急诊护理工作总结(共4篇)
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急诊护理工作总结范文5篇篇1==========引言--在过去的一年里,急诊科护理团队在医院领导的指导下,共同努力,顺利完成了各项工作任务。
现将一年来的工作情况总结如下,以供参考。
一、工作完成情况--------1. 患者接诊与分流在过去一年中,急诊科共接诊患者XX人次,较去年增长XX%。
在患者接诊过程中,我们严格按照医院规定的流程操作,确保每位患者都能得到及时、有效的初步诊断和治疗。
同时,我们还根据患者病情的轻重缓急,合理安排分流,确保急危重症患者能够优先得到救治。
2. 护理质量提升我们持续推进护理质量提升工作,通过定期开展护理查房和病例讨论,及时解决护理过程中存在的问题。
同时,我们还加强了护理人员的培训和学习,提升了整体护理水平。
在年终护理质量评估中,急诊科护理团队取得了优异成绩。
3. 护理安全保障我们始终将患者安全放在首位,严格执行护理安全规章制度。
在护理过程中,我们时刻保持警惕,防止因疏忽大意导致的医疗事故发生。
此外,我们还定期组织护理人员进行安全教育培训,提高大家的安全意识。
4. 护理队伍建设我们重视护理队伍的建设和发展,通过定期开展团队活动和座谈会等形式,加强了护理人员之间的沟通和协作。
同时,我们还鼓励护理人员参加继续教育和培训课程,提升个人综合素质。
二、存在问题及改进措施------------1. 患者就诊体验有待提升在患者就诊过程中,我们发现部分患者对就诊体验不够满意。
主要原因包括部分护理人员服务态度不够热情、沟通不够细致等。
针对这些问题,我们将加强护理人员的服务意识和沟通能力培训,提升患者就诊体验。
2. 护理人员综合素质需进一步提高虽然急诊科护理团队整体素质较高,但仍有部分护理人员存在专业知识不足、操作技能不熟练等问题。
我们将继续加强护理人员的培训和考核工作,确保每位护理人员都能胜任本职工作。
三、未来工作计划--------1. 持续推进护理质量提升我们将继续加强护理质量管理工作,定期开展护理查房和病例讨论,及时解决护理过程中存在的问题。
急诊科护理个人年终工作总结6篇篇1时光荏苒,岁月如梭,转眼间,我已在急诊科护理岗位上工作了一年。
这一年里,我深刻体会到急诊科护理工作的繁忙与紧张,也收获了许多成长与感悟。
现在,我将对这一年来的工作进行一个全面的总结,以期为今后的工作提供宝贵的经验。
一、工作表现与成果1. 业务能力提升在过去的一年里,我不断加强业务学习,提升自己的护理技能。
通过参加医院组织的各类培训和学习班,我不仅掌握了更多的护理知识,还提高了自己的实际操作能力。
此外,我还积极参与科室的疑难病例讨论,为患者提供更专业的护理建议。
2. 团队协作与沟通能力在急诊科工作,团队协作至关重要。
我始终与科室同事保持良好的沟通,共同面对工作中的挑战。
在遇到紧急情况时,我能够迅速与医生和其他护理人员配合,共同为患者提供及时的救治。
此外,我还积极参与科室的团队建设活动,为营造和谐的工作氛围贡献自己的力量。
3. 患者满意度提升通过不断努力,我在工作中取得了显著的成绩。
不仅提高了护理质量,还得到了患者和家属的广泛好评。
在患者满意度调查中,我的得分始终保持在较高水平,这让我倍感欣慰。
二、工作亮点与特色1. 创新护理理念在急诊科护理工作中,我始终注重创新护理理念的应用。
例如,在处理急诊患者时,我强调“以患者为中心”的护理理念,注重患者的心理护理和人文关怀,使患者在得到及时救治的同时,感受到温暖与关怀。
2. 提升护理质量通过实施一系列护理质量改进措施,我成功提高了急诊科的整体护理水平。
例如,我建议并实施了急诊科患者分级管理制度,根据患者病情的轻重缓急进行分级护理,确保了急危重症患者能够得到及时有效的救治。
