签三方协议流程图

目录1. 毕业生毕业去向分为哪几类？2.《毕业生就业推荐表》、《就业协议书》（三方协议）的作用3。

毕业生签订《毕业生就业协议书》、《毕业生就业推荐表》的有关注意事项说明（签约毕业生请务必仔细阅读）4。

报到证是什么？有什么作用?5. 何为干部身份？职称评定、转正定级又是什么？怎样取得干部身份？6. 三方协议与劳动合同有什么区别？7. 双方就业意向书与三方《就业协议书》有什么区别?8。

灵活就业应如何办理就业手续？9。

违约毕业生应承担哪些违约责任？10.签了协议后，又被录取为研究生或自费出国留学，怎么办？11。

........................ 已经录取为研究生的本科毕业生如要求重新就业有哪些规定？12.委托培养和定向培养毕业生该如何就业？13。

..................................................................... 结业、肄业或退学的学生该如何就业？14。

................................................................. 申请自费出国（出境）留学程序有哪些？15。

.................................................申请自费出国(出境)留学的毕业生户档怎么处理？16.申办出国留学未能成行，该怎么办理?17.毕业生如果不想就业并打算明年再考研究生或申请出国（出境）留学该怎么办？18.高校毕业生到基层就业会享受哪些优惠政策?19.毕业生因病不能正常就业怎么办？20.申请出国工作的毕业生应如何办理相关手续?21.哪些省是中国的西部地区？西部需要哪些专业人才？22。

........................................................ 三方协议、就业推荐表和报到证遗失怎么办？23。

全国高校毕业生网上签约与毕业去向登记平台使用说明为适应新形势下高校毕业生就业工作变化，进一步提升高校毕业生就业服务信息化水平，加快推进就业统计机制改革，全国就业中心优化升级全国高校毕业生网上签约与毕业去向登记平台（以下简称“网上签约平台”），实现部、省、校三级就业数据实时同步。

一、平台功能高校毕业生可通过网上签约平台完成：单位发起的线上签约/解约、自行向院校申请的线下签约/解约、已签就业协议登记信息、其他毕业去向信息登记四大功能。

1.单位发起的线上签约/解约此功能针对就业单位在网上签约平台注册，可以与单位实现在线签约、解约的毕业生。

线上签约：单位通过网上签约平台向毕业生发起签约邀请，填写单位及签约相关信息，经毕业生同意、院校鉴证或审核通过后，完成签约。

线上签约流程见图1。

图1 线上签约流程图线上解约：单位或毕业生通过网上签约平台向对方发起解约申请，经毕业生或单位同意、院校鉴证或审核通过后，完成解约。

线上解约流程见图2。

图2 线上解约流程图2.毕业生申请的线下签约/解约此功能是针对就业单位没有在网上签约平台注册，无法与单位实现在线签约的毕业生。

线下签约：毕业生通过网上签约平台选择“未签就业协议申请签约”，在线填写就业协议相关信息，经院校审核通过后，生成就业协议书。

毕业生或单位下载就业协议书，经单位盖章后，由毕业生或单位回传网上签约平台，经院校鉴证或审核通过后，完成签约。

线下签约流程见图3。

图3 线下签约流程图线下解约：毕业生通过网上签约平台向院校发起解约申请，上传解约材料。

院校与用人单位核实无误，鉴证或审核通过后，完成解约。

线下解约流程见图4。

图4 线下解约流程图3.已签就业协议登记信息此功能针对已经与就业单位签订了纸质就业协议书，需补充登记就业信息的毕业生。

毕业生通过网上签约平台选择“已签就业协议登记信息”，按照就业协议书内容填写单位及签约信息，并上传就业协议书图片材料，经院校审核通过后，完成就业协议信息补充登记。

沈阳工业大学应届生网签三方协议步骤1、单位发起签约：学生和用人单位已经明确签约意向，如该单位已经注册过学校的云就业平台，由单位登陆学校云就业平台，在网签三方中对学生发起签约邀请。

如该单位还未注册过学校云就业平台，此时需要用人单位先进行注册，在学校审核通过后再在网签三方中对学生发起签约邀请。

2、学生发起签约：学生和用人单位已经明确签约意向，但是该单位还未注册过学习云就业平台，同时单位不愿意注册学校云就业平台（大多适用于事业单位、公务单位、保密单位等），学生可登陆学校云就业平台，自主发起网签，但是在发起网签时，必须上传单位给出的就业证明材料。

