新项目的环境和职业健康安全评价控制程序

职业健康安全、环境的监视和测量控制程序职业健康安全、环境监视和测量控制程序是组织为确保员工健康和安全，以及保护环境而制定的一系列措施和程序。

这些程序可以涉及以下方面：
1. 职业健康安全监视：程序可以包括对各种职业危害的监测和评估，例如噪音、震动、化学物质暴露等。

监测可以通过设备、仪器和传感器进行实施，以确保工作场所符合相关安全和健康标准。

2. 环境监测：程序可以包括对空气、水、土壤等环境因素的监测，以评估潜在的环境污染和危害。

监测结果可以用于确定必要的控制措施，以减少对环境的不良影响。

3. 控制措施设计：通过评估监测结果和相关标准，制定适当的控制措施，以减少或消除潜在的危害和污染源。

这可能包括改善工艺流程、使用工程控制设备、实施个人防护装备等。

4. 紧急响应和应急计划：程序可以包括应对突发事件和紧急情况的应急计划，以确保员工和环境的安全。

这可能涉及培训员工如何应对危险情况、组织疏散计划和准备应对紧急事件的设备和资源。

5. 监督和审核：程序应包括监督和审核的机制，以确保职业健康安全和环境保护措施的有效实施。

这可能涉及对工作场所的定期检查、监控和内部审计，以及与相关部门和监管机构的合规性沟通和报告。

综上所述，职业健康安全、环境监视和测量控制程序是组织为确保员工健康安全和环境保护而采取的一系列措施和程序，以监测、评估和控制潜在的危害和污染源。

这些程序的有效实施可以帮助组织确保员工的安全，减少对环境的不良影响，同时遵守相关的法规和标准。

环境、职业健康安全绩效监视和测量控制程序1.0目的对环境、职业健康安全绩效进行监测和测量，以确保环境、职业健康安全管理体系有效运行。

2.0适用范围适用于公司环境、职业健康安全管理体系范围内所有区域和所有活动的环境、健康安全绩效监测过程的控制。

3.0职责3.1品训部归口管理本程序。

3.2各部门负责相关监测活动的具体实施并将结果报送到品训部。

3.3管理者代表监督、指导本程序的实施。

4.0工作程序4.1主动性监视和测量4.1.1目标、指标和管理方案实施情况的监视和测量品训部每年对目标、指标和管理方案的完成情况进行考核，填写《目标、指标完成情况记录表》，管理方案完成后一个月内，由品训部进行验收，记录验收结果。

4.1.2运行控制情况的监视和测量(1)对《环境和职业健康安全运行控制程序》规定的专项活动和专门区域的运行控制情况进行综合检查；①品训部定期或不定期组织有关人员对公司各部门的控制情况进行检查；②各部门每周至少一次对本部门的控制情况进行检查。

(2)检查可分为日常检查、专项检查、重大活动及节假日检查等。

检查人员应将检查结果计入《运行控制绩效检查表》中或形成书面报告。

4.1.3法律法规和其他要求符合性的监视和测量品训部按《合规性评价程序》中的有关规定，每年对遵守相关法律法规和其他要求的情况进行评价，形成合规性评价记录。

4.1.4人力资源部定期组织对员工进行身体健康检查。

4.1.5环境和职业健康安全关键特性监测当前公司环境和职业健康安全的监测重点为：①废水：员工食堂污水处理站出口的污染物最高允许排放浓度，应符合GB8978-1996《污水综合排放标准》中的三级标准；②电梯年检。

③消防设施设备的年检。

4.2被动性监视和测量4.2.1发生环境污染事故、伤亡事故、事件、职业病或其他不良绩效后，按《事故报告、调查和处理程序》规定，及时进行统计、调查、分析和报告。

4.2.2被动性监视和测量的内容包括：①伤亡事故、事件以及职业病对员工健康的危害状况；②环境与职业健康安全不良绩效和体系失效情况，如相关方投诉、财产损失或执法机关的批评与处罚等；③员工的健康情况等。