此外,我还参与了科室的护理查房和会诊工作,为患者提供更加专业的护理建议和治疗方案。
3. 优化护理流程在急诊科护理工作中,我注重优化护理流程,提高工作效率。
例如,我建议并实施了急诊科患者转运流程优化措施,通过合理分配资源和优化转运路线,减少了患者转运时间,提高了急救效率。
急诊科护理工作总结报告7篇篇1一、引言在过去的一年中,急诊科护理团队在院领导和护理部的正确领导下,坚持不懈地以科学发展观为指导,积极开展“三好一满意”活动,不断解放思想,更新观念,狠抓护理队伍建设,努力提高护理管理水平,严格执行各项规章制度,坚持慎独精神,坚持“患者至上,服务第一”的理念,在院内开展了多项便民服务措施,认真完成了年初计划制定的各项护理工作,现总结如下。
二、加强护理队伍建设,提升护理服务水平1. 规范护士行为,提高护士素质。
严格按照《护士管理办法》和《医务工作人员行为准则》要求护士,规范护士行为。
通过培训学习,使全体护士在思想观念上进一步深化服务意识,提高服务理念。
在护理工作中做到思想领先、技能过硬、服务一流。
2. 严格护理管理,提高护理质量。
严格执行各项规章制度,使护理工作进一步规范。
制定切实可行的护理工作计划并认真执行,加强护理质量监控,实施护理质量持续改进。
定期组织护理人员进行业务学习和技能培训,加强业务考核,使护理人员业务水平有计划地提高。
3. 改善服务态度,提升患者满意度。
加强医德医风建设,定期开展患者满意度调查活动。
通过调查收集患者及家属的意见和建议,不断改进护理服务。
定期进行护士礼仪培训,规范护士仪表和行为,提升患者满意度。
三、加强急危重症患者管理,提高抢救成功率1. 制定急危重症患者抢救流程并悬挂于急诊科各抢救室。
使护理人员能够熟练掌握急危重症患者的抢救程序,提高抢救成功率。
2. 加强急救药品和器材的管理。
对急救药品和器材实行专人管理,定期检查维修,保证急救药品和器材处于完好备用状态。
3. 制定急危重症患者抢救预案并定期演练。
通过演练提高护理人员抢救急危重症患者的协调能力和实际操作能力。
四、加强护理安全工作,保障患者安全1. 加强护理安全教育。
定期组织护理人员学习护理安全相关知识,提高护理人员安全意识。
严格执行护理安全制度,落实护理安全措施。
2. 加强重点环节的安全管理。
急诊科护理工作总结(14篇)急诊科护理工作总结篇1(2391字)是我院重要的一年,急诊科在医院护理部的领导下,认真执行医院布置的各项工作任务,在护理工作中努力做到“以病人为中心”,我们顺利通过了二甲复审,科室严格按照计划完成以下工作任务:一、思想政治1、护士做到爱岗敬业、端正服务态度,严格遵守医德规范,受到患者好评。
2、认真组织护士学习医院下发的各类文件,体会、实践文件精神。
3、回顾“二甲”复审工作,我感慨万千,分外自豪,医院走过了十个月不平凡的岁月,十个月来,全体护士付出了太多的辛勤汗水,渡过了许多的不眠之夜,但我们收获颇丰,信心百倍。
二、病区环境1、责护对所负责病区内的各种物品、器械做到每周二、五整理一次,保证了病区及库房的整洁有序。
2、护士长每周检查卫生两次,对存在的卫生死角给予及时指出,卫生员能够及时清理。
三、依据二甲复审要求,做好绿色通道管理1、科室能做到先抢救后付费,半年来有力保障了患者安全。
2、急救药品班班交接,缺失后能做到及时补充,保障急救。
3、为保障急救设备的完好,护士长、护士每周对急诊科各设备进行全面检查,责护班、夜班护士接班时也对急救设备功能进行检查,发现问题及时向器械科反应、及时维修,保障急救设备完好率100%四、做到专科理论、技能人人过关1、落实专科理论、操作技能培训、考核计划。
2、护士长及____护士认真组织科室理论培训、考核,合格率达100%。
3、__x护士认真落实专科操作培训、考核计划,半年来科室专科操作技能明显进步,合格率达100%。
