企业工会工作汇报材料(共7篇)_工会工作总结
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公司年终工会总结汇报材料6篇第1篇示例:各位领导、各位同事:大家好!很荣幸能够在这里向大家汇报本年度公司工会的工作总结和成果展望。
在过去的一年里,我们公司工会一直积极致力于服务广大员工、维护员工合法权益、增强员工凝聚力和向心力。
接下来我将就今年工会工作所取得的成绩和存在的问题,以及未来工会的发展方向进行简要总结。
一、筹划活动丰富多彩本年度,公司工会共组织了多项丰富多彩的活动,包括文艺演出、体育赛事、知识讲座等,引导员工积极参与,丰富了员工的业余生活。
文艺演出囊括了歌舞、小品、相声等形式,展现了员工们的才华和风采。
体育赛事项目设置合理,如篮球赛、乒乓球赛等,增强了员工的体魄,促进了同事之间的交流和团结。
知识讲座则着眼于员工的职业发展与心理健康,邀请专业人士进行讲解和指导。
二、提高员工福利工会积极向公司反映员工的实际需求,争取到了一些实惠政策,如通勤班车、员工旅游、节日福利等。
特别值得一提的是,工会成功争取到了员工培训经费的增加,使得员工能够有更多机会接受相关技能培训,提升了员工的综合素质和竞争力。
三、关注员工心理健康公司工会高度重视员工的心理健康问题,积极组织心理健康知识普及活动,帮助员工缓解工作压力,增强心理韧性。
工会还组织了定期的心理咨询活动,为有心理问题的员工提供专业的帮助和指导,受到员工的一致好评。
四、存在的问题和改进方向在工作中,我们也发现了一些问题,比如活动策划不够精细、组织不够严密、员工需求反馈机制不够完善等。
对此,工会将进一步加强对员工需求的调研,提高工作的针对性和实效性,让活动更加贴近员工的需求和心理。
工会也将加强组织建设,丰富工作内涵,扩大工作影响力,增强员工的参与感和获得感。
五、未来发展展望展望未来,我们将继续秉承“团结、服务、维权”的宗旨,积极为公司员工谋福利、解难题、做贡献。
我们将进一步加强与公司管理层的沟通与合作,争取更多关于员工权益的政策支持和资源保障,积极扶持弱势员工和困难员工,不断提高工会服务水平和工作质量,切实发挥工会组织的作用。
2023年企业工会工作总结汇报8篇第1篇示例:2023年企业工会工作总结汇报一、工会组织建设2023年,企业工会坚持以服务职工、维护职工合法权益为宗旨,积极开展各项工作,全面推进工会组织建设。
全年完成了工会班子换届选举工作,新一届班子成员积极承担起职责,密切联系职工群众,开展了系列培训和活动,提高了班子成员的综合素质和服务水平。
工会机构设置得当,工作职责明确,各部门密切配合,为进一步深化工会工作打下了坚实基础。
二、维权服务工作本年度,企业工会进一步加强了维权服务工作,提高了维权办事水平。
工会成立了维权服务专班,定期召开维权工作专题会议,及时解决职工在工作、生活中遇到的问题,积极协调企业和职工之间的矛盾纠纷。
为进一步提升职工福利水平,工会开展了各类福利活动,帮助职工解决实际困难,增强了职工的获得感和幸福感。
三、劳动关系协调企业工会一直致力于维护劳动关系的和谐稳定,促进企业内部的和谐发展。
本年度,工会积极参与和推动劳动关系协调工作,加强了职工与企业之间的沟通和交流。
及时处理了一批劳动争议案件,有效维护了职工的合法权益,确保了企业的生产秩序和稳定。
四、职工文化建设企业工会一直注重职工文化建设,努力营造和谐温馨的工作氛围。
本年度,工会举办了丰富多彩的文体活动,如员工篮球赛、文艺展演、读书分享会等,丰富了职工的文化生活,提高了职工的工作积极性和幸福感。
工会还开展了职工技能培训、健康知识宣传等活动,提高了职工的综合素质和文化修养。
五、工会经费管理企业工会一直严格遵守工会经费管理制度,保障工会经费的安全有效使用。
