经纬公司2010年团委工作总结
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公司团委年终工作总结范本尊敬的团委领导:首先,感谢各位领导一年来对我们团委工作的大力支持和悉心指导,使我们团委能够蓬勃发展,各项工作取得了显著成绩。
现将我们团委年终工作总结如下:一、组织建设方面在组织建设方面,我们团委始终坚持以党的建设为统领,致力于加强党风廉政建设和党员队伍建设。
通过定期组织党员学习、集体学习和理论学习,全体党员的思想政治水平得到进一步提高,党员队伍的战斗力和凝聚力不断增强。
另外,我们还加强了对团干部的培训和选拔工作。
通过定期举办团干部培训班和选拔优秀团干部参加各种培训班,提高了团干部的能力和素质。
同时,我们还积极开展团干部岗前培训,让新上任的团干部能够尽快适应工作,并能够胜任各项职责。
二、活动开展方面在活动开展方面,我们团委注重培养学生的各项能力和素质,多样化的活动丰富了同学们的校园生活。
我们在暑假期间开展了素质拓展夏令营活动,通过户外拓展、团队合作等活动,让同学们在锻炼身体的同时,培养了团队合作精神和领导能力。
此外,我们还开展了丰富多彩的文化艺术活动,组织了歌唱比赛、舞蹈比赛、话剧演出等,展示了同学们的才艺,丰富了校园文化生活。
此外,我们还积极参与社会公益活动,组织同学们参观社会机构、开展志愿者活动等,培养了同学们的社会责任感和奉献精神。
三、文化建设方面在文化建设方面,我们致力于打造和传承校园文化,通过各种形式和渠道,提高同学们的文化素养。
我们开设了文化沙龙活动,邀请各领域的专家学者来校园进行学术讲座,丰富了同学们的学术知识。
此外,我们还开办了文化创意大赛,组织同学们进行文创作品的创作和展示,提高了同学们的创新能力和艺术造诣。
四、团员管理方面在团员管理方面,我们采取了多种措施,加强对团员的管理和服务,提高了团员的活动参与度和凝聚力。
我们建立了团员档案管理系统,准确记录团员的个人信息和参加活动情况,方便我们更好地了解团员的情况,制定更有针对性的活动。
同时,我们还加强了对团员的宣传和教育工作,通过发放团员手册、组织团课等形式,提高了团员的思想政治水平。
公司团委工作总结公司团委工作总结在过去的一年里,公司团委坚持团结、务实、创新的工作理念,以推动全体员工的团队意识和凝聚力,为公司的发展做出了积极贡献。
以下是我们的工作总结:一、组织开展各类活动团委积极组织各类活动,包括部门之间的趣味运动会、员工文化艺术展示、团辅讲座等,旨在增强员工的团队意识和凝聚力。
同时,团委还定期组织员工进行户外拓展活动,既增进了员工之间的相互了解和沟通,又提高了团队合作能力。
二、加强员工关怀服务团委关注员工的生活和工作情况,在员工生日当天为其举办生日会,并给予小礼物表示祝福。
另外,团委还定期组织员工进行心理健康辅导,解决员工在工作和生活中遇到的问题,提高员工的工作积极性和幸福感。
三、开展文化活动团委注重培养员工的文化素质,开展各类文化活动,如阅读分享会、书画展览、文化讲座等。
这些活动不仅丰富了员工的文化生活,也提高了员工的综合素质和工作能力。
四、搭建交流平台团委定期组织举办团辅讲座、行业交流会等活动,为员工提供学习和交流的机会。
通过这些活动,员工可以相互借鉴经验,提高自己的专业水平,从而更好地为公司的发展贡献力量。
五、积极参与社会公益活动团委组织员工参与社会公益活动,如义务植树、关爱留守儿童等。
这些活动不仅展现了公司的社会责任感,也提高了员工的社会意识和参与度。
六、加强对团建活动的宣传团委加强对团建活动的宣传,通过内部刊物、企业微信等渠道向全体员工传递活动信息,提高活动的知晓率和参与度。
总之,过去一年,公司团委在各个方面都取得了可喜的成绩。
然而,在未来的工作中,我们也面临着一些困难和挑战。
比如,如何进一步提高员工的参与度,如何更好地激发员工的团队意识等等。
团委将继续努力,完善工作机制,提高工作效率,为公司的发展做出更大的贡献。
