管理部门、基层班组安全活动管理制度

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管理部门、基层班组安全活动管理制度

第一章 总则

第一条 为了加强企业管理部门和基层班组之间的安全活动管理,提高安全生产水平,保障员工的人身安全和资产安全,订立本规章制度。

第二条 本规章制度适用于公司全体员工,包含管理部门和基层班组的安全活动沟通、协调以及安全管理流程的规范。

第二章 管理部门和基层班组安全活动管理的职责和权力

第三条 管理部门安全活动管理职责:

1. 组织订立公司安全管理制度和相关文件,确保其落实和执行;

2. 引导和帮助基层班组开展安全活动,供应技术支持和培训;

3. 对基层班组的安全活动进行监督检查,及时发现和排出隐患;

4. 协调管理部门与基层班组之间的安全工作,加强沟通和合作;

5. 审核和评估基层班组的安全管理情况,提出改进看法。

第四条 基层班组安全活动管理职责:

1. 严格遵守公司安全管理制度和相关规定;

2. 建立健全本班组的安全活动制度和流程;

3. 负责本班组的安全生产工作,组织安全培训和教育;

4. 及时汇报本班组的安全活动情况和存在的隐患;

5. 听从公司管理部门的引导,自动搭配安全检查工作。

第三章 安全教育和培训

第五条 公司管理部门负责订立全员安全教育和培训计划,基层班组负责组织实施。

第六条 安全教育和培训内容包含但不限于:

1. 安全生产政策法规的学习; 2. 安全事故案例分析与借鉴;

3. 特种设备操作与维护培训;

4. 紧急救援与逃命演练;

5. 安全装备的正确使用和保养。

第七条 安全培训应采取多种形式,包含但不限于讲座、培训班、现场引导等,并定期进行考核。

第四章 安全活动报告和记录

第八条 管理部门和基层班组应定期填写安全活动报告,包含但不限于隐患排查报告、事故报告和安全活动总结报告等。

第九条 安全活动报告的内容应包含:

1. 安全生产工作的完成情况;

2. 发现的安全隐患以及整改措施;

3. 事故发生情况以及事故原因分析;

4. 安全教育和培训的开展情况;

5. 安全活动中存在的问题和改进看法。

第十条 管理部门和基层班组应妥当保管安全活动报告和记录,形成档案,便于安全工作总结和经验借鉴。

第五章 安全活动的监督和检查

第十一条 管理部门负责对基层班组的安全活动进行监督和检查,具体措施包含但不限于:

1. 巡查和检查基层作业场合的安全环境,发现并处理安全隐患;

2. 批阅基层班组的安全活动报告和记录,及时提出看法和建议;

3. 组织各级安全检查,对基层班组的安全管理情况进行评估。 第十二条 基层班组应乐观搭配管理部门的监督和检查工作,接受检查人员的询问,并供应必需的搭配料子和数据。

第六章 违规处理和奖惩措施

第十三条 对于违反本规章制度的行为,管理部门和基层班组应依法进行处理,并采取相应的奖惩措施。

第十四条 违规处理和奖惩措施包含但不限于:

1. 取消违规人员的安全活动资格;

2. 追究违规人员的责任,并予以相应的惩罚;

3. 对安全工作表现优秀的个人和班组予以嘉奖性措施;

4. 其他合法、合理的措施和处理方式。

第七章 附则

第十五条 具体安全活动管理工作细则由管理部门依据需要进行订立和调整。

第十六条 本规章制度自发布之日起开始生效,以后的修订更改由公司管理部门负责,并及时通知相关人员。

第十七条 本规章制度解释权归公司管理部门全部,并有最终决议权。

第十八条 本规章制度属于公司内部制度,与国家法律法规和政策保持全都,与其他企业无关。

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