本年度,工会开展了工会经费审计工作,完善了经费管理制度,规范了经费使用流程,加强了资金监管和审计检查,确保了经费的合理使用和安全保障。
经过全体职工的共同努力,工会经费使用情况得到了有效控制。
2023年企业工会在各项工作中取得了显著成绩,为维护职工权益、促进企业发展作出了积极贡献。
在新的一年里,企业工会将继续保持良好的工作状态,开展更多更好的服务,为实现企业和职工共同发展作出更大贡献。
企业工会工作汇报材料(共7篇)_工会工作总结企业工会工作汇报材料(一)尊敬的领导、各位同事:大家好!我是XX公司工会的一名工作人员,今天向大家汇报过去一段时间内工会的工作情况。
1. 职工关怀工作我们积极组织开展了一系列丰富多彩的职工活动,增进了同事之间的感情,提高了职工的工作积极性和团队合作精神。
其中包括:(1)开展了端午节、中秋节、春节等传统节日的庆祝活动,为职工带来节日的欢乐。
(2)组织了职工旅游活动,增强了同事之间的交流与了解。
(3)组织了职工篮球比赛、羽毛球比赛等体育活动,提高了职工的身体素质。
2. 职工培训工作我们注重提高职工的综合素质和业务水平,组织了一系列的培训活动,取得了良好的效果。
具体包括:(1)举办了技能培训班,提供了一些实用的技能培训课程,让职工能够更好地应对工作中的挑战。
(2)邀请了外部专家进行讲座,分享了最新的行业信息和经验,帮助职工更好地了解和把握市场动态。
(3)组织了内部培训,由公司内部的专业人员进行培训,提高了职工的专业技能和工作效率。
3. 为职工维权工作我们关注职工的权益,积极为职工维权,为他们提供法律援助和咨询服务,维护了职工的合法权益。
具体做法包括:(1)建立了维权服务热线,提供24小时的咨询和援助服务,为职工解决工作和生活中的问题。
(2)制作了维权手册,向职工宣传法律知识,提高职工的法律意识和维权能力。
(3)积极参与职工的合法维权案件,并为他们提供法律支持和指导。
4. 文体活动组织为了丰富职工业余生活,增强团队的凝聚力和交流合作能力,我们组织了多样化的文体活动。
主要包括:(1)举办了文艺晚会,展现了职工的才艺和风采,增加了职工的自豪感和归属感。
(2)组织了英语角活动,提供一个职工学习和交流英语的平台,提高职工的外语能力。
(3)组织了职工书画展等文化活动,展示和发掘职工的艺术才华,丰富了职工文化生活。
1. 职工关怀工作我们工会注重职工的关怀和福利待遇,开展了一系列活动,增加了职工的归属感和幸福感。
2024年企业工会工作总结参考范文____年度企业工会工作报告一、年度工作概述____年,企业工会面临了复杂多变的外部环境和激烈的市场竞争,始终坚守维护员工权益和团结员工的职责,积极开展各项工作,取得了一定的成效。
本报告旨在对____年工会工作进行全面总结,分析工作成果、存在的问题,并提出相应的改进措施,以期为未来的工会工作提供指导。
二、工作亮点1. 保障员工权益工会积极参与劳动政策的制定和完善,成功推动了员工薪资福利的提升,有效处理了工资纠纷。
同时,通过组织各类培训活动,提升了员工的职业技能和素质。
2. 丰富员工生活工会组织了多次文体活动,如篮球赛、足球比赛和春节联欢晚会,丰富了员工的业余生活,增强了团队凝聚力。
3. 提升员工福利工会与企业协商,成功调整了员工福利政策,增加了带薪休假和年终奖等,提高了员工的工作积极性和满意度。
4. 创建员工服务平台工会建立了员工服务平台,方便员工申请假期、提出问题和参与活动,加强了工会与员工之间的沟通和联系。
5. 强化员工安全工会重视员工安全,通过安全教育培训活动提高了员工的安全意识和技能,建立了安全监督机制,确保工作环境符合国家标准。
三、工作挑战与改进策略尽管取得了一些成绩,但工会工作中也存在一些问题,如员工参与度不高、沟通不畅和员工意见参与度不足。