网签注意事项：（1）单位发起的网签，学生一旦应约，此协议即生效。

学生和用人单位任意一方如需违约，皆需参考违约条款来执行并在系统内申请违约，提交相关材料。

（2）学生发起的网签，一旦经过学院老师审核，此协议即生效，学生和用人单位任意一方如需违约，皆需参考违约条款来执行并在系统内申请违约，提交相关材料。

1、申请阶段（1）毕业生与用人单位达成合意，用人单位将单位信息告知毕业生，由毕业生通电子就业协议栏目填写相关信息，务必注意正确填写单位邮箱，邮箱将接收申请阶段的协议书PDF和最终盖章后的'电子协议书PDF。

待院校审核通过后，学生可导出电子协议书PDF版，打印后交由单位盖章。

建议此时打印两份协议书盖章。

（2）同学们根据与签约单位约定户口、档案的去向进行填写。

如未确定或需申请接收函件，“档案去向类型”一律先选择“回生源地”，其他项目暂不填报。

此步骤填写内容仅作为学校审核协议书申请的依据之一，派遣信息及档案信息还可在毕业前进行最终确认及修改！（3）单位此时会通过之前填报的邮箱收到一封邮件，单位可点开邮件中的链接查看协议书内容，如需对协议书进行修改，可选择不通过链接审核，退回给学生重新修改。

单位也可通过扫描电子协议书上的二维码查看协议书内容及效力。

（4）在此阶段，请同学们务必准确填写单位信息，如需修改，请直接与用人单位联系，通过单位邮箱接收的链接退回修改。

广东大学生就业创业三方协议流程对于即将毕业踏入社会的广东大学生来说，就业创业三方协议是一个重要的环节。

它不仅关系到毕业生的就业权益，也涉及到学校和用人单位的相关责任和义务。

下面，我们就来详细了解一下广东大学生就业创业三方协议的流程。

一、什么是三方协议三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位和学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。

三方协议能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

二、三方协议的作用1、保障毕业生的权益三方协议明确了用人单位对毕业生的录用意向，保障了毕业生在毕业前能够有一个相对稳定的就业预期。

2、规范用人单位的招聘行为用人单位通过签订三方协议，明确了招聘毕业生的相关条件和责任，避免了在招聘过程中的随意性和不确定性。

3、便于学校进行就业管理学校可以通过三方协议了解毕业生的就业去向和就业情况，为学校的就业指导和服务工作提供依据。

三、签订三方协议的流程1、毕业生领取三方协议一般来说，毕业生可以在学校的就业指导中心领取三方协议。

领取时需要携带本人学生证或身份证等有效证件。

2、毕业生填写个人信息毕业生在领取三方协议后，需要认真填写个人的基本信息，包括姓名、性别、专业、学号、联系方式等。

3、用人单位填写相关信息毕业生将填写好个人信息的三方协议交给用人单位，用人单位填写单位名称、单位地址、联系人、联系电话、单位性质、档案接收地址等相关信息，并加盖单位公章。

4、学校审核盖章用人单位填写完毕并加盖公章后，毕业生将三方协议交回学校就业指导中心进行审核盖章。

学校会对三方协议的内容进行审核，确保协议的合法性和有效性。

审核通过后，学校会在三方协议上加盖学校公章。

四、签订三方协议的注意事项1、认真审查协议条款毕业生在签订三方协议前，要认真审查协议条款，特别是涉及到工作岗位、工作地点、薪资待遇、社会保险、违约责任等重要内容，确保自己的权益得到充分保障。

