宋元明清五朝的军事制度和国家机构

唐宋元明清五朝中央地方管制图唐承隋制，中央最高机关为六省（中书、门下、尚书、殿中、内侍、秘书），实际国家机关为中书、门下、尚书三省，中书掌诏令，门下掌封驳，尚书掌执行。

中书省长官为中书令，门下省长官为侍中，尚书省长官为尚书令（实际长官为左右仆射），三省的长官都是宰相，但实际上中书、门下两省地位要高于尚书省，在官署安排上，中书、门下在北，合称中书门下，又叫北省，尚书省在宫外，在南，称都省，又叫南省。

中书门下有政事堂，即为宰相议事厅。

政事堂出诏，尚书省即执行之。

此外还有御史台掌纠察。

尚书省下设六部，各部下设四司，每个部第一个司是以各部自己名字命名，即户部有户部司，兵部有兵部司，这些司又叫本部司。

其他司如下吏部：吏部、司封、司勋、考功户部：户部、度支、金部、仓部礼部：礼部、祀部、主客、膳部兵部：兵部、职方、驾部、库部刑部：刑部、都官、比部、司门工部：工部、屯田、虞部、水部下图：唐三省六部二十四司一台九寺五监示意图唐三省六部二十四司一台九寺五监示意图北宋惩唐末藩镇之乱，承五代之弊，太祖乃整顿官制，以“分权制衡”为指导思想，“稍夺其权，制其钱谷收其精兵”为主要手段，将官僚体系做得十分精巧复杂。

首先，太祖将五代以来混乱至极的官制做了大的调整，比如将原本的统兵制度清晰化，定为枢密院——三衙统兵体制，既确定了兵权所属，又保证兵权不至于落到一个人手里。

关于兵制，宋朝是所有朝代唯一一个一开始就实行募兵制的朝代。

这也是为了防止武将夺权的发生。

同时，宋朝大力推行“崇文抑武”政策，武将地位极低，这也造成了此后中国尚武风气的低落。

此外，“强干弱枝”亦为宋朝兵制的一个特点。

禁军是宋朝军队的主要战斗力，而它实际上是皇室的军队，真正的国家军队是厢军，但强干弱枝政策导致厢军等地方军战斗力低下，禁军作为皇室亲军承担了国家军队的作用。

因此，宋朝实际上是一个没有国家军队的朝代。

其次，太祖将所有权力一分再分。

首当其冲的便是宰相，下设参知政事分夺其政权，又将户部、度支、盐铁三司分开，设三司使，分夺宰相财权。

12张长图解读唐宋元明清五个朝代的官制体系唐宋元明清是我国古代历史上最后的五个封建王朝，历史跨度长达1300年，可以说是中国古代经济文化发展最快、综合实力最强的阶段，也是创立各种制度最完备的阶段，尤其是君主专制和封建集权制度得到进一步发展，并在清朝达到顶峰。

图1：封建集权制度的发展就官制而言，这五个朝代皆采用了九品官制，除唐朝是九品三十级外，宋、元、明、清皆为九品十八阶。

一、唐朝：三省六部制唐朝继承隋朝的三省六部制，并在唐初进行了完备和细化。

中书省决策，门下省审核，尚书省执行，三省的长官皆有宰相之权。

图2：唐初中央政府机构设置不过，为了控制相权，唐朝的三省逐渐向二省和一省转变，最重要的体现就是三省的长官逐渐失去相权而变成荣誉性的职务，加“同中书门下三品”之衔的才能称之为宰相。