为解决这些问题,我们将:1. 加强活动宣传,提高活动吸引力,改进活动内容以提高员工参与度。
2. 建立更有效的信息传递渠道,加强工会与员工之间的沟通。
3. 增加员工在决策中的参与度,建立员工代表制度,确保员工意见得到重视。
四、改进措施1. 利用电子媒体和微信公众号等平台,加大宣传力度,提高工会活动的知名度和影响力。
2. 定期与管理层沟通,了解员工需求,及时反馈员工意见,促进企业与员工的良好关系。
3. 实施员工代表制度,让员工代表参与决策过程,保障员工权益。
4. 完善员工服务平台,提供更全面、便捷的服务,提高员工满意度。
企业工会工作汇报材料(共7篇)_工会工作总结尊敬的领导、各位同事:
我代表企业工会,向大家汇报工会工作情况。
自上一次工会工作总结以来,我们工会始终秉持服务员工、促进企业和谐稳定发展的宗旨,围绕加强职工自身素质培养、关心职工实际问题、维护职工合法权益等方面工作进行了一系列的开展。
一、加强职工自身素质培养
1. 举办了多场培训班,邀请了行业内专业讲师,对职工进行职业技能培训,提高职工综合素质。
2. 组织了员工读书会,鼓励职工读好书,积极参与工会组织的学习活动,提高自身知识水平和思想境界。
3. 安排了健康管理专家为职工提供健康咨询、体检等服务,关注职工身心健康。
二、关心职工实际问题
1. 开展了调查问卷,了解职工的实际需求和关切,根据调研结果制定了一系列政策和制度,以解决职工在工作和生活中遇到的问题。
2. 设立了职工服务中心,提供一站式的服务,包括住房、子女教育、就医等方面的咨询和帮助,有效解决了职工面临的困难和问题。
3. 组织了各类员工活动,丰富职工的文化娱乐生活,增加员工的凝聚力和归属感。
三、维护职工合法权益
1. 加强与企业管理层的沟通和协调,及时反映职工的意见和诉求,促进劳动关系和谐稳定。
2. 建立了劳动纠纷处理机制,及时处理职工的投诉和申诉,维护了职工的合法权益。
3. 参与企业员工福利的制定和执行,确保职工福利待遇的公平公正。
工会工作离不开全体会员的支持和参与,在此,我代表工会向全体会员表示衷心的感谢和诚挚的敬意!也希望大家继续关注工会工作,积极参与各项活动,共同营造和谐稳定的企业环境。
感谢领导对工会工作的关心和支持!谢谢大家!
企业工会主席:日期:。
企业工会工作汇报材料(共7篇)_工会工作总结一、工会工作总结过去一年,我们工会在全体成员的积极参与和支持下,取得了一定的成绩。
在今年的工作中,我们主要围绕着提升职工福利、加强职工权益保障、促进职工健康发展等方面展开工作,取得了一些具体成果。
以下将对我们工会过去一年的工作进行总结和分析。
一、提升职工福利今年,我们工会在提升职工福利方面做了不少工作。
首先是加强了与企业方面的沟通,争取到了职工福利的增加。
比如在职工工资待遇方面,我们通过协商,成功争取到了部分职工的工资调整,使职工的实际收入得到了提升。
其次是加强了对职工福利政策的宣传和解读,使职工们更清晰地知晓自己的权益和福利政策,增强了他们的福利意识和维权意识。
我们还积极组织了各类文体活动,增加了职工的娱乐和休闲项目,提升了职工的生活质量。
二、加强职工权益保障在维护职工合法权益方面,我们工会也做了一些有益的尝试。
首先是建立了健全的权益保障机制,制定了《职工权益维护办法》,明确了职工维权的程序和流程,使职工在维权时有章可循,权益有所保障。
其次是增加了职工维权的力度,对于一些公司内部或外部存在的违法侵权行为,我们工会积极介入,通过法律途径保护了职工的合法权益。
我们还加强了对公司制度的监督,确保公司制度的公平和合理,防止职工权益受到损害。
三、促进职工健康发展在促进职工健康发展方面,我们工会也做了一些有益的探索。
首先是加强了职工健康知识的普及,组织了一些健康讲座和健康体检活动,提升了职工的健康意识。
