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安全方案设计范文活动目标：1、理解并掌握食品包装标志的基本知识，具备初步的识别能力。
2、培养学生的观察力，能有效辨识食品袋、食品盒、食品罐等的生产日期和保质期。
活动准备：请幼儿与家长共同收集各类食品包装，并完成相关调查问卷。
活动流程：一、情境引导教师注意到，有些小朋友在每天放学时，会在校门口购买零食。
然而，这些食品可能并不卫生，甚至可能带来生命危险（参考陕西省的案例，五名学生因食用校门口零食中毒，一例不幸死亡）。
为了避免类似事件在我们中间发生，学会正确选择食品至关重要。
1、了解食品包装标志1) 学生仔细观察自带的食品包装上的图案和文字。
2) 分享观察结果，讨论以下内容：(1) 注册商标(2) 生产日期与保质期(3) 质量安全标识(4) 绿色食品标识（QS）(5) 卫生标识（H）教师总结：这些在食品包装上出现的多彩图案和文字，我们称之为食品包装标志。
延伸活动：鼓励幼儿将学到的食品卫生知识分享给周围的人，并在家长的指导下，学习如何运用这些知识来正确选择食品。
安全方案设计范文（二）【教学目标】1. 增强学生的防火意识，通过深入了解火灾事件。
2. 让学生掌握火灾中的自救常识。
3. 强化防火意识，学习并掌握必要的消防知识。
4. 通过本课程的教学，提升学生的火场逃生自救能力。
【教学重难点】重点与难点均在于：通过火灾事件的深入了解，提升学生的防火意识，并使其充分了解火灾中各种逃生自救的方法。
【教学过程】一、以我市火灾新闻纪实情况为导入：二、火灾自救知识遇到火灾时，我们应如何应对？（一）灭火灭火的关键在于时效性，即在火源初起时立即进行扑灭，以迅速遏制火灾的发生或蔓延。
此时需迅速辨别火源、起火类型及所引燃的物质，并采取相应的应对措施。
若条件允许，应使用灭火器或消防栓之水进行灭火；若无法迅速取得这些灭火器具，则可就地取材，利用湿棉被、窗帘等物品，或沙石、泥土进行灭火。
但如火灾有扩大蔓延的趋势，则应迅速撤退至安全区域。
安全生产集中整治活动方案为落实各级领导指示精神，强化我公司的安全管理工作，集中排查和消除各类安全隐患和问题，全面实现全面生产，特制定本方案。
一、工作目标通过集中整治加强基层和基础工作的有效整改和安全隐患，杜绝重大安全事故，减少甚至避免一般事故和不安全因素，实现全公司生产工作根本好转。
二、针对我公司生产实际情况，整治工作要突出重点，兼顾全局。
我公司安全管理重点工作包括：公司的各个仓库易燃防火，电气安全工作，特种设备安全管理，危险作业安全管理，加强监控，彻底整治。
三、整治方法和步骤1、宣传发动阶段和自查阶段，从____月____日到____月____日，以安全管理____小组为____机构要求各科室、车间、仓库进行自查，对查出的问题和隐患，明确责任人，落实整改措施，认真进行整改。
2、大检查阶段，时间为____月____日至____月____日，由安全管理小组____检查，对各车间、仓库、各工序进行排查，确保不留空档，不留死角，对查出的问题该通报的通报，该整改的整改，该处罚的处罚。
3、专项检查阶段，时间为____月____日至____月____日隐患整改，按照防炎防爆安全，电气安全，特种上班及危险作业安全等方面，成立三个安全检查组进行检查。
制定完善事故急救预案，提高事故急救能务。
4、隐患整改和全面复查阶段。