五、依照二甲复审要求,落实各项安全管理1、护士基本做到,至少两种方式识别病人身份的方法,每位病人均佩戴腕带,患者在腕带丢失及字迹模糊的情况下能及时补戴或更换,确保了病人的安全。
2、护士基本做到按照程序处理危急值,半年来无漏登记。
3、教育护士:遇到转科的患者要电话通知该科室的护士,危重患者护士及时陪同转科。
4、科室对高危药品能定点放置,并有标识。
急诊科护理实习工作总结急诊科护理实习工作总结精选4篇(一)急诊科护理实习工作总结在急诊科护理实习期间,我深化理解并参与了急救流程和常见急诊疾病护理工作,通过理论和指导不断提升专业技能和实际操作才能。
我认为这段实习期间,我收获颇丰,以下是我对这段实习工作的总结。
首先,在急诊科护理实习期间,我可以高度重视护理质量和平安。
我经常与患者进展沟通交流,并向他们解释检查治疗的目的和步骤,使患者在急诊科获得充分的平安感和信任感。
我可以主动参与危重症患者的护理工作,及时发现和处理患者的突发病情变化,并积极配合医生进展抢救和处理。
我也能纯熟掌握各种护理技术和操作,例如胸外心脏按压、气管插管和静脉穿刺等,保证急救操作的准确性和平安性。
其次,在急诊科护理实习期间,我具备了一定的协调沟通才能和团队合作意识。
急诊科护理工作涉及多学科的合作,需要与医生、护士和其他医疗人员进展良好的沟通和配合。
在实习期间,我积极与团队成员进展交流和协作,进步了工作效率和适应才能。
总之,我通过实习期间的工作,不仅进步了自己的专业技能和实际操作才能,还培养了较强的沟通和团队合作才能。
在实习期间,我也发现了自己的缺乏之处。
首先,我发现自己在一些紧急情况下反响不够迅速,需要加快自己的反响速度和决策才能。
其次,我发现自己在处理矛盾和冲突时还不够成熟和灵敏,需要加强处理矛盾和冲突的才能。
此外,在实习期间,我还发现自己对一些专业知识和操作技能的掌握还不够深化,需要继续学习和进步。
因此,我会进一步改良自己,加强自己在急诊科护理中的才能和素质。
最后,在急诊科护理实习期间,我认识到急诊科是一个高强度、高压力的工作环境,需要护士具备高度的责任心和紧急护理意识。
在这段实习期间,我锻炼了自己在紧急情况下的应变才能和抗压才能,进步了自己的灵敏性和应变才能。
急诊科护理工作需要护士快速决策和处理急诊疾病,保证患者的生命平安和身体安康,这对我的成长和开展有着重要的意义。
总之,急诊科护理实习期间,我通过实际操作和指导不断提升了自己的专业技能和实际护理才能。
2024年急诊护士工作总结6篇篇1时光荏苒,2024年已经过去,回顾这一年的工作,我作为一名急诊护士,始终把“以病人为中心”作为自己的行为准则,在院领导和同事的支持与帮助下,较好地完成了自己的本职工作。
现将一年来的工作总结如下:一、政治思想方面能够认真学习政治理论,遵守院规院纪,遵守护士职业道德规范,发扬救死扶伤的人道主义精神。
本着“一切以病人为中心”的理念,认真履行护士职责,关心病人疾苦,全心全意为病人服务。
二、工作学习方面在急诊科工作期间,我严格要求自己,规范着装,着装整洁大方,使用文明用语,对患者态度热情,态度和蔼。
工作中严格执行无菌操作规程和“三查七对一注意”制度,无差错事故发生。
同时我还经常看一些关于急诊护理的杂志和专著,不断学习,丰富自己,提高自己的业务水平。
(一)加强业务学习,提高业务素质作为一名急诊护士,不仅要熟悉各科专业的理论,更要熟练掌握各项急救操作,还要不断提升自己的急救意识和技术。
我们严格执行各项工作制度,分工明确,各司其职,确保了急救工作的顺利进行。
同时我们还要加强业务学习,定期组织培训和考核,不断提高业务水平。
(二)急救操作规范化为了提升急救操作的规范性,我们加强了日常的急救操作训练。
通过定期培训和考核,确保每位护士都能熟练掌握各项急救操作技能。
同时,我们还定期组织急救演练,模拟各种突发情况,提高护士们的应急能力和团队协作精神。
