会计制度设计开题报告

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6、半成品加工完成后,经过检验确认合格后入半成品库。
7、装配组装,检验后入成品库。
8、满足发货要求后,通知销售部门按客户订单发货。
(二)货币资金核算制度
企业的货币资金包括库存现金和银行存款。其中库存现金日记账和银行存款日记账都能做到日清月结。本企业库存现金的限额设定为2000元人民币,超过库存限额的现金都能及时送存银行。能够设定专人定期核对银行账户,并编制银行存款余额调节表。
(三)会计核算组织程序
1、会计核算程序
2、会计核算循环
3、会计核算的原始记录
4、会计核算的记账凭证
5、会计账簿的设置
6、会计账簿的登记
(四)内部会计核算控制
1、会计科目的设置及说明
2、货币资金核算制度
3、存货及成本核算制度
4、销售核算制度
5、固定资产核算制度
6、往来款项核算制度
7、税费核算制度
8、期间费用核算制度
首先在车间主任的指导下,我们参观了企业的生产车间。在此我们接触了铸铁、铝合金等外购件以及粗加工后的前盖、后盖、泵体等半成品。接着我们对企业的生产流程有了一个大致的了解,主要包括材料的采购、粗加工、精加工、组装、以及产品的销售等。最后,我们来到财务科,在白会计的帮助下,我们对企业的会计机构设置、人员配备、会计核算组织和制度等各方面的具体内容进行了调查,从而对企业的财务状况有了进一步的了解。
(五)销售核算制度
本企业主要依靠对外销售商品取得收入,因企业规模小,收支业务简单,所以在销售业务发生及核算的过程中不存在商业折扣、现金折扣和销售折让等优惠,属于现款现货,但是在某一核算期内可能存在销售退回。当企业出现销售退回的情况时,一般要开具红字发票,或将原销售票据退回处理。
(六)权益核算制度
阜新北星液压有限公司是一家股份制企业,其实收资本的主要来源为股东的直接投入,年终按投资比例进行分红,只计提法定盈余公积。
三、调查指导思想
会计制度设计,就是根据国家有关会计法律法规,采用文字或图表等形式,对会计工作应遵循的原则、应采用的方法和程序、应达到的要求等,做出明确的规定,作为会计工作的指导规范。其指导思想主要表现为:
1、完善会计规范体系。
2、优化会计组织机构,规范企业的会计行为。
3、完善内部会计控制,强化企业的经营管理制度。
辽宁工程技术大学
毕业设计(论文)开题报告
题目北星液压公司会计制度设计
指导教师李春雷
院(系、部)经济与管理学院
专业班级电会08—3
日期2011年5月24日
一、调查过程简介
北星液压有限公司是由阜新德尔汽车转向泵有限公司与阜新北鑫星液压有限公司合资成立的。公司位于阜新市开发区,是国内研发、生产高性能液压齿轮泵和马达的专业化企业。为了对企业内部会计和生产经营概况的了解,2011年5月7日我们小组在李春雷老师的带领下来到北星液压有限公司,对该公司生产经营状况有了初步的了解。该公司现有员工180人,其中中高级职称技术人员45人。年生产能力15万台。主要产品为齿轮泵和齿轮马达。
二、调查主要内容
(一)基本流程
阜新北星液压有限公司设有财务部门,一个主管,一个会计和一个出纳,能进行独立的会计核算。该单位前期主要采用手工进行记账,凭证大约300到400张左右,根据公司未来发展的需要,将会以会计电算化形式进行记账,进行供产销一体化。
1、根据销售部门提供的客户订单进行业务能力分析,确定生产计划,属于订单式生产。
3、固定资产
“固定资产’按实际成本计价,能够做到定期盘点(一个月进行一次)。将其划分成机器设备、办公设备、运输设备、生产模具等明细,又依据不同类别进行细分。机器设备按10年进行折旧,其它按5年提折旧,净残值率都为5%,按直线法计提。
(八)费用的开支标准
1、差旅费
各部门根据工作需要,制定出差计划,应注明出差地点、事由、时间、人数、由部门主管审核出差的必要性和借款的合理性、主管签字后交财务付款。各部门主管凭出差报告先由公司负责人审批后方可借款。
(七)企业特殊会计科目的说明
1、应收账款
企业的“应收账款”是按市内、省内、外埠设二级明细,在此基础上依据不同单位来设置三级明细账。年末提一次坏账,按账龄分析法,比率为2%,应收账款一般会在2到3个月收回。
2、原材料
企业原材料核算简单,种类较少,仅设置五金库、工装库、外购件等明细。并设仓库保管员。不设在途物资,预付款和预收款项,只设暂估入账。
2、生产计划确定后立即下发到生产加工部门和采购部门,要求各部门根据以往销售计划进行原材料的采购、外协和加工。
3、根据客户订单数量,除去成品库的库存量,得到净需求量。
4、采购物资进厂后,经过质量检验确认后,原材料入库。
5、加工车间根据半成品计划加工量开具领料单,到原材料仓库领料。注明生产批次号或者生产订单信息,以便于车间的投产产出控制和完工情况考核。
9、权益核算制度
10、会计报表核算制度
11、稽核审批制度
(五)会计分析制度
1、财务收支管理制度
2、货币资金管理制度
3、采购管理制度4、仓库来自发存管理制度5、销售管理制度
6、成本费用管理制度
7、财产盘点管理制度
8、定额管理制度
(六)会计工作的交接和档案管理制度
五、具体分工
六、完成时间
指导教师签字:
年月日
(三)存货核算制度
该企业的存货包括:原材料、库存商品和周转材料。存货采用实际成本法计价,存货的盘点制度为实地盘存制,低值易耗品采用“五五摊销法”,包装单独核算。
(四)成本核算制度
该企业成本按品种法进行核算,不设半成品库,管理人员和车间管理人员工资按月计算,生产人员按计件工资核算,病假扣款率为15%。由于企业生产规模较小、成本核算简单,所以辅助生产成本全部计入“制造费用”核算。生产成本月末全部计入完工产品成本,不再进行分配。废品单独核算
2、工资、奖金的支出
由公司人事部核准每月考勤,财务部编制发放表,经理签字确认,并报公司总经理批准后财务发放。
3、职工福利
五险”指的是五种保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险,其中养老保险、医疗保险和失业保险,这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费,工伤保险和生育保险完全是由企业承担的,个人不需要缴纳。
4、提高会计工作效率。
5、保证会计工作质量,提高会计信息的使用价值。
四、会计制度设计大纲
为规范企业会计主体的行为,企业会计制度设计的主要内容包括:
(一)会计机构设置和会计人员配备及职责
1、会计机构的设置与会计人员配备
2、会计人员基本职责和财务负责人岗位职责
3、会计岗位设置和出纳员岗位设置
(二)会计准则运用和会计政策的选择