变更总经理的公告

证券代码：000732 证券简称：泰禾集团 公告编号：2020-016号

泰禾集团股份有限公司

关于公司高级管理人员变更的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假

记载、误导性陈述或重大遗漏。

泰禾集团股份有限公司（以下简称“公司”）财务总监姜明群先生因工作变

动，向公司董事会辞去公司财务总监职务，辞呈自送达公司董事会之日起生效。

姜明群先生辞职后不在公司担任其他职务，将到公司控股股东泰禾投资集团有限

公司（以下简称“泰禾投资”）任职。姜明群先生在任职财务负责人期间恪尽职

守，勤勉尽责，在公司发展中发挥了重大作用。截至本公告披露日，姜明群先生

持有公司股份10,000股，姜明群先生辞职后将严格遵守关于高级管理人员减持

股份的有关规定。

公司于2020年3月20日召开第九届董事会第七次会议，审议通过了《关于

聘任高级管理人员的议案》，董事会同意聘任王伟华先生为公司财务总监，任期

自董事会审议通过之日起至第九届董事会届满之日止。王伟华先生曾于2010年

11月至2016年9月在公司任职，负责审计、资金等工作，2016年9月至2020

年3月在泰禾投资任职，负责投资、资金、医疗等业务，目前任泰禾投资董事，

在泰禾投资无除董事外的其他行政职务（王伟华先生的简历详见附件）。王伟华

先生未持有公司股票。王伟华先生的任职资格已经公司董事会提名委员会审核通

过，公司独立董事对本次高级管理人员聘任事项发表了独立意见。

特此公告。

泰禾集团股份有限公司

董事会

二〇二〇年三月二十一日 附件 王伟华先生的简历

王伟华先生，1975年出生，福州大学房地产经营管理专业本科，北京大学

光华管理学院工商管理硕士，资产评估师、土地估价师、房地产估价师和注册咨

询工程师（投资）。曾任福建中兴资产评估房地产土地估价有限责任公司部门经

理、总经理助理；2010年11月至2016年9月先后任公司审计部副经理、资金

部经理、总裁助理兼资金部总经理、公司副总经理，2016年9月至今任公司控

任命通知(范本15篇)

任命通知(范本15篇)

任命通知〔一〕：

为适应公司经营战略开展需要，经公司董事会会议决议，决定对刘利明同志进行人事任命，具体人事任命公布如下：

______，原公司市场总监，现任公司副总经理，全面负责国内营销中心各项治理 事务，在公司董事会及董事长的领导下，执行及监督该部门各项日常事务。

以上任命决定自本通知公布之日起开始执行。

特此公告!

________

20___年____月____日

任命通知〔二〕：

公司全体员工：

公司作出如下人事任命。

...，自20xx年1月12日起，担任xx总经理职务，全权负责公司的各项治理 工作;...，不再担任xx总经理职务。

特此通告!

xx

20xx年1月12日

任命通知〔三〕： 根据公司开展需要，20____年公司组织架构有所调整，同时相关部门治理 者主角也有所变化。为更好衔接各级治理 工作，经公司研究决定，对以下人员进行新的人事任命，具体如下：

任命_______为公司人力资源总监，全面负责公司人力资源规划、人员招聘配置、培训开发和绩效治理 等工作，协调行政治理 事务，执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命_______为公司运营总监，负责公司网站运营治理 、制订网站运营标准，实时开展网站战略决策监控和网站运营方案监控，协调运营团队整体工作，执行并监督好总经理安排的各项任务。

任命_______为公司运维总监，全面负责技术部门整体工作协调和人员分工调配，主要负责网站运维效劳和广告设计任务的分派部署。

任命_______为公司产品总监，全面负责产品开发、设计、测试等工作，以及技术部日常治理 事务。

任命_______为公司财务主管，主要负责公司各类财务报表的审核、审查工作，保障财务会计事务正常有序合理的`开展，有效指导出纳等根底会计工作，行使主办会计职能。

人事任命通知范文

为顺应公司发展需求，经公司领导研究决定对以下同事进行新的人事任命，现予以公布： 任命王春林同志为公司副总经理，统筹主持采购部、研发生产部及仓储部相关管理工作;任命秦锋利同志为公司采购部经理，主持公司采购部日常管理工作;任命万新同志为公司行政人事部经理，主持公司行政人事部日常管理工作。

以上任命决定自发布之日起即开始执行!