可以说，唐朝是宰相称谓演变最多的朝代，先后多达22种。

图3：唐朝宰相称谓大全就具体官制而言，唐朝官职品级更为细化，共分为九品三十阶。

不过很多官职多有变化，如天策上将只存在5年（621-626年，仅李世民1人授此职），尚书令也仅在唐高宗、唐代宗两朝时使用（分别授予李世民和李适登基之前）。

图4：唐朝官制体系二、宋朝：三省制名存实亡宋朝官制历经多次演变，其核心特点有二，一是重文抑武，二是权力分散。

此时的三省虽然名义上还在，但宰相权力被枢密院、三司等剥夺分散，三省制度已名存实亡。

图5：宋朝宰相制度演变宋朝的宰相制度也经历了数次演变，历经元丰改制、建炎南渡后，到孝宗时期终于稳定，左右丞相为正相，参知政事为副相。

就官制而言，宋朝也采用了九品十八阶的官制体系，左右丞相位居正一品之列。

图6：宋朝官制体系三、元朝：设行省元朝行政最大的一个特点就是设立行省制度，行省都设丞相、平章政事、右、左丞等职位，行省以下再设路、府、州、县等。

图7：元朝军政体系架构就官制而言，元朝也采用了九品十八阶。

比较特殊的是，作为少数民族建立的大一统王朝，元朝在各级地方政府里都设了“达鲁花赤”一职，掌握行政和军事大权，可以说是各个地方的最高长官。

宋朝的军事制度与武器装备宋朝（960年-1279年）作为中国历史上一个重要的王朝，其军事制度和武器装备在当时具有举足轻重的地位。

本文将为您介绍宋朝的军事制度以及当时的武器装备。

一、军事制度作为一个稳定且强盛的王朝，宋朝的军事制度在中国历史上影响深远。

宋朝时期，军队分为京营和方面军两个主要部分。

1. 京营京营是宋朝的中央军队，是由皇帝直接指挥的精英部队。

京营的规模庞大，拥有训练有素的士兵和熟练的指挥官。

这些军队负责保卫皇宫以及重要的政府机构，同时也被派往边境地区进行战斗。

2. 方面军方面军是宋朝各地方的地方军队，由地方官员直接指挥。

这些军队负责维持地方治安以及对付小规模的侵略。

方面军依靠地方军事将领的指挥和地方官员的支持，与中央政府保持紧密联系。

宋朝的军事制度注重军事训练和军事纪律。

士兵需要接受严格的训练，包括步兵、骑兵和射手的训练。

这使得宋朝军队在战斗中具备了强大的战斗力。

二、武器装备宋朝在军事装备方面取得了显著的进步与创新。

正因如此，宋军在宋辽战争和宋金战争中取得了一系列的胜利。

1. 弓弩弓弩在宋朝的军事装备中扮演了重要的角色。

宋朝的弓弩制造工艺相当先进，使得宋军的射手具备了较强的射击能力。

弓弩的弹速和射程超过传统弓箭，给宋朝军队在远程射击方面提供了优势。

2. 兵器装备宋朝的兵器装备齐全，包括刀、剑、枪、戟等。

宋朝刀剑制作精良，在刀剑上融入了一些创新设计，增强了战斗时的砍杀和刺穿能力。

这些兵器不仅添加了军队的火力，还提高了士兵在近身战斗中的寿命。

3. 攻城器械为了攻破敌人的城池，宋朝发展了许多攻城器械。

其中，霹雳车是最为著名的一种。

霹雳车由强弓和装满石弹的车辆组成，能够对城墙或城门进行有效的攻击。

霹雳车的使用大大提高了宋朝军队攻城时的效率。

总结：宋朝的军事制度和武器装备在当时具有重要的意义。

宋朝的军事制度分为京营和方面军，保证了国家的治安和边境的稳定。

武器装备方面，宋朝的弓弩、兵器和攻城器械都相当先进，为宋军在战斗中提供了一定的优势。

各朝代中央行政制度【原创版3篇】篇1 目录一、引言二、中国古代专制主义中央集权制度的产生和发展1.战国时期2.秦汉时期3.隋唐时期4.宋元时期5.明清时期三、各个朝代的中央行政制度1.夏商周时期2.春秋战国时期3.秦汉时期4.隋唐时期5.宋元时期6.明清时期四、结论篇1正文一、引言中央行政制度是一个国家政治制度的重要组成部分，它关系到国家的稳定和繁荣。

在我国历史上，各个朝代的中央行政制度都有其特点和重要性。

本文将详细阐述中国古代各个朝代的中央行政制度，以期对我们国家的政治制度有更深入的了解。

二、中国古代专制主义中央集权制度的产生和发展1.战国时期战国时期，随着封建社会的发展，地主阶级逐渐崛起，为了加强对广大劳动人民的统治，各个国家开始实行中央集权制度。