大学生如何签订三方协议1、三方协议是由毕业生、用人单位和学校三方之间就学生就业方向签订的一种协议，由三方共同签署后生效。

对签约的三方都有约束力。

毕业生与用人单位经过双向选择达成就业意向后，必须签订学校统一发放的《高校毕业生、毕业研究生就业协议书》，毕业生与用人单位签订的其他就业协议书无效。

2、就业协议在毕业生到单位报到、用人单位正式接收后自行终止。

就业协议是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式。

（劳动合同是毕业生上岗后，从事何种岗位、享受何种待遇以及相关的权利和义务的法律依据）。

3、就业协议的主体合法原则。

签订就业协议的当事人必须具备合法的主体资格。

对毕业生而言，就是必须取得毕业资格，如果毕业生在派遣时未取得毕业资格，用人单位可以不予接收而无须承担法律责任。

4、填写用人单位名称时，务必注意，是否与单位的有效印鉴上的名称一致，如不一致，协议无效。

5、学生填写自己的专业名称时，要与学校教务处的专业名称一致，不能简写。

6、试用期与见习期的时间。

外企、合资企业、私企一般采用试用期，根据合同期的长度，可以由 1 － 3 个月不等，通常试用期为 3 个月，不得超过 6 个月。

国家机关、高校、研究所一般采用见习期，通常为一年。

试用期和见习期只取其中之一，将另一项划去。

7、违约金。

由学生和用人单位双方协定。

不少单位为了“留住”学生，以高额违约金约束学生。

学生应该在协商中力争将违约金降到最低，通常违约金不得超过 5000 元。

8、现行的毕业生就业协议属“格式合同”，但“备注”部分允许三方另行约定各自的权利义务。

为了防止用人单位承诺一套，做一套，毕业生可将签约前达成的休假、住房、保险等福利待遇在备注栏中说明，如发生纠纷，可以及时向法庭举证，维护自己的合法权利。

9、学生在签订“协议”时，必须严格按照规定的步骤。

等用人单位填写完毕、盖章后再到学校就业指导中心鉴证盖章。

有的学生偷懒，自己填写完毕后就直接到学校毕业生就业指导中心要求盖章。

新疆医科大学毕业生三方协议网
签流程
新疆医科大学毕业生三方协议网签流程 1
1.单位主动签约:学生和用人单位已经明确签约意向。

比如单位已经注册了学校的云就业平台，单位就登录学校的云就业平台，邀请学生在网签三方进行签约。

如果单位没有注册学校云就业平台，此时用人单位需要注册，学校审核通过后，会邀请学生在三方网签方签约。

2.学生发起签约:学生与用人单位明确签约意向，但单位未注册学习云就业平台，单位不愿意注册学校云就业平台(多适用于事业单位、公职、机要单位等。

).学生可以登录学校云就业平台，自主发起网签，但发起网签时，必须上传单位给出的就业证明材料。

网签注意事项：
(1)由单位发起的网上签约。

一旦学生同意，此协议将生效。

学生与用人单位任何一方需要违约的，应参考违约条款，在系统中申请违约并提交相关材料。

(2)学生发起的网签一经学院老师审核，本协议即生效。

学生和用人单位任何一方需要违约的，应参照违约条款执行并在系统中申请违约，提交相关材料。

税库银三方协议签订网上办理操作手册一、业务概述纳税人登录网上税务局后，根据引导新增、查询或作废协议，按照不同的签约方式进行操作：（一）纸质签约纳税人确认户管信息、银行账号信息后自行打印一式二份协议书，按照要求加盖印鉴，并持协议书至开户银行确认信息。

开户银行审核办理，加盖业务印章后将其中一份协议交纳税人，另一份自行留存。

纳税人登录网上税务局，根据协议书登载内容确认银行账号信息，并通过网上税务局自助发起协议验证，验证成功协议生效。

（二）全程网签纳税人确认户管信息、银行账号信息后，如满足全程网签条件的，阅读重要提示提交申请，通过网上税务局将协议电子信息发送至相关开户商业银行，商业银行信息系统对信息进行审核，通过后将电子协议信息进行保存，并返回签订成功回执，协议生效。

二、业务前提（一）纸质签约1.已在网上税务局注册并开通账户且状态为正常（不含自然人）；2.已办理存款账户登记，有银行账号信息。

（二）全程网签1.已在网上税务局注册并开通账户，企业状态为正常（不含自然人）；2.已办理存款账户登记，有银行账号信息；3.三方协议的开户银行为网签上线银行;4.纳税人名称与缴款账号名称同名；5.三方协议为新增。

三、功能节点网上税务局——我要办事——税务登记——税库银三方协议签订四、操作步骤登录网上税务局，点击左侧“我要办事”中的“税务登记”菜单，点击“税库银三方协议签订”后的[办理]按钮，进入办理页面。

