2018年最新淘宝劳动合同 (3)(精品)

最新的淘宝运营劳动合同范本一、合同双方甲方：（雇主）地址：联系电话：乙方：（雇员）地址：联系电话：二、合同目的本合同旨在明确甲乙双方的权利和义务，规范双方在淘宝运营工作中的关系，保障双方的合法权益。

三、合同期限本合同自（日期）起生效，至（日期）终止。

如有需要，双方可在合同期满前协商续签。

四、工作内容1. 乙方将负责在淘宝平台上的店铺运营，包括但不限于商品上架、商品描述编写、订单处理、售后服务等。

2. 乙方应按照甲方的要求，定期更新店铺宣传资料，提高店铺曝光率和销售额。

3. 乙方应积极参与店铺的营销活动，制定合理的促销策略，提高店铺的竞争力。

4. 乙方应及时处理顾客的咨询和投诉，并提供满意的解决方案。

五、工作时间和休假1. 乙方的工作时间为每周（天数）的（时间段）。

2. 乙方享有每周（天数）的休假，具体休假时间由甲方安排。

3. 如乙方需要请假，应提前向甲方提出申请，并经甲方同意后方可生效。

六、薪酬和福利1. 乙方的基本工资为（金额）/月，具体薪酬以实际工作情况为准。

2. 甲方将按照国家法律规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。

3. 乙方享受法定的年休假、婚假、产假、陪产假等带薪假期。

4. 甲方将根据乙方的工作表现，适时调整薪酬和提供绩效奖金。

七、保密条款1. 乙方在履行工作职责过程中，可能接触到甲方的商业机密和客户信息，乙方应保守商业机密和客户信息，不得泄露或非法使用。

2. 乙方离职后，应将甲方的商业机密和客户信息归还甲方，不得擅自保留或传播。

八、解除合同1. 乙方有权提前（天数）向甲方提出解除合同的申请，甲方应在（天数）内给予答复。

2. 甲方有权在以下情况下解除合同：a. 乙方严重违反合同约定，且经甲方书面警告后仍不改正的；b. 乙方患病或意外事故导致无法继续履行合同的。

九、争议解决本合同的履行和解释适用中华人民共和国的法律。

如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

淘宝劳动合同模板5篇篇1甲方（公司）：_________，以下简称甲方乙方（员工）：_________，以下简称乙方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，以明确双方的权利和义务关系。

一、合同期限1. 合同签订日期：_________年_________月_________日2. 合同生效日期：_________年_________月_________日3. 合同结束日期：_________年_________月_________日二、工作内容和地点1. 乙方在甲方担任的岗位是：_________，工作地点在：_________。

2. 乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作任务。

3. 甲方有权根据经营需要调整乙方的工作内容和地点。

三、工作时间和休息休假1. 甲方实行以下工时制度：_________工时制度，具体为：_________。

2. 乙方享有以下休息休假权利：_________。

3. 甲方因工作需要安排乙方加班的，应按规定支付加班费用或安排调休。

四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为：_________元/月。

2. 乙方享有以下福利待遇：_________。

3. 甲方有权根据乙方的表现和业绩调整乙方的工资和福利待遇。

五、社会保险和福利1. 甲方应按国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。

2. 乙方享有以下社会保险和福利待遇：_________。

3. 甲方有权根据法律法规的调整，调整乙方的社会保险和福利待遇。

六、劳动保护和劳动条件1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动场所和劳动条件。

2. 乙方在劳动过程中应严格遵守安全操作规程。

3. 甲方有权根据工作需要调整乙方的劳动场所和劳动条件。

七、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守甲方的劳动纪律和规章制度，服从甲方的管理。

2. 甲方有权根据经营需要制定和调整劳动纪律和规章制度。

3. 乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权依法给予处理。

淘宝电商劳动合同（标准版）7篇篇1甲方（用人单位）：_________乙方（劳动者）：_________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。

一、合同期限本合同期限自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方安排下从事淘宝电商工作，具体工作内容包括但不限于商品拍摄、图片处理、店铺运营、客服等。

2. 乙方的工作地点为甲方指定地点，具体地址以甲方通知为准。

三、工作时间和休息休假1. 甲方根据业务需要，安排乙方的工作时间，保证乙方每周至少休息一日。

2. 乙方在合同期内享受国家规定的法定节假日及甲方安排的休假。

四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由甲方按月以货币形式支付，具体金额根据乙方的岗位、职级及工作表现确定。

