药店劳动用工合同

药店用工合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：XXX药店地址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXX性别：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方药店工作的相关事宜，经过友好协商，达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方应在甲方指定的药店从事工作。

2. 乙方的工作内容、岗位和职责等应按照甲方的规定执行。

3. 甲方可以根据业务需要调整乙方的工作内容和工作地点。

三、工作时间和休息休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，包括正常工作日、轮班制等。

2. 休息休假：按照国家法定休息日、年假、病假等相关规定执行。

四、薪酬和福利待遇1. 乙方的基本工资、津贴、奖金等按照甲方的薪酬制度执行。

2. 甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险。

3. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护和劳动条件。

2. 乙方应遵守甲方的安全操作规程。

3. 甲方应按规定为乙方提供必要的职业危害防护。

六、劳动纪律和规章制度1. 乙方应遵守国家的法律法规和甲方的规章制度。

2. 乙方违反劳动纪律或规章制度的，甲方有权按照相关规定进行处理。

七、合同解除和终止1. 本合同可以在协商一致的情况下提前解除或终止。

2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正的；（5）因乙方原因致使劳动合同无效的。

3. 有下列情形之一的，甲方可以单方面解除劳动合同，但应提前告知乙方：（1）乙方患病或者非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事由甲方另行安排的工作的；（2）乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位仍不能胜任工作的；（3）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使原劳动合同无法履行，经双方协商不能达成协议的。

药店聘用人员劳务合同4篇篇1药店聘用人员劳务合同甲方：药店名称（以下简称“药店”）乙方：员工姓名（以下简称“员工”）鉴于，甲方是一家合法经营的药店，现拟聘用乙方为药店员工，为明确双方权利和义务，双方经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方聘用，承诺按照岗位要求认真工作，完成分配的工作任务。

1.2 乙方工作内容包括但不限于配药、收银、顾客服务等。

第二条工作时间2.1 乙方每周工作时间为40小时，工作时间为早9:00至晚6:00，中间包括1小时的午休时间。

2.2 如因工作需要，甲方可根据实际情况调整乙方的工作时间，并提前告知乙方。

第三条工资待遇3.1 乙方的工资由甲方按月结算，具体数额为人民币XXX元。

3.2 乙方的工资将以银行转账的形式支付。

3.3 乙方如有加班情况，甲方将按照国家相关规定支付加班工资。

第四条福利待遇4.1 甲方为乙方购买了社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。

4.2 甲方为乙方提供带薪年假，具体天数根据实际工作年限计算。

4.3 乙方享受国家法律规定的其他福利待遇。

第五条保密义务5.1 乙方在工作期间获得的任何商业秘密或机密信息，不得擅自披露给任何第三方。

5.2 乙方对药店的商业信息和顾客信息保密，不得擅自利用或泄露。

第六条解除合同6.1 本合同有效期为一年，到期后可以续签。

6.2 若乙方有严重违反工作纪律或工作表现不佳导致被解雇的情况，甲方有权解除合同。

6.3 若乙方有特殊情况需要解除合同，应提前一个月通知甲方，并经双方协商达成一致意见。

第七条其他7.1 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

7.2 本合同未尽事宜，双方可协商解决。

甲方（药店）：签字：日期：乙方（员工）：签字：日期：以上为药店聘用人员劳务合同，甲乙双方应严格遵守合同内容，共同维护合同的履行及药店的正常运营。

篇2药店聘用人员劳务合同甲方：（药店名称）地址：（药店地址）法定代表人：（法定代表人姓名）电话：（联系电话）乙方：（劳务人员姓名）身份证号码：（身份证号码）联系电话：（联系电话）根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，就甲方聘用乙方从事劳务合同相关事宜达成如下协议，并共同遵守，共同遵守。

药店员工聘用合同范本6篇篇1甲方（聘用单位）：XXX药店地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘员工）：XXX性别：XXX民族：XXX文化程度：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照执行。

一、聘用期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止，有效期为XX年。

二、工作内容及岗位职责要求1. 乙方应在甲方的药店从事药品销售、咨询、管理工作。

2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成工作任务。

3. 乙方应具备良好的职业道德和服务态度，诚实守信，热情待客。

4. 乙方应积极参加业务培训，提高业务水平。

三、工资待遇及福利1. 乙方在聘用期间的基本工资为每月人民币XXXX元整。

2. 甲方根据乙方的工作表现及业绩，可给予乙方适当的奖金或提成。

3. 乙方享有国家规定的法定节假日休息及带薪年假。

4. 甲方为乙方缴纳社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤等）。

5. 其他福利待遇按照甲方相关规定执行。

四、双方权利与义务1. 甲方的权利与义务：（1）甲方有权根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

