群众路线教育实践活动领导班子对照检查材料领导班子对照检查材料
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党的群众路线教育实践活动甘州区马神庙街小学学校领导班子对照检查材料在党的群众路线教育实践活动中,我校根据区委、区教育局党委的安排部署,认真学习和执行《中共甘州区教育局党委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的实施意见》,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,开展了一系列的活动。
学校成立了领导小组并在党支部设立专项工作办公室,学校一把手带头,领导班子成员率先垂范,统一思想认识,明确目标任务,细化活动步骤,积极学习提高,认真开展交心谈心活动,深入查找“四风”问题,积极寻找解决问题的有效方法,着力加强党风建设,服务群众,切实推动学校的可持续发展,提升学校的核心竞争力。
一、遵守党的政治纪律和贯彻中央八项规定及省委“双十条”规定、市、区委实施办法精神,转变作风方面的情况(一)加强学习引领,提升思想认识对中央和省市的重要精神,教育局的重大部署,学校班子每周坚持召开会议认真学习,结合学校工作的实际情况进行贯彻落实。
2014年2月26日以来,学校班子共召开班子成员学习会议60余次。
全体班子成员除认真学习了《论群众路线——重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》等教材外,还认真按照区委、和区教育局党委的要求,结合全区教育规划纲要和“十二五”规划,探索学校科学发展、领先发展的新思路、新方法与新途径,深入推进教育均衡化,全面推进教育现代化。
(二)调查研究,密切联系群众校级班子牢固树立以人为本的工作意识,主动服务群众,畅通意见渠道,从教师和学生的实际出发,解决老师和学生最想解决的问题。
1、分别召开学生、家长及教师座谈会,倾听他们的意见。
在3月1日,召开党的群众路线教育实践活动动员会上,向教师、家长代表下发“四风”方面的征求意见表86份,征求到对班子意见24条,对四位校级班子成员的意见共51条;又在2014年3月20日向全校学生和家长发放《规范办学行为问卷调查表》2560份,并与60多名学生和家长代表座谈,倾听他们对学校办学的意见,共收集意见34条,2、召开家长座谈会,了解家长需求。
Xxx个人对照检查材料职务:xx公司党总支委员xx实业公司党支部支部书记xx武保部部长xx物业公司副经理姓名:xxx在公司党总支开展的群众路线教育实践活动中,通过参加公司党总支的集中学习和自学,思想和认识得到了很大的锻炼和提高,按照“把自己摆进去,把问题找出来”的原则,以理论理想、党章党纪、民心民声、先进先辈为镜,通过职工提、自己找、上级点、互相帮、集体议等形式,查摆在“四风”方面存在的突出问题,现将自己对照检查情况报告如下:一、本人有关情况报告说明- 1 -1、办公室面积。
20平米2、个人住房情况。
职工集资房86平米3、公务(私人)用车情况。
无公车私用现象4、个人因私、因公护照情况。
无护照5、家属及子女从业情况妻子xxx xx岁xxxxxxxx 财务总监女儿xxx xx岁xxxxxx 学生6、职务消费、人情消费情况- 2 -无不当职务消费、无不当人情消费情况7、有无秘书、司机情况。
无二、遵守党的政治纪律情况能够严格遵守党的政治纪律,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致。
对中央已经做出决定的重大方针和政策、决议没有公开发表与其相悖的言论,更没与之相违的行动。
但是,由于对党和国家的政策理解不够深刻,不够全面,自主学习少,放松了自我要求,存在思想松懈的情况。
主观上认为大政方针与自己无关,自己不可能违反政治纪律,思想上轻视、态度上忽视,缺乏惊醒的自觉;认为政治离自己遥远,只要做到“三个服从”,其它就没有问题。
客观上存在有时发扬民主不够充分,听取意见不够广泛,在从严治党方面还有不足。
三、贯彻落实集体领导干部“八项承诺八项禁令”精神、转变作风情况- 3 -根据集团领导干部“八项承诺八项禁令”精神,自己进行了认真的学习和对照检查。
自担任xx公司中层领导以来,基本能遵守中央八项规定,按照集体公司领导干部的“八项承诺八项规定”要求自己,没有严重的违规违纪行为。
存在的主要问题:经认真检查,执行“八项承诺八项禁令”方面存在的主要问题是:一是思想认识不到位。
个人对照检查材料丁旗中学校长伍登红根据县教科局党的群众路线教育实践活动领导小组办公室的部署,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,围绕“为民务实清廉”这个主题,通过认真学习《论群众路线—重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》和《厉行节约,反对浪费--重要论述摘编》等书籍篇目,重温杨善洲、文朝荣等同志的先进事迹,个人的思想认识得到较大提高。
