教学经费保障措施制度

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1、保障制度是学校为工作提供必要的经费和物质保障,确保安全工

作各项措施贯彻落实的安全管理制度。

2、各班在年终做好下年安全经费预算并报学校安全办公室,学校平

安办公室根据各班情况在年初做好全年安全经费预算,并保障安全

改造经费的落实。

3、如整年学校未发生安全责任事故,同时未发生大的安全事故,学

校将根据财力拿出一定的经费作为学校安全工作奖,安全工作奖分

集体奖和专项奖两部份。

4、安全工作集体奖按责任的大小发放,其系数比为:教职工:班主

任:安全监视员:安全分管校长:学校安全校长。按一的比例发展

奖励。

5、年度安全工作集体奖分配中,浮现安全事故的责任人或者拒不完成 学校布置安全任务的教职工,不得分配安全工作集体奖,未按时完 成学校布置安全工作任务或者完成情况将扣除部份奖金。

6、学校对年度安全工作中 成绩突出的个人,赋予一定的安全工作

专项奖。

教学经费保障措施

我校为贯彻落实上级实施农村义务教育经费保障机制改革的通知,

强化对义务教育的保障责任,按照“全额保障教师人员经费,全额

保障学校正常运转,切实保障义务教育优质均衡开展”的原那末,

切实采取有效措施,进一步完善了义务教育经费保障机制,促进义

务教育水平的稳固和提高。

1、加强组织领导。我校领导充分认识到在建立社会主义和-谐社会

的新形势下,实施义务教育经费保障机制改革,进一步增加对义务 教育开展的经费投入的重要意义,加强对义务教育经费保障机制改

革工作的领导,成立了以校长主要领导为组长,副校长为副组长,

各班班主任为成员的义务教育经费保障机制领导小组。负责我校义

务教育经费保障机制改革工作的协调和部署,采取有效措施,确保

义务教育经费保障机制改革顺利实施。 2、强化预算管理。学校健全

完善了预算编制制度;建立完善以生均师均为主、公开透明的经费

分配使用制度;健全预算资金支付管理制度,严格按预算办理各项

支出;建立财务公开制度,确保资金分配使用标准、安全和有效。

3、坚决制止乱收费。实行义务教育制度后,学校只能按规定收取课

本费、作业本费和寄宿学生住宿费,学校代学生购置课本、作业

本,应据实结算。严格按照国家、省有关规定,标准学校收费行

为。严禁搞收费办班、收费补课,不得举办或者参预举办各种向学生 收费的提高班、补习班、特长班、竞赛班、兴趣班等,所有规定的 教学内容必须纳入正常课堂教学。 4、加快推进教育综合改革。深化 教师人事制度改革,依法全面实施教师资格准入制度,加强编

制管理,坚决清退不合格和超编教职工,切实提高师资水平和管理

水平。全面实施素质教育,加快课程改革,严格控制教科书种类、

数量和价格,逐步建立教科书循环使用制度。建立以素质教育为宗

旨的义务教育评价体系,促进教育公平。 5、强化监视检查。实施义

务教育经费保障机制改革后,不减少对义务教育应承担的经费投

入,不挪用公用经费、校舍维修资金发放教师津补贴,不许乱收费

加重学生负担。在安排义务教育经费时要切实做到公开透明,要把

落实义务教育经费保障责任与投入情况向社会发布,承受社会监视

及监察、财政、教育、物价、审计等部门对义务教育经费安排使

用、收费等情况的监视检查。 6、加大宣传力度。要高度重视义务教 育经费保障机制改革的宣传工作,广泛利用各种宣传媒介,采取多

种形式,向全社会发展深入宣传,使党和政府的这项惠民政策家喻

户晓、深入人心,营造良好的改革环境,确保义务教育经费保障机

制改革顺利发展。今后,我校还将根据社会经济开展状况、财力增

长等因素,适时调整教育经费标准,同时,根据我校义务教育阶段

在校生人数、校舍生均面积、使用年限、单位造价及财力等情况,

加大对学校建立的投入。

教学经费保障措施制度 [篇 2]

为提高教学质量,突出教学工作的中心地位,实现学校总体开展规

划和人材培养目标,保证教学经费及时、足额投入到教学工作中,

特制定本措施。

一、核心教学经费的保障措施,要能够满足课程资源开辟、教学设

施配备、教学资料、教师培训、外出交流活动等经费需要。

二、教学经费统筹安排,保证重点。在量入为出、收支平衡的前提

下, 每年在安排经费预算时,优先安排教学经费,将全年经费预算

的 40%用于核心教学经费支出,使教学工作的中心地位在经费预算

中得以表达。

三、课程资源开辟

学校对但凡确定了的国家课程、地方课程、校本课程资源开辟予以

支持和经费保障。

四、教学设备购置

1、如需要购置比较大的教学设备,在年初预算时安排在工程资金预

算中。

2、小型教学设备的购置,由需要部门提出,经学校校务委员会通

过,在当月安排购置。 3、如需要购置的教学设备,学校无力解决,要及时上报上级主管部

门。

4、及时更换或者维修不能保障教学工作正常运转的设备。

五、教学资料购置

1、每学期开学初,各任课教师把所需教学资料上报教务处,由教务

处发展统计并上报学校财务领导小组,经研究后根据需要购置。

2、根据教学需要,学校订购一定数量的教学光盘。

3、遇有教师需要的教学资料时学校在最快时间内予以安排。

六、教师培训

1、学校每年将公用经费预算总额的 5%为教师培训专项资金。

2、根据工作需要,学校认真安排好校本培训工作。

3、按时参加之级教育主管部门安排的培训。

4、学校定期给教师、班主任、教学管理人员配购培训资料,做好教

师继续教育教材的征订工作。

七、教学研究、外出交流规定

1、学校鼓励教师发展教学研究,学校为组长以上教学管理人员定阅

一份本学科、报刊杂志。

2、学校每年优先安排一定数量的骨干教师、学科带头人、班主任、

管理人员外出学习。

3、设立教改课题专项使用经费。国家级、省级课题资助、及奖励

费。工程和课题经费原那末上专款专用,不得挪用或者挤占,按照学 校制度办理相关报销手续。

八、强化监视检查。为确保教学经费足额投入到教学工作中,学校

将加大教学经费的监视力度,建立完善的监视机制,保证教学经费

能够足额、充分、高效地使用,严禁挤占、挪用。 学校每学期向教职工汇报教学经费的使用情况,并设置财务公开栏。