同时,我们也希望全体员工积极参与团委的工作,共同创造美好的工作环境和企业文化。
公司团委个人工作总结结尾_工作总结结尾
在过去的时间里,我在公司团委的工作中,充分发挥了自己的优势,努力工作,取得
了一些成绩。
也存在着一些不足和问题,还有许多需要改进的地方。
我认识到自己在组织协调能力方面的不足。
在工作中,我有时候会遇到一些困难和挑战,需要与各方面进行沟通和协调。
由于自己的沟通和协调能力不够强,导致有些问题无
法得到很好的解决。
这是我需要努力提升的一个方面。
我还存在一些时间管理上的问题。
在平时的工作中,由于工作任务较多,我经常会感
到时间紧迫,难以把握好工作的节奏和重点。
有时候会有一些工作延迟或者无法按时完成,影响了工作的效率和质量。
要解决这个问题,我需要设定好工作目标和计划,并且加强对
工作进展的监控和控制。
我也意识到在团队合作方面,我还需要更加积极主动。
在过去的工作中,有时候会有
一些机会能够带领团队完成一些项目或者任务,但是由于自己的不够积极主动,错失了许
多发展和成长的机会。
我要时刻保持对团队的认同感和归属感,并且主动参与到团队的工
作中,发挥出自己的能力和作用。
我在公司团委的工作中取得了一些成绩,但是还有很多需要提升和改进的地方。
我将
努力克服自己的不足,积极学习和提高自己的能力,以更好地服务于公司团委的工作,为
团员们提供更优质的服务。
我相信,在大家的共同努力下,公司团委的工作会越来越好,
我们团队也会不断成长壮大。
2010年团委工作总结年,xx在县委、政府、团市委的领导下,高举邓小平理论伟大旗帜,深入实践“三个代表”重要思想,认真学习贯彻党的十四届三中、四中全会精神,充分发挥团组织的自身优势,围绕发展这个第一要务,牢牢把握服务社会、经济、青年的工作大局,与时俱进,开拓创新,积极开展共青团的各项活动。
切实抓好班子建设和自身建设,抓好基层组织建设,使全县共青团工作迈出了新的步伐,取得了新的成绩。
一、服务青年,在锐意进取中全面提高青少年道德素质(一)、抓学习,全面提高团员青年思想文化素质一是强化思想政治的学习。
全县共青团组织把深入学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想作为首要政治任务。
采取多种行之有效的形式,组织全县广大团员青年认真学习贯彻了党的十四届三中、四中全会精神、共青团中央“十五大”精神,掀起了学习宣传贯彻“三个代表”重要思想新高潮的自觉性、主动性,并且通过多种形式的思想政治宣传教育活动,坚定了广大团员青年紧跟党走的信念。
同时为促进团员青年素质全面发展,团县委机关、各级团组织积极组织参加市、县的各种培训。
同时有计划、有重点、不定期地对全县团员青年进行了政治思想和业务技能培训,加快建设学习型团组织步伐,引导青年成长成才。
组织全县xx名团干部到xx进行考察培训。
二是加强青少年思想道德建设活动。
中央《关于进一步加强和改进,未成年人思想道德建设的若干意见》下发以后,在我县加强和改进未成年人思想道德建设工作会议隆重召开以来,xx及时组织全县各级团组织认真落实贯彻会议及文件精神,建立健全组织措施,认真开展各项活动,充分利用节庆、纪念日的集中活动,营造了我县“加强未成年人思想道德建设”的良好氛围。
(二)、抓活动,不断健全青少年思想道德建设参与体系今年以来,与其它部门密切配合,一是积极组织街头“青少年远离毒品”宣传活动、开展了“消防杯”有奖征文,交通法律法规知识竞赛,“国土资源杯”演讲比赛和青少年新世纪读书计划等活动。
