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富邦华一银行西安分行2020年度招聘简章2017年富邦华一银行西安分行招聘公告富邦华一银行由海峡两岸共同出资组建的商业银行，1997年6月，在上海浦东新区正式开业。
19年来，本行秉承"立足海峡两岸，积极服务台商"之立行宗旨，以广大台商为中心，市场定位清晰、业务特色鲜明，服务质量和营运模式赢得了业界的认同，不仅扮演着两岸三地资金流通的桥梁，在增进两岸经济金融交流合作方面积极发挥作用。
2013年12月，本行获得中国银监会核准进行股改及增资。
2014年1月，顺利完成股改及增资后，本行注册资本增加至21亿元人民币;其中，富邦金融控股股份有限公司持有本行29%的股份，台北富邦银行持有本行51%的股份，两者合计持有80%的控制性股权，另20%股权由上海浦东发展银行股份有限公司持有。
2014年4月，中国银监会批准本行中文名称更名为"富邦华一银行有限公司"，英文名称更名为"FubonBank(China)Co.,Ltd"。
2016年10月，经中国银监会核准，富邦金融控股股份有限公司受让上海浦东发展银行有限公司持有本行20%的股权。
本行正式成为富邦金控旗下全资子公司。
我行积极完善公司治理，导入富邦金控集团和台北富邦银行先进的管理技术，提升信息科技、人力管理能力，加强内部控制管理力度，完善风险管理体系，扩大经营规模;并审慎积极地进行机构筹建，为业务的发展奠定基础，已获得标准普尔长期信用评级BBB+，穆迪长期信用评级Baa1，中诚信评级为AA+。
围绕台商聚集地区，本行共开设了23家营业网点。
除总行设在上海浦东新区外，本行在上海地区还设有虹桥支行、徐汇支行、嘉定支行、松江支行、闵行支行、新天地支行、静安支行、陆家嘴支行、长宁支行、自贸试验区支行、日月光支行、外滩支行共12家同城支行;在珠三角地区设有深圳分行及其下辖宝安支行、前海支行;在长三角地区设有南京分行、苏州分行及其下辖昆山支行;在环渤海地区设有北京分行、天津分行及其下辖自贸试验区支行;在西部地区设有成都分行。
【导语】2020晋商银⾏⼭西总⾏科技信息部社会招聘26⼈，报名时间：2020年11⽉15⽇下午6：00截⽌，现将招聘公告原⽂发布如下： 根据⼯作需要，现⾯向社会公开招聘总⾏科技信息部技术⼈员26名，现将有关事宜公告如下： ⼀、招聘岗位及⼈数 架构管理岗1⼈ 软件开发岗10⼈ 技术测试岗2⼈ ⼤数据研发岗3⼈ ⼤数据分析岗2⼈ 数据库运维岗1⼈ 系统运维岗1⼈ 应⽤运维岗5⼈ 络运维岗1⼈ ⼆、岗位职责及应聘条件 （⼀）基本条件 1.认同晋商银⾏的发展⽬标、经营理念及企业⽂化，具有较强的事业⼼、责任感和开拓创新精神； 2.有良好的政治思想素质和职业道德操守，较强的风险意识和风险防控能⼒，执⾏⼒强； 3.具有良好的⼼理素质，⾝体健康，能够胜任岗位⼯作要求；公道正派，责任⼼强，敬业爱岗，⽆不良记录； 4.符合晋商银⾏亲属回避相关规定； 5.全⽇制本科及以上学历，学⼠及以上学位，⾦融、经济、数学、计算机等相关专业，年龄35周岁（含）以下（1985年11⽉1⽇以后出⽣）。
（⼆）岗位职责及专业条件 1.架构管理岗 岗位职责： 负责建⽴和维护应⽤架构和技术架构，制定架构管理政策和架构评审标准，负责全⾏应⽤系统IT架构的评估审定，指导、督导落实IT架构。
负责数据管控机制与流程的建⽴和完善；负责管理业务系统的数据需求设计，推动源系统数据质量的持续优化；负责⼤数据平台架构规划和管理；负责数据挖掘和应⽤的规划与设计；负责设计总体系统基础架构和部署模型；负责管理络、计算资源设备、存储设备、备份设备等核⼼基础架构，数据库、中间件等应⽤基础架构，机房、机柜、电源、空调等环境基础架构，并推动持续优化。
专业条件： （1）5年以上⾦融业架构相关从业经验； （2）熟悉主流的微服务技术框架，具有⼤规模应⽤系统服务治理经验； （3）精通⼤型分布式多层系统的基础架构设计，具备丰富的系统建模，容量性能规划和适⽤产品选型，供应商技术甄别⽅⾯的经验； （4）具有较为丰富的数据仓库及数据平台的架构经验，精通数据仓库建模及ETL设计开发；有较为系统的海量数据性能处理经验。
