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目录1.特种设备台账 (2)2.气瓶台账 (3)3.在用锅炉每月设备检查记录 (4)4.特种设备日常维护保养记录表 (5)5.特种设备运行故障和事故记录 (6)6.特种设备日常使用状况记录 (7)7.外购气瓶购入和退回台账 (8)8.锅炉排气试验装置手动试验记录 (9)9.锅炉水化验记录 (10)10.供热系统保护装置运行检查记录 (11)11.人员进出锅炉房出入登记 (13)12.还需保存下列文书 (14)13.还需建立下列记录 (14)特种设备台账气瓶台账在用锅炉每月设备检查记录年月特种设备日常维护保养记录表特种设备运行故障和事故记录特种设备日常使用状况记录外购气瓶购入和退回台账锅炉排气试验装置手动试验记录锅炉水化验记录供热系统保护装置运行检查记录人员进出锅炉房出入登记还需保存下列文书1.特种设备登记注册2.电梯安装、改造、维修单位或者电梯制造单位资质3.特种设备作业人员证书4.气瓶检验合格标志还需建立下列记录1.特种设备安全技术档案（档案中应包括：特种设备的设计文件、制造单位、产品质量合格证明、使用维护说明等文件以及安装技术文件和资料；特种设备的定期检验和定期自行检查的记录；特种设备的日常使用状况记录；特种设备及其安全附件、安全保护装置、测量调控装置及有关附属仪器仪表的日常维护保养记录；特种设备运行故障和事故记录；高耗能特种设备的能效测试报告、能耗状况记录以及节能改造技术资料及自行设计或增加的附属安全装置应有设计或产品资料）2.特种设备自行检查记录3.锅炉排气试验装置手动排气试验记录（每周）；4.自动排气试验（每月）5.给水和炉水的化验记录6.燃气锅炉现场应配置燃气泄漏报警装置定期检定校准记录7.锅炉及附属设备的运行记录、交接班记录、水处理设备运行及水质化验记录、设备检修保养记录、设备管理人员每月一次的锅炉特种设备检查记录、事件事故记录8.作业现场有岗位操作规程9.设备管理人员每月压力容器进行检查记录10.压力管道月检记录11.输送助燃、易燃、易爆介质的压力管道每年定期监测接地电阻值记录12.起重机械月检记录13.厂内机动车辆每月保养和检查记录。
第十章餐饮业设施设备维修管理制度表格■餐饮业设施设备维修管理岗位职责●维修主管岗位职责维修主管直接管理管道、机修、装修等工作。
维修主管应具有工程技术专业大专以上学历，初级以上技术职称，初级以上外语水平，5年以上餐饮工作经验，3年以上给排水系统或机械设备的技术管理、维修保养工作经验。
其岗位职责主要有：·确保给排水系统及各种机械设备、厨房设备的正常运行，对所属设备系统和人员全面负责。
·按照维修保养制度的规定，提出对所属设备系统维修保养的计划，每月定期上报工程部经理审定，并负责组织实施。
·设备系统出现故障时，要及时组织人力进行抢修，以最短的时间恢复其使用功能。
·贯彻执行岗位责任制、安全责任制，督促检查下属员工严格执行安全操作规程，确保设备及人员不发生安全事故。
·做好下属员工的技术培训、考核及督导检查工作。
·做好技术档案的建立、管理和设备维修、检查、保养记录工作，善于总结经验教训，逐步用新技术、新工艺对设备进行改造，使设备系统更加完善。
·做好所需材料和零配件的采购计划，保证常用材料和零配件的备用量。
●技术组岗位职责·负责应急电机组弱电控制部分的资料整理及维护保养，并进行定期校验和故障检修。
·完善动力监测系统、资料整理及维护保养，定期进行校验和故障检修。
·负责各动力系统有关弱电控制部分的维护保养，定期进行校验和故障维修。
·负责各动力系统自控、监测装置的改造。
·负责电工和热工仪表的定期校验和故障维修。
·负责水池水位自动控制系统维护保养，并定期进行校验和故障检修。
●水电工及维修人员岗位职责·水电工必须持证上岗，熟悉餐厅的供电、广播、电话、电视网络线路，给排水管线和消防管线等。
·保护餐厅实施，保证安全用电，注意节约，改善服务。
·对餐厅内‘的水电系统要建立档案和维修制度，防止水质污染和管道破裂。
××××××有限公司设备与设施管理编制：赞同：编制日期： 20××年××月第一、设备与设备管理一、设备安全管理制度1、机械设备采买管理制度2、机械设备安装和拆卸管理制度3、机械设备安装启用查收检测管理制度4、机械设备检查管理制度5、机械设备的使用管理制度6、机械设备等级保养及维修管理制度7、机械设备改造和报废制度8、分承包单位机械设备管理制度9、租借施工设备管理制度10、附录：主要设备完满标准二、设备采买档案1、设备采买清单2、设备采买审批表3、设备采买合同及签约审批表4、购买设备的有效证照（产品使用说明书、产品合格证、生产产品赞同证、产品的有关图纸、技术资料等）三、设备管理档案1、公司设备清单（自有）附设备有关资料2、公司设备清单（租借）附租借合同、安全协议及设备有关资料3、设备平常检查记录4、设备保养和检测记录四、特种设备管理1、特种设备安全管理制度2、特种设备专人管理名单3、按期检测及定检