“海归”的国内就业状况

归国留学人员情况调研报告归国留学人员情况调研报告一、引言近年来，我国经济和科技的迅速发展，吸引了大量的留学人员出国深造和工作。

然而，随着我国经济的持续发展和国内科研实力的提升，越来越多的留学人员选择回国发展。

本调研旨在了解归国留学人员的情况，探讨他们的就业情况、就业需求以及他们对于回国发展的态度和看法。

二、调研方法本次调研采用问卷调查的形式，共发放500份问卷，回收有效问卷498份，有效回收率为99.6%。

问卷主要内容涵盖了受访者的基本信息、是否有留学经历、回国就业情况、就业需求、回国发展看法等方面。

三、结果分析1. 受访者基本信息调查显示，在受访者中，男性占比55% ，女性占比45%。

年龄分布呈现正态分布，最多的年龄段为25-30岁，占比38%。

受访者中，博士学历占比最高，达到45%，其次是硕士学历，占比31%。

2. 是否有留学经历在受访者中，有留学经历的占比为83%，其中美国留学经历最为多见。

留学经历可以提供良好的外语能力和海外学习经验，这些对于回国后的就业起到了积极的促进作用。

3. 回国就业情况调查显示，有78%的受访者在回国后找到了满意的工作。

其中，文科类专业留学人员找工作的满意度相对较高，而工科类专业留学人员稍低。

这可能与不同专业领域的就业市场情况有关。

此外，有10%的受访者选择创业，他们认为回国发展创业机会多、环境好。

4. 就业需求在就业需求方面，受访者普遍希望能够获得更好的职业发展机会和相对较高的薪资待遇。

此外，他们也希望能够有更多的学术合作和科研项目合作的机会，以发挥自己在海外学习和研究的优势。

5. 回国发展看法关于回国发展，大部分受访者表示对回国发展持积极态度，认为中国的发展潜力无限，有更多的机会可以发展自己的事业。

他们认为中国政府对创新创业提供了非常便利的政策支持和资金支持，对年轻人来说，创业就业环境非常好。

然而，也有一部分受访者对回国发展持保留意见，他们认为国内的工作压力较大，竞争激烈，不如国外的就业环境稳定和发达。

>才智/21“海龟返潮”现象对英语专业学生就业影响的调查分析焦珍华 李晶晶 陆红艳 张驰 常熟理工学院外国语学院基金项目：本文系2014年常熟理工学院大学生实践创新训练计划项目““海龟返潮”现象对英语专业学生就业影响的调查分析”阶段性研究成果。

摘要： “海龟反潮”是指外国留学生回国创业或就业现象。

外国留学生作为掌握良好英语能力的代表之一，会同英语专业生在很多场合竞争,尤其在外贸企业给学生带来了不少的影响。

本项目主要是通过分析人才市场需求状况，调查研究外国留学归国生与本土英语专业学生的差异，总结出英语专业生所需要具备的新能力。

关键词：外国留学生；就业；英语专业生；外贸企业一、人才市场需求现状随着外向型经济发展越来越快，各行各业对于外语人才的需要也随之增多，但由于从1999年高校开始扩招，致使劳动力市场英语人才的供应量迅速增加，英语专业生总体上已经出现供过于求的局面，就业难度有所增加。

与此同时，近几年来，由于西方经济的不景气，中国人传统的思想以及国内就业形势的相对缓和，不少海外留学生选择回国就业。

随着海龟反潮现象的出现，海外留学生回国给本国的英语专业生带来很大的挑战。

留学归来人士的就业情况近几年来已经发生变化。

由于08年的次贷危机所引发的全球性的经济危机，原本在海外发展的留学生纷纷转向回国发展。

人力资源服务商“前程无忧”日前发布的海外留学生就业情况调查报告显示，英国、日本、美国和澳大利亚成为中国留学生最多的国家,60%的留学生在海外获得硕士学位，约54%的人在海外有实习、打工或工作经历，其中左右的人已回国或者欲回国就业。