2010年公司团委工作总结二00五年,公司团委在公司党委和集团公司团委的正确领导下,以邓小平理论为指导,按照“三个代表”重要思想的要求,团结带领公司各级团组织深入学习、贯彻党的十六大精神,江泽民总书记在纪念中国共产主义青年团成立八十周年大会上的讲话精神和山东省第十一次团代会精神,同时,紧紧围绕我公司十三届三次职代会精神和集团公司团委第九次代表大会精神,努力加强团组织的自身建设,以“诚信敬业,迎接挑战”为主题,以建功育人为宗旨,以提高青年综合素质为重点,充分发挥团组织团结、教育、引导青年的职能,加大对团员青年的教育力度,并充分利用多种载体,深入开展好各项活动,做好青工工作,有效地提高了青年团员的综合素质,增强了团组织的活力和凝聚力,为我公司的两个文明建设做出了积极贡献。
现将一年来的工作简要总结如下:一、加强团员青年的思想政治教育,坚定青年理想信念做好青年思想政治工作是党赋予共青团的政治责任。
长期以来,围绕青年的思想政治教育,公司团委做了大量细致的工作,并取得了明显成效,同时,在工作实践中也形成了一套做青年思想政治工作的方法。
但是,我们也清醒地看到,与入世后的新形势、新任务相比,青年的思想还存在不相适应的地方,团的思想政治工作的感召力、吸引力和渗透力还不强。
根据党的十五大提出的“培养德智体全面发展的社会主义事业的建设者和接班人”的要求,以及江泽民总书记在建团八十周年大会上提出的“青年要努力成长为有理想、有道理、有文化、有纪律的人,成长为对党和国家、对人民有所建树的人”的要求,在2005年的思想教育工作中,我们注意方式方法,主要突出了4项教育:1、政治理论教育。
紧密结合团员青年思想工作实际,大力加强党的基本理论、路线、方针、政策教育,引导广大青年进一步深入学习先进理论,不断增强高举伟大旗帜不动摇的自觉性和坚定性。
邓小平理论和“三个代表”重要思想,作为当代中国的马克思主义,是指引我们实现新时期历史任务的强大思想武器和行动纲领。
公司团委的工作总结怎么写
公司团委的工作总结。
一、工作回顾。
在过去的一年里,公司团委在公司领导的关心支持下,围绕团员青年的成长成
才和团队建设,积极开展了一系列丰富多彩的活动和工作,取得了一定的成绩。
二、工作成果。
1.开展了一系列主题团日活动,包括“青春心向党”主题团日、“五四”主题
团日、“建党百年”主题团日等,深入开展了团员教育,增强了团员的党性意识和责任感。
2.组织了一系列志愿服务活动,包括参与社区清洁活动、为留守儿童送温暖等,积极践行社会责任,展现了团员青年的社会担当。
3.组织了团员培训和技能竞赛活动,包括职业技能培训、心理健康培训、演讲
比赛等,提升了团员的综合素质和能力。
4.积极组织团员参加各类文体活动和比赛,包括篮球赛、足球赛、文艺演出等,丰富了团员的文体生活,增强了团队凝聚力。
5.加强了与其他团体和组织的交流合作,包括与其他企业团委的交流、与学校
团委的合作等,拓展了团委的影响力和资源渠道。
三、工作展望。
未来,公司团委将继续秉承“团结、务实、创新、奉献”的团委精神,不断完
善工作机制,加强团员队伍建设,开展更多更好的活动,为公司的发展和团员的成长贡献更多的力量。
总之,公司团委在过去的一年里取得了一定的成绩,但也存在不足和问题,希望在新的一年里,全体团委成员能够团结一心,积极进取,为公司的发展和团员的成长不懈努力。
公司团委工作总结公司团委工作总结时间如箭,日月如梭,在一年的工作中,公司团委全体成员凭借着先进的工作理念,切实的工作作风,团结协作的工作态度,为公司团队建设做出了突出的贡献。
一、工作成果在过去的一年里,公司团委以协调团队与员工之间的关系,增进沟通,加强团队建设,激发员工干劲为目标,切实开展了一系列丰富多彩的活动。
1. 加强了员工之间的联系组织了多次文娱活动、运动比赛和团队建设活动。
通过这些活动,促进了员工之间的联络和沟通,增强了团队凝聚力和向心力。
2. 提升了员工职业素养举办了多场技能培训和工作交流会,帮助员工提高了自己的职业素养和工作技能,增强了团队的凝聚力。
3. 建设了团队文化氛围开展了多场文化活动,加强了员工之间的文化交流,营造了和谐的工作氛围和团队文化。
二、存在的问题在工作中,我公司团委也存在一些问题。
主要表现为以下几个方面:1. 工作计划和执行力有待提高有时因工作量太大,出现了计划与执行不够顺畅的情况。
