10-“1+5+N”创新创业模式的探索实践
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创新创业个人心得体会(精选10篇)(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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创新创业教育四阶育成课程体系的探索与实践教学成果总结报告惠州城市职业学院2017年6月项目组从职业教育规律出发,紧扣惠州城市职业办学定位和人才培养目标,在借鉴创新创业教育已有模式的基础上集成创新,创造性地构建了创新创业教育四阶育成课程体系,即课程、实践、竞赛、孵化四个。
开拓了了立体化的高职学生创新创业教育课程新体系,引领全省高职院校创新创业教育探索。
一、项目研究基础经济社会的迅速腾飞呼唤创新创业教育,国家产业升级的发展战略需要职业院校开展创新创业教育。
2014年9月的夏季达沃斯论坛上,李克强在公开场合发出“大众创业、万众创新”的号召,创新和创业已经成为了社会经济增长的新引擎。
而现有课程的弊端构建高职学生创新创业教育课程体系优化刻不容缓。
(一)存在的问题现有的高职院校创新创业教育存在着一系列理论和实践问题:一是定位不准确,往往是偏向以知识和模式创新为核心,忽略了职业院校重视技能和实践的教学特色。
二是理念落后。
创新创业教育往往被定义成创业教育,创新创业教育也成为对企业家的“克隆”。
三是课程建设零散,与专业脱节,理论与实践脱节。
已有的大学生创新创业课程体系既不能满足时代对人才的需求,也无法担负起深化高等职业教育改革的功能定位。
高等职业院校有责任革故鼎新,对现存症结做出解答:高职学生参与创新创业的核心竞争力是什么?如何贴近学生需求开展教学?如何有效实施?如何发展和深化?基于此,团队开展了本项目研究。
(二)项目研究所要解决的核心问题在重新审视、借鉴创新创业教育已有模式的基础上,运用教育学理论,构建适用于高职院校,运行有效、人才培养效果明显的大学生创新创业教育课程体系。
(三)项目立项情况本成果主要是惠州城市职业学院创新强校重点课题《与仲恺高新区建立基于“三创”思路的校地协同平台》的升华和总结,目前学院正在申报省级众创空间。
二、项目的研究和改革实践项目组坚持以人为本、提高质量、改革创新的方针,通过理论研究和改革实践,将创新创业教育贯穿于人才培养的全过程。
创新与创业心得体会范文(精选12篇)创新与创业心得体会1此次参加SYB创业培训,虽然课程时间很短,只有10天。
但在这10天时间里,我学到了以前从未学到的东西,包括怎样创业和从老师那里学到的。
“SYB”意思是“创办你的企业”,这个课程的内容分两个部分,步步相扣,逐渐深入,老师的讲解也很到位。
担任培训的老师根据学员的实际情况出发,尽量用通俗的语言和容易理解贴近生活的实例,耐心的给我们讲解和提示,直到学员弄懂为止。
通过各种案例和动手实践不知不觉的掌握了创业的流程,记账的重要性,预测市场,减少风险,减少损失。
因此我在这里学到了很多很实际的东西。
经过这几天的学习,我们学员要写一份《创业计划书》,我在做计划书的过程中,发现创办企业不是想象中的那么简单,创办企业要有很多因素要考虑。
要是没有这次的创业培训,我想我可能会失去很多学习的机会来了解怎样创业的知识,也不能衡量自己的创业构思是否可行,创业过程中具体实施步骤就更难得知了。
在《SYB创业培训》课程中,我不仅学到了相关的创业知识,还增强了团队意识,学到了更多做人的道理,明白了连带的责任。
《创办你的企业》培训课程就是帮助我们找到了创办企业思路,系统的掌握了创办企业的十个步骤:创业者的自我评价;建立企业构思;估计你的市场;企业的人员组织;企业的法律形态;法律环境和你的责任;启动资金学要你的预测;制定利润计划;判断企业生存。
最后将写出自己的企业策划书。
这次培训课让我受益匪浅。
我相信,我以后不论是创业者还是就业者,这次培训课都将对我起到很大的帮助。
在接下来的生活中我会运用在这次培训课中学到的知识指导我的人生航向。
创新与创业心得体会2,我们组成功申请了大学生创新创业训练项目,6月在熊非老师的指导下开始了我们的创新创业项目的研究。