这一时期的中央行政制度以诸侯为核心，辅以世卿制度。

2.秦汉时期秦汉时期，专制主义中央集权制度得到加强和完善。

秦朝首创皇帝制度，建立了较为完备的中央政权组织（习惯上称为三公九卿制）。

汉朝继承了秦朝的制度，并在此基础上发展了内外朝制度，加强了中央集权。

3.隋唐时期隋唐时期，中央行政制度进一步完善，形成了三省六部制。

这一制度使得政府的职能更加明确，行政效率大大提高。

唐朝还设立了节度使制度，以加强对地方的统治。

4.宋元时期宋元时期，中央行政制度在隋唐制度的基础上有所改进。

宋朝设立了参知政事、枢密使和三司使，以分割宰相的权力，加强皇帝的控制。

元朝则设立了行省制度，统一了全国的行政区划。

5.明清时期明清时期，专制主义中央集权达到了登峰造极的地步。

明朝废除丞相，设立内阁，进一步加强了皇帝的权力。

清朝设立军机处，使得政府的决策更加迅速和保密。

三、各个朝代的中央行政制度1.夏商周时期夏商周时期，中央行政制度相对简单。

夏朝已有辅佐夏王的六卿，分别负责不同的职能。

商朝建立起以商王为中心的中央机构，辅佐商王的主要大臣为尹，其下有主管力役的司徒、主管工程的司空和主管刑狱的司寇。

各个朝代军事管理制度一、夏商周秦汉夏商周秦汉时期是中国历史上最早的朝代，在这个时期，军事管理制度一直处于探索和发展阶段。

夏商时期，军队主要以部落相争和巩固君主权威为主，没有明确的军事管理制度。

周朝设立了官制，设立了武官阶级，建立了军功制，实行军功加爵制，推行土地私有制，使得士族军队得以形成。

而秦汉时期，实行中央集权制度，设立了军功爵制，建立了武官阶级，制定了军功章，推行军功加封建制，加强了统治。

二、魏晋南北朝魏晋南北朝时期，中国处于动荡变革的时期，军事管理制度也随之发生了一系列变化。

魏晋时期，实行别部独立制，将军队划分为别部，每个别部独立行动，形成了地方军阀。

南北朝时期，军队分为侍卫军、军队、游牧民等，设立了都、节度使、大将军等官职，实行相对分权制，使得地方军阀实力得以增强。

三、隋唐五代十国隋唐五代十国时期，军事管理制度进一步完善和发展。

隋朝加强了军队编制和训练，设立了管军、千牛司、制甲司等军事机构，实行了军功封赏制。

唐朝建立了府兵制和保甲制，进行了剿灭藩镇和巡抚县制，实行“全藩一等”、“文武兼备”等制度，推行了官军制。

五代时期，设立了廷帅、刺史等官职，实施了“二十四制”、“诸道割据”等制度，加强了地方军阀的实力。

四、宋元明清宋元明清时期，中国军事管理制度进一步完善和规范。

宋朝加强了军事机构和编制，设立了同知军务、都巡检等官职，实行了镇守制、郡县制等制度，推行了“优甲陕甲”等制度，发展了海军力量。

元朝建立了四等九门堂制，实施了“拉拢制”、“保安制”等制度，推行了戍边制和衙门驻军制。

明朝设立了将军衙门、镇抚司等军事机构，实行了衙门制度和总督制度，发展了火器军队。

清朝推行了“清令”、“正规军制”等制度，加强了边防工作和镇压叛乱。

综上所述，中国历史上的各个朝代都有着不同的军事管理制度，这些制度在不同的时代背景下逐渐演变和发展。

每个朝代都在不断探索和完善自己的军事管理制度，以适应当时的政治和军事需要。

虽然每个朝代的军事管理制度存在不同，但都体现了中国古代统一和团结的军事管理理念，为中国古代的社会稳定和繁荣做出了重要贡献。

中国各朝代的实行制度中国历史悠久，各朝代实行的制度也各具特色。

从夏商周到元明清，这些制度在不断地演变和完善，为中国历史的发展奠定了坚实的基础。

一、夏商周时期夏商周时期是中国历史上的早期阶段，也是中国古代制度形成的重要时期。

在这个时期，夏朝实行了世袭制，即王位由家族世袭，这是中国古代最基本的政治制度之一。