2024年职业健康安全、环境的监视和测量控制程序引言：随着社会发展和科技进步，职业健康安全和环境问题的重要性日益凸显。

作为一家负责任的企业，我们必须采取有效的监视和控制措施，确保员工的健康和安全，同时保护环境的可持续发展。

本文将介绍____年的职业健康安全、环境的监视和测量控制程序，力求对企业的职业健康安全和环境保护工作做出指导。

一、职业健康安全监视程序1. 健康安全危险源辨识与评估____年，我们将建立健康安全危险源辨识与评估制度。

通过对工作场所各个环节的危险源进行辨识和评估，明确危险源类型和危害程度，并制定相应的预防和控制措施。

2. 健康安全监测和检测我们将采用先进的监测和检测技术，对工作场所的环境、设备和员工的健康状况进行实时监测。

通过定期的检测和分析，确保工作场所各项指标符合相关法律法规和标准要求。

3. 健康安全培训和教育我们将加大健康安全培训和教育力度，提高员工职业健康安全意识和技能。

同时，建立健全的员工健康档案，并定期进行体检，及时发现和处理健康问题。

4. 健康安全事件报告与调查我们将建立健康安全事件报告与调查制度，要求员工及时上报健康安全事件并进行调查。

对于发生的健康安全事件，及时采取措施进行处理，并总结经验教训，以避免再次发生类似事件。

二、环境监视和测量控制程序1. 环境影响评价和管控____年，我们将进行全面的环境影响评价，研究当前和潜在的环境问题，并制定相应的管控措施。

同时，建立环境管理制度，明确环境责任和管理职责。

2. 环境监测和评估我们将加强对环境的监测和评估工作，定期检测和分析环境中的污染物浓度和排放情况。

通过数据分析，及时发现和处理环境问题，确保环境质量符合相关要求。

3. 环境保护措施我们将采取一系列环境保护措施，包括节能减排、资源循环利用、环境友好产品的开发和推广等。

同时，提高员工环境保护意识，强调减少对环境的影响。

4. 环境事故应急响应我们将建立健全的环境事故应急响应机制，建立专业的应急救援队伍，并进行定期演练。

工程施工环境和职业健康安全控制程序1 目的为有效控制本院施工项目生产和活动中重要环境因素、职业健康安全危险源带来的不可接受风险，减少或防止环境污染，消除或降低职业健康安全风险，保障人身健康，确保施工生产顺利进行，满足环境、职业健康安全相关法律法规及其他要求。

2 适用范围适用于施工项目，其他单位的施工项目参照执行。

3 主要职责3.1 公司管理层职责a）公司领导确定施工项目部机构及主要负责人，明确其职责、权限等，并为其配置必要的资源；b）公司经营计划部负责组织确定项目的环境和职业健康安全要求，包括与项目有关的法律法规和其他要求，并将要求完整地传递至项目部；c）公司综合管理部应对项目部（包括项目部使用的设备和员工职业健康安全）进行必要的指导、监督、检查和考核。

3.2 施工项目部主要职责a）项目经理的主要职责（1）代表公司负责执行项目合同，负责项目实施的计划、组织、领导和控制，对项目的环境、职业健康安全风险全面负责；（2）负责确定项目的环境和职业健康安全要求，包括与项目有关的法律法规和其他要求，项目部使用的设备和员工职业健康安全风险防范要求；（3）负责明确项目部各级岗位的职责、权限和相应的资源配置；（4）负责对项目实施全过程进行组织、协调和控制，并进行指导、监督和检查；（5）负责对项目中出现的事件、事故、不符合进行控制，减小、降低或消除环境和职业健康安全风险；（6）负责项目出现环境和职业健康安全紧急情况的处置；（7）负责组织项目的考核工作。

项目副经理协助项目经理工作，并对其分管的工作负责。

b）项目总工程师的主要职责（1）负责组织识别项目（包括工作场所）面临的环境和职业健康安全风险，并形成项目重大环境影响因素和危险源清单；（2）负责组织编制项目策划文件，并在其中针对项目重大环境影响因素和危险源，明确环境和职业健康安全风险控制要求；（3）负责组织识别项目（包括工作场所）可能面临的环境和职业健康安全紧急情况，并组织编制针对项目紧急情况的应急预案；（4）负责项目中各专业、工序的技术协调和项目的日常技术管理工作；（5）负责组织明确项目分包方的重大环境影响因素和危险源，并明确对其环境和职业健康安全风险控制方式与要求；（6）负责项目成果的档案管理工作（包括有关记录的完整）；（7）负责组织必要的紧急情况预案的试验与修订；项目副总工程师协助项目总工程师工作，并对其分管的工作负责。