____月____日至____月____日，对各类检查出的问题进行复查，对没有按照要求进行整改的作出处罚，对性质严重的，必须停产进行处理，决不姑息迁就。
5、宣传教育阶段，时间为____月____日至____月____日在厂区和车间悬挂布幅，醒目位置贴宣传画，利用黑板报宣传栏大力宣传安全生产，进行安全教育培训，____一次安全知识况赛，使《安全生产》及各级监督管理办法，公司内的安全知识检查规章制度深入人心全面提高安全意识，在全公司范围内开有“人人____安全，事事讲安全”的良好氛围。
附：1、公司集中整治小组成员____。
安全生产会议方案【精选5篇】安全生产会议方案篇1依据《关于举办县第十三届中小学生“百灵”艺术节的通知》（便函〔〕10号）和《关于调整中小学、幼儿园安全工作领导小组的通知》（便函〔〕1号）等文件精神，为做好艺术节活动现场的安全保卫、秩序维持工作，消除各种安全隐患，预防并及时处置各类突发事件，确保我县镇第十三届中小学生“百灵”艺术节取得圆满成功，特制定安全工作方案如下：一、组织领导为加强领导，便于做好安全保卫、秩序维护的组织协调工作，抓好各项安全措施的落实，成立年县第十三届中小学生“百灵”艺术节安全工作领导小组。
组长：副组长：成员：二、安全防范重点（一）严禁推挤起哄、打架斗殴、寻衅滋事等破坏现场秩序的行为；（二）严禁携带易燃易爆、管制刀具及其他危及安全器物进入活动区域；（三）严禁商业、饮食摊点进入活动场地，切实维护现场治安秩序，确保活动顺利进行；（四）严禁手续不全的车辆接送比赛师生。
三、安全工作应急预案（一）火情应急预案。
发生微小火情，由现场值勤灭火人员采取紧急措施，迅速灭火。
如火势较大，现场灭火人员应尽力控制火情，迅速报警，由消防部门出动车辆及时灭火。
同时由公安、城管等单位工作人员指挥师生安全、有序地迅速疏散，沿途公安、城管值勤人员指挥疏散师生，确保救护车辆迅速通行。
（二）人群推挤、踩踏、斗殴等紧急情况应急预案。
一旦发生人群推挤、踩踏、斗殴等事态，值勤的安保人员应果断处置，迅速制止推挤、斗殴，疏散师生，并及时与公安部门联系，依法对寻衅滋事者采取强制措施。
（三）安全救护应急预案。
活动区域内，如一旦发现突发性危重病人或其他原因引起的受伤者，由现场值班医护人员施行紧急救护。
有伤、病情严重者，及时与120联系进行救治，严禁推诿、延误事件发生。
在医务人员救护伤、病者的同时，安保人员、现场工作人员应疏散师生，防止围观推挤，防止道路阻塞影响救护车辆通行。
四、保障措施（一）加强领导，提高认识。
各校要充分认识到比赛安全工作的重要性，成立安全工作领导小组，工作到人、责任到人；承办学校要及时联系公安、城管、供电、卫生、消防等单位，做好比赛现场及周边环境的治安管理、秩序维护、医疗救护等各项工作，切实把比赛期间的安全保障工作作为一件大事来抓，并抓出实效。
安全生产专项活动方案(5篇)安全生产专项活动方案（篇1）一、整体目标建筑领域将以防范重大事故为中心，以严格依法监管、强化安全生产责任制、加大执法查处力度为手段，以预防高处坠落、物体打击、触电、坍塌和机械伤害五类事故为重点，继续深化建筑施工安全生产专项整治，打造“平安工程”，促进建筑业发展，为“提高建筑安全管理水平，确保安全生产零事故”目标的实现创造良好的安全生产环境。
二、领导机构为加强组织领导，确保“全县建筑工程安全生产专项整治实施行动”有效开展，建设局成立由分管局长任组长，建工局、安监站主要负责人为成员的“全县建筑施工安全生产大检查百日集中行动”工作领导小组，下设办公室，办公室设在安监站，具体负责组织协调各项工作。
三、工作措施（一）加强建筑施工安全生产教育培训1、组织开展全县安全监管执法人员及施工企业安全员业务培训。
我局将针对全县施工安全存在的问题和薄弱环节，组织开展安全监督员与施工企业安全员的业务培训工作。
主要学习《安全生产法》、《建筑工程安全生产管理条例》等法律法规，《建筑施工安全检查标准》等行业技术规范，切实提高建筑施工安全监管执法人员及施工企业安全员的业务水平。
