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雇佣合同协议书范本7篇第1篇示例：雇佣合同协议书范本甲方(雇主)：___________（法定代表人/负责人）、身份证号码：__________ 住所：__________ 联系电话：__________ 电子邮箱：__________乙方(雇员)：___________、身份证号码：__________ 住所：__________ 联系电话：__________ 电子邮箱：__________鉴于甲方需要招聘人才，乙方具备相关工作技能和经验，双方达成如下协议：第一条工作内容及期限1.1 甲方聘用乙方从事______工作，工作内容详见《职位描述》，工作地点为_________。
1.2 本合同自____年_____月_____日起生效，至____年_____月_____日终止。
合同期满可以在双方协商一致的情况下延长。
第二条薪酬及待遇2.1 甲方向乙方支付的月工资为_________元整，于每月_____日发放一次，计算基准为一个月30天。
2.2 乙方享有甲方提供的职工福利待遇，包括但不限于社保、公积金、年终奖等。
2.3 乙方因工作需要出差的，甲方承担出差期间的住宿、交通等费用。
第三条工作时间与休假3.1 乙方每天工作时间为8小时，每周工作时间为40小时。
3.2 乙方享有法定节假日和带薪年假，具体请参照公司相关规定。
第四条工作责任及保密义务4.1 乙方在工作期间应当认真履行工作职责，服从公司管理和安排。
4.2 乙方应当保守公司商业秘密和客户信息，不得泄露给他人或利用于个人利益。
第五条解雇与违约责任5.1 若乙方因故不能继续履行本合同，应提前30天书面通知甲方，双方协商解除合同事宜。
5.2 乙方违反公司规定或擅自离职的，应承担相应的违约责任。
第六条争议解决6.1 本合同履行过程中如有争议，双方应当友好协商解决；协商无果的，由双方协商选定第三方机构进行调解。
第七条其他事项7.1 本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。
雇佣合同范本15篇
甲方（雇主）：
姓名：
联系地址：
联系电话：
乙方（雇员）：
姓名：
联系地址：
联系电话：
鉴于甲方需要雇佣乙方提供劳务，双方经友好协商达成如下协议：一、雇佣期限
自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容及工作地点
乙方同意在________（具体工作地点）担任________（具体工作内容）。
三、工作时间
乙方的工作时间为____________。
四、工资及支付方式
1. 甲方应按照______（具体金额或计算方式）向乙方支付工资。
2. 工资支付时间为每月__日。
五、福利待遇
（可根据实际情况约定相关福利待遇，如社保、公积金、奖金、休假等）六、工作职责
乙方应认真履行工作职责，遵守甲方的规章制度。
七、保密条款
乙方应对在工作过程中知悉的甲方商业秘密等信息予以保密。
八、知识产权
乙方在工作期间产生的与工作相关的知识产权归甲方所有。
九、终止合同
1. 双方协商一致可终止合同。
2. 出现法定或约定的情形时，一方有权提前通知另一方终止合同。
十、违约责任
若一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
十一、争议解决
如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的法院提起诉讼。
十二、其他条款
（可约定其他相关条款）
甲方（签字/盖章）：
日期：
乙方（签字/盖章）：
日期：。
简单雇佣合同范本模板5篇篇1甲方（雇主）：_________________________乙方（雇员）：_________________________根据有关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实、守信的基础上，就甲方雇佣乙方从事劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
2. 合同期满，双方协商一致可续签合同。
二、工作内容与地点1. 乙方从事的具体工作应为甲方指定的岗位，具体工作内容包括但不限于________（根据实际情况详细列出）。
2. 乙方工作地点为_____________（具体地址）。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，包括加班。
2. 乙方的劳动报酬按照甲方的薪酬制度执行，月薪为____元。
加班工资按照国家规定支付。
甲方可以根据业务情况适当调整乙方的薪酬，但应提前通知乙方并得到乙方的同意。
四、双方权益与义务1. 甲方应按时支付乙方的劳动报酬，提供必要的工作条件，保障乙方在工作中的安全和健康。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的工作安排，勤勉工作，完成甲方布置的工作任务。
3. 乙方有获得劳动报酬的权利，有权获得安全的工作环境，有权拒绝违法违规的工作要求。
4. 乙方应保守甲方的商业秘密和机密信息。
未经甲方许可，不得泄露或向他人提供甲方的商业秘密和机密信息。
否则应承担法律责任。
