劳务雇佣协议书

劳务雇佣协议书标准范文_____（以下简称聘方）与_____（以下简称雇员）就聘请雇员赴国（地区）_____公司工作事宜。

经双方协商达成一致意见，签订本合同，具体条款如下：1.聘方聘请雇员赴_____国（地区）_____公司从事_____。

2.工资及支付方式（1）薪金：聘方支付给雇员的基本月薪为____美元（大写）雇员离开中国国境之日为起算日。

离开_____国境（地区）之日为截止日，凡工作不满一个月，按全月工资计算。

（2）加班工资：聘方因工作需要，要雇员加班工作时，加班工资由双方面议。

3.聘用期限，工作时间和假期（1）聘用期为：_____（2）工作时间：按_____国（地区）劳工法规定，每周工作_____天，每天工作____小时。

（3）休假日：雇员享受所在国的法定假日。

（4）病假：雇员每年可享受带薪病假15天。

（5）事假：雇员因家庭急事或其他特殊原因需回国时，聘方应予以方便，准其请假，并协助雇员办理手续，事假期间，聘方视情况支付或停发工资，往返旅费由雇员自理。

4.住宿、膳食、医疗、保险和税金（1）住宿：聘方免费提供雇员有水、电、卫生设施的住所，或支付租房费。

（2）膳食：聘方提供雇员全月膳食，或支付膳食费，其标准相当于本单位同类人员的水平。

（3）医疗：聘方为雇员支付医疗费用，或向保险公司投保医疗保险。

（4）保险：聘方为雇员投保当地劳工法所规定的各种保险。

（5）税收：聘方为雇员交纳当地法定的一切税金。

5.雇员出入中国和_____国国境的手续和旅费（1）聘方负责办理雇员出入_____国国境（地区）的签证、居住和工作许可证等手续并支付其费用。

（2）聘方负担雇员从中国至工作点的往返旅费。

（3）雇员负担出入中国国境的各种手续费。

6.一方因特殊原因需提前终止合同。

由提出方支付给对方相当于雇员三个月工资的补偿费，并负担雇员返回中国的旅费。

7.雇员应遵守工作所在国的法律、法令，尊重当地的风俗习惯遵守聘方的有关规定。

劳务职工雇佣协议书范文甲方：乙方：为了加快武大计算机楼工程的建设，确保工程优质、高速、低耗、如期完成，遵照合同法及省、市相关文件精神，特签订本合同，共同遵守。

一、工程名称及分包内容：武汉大学机算机大楼挖孔桩成孔分项工程。

二、工程地点：武汉大学。

三、基本要求1、乙方须持有“四证”（身份证、计生证、就业证、暂住证）的镇、县、市级施工企业和办有建筑、工商、劳动等部门注册核准，审批手续的单位。

2、符合省、市有关外地来汉、市属效县进城分包有关文件规定。

3、队伍素质好，并向甲方提供建制齐全，各项专兼职能管理人员及职工花名册，施工过程中服从管理和调配，确保工程能顺利进行。

4、本合同签订三天内在项目部办公室办理有关安全教育工作及合法劳动手续。

四、承包范围及形式1、承包范围：通过双方友好协商，将武大计算机楼挖孔桩的成孔分项工程分包给乙方施工。

2、承包形式：包工不包料，一切机械、工具由乙方自理。

3、工作内容：除控制线、控制标高测放以外的有关成孔工程的所有内容，包括挖土，护壁，运土和其它一切事项的全部工作内容。

五、双方责任1、甲方责任与权利：①、开工前向乙方提供施工图说明和进行技术交底，内容包括质量、安全等。

②、下达施工任务单及限额领料单，明确施工时间及材料使用数量。

③、负责技术、安全、后勤保障工作。

④、及时供应材料。

⑤、对班组施工工程质量、安全、文明施工检查不合格的按我公司及合同有关条款落实。

⑥、有如下情况之一的，甲方有权单方面终止合同，清退乙方队伍并不予结算，由此造成的一切损失由乙方承担赔偿;a、对项目部管理人员的合理工作安排的技术交底拒不执行的;b、质量达不到甲方要求的;c、施工进度、工期达不到甲方度计划要求的;d、安全、文明施工达不到甲方要求的;2、乙方责任：①、遵守国家的有关法律，法规及甲方的有关规定。

