。
体制机制创新取得了新进展,为全省经济社会发展提供良好的体制机制环境。
改革永无止境,体制机制创新永无止境,随着经济体制、社会体制和行政体制改革的不断深入,我省重点领域和关键环节体制机制层面的矛盾和问题日益凸显,消除体制机制性障碍的任务仍然十分繁重。
从企业层面看,企业管理体制还不够规范,法人治理结构不健全不完善,企业经营机制缺乏活力,激励约束机制也有待加强。
特别是中小企业、非公经济发展的体制机制需要继续加大创新力度。
从经济发展层面来看,随着发展步伐加快,资金需求加大,资金供需矛盾突出,投融资渠道单一,急需建立与发展相适应的投融资机制。
从公共管理层面来看,政府职能转变不到位,对微观经济运行干预较多,规划引导、产业政策引导以及社会管理和公共服务较为薄弱,职责交叉、权责脱钩和效率不高的问题比较突出,论证、咨询和决策评估制度还不健全,决策失误追究、纠错改正机制不完善等。
体制机制创新是改革和发展的重要内容,我们要充分领会《若干意见》关于加快体制机制创新的精神实质,在科学把握省情的基础上,深入分析体制机制方面存在的突出问题,切实破除影响我省经济社会快速发展的软件制约。
加快体制机制创新,要坚持社会主义市场经济体制改革的基本方向,深化体制改革,着力转变职能、理顺关系、优化结构、提高效率。
必须坚持以人为本、执政为民,把维护人民群众的根本利益作为创新的出发点和落脚点;必须坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实,正确处理继承与创新、立足省情和借鉴外来经验的关系;必须坚持发挥各级政府、部门、行业和社会各方面的主观能动性,激发活力;必须坚持积极稳妥、循序渐进,做到长远目标与阶段性目标相结合、全面推进与重点突破相结合;必须坚持科学行政、民主行政、依法行政。
以科学的思想、科学的制度、科学的方式方法,调动社会各方面的积极性和创造性,为转变发展观念,创新发展模式,提高发展的速度、质量和效益,提供体制机制保障。
当前改革的重点是:(本文来源:每日甘肃网-甘肃日报)解放思想要从观念更新体制创新开始过去30年改革的核心是制度创新,未来的改革还是需要制度创新,因为社会是不断发展变化的,只有坚持解放思想,坚持制度创新,才能解决改革发展中不断碰到的新情况、新问题。
改革开放30年,广州的每一个发展成果都与思想解放、制度创新分不开,有了思想解放,才有改革成绩,新一轮发展还是应从思想解放开始。
新一轮改革进入了攻坚战,就面临更大的解放思想的问题。
这一新起点要从观念更新和体制创新开始。
一个社会,如果思想不活跃,社会活力就找不到源头,行动就缺乏精神支撑的力量。
当前更需要有理论创新的勇气,要用新理论来指导实践,这需要有一个宽容的社会氛围。
行政管理体制改革是新一轮发展中体制机制创新的重要环节。
未来一个时期行政管理体制创新的重点应该放在转变政府职能,完善公共服务体系,强化社会管理和公共服务;加快推进政企分开、政资分开、政事分开、政府与市场中介组织分开。
完善政府职能体制先得明确权利责任解放思想,是为了推动落实科学发展观,结合广州的发展实际,关键在于体制改革。
今天的思想解放,是理性的思想解放。
我们谈破除体制性障碍,那么就要首先认识到我们目前所遇到的障碍是什么?目前,我们存在着几个方面的体制障碍。
第一,政府对经济资源的配置权力太大。
第二是政府官员的政绩考核标准主要还是以GDP为主。
第三是财税体制障碍。
第四个障碍是价格扭曲。
这四种障碍的表现是相辅相成的。
目前来说,政府的职能改革是不到位的,体制是不完善、不健全的。
当务之急,是使政府的责任、权利,对社会所承担的义务“回归”,即政府要提供法制环境、公平执法;通过经济总量手段,维护经济稳定;提供义务教育、科技创新环境、社会安全保障等。
体制机制创新应该突破陈规另辟蹊径经过30年的改革开放之后,广州要继续走在全国前列,继续引领风气之先,就一定要继续敢于去突破。
目前的改革还处于中期阶段,很多政策措施都是过渡性质的,很多方面虽然取得的成绩很大,但从改革角度来看,还有可以进一步深化的空间,所以不能满足于现状,要有创新意识。
如果广州不能保持这种改革创新的意识,仅仅把自己的眼光局限于一时一地,就很容易落后。
我们在体制机制上,应勇于打破路径依赖。
体制机制的改革或许会触及到部分群体的利益,会面临一时的阻碍,但要从长远的发展来考量。
像广州将水利局改为水务局,把农村和城市的水作为统一的水资源来统筹考虑,这就是一个体制改革方面很好的一个做法。
在区域发展和资源配置上形成“全域广东”理念我围绕创新体制机制,推动广东区域协调发展,做一个简单的发言。
我确定这个题目是有感于汪书记在清远考察和视察期间,当时你提到了,未来我们的挑战可能在于我们怎样推动广东的科学发展、推动广东的区域协调发展。
在二次全会上汪书记进一步将这个问题系统化,提出了未来检验广东是否科学发展的重要最主要标准,那就是是不是区域协调发展,判断党委和政府的执政能力和执政水平一个主要依据也是是不是推动了协调发展。
昨天晚上十点钟,从外面出差回来,我就根据上次到清远考察期间的一些想法,想到一个问题,这个问题也不是新问题了,在长春同志快要离开广东之前,广东省委出了一个非常重要的文件,是关于推动山区发展的。
那一次省委省政府决定拿出三百多亿实际的资金,并且加上一些政府的变化,实际投入超过五百亿。
在过去的五年里,又有了东西两翼的政策。
昨天晚上回来我在网上搜索时看到一篇博客,非常高度评价了汪书记在二次全会的讲话,以及清远视察期间谈到的问题,但是提出了一个问题,为什么这么多年了,广东的区域发展差距是越来越大,而不是缩小呢?相对于其他的省份来说。
因为我们与全国平均水平相比,我们的区域差距系数大概大20%,中部许多省,因为我在云南呆过,云南的区域差距系数只有0.75,小于广东,这个问题确实是值得思考的。
我感觉到恐怕一个是认识不到位,第二个是措施还不够得力,第三个是体制还不太顺。
我结合自己的认识和制度创新问题,谈几点意见。
正确认识科学发展和区域协调发展问题首先我认为要在广东的各级干部中树立一个正确的认识观,对科学发展和区域协调发展,要充分认识广东区域发展和协调的严重程度及其对广东未来发展的瓶颈制约,我觉得这个问题怎么强调也不为过。