五、违约责任1. 若甲方未按时支付乙方的劳动报酬，乙方有权要求甲方支付拖欠的工资和滞纳金。
滞纳金按照每逾期一天支付拖欠工资的百分之___计算。
若甲方持续拖欠工资超过___个月，乙方有权解除合同并要求甲方支付全部拖欠工资及滞纳金。
2. 若乙方违反甲方的规章制度或违反本合同的约定，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。
若损失无法计算，乙方应支付违约金____元给甲方。
违约金不足以弥补甲方损失的，甲方有权要求乙方补足损失。
若乙方行为构成犯罪，甲方有权向有关部门报案并追究乙方的法律责任。
意向性聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：_________________[单位名称]地址：_________________[地址]法定代表人：_________________[法人姓名]联系电话：_________________[联系电话]乙方（受聘方）：_________________[员工姓名]性别：_________________[性别]身份证号码：_________________[身份证号码]联系电话：_________________[联系电话]鉴于甲方有意向聘请乙方从事_________________[岗位名称]工作，双方经过友好协商，达成以下意向性聘用合同条款：一、聘用职位及工作内容甲方有意向聘请乙方从事_______________[岗位名称]工作。
具体岗位职责和要求详见正式聘用合同。
二、聘用期限本意向性聘用合同的期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。
在聘用期满前，双方可协商续签正式聘用合同。
三、薪酬待遇1. 薪资：乙方的薪资按照甲方的薪酬制度确定，具体金额及支付方式在双方正式签订聘用合同时约定。
2. 福利：甲方按照国家及地方相关规定为乙方提供各项福利待遇。
四、工作时间与地点1. 工作时间：按照甲方规定的工作时间制度执行。
2. 工作地点：乙方应在甲方指定的地点履行工作职责。
五、保密义务乙方应对在工作中获知的甲方商业秘密及其他不宜公开的信息承担保密义务，未经甲方许可，不得泄露给第三方。
六、知识产权归属双方在合作期间及合作结束后，因工作产生的知识产权归属问题按照以下约定处理：_________________[具体约定]。
七、违约责任如甲乙双方中任何一方违反本意向性聘用合同的规定，均应承担相应的违约责任。
八、其他约定1. 双方可对本意向性聘用合同的内容进行补充，经协商一致后签订补充协议。
2. 本意向性聘用合同自双方签字（盖章）之日起生效。
意向性聘用合同7篇篇1甲方（聘用方）：_____________________乙方（受聘方）：_____________________鉴于甲方拟对乙方进行聘用，乙方也表示愿意加入甲方的团队，双方在平等自愿的基础上，达成如下意向性聘用合同：1. 甲方意向聘用乙方从事的职位为：_____________________。
具体职位名称及工作内容将在正式聘用合同中明确。
2. 乙方确认接受甲方的意向聘用，愿意在甲方规定的期限内签署正式聘用合同。
二、工作内容及职责详细工作内容及职责将在双方正式签署的聘用合同中明确。
乙方应履行甲方规定的职责，按时完成工作任务。
三、工作时间与地点1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定时间上下班，并遵守甲方的考勤制度。
如有特殊情况需请假，应提前通知甲方并得到批准。
2. 工作地点：乙方的工作地点为甲方公司所在地或其指定的其他地点。
如有变动，甲方会提前通知乙方。
四、薪资待遇与福利1. 薪资：乙方的薪资将根据其所担任的职位、工作经验及能力等因素确定。
具体薪资标准将在正式聘用合同中明确。
2. 福利：甲方将根据国家法律法规及甲方的规定，为乙方提供规定的福利待遇。
包括但不限于社会保险、住房公积金等。
五、保密义务及竞业限制1. 乙方应对甲方的商业机密、技术秘密及保密信息承担保密义务，未经甲方同意，不得向第三方泄露或擅自使用。
2. 在聘用期内及离职后一定期限内（具体期限将在正式聘用合同中明确），乙方不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似的工作。
六、知识产权归属双方在合作期间及合作结束后所产生的所有知识产权（包括但不限于专利权、著作权等）均归甲方所有。
乙方不得侵犯甲方的知识产权。
七、违约责任如甲乙双方中的任何一方违反本合同的任何条款，均应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
八、争议解决方式对于因本合同产生的任何争议，甲乙双方应首先友好协商解决。
协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
