班团干部制度

班团干部设置及工作职责管理规定1.班级委员会（以下简称班委会）是校学生会的基层组织。

班委会在校团委领导和校学生会指导下开展工作。

班委会委员由班长、学习委员、生活委员、劳动委员、体育委员、文艺委员组成。

1.1班长工作职责：1.1.1严格遵守教学秩序，协助老师维护教学纪律；1.1.2及时全面传达学校各项政策，保质保量完成各项工作；1.1.3及时向班主任反映班务工作和班级动态；1.1.4制定本班工作计划，写出本班期末工作总结，组织本班各项活动；1.1.5与团支书一起组织班级活动策划小组；1.1.6组织学生参加班主任主持的主题政治思想教育和主题班会；1.1.7除部分指向性明显的任务外，班长是班级其他事务的第一接受人和责任人，同时要协助班主任对其他班委成员的活动进行督导；1.1.8要求有较强的组织协调能力和较通达的心态。

1.2学习委员工作职责：1.2.1在学习中，学习委员应起到标兵作用，努力提高自身综合素质；1.2.2在任课老师没特别指定的情况下，代行各科课代表一职；1.2.3记录同学各科作业的完成上交情况及表现情况；1.2.4作为同学和任课老师之间的协调沟通人，定期收集并向任课老师反应同学的学习疑点和难点；1.2.5负责各级各项学习类竞赛和讲座等活动的班级报名和组织工作；1.2.6积极组织本班学生参加学校学习活动；1.2.7服从团委、学生会学习部的活动安排和调配；1.2.8参与学生会学习部组织的各类执勤。

1.3生活委员工作职责：1.3.1负责管理班费收支，定期向本班同学公布；1.3.2参与班上所有活动的策划及组织，并做好后勤组织工作；1.3.4负责管理本班公共财产，如有损坏及时向班主任和班委会反映情况；1.3.5负责组织开展本班级“文明宿舍”的创建工作，协助校学生会生活部，做好宿舍卫生管理工作；1.3.6参与并组织各寝室长参与学生会生活部组织的各类执勤；1.3.7参加并组织本班学生参加膳委会，参与膳委会的各类执勤；1.3.8协助学校开展心理健康教育活动；对同学中出现的心理异常现象，及时向班主任、辅导员报告。

班、团干部管理条例（试行）为了加强班委会和团支部的全面建设，充分发挥学生干部的核心作用，调动班级工作的积极性、创造性，加强学生工作科学化、规范化、制度化建设，根据有关规定，结合我院班级工作的实际情况，现制定本条例。

一、干部设置与产生1、每班设班长、学习委员、体育委员、生活委员，团支部设团支书、宣传委员、组织委员。

40人以下的班，干部职位可以兼任。

2、班干部由民主选举产生，并每学期总评换届选举。

团干部由团员投票选出并报上级团组织审批，每学年换届选举。

3、换届时间：改选时间为每学期的前两周完成。

二、干部任职条件1、思想素质好，政治上积极要求进步，热爱祖国，作风正派，有热情，有责任心和事业心。

2、有一定的管理、组织、协调能力，具有思考和处理问题的能力。

3、个人修养好，团结同学，关心集体，愿意为同学服务，在班级内有一定的威信和模范带头作用。

4、学习刻苦，态度端正，目的明确，学期平均学习成绩在70分以上，无补考；新生班干部的学习成绩要超过录取线30分以上。

5、能模范的遵守学校的各项规定，遵守《学生守则》，无处分记录。

6、服从学生会领导，自觉接受师生的监督。

三、班、团干部职责:1、班长：(1)负责班委会全面工作，根据学校工作计划和指示以及学生会的主要工作，结合本班具体情况制定班级工作计划并组织实施；(2)了解本班学生的思想、学习生活等情况，维护学生的正当权益；(3)带领班委会搞好自身建设；(4)配合团支部书记工作，共同搞好学生教育，调动团员搞好班级各项工作，对本班发展团员及团内评议等有责任提出意见；(5)及时向院、学生科和学生会报告工作。