2、组织开展建筑工人安全教育培训，着力提高建筑工人安全意识、安全操作技能。
结合滨建建字〔202_〕98号文件要求，加大对特种作业人员、特殊工种、三类人员等一线专业技术人员培训力度，对各专业技术管理人员开展国家强制性标准规范及政策法规的学习培训。
大力开展建筑施工特种作业人员考核发证工作，严格查处无证上岗的特种作业人员。
全面开展建筑施工特种作业人员考核发证工作，严格查处无证上岗的特种作业人员。
3、以“全县安全生产专项整治实施行动”为契机，积极开展以在全县建设系统中普及建筑施工安全法制知识为主题的宣传活动。
充分利用报刊、广播等媒体舆论作用，并采取论文征集、派送宣传单、举办安全生产知识讲座、安全知识竞赛、参观安全生产样板工地等多种形式，增强全县施工人员的法制观念，为建筑施工安全生产管理工作营造良好的法治氛围。
有关安全生产措施方案5篇安全生产措施方案（精选篇1）为认真贯彻落实上级关于加强建筑施工安全工作的文件精神，切实加强我镇建筑施工安全生产管理，深入开展安全生产专项整治活动，有效预防和遏制建设工程施工安全事故的发生，结合我镇实际，特制定本方案。
一、指导思想以_为指导，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以《建设工程安全生产管理条例》等有关法律法规和标准为依据，通过全面、深入开展建筑施工安全专项整治活动，积极推进建筑施工安全生产法律法规、标准规范的贯彻落实，推动施工企业和施工现场安全技术措施的执行，控制和减少施工伤亡事故的发生，提升我镇建筑工程施工安全管理水平。
二、整治目标通过专项整治，力求实现四个目标：一是减少、消除安全隐患，预防高处坠落、垂直起重机械设备伤害事故及坍塌事故；二是明确安全生产属地管理责任，进一步推动施工现场安全技术措施的落实，改进安全防护设施，提高从业人员安全意识，减少作业人员违章违规行为；三是进一步强化安全综合监管的监管责任；四是严厉打击违法违规建设行为，遏制村镇“八无”工程和民居民宅工地施工伤亡事故的发生。
三、整治方案和措施专项整治的时间：3月25日开端至11月底，分三个阶段进行。
（一）第一阶段从3月25日开端至4月15日。
1、制定计划，动员安排，并设立举报电话，接受群众的投诉和监督。
2、把专项整治要求通知到有关单位、企业、社区，促进各建筑施工企业对在建工程及安全管理机制进行全部认真自查，发现难题立即整改和纠正。
3、要求村做到有检查、有反馈、有记录，并于4月30日前将第一阶段自查情况上报镇综治办。
（二）第二阶段从4月15日开端至10月底。
全部开展专项整治，对各建筑施工企业进行建筑安全大检查。
1、各村要定期不定期地检查建筑施工现场防护设备，各施工单位要按照有关的规定和标准落实施工现场安全防护措施。
要按安全标准规范临时用电管理，确保三级配电二级保护，实在做到一机一闸一保护，坚决取缔木制开关箱，做到防护到位。
安全活动方案范文通用5篇（实用版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
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安全生产工作活动策划方案五篇安全生产是指在生产经营活动中，为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施，使生产过程在符合规定的条件下进行，以保证从业人员的人身安全与健康，设备和设施免受损坏，环境免遭破坏，保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。