雇佣意向合同书范本5篇篇1甲方（用人单位名称）：____________________公司地址：______________________________________联系人：_________________ 电话：_____________乙方（受聘人员姓名）：______________________地址：______________________________________电话：_________________ 邮箱：_____________根据中华人民共和国相关劳动法律法规，甲乙双方本着平等、自愿、协商一致的原则，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下意向合同：一、工作内容及地点1. 乙方同意接受甲方的雇佣，从事的工作内容为：____________________。
2. 乙方的工作地点为：甲方公司所在地及甲方指定的其他地点。
二、工作时间及薪酬1. 雇佣期限：自本合同签订之日起至完成约定工作为止。
2. 工作时间：按照甲方的规定执行，具体为每周工作五天，每天八小时工作制。
超出部分按照国家相关法规执行加班补偿。
3. 薪酬结构：基本工资+绩效奖金+其他补贴，具体数额及计算方式根据甲方规定执行。
4. 支付方式：甲方通过银行转账方式支付乙方工资，每月XX日支付上个月工资。
三、双方职责与义务1. 甲方职责与义务：（1）为乙方提供必要的工作条件和保护设施。
（2）按时支付乙方薪酬。
（3）为乙方提供必要的工作培训和职业发展机会。
（4）遵守国家法律法规，尊重乙方合法权益。
2. 乙方职责与义务：（1）遵守甲方的工作纪律和规章制度。
（2）按照甲方的要求完成指派的工作任务。
（3）保守甲方的商业机密和机密信息。
（4）服从甲方的管理，遵守职业道德和行业规范。
四、保密条款及知识产权归属1. 乙方应对所有与甲方业务相关的机密信息予以保密，未经甲方书面同意，不得向第三方泄露。
2. 乙方在工作期间或离职后一定时期内不得将甲方商业秘密泄露给任何第三方，否则应承担相应的法律责任。
雇佣意向合同书范本4篇篇1雇佣意向合同书范本甲方：____________（以下简称“甲方”）乙方：____________（以下简称“乙方”）为了明确双方的权利和义务，甲乙双方达成如下合同：第一条合同目的甲方为乙方提供雇佣的岗位，并聘用乙方从事相关工作，乙方接受甲方的聘用，同时甲方与乙方就聘用有关事宜达成本合同。
第二条工作内容乙方应当认真履行本合同规定的工作职责，按照甲方的安排和要求，完成工作任务。
第三条试用期乙方被聘用后将经历一个试用期，试用期为____（具体时间）个月。
试用期工资待遇为：___________（具体金额）。
第四条工资待遇试用期后，乙方的工资待遇为_________（具体金额），具体说明如下：基本工资为_______（具体金额），绩效工资为_______（具体金额），其他福利待遇为_______（具体福利）。
第五条工作时间和休假乙方应当按照甲方的规定，认真履行工作时间，并按照相关规定享受休假。
第六条保密义务乙方承诺对公司的商业秘密和相关信息进行保密，不得擅自泄露给外部其他个人或单位。
第七条解除合同若有一方违反本合同的约定，经协商不能解决争议的，对方有权解除本合同。
第八条法律适用和争议解决本合同的签订、履行和解释均适用中华人民共和国法律。
本合同发生争议，应协商解决，协商不成的，提交有管辖权的人民法院进行诉讼解决。
第九条其他本合同自双方签字之日起生效，至合同期结束。
合同期满后，双方协商可以续签新合同。
未尽事宜，经双方协商后另行补充合同。
甲方（单位名称）：法定代表人（签字）：日期：乙方（个人姓名）：签字：日期：以上为雇佣意向合同书范本，双方签字后生效。
希望双方能够遵守协议，共同维护合同的有效性，保障双方的合法权益。
篇2雇佣意向合同书范本甲方（单位）：_______（以下简称“甲方”）乙方（个人）：_______（以下简称“乙方”）鉴于甲方为_______单位，乙方具有_______专业能力，甲方愿意聘请乙方从事_______工作，根据双方自愿达成以下雇佣意向合同：一、工作内容1. 乙方将担任_______（职位），主要工作内容为_______。
雇佣合同格式范文甲方（用人单位）：_____ 乙方：_____名称：_____ 姓名：_____ 法定代表人（主要负责人）：_____ 身份证号码：_____通讯地址：__________通讯地址：_____联系电话：_____ 联系电话：_____鉴于乙方不具备劳动法律关系的主体资格。
根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本协议，共同遵守本协议所列条款：一、双方约定本协议期限：1、固定期限：自____年____月____日起，至____年____月____日止。
二、工作要求：1、甲方聘用乙方从事工作内容为2、在该工作范围内乙方应服从工作需要，并服从甲方的正常工作调动及工作时间变动。
3、乙方应按岗位职责和规范要求，按甲方要求完成工作任务。
4、乙方应遵守甲方现有的全部纪律制度。
三、劳动保护和工作条件1、甲方根据乙方工作岗位的实际情况，按公司有关规定向乙方提供必要的劳动保护用品。
2、乙方必须严格遵守岗位操作规程和公司有关安全生产制度。
四、工作报酬待遇：1、甲方按照乙方提供工作完成情况，确定乙方月薪酬费用。
因乙方属于退休人员，甲方将不承担其社会保险费用。
具体支付标准如下：乙方薪酬为税后元/月，薪酬已包含乙方全部待遇。
2、甲方每月日以现金形式向乙方支付上月薪酬。
五、发生下列情形之一，本协议终止：1、本协议期满的。
2、双方就解除本协议协商一致的。