点击“增加”按钮，系统自动生成新的三方协议信息。

选择需要签订三方协议的银行信息。

系统会根据选择签约的银行是否为网签银行给出提示，如果签约的银行已开通网签功能，则可以办理三方协议网签业务；未开通网签功能的银行不会有此提示，只能选择纸质签订。

点击“保存”按钮，系统弹出网签提示框，可根据实际业务自行选择网签还是纸质签订。

输入CA证书密码。

输入完CA证书密码，点击“确定”，系统自动发起三方协议网签流程。

网签成功以后，系统会弹出验证成功的提示框。

应届毕业生三方协议的签订流程编号：_______________________甲方：_______________________乙方：_______________________地址：_______________________联系人：_______________________联系电话：_______________________签订日期：_______________________签订地址：_______________________第一条协议背景和目的1.1 甲方与乙方就应届毕业生的就业问题达成三方协议。

① 本协议旨在明确甲方、乙方及毕业生三方之间的权利和义务。

② 本协议依据国家相关法律法规，确保各方的合法权益。

③ 甲方将为毕业生提供合适的就业岗位，乙方负责学生的就业安置工作。

④ 毕业生通过此协议，确认其接受甲方提供的岗位，并愿意履行相关职责。

1.2 该协议是毕业生与用人单位的正式就业安排。

① 毕业生同意在甲方指定的工作地点从事相关岗位工作。

② 乙方协助甲方与毕业生进行就业信息的对接与确认。

③ 本协议一旦签署，视为毕业生正式接受甲方的用工安排。

④ 双方根据协议内容履行各自责任，并保障协议的有效性。

1.3 双方一致同意此协议的条款是最终的合意。

① 本协议的签署必须在毕业生签约前完成，并由三方共同确认。

② 甲方与乙方将在协议生效后履行对毕业生的保障责任。

③ 任何一方未履行协议内容，需根据协议约定承担违约责任。

④ 如有争议，三方应通过友好协商解决，无法达成一致时可按法定程序处理。

第二条各方的权利与义务2.1 甲方的权利与义务① 甲方有权根据公司需求，向乙方提供岗位信息。

② 甲方应根据协议为毕业生提供符合约定的工作岗位，并支付相应的薪酬。

③ 甲方应为毕业生提供必要的培训和职业发展机会。

④ 甲方应按照国家法律规定，提供相应的社会保障和劳动条件。

2.2 乙方的权利与义务① 乙方应在毕业生签约前，向其提供详细的就业信息，确保毕业生了解工作内容、薪资待遇及相关福利。

招商银行三方存管业务操作流程一、开户及签约招商银行三方存管业务只支持银行端发起存管账户签约，使用的银行结算账户为招商银行一卡通。

（一）客户出示开户所需资料，营业部开户柜员验证客户身份，提请客户填写《客户开户申请表》及签署证券交易开户文件、《客户证券交易结算资金银行存管协议书》（招商银行）（下称三方协议）后，核对客户明文件与开户资料信息的一致性、完整性。

（二）柜员登录柜台系统，选择“股东联合开户”或选择“资产账户开户”(已有客户代码的客户),按提示录入客户相关信息后,存管银行选择“招商银行”，进行存管银行预指定。

（三）复核人员核实客户证件并将客户开户资料与柜台录入信息核对无误后通过客户开户办理。

（四）开户成功后，柜员在开户资料以及三方协议上签字、复核人员在开户资料签字后，将三方协议的券商联存留，将开户的相关证件、开户资料客户联以及三方协议（客户联及银行联）返回客户，并提示客户持一卡通、、开户柜员已签字并加盖业务章的三方协议前往招商银行网点办理存管签约，其一卡通开户行须与办理签约的银行网点属同一分行。