(三)完善护理文件书写护理文件书写是护理工作的重要组成部分,也是衡量护理质量的重要指标。
因此,我们严格按照护理文件书写规范进行书写,认真记录病人的病情、治疗情况和护理措施等。
同时,我们还定期组织护理文件书写培训,提高护士们的书写水平和质量。
(四)加强与患者的沟通在急诊工作中,与患者及其家属的沟通至关重要。
我们始终遵循“以病人为中心”的理念,关心病人疾苦,全心全意为病人服务。
同时,我们还注重与患者家属的沟通,及时了解他们的需求和意见,不断改进服务态度和方法。
2024年急诊科工作总结时光荏苒,____年过去了,回想这一年,在科主任、护士长、同事们的指导与关心下,本着“一切以病人为中心”的服务宗旨,刻苦钻研业务知识,努力提高理论知识及各项临床操作技能,较好地完成各项护理工作,在思想上、学习、工作等方面取得了新的进步,现总结如下:思想意识上,本人态度端正,积极向上,能主动开展学习项目,聘为护理师后每月进行业务学习培训教学,积极主动参与科内及院级组织的比赛。
在学习上和工作上,也有了一点小进步。
在____月份参加静脉输液小组比赛,获得优秀奖。
比赛拓展了我的静疗治疗,规范我的静疗行为。
在____月和____月份我主动协助科室制定流程,关注人文知识及人文关怀。
例如:参与“患者清创缝合术人文关怀流程”,患者外固定支架使用时人文关怀流程”,撰写。
加强了人文关怀与沟通方面的知识。
____月份参加手卫生竞赛,获得一等奖。
在此我感谢科室伙伴们的指导与帮助,让我在比赛中取得了优异的成绩。
____月份参与科内视频的录制《呼吸机教学视频》,让我加深呼吸机认知。
____月份参与科内组织《应用SBAR沟通护理交班》比赛,获得二等奖。
SBAR的模式交班提高交班有效沟通能力,确保患者安全。
____月份协助制定《MR增强固定方法》,妥善固定,快速推注,提高患者安全。
参加“我的发现”,获得优秀奖。
我想自信是积累的、把握的、争取的。
____月份参加郭主任《心电图相关知识》培训,学习心电图的各种波形变化、诊断,同时也认识到与医生的差距,无论理论知识及专业基础都相对较弱,学无止境,只有不断学习才能减少差距。
急诊科是一个综合科室,只有不断地学习,提高自己,才能更好的服务患者,在今后,我将认真履行自己的职责,加强学习,争取有新的突破。
2024年急诊科工作总结(2)作为急诊科的一名医生,在过去的一年里,我积极投入工作,兢兢业业,努力提高自己的医疗水平和团队的综合素质。
经过一年的努力,我深刻体会到了急诊科的重要性和责任感,同时也认识到了急诊工作中存在的挑战和改进的方向。
急诊科护理工作总结范文(汇总8篇)工作了一段时间,无意间也就结束了,这段时间的努力,也算是有了一些成果,接下来,就是工作总结的时候了。
以下是我为大家收集整理的急诊科护理工作总结范文,多篇可选,欢迎阅读、借鉴并下载。
急诊科护理工作总结范文第1篇一、强化服务意识,提高服务质量坚持以病人为中心,以病人的利益需求为启程点。
如要求护士听到救助车的鸣声后要快速推车到急诊室大门接诊病人。
为病人医学教育`网搜集整理供给面巾纸,纸杯和开水。
为无陪人的老弱病人代挂号、取药。
每个急诊住院病人均有护士或护工护送入院。
为了解决夏天夜间输液病人多,实行弹性排班,加派夜间上班人数。
这些措施得到病人的好评。
特别是在有医患纠纷时,甚至打骂我们医务人员时,我们的护理人员做到尽力合理解释,打不还手,骂不还口,受到医院的表扬。
二、加强学习,培育高素养队伍急诊科订立学习制度和计划,加强护理人员的业务学问学习。
开展急救专业培训,选送护士到麻醉科、手术室学习气管插管,要求急诊八大件操作人人过关。
与医生一同学习心肺复苏新进展、急性冠脉综合症的急诊处置、创伤急救。
提高了急诊急救水平和抢救反应速度。
全科人员自发学习尉然成风,目前有8名护士参加全国高等教育护理大专班和本科自学考试。
