浅谈煤矿企业党建工作的发展与创新

以党的建设高质量推动煤矿企业发展高质量作者：单得胜来源：《企业文化》2019年第06期党的十九大对推进新时代中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程作出全面部署，提出新时代党的建设总要求。

那么，如何以党的建设高质量推动企业发展高质量，是摆在广大煤矿企业党务领导干部的一大课题。

因此，在煤矿企业中要建立党建管理工作，提高党建工作的标准和质量，加强党建工作对煤矿企业工作的指导和引领，更好地实现以党的高质量推进企业发展高质量。

一、注重学习引导，提升党员干部政治理论素质（一）突出学习内容。

切实把政治学习当作当前一项重要政治任务来抓，要持续以学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，党的方针政策，政治经济法律及管理知识，上级党委各项安排部署，新党章、习近平系列重要讲话及相关文件精神等，要立足岗位，强化自身业务专业知识和业务技能学习。

要制定年度理论学习计划，切实做到“三有”即有学习计划、有安排、有落实;煤矿企业领导班子成员每月至少组织一次党委中心组集中学习，贯彻学习好上级各类会议精神，切实做到“三对照”即：学习内容要对照、学习时间要对照、学习签字要对照;党员个人要围绕党委学习要求和自身岗位有机结合起来。

（二）丰富学习载体。

着力打造“四大”阵地学习平台。

打造“网络学习”平台。

在利用广播站、条幅、橱窗等常规宣传学习形式的基础上，加大“党建+学习”学习宣传阵地建设，要不定期不定时发送学习信息，做到煤矿企业党员干部能在8小时外也能学到知识;打造“党建活动阵地学习”平台，利用煤矿企业的党建活动室，党支部书记每周要组织党员集中学习。

学习内容要围绕贯彻学习十九大精神等内容，做好学习记录，加强考核，解决一些党员干部长期缺乏主动学习的平台，提高党员干部的素质;打造“学习强国”学习平台。

要利用“学习强国”学习平台，实现了党员干部使用全覆盖;打造“政工例会学习”平台。

要利用每月召开政工例会这一平台，积极组织深入学习。

浅论煤矿企业党建工作摘要：煤矿企业党建工作是政治工作的一项重要内容，如何科学的实施好党建工作是促进企业生产和安全的重要手段，本文笔者就煤矿党建工作简单的阐述了自己的认识和建议。

关键词：煤矿党建煤矿安全生产和经营，一直以来都是煤矿工作的重点和难点。

在企业改革开放发展步伐不断加快的新形势下，如何围绕着经济建设这一中心，让煤矿企业在生产经营过程中少出、不出事故，就要求煤矿企业的党建工作跟的上，就要求在党建管理上更科学。

一、明确煤矿企业党建的新思路在市场经济体制和现代企业制度下，党建工作必须融入中心，科学管理，把企业党建工作与企业经济挂钩，把党的核心工作落实于服务于企业发展的中心。

用十七届五中全会的精神实质来统领企业党建工作，坚持解放思想，实事求是，与时俱进，进一步加强各级领导班子和党员干部队伍思想政治建设，充分发挥党组织的政治核心作用，把维护职工利益、企业利益统一起来。

在发展目标上，应该始终坚持“融人经济建设中心抓党建，进入管理程序起作用，强化发展建设促转变”，要结合企业“做大做强、改善职工生活”等工作目标，使党建工作的运行机制成为企业运营管理的有机组成部分，努力把党组织的政治优势转化为企业的核心竞争力，在党建建设任务上，要着力建设一支政治素质好，经营业绩好，团结协作好，作风形象好，得到职工群众拥护的各级领导班子，以开展“争先创优”活动为抓手，建设高素质的经营管理队伍、人才队伍、智能型职工队伍、党员队伍。

二、要不断强化党的建设，必须充分发挥党员模范带头作用深化“四优四强班子”建设，全面提高党员干部队伍素质。

以创建“四好党员”为动力，发展党员先锋模范作用。

企业发展的目标就是企业党建的目标。

以“创建四强党支部”党建活动为载体，增强党建工作活力。

在开展“党员安全岗”活动中，要围绕提高基层党员创造力、凝聚力和战斗力，改善党员干部作风，进一步加强企业党建长效机制建设。

要以党组织和党员的模范形象和精神风貌，形成坚定正确的政治导向，提倡健康向上的企业价值观，引领企业平稳和谐的发展，打造出富有生机与活力的党建工作品牌。

用党的创新理论武装干部职工指导煤炭企业高质量发展摘要：基层党建工作是煤炭企业生产经营过程中，不容忽视的一项重要内容。

在提升基层职工群众思想政治素质、规范党员干部行为、创造良好的工作氛围方面，基层党建工作发挥着十分重要的作用。

新时期，煤炭企业各项改革事业的高质量推进离不开广大职工群众参与和支持。

如何才能够更有效激发党员干部职工干事创业热情，提高职工队伍思政政治素质稳定性，确保煤炭企业在新形势下不断提升整体竞争力，是当前党建工作需要思考的重要问题。

关键词：理论武装；干部职工；煤炭企业；高质量发展引言在煤炭企业的党建工作上，要针对新形势下出现的问题，进行具体的分析，然后遵循党的方针政策，深入落实和推进党的基层建设工作，使煤炭企业在思想上与党中央保持高度一致，为国企管理现代化建设作出新贡献。

1国企党建工作的主要内容面对新形势、新常态、新任务,煤炭企业各级党组织要综合分析市场环境和经济运行态势,优化国企发展战略,推进国企改革、内部管理和整体发展三项工作相互渗透,彼此推进。