以下是小编为大家精心整理的安全生产工作活动方案五篇，欢迎大家查阅。
安全生产工作活动方案1一、总体思路坚持“以人为本、群防群治、预防为主、安全发展”为总体要求，深入扎实开展“安全生产月”等活动为宣传载体，以加强组织建设、加强教育培训、重视隐患排查治理、现场管理，加大安全投入等主要措施，以有效防范和杜绝事故为工作目标，切实把各项责任落实到位，做好安全生产各项工作，保证公司工作持续稳定开展。
二、工作目标1、坚决遏制较大交通事故、杜绝死亡事故、杜绝车辆自燃事故、杜绝机械事故的发生。
2、道路交通安全行车事故不超过22万公里/次，承担同责以上交通责任亡人事故不超过2200万公里/次。
确保公司无“三超一疲劳”、酒驾、毒驾等交通违法行为发生。
3、从业人员持证上岗达100%。
4、安全隐患整改率100%。
5、GPS综合在线率不低于92%,安全设备设施配备率100%。
三、具体措施1、加强组织建设以“主体责任明确、岗位职责明晰、制度健全规范、措施有效落实”为标准，建立健全各级组织，分级落实安全责任，与驾、乘人员签订安全责任书。
每半年对各单位(部门)负责人是否履行其职责与义务进行考核，确保安全责任得到有效落实。
2、加强安全教育培训1)岗前安全教育培训。
根据上级文件要求，加强内部协调，做好新进职工的岗前“三级”教育培训(主要内容：工作环境常见的安全隐患、所从事的工作可能遭受的职业伤害、安全职责及操作技能、自救互救急救的方法、个人防护用品的使用和维护、公司的规章制度等)。
2)日常教育和培训。
各单位(部门)每月至少对职工进行安全教育一次，安全教育培训时间不少于2学时;做好各部门、各生产经营单位安全知识学习工作。
安全施工实施方案【简介】安全施工是施工项目管理中的核心环节，合理的安全施工方案能够保障工程的顺利进行，保护施工人员的身体健康和生命安全。
本文将针对安全施工实施方案进行详细阐述，包括组织管理、施工现场安全、施工作业安全等内容，以期帮助大家全面理解和掌握安全施工方案的编制和实施要点。
【组织管理】1.成立安全施工管理组织：项目启动阶段即应成立安全施工管理组织，明确各成员的职责和权限，确保安全施工管理工作的有序展开。
2.制定安全施工管理制度：详细制定安全施工管理制度，包括安全责任制度、安全操作规程、突发事件应急预案等，明确规定施工过程中的各项安全要求和应对措施。
3.安全教育培训：通过工作会议、安全培训、安全交底等形式，对施工人员进行全面、系统的安全教育培训，提高他们的安全意识和应急处理能力。
4.安全监督检查：设立安全监督检查机构，定期对施工现场进行安全巡查，及时发现并处理各类安全隐患，确保施工现场的安全状况符合要求。
【施工现场安全】1.施工现场布置：根据工程特点和施工要求，合理布置施工现场，确定临时设施的位置和数量，确保施工现场的通行、疏散和安全防护设施的设置。
2.施工现场入口管理：设置明确的入口和出口，对进入施工现场的人员进行身份验证和安全检查，确保只有合格人员进入施工现场。
3.施工现场环境保护：严禁施工现场产生污染物，做到噪音、扬尘、废水、废气等的有效控制，保护周边环境和居民的身体健康。
4.火灾防控措施：合理设置消防器材和设施，在施工现场明显位置设置消防标志和标识，保持消防通道畅通，提高应急处理能力。
【施工作业安全】1.施工人员安全防护：对施工人员提供必要的安全防护用品，包括安全帽、安全鞋、防护眼镜、防护手套等，确保施工人员在工作中的身体安全。
2.机械设备安全操作：要求机械设备操作人员持有相关操作证书，合理安排机械设备的工作时间和工作范围，确保机械设备的安全操作和维护。
3.危险源管理：对施工现场的各类危险源进行明确标识和管理，采取相应的防护措施，例如设置警示标志、隔离带、安全网等防护设施，防止施工人员误入危险区域。