需要团队成员更加密切地配合,提高工作效率。
2. 活动策划方案有待完善有时在活动方案的设计与策划中,需要考虑更加详细细致的方案,以及完善的预算计划等。
3. 沟通交流不够流畅有时信息沟通不够流畅,群众监督不够到位,需要更好地倾听员工的意见,并且及时回应员工的关切。
三、改进措施为了更好地开展工作,公司团委将采取以下措施:1. 搭建交流平台加强团队成员之间的交流和联系,定时召开会议和工作交流,建立在线沟通平台。
2. 做好预算计划改进活动策划方案,更加完善地制定预算计划,并且作好事件保障措施。
3. 加强对员工的关注更好地关注员工的情况,倾听员工的意见,及时解决问题,提高员工的工作满意度和团队凝聚力。
四、展望未来未来我们公司团委将坚定信念,不断发扬奋斗精神,继续坚持团结协作的工作态度,不断创新工作理念和方式,深化工作,履行好团队建设和员工关怀的职责,为公司的可持续发展和员工的健康成长做出更大的贡献。
公司团委个人工作总结结尾_工作总结结尾
通过一年的工作,我在公司团委的工作中取得了一定的成绩,但也存在许多不足之处。
在未来的工作中,我将继续努力提高自己的工作能力和素质,更好地为团委服务。
首先,在团委的工作中,我充分发挥了自己的专业技能和知识,积极参与并创新了多
项活动和项目,让团员们从中获得了实际帮助和成长。
但同时,也存在着个人能力不足、
缺少对某些工作的全面考虑和策划、沟通协调能力还需提高等问题,这些都是我未来需要
持续努力克服和改进的方向。
其次,在团委的工作中,我深刻认识到了团结协作的重要性。
团队合作可以带来更多
的资源,激发更多的创新点和想法,更重要的是克服个人能力不足带来的种种困难。
在未
来的工作中,我将紧密团结团委成员,更好地协调和安排工作,克服团队在工作中面临的
困难和挑战。
最后,感谢公司对团委工作的支持和帮助,感谢各位团委成员的辛勤工作和付出,我
们一定会不断努力,更好地为公司服务,为团员们带来更多的关注和帮助。
公司团委工作总结在过去的一段时间里,我们公司团委积极开展了一系列有意义的工作,不仅为员工搭建了交流和学习的平台,同时也丰富了大家的业余生活。
在这篇工作总结中,我将回顾我们团委的工作成果,总结经验教训,并提出进一步改进的建议。
一、积极组织和开展各类活动为了丰富员工的业余生活,增进团队凝聚力,我们团委组织了一系列的活动,包括团队拓展、文艺表演、篮球比赛等。
这些活动不仅提供了一个平台供员工们展示自己的才艺和能力,还增强了团队合作精神和团结互助意识。
我们还注重与其他企事业单位的交流合作,开展了联谊活动、知识讲座等。
这些交流合作不仅促进了各单位之间的互相了解和学习,也拓宽了我们团委的发展视野,提升了我们的组织能力和资源整合能力。
二、积极宣传和倡导团队文化作为公司的重要组织,团委也承担着宣传和倡导企业文化的重要职责。
我们注重通过各类媒体渠道传达企业文化的核心价值观,组织员工参与社会公益活动,树立良好的企业形象。
我们开展了团建活动,组织了团队志愿者服务队伍,并积极参与各类社会公益活动。
这不仅提升了员工的社会责任感,也帮助他们更好地融入企业文化,进一步增强了公司的凝聚力和向心力。
三、注重员工发展和培训作为公司团队建设的重要组成部分,团委注重员工的发展和培训。
我们定期组织员工培训课程,包括领导力提升、职业技能进修等。
通过这些培训,员工能够不断提升自己的能力和素质,为公司的发展提供有力的支持。
此外,我们还注重搭建员工之间学习交流的平台,组织内部分享会、研讨会等,让员工互相学习、借鉴。
这样的交流平台不仅提高了员工的专业水平,也促进了团队之间的合作和学习氛围的形成。
四、建设和改进团队管理机制为了更好地管理团队,我们不断建设和改进团队管理机制。
我们制定了明确的人员职责和工作规范,确保团队的运转有序和高效。
同时,我们不断吸纳新的想法和建议,开展团队满意度调查,以不断完善我们的管理体制和工作流程。
在团队管理中,我们也注重员工的参与和激励。