特别提示：签约成功后，招商银行将客户签约一卡通账号发送至金证柜台系统，并将一卡通账号替换原外部账号。

二、补登处理（一）资金信息情况查核中，如币种信息为空，则未成功完成开户手续，需重新向银行发送账户开户信息。

1、柜员选择“资产账户新开币种”，按提示录入客户相关信息后,存管银行选择“招商银行”，进行存管银行预指定。

2、复核人员将客户开户资料与柜台录入信息核对无误后通过新开币种办理。

（二）资金信息情况查核中，账户中有人民币币种但无银行外部账号的，需向银行重新发送银行预指定信息。

1、柜员选择“三方存管账户补登”，按提示框录入客户资料，外部机构选择“招商银行”。

2、复核人员将客户开户资料与柜台录入信息核对无误后通过补登办理。

二、三方存管账户解约客户在销户前须进行三方存管账户解约，解约前账户需提前一天做结息，结息当日，须将保证金账户中全部资金（本金+利息）转入一卡通。

如何签订三方协议签订三方协议是指三个或更多方之间就一个特定事项达成一致并确立各方权利和责任的协议。

签订三方协议需要注意以下几个重要步骤。

1.确定参与方首先，确定参与协议的各方。

在签订三方协议时，必须确保所有相关方保持透明，无误解，并准确了解各自的权益和义务。

参与方可以是企业、个人或组织，每个参与方的身份和权益应在协议中得到明确表述。

2.明确目的和内容明确协议的目的和内容是非常重要的。

协议应该清楚地表达各方之间的共同目标和合作形式。

协议的内容应包括详细的条款和条件，确保协议的执行和解决争议时能提供明确的依据。

3.协商和讨论4.法律评估和法律条款在签署协议之前，建议请一位经验丰富的律师对协议进行法律评估，并确保协议的条款合法且能保护各方的权益。

协议通常包括适用法律、争议解决方式和违约责任等法律条款。

5.签署和公证当协议的内容和条款得到各方的确认后，协议应由各方签署并经过公证。

签署协议时，各方应该严格遵守约定的程序和要求，确保签署行为的合法有效性。

公证可以提供协议的可信度和证据力。

6.执行和维护协议签署后，各方应根据协议内容履行各自的责任和义务，确保协议的有效执行。

同时，各方还需要建立有效的沟通和协调机制，及时解决可能出现的问题和争议。

7.变更和解除在协议期限届满或其他特定情况下，协议可能需要进行变更或解除。

各方应遵循协议中约定的解除或变更程序，并经过各方的协商和同意。

变更协议和解除协议应被书面化，以确保证据清晰和规范。

总结起来，签订三方协议需要各方之间的协商、讨论和法律评估，同时需要严格遵守签署和公证等程序。

签订三方协议的目的是为了确保各方之间的权益和义务得到明确并能有效执行。

《毕业生就业协议书》的签订程序毕业生签订《毕业生就业协议书》以下简称“就业协议书”是毕业生就业的一个重要环节，毕业生应该正确认识和严肃对待就业协议书，慎重签订就业协议。

签订就业协议书的基本程序如下：1、毕业生到学院（系）领取就业协议书。

2、毕业生和用人单位经双向选择、达成就业意向后，必须签订就业协议书。

3、用人单位填写甲方基本内容，其中档案接收一栏必须完整填写；毕业生如实填写乙方基本情况栏目，学号、专业名称等各项内容要与毕业生推荐表一致。

4、用人单位和毕业生对就业协议书的条款逐项协商一致后，在条款空白处填写清楚，不需要填写的空白处以斜线“∕”标注，也可根据实际情况附加条款。

5、双方确认填写内容无误后，用人单位代表在甲方处签字，毕业生在乙方处签字，此时就业协议已经生效，无特殊情况，双方不可随意更改。

6、毕业生将协议书递交用人单位，由用人单位在甲方（公章）处盖章。

学校招聘会现场签约，用人单位代表签字后，即可视为单位盖章。

7、各学院（系）收到用人单位寄来的或毕业生上报的就业协议书或有效接收函，由各学院（系）毕业年级主任或辅导员进行审核，并就协议条款、诚信以及由此引发的其他情况进行个性化指导后，各学院（系）在毕业生就业协议书上加盖毕业生就业专用章，同时登录学生信息管理系统，进行数据录入。

协议手续齐全后，就业协议书学校联（蓝联）和接收函由各学院（系）暂时保存。

8、到北京、上海、深圳以及江苏省属企业等地单位就业，需要办理毕业生接收审批手续，就业协议书经各学院（系）盖章后还需就业单位和本人进一步完善接收审批手续。

9、学校毕业生就业办公室（就业指导中心）通过学生信息管理系统审核接收各学院（系）的就业数据，形成学生信息管理系统数据库，以后无特殊情况，各学院（系）无修改数据权限。