（2）甲方有权对乙方的工作表现进行考评和监督。

（3）甲方应按约定支付乙方的工资及福利待遇。

（4）甲方应为乙方提供良好的工作环境和条件。

（5）甲方应尊重乙方的合法权益，保障乙方的合法权益不受侵犯。

篇2甲方（聘用单位）：XXX药店地址：XXXXXXXXXXXX法定代表人：XXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘员工）：XXX性别：XXX民族：XXX文化程度：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，签订本聘用合同，共同遵照执行。

药店聘用合同范本8篇篇1甲方（聘用单位）：____________________（药店名称）地址：__________________________________________________法定代表人（负责人）：___________________联系电话：___________________乙方（受聘人）：___________________性别：___________________民族：___________________居民身份证号码：___________________________________联系电话：___________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，就甲方聘用乙方从事药店工作事宜达成如下协议：一、聘用期限及试用期聘用期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。

其中试用期为______个月，自______年______月______日起至______年______月______日止。

试用期满后，经甲方考核合格，双方同意继续履行的，签订正式聘用合同。

二、工作内容及工作地点篇2甲方（聘用单位）：XXXXXXXXXX药店乙方（受聘人）：姓名：______________ 性别：______________ 身份证：______________________________________根据《中华人民共和国劳动法》及国家相关的法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿的基础上，就甲方聘用乙方从事药店工作相关事宜，经协商一致达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

合同期满，根据双方协商可续签合同。

二、工作岗位及待遇篇3甲方（聘用单位）：XXXX药店地址：XXXXXXXXX法定代表人：XXXX联系电话：XXXXXXXXXXX乙方（受聘人）：XXXXXXXX性别：XXXXX民族：XXXXX居民身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX住址：XXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同。

药店劳动合同甲方(用人单位)名称： __________法定代表人(或者主要负责人)：__________所在地址： __________乙方(劳动者)姓名： __________ 文化程度： __________身份证号码： __________家庭地址： __________现居住地址： __________根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动法》 (以下简称《劳动合同法》 )等相关法律、法规和规章的规定，甲乙双方本着自愿、平等的原则，经双方商议允许，订立本合同，并共同遵守履行。

一、合同期限：本合同为固定期限劳动合同，合同期为____年，合同期从____年____月____ 日起至____年____月____ 日止。

其中试用期为___月，即从____年____月____ 日起至____年____月____ 日止。

若乙方实际用工起始时间与本合同约定起始时间不一致，以实际用工之日为本合同起始时间。

二、工作内容及地点：(一)根据甲方工作需要，乙方允许在宁波市镇海心辰大药房担任质量管理员岗位工作，经甲乙双方商议一致，可以变更工作岗位。

乙方应按甲方确定的岗位责任制及相关规章制度的要求，完成该岗位所承担的工作内容。

二、甲方安排乙方的工作地点：镇海骆驼团桥。

根据工作需要，经甲乙双方商议一致，可以变更工作地点。

三、甲、乙双方均应遵守国家政策法规，乙方必须遵守甲方的劳动纪律和其它规章制度。

四、工作时间甲乙双方必须严格执行国家有关工作时间的规定，对执行标准工时工作制的，乙方每日工作不超过 8 小时。

甲方由于经营需要，经与工会和乙方商议后，可以延长工作时间，因特殊原因，在保障乙方身体健康的条件下，每天不得超过 3 小时，每月不得超过 36 小时。

五、劳动报酬：甲方以法定货币按月足额支付乙方工资，工资为____，每月 ____号为当月结算期，经统计核算后第二个月____号发放前一个月工资以后以此类推。

药店劳动合同范本5篇第1篇示例：药店劳动合同范本甲方（药店）：___________（营业执照注册名称）乙方（员工）：___________（身份证号）根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经平等协商，就乙方在甲方药店从事劳动合同约定事宜达成如下协议：一、工作内容1. 乙方作为甲方药店的员工，按照甲方药店的安排，在药店从事销售、服务、管理等相关工作。