其次是完善了职工健康保障体系,建立了职工健康档案,为职工提供了更加全面的健康保障服务,保障了职工的身体健康。
我们还设立了一些健康促进项目,如健身房、健身操、体育比赛等,丰富了职工的业余生活,提高了职工的整体健康水平。
我们过去一年的工作取得了一些成绩和经验,但也存在一些不足和问题。
在今后的工作中,我们将继续深化改革,完善制度,加强交流,提升自身职能,为职工的利益不断努力。
改制企业工会工作汇报7篇第1篇示例:改制企业工会工作汇报随着改革开放不断深入,我国企业改制的步伐也在加快。
企业改制是为了提高企业的竞争力和效益,同时也是为了更好地保障员工的合法权益。
作为企业中的基层组织,工会在企业改制中扮演着至关重要的角色。
下面将对我所在企业改制后工会的工作进行一次全面的汇报。
一、组织建设改制后,我们工会高度重视组织建设工作,不断加强工会组织的凝聚力和战斗力。
通过定期开展工会会员大会、党团联席会议等活动,有效激发了广大员工的团结合作意识。
我们还积极加强工会干部队伍建设,不断提高工会干部的素质和能力,确保工会工作能够顺利开展。
二、宣传教育工会是企业的组织者、领导者和服务者,宣传教育是工会工作的重要组成部分。
我们工会利用企业内部通讯平台,定期发布关于劳动法律法规、职工权益保护等方面的知识,让员工增强法律意识,维护自身权益。
我们还开展各类公益宣传活动,提高员工的思想政治素质,增强凝聚力。
三、服务保障作为职工群众的组织,工会的服务保障工作至关重要。
我们工会积极响应企业改制的号召,积极组织开展各类文体活动,提高员工的生活质量。
我们还关注员工的实际困难,建立了健全的帮扶机制,及时帮助员工解决各类困难和问题,确保员工的合法权益得到有效保障。
四、员工参与改制企业的成功与否,离不开员工的积极参与和支持。
我们工会注重发挥职工代表大会的作用,广泛征求员工的意见和建议,让员工参与到企业管理、决策中来。
我们还定期开展员工满意度调查,了解员工的需求和意见,努力为员工营造一个和谐、稳定的工作环境。
五、法律维权在企业改制中,工会要不断强化对员工权益的维护和维权工作。
我们工会建立了健全的维权机制,及时处理员工的投诉、举报等问题,保障员工合法权益。
我们还积极参与劳动争议的调解工作,促使企业和员工达成和解,确保企业稳定和谐发展。
企业改制是一个艰巨的系统工程,工会作为企业的劳动组织,要充分发挥自身优势,积极参与企业改制,为员工的合法权益进行维护和保障。
集团工会工作总结范文7篇第1篇示例:近年来,我集团工会积极响应企业发展的号召,始终坚守工会工作的宗旨,为职工营造良好的工作环境,保障职工的合法权益。
在集团领导的正确领导和支持下,工会组织团结全体职工,不断探索创新,取得了一系列丰硕的成果。
在此,我将结合工会工作的实际情况,对过去一段时期的工会工作进行总结,同时也对今后工作提出一些具体的建议和规划。
一、工会工作总体情况在过去的一段时间里,集团工会紧密围绕企业发展的主线,牢固树立“服务职工、促进和谐、建设和谐企业”的工会工作宗旨,积极组织开展各项活动。
工会领导班子围绕集团发展战略,积极调动全体职工的积极性,大力开展形式多样的文体活动、健康知识宣传、技能培训等,不断扩大工会工作覆盖面,提高了职工的思想政治素质和文化科技水平。
工会还积极关注困难职工和退休职工的生活,通过各项帮扶措施温暖了职工的心,增强了职工的归属感和责任感。
二、工会工作的亮点和创新在工会工作中,我们始终坚持创新,注重引导职工参与工会工作。
一方面,在各类活动中充分调动职工的积极性,丰富职工的文化生活,丰富了职工的精神生活;加强职工队伍建设,通过不断培养发展青年骨干力量,提高了工会组织的凝聚力和向心力。