两位工作一年的护士参加护士执业考试均通过。
指派高年资的护士外出学习国家级《急救助理新概念与急诊模拟急救培训》。
三、做好新入科护士及实习生的带教工作依据急诊科的工作特性,订立了新入科护士三个月的培训计划,要求其三个月内医学教.育网搜集整理把握急诊的流程,院前急救,如何接急救电话、把握急诊科全部的仪器使用,同时加强理论方面的学习与考核。
在实施培训第一年时,取得了很好的效果。
对于实习生做到放手不放眼,每周实行小讲课。
四、关爱生命,争分夺秒是急诊科努力的方向,也是做好“急”字文章的承诺。
如20XX年11月7日送到急诊科的高处坠落伤的患者,既无陪人而且神志不清,躁动不安,呼之不应,口腔内血性液体溢出,双下肢开放性骨折。
2024年急诊科护士个人年度工作总结例文一、护理质量指标保持稳定无菌物品合格率维持在高标准,病历书写合格率保持在既定水平,护理综合满意度达到预期目标,护理技术操作考核合格率也符合要求。
二、强化护理人员服务意识,提升服务质量1、全科护士参与医院组织的优质服务培训,持续进行礼仪行为培训,规范服务用语和交流方式,并在实际工作中应用。
____%。
2、以患者需求为导向,持续优化服务环境和流程。
改善输液大厅设施,提供便利服务,优化就诊流程,对急危重患者采取优先服务,减少等待时间。
关注三无人员的护理需求,提供及时的医疗和生活援助,得到了患者和家属的认可。
对反馈的意见和问题进行改进,不断提升服务形象。
三、科学化、制度化的护理管理,确保制度执行1、实施分组区域管理,优化排班制度,减少交接班次数,通过资深护士的质控,减轻年轻护士的工作压力,保障护理质量。
2、明确质控员职责,专人负责各区域的管理,发现问题及时反馈并修订,确保各区域护理质量。
3、经过一年的调整,护理队伍结构更加合理,按个人能力定岗,实现护士层级管理,合理配置人力资源。
4、畅通急诊绿色通道,提高抢救成功率。
对急、危、重症患者采取快速救治措施,赢得宝贵时间。
5、不断完善护理应急预案,确保应对突发事件的能力。
6、制定详细工作指南和注意事项,指导新入职和年轻护士高效完成护理工作。
四、急诊专业护士岗位培训与继续教育1、全年组织业务学习和病历讨论,实施操作培训,提升护士专业技能。
2、全体护士完成急诊岗位技能培训,操作考核达标,业务技能得到提升。
3、考核三年内毕业护士急救药品知识,合格率达标。
新护士岗位技能操作考核全部合格,成绩优良。
4、完成护士进修培训计划,安排护士到ICU进修,提升小儿头皮针穿刺技术,提高急诊护理水平。
5、定期进行抢救配合演练,加强护士应急反应能力,强化急救技能训练。
6、实施微型培训,利用小组讨论和护理查房,提高年轻护士的技术操作和急救仪器使用能力,效果显著。
急诊护士个人的工作总结8篇篇1时光荏苒,就快过去了。
回首过去的一年,身为急诊室的护士,我深感责任重大,工作繁忙且充实。
在此,我对过去一年的工作进行全面的总结,以明确成绩,发现问题,进而为今后的工作做出更好的规划。
一、主要工作在过去的一年中,我积极参与了急诊室的各项工作。
包括病人接待、急救处理、手术配合、病情观察与记录等。
面对各类急危重症患者,我始终坚守岗位,尽职尽责,保障患者的生命安全。
此外,我还参与了急诊室的日常管理,包括设备维护、环境清洁与消毒等。
二、工作成绩1. 急救技能得到提升:通过参加各类培训和学习,我在急救技能方面有了显著的提升。
如心肺复苏、止血包扎、急救药物使用等,都能熟练运用于实际工作中。
2. 工作效率得到提高:通过优化工作流程和提升自己的业务能力,我在工作效率方面有了明显的提升。
病人接待、急救处理等环节,我都能迅速、准确地完成。
3. 服务质量得到改善:我始终坚持以病人为中心,提供优质的服务。
通过加强与患者的沟通,我成功改善了服务质量,得到了患者和家属的认可。
