公务员考试面试热点：对权利的“自省”很重要

2012重庆下半年公务员考试面试真题及解析5月21日2015重庆公务员面试提前学1、有所为，有所不为，结合你报考的岗位谈谈如何处理二者的关系？【要素分析】本题属于综合分析结合自我认知类的题型，重在考查考生能是否针对有所为，有所不为的观点提出与岗位相匹配的正确做法的能力。

作答时要抓住有所为，有所不为两者关系的本质，结合社会现状分析自己要如何做才能在工作中有所取舍，保持良好的工作作风。

【要点分析】阐释有所为，有所不为的意思，分析二者关系。

结合报考岗位谈自己的实际做法。

【参考答案】有所为，有所不为这句话告诉我们的道理是：人要审时度势,决定取舍,选择重要的事情去做,而不做或暂时不做某些事情。

每个人的精力是有限的，需要我们放弃一些事情不做，才能在别的一些事情上做出成绩。

著名的意大利男高音歌唱家帕瓦罗蒂在师范学院毕业时面临两个选择，要么当老师，要么从头学习自己喜欢的唱歌，为此，他做出了艰难的选择，舍弃了老师这一身份，投身到他热爱的歌唱中，最终成为了享誉世界的歌唱家。

当有太多的理由让我们做不出选择时，我们一定要做一个聪明的抉择者，顺应自己的天性，找到自己真正喜欢做的事，并且一心把事情做得尽善尽美，这样我们不但会有足够的勇气去承受外界的压力，而且会有足够的清醒来面对形形色色的机会的诱惑。

时代在变，社会在变，我们正在从事的工作环境也在不断变化，我们也要学会有舍有得。

首先，作为一个基层公务人员，我要清楚的定位自己。

公务员岗位是一个崭新的尝试，一个新工作的起点。

需要我们认清自我，迅速地完成角色的转变，在工作中要注意方法的创新，突破陈旧观念，勇于尝试，做到与时俱进，只要是有利于人民群众的，我都要做到敢于有所为。

其次，当我面临利益诱惑时，我要坚定立场，坚持有所不为，即不利于人民群众利益、不利于国家团结稳定、不利于社会公平正义发展的事情都坚决不能做。

只有在其位、谋其政，有所为、有所不为，心系百姓、多做实事，才能将工作做好。

第1篇一、前言执法岗位作为维护社会稳定、保障人民群众合法权益的重要力量，其招聘面试历来备受关注。

以下是对执法岗位面试可能出现的题目进行预测，旨在帮助考生提前了解面试题型，做好充分准备。

二、结构化面试题目预测1. 请简要介绍一下自己。

2. 你为什么选择报考执法岗位？3. 你认为执法岗位应具备哪些素质？4. 在执法过程中，如何处理与人民群众的关系？5. 你如何看待执法过程中的困难和压力？6. 如果你遇到一个涉及家庭纠纷的案件，你会如何处理？7. 请谈谈你对法律的理解和认识。

8. 在执法过程中，如何保持公正、公平、公开？9. 你认为执法岗位有哪些职业风险？如何应对？10. 你对执法岗位的未来发展有何期望？三、专业题目预测1. 请简述我国刑法的基本原则。