(6)加强与辅导员的联系，配合辅导员搞好班集体建设和学生教育的工作。

学习委员：(1)督促和检查同学们的出勤情况，并每天向辅导员汇报；(2)关心后进同学，为其安排帮助对象，积极做好缺课同学的自我补课工作；(3)负责领取、回收和保管教学用品；(4)完成好班长交给的各项任务；（5）负责收取学习方面的费用。

班级团委管理规定一、团委组织架构班级团委是班级团支部的领导和管理机构，由班级团委员组成。

班级团委员由班级团支部成员通过民主选举产生，任期为一学年。

二、团委职责班级团委的主要职责是组织、领导和开展班级团员的思想教育和团员活动，推动班级团组织的发展和建设。

三、团委成员的权责1. 团委书记：负责组织和领导班级团委的日常工作，协调团支部工作和学生工作，组织发动团员参与各项活动。

2. 团委副书记：协助团委书记开展工作，负责搜集、整理和传达班级团员的意见和建议。

3. 团员委员：参与团支部各项活动的组织与策划，代表班级团员提出意见和建议，协助团委书记开展工作。

四、团委会议制度1. 团委会议的召开：团委会议不定期召开，由团委书记负责组织。

会议内容包括工作总结、计划安排、团员问题讨论等。

2. 团委会议的决策：团委会议作出的决策事项需通过学生代表大会或全体班级团员的表决通过。

五、团支部成员管理1. 团支部成员选拔：班级团委根据团委成员的实际工作需要，组织选拔优秀的团员加入团支部。

2. 团支部成员督导：团委书记和团委副书记负责对团支部成员进行日常管理和督导，确保团员的工作积极性和责任心。

六、团委工作计划班级团委应根据班级团支部的实际情况，制定年度工作计划并及时调整。

工作计划主要包括学生思想教育、团组织建设、团日活动等方面内容。

七、团员活动组织班级团委应积极组织团员参与各种形式的团日活动、志愿者活动和文体活动，并提供必要的指导和支持。

八、团组织建设班级团委应注重团组织的建设，定期开展团员培训、干部轮训和团支部评优活动，提高团员的组织能力和团队协作能力。

九、团员思想教育班级团委应关注团员的思想动态，开展定期主题团课、团委座谈会等活动，加强团员的思想引导和教育。

十、团组织宣传班级团委应通过班级团委公众号、海报、宣传栏等方式，对团组织的工作和活动进行宣传，营造良好的团组织氛围。

十一、班级团委奖惩制度班级团委可以根据团员的工作表现，制定奖励和惩罚措施，激励团员积极参与团组织的活动和建设。

班级团委规章制度汇编模板一、总则1. 为了加强班级团委工作的规范化管理，促进团队的团结协作，提高班级团委工作的效率，特制定本规章制度。

2. 本规章制度适用于班级团委成员，包括主席团成员、部门负责人、团员代表等。

3. 班级团委成员应当遵守本规章制度，加强自律，认真履行职责，密切联系同学，服务同学，切实维护班级团委形象。

二、班级团委成员的权利和义务1. 主席团成员有权制定工作计划、组织开展各项活动，对团委部门负责人和团员代表进行工作指导。

2. 部门负责人有权组织本部门的工作，负责部门内事务的处理，向主席团成员汇报工作进展情况。

3. 团员代表有权向团委主席团反映同学们的意见和需求，参与团务工作的讨论和决策。

4. 班级团委成员应当认真履行职责，积极参与团委活动和会议，保持团结合作，勇于担当，努力实现班级团委工作目标。

5. 班级团委成员要加强自我管理，提高工作效率，养成良好的学习和生活习惯，为同学们做出表率。

三、班级团委成员的选拔和管理1. 班级团委成员的选拔应当按照团章规定进行，经过班级团委全体成员的投票选举产生。

2. 班级团委成员应当定期举行会议，总结工作，交流经验，解决问题，共同提高。

3. 班级团委成员应当保持联系，团结协作，遇到问题及时沟通，共同商讨解决办法。

4. 班级团委成员要做好工作交接，确保工作的持续性和稳定性，为新任成员提供支持和帮助。

四、班级团委各项工作规定1. 组织各项团务活动，包括团日活动、青年节庆祝活动、志愿服务等，要注重活动的实效性和参与性，增强同学的团结合作意识。

