工厂禁止使用手机的通知
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公司车间手机使用管理制度一、目的与原则本制度旨在明确车间内手机使用的规范,防止因手机使用不当引发的安全事故,同时保证生产效率和通讯畅通。
我们遵循的原则是:安全第一,效率优先,合理限制,严格管理。
二、适用范围本制度适用于所有进入车间工作的人员,包括正式员工、临时工、实习生等。
三、管理要求1. 工作时间内,员工应将手机调至静音或震动模式,以免影响机器运行和其他员工的正常工作。
2. 禁止在操作机械设备时使用手机,以防分心导致操作失误或安全事故。
3. 车间内设立专门的手机存放区,员工在进入车间前应将手机存放于此,工作结束后取回。
4. 如有紧急工作需要使用手机,应在指定的安全区域进行,不得在生产线旁直接操作。
5. 对于违反手机使用规定的员工,将根据情节轻重进行相应的处罚,严重者将按公司纪律处分条例处理。
四、例外情况1. 车间主任及以上管理人员在执行紧急工作任务时,可在确保安全的前提下使用手机。
2. 在特殊情况下,如员工健康突发状况需要紧急联系外界,可经过上级主管批准后使用手机。
五、监督与执行1. 各部门负责人负责监督本部门员工遵守手机使用规定。
2. 安全管理部门将定期检查手机使用情况,并对违规行为进行记录和处理。
3. 本制度自发布之日起执行,由人力资源部负责解释和修订。
六、其他事项公司将根据实际情况和技术进步,不定期对手机使用管理制度进行评估和更新,以确保制度的时效性和有效性。
通过以上规定,我们希望建立一个既保障员工个人安全,又不影响生产效率的手机使用环境。
我们相信,每一位员工都能够理解制度的重要性,并严格遵守,共同为公司的安全生产和高效运营贡献力量。
工地禁止使用电器公告范文
亲爱的工友们:
为了确保工地的安全和整洁,同时保障大家的生命财产安全,特向全体工友发出以下禁止使用电器的公告:
1. 由于工地环境复杂多变,存在大量易燃易爆材料,因此禁止在工地使用任何电器设备,包括但不限于电吹风、电磨机、电热水壶等。
2. 严禁在工地使用私人电器,包括手机充电器、移动电源等,以免因私接电源导致电路过载引发火灾事故。
3. 若有特殊情况需要使用电器设备,必须向工地主管人员报备,并经过审批同意后方可使用,并应当配备专业人员进行监督和操作。
4. 在使用电器设备时,务必遵循相关操作规程,保持环境整洁,确保设备正常运行,若发现任何异常情况应当立即上报。
5. 违反以上规定者,将依据相关法律法规进行处理,情节严重者将追究责任并可能影响个人信用记录。
在工地上,每一个工友都是重要的一份子,大家共同遵守安全规定,才能确保工作环境更加安全、更加稳定。
让我们共同努力,共同维护工地的安全与和谐,创造美好的工作氛围!
感谢各位工友的理解与配合,祝大家工作愉快、平安顺利!
工地管理部敬上。
上班期间玩手机通告近期经检查发现一些员工在上班时间玩手机的现象非常普遍给公司的正常工作带来严重的负面影响,降低了工作效率,为进一步改进工作作风,严肃工作纪律维护正常的工作秩序严禁员工在上班时间玩手机,现作如下规定:一、各部门领导要做到以身作责,如发现部门领导以上人员在上班期间玩手机,每次处罚100元。
二、如发现员工在上班期间玩手机,第一次扣罚20元,第二次扣罚50元,第三次扣罚100元,第四次全部扣除其当月的绩效工资。
三、各部门要切实加强对本部门员工的管理及监督检查,加大检查力度,最大限度地减少或杜绝员工上班期间玩手机的现象。
公司也将加大上班期间玩手机检查和抽查力度,对违反规定人员,将严肃处理。
处罚不是目的,望各位领导及员工以身作责,明确自身职责,真正做到为个人发展、为集团利益发展尽心尽责、无怨无悔!特此通知!董事局秘书20xx年11月8日上班期间玩手机通告范文二致xx工程部全体员工:近期,发现员工上班时间聊天、打闹、喧哗。