②、严格执行《建筑安装工程安全技术操作规程》，负责人应对安全负责，督促违反安全操作规程行为的整改，同时接受甲方的指导和监督。

劳务雇佣合同协议书范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1劳务雇佣合同协议书范本甲方：（雇主单位名称）乙方：（劳务人员姓名）根据《中华人民共和国劳动合同法》及其他相关法律、法规规定，甲乙双方经友好协商，就乙方受雇于甲方的相关事项达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方应当按照甲方的安排，认真履行所受雇工作任务，完成工作内容，并严格遵守甲方的管理制度和规章制度。

2. 乙方应当努力提高工作效率，不得迟到早退，不得私自调休，并保证工作期间不偷懒玩忽职守。

第二条工作时间及地点1. 乙方每日工作时间为（具体时间），工作地点为甲方公司（具体地址）。

2. 如需要加班工作，乙方应按照甲方的要求加班，并按照相关规定享受加班工资。

第三条报酬待遇1. 乙方每月工作报酬为（具体金额），发放日期为每月的（具体日期）。

2. 如乙方因公外出需住宿，甲方应承担住宿费用，并按规定报销交通费用。

如乙方在出差期间产生额外的报销费用，应当提供有效的费用报销票据。

第四条保险及福利1. 甲方应当按照国家规定为乙方购买社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

2. 乙方在工作期间如遭遇意外伤害，甲方应负责及时报案、送医治疗，并承担相应的医疗费用。

第五条保密义务1. 乙方在工作期间获取的公司机密和商业秘密等信息，应当保守保密，不得泄漏给第三方。

2. 乙方应在离职后同意签署保密协议，保证不将公司的商业机密带出公司或泄露给其他公司。

第六条通知与变更1. 甲乙双方均可通过书面或口头形式进行通知，在重要事项上应当采用书面形式。

2. 本协议任何一方变更必须经另一方书面同意后方可执行。

第七条解除合同1. 乙方如有下列情况之一，甲方有权单方解除合同，并不支付乙方任何经济赔偿：（1）合同期内违反约定，经两次以上警告仍不改正的；（2）严重违反公司规章制度，造成公司经济损失或不良影响的；（3）实施违法犯罪行为，受到有罪判决的。

第八条其他约定1. 本协议未尽事宜，甲乙双方可另行协商补充，并签署书面协议，补充协议与本协议具有同等效力。

劳务雇佣协议书5篇第1篇示例：劳务雇佣协议书甲方：（雇主单位名称）乙方：（受雇人姓名）为了明确双方的权利义务，根据中华人民共和国相关法律法规，甲乙双方就劳务雇佣事宜，达成如下协议：一、工作内容乙方接受甲方雇佣，担任（具体工作岗位），主要职责包括（列明具体工作内容），工作地点为（公司所在地）。

二、工作时间1.乙方的工作时间为每周工作（具体天数），每天工作（具体小时），具体工作时间为（具体时间段）。

2.如有需要加班的情况，甲方将提前与乙方商议，并根据相关法律规定支付加班工资。

三、薪酬及福利1.甲方将按月支付乙方工资，具体数额为（具体数字），发放日期为每月（具体日期）。

2.甲方将为乙方购买社保及医疗保险，并承担相应缴费。

3.其他福利待遇（根据具体情况列明）。

四、工作纪律1.乙方应按时到岗，认真履行工作职责，服从公司管理和安排。

2.乙方不得擅自外借工作证件及公司财物，不得私自泄露公司机密。

3.乙方不得擅自请假或旷工，如有特殊情况需请假，应提前告知甲方并经过同意。

五、保密条款乙方应保守公司的商业秘密，不得向外界透露公司机密信息，如违反保密规定给公司造成损失的，乙方应承担相应法律责任。

六、违约责任1.任何一方如违反本协议约定，守约方有权要求违约方赔偿损失，同时违约方应承担相应法律责任。

2.乙方违约情况包括但不限于擅自离职、涉嫌行贿受贿、泄露公司机密等。

七、协议期限本协议自签订之日起生效，期限为（具体期限），到期后如有续签需双方协商一致。

双方如有异议，应提前一个月通知对方。

八、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（单位盖章）：乙方（签字）：以上为《劳务雇佣协议书》，双方自愿签署并遵守。

