任。 廉 洁 自 律 、 坚持原 则是实 施监督 工作的 重要品 质和首 要条件 。因此 ,本人十 分重视 思 想 道 德 建 设。工 作中,我 严格按 照规章 制度办 事,严格 履行监 督职责 ,公开 公正、 公 私 分 明 ,不 徇私枉 法,不滥 用权力 ,把集 体利益 和村民 利益放 在首要 位置。 工作之
神经调节
缩手反射 反射弧 迅速
准确、比较局限 短暂
体液调节
甲状腺激素 体液运输 较缓慢 较广泛 比较长
二、神经调节和体液调节的协调
实例一:体温调节的平衡 实例二:人体水盐平衡的调节
• 实例一:体温恒定的调节
1.体温的来源:主要是细胞中有机物的氧化分解释放的热量 2.体温恒定的原理:机体产热量和散热量保持动态平衡
意义:维持内环境稳态的重要因素之一。
你知道吗?
症状 表现 多尿 日排尿量超过2000ml
少尿 日排尿量小于400ml
可能的原因
饮水过多或 患糖尿病 肾炎
尿浑浊 尿中混有脓、细菌
尿道炎
蛋白尿 尿中含有蛋白质,多泡沫 肾炎
血尿 尿中混有红细胞,尿为血色 肾炎、膀胱炎、 结石等
A 刺激
神经
组织、器官
B 刺激 内分泌腺
神经——体液调节
神经调节
体温维持相对恒定
人体在冷热环境中的功能障碍
原因: 人体调节体温的能力是有限的
长时间处于寒冷环境,产生的热量不足以补 偿散失的热量,引起体温降低.
(冻疮:皮肤血管持久性收缩引起)
长时间处于高温环境,产热多而散热困难,引
起体温升高.
(中暑)
通过神经-体液调节 发出信息
散热增减加少:汗腺分泌增减 加少,毛细血管舒收张缩; 产热减增少加:肌肉、肝脏 等的产热减增少加。