尤其是玩手机的情况较为严重,给公司的正常生产及安全状况带来严重影响!为进一步改进工作作风,严肃工作纪律,维护正常的工作秩序,严禁员工在上班时间内玩手机。
根据公司规章制度纪律条款第三款5条、8条、10条及14条,现做出如下规定:一、首先,组长、技术员等领导,非工作需要时需以身作责,引领好的工作作风。
如发现技术员以上人员工作期间玩手机,将给予口头警告一份,并处罚10分/1次。
二、其次,如发现员工在工作时间玩手机,发现一次给予本人口头警告一份,并处罚10分/1次,所属领导将负连带责任。
三、以上行政处分将作为年终考核的依据,请各位领导切实加强员工的管理及监督检查,加大限度地减少或杜绝工作期间员工玩手机的现象。
对违反规定的员工要严肃处理!特此公告!xx工程部201x年9月11日上班期间玩手机通告范文三关于上班期间严禁玩手机的公告近期,我司员工在上班期间玩手机的现象日益严重,已严重影响到公司的安全生产工作,之前也有员工因当班期间玩手机而受到公司处理,作为甲级A类防爆,公司多次强调员工当班期间要时刻保持安全防范意识,禁止员工在当班期间做与工作无关的事情。
公司电话手机管理制度第一章总则为加强公司电话手机管理,规范员工使用电话手机的行为,保障公司信息安全,提高工作效率,特制定本管理制度。
第二章适用范围本制度适用于公司所有员工在工作期间的电话手机使用及管理。
第三章员工使用电话手机的基本规定1. 员工在工作中需遵守公司的工作时间安排,不得擅自使用电话手机影响工作进度。
2. 员工在会议、培训等重要工作场合不得使用电话手机。
3. 员工不得利用电话手机从事非法活动或传播淫秽、暴力、违法信息。
4. 员工使用电话手机需注意保护个人隐私和公司信息,不得擅自泄露公司机密。
5. 员工需妥善保管好个人电话手机,不得将电话手机交给他人使用。
第四章公司电话手机使用管理1. 公司电话手机只可用于工作需求,不得私自外借或转借给他人使用。
2. 公司电话手机的相关应用程序只能用于工作需要,不得下载非法或违规应用。
3. 公司电话手机的定位功能只能用于工作调度需求,不得滥用或侵犯他人隐私。
4. 如发现公司电话手机有异常情况或损坏,应及时报告维修或更换。
5. 公司电话手机离职或调岗员工需及时归还,否则将承担相应责任。
第五章处罚和奖励1. 员工违反本制度规定的,将受到相应处罚,情节严重的将给予严重警告、罚款、停职甚至开除等处理。
2. 对于遵守本制度规定的员工,公司将给予相应奖励,包括表彰、奖金、晋升等。
第六章附则1. 本制度自发布之日起正式执行,并不时修订更新。
2. 对于本制度解释权属于公司管理部门。
3. 如有其他情况,以公司管理部门最终决定为准。
以上为公司电话手机管理制度,希望全体员工能够严格遵守,共同维护公司的信息安全和工作秩序。
如有违反,公司将严格按照规定进行处罚。
同时,公司将对遵守规定的员工进行表彰和奖励,以激励员工更好地发挥工作功效。
感谢大家的理解与支持!。
手机使用规定公告公司出台新规定
为了规范公司员工的手机使用行为,提高工作效率和保障信息安全,公司决定出台新的手机使用规定。
请全体员工务必遵守以下规定:一、使用范围
员工在工作时间内,应主要使用手机进行公司工作相关事务,包
括但不限于接听电话、回复邮件、查阅资料等。
不得利用手机进行与工作无关的私人通讯、社交娱乐等活动。
二、保密要求
禁止在公司内部及外部未经授权的情况下,使用手机进行公司机
密信息的传递或泄露。
禁止将公司内部资料、文件、合同等通过手机传输至任何非授权
的网络或存储设备。
三、礼仪规范
在参加会议、与客户沟通或与同事交流时,手机请设置静音或振
动模式,以免打扰他人。
禁止在办公区域大声使用手机、观看视频或播放音乐。
四、安全注意
员工应当妥善保管个人手机,不得私自更改公司提供的手机设置
及安装未知来源的APP。
遇到手机异常情况或发现手机存在安全隐患时,请及时向IT部门报告并配合处理。