愿双方合作愉快、共同发展。

第2篇示例：劳务雇佣协议书甲方（雇主）：____________________为明确双方在劳务关系中的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，就乙方受雇为甲方提供劳务事项达成如下协议：一、岗位及薪酬1. 乙方将被聘为____________________（岗位名称），工作地点为____________________，具体工作内容为____________________。

劳务聘用协议6篇篇1劳务聘用协议一、甲方：雇主，乙方：劳务人员，双方本着平等互利的原则，遵循自愿、平等和协商一致的原则，达成如下协议：二、工作内容1. 乙方在甲方公司从事××部门的工作，具体工作内容为：×××××××××。

2. 乙方需按照公司的工作制度和规章制度完成工作任务，严格遵守公司的管理规定。

三、工作时间和地点1. 乙方工作时间为每周××天，每天工作××个小时，具体工作时间由甲方安排。

2. 工作地点为公司所在地。

四、报酬及支付方式1. 甲方向乙方支付工资为每月××元，具体工资标准如下：基本工资××元/月，绩效奖金××元/月，其他福利××元/月。

2. 工资以银行转账的方式支付至乙方的银行账户。

乙方需提供准确的银行账户信息。

五、劳动保护及福利待遇1. 甲方应当为乙方提供必要的劳动保护措施。

如有工伤或职业病，甲方应及时协助乙方接受治疗和赔偿。

2. 甲方应当按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险。

若乙方需要购买额外的商业险种，甲方可以根据实际情况给予支持。

3. 甲方应当为乙方提供带薪年假、节假日福利等福利待遇，具体待遇根据公司规定执行。

六、劳动纪律1. 乙方应当遵守公司的各项规章制度，维护公司的正常秩序，不得违法乱纪，影响公司形象。

2. 乙方需保守公司商业秘密和个人隐私，不得将公司的商业信息透露给外部人员。

3. 乙方需认真履行工作职责，不得迟到早退，不得旷工缺勤。

七、解除协议1. 协议双方如需解除本协议，应提前××个月书面通知对方，并经过双方协商一致。

2. 在协议解除后，双方没有因此产生其他经济赔偿责任。

八、协议变更1. 本协议的修改或变更，需经双方书面同意后生效。

短期劳务雇佣协议8篇篇1甲方（雇佣方）：_____________________乙方（雇员）：_____________________根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就甲方向乙方提供短期劳务雇佣一事，达成如下协议：一、协议期限本协议期限自_____年____月____日起至_____年____月____日止，为期_____个月。

二、工作内容及地点1. 乙方在甲方的安排下，从事_____________工作。

2. 乙方的工作地点在______________________。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据工作需要，安排乙方的工作时间。

如需要加班，需按照国家规定支付加班工资或安排调休。

2. 乙方享有国家法定的休息休假权利。

具体安排由甲方根据国家法律法规及公司政策确定。

四、劳动报酬及支付1. 乙方的基本工资为_____元/月。

2. 甲方根据实际工作情况和业绩对乙方进行绩效考核，并支付相应的奖金和津贴。

3. 甲方每月以货币形式支付乙方的工资，支付日期为每月的_____日。

五、社会保险及福利待遇1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享有甲方规定的各项福利待遇。

3. 如乙方在甲方工作期间患病或非因工负伤，甲方按照国家和地方的相关规定给予医疗期和医疗待遇。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。