党建工作是国企坚持党的正确领导,以党的理论思想指引国企发展方向的关键工作。

完善党组织结构、企业管理只丢、党建工作制度、强化思想教育效果,是国企党建工作的主要内容,应构建良好的思想氛围,净化国企内部环境。

2煤炭企业党建工作现状2.1党建工作流于形式当前我国很多国有施工企业都已经开展党建工作，同时也尝试将党建工作延伸到基层项目中。

但是需要注意的是，较多国企的党建工作目前还流于形式，在基层项目中表现得更加显著。

特别是部分国企开展的党建工作沦为“喊口号”，很难深入到员工心中。

之所以出现这种情况，主要是因为部分国有施工企业在深化改革过程中，过于关于自身业务的扩张与发展，对党建工作产生了一定的忽视。

事实上，党建工作本身就是国有施工企业长远发展的政治导向和思想支撑。

如果不能发挥党建工作的这些作用，就很容易产生内部腐败等问题。

因此，在后续发展中，一定要尽快解决国有施工企业党建工作流于形式的问题。

如何在新形势下做好煤矿企业的党建工作作者：郭毅来源：《今日财富》2017年第17期当前，随着煤炭市场竞争不断加剧，企业改革的不断深化，如何进一步发挥好党建工作的优势，实现企业又好又快发展，成了目前煤矿企业党组织亟需研究的课题。

在新的形势下，煤矿企业的党建工作面临许多新情况、新问题、新挑战，我们必须全面贯彻落实十八届四中全会精神，坚持与时俱进，不断创新煤矿企业党建工作，才能更好地发挥党组织政治核心作用，引领煤矿企业快速发展。

作为一名企业的党务工作者，就如何在新形势下做好煤矿企业的党建工作，在此谈谈自己的几点认识。

一、强化核心引领，为企业发展提供强有力的思想政治保障企业党组织是企业的政治核心，是企业落实科学发展观的组织者、推动者和实践者，各基层党组织是发挥政治核心作用的重要保证，是贯彻落实企业发展目标的关键。

企业基层党建工作是煤矿企业政治工作的核心内容，也是煤矿安全生产、经营管理等工作顺利进行的重要保证。

煤矿企业要想充满生机活力，在激烈的竞争中立于不败之地，必须充分发挥党委的政治核心作用、党支部的战斗保垒作用和党员的先锋模范作用，不断加强和改进基层党建工作，才能调动和发挥员工的积极性、主动性和创造性，内聚人心，外塑形象，才能推动企业又好又快的发展。

党建工作是煤矿企业政治工作的核心内容，只有通过党组织战斗堡垒作用、领导干部的牵头带动作用，以及党员的先锋模范作用，充分调动和发挥职工群众的积极性、主动性和创造性，对于保证煤矿企业各项工作健康稳定发展具有十分重要的意义。

在党员队伍建设上，企业要始终坚持党管干部的原则，要严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严把发展党员的入口关。

要进一步建立党内激励、关怀、帮扶机制，深入推进党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育常态化制度化，必须紧密联系煤矿企业安全生产经营管理工作实际，把思想教育作为首要任务，把作风建设作为重要内容，坚持用党章党规规范党组织和党员行为，用习近平总书记系列重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作，坚持学思践悟、知行合一，坚持全覆盖、常态化、重创新、求实效，依托基本制度融入日常、抓在经常，推动思想建党、组织建党、制度治党紧密结合，推动党的思想政治建设不断加强，推动全面从严治党不断深入。

浅谈煤炭企业如何推进党建工作融入基层班组摘要：企业的科学、长远发展离不开坚实的政治保障，煤炭企业作为我国经济发展的重要组成部分，煤炭企业需要重视起党建工作的落实与推进，重视基础，不断夯实党组织的基层建设，引领基层班组逐步提高党政思想，落实党政方针，增强基层班组活力，以保证煤炭企业能够在管理制度上更加完善，职工整体素质上不断提高，煤炭企业能够以一种健康、良性的态势发展。

关键词：煤炭企业；党建工作；基层一、以党建工作与基层班组融合为工作核心煤炭企业领导务必将党建工作融入基层班组工作为核心，切实推进基层班组活力建设，发挥其班组的核心作用，定期组织相关领导下基层工作，让党建工作切实融入到基层班组的日常工作中，同时需要定期开展发展形势教育与企业发展战略教育工作，以保证基层班组人员的思想与意识能够始终处在一个科学发展的位置，并要注重提升基层班组的思想意识形态，提高其思想水平认知，弥补基层党建工作的缺点，引导基层人员具备服务意识、奉献精神，以实现企业的长远、健康发展。

例如，在推进党建工作与基层班组工作的融合时，要切实做好领导下班组，进基层的工作，不做“形式主义”，在进行意识教育工作中要为基层班组做好“服务企业、服务人民”的思想教育，同时基层班组的党建工作要以领导定期进基层工作为核心、为主线[2]，并结合企业实际面临的政治、经济形势，为企业基层人员讲解如何在现有发展状况下寻求机遇、稳步发展，认清企业发展面临的新形势与新要求，夯实党建基层工作，认真学习上级党组织的工作指示，结合企业发展实际情况提升党建工作的水平。

二、创新主题理论实践活动，重视先进的榜样力量煤炭企业在推进基层班组的党建工作建设时，要创新主题理论实践活动，重视先进的榜样力量，煤炭企业各级党组织要以科学、安全、经济运行情况为出发点和工作为落脚点，开展各项党员工作示范岗的评比表彰表彰活动。

一部分是煤炭企业党支部根据煤炭企业部门安全生产实际工作情况以及煤炭企业相关党建工作主题实践活动计划，并结合环保节能指标详细的制定了评价办法和标准，确保各级党支部能够真实有效的评价各部门班组安全生产、科学发展能等各项工作，推选活动中成绩突出的党支部先进集体和个人，以模范榜样作用带动基层班组的党建工作建设。