2. 加强班级团委与学生会、校团委等相关组织的联系，开展联谊活动、经验交流等，促进团队建设。

3. 定期开展团员培训和团员志愿活动，加强对团员的教育和引导，激发他们的团队意识和责任感。

4. 做好团费管理，确保团费使用的透明化和规范化，及时报账，公开账目，让同学们放心缴纳团费。

五、违纪违规处理办法1. 对于违反班级团委规章制度的行为，将按照情节轻重给予批评教育、记过处分或者辞退等处理。

班团干部规章制度范本第一章总则第一条为了规范班级团组织的活动，提高班团工作效率，增强班级管理的科学化和制度化，根据学校相关规定和实际情况，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于本班级的团支部全体干部成员，并作为实施班团工作的基本准则。

第三条班团干部应当遵守学校规章制度，在班级团组织工作中，团结同学，服务同学，严格约束自己的行为，做好表率，认真履行职责。

第二章班团干部选拔与考核第四条班团干部的选拔应当以党员为主，非党员必须具备积极向上的态度和团结同学的能力。

第五条班团干部的选拔应当由团支部全体成员进行评议，并经过班长和班主任的同意后确定。

第六条班团干部的考核应当根据工作表现、态度及出勤情况等综合因素进行评估，并定期进行。

第三章班团干部责任与义务第七条班团干部应当认真履行职责，严格执行学校和团组织的决定，服务同学，做好班级管理工作。

第八条班团干部应当积极参加学校组织的各项活动，主动服务同学，解决同学们的困难和问题。

第九条班团干部应当尊重同学的意见和建议，在处理问题时要坚持公平公正原则。

第十条班团干部应当保守团组织和同学的秘密，不得将内部事务泄露给外人。

第四章班团干部违规处理第十一条班团干部如违反本规章制度，情节严重的，将给予相应的处理，包括口头警告、书面警告、撤职等。

第十二条班团干部如有渎职行为，将根据情节严重轻重进行相应的处理，包括免职、追究责任等。

第五章附则第十三条本规章制度由班团支部全体成员共同遵守，如有违反，将受到处罚。

第十四条本规章制度解释权归班团支部全体成员所有，如有不明之处，请及时与班长或班主任联系。

第十五条本规章制度自颁布之日起生效，如有修订，需经过班团支部全体成员议定并颁布。

班团干部规章制度制定日期：XXXX年XX月XX日班团支部书记：XXX班团支部组织委员：XXX班长：XXX班主任：XXX以上就是班团干部规章制度的范本，希望班团干部们能够认真遵守，做好班级管理工作，为班级团组织的发展贡献自己的力量。

班级制定班团管理制度范文班级制定班团管理制度一、总则为了加强班级班团建设，提高班级管理水平，营造良好的学习和生活环境，确保班级的和谐与稳定，特制定本《班级班团管理制度》。

二、班级班团组织1. 班级委员会班级委员会是班级班团组织的核心，由班级学生代表组成，负责班级内的学习、生活和团队建设工作。

班级委员会设有主席、副主席、秘书等职务，每个职务选举产生，任期一年，每学期至少换届一次。

2. 班级团支部班级团支部是班级班团组织的基层单位，由班级委员会成员组成，支部内设书记、组织委员、宣传委员等职务，由支部委员会选举产生。

3. 班级团员大会班级团员大会是班级团支部的最高权力机关，由全体班级团员组成，每学期召开一次。

班级团员大会审议并通过班级重要事项，选举产生班级委员会成员和班级团支部委员。

三、班级班团活动1. 学习活动为了提高学习成绩，班委会每月组织一次学园主题学习活动，引导同学们主动参与，交流学习心得，分享学习方法。

同时，班级团支部还组织政策讲座、学科竞赛等活动，激发学习兴趣，提高学习能力。

2. 文化活动为了丰富同学们的课余生活，班级委员会每学期组织一次文化活动，如班级晚会、话剧表演等，鼓励同学们展示才艺，增进班级成员之间的友谊。

3. 社会实践活动为了培养同学们的社会责任感和实践能力，班级团支部组织社会实践活动，如义务劳动、社区服务等，提供机会让同学们亲身体验社会的真实环境，增进社会意识和社会责任感。