3、乙方严重违反工作（劳动）纪律或者甲方规章制度的，甲方有权单方面即使终止本协议。
六、甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前1个月书面通知另一方。
七、乙方应在协议终止前30天内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失，应予赔偿。
八、乙方同意医疗及相关费用自理。
九、依据本协议第六条单方面解除本协议，应向对方支付违约金元，甲方可在乙方工资内直接扣除。
十、合同到期后处理办法：1、甲乙双方经协商无异议后重新签订雇佣协议；2、甲方不同意续签，无论乙方是否同意续签，甲方无需支付经济补偿金或任何其他费用。
雇佣合同模板7篇第1篇示例：雇佣合同模板一、甲方（单位）：______公司二、乙方（职工）：______（身份证号码：________）鉴于甲方需要雇佣乙方从事______工作，为明确双方权益，特制定本合同，依据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，经双方友好协商，就以下事项达成一致：一、工作内容：甲方聘用乙方担任______岗位，具体工作内容包括______。
二、试用期：乙方自______年______月______日起试用期为______个月。
试用期内，双方一方提前三日通知对方，可以解除劳动合同。
三、正式聘用：试用期满，经过双方协商，并经甲方考核合格后，乙方将成为甲方的正式员工。
四、劳动报酬：乙方试用期工资为______元/月，正式聘用后工资为______元/月。
工资每月发放一次。
五、福利待遇：乙方享受与甲方其他员工同等的社会保险待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
六、工作时间和休息：1. 乙方的工作时间为每周______小时，工作时间为______至______，中间休息______分钟。
2. 乙方享受国家规定的法定节假日及带薪年休假。
七、劳动纪律：乙方必须遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从安排，做好本职工作，并积极完成其他临时交办的任务。
八、保密条款：乙方在工作期间及工作结束后，应保守甲方的商业秘密和技术秘密，不得向外泄露。
九、解聘事宜：1. 乙方有下列情形之一的，经甲方通知乙方本人后解雇，解雇期满后劳动合同即告终止：（1）乙方多次违反劳动纪律，或者严重失职渎职，给甲方造成较大损失的；（2）乙方患职业病或者因工作原因身体损害，在规定的劳动能力鉴定期间内被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；（3）乙方患病或者非因工作原因而受伤、疾病，在规定的医疗期满后不能从事原工作，并且不能从事由甲方另行安排的工作的；（4）其他严重不符合劳动合同条款的。
2. 乙方可以辞职，但须提前一个月书面通知甲方。
雇佣意向合同书范本3篇劳动合同、雇佣合同与劳务合同(包括承揽合同、委托合同等)是具有很大相似性的三种不同合同，只有劳动合同在《劳动法》、《劳动合同法》中有相应的规定，雇佣合同和劳务合同至今没有法律做出明确规定，以下是小雅WTT为大家精心准备的：雇佣意向合同书范本3篇，欢迎参考阅读!雇佣意向合同书范本一甲方(聘用单位)：乙方(受聘人员)：__________甲、乙双方在平等自愿的前提下经友好协商，初步达成本《聘用意向书》：1、乙方担任岗位(工种)：2、聘用合同期：从__________年__________月__________日至__________年__________月__________日3、月薪待遇：__________元/月4、其他福利待遇：本《意向书》表示双方有聘用和求职意向，正式聘用时双方需签订《劳动合同书》。
本《意向书》一式贰份，甲、乙双方各执壹份甲方(聘用单位)盖章：乙方(受聘人员)签字：X年X月X日雇佣意向合同书范本二合同编号：______________甲方：________________________________法定代表人：__________________________甲方地址：____________________________乙方：________________________________身份证号码：__________________________通讯地址：____________________________邮编：________________________________永久联系方式：________________________一、序言甲方是经国家工商总局，中国民用航空总局(以下简称“民航总局”)共同批准设立的，具有民用航空器商用驾驶员执照培训资格的专业航空培训企业(机构)。
乙方由于职业规划及个人意愿，拟参加甲方组织的培训。
为此，甲乙双方在平等协商一致的基础上签订本合同，用以解释和规范甲方拟向乙方提供的培训的各项相关事宜。
雇佣意向合同书范本3篇
劳动合同
、雇佣合同与劳务合同(包括承揽合同、委托合同等)是具有很大相
似性的三种不同合同，只有劳动合同在《劳动法》、《劳动合同法》中有相应的规定，雇佣合同和劳务合同至今没有法律做出明确规定，以下是干货资源社小编为大家精心准备的：雇佣意向合同书范本3篇，欢迎参考阅读!
