IT技术服务申请单

itss3级申请条件想申请ITSS3级呀，听我给你唠唠条件。

一、基本条件方面。

1. 企业规模和经验。

企业规模也不能太小气，得有那么些个员工专门搞IT服务相关的工作。

虽然没有说非得几百人，但至少得有个小团队，比如十几个人吧，这样才能证明你有能力承担ITSS3级相关的服务要求。

2. 财务状况。

钱的事儿可不能含糊。

企业的财务得相对稳定，不能是那种今天有明天没有的情况。

你得有足够的资金来支撑IT服务的运营，就像你出去旅游得带够钱一样。

要是老是处于亏损状态，或者资金链特别紧张，那可就不符合要求啦。

虽然没有规定具体要赚多少钱，但至少不能是个“穷光蛋”企业。

3. 信誉方面。

在业界得有个好名声，不能是那种到处骗人、坑客户的企业。

就像在村里，你要是个爱撒谎、不守信的人，大家都不愿意跟你打交道一样。

不能有重大的违法违规行为，特别是在IT服务相关的业务上，要是老是被客户投诉，或者被政府部门因为不守信处罚，那申请ITSS3级就悬了。

二、管理能力相关条件。

1. 文档管理。

你得把企业里和IT服务有关的事儿都记录得清清楚楚，就像写日记一样。

要有服务的计划文档，比如你打算怎么给客户提供服务，服务的流程是啥样的。

还有服务报告文档，就是做完服务后得告诉客户你都做了啥，做得怎么样。

这些文档不能是乱写一通，得按照一定的规范来，要是写得乱七八糟，就不符合要求了。

2. 人员管理。

你的员工得是专业的，不能是随便拉个人就来做IT服务。

要有相关的培训体系，就像学校里得给学生上课一样，让员工不断学习IT服务的新知识、新技能。

而且员工得清楚自己的职责，谁负责技术支持，谁负责客户对接，得明明白白的，不能像无头苍蝇一样乱撞。

3. 服务管理流程。

企业得有一套完整的IT服务管理流程。

从客户提出需求开始，到服务的提供、监控、改进等一系列环节，都得有章可循。

就像坐过山车一样，得按照规定的轨道走。

比如说，客户说电脑坏了，你得有个流程来接收这个需求，然后安排人去维修，维修过程中得有监控，修完了还得看看客户满不满意，要是不满意还得改进，整个流程得很顺畅才行。

申请人签名：分申请部门经理签名：
信息部经理签名：
备注：K3权限须由信息部祝远礼签字，硬件申请必须由龚贺华签字确认。
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回执：
完成时间
IT人员签名
用户确认签名
本人填写栏申请时间：
申请内容：网域账号□邮箱账号□K3账号□权限修改□
硬件申请□软件申请□
部门：
姓名：
英文名：
账号：
岗位：
联系电话：
手机：
办公地点：
需求说明：
申请人签名：
主管填写栏
（需要的权限请打勾）
邮箱权限：外发权限□删除邮件权限□
网域权限：访问外网□
IM权限：QQ□MSN□
申请人承诺：在工作时间绝不使用QQ/MSN进行与工作无关的事情,并接受信息部不定期对申请人的QQ、MSN的检查。若被查出有违反规定的现象,自愿罚款200元.。

it运维加薪申请书（通用5篇）it运维加薪篇1自去年5月我有幸进入公司以来，近1年了。

始终抱着"公司是我家，繁荣靠大家"的信念以快乐饱满的情绪投入到工作学习中去，一直认认真真、兢兢业业地对待我的每项工作，力求把工作做得尽善尽美，不敢有丝毫懈怠之心，为公司的发展做出了自己应尽的责任，与公司共同进步共同发展。

在提高个人工作技术经验的同时，有幸为公司添砖加瓦略尽绵力，此实为我的荣幸。

所有这些都是与领导的关心和重视人才培养是密不可分的，我为能成为叉叉公司的一员而感到庆幸。

在这段共同成长的岁月里，我对公司的领导及同事产生了深厚的感情，我喜欢公司的工作氛围，喜欢公司的每一个伙伴们。

我给予了他们的同时，他们也给予了我更多。

更感谢领导对我的栽培和帮助，我非常的信任你们。

随着公司的业务不断发展扩大，我个人的能力也在不断的提升和进步，解决问题的效率越来越高，同时工作职责范围和工作量也在相应地增加、工作强度不断加大。

如电视台数据库优化工作；公司数据库建设及应用服务完善与维护；CIBN环球资讯广播及教育数据库环境搭建部署、系统测试、故障排解等。

您知道这次公司搬家，新机房的数据库搭建、排除故障、测试备份与恢复、检查数据库运行状态从最初的需求规划、方案设计、沟通、实施、验收、测试等原因常常使得我不得不牺牲休息时间加班加点到深夜甚至到凌晨二、三点，如此大的工作强度已快使我心有余而力不足了，毕竞任何工作都应该在保证不影响身体建康的前提下进行。

在竭尽全力完成工作的同时我还不断探索更好的工作方法，有效地提高了工作效率，降低了工作成本，从而增加了收益。

此外在做好本职工作的同时，参加各种培训考试学习，比如思科认证网络工程师培训、CUUG专业OracleDBA培训、数据库开发员认证培训等，使自己对数据库的知识更上了一个台阶。

比如在OracleDBA培训期间，我还借此机会进行了一些在公司没有机会思考的问题及练习的项目：对Oracle知识理论更加深刻掌握、根据不同的业务需求制定与完善数据库的备份、恢复、和RECOVER等策略项目。

□公差借用 □调配
综合管理部:
部门负责人:ERP来自审批□新增用户 □移除用户 □角色清单：____________________________________
综合管理部： 部门负责人:
I 执行或维修描述及解决方案： T 运 维 填 写 零部件 更换
是否需要外修：
□是
□否
是否人为损坏：
□是
□否
品名/规格
数量
申请人确认
备注
审批
（申请人）部门负责人：
综合管理部： □ 否 □一天内 □两天内 □两天以上
问题是否解决： □ 是
意 服务时效性 见 服务评价 建议： 反 馈 □两小时内 □半天内
JDYY.IT-Re001a
用户权限及IT服务申请表
□金鼎
设备编号：
□金豪
□妙典
□金兰
□________其他 申请日期 工 电 号 话
(勾选申请人所在公司)
工单号：A________
姓 部 职
申
名 门 务 □入职 □离职 □工作变动 □新增 □新增 □新增
申请原因 帐 号 及 权 限
审批 填
□HR通知 □移除 □移除 □移除
□____________________ 理由: 理由: 理由: 理由: 分管领导：
Internet权限 局域网帐户(开机帐号) 访问移动存储 手机无线网络接入
综合管理部:
请
人
接入设备及账号：
部门负责人:
IT设备及软件 笔记本 IT设备 及软件 台式机 投影仪 其它：________
审批
故障描述: □软件/系统 □硬件 □外设 □网络 其他：
写
□新增 □新增 □会议使用