我们还注重提高工会工作的透明度和公开性,及时向职工通报工会工作的相关情况,接受职工的监督和建议,使职工更加信任和支持工会工作。
三、存在的不足和问题在工作中也存在一些不足和问题,主要表现在:一是工会工作人员队伍建设还不够完善,需要加强人才引进和培养;二是在一些具体工作中,需要更加细化、具体,做到精准服务,更好地满足职工的需求;三是在活动开展中,需要更注重与企业经营战略的衔接,更好地服务企业发展。
四、未来工作的规划和建议为进一步推动工会工作的发展,我们将以以下几点为重点:一是进一步加强基层工会组织建设,做到无缝对接企业发展战略,使工会工作更好地服务于企业的全面发展;二是创新工会工作方式,注重开展实效性强的活动,提高活动的针对性和吸引力,使职工更乐于参与其中;三是着力加强职工队伍建设,培养更多的青年骨干力量,为工会工作的可持续发展奠定坚实的基础。
企业工会工作汇报材料(共7篇)企业工会工作汇报材料(共7篇)篇一:企业工会工作汇报材料企业工会工作汇报材料我公司是成立工会较早的民营企业。
多年来我们注重发挥工会职能,通过建立维护稳定的对话平台和机制,畅通职工诉求渠道,及时掌握职工思想动态,为企业的健康发展做出了贡献。
一、加强工会班子建设,建立健全工会组织机构结构合理、素质优良、团结协作、凝聚力强的领导班子是开展工会各项工作的前提和保障。
因此,我们切实把加强班子建设作为首要任务来抓。
我们按照《工会法》、《工会章程》等法律法规和上级有关文件精神,结合工会工作实际和企业发展形势,将一些专业特长突出、组织协调能力强的优秀人才吸收到班子中来,增强班子活力,提高组织战斗力。
在工会组织建设工作中,我们注重班子成员的年轻化、专业化、科学化配备,我们及时进行了换届选举。
在工会换届中,我们拓宽了选举方式,采取工会小组通过个人自荐和小组推荐产生若干人选,由全体会员从这些人选中以无记名投票方式推荐出工会委员侯选人,然后进行正式选举,从侯选人中通过差额选举,产生新一届工会委员会。
工会主席的选举,即从选举产生的新一届工会委员中通过自荐产生工会主席侯选人,然后由全体会员进行投票,选举产生新一届工会主席人选。
对新当选的工会主席再进行严格考核,及时任命。
推动了工会工作的高效开展,以此带动了公司各项工作的顺利开展。
二、加强制度建设,强化管理与监督1、劳动合同制度1职工和企业确立劳动关系,即按规定签订劳动合同,明确双方权利和义务的协议。
就试用期限、工作内容、工作时间、劳动报酬和保险、福利待遇、工作条件、劳动纪律、劳动合同的变更和解除、违约责任等,明确双方的权利和义务。
公司按规定为职工缴纳各种社会保险,其中部分职工从公司缴纳,另一部分从新农合或城镇居民养老保险和合作医疗缴纳。
2、工资集体协商制度和集体合同按照《劳动法》、《劳动合同法》、《工会法》、《工资集体协商试行办法》、《河北省企业职工工资集体协商条例》的有关规定,我公司企业方代表与职工方代表,每年就企业职工工资问题进行平等协商,达成一致意见,形成公司工资集体合同草案。
施工企业工会工作汇报材料7篇第1篇示例:施工企业工会工作汇报材料尊敬的公司领导和各位同事们:大家好!我是XX施工企业的工会主席,今天非常荣幸向大家汇报我工会近期的工作情况。
一、组织活动开展情况自上次工会换届以来,我工会积极组织开展了一系列丰富多彩的活动。
我们举办了员工篮球比赛、迎新春联欢晚会、端午龙舟比赛等多个活动,受到了广大员工的热烈欢迎。
通过这些活动,不仅增强了员工之间的团结和凝聚力,同时也提升了员工的工作积极性和幸福感。
二、员工权益保障工作工会作为员工权益的守护者,我们一直秉承着公平、公正原则,积极维护员工的合法权益。
我们将每一位员工的诉求和建议及时反馈给公司领导,共同商讨解决方案。
在此过程中,我们也为员工提供法律咨询和心理援助服务,确保员工的合法权益得到保障。