至今已经过去了三个多月了,在这三个多月的创新研究过程中我们遇到过一些困难,同时也收获了许多经验和结果,在研究过程中我们的求知欲愈发强烈,实验操作更加熟练,实践能力也明显有所提高。
1~N的创新事例一年前,清华经管创业者加速器X-elerator在这里启动。
那时“大众创业、万众创新”刚刚被提出。
一年后,“双创”在全国兴起,而清华经管创业者加速器已经满周岁。
这个加速器本身就是一个创业,是为创业者搭建平台的创业。
在这个意义上,过去的一年我们完成了“从0到1”。
而落户加速器中的一些创业企业也实现了“从0到1”。
这让我想起蒂尔先生(Peter Thiel)的书《从0到1》去年在中国热销。
从0到1有双重含义:一是创业从0到1,二是创新从0到1。
他讲的更重要的是后者,就是创新从0到1。
当然,在他看来,创业是基于创新的创业,而非一般的创业,因为他认为,如果没有创新的从0到1,也谈不上创业的从0到1了。
今天我同各位创业者分享我由此而生的两个感悟。
蒂尔先生本科在斯坦福大学学习,专业是哲学。
难怪他是创业者和投资人中少有的具有哲学思维的人。
他在这本书第一章的第一句话是:每当我面试应聘工作的人的时候,我喜欢问这样一个问题:“哪些重要的真理,是很少有人同意你的?”中文版的翻译降低了问题的难度是因为,这个问题不仅要找出你同多数人观点不同的命题,而且还要证明多数人赞同的观点不是真理,而你的观点是真理。
蒂尔先生的提示是:多数人相信真理是x,但真理却是x的反面。
这是书中说的contrarian thinking,即“逆向思维”。
他自己举的一个例子是:多数人相信未来是由全球化决定的,但是他认为未来技术进步比全球化更重要。
他强调的“逆向思维”,正是我们的创新创业者要认真思考的。
我发现蒂尔先生的观点有一些不能被忽视的同情者。
比如,针对IBM公司传承的理念“think”(思考),乔布斯先生提出的是“think different”(不同的思考)。
再比如,在去年10月我在清华经管学院与马斯克先生的对话中,他说量子力学对他很有启发,因为在微观层面的物理学原理与我们熟知的宏观层面的物理学原理在直觉上相反,但却是对的,所以这种“反直觉思维”至关重要。
多元主体协同共建现代产业学院的模式创设与推进路径作者:赵晓山来源:《职业教育研究》2024年第05期作者简介:赵晓山(1985—),男,武威职业学院副教授,研究方向为高等职业教育、文化创意产业。
基金项目:2022年甘肃省职业教育教学改革研究项目“校企共建现代产业学院的模式创新和实践路径研究”(编号:2022gszyjy-66)摘要:现代产业学院作为当前校企合作、产教融合及科教融汇的一种办学综合体,其生成与发展具有特殊的时代特征与价值意蕴。
文章就现代产业学院概念内涵、多元功能、发展现状等问题作了分析梳理。
分析了现实困境及共性个性问题;从模式创设、建立机构、共建专业、共育师资、课程建设、开发项目、文化培育七个方面阐释了建设内容和方法;提出了“1+1+N”组建模式、“三个提升”“1+1>2”“1+1+N>2+N”协同效应、“7+X”功能拓展等观点。
关键词:多主体协同;现代产业学院;产教融合;模式创设中图分类号:G710 文献标识码:A 文章编号:1672-5727(2024)05-0032-06现代产业学院作为落实国家教育改革政策、推进产教融合、促进科教融汇的创新举措,已成为职业教育创新办学模式、改革育人方式、拓展办学空间的优选载体。
作为近年兴起并快速发展的一种办学新形态,现代产业学院具备建设前景广阔、可操作性强、延伸空间大、模式设定灵活、承载功能多元、产教融合具体等诸多优势,成为突破产教融合不深不实困境的破题之举。
本文通过政策研究、文献分析、案例对比,就现代产业学院的概念内涵、类型划分、发展现状、现实困境等予以分析,聚焦学校育人和企业生产两个核心问题,就多元主体协同共建现代产业学院的模式创设、推进路径、建设内容及组织架构等方面作理论阐释。
一、现代产业学院概念厘定、类型研究及现状梳理“产业学院”于2017年在《国务院办公厅关于深化产教融合的若干意见》中被正式提出,经历“萌芽期”“发展期”到“深化期”的实践演进,有深刻的时代背景和社会土壤。
公关论坛新时代大学生创新创业教育的实践路径研究文/张清清摘要:创新是一个社会和国家进步的源泉,当今世界正在经历百年未有之大局面,创新创业人才成为影响各国竞争力强弱的关键因素。