富滇银行招聘考试复习资料真题回忆专项练习1:一电信公司在每晚九点到次日早七点以及周六、周日全天实行长话半价收费。
请问该电信公司在一周内共有多少个小时实行长话半价收费?（）A.114B.84C.98D.912:在一周长为50m 的花坛周围种树，如果每隔5m 种一颗，共要种多少棵树?（）A.9B.10C.11D.123:从一副完整的扑克牌中至少抽出多少张牌，才能保证至少有5 张牌的花色相同?（）A.17B.18C.19D.204:某小学班有65 名同学，其中男同学有30 人，少先队员有45 人；有12 名男同学是少先队员，有多少名女同学不是少先队员?（）A.2 B.8 C.10 D.155:将1～9 个数字分别填入右边的九宫阵，使阵中每一行，每一列的三个数字之和均为15，其中的数字1 可以填入阵中的哪个位置?（）6．下列各句中没有语病的一句是：A．近日新区法院审结了这起案件，违约经营的张明被判令赔偿原告好路缘商贸公司经济损失和诉讼费三千多元。
B．美国2003年调整了签证政策，规定申请留学签证的申请时间要在所申请学校开学前的三个月到两个星期内进行。
C．最近的一项社会调查表示，不少网络游戏带有暴力情节和色情内容，这无疑会严重影响青少年的身心健康。
D．面对有5名具有NBA打球经验的美国队，中国队并不怯阵，整场比赛打得气势如虹。
最终以3分优势战胜对手。
7．下列各句中，标点符号使用正确的一句是：A．我国月球探测工程将分三步实施：一是“绕”，即卫星绕月飞行；二是“落”，即探测装置登上月球；三是“回”，即采集月壤样品返回地球。
B．近年来，随着经济的发展，城市的扩大，人口的猛增和生活质量的提高，城市垃圾不断增加，“城市垃圾处理”已成为环境保护的一大难题。
C．《地质灾害防治条例》正式确立了：“自然因素造成的地质灾害，由各级政府负责治理；人为因素引发的地质灾害，谁引起谁治理”的原则。
D．我国第一座自主设计、自行建造的国产化商业核电站“泰山第二核电厂”的2号机组反应堆首次临界实验获得成功，将于年内并网发电。
招聘岗位及要求（⼀）副⾏长（2名，⼯作地点：曲靖）1.年龄45周岁(含)以下，⼤学本科及以上学历；2.具有8年及以上银⾏⼯作经验，其中，3年部门负责⼈或⽀⾏负责⼈⼯作经验；3.具有良好的宏观经济⾦融形势和产业动态分析能⼒，熟悉当地⾦融市场；4.具有较强的市场开拓能⼒、组织管理能⼒和风险识别能⼒；5.符合监管部门的任职资格条件，具有当地机关、企事业单位客户资源者优先，条件特别优秀者可适当放宽；6.符合富滇银⾏亲属回避的有关规定。
（⼆）风险总监（1名，⼯作地点：曲靖）1.年龄45周岁(含)以下，⼤学本科及以上学历；2.具有6年以上银⾏信贷或风险岗位⼯作经验，有商业银⾏分⽀⾏风险总监或风险部经理⼯作经验优先；3.熟悉现代银⾏风险管理等专业知识，熟悉国家⾦融政策，监管法律、法规要求及⾦融产品和业务流程；4.符合监管部门的任职资格条件，条件特别优秀者可适当放宽；5.符合富滇银⾏亲属回避的有关规定。
（三）财务会计部经理（1名，⼯作地点：曲靖）任职条件：1.年龄35周岁(含)以下，⼤学本科及以上学历；2.具有6年以上财务管理⼯作经验，具有会计从业资格证书；3.熟悉财务会计准则及核算⼯作，熟悉⾦融政策、法规；4.具有较强的沟通表达、组织协调、团队协作能⼒；5.具有银⾏财务会计⼯作经验或会计师证者优先；6.符合富滇银⾏亲属回避的有关规定。
（四）市场营销岗（若⼲名，⼯作地点：曲靖）任职条件：1.年龄35周岁(含)以下，⼤学本科及以上学历；2.具有1年及以上营销相关⼯作经验，熟悉⾦融产品及操作流程；3.具有较强的市场营销和市场开拓能⼒；4.熟悉当地市场和客户，具有丰富客户资源者优先；5.符合富滇银⾏亲属回避的有关规定。