2. 解释一下“正当防卫”的概念。

3. 请列举我国宪法规定的公民基本权利。

4. 简述我国行政处罚的种类。

5. 请谈谈我国刑事诉讼法的基本原则。

6. 解释一下“证据”在刑事诉讼中的作用。

7. 简述我国行政法的基本原则。

8. 请列举我国刑法规定的犯罪主体。

9. 解释一下“附带民事诉讼”的概念。

10. 简述我国刑事诉讼法中的辩护制度。

四、案例分析题目预测1. 某市某小区发生一起盗窃案，犯罪嫌疑人被抓获。

在审讯过程中，犯罪嫌疑人承认犯罪事实，但声称被盗财物已用于偿还债务。

请你分析该案，并提出处理意见。

2. 某市某企业违反国家环保法规，排放大量废气，严重污染环境。

请你分析该案，并提出处理意见。

3. 某市某居民小区发生一起邻里纠纷，双方矛盾激化，甚至发生肢体冲突。

请你分析该案，并提出调解意见。

4. 某市某地发生一起交通事故，造成一人死亡。

交警部门调查发现，事故原因与驾驶员酒后驾驶有关。

请你分析该案，并提出处理意见。

5. 某市某企业拖欠农民工工资，导致农民工集体上访。

请你分析该案，并提出解决措施。

五、情景模拟题目预测1. 某小区发生一起盗窃案，你作为现场勘查人员，请模拟勘查过程。

公务员面试如何回答关于公平公正和廉洁从政的问题公务员面试是评估应聘者是否适合从事政府工作的重要环节。

在面试过程中，面试官会提出一系列问题，其中关于公平公正和廉洁从政的问题是非常常见的。

正确回答这些问题不仅要展现出应聘者的专业素养，也要彰显自身的价值观和道德准则。

本文将探讨如何回答公务员面试中关于公平公正和廉洁从政的问题。

在回答关于公平公正的问题时，应聘者可以从以下几个方面进行论述。

首先，公平公正是法治社会的基本原则之一，是保障社会稳定和公共利益的重要保障。

作为公务员，我们必须始终坚持公平公正的原则，确保每一个公民在法律面前都能受到平等对待。

其次，公平公正的实现需要建立健全的法律法规体系，并加强监督与执法的力度。

公务员应当在法律的框架下履行职责，维护社会的公平正义，防止权力滥用和腐败现象的发生。

此外，在工作中，公务员应当以身作则，公正无私，不得以权谋私利，从而树立良好的榜样，引导社会风气。

回答关于廉洁从政的问题时，应聘者可以从以下几个角度展开论述。

首先，廉洁从政是公务员的基本职责，是建设和谐社会的重要保障。

公务员应当自觉遵守廉政准则，坚持廉洁从政，不得以权谋私，绝不容忍腐败行为的存在。

其次，廉洁从政的落实需要加强监督与问责机制。

公务员应当受到制度的约束，建立健全的内部监察机构，定期接受廉洁从政的培训和教育，加强自身的廉政意识和道德素养。

此外，廉洁从政还需要广大干部的共同参与。

公务员应该加强与社会各界的沟通和联系，形成廉洁从政的氛围，倡导廉洁作风，树立良好的公务员形象。

除了回答问题内容本身，应聘者在回答公平公正和廉洁从政问题时还可以通过举实例、引用法规等方式来加强回答的可信度和权威性。

例如，可以引用《中华人民共和国宪法》和《公务员法》等相关法规，强调其对公平公正和廉洁从政的要求。

同时，可以结合工作经验或实际案例，用具体的事例说明自己在工作中如何践行公平公正和廉洁从政的原则，展示出自己的专业素养和实践能力。

2024年3月浙江省考公务员面试题及参考答案（执法岗）第一题：现在出现了很多小案，然后最高院提出要以〃如我在诉〃的态度去办好这些小案，你怎么看？参考答案：一、背景概述近期，最高人民法院提出要以〃如我在诉〃的态度去办理小案,这一提法是对司法实践中处理小额案件的一种新思路。

在司法实践中，小额案件往往因为涉及金额较小、社会关注度不高而被忽视，但实际上，这些案件对当事人的生活影响可能非常重大。

二、〃如我在诉〃态度的意义1.提升司法公正：这种态度要求法官在处理案件时，无论案件大小，都要以当事人的立场出发，充分理解和尊重当事人的合法权益，确保每一起案件都能得到公正审理。

2.强化司法为民：通过〃如我在诉〃的态度，司法机关能够更好地体现司法为民的宗旨，关注每一个案件背后的民生问题，增强人民群众对司法公正的信任。

3.提高司法效率：对小案的重视有助于提高司法效率，避免因忽视小案而导致的案件积压，确保司法资源得到合理分配和有效利甩4.促进社会和谐：公正高效地处理小案有助于化解社会矛盾，维护社会稳定，促进社会和谐。

三、实施挑战与建议1.挑战：在实际操作中，如何确保每一位法官都能深刻理解和贯彻〃如我在诉〃的态度，以及如何在繁忙的审判工作中平衡小案与其他案件的处理，是需要克服的挑战。