职业健康安全、环境运行控制程序1目的在工程建设监理过程中，为满足员工及其他相关方对职业健康安全、环境的要求，保障员工在服务过程中的职业安全健康，特制订本程序。

2适用范围适用于公司工程监理管理活动中职业健康安全以及环境运行控制，实现公司的职业健康安全和环境管理目标。

3职责3.1公司总经理是职业健康安全、环境控制的第一责任人，其他公司领导在总经理的领导下，对其分管业务范围内的职业健康安全、环境控制的工作负责。

3.2监理部是公司职业健康安全、环境运行控制的归口管理部门，设专职安全工程师，负责检查各部门职业健康安全和环境管理的执行情况，以及日常的控制管理工作。

3.3部门负责人/总监理工程师是各部门/监理组的职业健康安全、环境控制的责任人，积极配合监理部专职安全工程师的工作。

各部门/监理组均应在日常的工作中考虑和识别自身工作范围内职业健康安全和环境问题，对工作过程中预计将发生或已发生的职业健康安全和环境问题应及时处理。

3.4综合部/总工室分别负责组织公司本部和项目监理组的危险源辩识、风险评价和环境因素控制策划和管理工作，负责确定职业健康安全和环境控制点，制定《项目监理组安全文明施工管理手册》、《能源、资源管理规定》、《固体废弃物管理规定》及《废水控制管理规定》等，提交管理者代表批准，并进行现场管理、检查和协调。

3.5监理部对项目监理组的职业健康安全、环境控制情况进行监督、检查，并对施工现场进行实体检查。

4管理内容与要求4.1职业健康安全、环境运行控制点的识别综合部/总工室对存在的职业健康危险源和环境因素按相关的《危险源辩识、风险评价和环境因素控制程序》规定进行辩识和重点控制，对可能产生的重大危害的活动和过程，提出职业健康安全和环境控制点。

职业健康安全、环境控制点主要包括：——触电——高处坠落——机械伤害——物体打击——坍塌——中毒——火灾——污水排放——能源、资源消耗4.2职业健康安全、环境运行控制的组织公司设立安全环境领导小组，公司总经理任组长，公司副总及总工程师为副组长，各部门负责人、监理组负责人及公司专职安全工程师为组员，公司专职安全工程师负责对各项目监理组的职业健康安全、环境运行情况进行日常巡查。

环境和职业健康安全运行控制程序1.目的：对重大危险、重要环境因素有关的运行和活动进行有效控制，以降低风险以及对环境的影响，实现职业健康安全及环境管理方针和目标的规定。

2.适用范围：适用于公司对职业健康安全危险及环境因素的运行控制。

3．职责3.1工程部负责审批公司职业健康安全管理目标和职业安全健康管理方案，并组织指导落实，对员工职业健康管理状况负责。

3.2综合管理部配合完善职业健康安全管理目标和职业安全健康管理方案，并为落实方案提供必要的资源。

每年至少一次对职业健康安全管理状况进行评价（在管理评审会上，形成书面评价报告）。

3.3.工程部安全专员负责编制员工职业健康安全管理方案，并审核部门对于职业健康安全管理方案的提议，对职能部门人员的职业健康安全管理状况进行评价和纠偏。

3.4各职能部门负责执行相关的运行控制。

4.工作程序4.1运行控制的内容4.1.1建立应急预案及职业安全健康管理方案，维护员工职业健康并对各种紧急情况的处理做出规范。

4.1.2对所有作业场所、工艺过程、机械、装置及员工与重要环境因素及重大危险有关活动的控制。

4.1.3对相关方提供货物、设备、服务中带来的危险和环境影响的控制。

4.2运行控制的方法4.2.1对于重要环境因素/重大危险通过设定控制的目标、指标和相应的管理方案进行控制。

4.2.2对于重要环境因素和重大危险通过公司已经形成的管理制度、规程、办法，减少重要环境因素、重要危险的影响。

4.3运行控制的实施4.3.1对于重要环境因素和重要危险根据公司的方针、目标、指标，按照《管理方案控制程序》制定管理方案，并进行实施。

4.3.2对重要环境因素和重大危险通过执行国家、行业及公司已有的规定、制度、施工方案、措施等文件的落实能消除和控制重要危险、重要环境因素，以这些文件进行运行控制。