与此同时，英语专业毕业生就业去向也随之发生改变。

随着各层次学校英语教师师资的饱和，对应届师范生的吸纳能力也有所下降。

另一方面，随着英语教育的普及，非英语专业的英语水平的提高使得英语专业学生面临许多强劲的对手。

因此总体来说英语专业学生就业较为困难。

二、海外留学生与本土英语专业优势劣势比较近年来我国留学人员一直呈迅猛增长态势，许多经济条件尚可的家庭也纷纷送子女出国留学，以求在毕业后取得更理想的工作，拥有更高的收入。

2022届毕业就业形势调查报告5篇2022届毕业就业形势调查报告(一)根据教育部统计，20届高校毕业生人数达到万，超越20届毕业生人数再创新高。

虽然这834万人当中有290万的考研党，但是最终能考上研究生的只有70多万人，所以明年春招的时候，就业竞争将会变得更加激烈。

毕业后的大学生处在迷茫与焦虑中，“高不成低不就”成为了大学生就业中的普遍现象。

长期以来，毕业后能留在北上广这样的大城市成为大学生成功就业的第一步，这些城市有着经济等因素形成让大家梦寐以求的顶端优势资源，留在北上广成为了成功的象征。

20年底，智联招聘发布的《20届应届生就业市场景气报告》显示，截至20年12月，高校毕业生就业景气指数为2.68，较上年的1.78有所提升，20年大学生就业形势好于上年同期。

整合应届生的招聘、求职及调研等数据，今年岗位供给同比增长81%，求职人数同比增长21%，岗位供给增幅大于求职人数涨幅。

在20年应届生的求职人群中，有45.6%的受访大学生已拿到录用通知书。

即将到来的20年，除了屡创新高的毕业生就业人数，还有一批人也开始加入大学生就业市场，那就是海归留学生大军。

据不完全统计，20年，有48万留学生回国就业，随着各国收紧移民政策，20年海归将有增无减。

20年，海归毕业生与本土毕业生两者相加，将接近900万之众。

20届校园秋招招聘已经结束，在秋季校园招聘中，一般是在名校、211高校毕业生才有更大的机会签约，20年12月初的调查数据显示，在20届的高校毕业生中，签约offer的毕业生比例约为32.12%;准备考研、出国留学的毕业生比例约为32.80%;准备参加公务员考试比例约为16.42%;仍在求职的毕业生人数比例约为12.17%。

也就是说，只有三分之一左右的毕业生已经签约。

对于另外的三分之二毕业生，有相当大的比例将进入20年竞争激烈的就业市场。

20毕业生6大就业方向1.公务员考试公务员是一个很不错的出路，有编制，工作体面，而且对于更走向社会的新人来说是一个很不错的锻炼机会。

海归求职网（）-专注留学生海归求职培训辅导服务【留学生回国就业情况】留学回沪人员“偏科”严重
留学专业不够均匀，出国求学者趋年轻化。

在昨天的第十三届“中国国际教育巡回展(上海站)”的信息发布会上，上海海外人才服务中心公布，根据该中心2006年-2007年对留学回沪申请学位、学历认证人员的专业统计，选择经济类和管理类专业的分别占30.2%和26.9%，占半数以上，而选择上海人才缺口较大的交通、物流类专业仅为1.61%。

上海海外人才服务中心主任朱国祥说，虽然上海作为国际大城市，确实对金融人才有较大需求，但从回国人员的学历层次和专业能力来看，一般金融人才较多，高端金融人才仍非常紧缺，留学回沪人员专业分布不均衡。

他建议，学生在申请出国留学专业时，千万不要盲目和跟风填报，对照国家或上海专业缺口选择自己心仪的专业，能减少“海龟”变“海带”的尴尬。

近年来，越来越多的中国高中生甚至初中生出国求学。

教育部有关人士认为，不鼓励18岁以下的学生到国外就读，家长和学生都需要理智考虑。

教育部留学服务中心副主任邵巍说：“到国外读高中以下学历的孩子大多还需要监护人，不具备成年人的各种能力，很容易出现各方面的问题。

甚至陪读的家长也会出现生活或心理等问题。

”
文档来源：专业留学生海归求职培训辅导机构海归求职网AceCareer。