2. 乙方应当认真履行工作职责，服从甲方的管理和安排，保守商业秘密，维护甲方药店的形象和声誉。

二、工作时间1. 工作时间为每周__小时，具体工作时间安排由甲方药店统一确定。

2. 工作时间根据甲方药店的实际情况可能需要上班、倒班或者值班，乙方应当按照具体安排履行工作职责。

三、工资及福利1. 乙方的工资待遇为_________元/月，具体薪酬发放时间为每月的__日。

2. 乙方享受国家规定的社会保险及其他福利待遇。

四、调动与解约1. 甲方药店根据业务需要，有权对乙方进行工作岗位的调整，乙方应当服从调动并继续履行工作职责。

2. 甲方药店与乙方的劳动合同解除时，应提前__天通知乙方，经双方协商一致解除合同。

五、保密责任1. 乙方应当保守甲方药店的商业秘密，不得泄露或利用商业秘密造成损失，否则承担相应的法律责任。

2. 乙方应当保护甲方药店的商业信息安全，妥善保存工作文件及资料。

六、其他事项1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字生效。

2. 乙方应当认真履行合同约定事项，如有违约行为，甲方有权终止合同并追究责任。

甲方（单位章）乙方（员工签字）日期：年月日以上是关于药店劳动合同的范本，希朇对大家有所帮助。

在签订劳动合请双方在充分理解的情况下签署，并严格遵守合同约定。

祝愿双方合作愉快，共同发展。

第2篇示例：药店劳动合同范本甲方：（药店名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为保证药店的正常运营，乙方愿意加入甲方药店工作，经甲乙双方友好协商，达成以下协议，共同遵守：第一条：工作内容乙方在甲方药店从事销售、客户服务、药品咨询等工作，具体工作内容以甲方工作安排为准。

药店员工劳务用工合同6篇篇1药店员工劳务用工合同甲方（雇主）：（公司名称）乙方（员工）：（员工姓名）鉴于甲方是一家合法注册的药店，经营健康药品和医疗器材销售等业务，为了保障员工权益，特签订本劳务用工合同。

甲乙双方本着平等自愿、互利共赢的原则，经友好协商，达成如下协议：第一条工作内容1. 乙方在甲方药店从事药品销售工作，具体包括但不限于接待顾客、解答疑问、推销商品、保持店面整洁等工作。

2. 乙方应认真履行工作职责，服从甲方的管理和安排，保证销售额的完成，并维护甲方企业形象。

第二条工作时间1. 乙方工作时间为每周5天，每天工作8小时，休息时间根据甲方制定的工作安排进行规定。

2. 如有需要，乙方应按照甲方的要求参加加班工作，加班工资按照国家劳动法规定执行。

第三条薪酬待遇1. 甲方向乙方支付的基本工资为（具体金额），工资每月按时发放。

2. 乙方享有国家规定的各项社会保险及福利待遇。

3. 甲方有权每年根据乙方工作表现进行工资调整，但调整幅度不得低于国家规定的最低工资标准。

第四条保密条款1. 乙方承诺在工作期间及离职后对甲方所知悉的商业秘密和机密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。

2. 乙方违反保密协议导致甲方经济损失的，应承担相应法律责任。

第五条终止协议1. 乙方有权在提前一个月书面通知的情况下，解除合同。

2. 甲方有权在严重违反公司规章制度、经济作假造成损失等情况下单方解除合同。

第六条争议解决1. 本合同履行中发生的任何争议，甲乙双方应友好协商解决。

协商不成的，可向劳动仲裁委员会申请仲裁。

第七条其他事项1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至期满终止。

如需改动，应双方协商同意后签订书面协议。

甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：签订日期：本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

这份《药店员工劳务用工合同》是双方共同遵守和遵循的准则和规定，希望在未来的工作中，甲乙双方能够携手合作，共同发展，实现共赢。

药店劳动合同范本6篇篇1药店劳动合同范本甲方（用人单位）：_____________（以下简称“药店”）法定代表人：_____________，职务：_____________联系地址：_____________，联系电话：_____________乙方（劳动者）：_____________，性别：_____________身份证号码：_____________，户籍地址：_____________联系地址：_____________，联系电话：_____________为明确双方权利义务，依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商，签订本劳动合同，共同遵守以下条款：第一条工作内容1.1 乙方应当按照甲方的安排，认真履行工作职责，完成工作任务。

