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XXXX卫生院基本公共卫生服务考核细则根据上级文件精神，我院基本公共卫生服务具体考核如下：总分100分，其中孕产妇及儿童保健管理共占30分，高血压及糖尿病健康管理共占20分，老年人健康管理共占10分，传染病及重症精神病管理共占10分，健康教育及居民健康档案共占20分，其他各项管理共占10分。
一、孕产妇保健管理（15分）1、对本辖区孕妇的摸底调查表在规定的时间内，漏报一人次扣1分，迟报一天扣1分。
2、对本辖区孕产妇死亡及时上报，漏报一人次扣1分，迟报一天扣 1分。
3、对本辖区内育龄妇女死亡及时上报，漏报一人次扣1分，迟报一天扣1分。
4、按规定时间上报本辖区内15岁至60岁育龄妇女花名册。
漏报一人次扣1分，迟报一天扣1分。
二、儿童保健管理（15分）1、定期上报本辖区内总人口儿童数，迟报一天扣0.5分。
2、定期上报活产数、三岁以下儿童数、五岁以下儿童数、七岁以下儿童数。
迟报一天扣1分。
3、定期上报五岁以下儿童死亡数、婴儿死亡数、新生儿死亡数，迟报一天扣1分。
4、定期上报七岁以下儿童保健数、三岁以下儿童系统管理人数，迟报一天扣1分。
5、及时上报本辖区内体弱儿及高危儿，漏报一人次扣1分，迟报一天扣1分。
三、高血压病健康管理（10分）1、每年完成对高血压病人4次各种方式的随访。
缺一次扣3分。
2、高血压患者随访表填写资料的完整性（*号和转诊除外）缺一个空扣0.1分。
3、最后一次随访血压、饮食、运动方式及方法不达规定标准者，一项不达标扣2分。
4、每月不及时报送当月新发现的高血压患者，发现一次扣1分。
5、该村管理高血压人口数小于农村高血压发病率。
少一人次扣0.05分。
6、随访表内容与健康档案不符合（主要针对所记录的疾病），发现一次扣1分。
7、发现虚报高血压病人数，发现一人次，一次扣1分。
8、发现弄虚作假者，一经发现扣1分。
四、糖尿病健康管理（10分）1、每年完成对糖尿病病人4次各种方式的随访。
缺一次扣3分。
2、糖尿病患者随访表填写资料的完整性（*号和转诊除外）缺一个空扣0.1分。
基本公共卫生考核细则一、健康档案管理居民健康档案的建立与维护：确保每位居民都有完善的健康档案，并定期更新。
档案内容的完整性：档案应包括个人的基本信息、既往病史、家族史、体检结果等重要信息。
档案保密性：保证居民健康档案的保密性，未经授权不得泄露。
二、健康教育宣传宣传活动的频率：定期开展健康教育宣传活动，提高居民的健康意识和自我保健能力。
宣传内容的丰富性：内容应涵盖常见疾病的预防、健康生活方式、急救知识等。
宣传效果评估：通过问卷调查等方式评估宣传活动的实际效果。
三、孕产妇健康管理孕产妇建档率：确保所有孕产妇都有完善的健康档案。
孕产妇系统管理率：对孕产妇进行系统的产前检查、产后访视等服务。
高危孕产妇管理：对高危孕产妇进行重点关注和特殊管理。
四、卫生服务质量评估服务流程的合理性：评估服务流程是否科学、合理，能否满足居民需求。
服务态度的满意度：通过居民反馈评估服务人员的态度是否亲切、专业。
服务效果的评估：通过居民健康状况的改善程度评估服务效果。
五、工作管理评估工作计划的制定与执行：评估是否有明确的工作计划，并按计划执行。
工作人员的培训与考核：定期对工作人员进行培训，并进行考核，确保其具备相应的专业能力。
工作记录的完整性：评估工作记录是否完整、准确，能否为工作评估提供依据。
六、宣传推广与参与社区参与程度：鼓励社区居民参与公共卫生工作，提高其健康意识。
媒体宣传：通过各类媒体宣传公共卫生知识，扩大影响力。
与其他机构的合作：积极与其他相关机构合作，共同推进公共卫生工作。
七、健康教育活动活动组织：定期组织各类健康教育活动，如讲座、义诊等。
活动形式多样性：采用多种形式进行健康教育，如视频、互动游戏等，以吸引居民参与。