在群众提、自己找、上级点的基础上,对照党章、廉政准则和中央的八项规定,我认真查找了自己在形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风方面存在的问题及原因,努力达到自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的目的。
现将个人的检查剖析情况报告如下,请同志们给予批评指正。
一、遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定及转变作风情况(一)遵守党的政治纪律情况。
我于1998年分配到大山中学工作,2005年入党,先后在大山中学、扁担山中学、募役中学、丁旗中学工作。
回顾16年的教育生涯,无论在哪个学校、哪个岗位,都能坚定理想信念,坚持党的领导,坚持党的基本路线和基本纲领;始终忠诚于党、忠诚于国家、忠诚于人民;始终站稳政治立场,坚定地与党中央保持高度一致;始终服从组织决定、听从安排,找准角色定位。
但是,对照党章和党员的标准,仍有较大差距、还存在很多不足,政治理论学习不主动,解放思想、创新思维有差距,政治敏锐性不够,在一些消极言论面前,认为管好自己就行,缺乏应有的政治责任感。
(二)贯彻中央八项规定及转变作风情况。
本人坚决拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,坚决拥护贵州省委省政府、安顺市委市政府及镇宁县委县政府关于进一步改进工作作风的相关规定及实施意见,在思想上努力抵制享乐主义和奢靡之风,在工作和生活中坚持勤俭节约、反对铺张浪费。
但与要求相比,在认识上还不到位,认为学校既不没有财权也没有人权,更没有以权谋私的条件和土壤,八项规定和反腐倡廉与自己关系不大,有观望的思想。
群众路线教育实践活动对照检查材料骨科——谭文甫我院按照卫生局的统一部署,认真学习了《科学发展观重要论述摘编》、《毛泽东邓小平江泽民论科学发展》两本书,传达了中央和省、市、局党委关于开展学习实践活动的文件精神。
广泛深入的开展了专题调研,撰写了10篇调研报告,圆满地完成了第一阶段的各项任务。
进入分析检查阶段以来,通过广泛征求意见,深刻反思自己的工作,初步找出了存在的问题,分析了产生问题的原因,研究制定了相应的整改措施,现将有关情况报告如下:1、院领导班子是一个年轻有为、精力充沛、团结务实的班子,工作能力强、理论丰富,工作扎实。
2、能团结一致,以科学发展观为指导,积极抓好医院管理,经常深入基层,为临床解决各种业务和后勤方面的困难。
3、能认真执行民主集中制,勤政廉洁,求真务实,心忧医院,心系职工。
班子成员团结协作,步调一致,对全院的医疗质量和医疗安全进行了有力调控,使医院的医疗业务水平稳步提升,品牌形象更加深入人心,人文环境更加优化,医疗经济收入蒸蒸日上,职工物质文化生活更进一步等。
一产生问题的主要原因1、理论学习方面。
由于医院一院三址的运行模式人员多、摊子大,需要班子成员投入较多的时间和精力,特别是今年医院三级医院评审、南院门诊拆迁、二期工程建设、创建满意城市等工作任务重、检查多,班子成员虽然在第一阶段对科学发展观进行了系统的学习,但在广度、深度、联系实际上还不够。
还需加强专业技术、管理知识的学习。
2、医院管理方面。
在一定程度上还存在“只求过得去,不求过得硬”的思想,以至于规章制度制定得多,执行的不够严格,工作布置得多,与科室共同讨论如何搞好工作做得少。
没有站在全局和战略的高度,着眼长远,用发展的眼光认识、研究和解决问题。
在医院和科室的发展过程中,强化了科室的既得利益,而弱化了医院的积累和整体利益。
针对存在的问题,整体把握不够到位,统筹开展工作比较欠缺,存在经验主义,按部就班。
虽然也认识到了问题根本所在,但缺乏改变和“啃硬骨头”的决心和勇气。
党的群众路线教育实践活动对照检查材料(2014年8月11日)按照组织要求,现就个人在贯彻落实党的群众路线教育实践活动中的具体情况,形成对照检查材料如下:一、遵守党的政治纪律和贯彻中央“八项规定”情况(一)遵守党的政治纪律方面的问题。
党的政治纪律是对每个党员的政治活动和政治行为的基本要求,是党员在政治生活中必须遵守的行为准则。
自入党以来,我严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点上同党中央保持高度一致,坚决维护党的集中统一,坚决维护中央权威,切实保证政令畅通。
能够按照党章的要求,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,践行党的群众路线,坚持讲党性、讲大局、讲纪律,遵守国家的法律法规,严格保守党和国家的秘密,执行党的决定,完成党的任务,没有违反党的政治纪律,没有出现与党员身份不相符合的行为和言论的情况。
但是,在政治学习上还不够深入,不够系统。
比如在日常的政治学习中,只是单纯的参加组织安排的常态化学习,没有认真的钻研自学,在学习的过程中也只是光“听”和“看”,很少去仔细想和深入的研究,个人的党性还需要进一步加强。