2. 甲方根据经济效益和乙方的工作表现，可以上下浮动乙方的劳动报酬，但浮动后的劳动报酬不得低于当地最低工资标准。

3. 甲方应按月向乙方支付奖金或津贴，具体金额根据乙方的表现和甲方经济效益确定。

五、社会保险和福利1. 甲方应按规定为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

2. 乙方患病或非因工负伤期间的医疗待遇，按国家有关规定执行。

3. 乙方因工负伤或患职业病的医疗待遇，按国家有关规定执行。

4. 甲方应提供必要的劳动保护措施，保障乙方的劳动安全卫生。

5. 甲方应按规定给予乙方法定节假日的加班费及其他福利。

六、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理和指挥。

2. 乙方应严格遵守操作规程，保证产品质量，爱护设备及工具。

3. 乙方应团结同事，礼貌待人，树立良好的企业形象。

4. 乙方不得擅自离职或旷工，如需离职应提前一个月向甲方提出书面申请。

七、合同的变更、解除和终止1. 甲乙双方协商一致，可以变更本合同的相关内容。

淘宝客服劳动合同范本5篇篇1甲方（用人单位）：淘宝公司地址：[淘宝公司地址]联系方式：[淘宝公司联系方式]乙方（员工）：[员工姓名]性别：[员工性别]身份证号码：[员工身份证号码]住址：[员工住址]联系方式：[员工联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订本劳动合同，共同遵守。

一、合同期限第一条：本合同期限为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点第二条：乙方同意在甲方担任淘宝客服工作，工作内容包括但不限于解答客户咨询、处理交易纠纷、维护客户关系等。

工作地点在甲方指定的办公地点。

三、工作时间和休息休假第三条：乙方的工作时间按照甲方的规定执行，执行标准工时制度。

甲方确保乙方享有法定休息休假权利。

四、劳动报酬第四条：乙方的工资发放形式为月薪，基本工资为____元/月，根据实际工作情况，按照甲方规定发放绩效工资和其他补贴。

甲方按照国家及地方相关规定为乙方缴纳社会保险。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第五条：甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品，保障乙方在有毒有害等特定环境中的安全和健康。

乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。

六、保密条款第六条：乙方应严格遵守甲方的保密制度，不得泄露工作中接触到的客户资料、交易数据等商业秘密。

如因乙方泄露商业秘密给甲方造成损失，乙方应承担法律责任。

七、劳动合同变更、解除和终止第七条：甲乙双方经协商一致，可以变更劳动合同。

劳动合同期满或者甲乙双方协商一致解除劳动合同的，本合同即行终止。

乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：1. 在试用期间被证明不符合录用条件的；2. 严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；3. 严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；4. 泄露甲方商业秘密的。

八、违约责任和补偿约定第八条：甲乙双方违反本合同约定的，应当承担违约责任。

甲方（以下简称“甲方”）：
乙方（以下简称“乙方”）：
鉴于甲方从事淘宝店铺运营，乙方愿意为甲方提供劳务服务，双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就乙方为甲方提供劳务服务事宜，达成如下协议：
一、劳务内容
1. 乙方同意为甲方提供淘宝店铺运营方面的劳务服务，包括但不限于商品上架、
店铺装修、店铺推广、客户服务等。

2. 乙方应按照甲方的要求，在规定的时间内完成各项工作任务。

二、劳务期限
1. 本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为一年。

2. 协议期满后，如双方同意续签，可另行签订补充协议。

三、劳务报酬
1. 乙方每月完成甲方规定的任务后，甲方应支付乙方人民币XXX元作为劳务报酬。

2. 甲方应在每月的XX日前支付乙方上个月的劳务报酬。

四、保密条款
1. 乙方在提供劳务服务过程中，应保守甲方的商业秘密，不得向任何第三方泄露。

2. 本协议终止后，乙方仍应遵守保密条款，不得泄露甲方的商业秘密。

五、违约责任
1. 乙方未按约定完成工作任务，甲方有权扣除部分或全部劳务报酬。

2. 乙方泄露甲方商业秘密，甲方有权要求乙方承担相应的法律责任。

六、争议解决
1. 双方在履行本协议过程中发生争议，应友好协商解决。

2. 如协商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。

七、其他
1. 本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2. 本协议未尽事宜，双方可另行协商解决。

甲方（盖章）：
乙方（签字）：
签订日期：____年____月____日。

淘宝运营劳动合同范本甲方：（雇主信息）乙方：（雇员信息）鉴于甲方需要进行淘宝店铺运营工作，乙方具备相关专业知识和经验，根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经双方友好协商，达成以下劳动合同：第一条工作内容1.1 乙方将负责甲方指定的淘宝店铺的运营工作，包括但不限于：（1）商品上架、促销等操作；（2）负责平台营销、制定促销方案、提高店铺关注度和销售额；（3）处理客户咨询、投诉等售后服务；（4）分析销售数据，制定销售计划和推广策略等。