当前我国的创新创业教育正处于快速发展时期,但仍存在一些教育理念、师资力量、资源利用方面的不足,如何更加重视创新思维的教育成为迫切需要解决的重要问题。
在研究当前高校创新创业教育现状的基础上,提出加强创新创业教育教师队伍师资能力建设、将创新创业教育理念贯穿高校人才培养的全过程、多方协同营造良好的创新创业舆论氛围的现实路径进一步实现基于创新的创新创业教育。
关键词:新时代;创新创业教育;实践路径引言我国历来十分重视高校学生创新创业教育,2021年国务院办公厅发布了关于进一步支持大学生创新创业的指导意见,提出着力提高教育质量,培养学生创新精神,增强创新活力。
开展高质量创新创业教育是建设创新型国家、提升综合国力的主动选择、是新时代高等教育发展的突破口、是时代新人全面发展的关键。
与此同时,我国高校创新创业教育总体课程资源丰富,师资队伍规模较大,实践活动开展丰富,发展呈良好态势。
但当前创新创业教育仍面临高校创新创业教育理念有待更新加强、创新创业教育的师资力量比较薄弱,相关经验不足、创新创业教育课程设置有待完善等困境和挑战,高校亟需提高创新创业教育的理念共识,强化创新思维的理论培养与实践锻炼。
一、新时代创新创业教育基本内涵及特征自1999年我国政府文件首次提出“要加强对教师和学生的创业教育”[1]。
关于创新创业教育的思想引发了学者们的热烈谈论,对此,专家和学者们提出了不同的观点。
其主流观点一是认为这是一种在创新教育、创业教育、素质教育、职业教育等多种教育理念基础之上融合而来的全新教育理念;或者认为这是关于创造一种新的伟大事业的教育实践活动,可见,过去学者们对于创新创业教育普遍认为这是一种以提高学生就业的教育实践活动。
人是我们一切活动的出发点和落脚点,培养什么样的人、为谁培养人成为创新创业教育不可忽视的关键问题,创新创业教育归根到底是一种教育活动,学生才是这一过程的出发点和落脚点,因此,培养什么样的学生成为创新创业教育的首要问题,新时代我们提倡的创新创业教育,是一种培养人的创新思维、注重批判性思维教育、一种敢于提出质疑,发现问题和解决问题的能力教育;是一种培养德智体美劳全面发展注重培养学生综合能力的素质教育。
“1+5+N”创新创业模式的探索实践
一、项目实施宗旨
随着我国经济社会发展进入新常态,党中央、国务院作出了加快实施创新驱动发展战略、建设创新型国家的重大决策。
从中央到教育系统,全面、深入开展创新创业教育改革已成为共识。
我院以创新驱动发展战略为统领,以提升师生创新创业能力和促进科技成果转化为目标,以建设重工众创空间创新创业服务平台为载体,有效整合政府、学校、企业资源,培育创新文化,释放科技活力,以创新引领创业,切实提升学校服务重庆市经济社会发展能力。
二、项目内容
学校坚持“以学生为本、以市场为导向、以专业为基础、以服务为支撑、以项目为载体”的建设理念,以二级学院为依托,采用创新与创业相结合、线上与线下相结合、孵化与投资相结合的方式,形成了“一空间五机制N成果”的“1+5+N”创新创业模式。
一空间:重工众创空间。
五机制:强化一个设计、整合两大资源、形成三种方式、搭建四大平台,提供五大保障。
N成果:通过建设重工众创空间,营造良好的创新创业文化氛围,打造支撑创新创业的平台,推动转化一批科技成果,孵化一批师生创新创业企业,培育一批师生创新创业明星,显著增强师生创新创业能力。
三、项目实施方法与过程
创新创业教育不是另起炉灶,而是专业教育的重要组成部分,深化高等学校创新创业教育改革,就是要将创新创业教育融入人才培养全过程,使创新创业教育成为人才培养质量的重要指标。
1、坚持四项原则
面向全体:根据人才培养定位和创新创业教育目标要求,把创新创业教育课程纳入人才培养方案,面向全校师生开发开设创业基础、就业创业指导等方面的必修课和选修课,建设依次递进、有机衔接、科学合理的创新创业教育专门课程群。
基于专业:发挥学校的专业优势,组建校内创业课堂教学专家队伍,由专业导师和科研团队进行专业指导,提高创新创业教育的针对性和成功率,促进专业教育与创新创业教育的有机融合。
分类培养:面向有创业意愿的学生提供具有高度专业性、实战性的训练课程。
面向有创业行动的学生提供创业实践指导,配备全程化、专业化、一对一的创业导师,指导处理创业过程中遇到的各种难题。
强化实践:通过专业技能创新平台,以教师专业特长为依托,以学生兴趣为导向,跨院系组成不同创新团队,以学生为主开展创新实践活动,将学生的创意作品转化为产品。