1.2 工作地点：_____________；工作时间：_____________。

1.3 工作内容：_____________。

第二条劳动报酬2.1 甲方每月支付乙方工资为人民币_____________元整，以月为结算周期。

2.2 工资发放时间为每月的_____________日。

2.3 甲方应当按时足额支付乙方的工资，并提供工资支付凭证。

第三条工作保护3.1 甲方应当依法为乙方购买社会保险（包括养老、医疗、失业、工伤、生育保险）。

3.2 甲方应当提供符合国家卫生标准的工作环境和工作条件，确保乙方的身体健康和生命安全。

第四条工作纪律4.1 乙方应当遵守甲方的工作纪律，服从管理，不得迟到早退，不得擅离工作岗位。

4.2 乙方应当保守甲方的商业秘密，不得将甲方的商业信息泄露给他人。

第五条合同期限5.1 本劳动合同自_____________年_____________月_____________日起生效，至_____________年_____________月_____________日终止。

5.2 本劳动合同期满后，若双方愿意继续合作，可另行签订新的劳动合同。

药店员工劳务合同范本6篇篇1甲方（用人单位）：XXX药店地址：XXXXXXXXXXXX乙方（员工）：XXX性别：XXX身份证号码：XXXXXXXXXXXXXXXXXX联系电话：XXXXXXXXXXX根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，就乙方向甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限1. 合同签订日期：XXXX年XX月XX日。

2. 合同生效日期：XXXX年XX月XX日。

3. 合同结束日期：XXXX年XX月XX日。

二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的药店履行职责。

2. 乙方的主要工作内容包括但不限于药品销售、药品陈列、药品管理、客户服务等。

3. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，按照甲方的要求完成指派的工作任务。

三、工作时间、休息休假及薪酬待遇1. 工作时间：乙方的工作时间应遵循国家相关规定，并按照甲方的班次安排进行工作。

2. 休息休假：乙方有权享受国家法定的休息休假。

具体休息安排由甲方根据实际情况安排。

3. 薪酬待遇：乙方的薪酬待遇根据甲方的薪酬制度确定，具体薪酬及福利构成在聘用时与甲方另行约定。

四、劳务报酬支付1. 甲方应按照约定，按时足额支付乙方的劳务报酬。

2. 劳务报酬支付形式、标准及其他约定事项，根据甲方薪酬制度及双方约定执行。

五、社会保险及福利待遇1. 甲方应按照国家和地方规定为乙方缴纳社会保险。

2. 乙方享受甲方规定的福利待遇。

3. 双方约定的其他社会保险及福利待遇事项，应根据相关法律法规及双方约定执行。

六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家安全卫生标准的工作环境。

2. 乙方应遵守甲方的安全卫生规定，按照规范操作。

3. 甲方应向乙方提供必要的劳动保护用品。

4. 乙方有权拒绝甲方管理人员的违章指挥。

七、保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方商业机密及其他相关信息。

2. 如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。

药店员工劳动合同甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同，共同遵守本合同所列条款。

一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方：_____法定代表人：_____第二条乙方：_____ 性别：____年龄_____居民身份证号：_____二、劳动合同期限第三条本合同于____年____月____日起生效。

_____终止。

三、工作内容及职责第四条乙方同意甲方工作需要，主要担任_____岗位（工种）工作。

第五条乙方工作应达到药品经营质量管理规范标准。

_____工作职责如下：_____服从药店规章制度和药店领导的管理，工作上对经理负责。

四、工作时间和休息休假第六条甲方安排乙方执行标准工时制度，每周至少休息一天半。

五、劳动报酬第七条甲方每月____日前以货币形式支付乙方工资，月工资为____元人民币。

甲方有权按制度根据乙方的工作奖惩情况进行浮动。

六、社会保险及其它保险福利待遇第八条甲乙双方按国家规定参加社会保险。

甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。

七、劳动保护、劳动各职业危害防护第九条甲方生产岗位需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。

第十条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度，乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中事故，减少职业危害。

八、劳动合同的变更和解除第十一条下列情况可双方变更和解除合同：_____1、甲乙双方协商一致可变更和解除合同。

2、订立劳动合同所依据的法律规定已经修改。

3、由于甲方严重亏损或关闭，停产，转产确实无法履行劳动合同的规定。

4、由于不可抗拒力或由于一方当事人虽无过失但无法防止的外因，致使原合同履行。

5、法律规定的其他情况。

第十二条在合同法没有变更的情况下，甲方一般不得安排乙方从事合同规定以外的工作，但下列情况除外。