1.2 乙方在履行工作职责时，应遵守公司相关规定及国家法律法规，不得从事任何非法活动。

第二条工作地点2.1 乙方将在甲方所在地办公，并根据工作需要配合在其他地点工作。

第三条工作时间与休假3.1 工作时间：乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间根据甲方的安排而定。

3.2 乙方享有法定节假日和年假。

乙方要提前向甲方请假，并获得甲方的书面同意。

第四条工资待遇4.1 甲方按照乙方的工作表现及公司经营情况，按时支付乙方的工资和其他福利待遇。

4.2 乙方的工资，以甲方提供的工资标准为准。

第五条保密条款5.1 乙方在履行工作职责期间，对甲方商业秘密和相关信息要保密。

5.2 乙方承诺不得泄露甲方的商业秘密和相关信息，不得利用甲方的商业秘密从事竞争活动。

第六条终止劳动合同6.1 劳动合同的终止可能因以下情况而发生：（1）乙方自愿提出辞职，应提前30天书面通知甲方；（2）乙方因违反劳动合同、公司规章制度或国家法律法规，受到警告或辞退。

第七条违约责任7.1 若乙方违反劳动合同的规定，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的法律责任。

7.2 若甲方违反劳动合同的规定，给乙方造成损失的，甲方应承担相应的法律责任。

第八条争议解决8.1 双方因履行本合同发生争议，应协商解决。

如协商不成，可以向劳动行政部门申请调解。

8.2 若劳动行政部门的调解未能解决争议，任何一方都有权向人民法院提起诉讼。

淘宝劳动合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1 甲方（雇主）1.2 乙方（雇员）第二条：合同期限2.1 固定期限2.2 无固定期限第三条：工作内容3.1 乙方的岗位职责3.2 乙方的工作地点3.3 乙方的工作时间第四条：劳动报酬4.1 基本工资4.2 奖金4.3 津贴4.4 工资支付时间及方式第五条：社会保险和福利待遇5.1 甲方为乙方缴纳社会保险5.2 乙方享受福利待遇第六条：保密协议6.1 乙方的保密义务6.2 保密期限6.3 违约责任第七条：知识产权归属7.1 乙方在工作中创造的知识产权归属7.2 乙方的作品、发明等成果的权益分配第八条：合同终止和解除8.1 合同终止的情形8.2 合同解除的情形8.3 解除合同后的权益处理第九条：违约责任9.1 甲方违反合同的责任9.2 乙方违反合同的责任第十条：争议解决10.1 双方发生争议的解决方式10.2 仲裁或诉讼的管辖地点第十一条：合同的变更和补充11.1 合同的变更11.2 合同的补充第十二条：合同的生效、修改和解除12.1 合同的生效条件12.2 合同的修改12.3 合同的解除第十三条：其他约定13.1 双方的其他权利和义务13.2 合同的保管和复制第十四条：合同的解除和终止14.1 合同解除的条件14.2 合同终止的条件14.3 合同解除和终止后的处理事宜第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1 甲方（雇主）：指淘宝公司，具有独立法人资格的企业。

1.2 乙方（雇员）：指与甲方签订劳动合同的员工。

第二条：合同期限2.1 固定期限：本合同的有效期为____年，自双方签订之日起生效，至合同约定的期限届满之日终止。

2.2 无固定期限：本合同自双方签订之日起生效，除非一方提前解除合同，否则合同将继续有效。

第三条：工作内容3.1 乙方的岗位职责：乙方应当根据甲方的要求，履行岗位职责，完成工作任务。

3.2 乙方的工作地点：乙方的工作地点为甲方的办公地点。

淘宝劳动合同范本聘用单位(甲方)：受聘人员(乙方)：合同声明及内容____本聘用合同书根据《淘宝店铺之城劳动合同法》制定。

除本合同所列内容外,经聘用单位和受聘人员协商一致,可增加有关条款。

____本聘用合同书由聘用单位和受聘人员双方当事人亲自签订,代签无效。

3.内容：(1)甲方(聘用单位)：法定代表人：联系电话：(2)乙方(受聘人员)：联系电话：(3)工作内容：①主要及时掌握淘宝店铺的客户求购信息,并在第一时间通知于甲方,其余由甲方负责。

②工作时间是上午8：00____11：00;下午1：30____5：00;晚班：晚6：00____晚9：00.(4)工资福利：就一点：净利润的____%作为受聘人员的月收入。