（五）风险管理岗（若⼲名，⼯作地点：曲靖）任职条件：1.年龄35周岁(含)以下，⼤学本科及以上学历；2.具有3年及以上银⾏⼯作经验，其中1年及以上银⾏风险管理⼯作经验；3.熟悉国家经济⾦融政策和银⾏信贷业务，熟悉财务、会计、法律、风险控制相关知识；4.具有良好的风险意识、分析能⼒和沟通协调能⼒；5.符合富滇银⾏亲属回避的有关规定。
云南红塔银行昆明分行、大理分行招聘岗位主要职责及任职资格说明一、昆明分行个人金融部副经理岗1.任职资格:（1）经济、金融、管理、营销、财会等相关专业；（2）从事银行工作5年及以上，具有一定的相关管理岗位工作经验，其中具有2年以上同等或相近的任职经历的优先；（3）熟悉银行监管法律法规相关知识，熟悉个人金融业务及产品, 熟悉当地市场和客户；（4）有较强的营销策划能力和一定的风险控制能力。
2.主要岗位职责：（1）制定分行个人业务条线发展规划，组织完成年度经营计划目标任务；（2)负责组织分行个人金融业务、中间业务、理财业务、贵金属等业务的开展和管理；（3）牵头负责分行网点渠道建设工作；（4)负责对客户经理的日常管理和指导，并对其进行绩效考核管理.二、昆明分行风险管理部副经理岗1.任职资格：（1）经济、金融、财会、管理、法律等相关专业；（2）从事银行工作5年及以上，具有一定的相关管理岗位工作经验，其中具有2年以上同等或相近的任职经历的优先；（3）熟悉银行监管法律法规相关知识,熟悉现代商业银行风险管理理论，掌握银行信贷风险业务知识，熟悉相关行业信贷政策及主要业务流程；（4）良好的风险控制能力、分析判断能力，以及问题解决能力。
2.主要岗位职责:（1）组织制定分行全面风险管理、合规管理年度工作计划，并组织落实;（2）负责授信项目的审查及权限内授信项目的审批；监控分行资产质量变化状况，牵头组织实施全行资产风险分类的相关工作；（3）牵头组织分行内控案防及风险排查相关工作；（4）牵头负责分行法律合规的相关工作。
三、昆明分行支行行长1.任职资格：（1）经济或金融等相关专业；（2）从事银行工作5年及以上,其中具有2年以上支行副职或相近岗位副职及以上的任职经历;（3）熟悉市场，了解客户，掌握银行主要金融产品和业务流程，有较强的市场开拓能力和风险识别能力，具有丰富客户资源者优先。
（4）符合监管部门支行负责人任职资格的相关规定.2。
云南红塔银行招聘报名操作手册一、进入招聘报名主界面：应聘者登录云南红塔银行官网（），点击首页右下方的“诚聘英才”，进入招聘公告界面，请认真阅读招聘公告阅读完招聘公告后从页面下方点击“报名入口”按钮进入在线注册并按要求填写个人简历进行在线报名，最多可填报一个志愿。
如图所示：点击“报名入口”进入招聘主界面，如图所示：招聘行程：点击“招聘行程”图标查看此次招聘单位的行程安排；（招聘行程信息请以正式招聘时的为主）社会招聘：点击“社会招聘”图标查看此次招聘岗位的信息（招聘岗位信息请以正式招聘时的为主）；二、招聘报名简历填写：应聘者进入招聘主页之后首先应认真查看每一个招聘岗位的需求信息，根据自己的实际条件申请相关适合自己的岗位。
每人限报一个岗位。
简历填写步骤：（1）、查看招聘岗位的要求：将鼠标移动至相应岗位上单击进入相应岗位招聘详细信息。
如图所示：鼠标移动至相关岗位（如图红色框中）单击，进入招聘岗位信息。
下一步：（2）、注册账号：根据查看相关岗位的情况，如果本人符合某个岗位的要求，请应聘者点击“申请岗位”按钮，然后会提示“您还没有登录，请先登录”。
如图所示：单击确定进入左上角用户登录下的“注册”，进入账号注册界面。
如图所示：下一步：注意：在注册前请认真阅读个人简历注册条款。
阅读完“个人简历注册”条款后，单击“接受”按钮进入注册用户，如实填写相关信息，带“*”为必填项目。
账号信息填写完成后单击“提交”按钮。
如图所示：注：同一身份证号只能注册一个账号;（3）、简历填写：简历注册完成后进人个人简历填写，按简历要求先填写基本信息。
注意：（1）、“”、“”：指标后面有这两个图标的为选择项目，应聘者在填写到对应指标时点开图标下的选项进行选择；（2）、“”：此标志为必填标识，带的指标应聘者必须填写；（3）、基本信息填写至最后应聘者需要上传本人免冠正规电子照片至系统，照片大小请控制在512K以下，应聘者电子照片必须上传，否则简历筛选时将不会通过。