4.3.2.1对于生活、施工过程中产生的生活垃圾、建筑垃圾以及危险废弃物制定《固体废弃物控制制度》进行控制。

环境和职业健康安全运行控制程序集团企业公司编码：（LL3698-KKI1269-TM2483-LUI12689-ITT289-环境和职业健康安全运行控制程序1.目的：对重大危险、重要环境因素有关的运行和活动进行有效控制，以降低风险以及对环境的影响，实现职业健康安全及环境管理方针和目标的规定。

2.适用范围：适用于公司对职业健康安全危险及环境因素的运行控制。

3．职责3.1工程部负责审批公司职业健康安全管理目标和职业安全健康管理方案，并组织指导落实，对员工职业健康管理状况负责。

3.2综合管理部配合完善职业健康安全管理目标和职业安全健康管理方案，并为落实方案提供必要的资源。

每年至少一次对职业健康安全管理状况进行评价（在管理评审会上，形成书面评价报告）。

3.3.工程部安全专员负责编制员工职业健康安全管理方案，并审核部门对于职业健康安全管理方案的提议，对职能部门人员的职业健康安全管理状况进行评价和纠偏。

3.4各职能部门负责执行相关的运行控制。

4.工作程序4.1运行控制的内容4.1.2对所有作业场所、工艺过程、机械、装置及员工与重要环境因素及重大危险有关活动的控制。

4.1.3对相关方提供货物、设备、服务中带来的危险和环境影响的控制。

4.2运行控制的方法4.2.1对于重要环境因素/重大危险通过设定控制的目标、指标和相应的管理方案进行控制。

4.2.2对于重要环境因素和重大危险通过公司已经形成的管理制度、规程、办法，减少重要环境因素、重要危险的影响。

4.3运行控制的实施4.3.1对于重要环境因素和重要危险根据公司的方针、目标、指标，按照《管理方案控制程序》制定管理方案，并进行实施。

4.3.2对重要环境因素和重大危险通过执行国家、行业及公司已有的规定、制度、施工方案、措施等文件的落实能消除和控制重要危险、重要环境因素，以这些文件进行运行控制。

a)执行《中华人民共和国劳动法》，保证从业人员的合法权益。

b)对女职工、未成年工执行《女职工劳动保护规定》、《中华人民共和国未成年人保护法》，保证其职业健康与安全。

职业健康安全与环境管理体系的建立、运行、评价、保证措施职业健康安全与环境管理体系（Occupational Health Safety and Environment Management System，OHSEMS）的建立、运行、评价和保证措施主要包括以下内容：1.建立阶段：o制定政策和目标：明确组织对职业健康安全和环境保护的承诺和目标，并将其纳入管理体系中。

o进行风险评估：识别和评估可能对员工健康安全和环境造成的风险和影响。

o制定规章制度：建立适用的规章制度，明确员工的责任和行为准则。

o培训和意识提升：开展员工培训，提高他们的安全意识和环境保护意识。

2.运行阶段：o管理流程和程序：确保适当的流程和程序，包括项目管理、风险管理、事故应对等。

o资源配置：为职业健康安全和环境管理分配必要的资源，如人力、物资、技术设备等。

o实施监测与控制：监测和控制工作场所的安全措施，例如安全设备和环境监测等。

o持续改进：持续评价和改进管理体系，包括定期的审核、管理评审和改进计划的实施。

3.评价阶段：o内部评估：由内部审核人员进行评估，确保系统按照要求运行，并识别存在的问题和风险。

o外部评估：聘请外部审核机构进行独立评估，以验证体系的符合性和有效性。

4.保证措施：o持续的监测和改进：不断收集和分析数据，进行持续追踪和评估，及时调整和改进管理措施。

o管理责任：明确职责和责任，确保管理者对体系的有效性和符合性负责。

o内部沟通和参与：建立有效的沟通机制，鼓励员工参与和提供意见和建议。

以上措施可根据组织的具体需求和情况进行定制，以满足职业健康安全和环境保护的管理要求，并持续改进管理体系，提高工作场所的安全性、健康性和环境可持续性。