如何成为一个成功的职业经理人(满分答案)

单选题

1. 企业文化说到底就是企业的√

A口号

B软件

C希望

D目标

正确答案： B

2. 下列选项中，那个因素是企业发展的基础√

A正确决策

B团队精神

C创新学习

D企业文化

正确答案： D

3. “凡事都低调处理，不愿意得罪人，特别重视人际关系”这应该是下列哪个部门的次文化√

A销售部门

B业务策划部门

C人力资源部门

D财务部门

正确答案： C

4. 企业运作时完全靠什么主导√

A强文化

B主文化

C弱文化

D次文化

正确答案： B

5. 下列关于主文化与次文化的关系描述正确的是√

A主文化中包含次文化

B次文化中包含主文化

C主文化与次文化处于同等地位

D主文化不会超出次文化的范围

正确答案： A

6. 什么是情商的基础，是领导群众的基础，是充分发展一家企业、一个国家的重大基础√

A知识

B能力

C诚信

D权威

正确答案： C

7. 对于员工来说，什么是最大的压力源√

A个人

B工作

C婚姻

D社会

正确答案： C

8. 逆境商数很高的人，在面对不断增强的困难，AQ值会不断的√

A下降

B持恒

C上升

D消失

正确答案： C

9. 下列不是经理人缓解员工压力的方法的是√

A要让下属知道你对他有什么希望

B给下属适当的压力

C给下属各种沟通的渠道

D为下属解决必要的社会问题

正确答案： D

10. 下列职业中工作压力最大的是√

A矿工

B警察

C军人

D经理人

正确答案： A

11. 在现代管理新观念中，管理者的主要任务是√

A作出决策

B分配资源

C管理员工

D对日常每个细节工作进行管理

正确答案： B

12. 我国许多企业中，员工对待顾客态度冷漠，究其原因是√

A没有给员工足够的培训

B没有给员工足够的报偿

C没有用好自己的员工

D没有让员工真正接受市场经济

正确答案： D

13. 经理人自身的机会源于√

A公司

B员工

C股东

D客户

正确答案： A

14. 要做到诚信，经理人需要做到3点工作中，不包括√

A认识自己

B关心员工

C了解客户

D投入地工作

正确答案： B

15. 下列哪项不是成为一个团队必须具备的条件√

A自主性

B合法性

C思考性

D合作性

正确答案： B