安全措施方案5篇人生每个时段都需要规划，规划永远不会迟到，规划是终生的。
为了让项目如期交付，都需要制定相关的方案。
方案更具有时效性。
我们该怎么写方案呢?你不妨看看安全措施方案，仅供参考，欢迎阅读。
安全措施方案(篇1)为了认真贯彻安全第一、预防为主的方针，确保我校学生顺利参加铜梁县第三届幼儿苗少儿合唱比赛，避免重大安全事故的发生，特制订本应急预案。
一、活动概况:1、活动项目:组织学生参加铜梁县第三届幼儿苗少儿合唱比赛。
2、活动时间:20xx年5月31日星期一下午3、活动地点:4、参加人数:总领队1人(校长:)，指导教师6人，学生70人。
二、应急机构及职责:学校成立学生参加铜梁县第三届幼儿苗少儿合唱比赛外出活动安全事故应急处理领导小组。
(1)加强安全教育，搞好安全分组，指定安全监管教师，做好安全检查，落实安全措施。
(2)组织事故应急救助工作;(3)召开事故工作紧急会议，安排部署事故应急救助工作;(4)决定启动本《安全应急预案》;(5)向上级报告事故应急救助的部署、准备、建议和要求;报告师生受损情况等;(6)抓好抢险救灾的宣传工作，维护运动员稳定。
三、活动前的安全工作1、对带队老师的安全教育:(1)召开带队教师会议，进行安全教育的总动员，强调组织纪律。
(2)一律与学生一起前往，紧跟队伍，坚守岗位，始终绷紧安全这根弦。
(3)发现安全隐患及时处置，及时报告。
2、对学生的安全教育:(1)加强组织纪律性，一律在校集中，排队前往。
(2)与交警联系，取得支持，确保街道路口的交通安全。
(3)禁止途中追逐、跑跳。
(4)注意饮食卫生，选购食品时，不购三无食品，注意食品的有效期和保质期。
(5)注意环境卫生，不乱丢食品包装袋，注意环境的保护。
3、注意交通安全:租用有营运资质、车况好的车辆，认真审核驾驶员的相关情况。
(1)1号车安全监护教师:(2)2号车安全监护教师:(3)3号车安全监护教师:安全监护教师要注意清点学生人数，有序上下车，乘车时不要将头手伸出窗外。
安全隐患排查整改措施方案一、背景和目的随着社会的发展和人们生活水平的提高，人们对于安全的关注程度也逐渐增强。
因此，对于各种可能存在的安全隐患进行及时排查和整改就显得尤为重要。
本方案旨在提出一套科学合理的安全隐患排查和整改措施，以确保人员和财产的安全，保障社会的和谐稳定。
二、工作步骤1. 建立安全隐患排查和整改小组- 确定负责人：从各相关部门中选派一名负责人，负责领导和组织安全隐患排查和整改工作。
- 组建工作小组：根据具体情况，确定相关部门和人员参与安全隐患排查和整改工作。
2. 组织安全隐患排查- 制定排查计划：根据相关法律法规和安全生产标准，制定安全隐患排查计划，包括排查时间、地点、组成人员等。
- 开展排查工作：按照排查计划，组织相关人员对可能存在的安全隐患进行排查，包括设备设施、用电安全、生产作业、消防安全等方面。
- 记录和整理排查结果：将发现的安全隐患问题进行记录和整理，包括问题的具体描述、所在位置、危害程度等。
3. 分析和评估安全隐患- 分析隐患原因：对排查结果进行分析，找出隐患产生的原因，包括设备设施老化、管理不规范、操作不当等。
- 评估危害程度：对排查结果进行评估，确定隐患对人员和财产的潜在危害程度，包括人身伤害、火灾爆炸等。
4. 制定整改措施- 制定整改方案：根据排查和评估结果，制定具体的整改方案，包括整改内容、责任人、时间节点等。
- 资金和资源保障：为了确保整改工作的顺利进行，需要合理分配和调配必要的资金和资源，包括人力、物力和财力。
- 落实整改措施：负责人和相关部门要按照整改方案的要求，认真落实整改措施，确保整改工作的及时性和有效性。