特此通告!

深圳市予爱生物技术有限公司

年 月 日

为适应新形势下公司经营发展需要，经公司管理层会议决议，决定对以下同志进行新的人事任命，现予以公布：

任命_______同志为事业部总经理，主持事业部的日常工作;

任命_______同志为事业部副总经理，负债协助总经理完整任务。

任命_______同志为人事部总经理，主持人事部的日常工作;

任命_______同志为人力资源部经理，主持该部门的日常工作;

以上任命决定自发布之日起即开始执行。

总经理：

印章

年 月 日

因主管人员离职，现因工作需要，经公司管理人员提名，研究决定对以下人员进行新的人事任命，现予以公布：

1. 原DJ部主管刘琼离职，现由楼面主管陈明慧兼管DJ主管一职，并履行该职务全部职责

2. 原前厅部主管王凡离职，现任命杜琼为前厅实习主管一职，主持该部门的日常工作

3. 楼面部由李荆暂定实习领班一职，负责协助主管完成日常管理工作 备注：所任命实习主管，实习期为一个月，实习期内发放原职务薪水，另有职务津贴职务津贴上报生效

以上任命决定自发布之日起即开始生效，希望各部门及全体员工给予支持配合。

特此通告。

xxxx

年月日

公司各部门、各分公司：

根据公司经营发展需要，经总经理办公会研究决定，对部分人事任免调整如下：

一、公告背景

根据我国《招标投标法》及《招标投标法实施条例》的相关规定，为确保招标投标活动的公平、公正、公开，提高招标投标效率，我公司（以下简称“招标公司”）对部分人员进行调整。现将有关事项公告如下：

二、人员变更情况

1. 管理层变更

（1）原总经理：张三，因个人原因离职，不再担任总经理职务。

（2）新任总经理：李四，具有丰富的招标投标行业经验，曾担任多家知名招标公司的项目负责人，现任命为招标公司总经理。

2. 技术部门变更

（1）原技术部经理：王五，因工作需要，调任公司其他部门，不再担任技术部经理职务。

（2）新任技术部经理：赵六，具备计算机、网络等相关专业背景，曾在多家企业担任技术负责人，现任命为招标公司技术部经理。

3. 项目部变更

（1）原项目经理：钱七，因个人原因离职，不再担任项目经理职务。

（2）新任项目经理：孙八，具备丰富的招标投标项目经验，曾在多家企业担任项目经理，现任命为招标公司项目经理。

4. 其他部门变更

（1）原综合部经理：周九，因工作需要，调任公司其他部门，不再担任综合部经理职务。

（2）新任综合部经理：吴十，具备良好的沟通协调能力，曾在多家企业担任综合部经理，现任命为招标公司综合部经理。

三、人员变更后的工作安排

1. 新任总经理李四将全面负责公司管理工作，确保公司各项业务顺利开展。 2. 新任技术部经理赵六将负责技术部门的日常管理工作，确保技术部门为公司提供优质的技术支持。

3. 新任项目经理孙八将负责招标项目的组织实施，确保项目顺利进行。

4. 新任综合部经理吴十将负责公司综合管理工作，包括人力资源管理、行政管理等。

四、公告要求

1. 请各部门、各项目组及全体员工积极配合新任管理人员开展工作，确保公司各项工作有序进行。

2. 请全体员工严格遵守公司各项规章制度，共同维护公司形象。

3. 如有疑问或建议，请及时向相关部门或领导反映。

五、联系方式

如有疑问或需要咨询，请拨打以下电话：