2.建议：首先，加强法官的职业培训I,提高其对〃如我在诉〃态度的认识和理解。

其次，完善司法评价体系，将小案的处理质量和效率纳入法官业绩考核。

再次，优化司法资源配置，确保小案能够得到及时审理。

最后，加强司法透明度，通过公开审判等方式,让社会公众了解小案的处理过程和结果,增强司法公信力。

四、结论最高院提出〃如我在诉〃的态度办理小案，是对司法实践的一种积极引导，有助于提升司法公正、效率和公信力。

然而，这一理念的实施需要司法机关在实践中不断探索和完善，以确保每一位当事人的合法权益都能得到充分保障。

第二题：村里面在过年的时候修路，遇上雨雪天气，无法施工就停工了，恰逢村里面有人结婚，路被堵住了。

价值观公务员面试题及答案在公务员面试中，价值观是一个非常重要的考察点。

拥有正确的价值观对于公务员来说至关重要，因为公务员的职责是为人民服务，代表国家处理各种问题。

在面试中，考官往往会提出一些关于价值观的问题，以下是一些常见的价值观公务员面试题及答案。

问题一：请谈谈您对公务员的价值观的理解和看法。

作为一名公务员，我认为价值观主要包括诚信、责任、公正、廉洁、奉献等方面。

首先，诚信是公务员的基本要求，我们需要以诚信为本，保证自己的言行一致，以身作则，信守承诺。

其次，责任意味着我们要承担起自己的责任，并为人民的利益负责。

公正是一个公务员需要具备的素质，我们需要公平、公正地处理各种事务，不偏袒，不搞特权。

廉洁则要求我们在工作中不受贪污腐败的诱惑，保持高度廉洁自律。

最后，奉献是公务员的使命，我们要为人民的福祉而努力工作，为社会进步做出贡献。

问题二：请举例说明您在工作中如何践行您的价值观。

在我的工作中，我一直坚持以诚信为原则。

例如，在处理公务时，我总是依法办事，始终如一地对待每一个案件，不偏袒，不搞特权。

我也积极参加各种廉政教育培训，加强自身的廉政修养，保持清正廉洁的形象。

此外，我也积极参与社区志愿者活动，为社会做出一些力所能及的贡献。

通过这些实际行动，我希望能够践行我的价值观，为社会发展做出一份力量。

问题三：作为一名公务员，您认为如何平衡个人利益和公共利益？作为一名公务员，个人利益和公共利益之间的平衡是非常重要的。

在处理各种事务时，我会始终坚持以公共利益为核心，以人民的利益为出发点。

我会客观公正地权衡各种因素，确保自己的决策和行动符合公众的利益。

此外，我也会时刻警醒自己，不受外界的干扰，不利用职务谋取个人私利，保持高度的职业操守和纪律性。

通过这样的平衡，我相信能够更好地为社会、人民服务。

问题四：在日常工作中，您遇到过哪些挑战和困难？您是如何处理的？在公务员的日常工作中，经常会遇到各种挑战和困难。

例如，有时候会遇到复杂的案件，需要花费更多的时间和精力来处理。

公务员考试贵州省(面试)自测试题及答案指导面试问答题（含参考答案分析）第一题题目：请结合自身经历或观察，谈谈你对“忠诚、干净、担当”这一公务员核心价值观的理解，并说明如何在工作中践行这一价值观。

答案：1.忠诚：我认为忠诚是公务员核心价值观的核心。

忠诚体现在对党忠诚、对人民忠诚、对职守忠诚。

对我个人而言，忠诚意味着始终坚定政治立场，坚决拥护党的基本路线和各项方针政策，严格遵守党的纪律，保守党和国家的秘密。

2.干净：干净是指公务员在工作和生活中保持清正廉洁，不受私欲诱惑，做到公私分明。

在工作中，我坚持原则，不谋取个人私利，对待群众坦诚相待，做到公平公正，努力维护人民群众的根本利益。

3.担当：担当是公务员的责任和使命。

面对困难和挑战，我们要敢于负责，勇于担当。

在我以往的工作经历中，我始终把群众的利益放在首位，面对问题时，敢于迎难而上，积极寻求解决方案。

在工作中践行这一价值观的具体措施如下：（1）加强政治理论学习，提高自己的政治素养，确保在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。