5. 完善安全管理制度- 修订制度文件：根据整改结果和工作经验，及时修订和完善相关的安全管理制度，包括安全生产规程、操作规范等。
- 加强宣传培训：通过宣传和培训，提高员工的安全意识和应急能力，确保员工熟悉和掌握各项安全管理制度。
- 建立长效机制：安全管理工作不是一时的，需要建立起长效的机制，包括定期检查和评估工作成效、制定重点工作计划等。
安全方案5篇安全方案篇1为认真做好我院安全生产、安全保卫及消防安全工作，及时消除事故隐患，确保本院职工、就诊病人及家属的人身安全，保证医院公共财产完好无损，特制定以下工作方案。
一、指导思想坚持“安全第一，预防为主”的基本方针，相关部门和科室密切配合，强化安全生产、安全保卫及消防安全目标管理，深化安全生产、安全保卫专项治理，建立健全三项安全工作岗位职责与制度，认真抓好落实，预防和遏制治安事件、生产事故与火灾事故的发生，努力创造良好的安全环境。
二、组织领导成立三项安全工作领导小组，具体负责安全生产、安全保卫及消防安全工作，以院长为组长，主任为副组长，保卫科及相关职能科室负责人为成员，各科室主任及护士长：为本科室安全生产、安全保卫及消防安全责任人。
三、工作内容1、安全生产方面：（1）全院水、电的线路及设施设备定期检查，总务科负责，每周三次。
（2）氧气瓶的集中保管存放，定期检查，总务科负责，每天一次；氧气瓶使用环境要求及正确使用方法的指导和检查落实，各氧气使用科室负责，随时进行。
（3）大型及特种医疗设备的维护保养及正确使用，故障的报告及排除，各使用科室负责；督导检查每周一次，设备科负责。
（4）计算机机房设备的安全使用及维护检查保养，每周一次，信息科负责。
（5）变压器、配电室的使用安全工作，总务科负责。
（6）医院机动车辆的日常保养及安全驾驶，院办负责。
（7）加强灭鼠工作与安全用鼠药工作，确保人民群众生命安全，总务科负责。
2、安全保卫方面：（1）医院大门进出物品及人员的管理，门岗看护、院内车辆的有序停放等，保卫科负责。
（2）院内部的日夜巡逻及医院财产的保管，保卫科负责。
（3）院区公共设施、树木花草等的看护，总务科负责；科室内部公共设施的看护，各科室负责。
（4）重点部位如财务科、收费室、机房、药房、各设备使用科室下班期间的门窗关锁，防范设备的开启等，保卫科负责，相关安全防范设施的安装，保卫科负责。
（5）院内公共秩序维护、治安事件的妥善处理，及时上报，以及对在院作案犯罪分子抓获与向公安机关的扭送等，保卫科负责。
（6）协助派出所搞好本院的治安管理与必要的调查取证。
3、消防安全方面：（1）灭火器、室内外消防栓、应急灯等消防设备、器材的齐备及效期的定期检查，每周一次，保卫科负责。
（2）疏散通道、疏散警示灯的定期检查，每周两次，保卫科负责。
（3）医院防火安全教育，每季度一次，保卫科负责；科室防火安全教育，每月一次，各科室负责。
（4）医院工作人员消防知识培训，每半年一次；火灾应急预案的制定及每年一次的全员性消防演习训练，保卫科负责。
四、具体要求1、三项安全事关全局，全院职工特别是各级负责人思想上要高度重视，工作上要认真负责，要作为日常工作的头等大事来抓。
2、责任科室负责人要按照工作内容的要求认真抓好落实、检查和督导，做好巡查、维护、维修记录，切实把三项安全工作做实、做细、做好。
3、加强行政医疗值班，保证信息畅通，及时上报并解决安全隐患，管好自己的人，看好自己的门，做好自己的事，确保万无一失。
4、主管院长要对所有涉及三项安全方面工作定期不定期进行检查督导，发现问题，立即督促整改，并按医院基本制度报请院长予以严肃处理。
五、制度与职责1、安全生产制度（1）严格执行水、电操作及管理规范，定期检查维护，及时处理安全隐患，并做好记录。