四、班级纪律管理1. 学习纪律同学们应按时到校，按时上课，遵守教师的教学安排，不得迟到早退。

课堂上应认真听讲，不得随意打闹、嘈杂，积极参与课堂讨论，独立完成作业。

2. 日常行为规范同学们应保持良好的仪表仪容，注意个人卫生，不随地乱扔垃圾。

在教室内要保持安静，不得大声喧哗，不得擅自离开教室。

遵守班级规章制度，尊重他人，不干扰他人学习和生活。

3. 班级卫生同学们每周轮流值日，保持教室内外的环境整洁。

使用公共设施时要爱护，并及时报告损坏情况。

学生团干部规章制度第一章总则第一条为了规范学生团干部的管理和工作，提高团干部的综合素质和工作能力，促进团员的成长和发展，树立良好的团队形象，特制定本规章制度。

第二条学生团干部是校园中的先锋力量，要以身作则，模范遵守学校的各项规章制度，带头遵纪守法，努力做到自律、自强、自信、自爱。

第三条学生团干部应该具备过硬的政治素质和良好的道德品质，热爱集体，乐于奉献，能够正确行使权利，勇于担当责任，善于团结同学，协调关系。

第四条学生团干部要以服务同学为宗旨，尊重每一位同学，关心同学的困难和需求，积极为同学服务，为同学排忧解难，做到以人为本，服务至上。

第五条学生团干部应当维护团组织和校园的正常秩序，严格执行学校的各项规章制度，严肃查处违纪违法行为，维护校园的和谐稳定。

第六条学生团干部应当积极参与校园活动，组织开展各项团体活动，培养同学的团队合作精神和创新意识，提高整体素质和竞争力。

第二章团委领导班子第七条学生团干部由团委书记、副书记、部长和秘书长等组成，团委书记为团干部的第一负责人，负责统筹协调学生团干部的工作。

第八条团委书记要切实履行领导责任，正确把握团委工作的全局和方向，组织协调各部门的工作，推动团团工作的发展，确保团工作的顺利开展。

第九条团委副书记协助团委书记处理团务工作，分管具体工作，落实团委的决策，配合团委书记做好团团工作，确保团团工作的高效运转。

第十条部长负责团团工作的具体实施，领导部门的工作人员完成各项任务，推动团团工作的持续发展，提高团团的工作效率和效益。

第十一条秘书长负责团团的文书工作，记录会议内容，起草文件报告，协助团委书记处理团务工作，保障团团工作的正常开展。

第三章部门设置第十二条学生团干部设有组织部、宣传部、办公室、外联部等部门，各部门负责相应的工作，配合团委开展各项工作。

第十三条组织部负责招募、培训和管理团员团干部，协助团委开展团员团干部的工作，组织开展团日活动和团体活动。

第十四条宣传部负责宣传校团工作的方针政策和活动计划，宣传校内外重要活动的情况和成果，提高团体的知名度和影响力。

班团干部岗位责任制班干部、团干部是班主任的得力助手，是学院、教师、班主任、学生会、团组织与学生沟通的桥梁和纽带，是全体同学学习和生活的带头人。

班干部对班主任负责，团干部对团组织负责，班、团干部为全体同学服务。

一、班、团干部任职条件1、思想积极向上，拥护党的方针政策，遵纪守法。

2、严格遵守校纪校规，服从校、院、班级的派遣，3、工作责任心强，热心为同学服务，讲实话，办实事，工作有实效。

4、作风正派，是非分明，敢于坚持原则。

二、班委会干部的职位与职责1、班长⑴、配合班主任搞好班内管理工作，协调好各班委关系，有重点的搞好中心工作。

⑵、落实学校、学生处、学院、班主任布置的各项任务，及时向班主任汇报工作情况以及学生意见。

⑶、组织好集体活动。

⑷、处理好班级的突发事件。

⑸、团结班委，带领全班创建良好的班风和良好的学习气氛。