三、员工培训和文体活动开展为了提高员工的专业技能和综合素质,我们不断开展各类培训和培养活动。
举办了安全生产培训、技能提升培训、职业规划培训等多个项目,为员工的职业发展提供了更多的机会和帮助。
我们也注重开展文体活动,丰富员工的文化生活,提高员工的身心健康。
四、工会经费使用情况我们严格按照相关规定合理使用工会经费,确保每一分钱都用在了员工的利益上。
经费主要用于组织活动开展、员工福利服务、员工培训和文体活动等方面。
我们将继续注重经费的透明管理和合理利用,为员工创造更好的工作和生活环境。
五、未来工作计划在未来的工作中,我们将继续秉承“服务员工、维护权益、促进和谐”的宗旨,不断完善工会组织建设,提升工会工作水平。
我们将继续组织丰富多彩的活动,加强员工权益保障工作,促进员工的职业发展和文化提升。
感谢公司领导对工会工作的支持和信任,也感谢各位员工对工会工作的关心和配合。
我们将一如既往地努力工作,为员工谋福祉,为企业发展贡献力量!谢谢大家!祝大家工作顺利,身体健康!愿我们的企业更加繁荣昌盛!第2篇示例:施工企业工会工作汇报材料尊敬的领导、各位同事:大家好!首先感谢各位对施工企业工会工作的关注和支持。
企业工会工作汇报材料(共7篇)_工会工作总结尊敬的领导、各位会员:
大家好!我是XX公司工会主席,今天非常荣幸地给大家带来工会年度工作总结。
一、组织建设方面:
本年度,我们工会积极发挥组织作用,推进工会组织建设。
工会成立了7个委员会,
分别负责宣传、文化、劳动安全与卫生、体育、职工权益保障、妇女儿童与青年、福利等
各项工作。
二、职工教育方面:
我们在职工教育方面取得了一定的成绩。
主要包括开展职业技能培训、安全生产培训、法制教育、心理健康教育和职工文化活动等方面。
职业技能培训主要针对技术工人,培训
课程涵盖车间技术工人和管理人员,助力提升其工作技能和质量。
同时,我们还邀请专家
向职工普及消防安全和防伤教育等知识。
为进一步提高职工福利,工会在全公司范围内积极开展福利工作,主要包括有:新春
慰问、七夕情人节等慰问活动,职工大病医疗救助、高温补贴、劳动争议调解、家庭经济
困难救助等各项福利措施。
其中,工会成立的爱心基金,已在职工的紧急用钱方面发挥了
积极作用。
四、职工权益维护方面:
职工权益维护是工会工作的重点。
今年我们工会共收到职工反映的各类问题近百件,
其中纠纷调解15件,劳动合同签订20件,招工用工咨询意见20件,薪酬纠纷7件等等。
我们将继续积极帮助职工维护其合法权益。
大家好!我是XX公司工会主席。
在这里,我代表全体工会成员,向广大员工报告一下我们工会的福利工作。
在过去一年中,工会积极开展了各种形式的福利工作,其中包括以下几个方面:
一、多种形式的慰问活动:
在春节、元宵、端午等重要节日,工会组织开展慰问活动,为广大职工送上新年祝福。
除此之外,我们还开展了“五一”劳动节、母亲节等特殊节日活动,并发放节日礼品,表
达对职工的关爱与祝福。
二、医疗救助:
公司工会成立了“爱心基金”,针对往届职工、家庭经济困难职工实行医疗援助,并帮助他们解决困难,减轻他们的经济压力。
三、家庭困难救助:
工会在相应的规章下,为员工和家属开展了困难救助工作。
每年通过调查,审批后,为众多员工的家庭救助了一定金额的资金。
四、职业培训:
工会在技能方面为职工们提供职业培训,让职工们学到更多的技能知识,有助于提高职工的工作水平以及实现职业生涯的发展。
五、中秋、春节期间策划的职工联欢晚会:
为加强职工之间的沟通和交流,工会策划并组织职工联欢晚会,让职工们感受到一个大家庭的温暖和幸福。
以上就是去年我们工会在福利工作方面的较为完善的工作总结报告,经营福利事业是工会的一大宗旨,也是体现公司信仰和部署的重要考量,我们将继续开展优质福利工作,用心关爱我们的员工。
感谢大家的关注和支持!