通过科研训练、应用技术研发,将师生科研成果转化为创业项目。
2、重点打造一个空间
落实学校创新创业教育工作“一把手”工程,将重工“众创空间”打造成重庆市级大学生创业示范基地,与重庆市空港工业园区管委会共建科技服务平台专项“临空梦飞翔〃众创工场”,达成 5000万元的资金支持的合作意向,实现了学校创新创业教育校企共建、产学合作、融投服务的典型范例。
3、构建五个工作机制
通过建立“强化一个设计、整合两大资源、形成三种方式、搭建四大平台,提供五大保障”的工作机制,充分发挥产业特色,全面提升创业就业指导服务水平,开展创业创新教育。
强化一个设计:学校将创业与就业工作视为一个不可分割的有机整体,站在学校全局高度,着眼从根本上解决问题,通过顶层设计,对创业就业工作进行统筹谋划,形成自上而下层层衔接、环环相扣的合力。
整合两大资源:一是整合校内资源。
校内建立起重工众创空间和重工创业孵化基地,形成教学、科研、学生、财务等部门联动机制,跨学院、跨部门、跨专业组建创业团队。
二是整合校外资源。
学校与渝北区空港管委会合作,依托良好的校企合作资源,取得渝北区科委、人社局、工商、税务等政府职能部门鼎力支持,合力打造校外“临空梦飞翔〃众创工场”。
形成三种体系:建立起“立体式、链条式、递进式”的工作体系,即创新-创业-就业,前端-中端-末端,作品-产品-商品,校内-校外-网络。
搭建四大平台:创新创业教育平台、专业技能创新平台、科研技术创新平台、创业项目孵化平台。
重工创业孵化基地总规划区域2720平方米,线下建立“重工创业孵化园”,线上通过“互联网+”创新资源开放共享服务模式,打破创意团队和创客群体之间的物理空间局限,为创新创业者提供在线、实时、精准的创新创业云服务。
提供五大保障:学校为创业就业提供人、财、物、制度、机制五大保障措施,确保创业就业工作有序、有效、创新开展工作。
学校出
台了11个大学生创新创业的相关文件和办法,每年安排200万的专项资金,为创新创业教育稳步、持续开展提供了政策及经费保障。
四、主要成效及经验
1、创业大赛推动创业实践促进孵化
2、构建“作品-产品-商品”成果转化体系
学校依托实施科技成果创新创业,提升创新创业科技含量,将设计作品转化为现实生产力,并按规定支持以技术许可、技术转让、技术入股、自行投资等形式将科技成果作品产业化,初步形成了“作品-产品-商品”成果转化体系。
我校“梦爱创意”团队(重庆睿豪科技有限公司)开发的机动车油门防误踩智能安全装置已拥有独立的知识产权,预计该产品成功上市后,年销售额可达2亿元以上,每年可为学校和社会新增1000人以上的就业机会。
我校孵化基地扶持的成功创业典型夏琪同学,成立互联网O2O模式下的货运代理有限公司,利用物联网+大数据模式,已经成功运营了10家灰灰速递超市,并成功与海尔集团“日日顺”物流和三泰电子“速递易”公司合作引入了智能电子货柜,利用物联网技术解决了人工差错和成本问题,并为社会人员和高校毕业生提供100余个就业岗位。
3、形成链条式创新创业体系
在互联网+教育背景下,形成创新创业教育的前端、中端、末端的链条式创新创业教育体系,构建起了“课堂思辨+网络互动+大赛训练+创业实践+项目孵化+服务支持”的一体化、全过程教育模式。
4、社会影响力不断扩大
2015年我校“临空梦飞翔〃众创工场”被重庆市科委授予首批众创空间授牌,同时获得50万元众创空间建设后补助。
创业孵化基地入驻企业年保有量在32家以上,每年新增项目在11个以上、孵化成功退出5家企业。
入驻质量逐年提高,结合专业日益紧密,综合经济效益和社会效益明显;参加创新创业训练计划的人数增多,并在近4年来参加市级及全国各类创新创业大赛获得多项大奖,在高职院校
里面名列前茅。
入驻园区的企业和团队多次受到华龙网、中新网、大渝网、重庆商报、重庆时报、临空都市报、重庆电视台等主流媒体的宣传报道,形成一定范围的影响。
五、项目的下一步规划
加大建设双师型创业导师库,搭建一支知名的校外兼职创业导师专家库,建立健全课堂教学、自主学习、结合实践、指导帮扶、文化引领融为一体的创新创业教育体系,将重工众创空间建设成重庆知名、国内影响、特色鲜明的高校众创空间,以此推动转化一批科技成果,孵化一批师生创新创业企业,培育一批师生创新创业明星,显著增强师生创新创业能力,提升学校服务重庆经济社会发展能力。