⑹、认真遵守学校各项规章制度，协助班主任提高班级出勤率、考试通过率。

⑺、制定班委工作计划，适时总结。

⑻、在班主任不在的情况下，代表班主任全面负责班级工作。

⑼、负责考勤工作，安全工作。

2、副班长⑴、严格执行学校各项制度，积极开展良好的班风建设，维护好正常课内外纪律。

⑵、敢于批评一切违反纪律的现象。

⑶、完成班主任安排的各项任务，协助班长提高班级质量。

3、学习委员⑴、创建浓厚的学习氛围，努力协助班主任提高全班考试通过率。

⑵、做好与学习有关材料的购买、收集、复印、发放等工作。

⑶、征求、反映同学对任课老师的意见，及时向同学传达教师的要求，向老师反映同学的意见。

⑷、协助班长做好老师布置的各项任务。

4、生活委员⑴、负责安排值日，搞好教室、宿舍卫生，对值日生值日做好检查、督促、记录、批评、总结等工作，创造、保持良好的学习、休息环境。

⑵、教室的美化。

布置等工作。

5、文体委员⑴、组织开展好班级文体活动。

⑵、集体活动的组织、整队。

⑶、文娱活动、文艺演出的排演及安排等。

三、团干部的职位与职责团支部在上级团支部领导和班主任指导下积极开展工作，并有成效的宣传马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想以及科学发展观，党的知识和党的方针政策，主动活泼的开展活动，充分发挥共青团组织的特点，突出对青年的教育，带动全体同学不断进步。

班团干部工作制度（试行）为了充分调动班委的工作积极性，增强班级工作的透明度和学生自我管理的能力，秉着“公平、公正、公开”的原则，经班委讨论决定，特制定本制度。

一、班级最高权力机构是班级全体成员大会，班级全体成员大会每学年举行一次，选举工作由班级选举委员会负责，（班级选举委员会由班导助理和班级代表若干名组成）选举班长、副班长若干。

再由班长、副班长提名并由班级全体委员会表决产生纪律委员若干、学习委员若干、生活委员若干、卫生委员若干、信息委员若干、心理委员若干、文体委员若干和小班班长。

班委全权负责执行班级事务。

二、全体团员大会选举产生团支部书记、副书记各一名。

由书记、副书记提名并经全体团员大会表决产生组织委员、宣传委员、权益委员。

负责班级团组织建设、各项活动开展。

三、班导助理由班导聘请、协助班导指导班、团工作，参与班级决策、负责监督班团工作和协助班主任对主要班干部的考核、代表班主任参加各种会议，完成班主任交代的其他事宜。

选举期间、和若干学生代表组成班级选举委员会、负责选出班、团主要干部。

四、由班长、副班长、团支书、班导助理组成班级常务委员会。

为班级大会和团员大会闭会期间的班级最高权力机构，在班级学生全体大会和团员全体大会闭会期间，决定班级日常事务。

在辅导员领导下，班级常务委员会是行使班级最高决策权，所作决定由班委、团支部和班级助理负责执行，对班导和全体同学负责。

五、班级常委会应定期召开会议，研究班级工作，要有会议记录。

六、班级常务委员会由班主任负责召集，如班长、团支书认为有必要，经班主任授权、可召开会议，会议结果应及时向班主任报告，经班主任同意后方可实施。

七、常委会应实行集体领导制，班长为常委会召集人、按照“少数服从多数”原则，做出决定，并安排好负责人。

常委会决定应尽可能统一意见、一旦做出决定就必须执行，有意见可以保留和向辅导员申诉，但不得借故不执行。

八、班委实行任期制，一届为一年，可以连任一届，但不得超过两届。