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第六章生产损失6.1 废品损失核算概述一、单项选择题1、生产过程中或入库后发现的各种废品损失，不包括（D ）。
A．修复废品领用材料B．不可修复废品的报废损失C．修复废品人员工资D．实行“三包”损失2、“废品损失”账户月末（C ）。
A．如果有余额，余额一定在贷方B．如果有余额，余额一定在借方C．一定没有余额D．可能有借方或贷方余额3.下列各项中，应确认为可修复废品损失的是（ C ）。
A.返修以前发生的生产费用B.可修复废品的生产成本C.返修过程中发生的修复费用D.可修复废品的生产成本加上返修过程中发生的修复费用4.在进行产品成本核算时，要求单独核算的废品损失一般（ B ）。
A.在产品与完工产品之间采用特定方法进行分配B.全部由完工产品成本负担C.直接作为期间费用D.全部由月末在产品负担5.实行包退、包修、包换“三包”的企业，在产品出售以后发现的废品所发生的一切损失，在财务上应计入（ C ）。
A.废品损失B.营业外支出C.销售费用D.基本生产成本6.计算不可修复废品的生产成本，可以按废品所耗的实际费用，也可以按废品所耗（ B ）。
A.消耗定额B.定额费用C.定额消耗D.费用定额7.废品是指在有效的经营条件下所产生的废品，它是特定的生产流程中不可避免的结果，因此，其成本（D）。
A.必须单独核算B.不需要单独核算C.不应计入完工合格品成本D. 被视为完工合格品成本的一部分8. 废品率是以（A ）数量为基础计算的，而不是以实际投入的数量为基础计算的。
A.完工合格品B.完工产成品C.实际投入D.期末在产品9.某种产品发生废品后，如果残料不予回收，将会使该种产品（）。
A.总成本增加，单位成本不变B.总成本与单位成本均不变C.总成本降低，单位成本增加D.总成本增加，单位成本增加10.经过质量检验部门鉴定不需要返修，可以降价出售的不合格品的降价损失，应作为（D）处理。
A.销售费用B.废品损失C.管理费用D.销售损益11.生产过程中或入库后发现的各种废品损失，不包括(D)A、修复废品的人工工资B、修复废品领用的材料C、不可修复废品的报废损失D、管理不善所造成的产品变质损失12. “废品损失”账户核算的内容之一是（B ）。
国有企业资产损失核销工作规则第一章总则第一条为加强企业财务管理，建立和完善企业内部控制制度，规范企业经营中资产损失认定及核销行为，根据国务院国资委《国有企业资产损失认定工作规则》（国资评价〔2003〕72号）和财政部《企业资产损失财务处理暂行办法》（财企〔2003〕233号）等有关规定，制定本工作规则。
第二条本工作规则适用于珠海市人民政府确定的由珠海市人民政府国有资产监督管理委员会（以下称市国资委）直接履行出资人职责的国有及国有控股经营性企业（以下称企业）。
第三条企业在经营过程中发生的资产损失，应按照本工作规则进行认定和核销。
第四条本工作规则所称资产损失，是指企业在日常生产经营中实际发生的各项资产的灭失，包括货币资金损失、坏账损失、存货损失、投资损失、固定资产损失、在建工程和工程物资损失、无形资产损失和其他资产损失。
不包括资产减值准备。
企业在对资产减值准备进行财务核销时，依照本办法实施。
第五条市国资委依法对企业资产核资损失认定核销工作进行监督。
第二章资产损失认定的原则第六条为保证企业资产状况的真实性和财务信息的准确性，企业对已经形成的事实确凿、证明充分的资产损失，应及时认定和核销。
第七条企业对各项资产损失，应取得足以说明损失事实的合法证据，对损失的资产项目及金额按规定的工作程序和工作要求进行核实和认定。
企业对各项资产损失,虽取得外部法律效力证明，但其损失金额无法根据证据确定的，或者难以取得外部具有法律效力证明的有关资产损失，由社会中介机构进行经济鉴证后出具经济鉴证证明。
社会中介机构为公开选聘的企业年度财务决算审计的会计师事务所或资产评估事务所、律师事务所等。
第八条企业对经批准核销的不良债权、不良投资等损失，应当认真加强管理，建立“账销案存”管理制度，组织力量或成立专门机构进一步清理和追索，避免国有资产流失。
第九条企业对经批准核销的报废毁损固定资产、存货、在建工程等实物资产损失，应当分类排队，进行认真清理，对有利用价值或者能收回残值的，应当积极进行处理，以最大限度降低损失。
第1篇第一章总则第一条为加强班组安全生产管理，提高班组安全生产水平，保障员工生命财产安全，促进企业安全生产形势持续稳定，特制定本规定。
第二条本规定适用于公司所有生产班组。
第三条本规定遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，以班组为单位，开展安全生产评比活动。
第四条班组安全生产评比活动应坚持公平、公正、公开的原则，以激励班组安全生产积极性，推动安全生产工作。
第二章评比内容第五条评比内容主要包括以下方面：1. 安全生产责任制落实情况：- 班组长是否认真履行安全生产职责；- 是否建立健全安全生产责任制；- 是否对班组人员进行安全生产教育和培训。
2. 安全操作规程执行情况：- 是否严格按照安全操作规程进行作业；- 是否对违反安全操作规程的行为进行制止和纠正；- 是否定期检查和维护设备，确保设备安全运行。
3. 隐患排查治理情况：- 是否定期开展隐患排查；- 是否及时整改发现的隐患；- 是否对重大隐患进行上报和处理。
4. 事故预防与应急处理：- 是否制定事故应急预案；- 是否定期组织应急演练；- 是否在事故发生后及时采取有效措施，减少损失。
5. 班组安全文化建设：- 是否积极开展安全文化活动；- 是否营造良好的安全生产氛围；- 是否鼓励员工积极参与安全生产。
6. 安全生产绩效：- 班组安全生产事故发生频率；- 班组安全生产责任事故发生率；- 班组安全生产损失情况。
第三章评比标准第六条评比标准分为以下等级：1. 优秀班组：安全生产责任制落实到位，安全操作规程执行严格，隐患排查治理及时有效，事故预防与应急处理措施得力，班组安全文化建设成效显著，安全生产绩效优异。
2. 良好班组：安全生产责任制基本落实，安全操作规程执行较好，隐患排查治理基本到位，事故预防与应急处理措施基本有效，班组安全文化建设有一定成效，安全生产绩效较好。
3. 合格班组：安全生产责任制落实一般，安全操作规程执行一般，隐患排查治理基本能够满足要求，事故预防与应急处理措施基本能够应对一般情况，班组安全文化建设有待加强，安全生产绩效一般。