三、遇到的问题和解决方案1. 工作压力大:急诊室工作繁忙,压力大。
为应对这一问题,我积极调整心态,保持冷静和专注。
同时,我还学会了寻求同事的帮助和支持,共同分担工作压力。
2. 沟通技巧需提升:在与患者和家属沟通时,有时会出现误解和矛盾。
为解决这一问题,我参加了沟通技巧培训,学会了更好地表达自己的观点和解释病情。
3. 知识更新迅速:医学知识更新迅速,我需要不断学习新知识和技能。
为此,我计划参加更多的培训和学习,提升自己的业务水平。
四、心得体会过去的一年,我深刻体会到了急诊室工作的责任和压力。
同时,也感受到了团队的力量和温暖。
在同事的支持和帮助下,我成功克服了各种困难,完成了工作任务。
我深知,作为一名护士,不仅要有扎实的专业知识,还要有良好的沟通能力和服务意识。
在今后的工作中,我将继续努力,提升自己的业务能力,为患者提供更优质的服务。
急诊护理工作总结〔共4篇〕第1篇:急诊护理工作总结2023年急诊护理工作总结一各项护理工作量输液14218人肌注26683人皮试3516人门诊治疗〔导尿,灌肠胃官〕265人急救452人备斑 25次心电图1626 人干指血糖465 人二工作达标情况急救物品完好率 100% 无菌物品合格率99.5% 护理技术理论考核 92% 护理综合满意度97% 消毒隔离 99.2% 护士发生锐器伤3人三工作总结如下1 以人为本,充分做好效劳品牌效劳。
已经于2023年9月12日配合医院基建改造办置简易房,要求每位护士耐心充分解释并做好咨询工作。
已将大厅饮水机更换新的,提供充足水杯。
卫生纸巾。
环境也通过不断卫生催促,卫生巡视来进步患者输液环境。
提供挪动输液架,为病人去厕所提供方便。
为老年患者联络家属,打水。
2 科学化,制度化弹性排班,新进人员已经培训并进班。
为节假日,备班做好充分准备3 由于科内人员怀孕休假,所以对质控人员作了调整及培训,确保护理平安,分工明确,事护理质控落实到位4 对课内新生按方案进展培训考核,定科刘三鲜护士目前白斑,效果良好。
其别人员按培训方案考核,成绩良好,安排李敬文8,9.10三月去医院进修急诊急救。
5 进一步标准门诊治疗〔导尿,灌肠,围管〕宣教本使用,签字。
制定了时钟效对本,班班交接,不定期检查。
6 配合护理部的青年护士培训考核,以及护理人员N2季度考核,配合护理部顺利完成5.12护士节活动,效果良好。
并评选釆血好护士—杜海亮。
7 七月在护理部督导下完成对新进护理人员的心脏骤停模拟演练教学,效果良好。
8 十月由于搬家至简易房内,抢救间无门,发生丢药现象。
随后联络总务科安门解决问题。
9 在护理部指导下12月完成急诊洗胃机操作流程的演练,效果良好。
第2篇:急诊护理工作总结急诊护理工作总结光阴荏苒,岁月如梭。
转眼之间,又到了2023年的年终岁尾,一年来,在院领导,护理部直接领导和大力支持下,在医院各科室的配合帮助下,我科全体医护人员齐心协力,坚持以人为体,以病人为中心,提供最优质效劳为宗旨,实行微笑、主动、感动效劳,使我科的社会效益和经济效益有了不同程度的进步,现将一年来的工作总结如下。
1、根据护士人数及科室工作性质进展合理的分工和安排,要求科室护士24小时畅通,做好突发事件的应急准备,并装备帮班,制定了急诊科帮办职责,催促认真落实各班岗位职责,做到有分工有协作。
2、指导护理人员配合医师做好急诊危重病人抢救与120救护车出诊工作,做到药品、物品、器械齐备,出车及时,措施到位,记录标准,在“120”院前急救及院内急救抢救过程中,从病情评估、预检、分诊、分流到平安正确地转运入科。
每个环节都能做到无缝衔接,有力地保障了辖区居民的生命平安,为广阔老百姓提供方便快捷的急救效劳,为患者赢得抢救时机,挽回生命,确保绿色通道畅通无阻,本年度救护车年出诊量1995次,成功抢救危重病人1000余人次,进一步完善了留观患者的管理,针对留观输液患者制定了管理方法及护士工作流程。