报告和有关资料第二、安全设备与防备用品1、安全物质供给单位及施工人员安全防备用品管理制度2、施工现场暂时设备（包含暂时建、修建物，活动板房）采买，租借、搭设与拆掉，查收检查，使用的有关管理规定3、合格供给商名录4、供给商评论记录表5、工程供货合同签约申请审批表6、进场安全物质查收记录表第三、安全标记1、施工现场安全警示标记使用规定2、施工现场安全色与安全标记规定3、施工现场的平面部署图4、使用安全警示标记和安全色的检查记录第四、安全检查测试工具管理1、安全检测工具管理制度2、常用的安全检测设备和工具清单3、监督和丈量设备周期检测台帐封存4、监督和丈量设备启封通知单5、监督和丈量设备自检记录6、监督和丈量设备申请报废判定表机械设备安全管理制度目录第一章、机械设备采买管理制度第二章、机械设备安装和拆卸管理制度第三章、机械设备安装启用查收检测管理制度第四章、机械设备检查管理制度第五章、机械设备的使用管理制度第六章、机械设备等级保养及维修管理制度第七章、机械设备改造和报废制度第八章、分承包单位机械设备管理制度第九章、租借施工设备管理制度附录：主要设备完满标准机械设备管理制度第一章、机械设备采买管理制度为了不停的提升公司施工生产能力和改革装备构造，加快施工机械化的实现，公司要依据装备规划，联合施工生产需要，有计划地逐渐增添、增补和更新机械设备，特作以下采买规定：一、设备采买范围区分1、大型设备：塔吊、人货梯、汽车吊、履带吊、发掘机等2、中小型设备：各样砼拌、井架、卷扬机，碰焊机、切断机、弯择机、电焊机、木匠机械、割草机，抽水泵、高枝油锯、油锯等。
物业设施保养工作表为了确保物业设施的正常运行和延长设备使用寿命，制定一套全面的设施保养计划至关重要。
本工作表提供了一个详细的物业设施保养计划，包括各类设施的保养内容、周期、方法和责任人。
一、设施分类1. 建筑结构2. 给排水系统3. 供电系统4. 供暖系统5. 空调通风系统6. 消防系统7. 安防监控系统8. 通信网络系统9. 电梯10. 绿化景观11. 公共设施二、保养内容1. 建筑结构：检查和维护外墙、屋顶、地面、梁柱等结构部件，防止渗漏、开裂和损坏。
2. 给排水系统：检查和疏通管道，定期清理水箱，确保给排水畅通无阻。
3. 供电系统：检查线路、开关、插座等设备，确保电气安全，预防电气火灾。
4. 供暖系统：检查供暖设备，包括锅炉、管道、散热器等，确保供暖效果。
5. 空调通风系统：检查空调设备、通风管道和风口，保持通风和制冷效果。
6. 消防系统：检查消防设备、报警装置和灭火器，确保消防设施正常运行。
7. 安防监控系统：检查监控设备、报警装置和门禁系统，确保安防设施正常运行。
8. 通信网络系统：检查通信设备，包括电话、网络、电视等，确保通信畅通。
9. 电梯：定期检查和维护电梯设备，确保电梯安全运行。
10. 绿化景观：修剪植被、施肥、浇水、除草等，保持绿化景观的美观。
11. 公共设施：检查和维护公共设施，如垃圾桶、座椅、健身器材等，确保公共区域整洁。
三、保养周期和方法1. 建筑结构：每年进行一次全面检查，发现问题及时修复。
2. 给排水系统：每季度进行一次检查和疏通，每年清洗水箱。
3. 供电系统：每月进行一次检查，每年进行一次全面检修。
4. 供暖系统：每年进行一次全面检查，发现问题及时修复。
5. 空调通风系统：每季度进行一次检查，每年进行一次深度清洁。
6. 消防系统：每半年进行一次检查，每年进行一次实战演练。
7. 安防监控系统：每月进行一次检查，每年进行一次设备升级。
8. 通信网络系统：每月进行一次检查，每年进行一次设备升级。
活动室、寝室设施设备情况表附件：日常工作管理及绩效考核细则为了加强的科学管理，提高保育和教育质量，依据《中华人民共和国教育法》及《管理规程》的要求，特制定本细则。
每期基础分为100分，所有教学活动中在此基础上增减分，每周一小结，每月一总结，每期一汇总，可得负分。
一、全勤奖要求全体教职员工全勤上岗，设全勤奖每月150元，迟到或早退一次扣5元，请假一晌扣10元，无故旷工一晌扣60元；跟车老师每月补助100元。
有事需请假应自行调班，若代班人违规，双方处罚。
二、班补每班班补费按每生每月1.5元，分配原则是:班主任补助费是其他任课老师平均数的二倍。
三、晨检及接待学生接送宝贝老师做到1、按规定时间到达接送地点。
接送时间早上7:00－8:30接宝贝入园，下午16:30-17:00送宝贝离园。
接送老师迟到一次罚款5元，扣考核积分0.5分，无故缺一次罚款50元，扣考核积分5分。
2、接送宝贝时对每一位家长和宝贝必须热情接待，微笑服务。
如态度恶劣，造成不良影响者，经核实后扣除考核积分1分。
3、早上宝贝到园，由值早班的老师接待。
值早班的老师必须在早上7:00前到。
迟到一次罚款10元，扣考核积分1分；无故缺一次罚款20元，扣考核积分2分。
4、接待宝贝时应详细向家长询问宝贝的身体有无不适，是否带不安全物品（小刀、硬币、碎玻璃等物品），如因工作不力，造成宝贝带不安全物品入园，发现一次罚款5元，扣除考核分2分。