2010年团委工作总结2010年,公司团委在上级团委及院党委的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想以及胡锦涛同志的科学发展观为指导,深入学习贯彻党的十七大五中全会和团的十五届四中全会精神。
按照全面落实科学发展观的要求,现就巩固和加强团员政治思想教育、加强基层团支部建设、扩大青年团员志愿者队伍、丰富青年文化活动等方面做如下汇报:1、巩固和加强团员干部思想政治教育一年来,我们充分发挥团委各委员的主观能动性,迎难而上、务实创新、超越自我的优势,同时始终坚持贯彻以团员为基,以协作为本,以务实为纲,以创新为领的宗旨,及时落实了各项党团方针政策,切实提高了团员思想政治素养,扎实认真地完成了各项工作。
今年以来,公司各团支部共组织青年团员思想政治学习课时间超过80个小时,期间学习了《团章》、团史、贯彻落实科学发展观等;发放相关教育书籍、文件、资料等180余册,在多媒体教室观看政治教育影片3部,使得团员思想政治教育进一步提升。
公司团委实现了团组织发展与青年成长的和谐统一,不断提高团组织的吸引力、凝聚力和战斗力,团结带领了广大青年团员勇立时代潮头,展示青春风采,为打造公司新形象、构建和谐医患关系作出了一定的贡献。
在2010年下半年,许多青年团员都踊跃递交了入党申请书,并定期向党组织做思想汇报。
公司团委为青年团员们尽早的成为一名优秀的中国共产党党员打下牢固的基础。
2、改进和创新管理,加强团支部建设一年来,我们不断规范完善院团委工作,重点加强了各团支部工作例会制度、团费收缴、团籍档案管理建设电子化等工作。
今年4月,公司团委组织了各团支部书记,团委干事参加的会议,通过会上交流和探讨,我们针对当前社会以及公司情况进行了分析,团委要求对青年团员的思想工作随时随地展开,加强团支部对团员的紧密联系。
团委要求发挥青年团干部的智慧才能,在团支部中组织一些吸引年轻人参加的项目活动,今年各团支部共组织围棋比赛、羽毛球、乒乓球比赛等小型活动10余次。
2010年内蒙古经纬建设有限公司团委工作总结
一年来,内蒙古经纬建设有限公司团委在公司党委和上级团组织的正确领导下,按照年初团委的总体部署和要求,紧紧围绕公司的中心工作,以团的先进性教育为基础,以促进青年团员成长为主线,以工作创新为出发点,以竭诚服务青年为落脚点,认真贯彻落实党的十七届五中全会精神,不断提高工作质效,不断加强共青团组织建设,不断提高共青团服务能力,使公司团委在继承中创新,于探索中前进。
在服务生产经营、服务青年成长中实现了共青团工作的新局面,为推动公司双文明建设及跨越式发展注入了生机勃勃的活力。
一、深入学习贯彻“党的十七届五中全会精神”思想教育活动,提高团员青年思想素质。
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实科学发展观,团结带领公司团员青年理清思路、突出重点、扎实工作、开拓创新,坚持用先进理论武装团员青年。
为了深刻领会科学发展观,深入学习、贯彻党的十七届五中全会精神,公司团委组织全体团员青年观看会议全过程,并开展讨论,在全公司广大青年中掀起了学习“十七届五中全会”精神的热潮。
6月中旬,公司顺利召开了团委半年工作总结大会,评选出15位先进团干和4个先进团支部给予了表彰。
在公司范围内广泛开展学习先进典型活动,各项目团支部利用施工空余时间进行学习,并展开大讨论,激起施工一线广大团员
青年的比、学、赶、超热情。
帮助青年牢固树立服务发展、服务稳定的思想,全面确立创新意识和责任意识,较好地提高了团员青年员工的思想素质。
二、以创新创效为出发点,不断提高团组织凝聚力
公司团委根据年初制定的工作目标,把扎实开展创新创效活动作为共青团工作的重中之重。
主要是深入抓好“创新”工作:1是抓技术创新。
组织青年员工开展群众性创新活动,鼓励青年职工学习新知识、新技能,增强创新意识,提高创新能力。