3、做好病房管理及医疗文件的书写工作,为病人提供整洁舒适平安的就医环境,利用每天的早查房时间进展催促检查,认真学习医疗文件书写标准,并定期检查,医疗文件书写合格率95%。
4、催促护理人员认真执行医院及科室的各项规章制度和技术操作规程,积极参与应对突发公共卫惹事件及本院急救危重病人的抢救护理工作,对成批和重大的抢救亲自参加并进展指导。
5、加强对护理人员的业务技术培训,如今科里每个护士都能纯熟掌握心肺复苏、吸氧、吸痰、洗胃、气管插管电除颤的配合、呼吸机的使用等专项抢救技术,鼓励学习急救护理新知识、新技能并应用于临床,支持护士继续教育,现获得本科学历2人,本科在读5人,核心期刊发表学术论文1篇。
有方案、有目的、分层次对全科护理人员开展业务学习,尤其针对低年资及新入科人员做好专科培训,强化三基训练,并定期进展考核,三基训练考核合格率100%。
6、保持急救器械、物品、药品处于应急状态,专人管理,定期检查维护,及时更换,补充,做到急救物品药品完好率100%。
7、在急诊抢救工作中,加强医院感染管理,有效预防和控制医院感染,进步医疗护理质量,保证护理平安。
落实医院感染管理规章制度和工作标准,严格执行操作规程和工作标准,防止传染病的传播,做好自身防护、消毒隔离、医疗废物管理,严防院内穿插感染。
严格按要求做好消毒隔离工作,防止穿插感染,无菌物品合格率100%。
8、以身作那么,教诲护理人员改善效劳态度,要求所有护士按标准着装,佩戴胸卡,使用文明语言,本年度未发生一起因为效劳态度引起的投诉。
9、教育护理人员增加职业风险意识,增强法制观念,使护理人员自觉遵守职业道德行为标准,形成了人人遵纪守法、遵章守制的良好场面。
在工作中我始终坚持“以病人为中心”的效劳理念,紧紧围绕护理部的工作中心,把握重点,突出科室特色,在兄弟科室的协助下,急诊科全体医护人员亲密配合、团结协作,出色地完成各项抢救及护理工作任务,未发生一起医疗事故及纠纷。
年急诊就诊量10755人次,经济收入84,5045.00元,救治“三无人员”50余人次,成功抢救大型车祸及突发公共卫惹事件近20余起,获得了良好的社会效益和经济效益。
第3篇:急诊护理工作总结急诊科2023年护理工作总结2023年门急诊科在院领导、护理部直接领导和大力支持下,在医院各科室的配合帮助下,我科全体医护人员齐心协力,坚持以人这本,以病人为中心,热忱为群众效劳,保证出车及时,抢救及时,效劳及时,圆满完成了各项医疗、护理工作任务,使我科的社会效益和经济效益有了不同程度进步,现将一年来的工作总结如下:一、全年完成工作量1、120共出车606次。
2、门急诊科工作质量各项指标均到达医院制定的标准,无不良护理事件发生,二、把握急诊科定位,抓住工作重心,继续完善院前急救工作。
目前门急诊在我院定位主要为“120”急救。
我们紧紧围绕护理部确定的急诊科工作重心,在院领导及护理部的大力支持下,逐步标准120院前急救工作,并肩负着120院前急救、转运任务,以快捷、高效、优质的急救医疗效劳,充分保障了辖区内“120”院前急救工作的顺利开展,确保了我院“120”“绿色生命通道”的畅通,为患者赢得抢救时机,挽回生命。
并逐步完善了120转诊制度,要求每位护士在120急救工作中,做到随时出诊、迅速出车、准备及时到达急救现场。
对每一位接诊病人进展全面评估,与病房护士做好交接并进展记录。
三、设置便民效劳,树立医院窗口形象门诊是一个医院的窗口,是医院为病人提供医疗效劳的重要场所,导诊台是门诊的前沿阵地。
为患者提供导医咨询、信息查询、速取〔邮寄〕化验单,投诉接待等效劳,并为前来就医的患者24小时提供开水,大大进步了患者的满意度。
四、加强业务技术培训,进步应急抢救才能,急诊科全体护理人员处处以“全国医疗万里行”检查标准为准绳,加强急诊科的医疗、护理质量建立,以核心制度为重点,认真执行了各项操作规程和抢救工作流程,严防过失、医患纠纷等医疗护理不良事件的发生。