甲方(聘用单位)：乙方(受聘人员)：__________
甲、乙双方在平等自愿的前提下经友好协商，初步达成本《聘
用
意向书
》：
1、乙方担任岗位(工种)：
2、聘用合同期：从__________年__________月__________日至
__________年__________月__________日
3、月薪待遇：__________元/月
4、其他福利待遇：
本《意向书》表示双方有聘用和求职意向，正式聘用时双方需
签订《劳动合同书》。
本《意向书》一式贰份，甲、乙双方各执壹份
甲方(聘用单位)盖章：乙方(受聘人员)签字：
X年X月X日
合同编号：______________
甲方：________________________________
法定代表人：__________________________
甲方地址：____________________________
乙方：________________________________
身份证号码：__________________________
通讯地址：____________________________
邮编：________________________________
永久联系方式：________________________
一、序言
甲方是经国家工商总局，中国民用航空总局(以下简称“民航总局”)共同批准设立的，具有民用航空器商用驾驶员执照培训资格的专业航空培训企业(机构)。
乙方由于职业规划及个人意愿，拟参加甲方组织的培训。
为此，甲乙双方在平等协商一致的基础上签订本合同，用以解释和规范甲方拟向乙方提供的培训的各项相关事宜。
二、乙方的权利与义务
获准参加甲方提供的飞行培训：
1.飞行培训的标准为：甲方以获得的中国民用航空总局批准的
课程大纲为依据，设置培训课程和培训计划，并由乙方提供培训服务。
2.飞行培训的基本内容是：航空专业英语培训;私用驾驶员执照
课程;仪表等级课程;商用驾驶员执照多发等级课程;20(二十)小时高
级飞行培训;ATPL执照理论考试专项培训。
培训费用的豁免：
1.签订本合同后，如乙方通过了甲方组织的国内航空公司的面试，政治审察，并与后者签订了正式劳动合同，乙方将获准获得免
费培训的机会(接受学员的航空公司向泛美支付学员学费)以及获得
在航空公司从是职业飞行的工作机会(担任飞行员)。
2.在此过程中甲方将给予乙方足够的组织和协助，以便乙方通
过航空公司的面试，政治审查以及与航空公司劳动合同的签订。
3.所豁免培训费用涵盖具体培训内容所涉费用，以及以下其它
费用：教学课本，资料：乙方在甲方培训期间所需教学课本及资料。
制服：甲方将为乙方提供3(三)套制服，费用由甲方承担。
保险：
甲方将为乙方在甲方培训期间提供人身意外伤亡事故保险，最高保
额为人民币20(二十)万元，保险受益人由乙方确定，费用由甲方承担。
乙方通过航空公司面试，政治审查，并与航空公司签署劳动合
同后，乙方的人事关系，档案将转入相应的航空公司。
乙方在培训期间享受甲方提供的免费食宿。
三、甲方的权利与义务
乙方“适飞阶段”：甲方将在乙方开始正式的飞行培训的前
30(三十)个小时(小时数有可能应航空公司要求而发生变更)课程完
成后，对其是否适合飞行做出判断。
如果其被确定为不适合飞行，
将取消其培训资格。
被取消培训资格飞行学员实际已产生的各项培
训费用由甲方承担，同时协助安排乙方转入其它地面工作。
教学辅导：甲方将为乙方提供有价值的教学辅导。
如果甲方确
信其很困难或不可能完成飞行训练内容，将及时通知乙方。
学员培训进度报告单：甲方将为乙方保留档案，飞行经历记录
及各类执照。
培训延误：甲方将不对任何非人为能控制的情况(包括但不局限
于自然灾害，训练场地或器材的丧失，骚乱，火灾，恶劣气象条件，没收，征用，罢工，暴动，战争等)所造成的培训进度延误承担责任。
如果由此导致培训计划发生变更，甲方应及时通知乙方。