引导他们干一行,钻一行,立足本职工作,大搞技术创新。
支持他们经常性地开展以小发明、小革新、小改造、小设计、小建议为内容的“五小”活动以及先进操作法、专利发明活动。
2是抓工作创新。
首次开展了“十大优秀青年”评选活动,参加评选的人员达38人,占本年度招收大中专毕业生的34.6%,通过活动的开展,极大地提高了青年员工的工作积极性和工作热情,为加强公司感情留人,作出了积极的贡献。
三、不断强化自身建设,使共青团工作跃上新台阶。
公司团委为了提高团员素质、促进团的建设、活跃团的工作,使广大团员坚定信念、奋发成才,永葆团员队伍的先进性、纯洁性,增强团组织的创造力、凝聚力和战斗力,具体做了以下工作:1以班子建设为重点,促进团组织机构不断健全。
一是积极组织团员青年按照程序选举调整团委员会委员,新增团干5人,现团干平均年龄26.5岁,85%以上具有大学本科及以上学历,为工作的开展打下了良好的基础。
二是注重把一批年富力强、懂业务、善管理、热心
共青团工作的团干选入团委班子,为团委增加了新鲜血液,注入了新的活力,使团委的班子建设进一步加强。
今年内,公司团委共对15个项目进行了走访调研,每月基层团支部定期向公司团委汇报工作,及时进行沟通和联系,保障了团员始终能够找到属于“自己的家”,基本解决了因人员流动性大所带来的一些问题。
2、注重以丰富的活动为纽带,扎实推进团员青年思想政治教育工作的深入开展。
一是五一期间,各团支部开展了不同形式的“庆五一、迎五四”活动,有效地激发了一线青年团员的工作热情。
二是积极组织开展了“我为重点工程做贡献”活动。
根据公司实际情况,公司团委组织全体团员青年员工学习,使大家进一步认清公司发展的现状,明确公司发展目标,全面理解并认同活动的重要性。
各支部组织团员青年广泛开展“我为重点工程做贡献”的讨论,举办活动宣传栏,营造出良好的活动氛围。
3、以“我光荣,我曾是共青团员”适龄团员离团活动,活动虽为适龄青年离团,但广大青年的参与,更加进一步增强了团员对团组织的认同感和归属感,进一步提高了我是团员我光荣的思想意识,广大团员立足本职、勤奋工作、无私奉献的模范带头作用更加突出,使得广大青年向党组织靠拢的步伐更加紧密。
综述公司共青团工作,也清楚地看到工作中存在的问题和不足,如公司基层团组织围绕中心服务大局意识不强;部分团干部日常工作比较繁忙,以至于无法正常处理上一级团组织交办任务,导致工作的间断现象等等这些问题和不足,公司团委将在今后的工作中加以改进
和克服,从而更好地发挥共青团组织应有的作用,为公司又好又快的发展贡献力量。
四、下一步公司团委的工作打算
2011年,公司团委将在公司党委和上级团组织的正确领导下,再接再厉,努力开创经纬公司团委活动的新局面。
一是加强思想政治教育,促进共青团活动的开展。
在围绕公司中心抓工作的同时,注重青年团员的思想教育,认真学习贯彻落实十七届五中全会精神,学习科学发展观,为公司的新发展提供政治上的保障。
二是紧紧围绕公司所需、青年所想,开展别具一格、展示青年特点的活动,更加有效地调动广大团员青年的积极性和创造性,充分发挥潜能,为公司服务,为青年服务;对“优秀青年”评选进一步规范和改革,保证特色活动的吸引力和带动广大团员青年的竞争力,真正地起到以点带面的效果。
三是自觉围绕公司中心工作和青年成长成才,按照“四好”、“五有”的创建标准,坚持把服务青年作为团委建设的出发点和落脚点,以服务促建设,以服务求活跃,扎实有效地开展各项活动,不断增强团组织的吸引力和凝聚力。
四是开展丰富多彩的活动,引导团员青年为公司发展作出贡献。
积极开展岗位练功、技术比赛、组织团员青年利用节假日的时间参加义务活动,以开展青年志愿服务、社区服务和“助学工程”为立足点,为安定后方保障前沿做出贡献。
总之,经纬公司团委将在公司党委和上级团委的正确领导下,结合新时期共青团的工作,团结带领全体团员青年积极投身于工作生产的主战场,努力为公司又好又快的发展作出贡献。
二0一0年十二月一日。