（2）严格遵守廉洁自律各项规定，自觉抵制各种诱惑，保持清正廉洁的作风。

（3）提高工作能力，不断学习业务知识，提高工作效率，为人民群众提供优质服务。

（4）勇于担当，面对困难和挑战，敢于承担责任，积极寻求解决问题的办法。

解析：这道题目考察了考生对公务员核心价值观的理解以及在工作中的践行能力。

答案中应首先阐述对“忠诚、干净、担当”这一核心价值观的理解，然后结合自身经历或观察，具体说明如何在工作中体现这一价值观。

在回答时，要注意以下几点：1.理论与实践相结合：既要阐述对核心价值观的理论理解，又要结合自身实际经历或观察进行说明。

2.具体事例支撑：通过具体事例来证明自己在工作中践行核心价值观的能力。

3.深入思考：在回答过程中，要深入思考如何在工作中更好地践行核心价值观，提出切实可行的措施。

第二题题目：请结合自身经历或了解的情况，谈谈你对“公务员应具备的职业道德”的理解，并举例说明如何在工作中践行这些职业道德。

1、如果你当上了科长，请问你怎样做到群众中迅速树立自己的威信？
【点拨】
我如果当上了科长，打算从如下几个方面，迅速树立自己的威信。

①以身作则，模范遵守规章制度。

我当上科长后，什么工作都要做到以身作则，凡是要求科员做到的，首先自己做到；凡是要求科员不做的事情，自己决不做。

总之，要模范地遵守规章制度，为群众做好榜样，使群众觉得在行为上像个领导干部的样子。

②凡事同群众商量，充分发扬民主。

凡是科里的事情决不独断专横，凡事都同科里干部商量，广泛听取大家的意见，然后根据大家的意见作决策。

处理科里的事务，既坚持原则，又充分体现大家的意志，使科里充满民主的气氛。

③严以律己，坚持廉政。

严格要求自己，勤政廉政是树立领导威信的一个重要方面。

俗话语“廉生威”。

因此，我一定要严格要求自己，坚决不搞以权谋私，权钱交易。

将自己置于全科群众的监督之下，自省、自警、自励，做个廉政的好干部。

④开展评比活动。

对在开展堡垒活动中取得优秀成绩的单位和党员给予表扬，从而巩固开展堡垒活动所取得的成果。

3、待遇和工作条件是人们选择工作的重要因素之一，你是否也承认这一点?请结合这次报考谈一谈你在选择工作时都考虑哪些因素?为什么?
【点拨】
既能够坦率承认在择业过程中的个人利益因素，又能够超越物质利益因素，有正确的择业观，积极向上，叙述有条理，具有说服力。

4、现在单位的同事(或学校的同学)对你是如何评价的?
追问1：你受过哪些表彰或奖励?
追问2：对所受的表彰或奖励，你是如何看待的?
【点拨】
诚实坦率，工作责任心强，态度认真，积极向上，叙述条理清楚，说服力强。