我们的工会的大工作在一个个环环相扣的细节中推进,关于劳动安全卫生方面,我们取得了下列几点结论:
一、落实单位安全生产各项规定和制度:
工会成立了专门的安全生产小组,全面负责公司安全生产的各个环节。
我们落实了各项安全生产规定和制度,加强了巡查税源,落实了“三加强、三规范”工作。
二、加强事故监管:
我们在安全应急能力方面,贯彻公司安全管理制度,加强安全事故、危机事件应急处置系统,提高应对突发事件的应急能力。
目前共发生超过9个安全事件,成立了应急处理小组,及时处置问题,保障了员工的生命安全和财产安全。
三、健全职工防护机制:
我们制定了一系列关于职工安全防范的措施,从职工的基本信息采集开始,拟定个人卫生防护手册,为职工提前规划各种安全防范具体措施和安全应急预案。
同时,我们开展了安全教育培训,讲解妥善使用设备的方法,帮助员工提高安全防范意识和生活水平。
四、环境整治:
我们在公司的劳动卫生方面,加强了环境整治,尤其是食堂,厕所等方面的设施的检查,对不卫生的地方及时整改落实。
增加了一些劳保用品,改善工作平台,改善工人的工
作条件,降低了工人的劳动强度,达到了可持续发展的目标。
我是某工会负责人,很荣幸能在这里向大家汇报一下我们工会过去一年来在宣传培训
方面所取得的成绩。
去年,我们工会共组织了近20场各种形式的培训和讲座活动,其中大部分是由依托公司内外专家来组织,并受到了广大职工的欢迎。
以下是我们近期在宣传培训方面所取得的几个重要成绩:
一、开展职工经典教育:
我们根据企业要求和员工需求,开展了各个方面的职业素养类经典教育。
涵盖李阳疯
狂英语、刘雷沟通战略、张东秀微笑工作、私人定制营销策略等经典课程。
并在大量的实
践活动中,强化经验学习,提高了职工的思考和自觉性。
二、组织方法交流会:
本年度工会组织参加多个交流会,聚集各行业技术大咖,集聚学术前沿和实践经验。
积极推动展开与企业间的技术交流及研讨活动,以共同进步为目标营造了良好的学习氛
围。
三、发放企业内部情况通告:
工会每月会发布一份会员通告,把事实情况和组织历程公布在同类部门,让员工们全
面了解公司的各项工作和业务进展,并为其工作找到出路,获取帮助与支持。
类似地,工会还通过公司官方网站发布了员工生日祝福、集体活动的通知和动态、职
场干货等内容。
此外,我们还发布过太极拳养生等养生操,设法通过互联网媒体发布员工
福利,呈现出一幅工会关注工人的光辉画卷。
我们工会一直视培训宣传工作为我们工作的重中之重。
希望通过我们所做的宣传工作,完善组织引导员工,加深员工与企业互动,促进企业资源和信息共享和互相鼓励,实现GC 科技发展的目标和建设企业更加强大的品牌价值。
我是某公司的工会主席,很荣幸汇报我们工会在去年所开展的各种员工欢乐文化活
动。
我们工会为了服务企业员工,提高员工的文化素质和身心健康,积极开展了各项文化
活动。
主要有以下几个方面:
一、文体比赛:
我们工会组织了诸如唱歌、跳舞、演讲、表演、电视节目、摄影、美术、书法、围棋等多个文体比赛,邀请员工和公司内部和同类活动商家互动交流,竞技成果屡屡获得员工的赞誉,同时,这些比赛也推动了职工之间的交流和团结,提高了员工对工作的认同感和自豪感。
二、开展旅游活动:
我们将开展花海、太阳岛等西北方面较为优美的自然景区,还有促进人与自然和谐交流、以及能够体验一些非常规的、有趣的步行和徒步旅行等。
通过旅游活动,让员工能够放松自己的心情,体验到大自然碧水蓝天带来的乐趣和家的温暖。
三、开展文化娱乐活动:
工会通过安排种类丰富的文艺娱乐活动,包括和军民团结歌声比赛、掌声飞扬欢歌队形、女职工趣味运动会等等活动。
活动中人人参与,气氛热烈,员工们畅享这样生活的喜悦。
四、主题健康讲座:
我们还组织了一系列的健康生活主题讲座,旨在传递健康知识,增强员工健康维护和生活科学化,课程含盖范围广泛、授课专业,员工有很好的反响,周期性持续性也很高。
企业工会工作汇报材料六:工会福利与权益维护年度总结
工会成立的爱心基金通过调查、审批,为职工家庭经济困难、紧急疾病医疗救助,高温补贴、劳动争议调解、家庭经济困难救助等各项福利措施,丰富员工福利体制,并增加了透明度与公信力。
之后,我们将持续致力于维护员工的权益,争取更加合理的待遇和表现空间。