（2）保证氧气瓶的存放条件符合要求，严禁烟火，定期检查是否泄漏，及时维修问题氧气瓶，做好记录。
氧气使用科室要严格遵守氧气使用规范，保证氧气使用安全。
（3）重点部门的门窗、橱柜一定要坚固、完好，符合防火、防盗、防霉烂的要求，做到人走断电、闭水、清除火种、锁门、关窗。
节假日贴好封条或指派专人看守，保证万无一失。
（4）大型及特种医疗设备、计算机等要严格遵守操作规范，经常检查维护，避免因内部线路老化、短路等造成事故。
（5）凡属工作失职、责任心不强、未按规范要求操作检查而造成事故，其后果由当事人自负，并视情节轻重给予经济处罚和行政处分，直至追究刑事责任。
因责任不明、防范不严，措施不落实而发生问题，要追究科室负责人的责任。
2、消防安全制度（1）保卫科负责对全院的消防安全工作进行监督、检查，做好义务消防队的组织建设和业务训练，开展经常性防火宣传。
（2）消防器材的更换、维修和配置，由保卫科统一负责，任何科室和个人不得擅自调换。
（3）每个科室要有1名义务消防员，负责本部门的日常安全防火检查。
如发现隐患要及时向主管领导和保卫科汇报，采取相应措施妥善处理。
（4）消防工作人人有责。
各级领导有义务对所属职工定期进行安全防火教育，积极做好防火工作。
（5）存放、使用易燃、易爆物品的’部门，严禁使用明火、电炉。
电器设备的安装和使用必须符合消防规定。
（6）药品及总务周转库、药房、医疗设备间，严禁吸烟和使用火种。
（7）搬运、使用易燃、易爆物品，要严格执行操作规程。
违者所造成的后果，由当事人承担，并视情节轻重给予经济处罚或行政处分。
（8）在无火警的情况下，任何人不得擅自动用消防器材，违者予以批评教育。
如有损坏要照价赔偿，情节严重的要给予行政处分。
（9）医院消防器材的购置、更换、维修及灭火器的定期换药，由保卫科负责统一安排，各科室给予密切配合。
3、安全保卫制度（1）医院重要部位安装防护网、防盗门、报警器等安全防护设施，并正确使用。
（2）财务部门现金要按规定及时存入银行，不得超过规定数额，现金、有价票证一律放入保险柜。
（3）本院职工、实习、进修人员及临时工人的自行车、摩托车要按指定地点存放，病人自行车、摩托车一律按规定停放，内外机动车辆指定位置停放。
（4）重点部门的门窗一定要坚固、完好，符合防盗要求，做到人走断电、闭水、锁门、关窗。
（5）加强门卫、院内公共财产、公共设施、树木花草等的看护，维护院内治安秩序，严格日夜巡逻制度。
（6）私自夹带、匿藏公物出门者，一经查出，按物品价值的两倍罚款。
（7）凡属工作失职、责任心不强造成治安事件，其后果由当事人自负，并视情节给予经济处罚、行政处分、开除，直至追究刑事责任。
（8）保卫科要认真执行监督职能，做好经常性的安全检查，督促各项安全防范措施的落实。
4、保卫人员职责（1）熟悉国家有关治安工作的法律、法规，了解医院和周围的社情动态。
（2）努力学习专业知识，提高业务工作能力，依法维护医院公共秩序和人身财产安全，及时处理一般治安案件，协助公安机关查处重大治安案件。
（3）门卫负责医院日常工作及重大活动秩序维护，实行两班制(黑白)交替。
（4）认真检查进入医院的机动车辆，不符合规定的不准入内；思想上要高度警惕，尤其夜间对可疑人员要进行盘查，对个别无理取闹的人人员及时向总值班室报告。
（5）负责院停放车辆管理，严禁车辆乱停乱放，维护好医院内部正常工作秩序。
（6）坚持24小时巡逻护院制度，夜间巡逻时间不少于6小时，加强巡逻密度和次数，确保重点及要害部位的安全；认真研究违法犯罪分子做案特点，确定巡逻时间路线和守候地点，以便及时发现和制止各种违法犯罪活动。
（7）及时正确处理和上报值班期间发现的问题，随时配合公安机关对本单位的检查。