2. 甲方对乙方进行必要的安全教育和培训，确保乙方了解并掌握相关操作规程和安全知识。

3. 乙方有权拒绝执行甲方违法或危害乙方安全的工作指令。

七、劳动纪律和保密义务1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和各项规章制度。

2. 乙方有义务保守甲方的商业秘密和知识产权。

3. 如乙方违反甲方的劳动纪律或相关规定，甲方有权按照内部规定对乙方进行处理。

八、协议解除和终止1. 本协议在双方协商一致的情况下可以解除。

劳务雇佣合同协议书范本甲方（用人单位）：_____ 乙方（职工）：_____ 名称：_____ 姓名：_____ 法定代表人（主要负责人）：_____ 身份证号码：_____ 户籍地址：经济类型：通讯地址：_____ 通讯地址：_____ 联系人：_____ 联系电话：_____ 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》（以下简称《劳动合同法》）和国家、省市的有关规定，遵循合法、公平、平等自愿，协商一致、诚实信用原则，订立本合同。

一、合同期限（一）合同期限甲、乙双方同意按以下方式确定本合同期限：有固定期限：从____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）试用期限双方同意按以下方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：试用期从____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点（一）乙方的工作内容：________________________________。

（二）乙方工作内容确定为（填是）：管理和专业技术类/工人类。

（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作内容，应协商一致，按变更本合同办理，双方签字或盖章确认的协议书或依法变更通知书作为本合同的附件。

（四）乙方工作地点：__________________________________。

（五）除临时性工作或者短期学习培训外，如甲方需要乙方到本合同约定以外的地点或单位工作和学习培训，应按本合同第七条处理。

三、工作时间和休息休假综合计算工时工作制，即经劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行以（填是）：年、半年、季或为周期的综合计算工时工作制。

四、劳动报酬（一）乙方正常工作时间的工资标准（计算加班工资基数），按下列第种形式执行，并不得低于当地最低工资标准及本单位集体合同约定的标准。

1、计时工资：元/月;（二）乙方试用期工资为元/月。

（三）甲方依法安排乙方加班的，应依法支付加班工资。

（四）工资必须以法定货币支付，不得以实物或其他有价证券等形式替代货币支付。

劳务雇佣合同协议书简单版签订日期：____年____月____日甲方：_____有限公司乙方：_____性别：_____居民身份证号码：_____出生日期：____年____月____日在甲方工作起始时间：____年____月____日家庭住址：_____邮政编码：_____鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_____有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同于____年____月____日生效，期限____年，其中试用期至____年____月____日止。

如双方需要，可在合同期满前一个月协商续签劳务雇佣合同。

如合同期已满，双方不再续签合同，但受雇方从事的有关工作和业务尚未结束，则合同应顺延至有关工作业务结束。

二、甲、乙双方的义务和责任第二条乙方同意根据甲方工作需要，承担_____岗位（工种）工作。

第三条乙方工作应达到甲方规定该岗位职责的要求和甲方对该岗位之特别规定（详见《岗位责任书》）的标准。

第四条乙方每周工作时间为____天，每天工作____小时;乙方应按照工作职责保证完成甲方规定的工作和任务。

第五条乙方应接受甲方的绩效考核。

第六条未经甲方许可，乙方不得承接与乙方职责相关的个人业务。

第七条甲方应向乙方提供乙方所承担工作中必需的工作条件。

第八条按国家有关规定缴纳的各类社会劳动保险费用及乙方档案，均由乙方原单位保管缴纳。

第九条乙方应严格遵守本合同的附加条款。

三、劳务报酬第十条甲方每月____日前以货币形式支付乙方劳务报酬，标准为____元/月或按董事会拟定的标准额执行。

乙方在试用期间的劳务报酬为转正后的80%_90%或双方约定。

甲乙双方对劳务报酬的其他约定_______________________。

甲方在以下情况有权扣除乙方相应额度的劳务报酬：1.因乙方的过失给甲方造成经济损失的;2.乙方违反公司管理制度的;3.双方约定的其他情况。

四、合同的终止与解除第十一条合同期满如未续签，则视为《劳务雇佣合同书》自行终止，双方应及时办理相关手续。

劳务雇佣协议书标准版雇佣方（甲方）：住所：主要负责人：联系人：_____ 联系电话：_____受佣方（乙方）：_____性别：_____身份证号：_____ 住址：_____甲乙双方经平等协商,共同决定建立雇佣关系。