五、处罚措施
对违反以上规定,情节较轻者将视情况给予警告、批评教育等处理措施。
对于严重违反规定,造成公司损失或泄露重要信息者将依据相关规定给予辞退或法律追究。
希望全体员工认真遵守以上规定,在提高工作效率的同时,确保公司信息安全和良好的工作环境。
感谢大家的配合!。
车间禁止玩手机的规章制度
第一条工作场所如同战场,效率和纪律是最基本的要求。
为了保障生产效率和工作秩序,车间禁止玩手机。
第二条车间内禁止工人员员在工作时间使用手机,包括但不限于接打电话、发短信、浏览社交媒体等行为。
第三条工人员可在工作间隙、用餐休息等非工作时间使用手机,但使用时间不得过长,且不得影响工作的正常进行。
第四条在紧急情况下,车间领导可允许工人员使用手机与家人联系,但需提前报备。
第五条车间设有专门区域供工人员放置手机,工人员需将手机放置在指定位置,不得携带入厂房、生产线等工作区域。
第六条工人员若违反禁止玩手机规定,一经发现将受到相应的处罚,包括但不限于口头警告、书面警告、扣发奖金等。
第七条处于手机工作状态的工人员将会被视为工作效率低下,影响工作秩序,车间领导有权采取措施制止,并记录在案。
第八条车间领导有义务对工人员进行规范教育,宣传禁止玩手机规定,并督促执行。
第九条车间禁止玩手机规定将定期进行检查和评估,确保全员遵守。
第十条车间内工人员需严格遵守禁止玩手机规定,共同维护工作场所的正常秩序。
以上车间禁止玩手机的规章制度将于公告后正式实施,违者将受到相应处罚。
制定单位:XXX车间领导部门
制定日期:XXXX年XX月XX日。
部门不交手机申请书
亲爱的上级,
主题: 部门不交手机申请书
我谨代表我们部门的全体员工,就最近提出的"工作时间内禁止使用手机"的新政策提出申请。
作为现代社会的一份子,手机已经成为我们工作和生活中不可或缺的一部分。
它不仅是我们与家人和朋友联系的重要工具,也是我们处理紧急情况和获取重要信息的必需品。
工作期间偶尔查看手机并不会影响我们的工作效率,反而可以让我们在紧急情况下及时作出反应。
我们部门的工作性质决定了我们需要时刻保持手机畅通。
我们经常需要与客户及时沟通,或在外勤时处理临时任务。
如果我们被禁止使用手机,将会给我们的工作带来极大的不便。
我们理解公司出于维护工作纪律的目的制定了这一政策。
但我相信,只要我们合理使用手机,不会对工作造成重大影响。
我们将尽量减少非工作使用手机的时间,确保高效完成工作任务。
我谨代表全体员工,申请豁免这一禁令。
我们会恪守职业道德,珍惜手中的工作机会。
希望上级能够重新考虑这一政策,给予我们适当的信任和自主权。
非常感谢您的时间和考虑。
我们期待着您的回复。
顺祝工作顺利!。
外来人员入厂安全告知书欢迎您访问________精细化工有限公司。
为确保您访问过程中的安全和健康,在进入工厂前,敬请仔细阅读和遵循以下的安全须知:◆外来人员进入厂区应注意事项:1、厂区内严禁烟火,未成年人和饮酒者不得进入生产区。
2、生产区内严禁使用手机。
3、厂区内拍照必须事先得到公司领导书面许可。
您若携带了照相机,请在保安室登记并存放。
4、来访人员需佩戴出入证,并在陪同人员的带领下进入厂区。
离开时,请将出入证交还给保安。
5、携带自有物品进入时须事先声明并进行登记。
6、进入生产区必须佩戴安全帽等必要的安全防护用品。
7、严格遵守各项警告标志及告知牌之注意事项。
8、为了您的安全,请不要触摸任何危险化学品。
9、没有许可不要操作任何设备、阀门和按钮等,叉车、电动葫芦等特种设备只能由经培训的我公司员工操作。
10、如遇紧急疏散警报,请随陪同人员到我公司指定地点集合。
11、如您遇到事故或危险,请立即报告陪同人员。
◆车辆进入厂区应注意事项:1、无阻火器的车辆或有故障的车辆不得进入生产区。
2、车辆进入厂区后须服从接卸人员的指挥。
厂内主干道车辆限速15km/h,仓库和厂房内限速5km/h。