（8）值班人员既要按时上岗，忠于职守，按章办事，又要态度和蔼，文明礼貌，服务热情。
安全方案篇2一、考核目的1.为进一步落实国家安全生产法律法规，加强安全生产管理，防止生产安全事故发生。
2.为保证安全生产责任制的落实，建立煤矿安全生产长效机制，特制定本考核方案。
二、考核范围本考核方案适用于集团公司下属负有安全生产责任的各单位、部门以及相关人员。
三、考核组织机构1.集团公司成立安全生产责任制考核领导小组。
集团公司总经理任组长，集团安全监察部、人力资源部及各矿行政正职为小组成员。
2.常设考核执行机构。
由集团公司安全监察部负责考核的组织、实施及其他协调工作。
四、考核形式1.安全生产责任制考核实行百分制量化考核。
2.考核以按季度考核、年终兑现的形式进行。
五、考核内容考核内容，如下表所示。
安全指标安全制度安全指令权重分配50分30分20分指标描述1.百万吨煤死亡率2.千人重伤率3.安全隐患整改率1.安全生产制度健全性（1）“三违”制度（2）“一通三防”制度2.各项操作是否有章可1.安全会议的召开2.安全培训3.违规操作次数六、安全生产责任制考核结果分类分为优秀、良好、一般、较差和差五个等级，具体如下表所示。
考核等级优秀良好一般较差差考核得分得分≥90分80分≤得分七、考核结果计算1.季度考核考核得分=（安全指标自评得分+抽查考核得分）/2+（安全制度自评得分+抽查考核得分）/2+（安全指令自评得分+抽查考核得分）/22.年度考核考核得分=年度安全指标考核得分+（安全制度季度累计得分+安全指令季度累计得分）/4八、考核结果的应用1.考核结果作为审批单位年度安全生产奖的依据。
考核结果由集团公司安全监察部出具，在审批各单位奖金时给予上浮或下浮。
具体浮动措施包括以下几个方面。
（1）考核结果为优秀等级的，上浮年度安全生产奖20%。
（2）考核结果为良好等级的，上浮年度安全生产奖10%。
（3）考核结果为一般等级的，年度安全生产奖不上浮。
（4）考核结果为较差等级的，下浮年度安全生产奖50%。
（5）考核结果为差等级的，取消年度安全生产奖。
2.各单位党、政正职年度安全风险抵押金与本考核结果挂钩。
3.考核结果作为单位年度评比先进工作者、先进班组和部门的重要依据。
考核结果每季度在集团公司内部刊物上公布一次。
九、考核实施1.每季度5日前，集团公司安全监察部印制“安全生产责任制度考核表”，并下发到各个下属矿区和单位。
2.每季度10日前，下属矿区和单位将填写完毕的考核表送回集团公司安全监察部。
安全监察部对收集上来的考核表进行分类汇总。
3.在每个季度的考核中，考核领导小组要不定期地到下属矿区和单位进行安全生产责任制落实情况的抽查并进行打分。
抽查结果作为季度安全生产责任制度考核的重要部分。
4.集团公司安全监察部在汇总抽查结果和各个矿区、下属单位自评结果的基础上，对各个矿区和下属单位进行安全生产责任制落实的最终评分，并于每个季度的15日前公布评比结果。
十、特殊规定出现下列情况之一的单位实行一票否决，单位不得评为优秀、良好等级。
1.生产矿井发生3人（含3人）以上的死亡事故；地面单位发生死亡事故的。
2.因工作不力导致大规模越级异常上访的。
3.在集团公司其他规定中有明确规定一票否决的。
十一、责任追究1.季度考核结果为较差的单位，给予单位正职和有关责任人通报批评；一个季度考核结果为差的单位，给予单位领导班子正职和有关责任人黄牌警告。
2.连续两个季度考核结果为较差的单位，给予单位正职和有关责任人黄牌警告；连续两个季度考核结果为差的单位，给予单位领导班子正职和有关责任人诫勉谈话。
3.连续三个季度考核结果为较差的单位，给予单位正职和有关责任人诫勉谈话；连续三个季度考核结果为差的单位，建议给予单位领导行政处理。
