新经济组织党组织工作细则模板

两新工委工作制度第一章总则第一条为加强和改进非公有制经济组织和社会组织（以下简称“两新”组织）党的建设，发挥两新工委的作用，根据《中国共产党章程》和党的路线方针政策，结合实际，制定本制度。

第二条两新工委全称是非公有制经济组织和社会组织工作委员会，是党的基层组织的重要组成部分，其主要职责是对两新组织进行党的工作指导、协调和服务。

第三条两新工委工作应坚持党的基本路线，坚持以中国特色社会主义理论体系为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚定不移地走中国特色社会主义道路。

第四条两新工委工作应遵循党的民主集中制原则，充分发扬民主，尊重群众首创精神，保证党的路线方针政策在两新组织中得到贯彻落实。

第五条两新工委工作应注重实效，注重发挥两新组织的特点和优势，推动两新组织健康发展，为社会主义现代化建设作出贡献。

第二章组织机构和人员配置第六条两新工委设在县级党的组织部门，负责本行政区域内两新组织的党建工作。

第七条两新工委设主任一名，副主任若干名，委员若干名。

主任由县级党的组织部门负责人担任，副主任和委员由县级党的组织部门、相关部门、两新组织代表和专家学者等组成。

第八条两新工委设立办公室，负责处理日常工作。

办公室设在县级党的组织部门，办公室主任由县级党的组织部门负责人担任，办公室工作人员由县级党的组织部门和相关部门共同抽调。

第九条两新工委成员单位的数量，由党的基层组织根据实际情况确定和调整。

各成员单位指定一名党组织负责人为联络员，负责本单位的两新工委工作。

第三章工作职责和任务第十条两新工委的主要职责是：（一）宣传和贯彻党的路线方针政策，引导两新组织坚持中国特色社会主义道路；（二）指导两新组织建立健全党的组织体系，加强党的基层组织建设；（三）指导两新组织开展党员教育培训，提高党员的政治觉悟和业务能力；（四）指导两新组织落实党的党风廉政建设要求，加强党风廉政教育；（五）指导两新组织开展群众工作，维护职工合法权益；（六）指导两新组织参与社会治安综合治理，维护社会稳定；（七）完成上级党组织交办的其他工作任务。

党建工作考核细则党建中思想建设、组织建设、作风建设三大范畴是我们党在长期党的建设实践中形成的。

党建工作考核细则该如何正确的制定？下文是党建工作考核细则模板，欢迎阅读!党建工作考核细则一一、加分项目指标：在考评年度内获得以下荣誉称号或工作成效显著的予以加分。

1.获得省部级综合荣誉称号的加2分，获得集团公司级荣誉称号的加1分。

.创新党建工作，成果显著，经验、模式被上级采纳或推广的，视情况加1分。

二、减分指标：发生以下问题，在党建工作整体考评中，予以扣分。

1、领导班子履行党风廉政建设责任制不到位，领导人员、中层管理人员和员工发生违法违纪案件，企业发生重大违法违纪案件，按处理类型予以扣分，具体扣分标准如下：(1)领导班子履行党风廉政建设责任制不到位，被通报批评、提醒谈话或约谈的，每发生1次扣3分，上不封顶。

(2)领导班子成员因履行党风廉政建设责任制不到位或因履职行为发生违法违纪问题，被处以党内警告、党内严重警告、行政警告或行政记过，每发生1次扣5分;被撤销党内职务或降职(降级)，每发生1次扣10分;被留党察看或留用察看，每发生1次扣15分;被开除党籍或开除公职，每发生1次扣20分，上不封顶。

(按单事件或人员计算次数，单一事件不重复计算行政和党纪处分;同时处以党纪和行政处分的，按就高原则进行计算)(3)分公司当年内类似案件重复发生的，每新增加一件已发生案件的类似案件，扣2分，上不封顶。

