浅谈思想政治工作在企业文化建设中的作用

： 摘 要 近年来，随着社会的不断发展，全面深化改革的市场经济体制促进了现代企业制度的不断完善，企业作为具有广泛
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！ 规模和 巨大活动的 市场主体 ，其发展 直接 影响着我 国经济的发展 。在企业 生产运 营过程 中，企业文化作 为一种灵魂贯 穿于各 ：
： 个环 节，进 一步推动 了企业各项 工作的有序开展 ，它象征着一个企业的 实力和潜在 资源。所 以，想要加强企业文化建设 ．就 ： ： 需要将 企业党组织的政治核心作 用进行 充分发挥 ， 扎 实做好企 业思想政治工作 ， 使 思想政 治工作 紧密结合企业 的改革和发展 ， ： ： 让企业焕发 生机 和活力。各单位要 充分肯 定和重视企业 的文化 建设 ，在企业文化建设 中积极发 挥思想政治 工作的引领和指导 ： ： 作用。本 文主要 围绕企业思想政治 工作 与企业文化之 间的关 系，简要探 讨 了思想政 治工作 在企业文化建设 中的作 用 ，以期能
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文 化 新 论ｆ Ｍ Ｏ Ｅ ） Ｅ Ｒ Ｎ ・ ｓ
浅谈思想政治工作在企 业文化建设中的作用
张会群 张慧君 西平县供 电公 司 中图分类号 ：Ｆ ２ ７ ０ 文献标识 ：Ａ 文章编号 ：１ ６ ７ ４ — １ １ ４ ５（ ２ ０ １ ６）１ ２ — ０ １ １ — ０ ２
： 为有关方 面的 需要提供借 鉴和参考。 ： 关 键词 思想政治 工作 企业文化 作 用 新 的历史 时期 ，企业文 化作 为一种 全新 的科 学管 理理念 ， 在大 部分 企业 中得 到广泛推 广 ，并 成为企 业 的灵 魂 。随着市 场 经济体制的不断完善，企业只有具有核心竞争力才能够在社会 上立 足 ，而 企业文 化作 为企业 核心竞 争力 的一部 分 ，逐渐 受 到 各行各业的充分肯定与重视，并且在企业的整个管理过程中已 经融 会贯通 ，在全 体职工 的思 想行为 中潜移 默化 的形成 ，对企 业 的科学发展起到 了很好 的助推作用 。 而企 业文化 的科 学创建 ， 同样离 不开 思想政 治工作 这一重 要环节 ，思想 政治工 作 的实践 经 验 丰富 ，群 众基础 坚实 ，能够对 企业 员工 “ ｊ观 ”的正确 树 立 起到促 进作 用 ，它在 国有企 业文 化的建 设与发 展 中发挥着 至 关 重要 的作用 。可 以说 思想政 治工 作是企 业文化 建设 的动 ＿ 力所 在 ，企 业文化建设是企业生存与 发展的基础保障 。 企 业思想政治工作 与企业 文化之间的关系 企业 的活 动物质 和精神 成果等 内容全 部包涵 在企业 文化 之 中，思 想政 治工作 是替代 不 了的 ，而 在企业 文化建 设 中，思想 政治 工作能 选择有 效 的切入局 部位置 发挥其 重要 作用 。由此能 够看 出思想 政治工 作与 企业文 化之 间有着相 辅相 承的关 系 ，它 们 有很多共 同点 ，处于互为依存 的状 态。一是具有 相同的 目标 ， 它们所 围绕 的中心都 是经济建设 ， 努力使企业实 现效益最大化 ， 使全体 员工 的积极 性 、主动性 和创造性 得到 充分调 动 ，凝 心聚 力为实 现企业 的 目 标 而共 同服 务 ；二是 具有 相同 的受众 ，企 业 的全体员工是企业文化 和企 业思想政治工作 的对象 ， “ 以人为本 ” 是企业文化的核心 内容 ， 思想 政治工始终强调企业 主人翁地位 ， 两 者均有 提 出对员工 要尊 重 、理解 、关心 和爱护 ；＝ 三 是 具有 相 似 的 内容 ，在企业 发 展过程 中 ，精神 层 的内容属 于企业 文化 的 核 心层 ，思想政 治工作 具有较 为广 泛 的范 围 ，其 中包括 有企 业 目标 、企业 宗 旨 、 ￣－ ｑ ｌ ， 精 神 以及 企业 道德等 内容 。而制度 层 的 形成 和贯 彻属 于企业文 化 的中间层 ，思想政 治工作 对其 发挥着 保 障和促进 作用 ； 四是 具有相 同 的手 段 ，在企业 长期 实践 中， 摸索出了一整套行之有效的思想政治工作方法，例如开展丰富 多彩 的寓 教于乐 的文体 活动 ； 良好人 际关 系的创造 ；对 先进典 型 的树 立 和宣传 等 ，这些 被广 泛运用 到企业 文化 建设 中 ，思想 政治工 作 和企业文 化 的手段基 本上能 够共 同使用 。所 以 ，在企 业 文化 建设 过程 中 ，需要 有思想 政治工 作 的参与 和渗透 ，在思
一

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想政 治工 作开 展过程 中 ，需 要有企业 文 件来 注人活 力 ，创新 活
动载体 ，提供新的舞 台。
二 、建 设企业文化 中加 强思 想政 治工作的必要性和 可行性
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作 为一项 系统工 程 ，企业 文化在 培植 、塑造 和强化 过程 中 需要 通过思 想政 治工作进 行加 强和改 进 。在 企业文 化建设 过程 中 ，不 但要对 思想政 治工 作 高度 重视 ，而且 在对优 良传统 继承 的基础 上要进 行创新 ，使 思想政 治工作 的质 量得 到提高 ，从而 使其能 够与现 代企业 的发 展要求 相适应 。另外 在建设 企业 文化 过 程 中，不仅 需要对思 想政 治工 作进行 强化 和创新 ，而且 还要 掌握科 学的方法 ；不仅需要灌输理论 ， 而且还要有 形象的感染 ； 不 仅需要 通过 政策进 行疏 导 ，而 且还要 通过榜 样 的进行示 范 ； 不仅 需要 通过知 识进 行启迪 ，而且 还要通 过物 质进行 奖励 ，从 而使 思想政 治工 作 的渠道得 到拓宽 ，使思想 政治 工作 的吸 引力 和凝聚力得到增强，使政治思想环境得到优化，进而给企业文 化建设提供 基础保 障。 通过 长期实 践能够 看 出 ，企业 文化与思 想政治 工作 结合具 有一 定的需 要 。近年来 ，大部分 集 团公 司都 在努力 推动 企业 文 化建设 ，安 全文化建 设得 到加强 ，管理 文化 建设得 到规 范 ，和 谐文 化建设 不断 深入 ，执 行文化 建设 有效推 进 ，逐 渐形成 了核 心价值 观和 企业精 神相结 合 的特 色企业 文化 。不过 在实践 过程 中 ，依然 有一些 问题 和 困难存在 于企业 文化 工作 中。在创 建企 业 文化 时 ，企业 管理人 员需 要将 思想政 治工 作积极 导人 ，充分 发挥其 传统优 势 ，要 求政 工干部 加强学 习 和掌握企 业文 化 ，同 时将宣传 、教育和发动工作积极做好，使员工对企业文化的误 解得 到澄清和化解 ，共 同努力促 进企业文化 的形成 。