商朝实行了宗法制和分封制，以血缘关系为纽带，将王族、功臣和先代贵族分封为诸侯，建立诸侯国。

西周时期实行了井田制和礼乐制，将土地划分为井字形，由贵族占有，农民耕种，缴纳赋税。

同时，西周还建立了完备的礼乐制度，规范人们的行为和思想。

二、秦汉时期秦汉时期是中国历史上的重要阶段，也是中国古代制度发展的重要时期。

秦朝实行了中央集权制，将全国划分为36个郡，由中央直接管理。

同时，秦朝还推行了法家思想，以法治国。

汉朝实行了郡国并行制，将全国划分为若干个郡和诸侯国，由中央和诸侯共同管理。

同时，汉朝还推行了察举制和征辟制，选拔人才担任官职。

三、三国两晋南北朝时期三国两晋南北朝时期是中国历史上的分裂和融合阶段，也是中国古代制度变革的重要时期。

三国时期实行了九品中正制，将人才分为九个等级，按等级选拔官员。

两晋时期实行了门阀制度，由世族大地主控制朝廷大权和地方政权。

南北朝时期北方实行了均田制和府兵制，将土地分配给农民耕种，实行兵农合一。

南方则实行了世袭制和庄园制。

四、隋唐五代十国时期隋唐五代十国时期是中国历史上的繁荣和发展阶段，也是中国古代制度变革和完善的重要时期。

隋朝实行了科举制和三省六部制，选拔人才担任官职，加强了中央集权。

唐朝继续推行科举制和三省六部制，同时实行了两税法和租庸调制等经济制度。

五代十国时期则出现了藩镇割据和民族政权并立的局面。

五、宋元明清时期宋元明清时期是中国历史上的后期阶段，也是中国古代制度逐渐完善和定型的重要时期。

宋朝实行了募兵制和保甲制等军事制度，加强了中央对军队的控制。

元朝实行了行省制度和民族分治制度，将全国划分为若干个行省和民族自治区域。

北宋、南宋的军事制度介绍一、军事统御体系北宋于中央设“三衙”分掌中央禁军，又设枢密院作为最高军事机构，使二者在军事上互相牵制，“三衙”有领兵权而无调兵权，枢密院有调兵权而无领兵权。

三衙：赵匡胤“杯酒释兵权”之后，宋廷废除了过去统领禁军大权的殿前都点检，设立殿前司、侍卫马军司、侍卫步军司分掌禁军，合称“三衙”。

三衙地位平行，互不统属，形成鼎立。

三衙长官分别为殿前都指挥使、马军都指挥使、步军都指挥使，也叫“三帅”，分别统领禁军。

枢密院：为限制三帅势力过大，宋又沿袭五代以来的枢密院制度，于中央设枢密院，长官为枢密使（知枢密院事），副长官称枢密副使（同知枢密院事），主管全部兵籍及全国军队的调动和招募、训练、供给等事宜。

更戍法：为防止禁军中危害皇权的因素，北宋在军队中实行“更戍法”。

将驻防在京师的军队轮番调到地方戍守，或将驻守在各地的军队定期调动到他地移屯就粮。

军队驻地时常更换，而统兵将领由中央任命，也不固定。

作战指挥：禁军用以“守京师，备整戍”，在外出征或沿边边戍守时，又临时设立部署（后改为总管）、钤（qián）辖、都监之任的统兵官，也是由皇帝临时委派，并按皇帝颁发的阵图作战，不能随意改变，战事结束，兵归宿卫，将还本职。

枢密院管军政、三衙分掌禁军，二者互相牵制，“枢密掌兵籍、虎符，三衙管诸军，率（帅）臣主兵柄”，这就是北宋的军事统辖体系。

二、军队的分类北宋的军队可分为禁军、厢军、乡兵、蕃兵四类。

禁军北宋军队中的主力，由朝廷直接统领的正规军。

北宋本着强干弱枝的国策，将全国精锐壮丁都集中在禁军之中。

太祖开宝时，仅有禁军马步兵19.3万；仁宗庆历时，禁军已增至马步军82.6万之多。

禁军分别隶属三衙，有上、中、下三等之分，其中捧日、天武、龙卫、神卫被称为上四军。

禁军采用厢、军、指挥（营）、都四级建制单位。

四级编制中，最普遍、最重要的是指挥一级。

禁军在调动、屯戍和作战时，往往打乱厢和军的编制，而以指挥作为基本单位。