2013年济宁市拟录用人员名单(第一批)
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关于2013年高校毕业生公开招聘拟录用人员办理签约手续的通知根据公开招聘整体工作安排,集团公司2013年高校毕业生公开招聘工作进入录用签约阶段。
现将拟录用人员签约相关事项通知如下。
一、录用原则1.根据《招聘简章》规定,拟录用人员按照考试成绩,由高到低依次选择具体用人单位(成绩相同者,抽签确定顺序),并签订就业协议。
拟录用人员名单见附件1。
2.同一专业中,因拟录取最后一名成绩并列造成进入录取范围人数超过招聘计划数的,相应增加录取岗位。
其中:测量工程(专科)、临床医学、护理(专科)、工商管理等4个专业各增加1个岗位。
3.签约时因自愿放弃等原因空缺的岗位可顺延补录(因第2条原因增加的录取岗位除外)。
因顺延补录,再次出现成绩并列需要增加岗位时,在剩余单位中通过抽签的方式增加岗位。
签约结束后,因其他原因造成的岗位空缺不再补录。
4.拟录用人员选定单位后,现场签订《就业协议书》或《就业意向书》,违约者须承担违约责任,且三年内不得参加集团公司任何招聘、招工(选单位时自愿放弃的除外)。
5.应聘者一经录用,首个劳动合同期内不准调动。
二、签约时间、地点地点:铁运处工会俱乐部会议室(邹城市鲍店路123号)。
三、签订就业协议工作流程拟录用人员选定具体单位后即签订就业协议。
以下为签订就业协议流程,请根据个人实际情况提前做好签约准备工作。
(一)省内高校毕业生省内高校毕业生须通过“山东省高校毕业生就业信息网”签订正式协议,请拟录用人员记清个人用户名和登陆密码。
1.未与其他单位签订就业协议、派遣回生源地的毕业生(1)毕业生登陆“山东省高校毕业生就业信息网”(师范类毕业生登陆“山东师范类高校毕业生就业信息网”),在“网上求职”-“快速搜索”中搜索“兖矿集团”,查找招聘职位,向该职位投递简历(不需按专业,任何岗位都可以),提前做好签约准备。
(2)拟录用人员选定单位后,工作人员将向毕业生发出“签约邀请”,毕业生收到“签约邀请”后“应邀”。