本服务协议属于雇佣协议，不在《中华人民共和国劳动法》等劳动法律法规调整范围内。

甲乙双方在充分明确知悉这一法律关系的基础上，根据《民法通则》和其他相关法律、法规，自愿签订本协议，共同遵守协议所列条款。

一、协议期限本协议期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、雇佣内容和雇佣地点乙方承担的雇佣内容为乙方的雇佣地点三、雇佣要求1.乙方必须服从甲方的安排和要求。

2.乙方因过失给甲方造成经济损失的，甲方有权要求乙方承担赔偿责任。

3、乙方在受雇期间给第三方造成损害的，由乙方自行承担全部责任，甲方不承担任何责任。

四、雇佣时间、雇佣报酬1.甲乙双方约定，乙方的雇佣报酬为元/小时。

乙方在正常履行雇佣义务后，有权获得相应雇佣报酬。

2乙方作为雇佣人员，在甲方雇佣期间，只享受本协议中约定的雇佣费，甲方的其他福利或待遇均不适用于乙方。

五、协议的解除与终止1.在本协议期限内，任何一方均有权提前三个工作日通知对方解除本协议。

解除本协议不需支付经济补偿金。

2.甲方因乙方不能胜任雇佣要求，可随时与乙方解除本协议，此时，不需按上款规定提前通知乙方。

3.本协议到期，双方可协商续签。

4.本协议到期，如双方未续签，自行终止本协议，不需提前通知。

六、其他1.甲乙双方之间建立的关系是雇佣关系而不是劳动（合同）关系，因此，本协议未尽事宜或所列条款与其他现行法律、法规有抵触的，甲乙双方可通过协商解决。

协商不成可向____市人民法院诉讼解决。

2.本协议一式两份，双方签字盖章后生效（乙方摁手印），甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方：（签字、盖章）____年____月____日乙方：（签名）____年____月____日劳务雇佣协议书标准版（二）甲方：_____乙方：_____性别：_____居民身份证号码：_____出生日期：____年____月____日在甲方工作起始时间：____年____月____日家庭住址：_____邮政编码：_____鉴于甲方业务发展的需要，雇佣乙方为_____有限公司提供劳务服务，经双方协商订立正式《劳务雇佣合同书》如下：一、合同期限第一条本合同于____年____月____日生效，期限____年，其中试用期至____年____月____日止。

劳务协议书范文集合（3篇）劳务协议书范文集合（通用3篇）劳务协议书范文集合篇1甲方：____________________甲方委托代理人：____________________乙方姓名：____________________身份证号：____________________性别：________文化程度：____________家庭详细住址：____________________家庭联系人姓名：____________________联系电话：____________________根据《中华人民共和国民法总则》及相关法律法规的规定，甲方因业务需要，雇佣乙方为甲方提供服务，经甲乙双方协商一致，同意签订本《临时雇佣协议书》。

一、协议期限：本协议书的期限为年（个月），自______年______月______日起至______年______月______日止。

二、工作内容：乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位工作。

三、乙方应具备国家规定的从事资格证，身体健康。

四、雇佣费用：雇佣费用实行按日结算按月支付，雇佣费用为每日元五、甲方的义务1、给乙方提供必要的雇佣条件。

2、按照协议约定支付雇佣费用。

六、乙方的义务：1、乙方应严格遵守国家各项法律、法规，遵守甲方的各种规章制度和纪律，服从甲方管理和教育。

2、乙方在甲方工作期间要树立良好的职业道德，维护甲方企业的良好形象和声誉。

3、乙方在工作中，应坚守工作岗位，严格履行岗位职责。

4、乙方在工作时间以外因自身原因造成的一切人身伤害后果，概由本人负责。

5、乙方违反法律、法规、行政规章或甲方的规章制度等造成的人身伤害，一切责任由乙方自行承担。

6、乙方须提供近三个月的身体健康证明。

若乙方提供的健康证明存在虚假或涂改时，本合同自行失效。

且甲方不再支付乙方任何费用。

同时，甲方保留追溯乙方的权利。

7、乙方在协议期内承担的甲方工程项目中的工作及责任的，在协议期限未届满且该项目未结束前，乙方不得未经甲方同意擅自离职，否则甲方有权不予支付剩余未支付的雇佣费用并追究乙方违约责任。