活动效果评估：通过居民反馈和参与情况评估活动的实际效果。
八、效果评估与成果居民健康状况改善：评估居民整体健康状况是否有所提高，如慢性病发病率、人均寿命等指标。
公共卫生指标达标情况：评估各项公共卫生指标是否达到国家或地方规定的标准。
附件二
社区卫生服务机构公共卫生服务考核标准（中心试行）
社区卫生服务机构公共卫生服务考核标准（中心试行）
社区卫生服务机构公共卫生服务考核标准（中心试行）
社区卫生服务机构公共卫生服务考核标准（中心试行）
社区卫生服务机构公共卫生服务考核标准（中心试行）
社区卫生服务机构公共卫生服务考核标准（中心试行）
附件三
社区卫生服务机构公共卫生服务社会满意度评价标准（中心试行）
备注：满意度评价按照随机抽样原则，采取询问调查方式进行。
妇幼保健工作考核标准（县级妇幼保健机构）
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妇幼保健工作考核标准（乡镇卫生院/社区卫生服务中心）
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妇幼保健工作考核标准（村卫生室/社区卫生服务站）
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妇幼保健工作考核标准（县级医疗机构）
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妇幼保健工作检查标准（县级卫生行政部门）
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精品文档考试教学资料施工组织设计方案
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妇幼健康服务工作评分细则妇幼健康服务工作评分细则（总分100分）（一）行政管理81、有一名领导分管妇幼保健工作。
年度有计划、半年有小结、年终有总结，并按规定时间上交县妇幼保健院。
1缺一项扣0.2分，迟报1天扣0.1分，扣完为止。
2、完善各项工作制度和各项保健常规。
2 产科工作制度、院感管理制度、科室制度、抢救制度；缺一项各扣0.1分。
孕产妇及儿童系统管理，高危孕产妇管理、高危儿管理等无常规各扣0.4分。
3、培训及下村指导。
(1)、参加县卫生局培训（妇幼例会）出会率达100%。
(2)、有村保健员花名册并建立档案，每季度应召开村级妇幼例会一次。
出勤率应达90%，每年对村医、保健员进行业务知识复训一次，复训率达95%。
(3)、每年按要求完成下村次数，督促、指导村级保健员做好围产保健工作，摸清辖区内准备怀孕的育龄妇女信息、叶酸发放情况。
1 22(1)县级例会缺一人次扣0.5分。
(2)例会每少1次扣0.5分，未进行业务复训扣0.5分，查看会议记录簿、培训通知、签到、小结；无保健员花名册不得分，未建立保健员档案并且不规范、不健全扣0.5分。
(3)妇幼人员每1－2个月应下村做质量控制检查以及指导村医进行叶酸发放、产后访视，每村不少于1次（以妇幼院调查数据为准），发现少1次扣0.5分；查看下乡记录，要求下乡记录与孕管表产后访视卡及有关记录相符。
同时应有下村指导小结、分析并签名。
无指导小结及签名，发现少1次扣0.5分。
（二）健康教育 2健康教育：有计划、有总结、有制度、有宣传资料，开展多种形式的健康教育。
2每缺一项扣0.5分，扣完为止。
（三）妇女保健451、规范执行《福建省〈出生医学证明〉管理办法有关规定》；规范填写《新生儿出生医学记录》；《出生医学证明》和“出生医学证明专用章”要专人负责，分开管理，废证率不超过1%。
2 《新生儿出生医学记录》填写不规范，发现一例扣0.2分。
《出生医学证明》发放表与抽查不符者扣0.2分。