乙方每星期休息两天。
但是由于恶劣天气和其他不可抗力的影响，甲方将保留一周上课六天的权利，以保证教学进度。
甲方将提供乙方参加民航总局组织各类考试所需的场地和器材。
乙方学员必须遵守甲方的“学员个人行为准则”。
在飞行培训过程中，非因甲方故意，造成乙方死亡，伤残等损害，甲方不承担任何刑事和经济赔偿责任。
在飞行培训过程中，非因乙方故意，造成训练器材损坏，乙方
不承担任何刑事和经济赔偿责任。
四、违约责任
乙方签署合同后如不能按照甲方要求如期参加培训，或在培训过程中无甲方接受的正当理由而自行中断培训，需向甲方支付
_______圆整违约金。
自甲乙双方签字或盖章本合同，乙方通过甲方面试，且取得民航总局颁发的I类身体合格证之日起，如甲方在一个日历年内无法向乙方提供相应培训，乙方有权向甲方收取违约金
_________(_________)元整。
五、争议解决
因履行本合同所发生的或与本合同有关的一切争议，双方应通过友好协商解决。
如双方通过协商不能达成合同时，则应提交北京仲裁委员会按照申请仲裁时该会现行有效的仲裁规则进行仲裁。
仲裁裁决是终局的，对双方都有约束力。
六、其它说明
本合同生效条件(缺一不可)：
1.甲乙双方签字或盖章;
2.乙方通过甲方和航空公司面试;
3.乙方取得民航主管部门颁发的I类身体合格证;
4.乙方通过航空公司政治审查。
本合同一式______份，甲乙双方各执______份，均具有同等的法律效力，自乙方向甲方正式报到，接受培训之日起执行。
甲方(盖章)：_________________
法定代表人(签字)：___________
乙方(签字)：_________________
_________年________月________日
签订地点：____________________
甲方电话：
乙方：电话：家庭地址：
甲方因工作需要，公共聘用工作人员，为了更好地履行甲、乙双方的权益和义务，根据国家劳工法律、法规及规定，在平等自愿和协商一致的基础上，双方签定本合同。
一、乙方的工作岗位为，必要时甲方可调整安排。
二、本合同采用固定期限形式：合同期为20XX年，自20XX年XX月XX日至20XX年XX月XX日。
三、乙方必须将毕业证、技术职称证、身份证、医师(或护士)资格及注册证放置身边备查验，并交一份复印供甲方备案(恕不退还)。
四、乙方应及时完成甲方所分配的任务，不断提高业务水平，执行劳动安全卫生规定，遵守劳动纪律、职业道德、工作制度、岗位职责
、做好本职工作。
五、乙方必需有良好的医德、医风、为医清廉，不以医谋私、不收受红包等，严禁向患者及家属索取小费。
六、甲方有权对乙方履行各项制度进行督促、检查、考核和奖励。
甲方可视情节轻重，给予不同的处分，直到解聘开除。
七、乙方有下列情形之一的甲方有权解除聘用合同：
1、严重违反各项制度的，给甲方造成重大损失的;
2、被依法追究刑事责任的;
3、有贪污、盗窃、赌博、打架斗殴等行为的。
八、乙方有下列情形之一的甲方可以解除合同，但应提前三十日以书面形式通知乙方：
1、乙方患病或非因公负伤，不能从事原工作和甲方另行安排的工作的;
2、甲方认为需要裁减人员时;
3、合同期限满，不再任用时。
九、甲方对乙方在工作期间内提供的劳动工资，月基础工资(包括甲方与乙方商定正常日延长工作时补贴在内)：元。
每月奖金(含伙食补助)：元。
工资发放日为每月日，发放上一个月的工资，逾期未发从超出的第5日起每日劳动工资的1%标准赔给乙方。
十、如因工作需要，乙方在工作中需要加班时，甲方应给予加班费补贴，乙方不得以任何借口拒绝加班。
十一、一方违反合同，给对方造成损失时，根据损害的后果和责任大小承担违约责任
十二、其它事项本合同没有订明的，按有关规定执行或双方协商解决。
双方当事人需要变更合同内容的，应双方自愿协商解决。
十三、本合同签订后双方必须严格履行。
合同一式两份，甲、乙双方各执一份，均具有同等效力。
甲方(签字)：乙方(签字)：
日期：X年X月X日。