按照医院及科室制度的培训和考核方案,每月对急诊护士进展业务学习及急救技术的培训。
从而使每位护理人员能纯熟掌握各种抢救仪器和抢救技术,进一步进步了急诊急救才能。
五、做好急救药品及急救仪器的管理按照护理部要求,将抢救室、手术室、急救车内物品、仪器、药品严格按照标识卡做统一放置,定点,定位,定数量。
并做到班班清点,专人定期检查。
始终做到急救药品,物品完好率100%,从而保证了抢救患者的及时准确快速。
六、加强科室护理管理,做好急诊工作中的医院感染管理工作在工作中,加强医院感染管理,有效预防和控制科室医院感染,进步护理质量,保证护理平安。
落实医院感染管理规章制度和工作标准,严格执行操作规程和工作标准,防止传染病的传播,做好自身防护、消毒隔离、医疗废物管理,严防院内穿插感染。
七、加大了安康教育宣传力度严格督察安康教育宣传力度,虚心听取病人及家属的意见,改良了工作态度,进步了护理质量,切实在实做到让病人满意在我科。
八、抓好实习护生带教工作,进步实习护生素质妥善安排实习带教,要求教师严格带教,放手不放眼;要求学生必须在带教教师的指导下进展了医疗、护理操作,并严格执行各项护理操作规程及无菌操作原那么,出科时进展理论及操作考核,并记录成绩。
九、理论与考虑并重,2023年度工作反思回忆2023,我们虽获得一定的成绩,但在急诊工作中存在着一些缺陷和缺乏。
如何在急诊工作中进一步改良,最大程度地发挥自己的潜力?小结如下:1.急诊科护理队伍年轻化、不固定、流动快。
2.应急急救经历缺乏,急救技能有待进步,对抢救室仪器设备的不能纯熟掌握,如除颤仪等,还需加强专科培训、以进步整体抢救程度。
3.急诊抢救设备不齐,且老化,需进一步加大设备投入。
4 全体护士应纯熟掌握急诊危重症的监护和抢救流程,如急腹症、昏迷、休克、中毒等。
5。
当遇到突发公共事件或接诊的患者较多时,切记及时向上级汇报,组织抢救,分解危难,做好分诊分流,保障医疗护理平安。
2023年,带着我们的汗水,载着我们的收获就要离我们远去了。
在过去的一年里,我们获得了一些成绩,这与医院与护理部的领导和指导是分不开的,我们还有许多缺乏,但我们不骄傲、不气馁,2023年我们将以更好的工作状态、更高的工作热情、更合理的工作方案,使我们科室的护理工作迈上一个新台阶!2023年12月06日急诊科急诊科2023年护理工作方案一.在院领导、护理部领导下,负责门急诊护理工作,催促检查护理人员完成各项任务,制定护理工作方案,护理人员分工排班,弹性排班。
二、继续加强组织纪律,认真落实岗位责任制,着力加强形象管理岗位,实在改善效劳态度,树立以病人为中心,为病人提供最优质效劳的护理理念,实行微笑效劳、感动效劳、主动效劳,促和谐、树新风,催促教育护理人员改善效劳态度,经常巡视病人的病情变化;加强与病人的沟通与交流,视病人为亲人,不断加大安康宣教力度,可利用宣传栏发放门诊安康处方,安康宣教册等形式。
护理人员也要加强安康宣教内容的学习。
三、加强护理质量管理,进步护理质量关键是人力资的管理和护理质量的控制。
落实各种规章制度,明确各班职责。
用制度和标准管人,做到常催促、勤落实。
严格标准并执行无菌技术操作和“三查八对”制度,做好治疗室、抢救室、各诊察室及输液厅的空气消毒,以及各种用物的消毒隔离,严格区分医疗、生活垃圾,管理好一次性用品的处置。
四、制订绩效考核制度,建立量化的护理质量考核标准和护士评价标准,用数据说话。
通过考评理解护理中存在的薄弱环节,掌握各级护理人员状况,进展相关知识和技能培训,做到人尽其才,才尽其用,最大限度地发挥护理人员的作用,全面进步护理人员的整体素质。
五、坚持每月一次业务学习及急救技能操作训练,狠抓薄弱环节,特别是小儿头皮静脉穿剌、留置针穿刺,有待进一步进步,人人必须纯熟掌握徒手心肺复苏术。