(5)聘用合同期限及要求：(一)本合同期限为：____年____月____日至____年____月____日(二)甲方聘用乙方在部门从事岗位的工作。

(三)乙方服从甲方的工作安排,按时完成甲方规定的工作任务。

甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定,对乙方实行符合职业特点的工作日制。

(四)在聘期内,甲方可以根据工作需要,与乙方协商后,调整乙方的工作时间。

4.公司口号：我们很年轻,我们要努力,哦了!甲方签字：乙方签字：____年____月____日淘宝劳动合同范本（二）合同编号：甲方(用人单位)名称法定代表人住所地联系电话邮编乙方(劳动者)姓名性别文化程度身份证号码出生年月户口所在地现住址联系电话邮编根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。

一、劳动合同期限1、合同期限：从月年日起至____年____月____日止。

2、本合同有效期满后，双方愿意继续保持聘用关系，则再行签订聘用合同。

二、工作岗位乙方的岗位(工种)从事的工作内容为工作。

三、工作时间和劳动条件1、甲方实行每日____小时工作制度，每周休息____天，具体按公司作息制度执行。

劳动合同范本淘宝甲方（雇主）：（公司名称）地址：（公司地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方（员工）：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）鉴于甲方需要招聘人员进行劳动工作，乙方愿意接受甲方聘用，并遵守以下合同条款：第一条工作内容1.1 乙方将按照甲方的工作安排和岗位要求，进行相关工作。

第二条工作地点2.1 乙方的工作地点为甲方所在的公司地址，如需出差或派驻其他地点工作，需经双方协商一致。

第三条工作时间和休假3.1 乙方的工作时间为每周（五）天，每天工作（8）小时，具体工作时间安排由甲方统一规定。

3.2 乙方享有法定的节假日和带薪年休假。

第四条工资及福利4.1 乙方的月工资为（具体数字），按月发放。

4.2 乙方享有社会保险、住房公积金等福利待遇，具体按照国家相关规定执行。

第五条保密条款5.1 乙方在工作期间及离职后须对公司的商业机密和相关资料保密，不得向外界透露。

5.2 乙方需妥善保管公司的财产和资料，不得私自使用或挪用。

第六条违约责任6.1 乙方在工作期间严重违反公司规定或被判定犯有刑事犯罪行为，甲方有权解除本合同。

6.2 乙方未按时履行本合同约定的义务，应承担相应的违约责任。

第七条离职条款7.1 乙方向甲方提前（30）天书面通知，经双方协商一致后可离职。

7.2 乙方离职后应交接工作并将相关公司财物归还给甲方。

第八条合同解释8.1 本合同任何条款的解释和执行均适用中华人民共和国法律。

8.2 本合同未尽事宜由双方协商解决。

甲方（盖章）：乙方（签名）：日期：日期：。

淘宝运营劳动合同8篇篇1甲方（用人单位）：XXX公司地址：XXXXXX法定代表人：XXXXXX乙方（劳动者）：XXXXXX性别：XXXXXX年龄：XXXXXX身份证号码：XXXXXX住址：XXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、合同期限本合同为固定期限劳动合同，合同期为XX年，自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意在甲方淘宝运营部门从事运营工作，具体工作内容包括但不限于商品管理、订单处理、客户服务等。

2. 乙方的工作地点为甲方指定的淘宝运营平台及相关办公场所。

三、工作时间和休息休假1. 甲方安排乙方每日工作时间为XX小时，具体上班时间根据工作需要调整。

2. 甲方保证乙方每周至少休息一日，并按照国家法定节假日安排乙方休假。

3. 乙方加班需经甲方同意，并按照国家相关规定支付加班费。

四、劳动报酬1. 乙方的劳动报酬由基本工资和绩效工资组成，具体数额根据乙方的岗位级别和工作表现确定。

2. 甲方每月XX日以货币形式支付乙方上个月的工资，如遇节假日或公休日则提前支付。

3. 乙方在试用期的工资为基本工资的XX%，试用期满后根据乙方的表现和工作能力调整工资。

五、社会保险和福利待遇1. 甲方为乙方办理养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险，社会保险费用双方各按比例承担。

2. 乙方患病或非因工负伤期间，甲方按照国家和地方的规定支付乙方医疗期内的待遇。

3. 乙方因工负伤或者患职业病期间，甲方按照国家和地方的规定支付相关待遇。

4. 甲方为员工提供住宿和餐饮补贴，具体标准根据公司规定执行。

5. 乙方享受公司提供的其他福利待遇，如年终奖、节假日礼品等。

六、劳动保护、劳动条件和职业病防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动工具。

2. 甲方按照国家有关规定对乙方进行职业病防护知识培训，并要求乙方遵守相关职业病防治规定。