2023年10月份自考本科人力资源报考科目

2023年10月自考全国统一考试时间安排（预测）2023年10月自考全国统一考试时间安排10月份考试时间预测为10月28-29日进行。

自考生需要考什么1.自考公共基础课：所有专业或者同类专业应考者都必须参加的课程，比如《马克思主义基本原理概论》、《中国近代史纲要》等，公共课的课程一般有3~5门。

2.自考专业课：该专业考生要学习的基础理论、基本知识和基本技能的课程。

专业课的课程一般有8~10门，比如行政管理的专业课包括社会学概论、当代中国政治制度、西方政治制度、公务员制度、公共政策、行政组织理论、领导科学和行政法学。

3.自考选修课：可以有限制地选择自己需要的科目进行学习。

选修科目的选择是有限制的，只能在专业考试计划规定的课程内选择，简单来说，就是给我们一些选修科目，自己挑着学，考生可根据自己的能力和兴趣选择想考的科目。

4.自考实践课：有些专业是有实践考核的，而且还是必考科目，如果是必考科目，考试是必须要考的。

自考生如何备考多刷历年真题只看不练效果不大，一边复习一边刷题可以帮助考生巩固记忆考点，熟悉考试题型。

有的考生不喜欢题海战术，但是自考的题目、考点很多都会重复考，刷题可以说对于时间不多的考生来说不失为一种查漏补缺的好方法。

选择性背题自考题型包括单选题、多选题、名词解释题、简答题、论述题和案例分析题。

背题不需要全部都背，建议重点挑选一般科目都会出现的名词解释题和简答题两种题型去背。

找近5年的真题找出这两种题型，重点记忆，特别是一些重复的题目，大概率是每年的重点考点，必须要掌握。

自考的考试科目有哪些1、公共科目：公共科目是每个自考专业都会考的科目，比如《中国近现代史纲要》、《马.......主义基本原理概论》、《英语(二)》、《思想道德修养与法律基础》等。

2、专业科目：专业课基本上每个自考专业各有不同，部分专业会有一致的专业基础课，如经济管理类。

建议考生先学专业基础课，再学专业课，最后报考选修课，循序渐进。

选择题在自学考试人力资源管理本科科目中，以下哪门课程主要探讨组织结构与设计的原理？A. 人力资源开发与管理B. 组织行为学（正确答案）C. 劳动法与劳动关系D. 绩效管理以下哪项是人力资源管理本科自考科目中，关于员工招聘与选拔的核心内容？A. 薪酬管理B. 人力资源规划C. 招聘与配置（正确答案）D. 培训与开发自学考试人力资源管理专业中，哪门课程重点研究员工工作态度、行为及其与组织绩效的关系？A. 人力资源管理概论B. 组织心理学（正确答案）C. 社会保障学D. 人力资源管理信息系统在人力资源管理本科自考中，以下哪门课程主要讲解如何评估和提升员工的工作表现？A. 劳动关系管理B. 绩效管理（正确答案）C. 人力资源市场分析D. 职业生涯规划以下哪项不是自学考试人力资源管理本科科目中的必修课程？A. 人力资源统计学B. 人力资源管理实务C. 高等数学（正确答案）D. 人力资源规划与实施人力资源管理自考本科中，哪门课程涉及员工薪酬福利体系的设计与管理？A. 劳动关系与劳动法B. 薪酬福利管理（正确答案）C. 人力资源信息系统D. 人力资源战略规划在自学考试人力资源管理本科课程中，以下哪门课程主要探讨员工职业发展与组织发展的协同？A. 人力资源测评技术B. 职业生涯规划与管理（正确答案）C. 人力资源风险管理D. 跨文化人力资源管理以下哪门课程在自学考试人力资源管理本科专业中，主要讲解如何通过培训提升员工能力与素质？A. 人力资源市场与招聘B. 培训与开发（正确答案）C. 人力资源管理案例分析D. 人力资源战略规划与实施自学考试人力资源管理本科科目中，哪门课程重点研究组织内部员工之间的关系及其管理？A. 人力资源会计B. 劳动关系管理（正确答案）C. 人力资源数据分析D. 人力资源政策与法规。

2023年自学考试时间及科目
一、2023年自考本科考试时间安排
2023年自考本科上半年考试时间为4月15、16日，下半年自考本科考试时间为10月28、29日，部分延期考试的地区会安排补考，不同地区报考时间不同，一般开放报考前一周各地区教育考试院会发布报考通知，考生可以密切关注当地发布的招考通知，在规定时间内去注册报名。

二、2023年自考本科考试科目
1、公共科目
公共科目是每个自考专业都会考的科目，比如《中国近现代史纲要》、《英语（二）》、《思想道德修养与法律基础》等。

2、专业科目
专业课是为了应考者掌握专业的知识，学习专业的科学技术，发展我们有关能力打下基础，比如会计专业的考试科目为《市场营销学》、《金融理论与实务》、《高级财务会计》、《审计学》等等。

3、选修科目
选修科目的选择是有限制的，只能在专业考试计划规定的课程内选择。

4、实践课程
有的课程开设了实践课程，需根据主考院校的安排进行实践课程的考核。

2023年全国大部分地区自学考试将举行两次，但部分地区如广东和江苏的考试次数会更多。

具体的考试时间如下：
1月7-8日：广东、江苏等地区的自考考试。

4月15-16日：全国大部分地区的自考考试。

7月：仅江苏地区预计有自考，时间为7月1-2日。

10月28-29日：全国大部分地区以及河南、新疆、四川、贵州等地的自考考试。

关于科目表，2023年自考本科的公共科目包括《中国近现代史纲要》、《英语（二）》、《思想道德修养与法律基础》等。

专业科目则是针对各个专业的特定课程，例如会计专业的考试科目可能包括《市场营销学》、《金融理论与实务》、《高级财务会计》、《审计学》等。

此外，还有选修科目和实践课程供考生选择。

考生在报考时应密切关注当地发布的招考通知，并在规定时间内完成注册报名。

不同地区的报考时间和考试安排可能会有所不同，因此建议考生提前做好准备并确保不错过重要日期。

自考人力资源管理专业科目
1、《基础人力资源管理》：这门课程着重介绍了人力资源管理
的基本理论和实践，包括人力资源的组织和招聘、培训与绩效考核、
薪酬和奖励管理、劳动关系与劳动法制等。
2、《弹性人力资源管理》：这门课程主要介绍了以业务变化为
导向并为所有员工提供良好发展机会的个性化人力资源管理方法，包
括人力资源规划、职业发展、自动化人力资源管理系统(HRIS)和激励
系统等。
3、《战略人力资源管理》：这门课程重点介绍如何将人力资源
管理与企业战略相结合，共同推动企业发展，并分析应用绩效考核、
职业发展、组织变革管理、人力资源全球化管理等方法，提高企业社
会责任意识。