10、派遣前学校集中审核各学院（系）上交就业协议书及各种接收证明。

毕业生签约和接收审批手续齐全后，列入学校建议就业计划，上报主管部门办理派遣手续，毕业生方可离校。

三方协议的章盖流程《说说三方协议那点事儿》嘿，大家好呀！今天咱就来聊聊这三方协议的章盖流程，这可是不少大学生毕业前都要经历的一道坎儿呢！三方协议啊，就像是一个需要多方认证的宝贝，而那一个个章就是解锁它的关键。

还记得我当年啊，一开始真是有点摸不着头脑，不知道从哪儿开始。

咱就先说说去找学校盖章吧，那可得小心翼翼地拿着协议，感觉就像是捧着宝贝似的，生怕有个闪失。

到了学校相关部门，那老师一看，没问题，“啪”地盖个章，嘿，这心里一块石头算是落了点儿地。

然后就是找单位盖章了，这可得认真对待。

去之前还得好好打理一下自己，感觉像要去参加什么重大仪式似的。

到了单位，还得陪着笑脸，心里想着：“亲，给盖个章呗，就靠您啦！”这过程就像是一场小小的冒险，生怕对方说个“不”字。

等单位盖完章，那心情就跟中了奖似的。

最后就是到相关部门去盖最后一个章啦，这时候就有一种要通关的感觉。

等这一圈跑下来，看着那盖满章的三方协议，心里那叫一个踏实，感觉自己终于完成了一项重大使命。

不过呢，这整个过程也有不少有意思的小插曲。

比如说，有一次我忘带了某个材料，被打回来重新跑一趟，当时真觉得自己咋这么马虎呢！还有啊，在单位盖章的时候，遇到个特别严肃的领导，紧张得我都快冒汗了，还好最后顺利过关啦。

总的来说呢，三方协议的章盖流程虽然有点繁琐，但也是我们毕业路上的一个重要步骤。

等你回头看的时候，会发现这也是一段挺有趣的经历。

就像那句话说的：“经历过的都是财富。

”所以呀，正在经历或者将要经历这个流程的同学们，别紧张，放轻松，一步一步来，肯定都能顺利完成哒！祝大家都能顺利盖好章，开启毕业后的新生活哟！哈哈！。

三方协议流程范文三方协议（也称为三方合同）是指由三方或以上主体之间签订的合同协议，其中每个主体都有独立和独特的权利和责任。

这种协议流程通常被用于涉及多个利益相关方的复杂业务或交易。

以下是三方协议的一般流程。

第一步：确定目标和需求在开始协商三方协议之前，各方应明确他们的目标和需求。

这包括确定所需达成的结果、各方的权益以及已知的限制条件。

这有助于确定协议的重点和能够实现的范围。

第二步：策划和准备在起草协议之前，各方需要进行详细的策划和准备工作。

这包括制定协议的大纲、确定协议需要涵盖的细节和条款，以及整理相关的文件和信息。

此外，还需要评估潜在的风险和问题，并寻求法律和财务建议。

第三步：起草协议协议起草是一个关键的阶段，需要确保协议涵盖了各方的权益和责任，并具有确切的词句和条件。

协议应该清楚地表达各方之间的权力、义务和期望，并详细描述交易的各个方面。

此阶段可能需要律师或法律专家的帮助。

第四步：协商和修改起草完成后，各方开始协商和修改协议。

这可能包括修改或删除一些条款，添加新的条款，或对条款进行进一步的细化和澄清。

协商是一个反复的过程，需要各方之间的合作和妥协，以达成最终的一致。

第五步：审查和批准在协议修改完成后，各方需要审查和批准最终版的协议。

审查应包括法律、财务和商业方面的评估。

各方可能需要律师或其他专业人员的帮助来评估协议的合法性、风险和合理性。

第六步：签署和生效一旦协议得到各方的批准，各方应进行签署并制定协议生效的具体措施和时间。

签署可以通过多种方式进行，如在协议上签字、使用电子签名或公证。

协议生效后，各方应遵守其规定，并履行各自的权利和义务。

第七步：履行和执行协议生效后，各方应按照协议的规定履行和执行其权利和义务。

这可能包括支付款项、交付货物或提供服务等。

相应的控制和监督机制应建立起来，以确保各方按照协议的要求履行其义务。

第八步：解决争议如果协议执行过程中发生争议，各方应按照协议中约定的争议解决机制来解决。