临时工工资表

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因为它是一门技术很强的课程，主要阐述会计核算的基本业务方法。

诚然，困难不能否认，但只要有了正确的学习方法和积极的学习态度，最后加上勤奋，那样必然会赢来成功的曙光。

天道酬勤嘛！。

临时工费用结算表格
临时工费用结算表格通常用于记录临时工的工作时间和应付工资等信息。

这种表格可以根据具体的需要进行定制，但一般包括以下内容：
日期：记录工作日期。

姓名：临时工的姓名或标识信息。

工作时间：记录临时工每天的工作小时数或工作时间段。

单价：临时工的小时工资或者工作日工资标准。

总工资：根据工作时间和单价计算出的应付工资总额。

签字：临时工和负责结算的人员签字确认。

你可以根据具体的情况和需求，在Excel或其他电子表格软件中创建这样的结算表格，或者寻找现成的模板进行使用。

如果你需要更加具体和个性化的表格，建议咨询会计师或者财务专业人士，以确保表格符合相关的法规和标准。

表格说明：
1、出勤天数：工人当月实际上班天数。

2、日工资标准：事先约定的每日薪资额度。

3、基本工资：出勤天数与日工资标准相乘得出。

4、加班时长：超出正常工作时间的额外工作时长，需按照加班费率计算加班工资。

5、加班工资：依据加班时长与对应的加班费率相乘获得，加班费率常为平时工资的 1.5 倍、周末 2 倍、法定节假日 3 倍。

6、绩效奖金：根据工作表现、完成任务量、质量等综合评定发放的奖金。

7、应发工资：基本工资、加班工资、绩效奖金三者累加。

8、社保扣除：按照国家规定，公司为员工代扣代缴的社会保险费用。

9、个税扣除：依照个人所得税相关法规，对应发工资超出起征点的部分计算扣除税额。

10、实发工资：应发工资减去社保扣除与个税扣除后的实际到手金额。

11、工资发放日期：明确工资发放的具体时间点。

12、备注：用于记录一些特殊情况，像请假、迟到、额外奖励或者处罚事由等。

创卫工作记录表
说明：
•员工姓名：记录兼职人员的全名。

•身份证号：记录兼职人员的身份证号码，用于核实身份信息。

•兼职岗位：注明兼职人员的工作岗位或职务。

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•工作时长（小时）：记录本月内该员工实际工作的总小时数。

•单价（元/小时）：该兼职岗位每小时的工资标准。

•应发工资（元）：根据工作时长和单价计算出的理论发放金额。

•社保扣款（元）：如果企业为兼职员工缴纳了社会保险，则此处填写相应的扣款金额。

部分情况下，兼职可能不参与社保缴纳。

•个税扣款（元）：根据国家规定扣除的个人所得税金额。

•实发工资（元）：在应发工资基础上减去社保扣款和个税扣款后的实际发放给员工的工资金额。

•发放日期：工资发放的具体日期。

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