富滇银行招聘考试笔试面试真题复习资料富滇银行概况富滇银行股份有限公司（以下简称“富滇银行”），经中国银监会批准，于2007年12月30日在原昆明市商业银行正式更名成立，成为云南省唯一的省级地方性股份制商业银行。
恢复这一重要的金融品牌，对支持云南企业“走出去”和“把云南建成我国面向西南开放的金融桥头堡”，促进全省金融业和经济社会发展具有重要的战略意义。
2011年6月9日，我行在全国商业银行中首家推出老挝基普兑人民币现汇交易业务；2011年11月30日，我行开通泰铢金融服务，实现人民币兑泰国泰铢的汇率挂牌，成为我国银行间外汇市场西部地区第一家法人报价银行。
2012年，由智联招聘、北京大学企业社会责任与雇主品牌传播中心联合发起的“中国年度最佳雇主”评选，我行被评选为“昆明公众心中的年度最佳雇主”。
截至2012年12月末，全行本外币资产总额为1047.87亿元，本外币存款余额为861.28亿元、贷款余额为498.22亿元。
已在昆明市区设立分支机构74家（含1个总行营业部、1个小企业信贷专营中心、72个支行），分布于昆明市五华区、盘龙区、官渡区、西山区、东川区、呈贡区、安宁市、嵩明县、宜良县和石林县；省内设立红河分行、大理分行、保山分行、西双版纳分行、楚雄分行，普洱分行、昭通分行、香格里拉分行、文山分行以及异地直属支行瑞丽支行，网点覆盖云南省16州市中的12个；省外设立富滇银行重庆分行；在老挝首都万象成立代表处；并发起设立了四家村镇银行——昭通昭阳富滇村镇银行、禄丰龙城富滇村镇银行、丽江古城富滇村镇银行、曲靖富源富滇村镇银行。
未来的3至5年，我们将着力把富滇银行打造成为“管理创新，资产优良，服务优质，文化优秀”的现代商业银行，逐步搭建起“立足云南、辐射西南、面向全国、走向泛亚”的战略架构，使各项经营及监管指标都达到和接近上市银行标准。
目前省委、省政府已将富滇银行列入云南省加快企业集团整体上市工作的重点培育企业。
云南农村信用社招聘 篇一：2016 年云南省农村信用社第二批校园招考 384 人公告 2016 年云南省农村信用社第二批校园招考 384 人公告 欢迎来到时代教育()为您整理富滇银行招聘考试信息， 并为您提供免费备考资料、 备考视 频、试题真题等资料，欢迎大家关注时代教育（时代领博教育）百度文库，时代教育（时代领 博教育）预祝众考生应聘成功！ 2016 年云南省农村信用社科技结算中心及部分县(市、 区)联社(农合行)面向社会公开招考 应届毕业生 384 人(科技结算中心 34 人、县级联社 350 人)，现公告如下： 一、招录岗位及条件 (一) 科技结算中心信息技术类岗位 1.招考岗位 2.报考条件 (1)遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，具有良好的个人品质和职业操守，无不良记录，热 爱农村信用合作事业。
(2)年龄： 28 周岁以下(1988 年 1 月 1 日及以后出生)。
(3)学历：普通高等教育全日制硕士研究生及以上学历。
其中境内高校毕业生应当在 2014 年 1 月 1 日至 2016 年 8 月 31 日期间毕业，并在报到时获得国家认可的毕业证和学位证;海外 院校毕业生应当在 2014 年 1 月 1 日以后毕业，并在 2016 年 4 月 30 日前取得国家教育部的学 历(学位)认证。
(4)科技结算中心信息技术类各岗位职责及岗位要求详见 《2016 年云南省农村信用社科技 结算中心应聘人员岗位说明》(点击下载)。
(二)县(市、区)联社(农合行)综合柜员岗位 1.招考岗位 此次招考岗位主要为全省县(市、区)联社(农合行)基层营业网点的综合柜员岗位，经聘用 后原则上须在基层网点服务满 6 年。
今年招录应届毕业生总人数为 350 人(具体招考指标分配 情况详见附表 1)。
2.报考条件 (1)遵纪守法，诚实守信，爱岗敬业，具有良好的个人品质和职业操守，无不良记录。
热 爱农村信用合作事业，能长期坚持基层工作。