5、宝贝需要在园服药或因病因事不能入园者，接送老师务必做好记录，并且转告班主任有关情况。
6、老师将宝贝交给家长时要细心，确保宝贝安全的由家长接回。
在接送宝贝的过程中，要把宝贝的安全放在首位，关心宝贝，加强与家长的联系，让家长感觉到将宝贝交给我们是安全的，放心的。
7、值班老师和负责接送宝贝的老师严格按照接送卡制度接送宝贝，送宝贝时监护人必须签字或按指印，并按值班表上要求的顺序轮流值班。
8、送宝贝时如在指定时间和地点家长没接孩子，且与家长联系不上，必须将孩子带回。
公司宿舍管理表单模板全文共四篇示例，供读者参考第一篇示例：公司宿舍管理表单模板是公司用来管理员工宿舍的重要工具。
它可以帮助公司统一管理宿舍信息，保障员工居住环境的安全和舒适，提高员工生活质量和工作效率。
下面是一份关于公司宿舍管理表单模板的详细介绍。
第一部分：基本信息1. 姓名：2. 部门：3. 职位：4. 宿舍地址：5. 联系电话：6. 紧急联系人：7. 紧急联系人电话：8. 入住日期：9. 宿舍类型（单人间/双人间/多人间）：10. 宿舍配备设施（床、衣柜、桌椅、空调、网络等）：第二部分：宿舍规定1. 禁止在宿舍内吸烟，违者罚款100元；2. 晚上11点后禁止大声喧哗，影响他人休息；3. 宿舍内禁止携带宠物，违者罚款200元；4. 保持宿舍卫生，每周整理一次宿舍；5. 宿舍内不得私设电器，如电磁炉、烤箱等；第三部分：报修流程1. 宿舍报修电话：2. 报修内容：3. 报修时间：4. 报修人员：5. 报修处理进度：第四部分：宿舍巡查记录1. 巡查日期：2. 巡查人员：3. 宿舍卫生情况：4. 宿舍设施情况：5. 备注：第五部分：员工宿舍评分1. 宿舍整洁度（5分制）：2. 宿舍安全性（5分制）：3. 宿舍舒适度（5分制）：4. 总评分：以上就是关于公司宿舍管理表单模板的详细介绍。
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通过完善的宿舍管理表单，可以提高员工居住环境的质量，减少因宿舍管理不善而导致的纠纷和问题，为公司营造一个和谐、稳定的工作环境。
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第二篇示例：公司宿舍管理是一项非常重要的工作，它直接关系到员工的居住环境和工作效率。
为了规范和管理公司宿舍，很多公司会制定相关的管理表单，用来记录和监督宿舍的使用情况。
下面我就来介绍一份关于公司宿舍管理表单模板。
一、公司宿舍管理表单模板公司名称：__________________二、宿舍管理流程1. 入住登记员工入住宿舍时，需要填写上述表单，提交给宿舍管理员进行登记。
设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-001部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-002部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号： 2011-003部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-004部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-005部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-006部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-007部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-008部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-009部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-010部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-011部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-012部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-013部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-014部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-015部门负责人（签字）：填表人：日期：设备管理卡片LQJC—JL—47单位名称（盖章）：编号：2011-016部门负责人（签字）：填表人：日期：。