(4)企业各级人员(含派遣制用工)因履职行为发生违纪违法问题，受到当地纪委党纪处分或司法机关判刑的(含缓刑)，每发生一次扣20分，上不封顶。

.企业发生重大安全环保事故或严重稳定事件，造成重大损失或恶劣影响。

.发生集团公司或其他上级有关部门认定的其他重大问题。

党建工作考核细则二一、考核原则1、日常考核与集中考核相结合，以日常考核为主。

、定量考核与定性考核相结合，以定量考核为主。

、实行百分加减分制考核。

按要求完成工作计入基准分，没有完成或不按要求完成扣除相应分数，创新工作按照规定适当加分。

党支部发展党员计划模板____基层____是____全部工作和战斗力的基础，是宣传和执行____路线、方针、政策、加强对党员的教育，管理和监督。

团结____外干部和群众，努力完成本村所担负任务的战斗堡垒。

为了充分发挥基层____的这种极其重要的作用，必须经常地吸收新鲜血液，不断发展壮大____队伍。

根据邵家沟村支部实际情况必须有领导，有计划的进行。

一、发展党员工作，必须严格依据党章关于党内政治生活的若干准则》的规定和发展党员工作细则》的有关要求，遵守原则和纪律。

1、坚持个别吸收的原则，成熟一个，发展一个。

禁止突出发展，____关门主义。

2、坚持入党自愿的原则，决不能把那些没有入党要求的人拉入党内。

3、必须严格坚持党员标准，防止不符合党员条件的人混入党内。

4、发展党员必须按规定履行手续和按必要的程序办理。

手续不完备或违反程序的视情况补办手续或取消预备党员资格。

5、不允许在发展党员工作中搞不正之风，通过不正当手段发展党员。

二、为保证党员质量，要做好四个环节1、加强对要求入____积极分子的培养教育工作，支部要对每个申请入党人的入党动机，政治历史，直系亲属和与本人联系密切的主要社会关系等方面，进行认真负责的了解。

2、坚持党员标准，把住党员队伍的“入口关”。

发展党员一定要坚持按党章规定的党标准衡量，不具备党员条件的决不能吸收到党内来。

3、严格履行接受新党员的手续，发展党员。

必须个人自愿申请，个别吸收，履行入党手续。

4、做好预备党员的教育，考察和转正工作。

党员预备期满能否转正。

要以是否履行党员义务，符合党员条件为依据。

不能降格以求，防止和改正平时不教育，不考察，至期草率转正的做法。

三，认真落实，每年培养4-____名入党积极分子，吸纳1-____名预备党员充实到党员队伍中来，壮大____力量。

党支部发展党员计划模板（二）为加强基层组织建设，进一步壮大党员队伍，优化党员结构，充分发挥党员在构建社会主义和谐社会和新农村建设中的先锋模范作用，不断增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力，制定本计划。

第一章总则第一条为进一步加强和改善开发区党工委的集体领导，坚持和贯彻落实民主集中制原则，科学决策重大事项，根据《中国共产党章程》、《中国共产党地方委员会工作条例(试行)》、中共中央《关于加强和改进党的作风建设的决定》、《关于加强党的执政能力建设的决定》，依据市委发〔2016〕13号文件精神，结合区内工作实际，特制定本实施细则。

第二条党工委会议是开发区最高议事决策机构，讨论和决定开发区重大项目、重要人事、重大决策和大额度资金使用等重大事项。

第三条坚持集体领导和个人分工负责相结合，提高运用民主方法形成共识、开展工作的本领。

坚持按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则决定重大事项，切实增强决策执行力。

第二章议事规则第四条党工委会议原则上每月召开一次，如有特殊情况可随时召开。

第五条党工委会议由党工委书记召集并主持，党工委书记不能出席时，由党工委书记按规定委托副书记主持召开。

第六条党工委会议成员为党工委书记、副书记、委员，会议必须有三分之二以上委员到会方能举行。

党工委会议一般应邀请非委员的副主任列席，其他列席人员由党工委书记确定。

第七条党工委会议决定问题时应经过充分讨论，按民主集中制、少数服从多数的原则。

党工委会议坚持议决分开原则，在讨论重大干部人事问题时，原则上采用票决制，在会前充分酝酿、会上充分讨论，集体讨论决定。

对重要问题意见分歧较大，赞成与反对的人数接近时，除在紧急情况下必须按多数人意见执行外，应暂缓做出决定，待进一步调查研究、交换意见后，提交下次会议讨论决定或向上级党组织请示。

第八条党工委会议由党政办主任做好会议记录，并做好同步录音。

第三章议事范围第九条党工委会议议事范围：1.贯彻上级指示。

学习传达中共中央、省委、衢州市委、xx市委、各级纪委、组织部门的重要会议、文件精神和重大决策部署，研究贯彻落实意见。

2.研究工作思路。

研究决定经济社会发展和党的建设重大问题，包括总体工作思路、工作目标、中长期规划。