3、车辆停放须在指定区域,不得随意停放,要始终保持消防通道畅通。
4、外来车辆,完成任务后必须立即离开,不要逗留。
以上安全须知,只涉及一些最基本的内容。
为了您的安全和幸福,也为了我公司的繁荣和发展,请您遵守本须知。
最后祝愿您来访愉快!接受告知人(签字):____年____月____日外来人员入厂安全告知书(2)尊敬的外来人员:欢迎您来到我们的工厂。
为了确保您的安全,提醒您在进入工厂前必须了解并遵守以下安全规定:一、安全防护制度1. 在进入工厂前,请佩戴好个人防护装备,包括安全鞋、安全帽和防护手套等。
根据不同区域的要求,您可能还需佩戴面罩、防护眼镜等其他防护设备。
2. 在工作期间,一定要保持个人卫生,包括勤洗手、穿戴整洁的工作服等。
请注意,长发必须系好,不可挂在机械设备上。
入厂安全须知模板入厂安全须知尊敬的来宾:欢迎您来到xxx股份有限公司参观、学习和工作。
无论您是在这里长期工作,还是临时做事,以下的安全须知是您必须要注意的。
这样会使您在这里更加安全、顺利和愉快。
一、安全方针:安全第一预防为主综合治理二、安全理念与四不伤害原则:1.坚持以人为本、安全发展的科学理念。
安全生产,人人有责。
2.四不伤害原则:不伤害自己;不伤害他人;不被他人所伤害;保护他人不受伤害。
三、进入厂区安全行为规范1.安全教育:任何进入厂区的人员均需经过必要的安全教育。
2.厂内交通(1)凡外来车辆未经允许一律不准进入厂区;车辆出厂一律自觉打开后备箱接受检查。
(2)进厂/厂内行驶的车辆要遵守公司的限速规定,速度不得超过10公里/小时。
(3)进入厂区内应熟知和看清各种交通标志牌,并请遵照保安指挥停放。
(4)未经允许,禁止进入限行区域;禁止鸣笛。
3.正确佩戴和使用劳动防护用品(1)进入需佩戴劳保用品的区域,请按要求佩戴好劳动防护用品。
(2)外来施工的人员必须依据施工岗位,携带并佩戴对应的劳动保护用品。
4.防火防爆(1)本公司厂区内严禁烟火,禁止携带易燃易爆物品进入厂区,禁止在吸烟区外吸烟。
(2)一旦发现有火情,请立即报告我司保安室(xxx)或安全环保部(xxx/xxx)。
5.受伤处理:如您在厂区受伤或发现有人受伤,请立即联络保安室(xxx)或安全环保部(xxx/xxx);如有紧急医疗需求,请立即联络120。
6.电气、机械、通行安全(1)不得擅自动用、拆除我司的设备设施、电气线路、照明灯具等。
(2)严禁随意动用、阻挡和侵占消防设施设备、器材、安全标识等。
(3)通行时要看清脚下有无杂物等,以免绊倒,扎伤和跌跤。
(4)请务必在安全通道上行走,不能进入到特设的警戒区域。
四、其他须知事项1.禁止携带儿童(未满16周岁)进入生产区。
2.不准穿拖鞋、打赤膊、进入作业场所;严禁酒后进入作业场所;3.外来人员未经允许不得在厂区内拍照;如须进入车间,必须由本厂人员陪同。
关于规范工作场所禁用手机的通知
各车间工作人员:
随着手机智能化和网络技术的快速发展,手机已不再是传统意义上的“移动电话”,成为名副其实的网络终端、游戏终端。
其强大的网络功能、游戏娱乐功能在极大地便捷和丰富人们日常生活的同时,也对安全生产造成了一定的负面影响。
为防止工作时间玩手机游戏、在岗位上接打电话等因分散注意力引发的生产事故,保证员工的生产作业保质保量完成,从根源上消除降低次品率,决定对使用手机的行为进行规范。
具体要求如下:
1、本规定适用于生产场所(岗位)操作人员和进入该场所进行检查、维修等所有人员。
2、除手机外,本规定也适用于具有网络、游戏、娱乐功能的类似电子设备。
3、按照“谁主管,谁负责”的原则,各部门要及时通知相关方,督促相关人员严格执行本规定。
4、违反手机禁用规定的,第一次予以口头警告,再有违反将按有关规定给予经济处罚100元。
5、车间主任、班组组长要加强对手机管理的监督检查,按照有关规定严格考核。
6、本通知自发文之日起开始执行。
7、本规定解释权归总经理办公室。
二〇一四年八月二十六日。