北京公务员面试题目及答案公务员面试是选拔人才的重要环节之一，考察了应聘者的知识水平、应变能力和综合素质。

本文将介绍一些常见的北京公务员面试题目，并提供相应的答案供应聘者参考。

一、题目：请你谈谈对公务员职责的理解。

答案：公务员具有服务公众、促进社会进步、履行职责的特殊职责。

他们应注重公平公正，恪尽职守。

公务员应具备廉洁自律的品质，以服务公众为己任，为社会发展贡献自己的力量。

二、题目：请解释公务员的核心竞争力是什么。

答案：公务员的核心竞争力体现在以下几个方面：首先，综合素质和专业能力的提升，包括扎实的基础知识、优秀的沟通能力和良好的团队合作精神。

其次，公务员应具备较强的问题解决能力、决策能力和应变能力，以应对复杂的工作环境和突发事件。

最后，廉洁自律和高度的责任感是公务员的重要竞争力，要时刻保持良好的职业操守。

三、题目：请你介绍一下北京市的城市建设和发展情况。

答案：北京市作为中国的首都，近年来取得了显著的城市建设和发展成果。

通过加大投资力度，不断提升城市基础设施，北京实现了城市功能的全面提升。

例如，修建了一批现代化的交通枢纽和高速公路，完善了公共交通网络；提升了环境保护意识，加大了治理污染的力度；积极开展城市更新，提高了城市的宜居性。

同时，北京还承办了一系列国际重大活动，如奥运会和世界互联网大会，为城市的国际形象打开了新的局面。

四、题目：请谈谈你对公务员工作存在的问题的看法及应对之策。

答案：公务员工作存在一些问题，如工作压力大、执行力不足、部门之间的信息沟通不畅等。

面对这些问题，我认为首先应加强个人学习和自我提升，提高自己的综合素质和专业能力。

其次，要加强团队协作，促进部门间的沟通与合作，形成合力。

同时，公务员应积极参与培训，不断提高自身的执行力和协调能力。

对于压力大的情况，可以采取适当的放松方式来缓解，例如运动、读书等。

五、题目：请你阐述一下公务员应该具备的道德品质。

答案：公务员应具备廉洁自律、正直诚信、责任感和奉献精神等道德品质。

公务员执法岗面试题及答案问题一：作为一名执法人员，你如何看待“权力”与“责任”的关系？答案：作为一名执法人员，我认为权力与责任是相辅相成的。

权力是法律赋予我们执行职务的能力，而责任则是我们行使权力时必须承担的义务。

权力越大，责任越重。

在执法过程中，我们既要严格依法行使职权，又要确保不滥用权力，公正无私地为人民服务。

问题二：当你在执法过程中遇到情绪激动的群众，你将如何处理？答案：遇到情绪激动的群众，首先要保持冷静和专业。

我会耐心倾听他们的诉求，尽量用平和的语气进行沟通，解释相关法律法规，以理性和事实说服他们。

同时，我会寻求同事或上级的支持，确保处理过程的公正性和合法性。

问题三：你认为执法人员在处理案件时，最重要的品质是什么？答案：我认为执法人员在处理案件时最重要的品质是公正和专业。

公正意味着在执法过程中不偏不倚，对待所有人一视同仁；专业则要求我们具备扎实的法律知识和娴熟的执法技能，能够准确、高效地处理各种案件。

问题四：如果你被分配到一个偏远地区工作，你将如何适应并提高工作效率？答案：面对偏远地区的工作环境，我会首先了解当地的文化和习俗，与当地居民建立良好的关系。

同时，我会利用现代通讯技术，如互联网和移动设备，保持与上级和同事的沟通，确保信息的畅通。

此外，我会加强自我学习，不断提升自己的业务能力和工作效率。

问题五：你如何看待执法人员在执行任务时使用武力？答案：执法人员使用武力应当是最后的手段，且必须在法律允许的范围内。

在使用武力之前，我们应尽可能通过沟通和警告来解决问题。

如果确实需要使用武力，也应当控制在最小限度，避免不必要的伤害。

结束语：公务员执法岗位是一项充满挑战和责任的工作。

作为一名执法人员，我们需要不断学习，提高自己的法律素养和执法能力，以公正、专业的态度为人民服务，维护社会秩序和法律尊严。

省考热点面试题目及答案一、政府治理与公共服务1. 请谈谈你对政府治理的理解以及其在公共服务中的作用。

政府治理是指政府在行使权力过程中，通过建立健全的制度规范和有效的运行机制，保障人民权益，实现社会稳定和可持续发展的一系列活动。

在公共服务中，政府治理起着至关重要的作用。

它通过制定相应的政策、规划和法律法规，组织协调资源，提供基本公共服务，促进社会公平与正义，实现国家治理的目标。

2. 请列举一些当前社会热点问题，并分析其原因和可能的解决办法。

（1）环境污染：原因包括工业生产、交通尾气、生活垃圾等。

解决办法可以从加强环境监管、推动绿色生产、提倡低碳生活等方面入手。

（2）贫富差距：原因包括经济发展不平衡、资源分配不公等。

解决办法可以从实施健康的税收政策、加强社会保障、促进教育公平等方面入手。

（3）网络安全：原因包括网络技术的快速发展、网络犯罪的增加等。

解决办法可以从完善法律法规、加强网络监管、提高网络安全意识等方面入手。

二、经济发展与就业问题1. 请谈谈你对经济发展的认识以及其与就业问题的关系。

经济发展是国家和地区实现社会繁荣和人民福祉的基础。

经济的健康发展对于提供充分就业具有重要意义。

发展经济可以增加就业机会，提高人民的就业率和生活水平。

同时，就业问题也是经济发展的重要指标之一，就业的不稳定和失业人口的增加会对经济发展造成负面影响。

2. 请分析当前中国就业面临的困难和挑战，并提出应对之策。

（1）劳动力供求矛盾：随着经济的转型升级，部分行业的需求减少，劳动力过剩的现象较为突出。

解决办法可以通过调整产业结构、培训转岗等方式缓解劳动力供求矛盾。

（2）就业岗位结构性失衡：高技能人才需求与供给不匹配。

可以通过加强职业教育、提升科技创新能力等措施来优化就业岗位结构。

（3）农村就业问题：农村劳动力就业难，人口外流加剧。

可以通过发展农村产业、加强农村基础设施建设等方式创造更多的就业机会。

三、社会稳定与公共安全1. 请谈谈你对社会稳定的理解以及其与公共安全的关系。