(二)贯彻中央“八项规定”精神、转变作风方面的基本情况我从内心拥护《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》,并以此严格要求自己,切实转变作风。
虽然个人在思想和态度方面,能够严肃、认真的学习中央提出的“八项规定”内容,但是也只是认为学习学习就万事大吉,并没有真正的认识到重要性,通过一段时间的学习和贯彻,使我认识到,加强作风建设是保持党的先进性和纯洁性的必然要求。
作风纯正既是检验领导干部世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观的试金石,也是一个党员是否先进的显著标志。
面对改革开放和发展社会主义市场经济的考验,加强党员干部作风建设比以往任何时候都更为重要和紧迫。
可以说,加强作风建设,既是我们党的一大政治优势,也是我们必须长期抓好的一项重大政治任务,更是我们始终保持党的先进性和纯洁性行之有效的方法,是必须长期坚持的。
公主府公园管理处党的群众路线教育实践活动领导班子对照检查材料(第二稿)这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,我们公主府公园领导班子紧密联系单位的组织建设、队伍建设和业务建设实际,通过学习、查摆、对照,虽然工作出现了一些起色,管理取得了一些成绩,但与上级和群众的要求还有很大差距。
在充分听群众建议意见的基础上,我们对自身进行认真分析检查,现将有关情况报告如下:一、遵守党的政治纪律情况(一)贯彻落实情况我们公主府公园党支部始终坚持从维护党的团结统一的高度,充分认识遵守党的政治纪律的极端重要性,坚定不移地在思想上、行动上、政治上与党中央保持高度一致。
决不发表同中央的决定相反的言论,决不制造、传播政治谣言。
坚决维护中央的权威,有令就行、有禁就止,强化组织观念,顾全党和国家大局,维护安定团结的政治局面,大是大非面前,政治信念坚定。
认真学习宣传党的路线方针政策和重大决策部署,对中央、自治区和园林局党委的重要会议、重要文件、领导同志的重要讲话,都及时认真组织传达,研究具体贯彻落实措施,确保把中央的精神和上级要求全面贯彻落到实处。
在实际行动上,旗帜鲜明地拥护党的重大决定,毫不动摇地保持高度统一,切实遵守和维护了党的政治纪律。
(二)存在差距和不足一是领导班子成员还存在被动学习的现象,尽管单位组织的集中学习都能按时参加,但私下班子成员个人自学的时间较少。
二是存在着在园内的各项工作中对党的方针政策宣传、贯彻落实力度不够的问题,在学习型党组织建设上抓的也不够得力。
二、贯彻中央八项规定、自治区28项配套规定精神、转变作风方面的基本情况(一)贯彻落实情况我们公主府公园党支部,认真组织全体党员干部集中学习,要求全体党员干部要密切联系群众,改进工作作风,按照“八项规定”认真贯彻执行并结合本职工作任务制定工作计划和整改措施。
自觉遵守“八项规定”切实做到:1、深入调查研究,密切联系群众。
改变工作作风,只要有时间就深入群众,掌握具体工作的第一手资料,联系实际,贴近一线,真抓实干为群众解决实际问题,不走形式、不摆过场,认真搞好本职工作。
学校领导班子群众路线对照检查材料
学校领导班子群众路线对照检查材料应包括以下内容:
1. 领导班子群众路线的指导思想和重要论述,如习近平总书记关于群众路线的重要讲
话和指示等
2. 领导班子对群众路线的理解和认识,包括对群众路线的基本内涵、特点和要求等的
理解情况
3. 领导班子对学校发展中存在的问题和困难的认识和分析,包括对学校内部矛盾和矛
盾的主要矛盾的把握等情况
4. 领导班子在贯彻执行群众路线中的具体举措和实践,包括在教育教学、学校管理、
师生关系等方面的改进措施、创新经验等
5. 领导班子对群众路线贯彻情况的自我评价,包括对自己在实施群众路线中存在的问题、不足和亮点、成绩等的反思和总结
6. 群众对领导班子贯彻群众路线的评价和意见,包括学校师生、家长、校友等对领导
班子工作的满意度、认同度等的反馈情况
7. 领导班子针对群众反映的问题和意见进行的整改和改进措施,以及后续跟进工作情
况
8. 领导班子对于下一步贯彻群众路线的思考和计划,包括进一步做好群众工作的重点、方向和目标等的思路和措施
以上是学校领导班子群众路线对照检查材料的基本内容,可根据具体情况进行合理的调整和补充。
党的群众路线教育实践活动对照检查材料宋这次党的群众路线教育实践活动的主要任务聚焦到作风建设,集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,通过走下去征求意见、接受分管领导谈话、谈心、与挂包村居谈话、谈心,听取意见,沟通交流。
开展征求意见活动5次,征求到的意见6条;接受领导谈话、谈心3次。
通过这些活动触及了灵魂,充分认识到自身“四风”问题的存在,并进行认真查摆、剖析、总结。
发现在某些方面存在的现象有损了党在人民群众中的形象,有损了党群干群关系。
通过学习、查摆、对照,特别是联系自身存在的问题,进行了更深层次的剖析和醒悟,主要有以下几个方面。
一、遵守党的纪律及个人作风基本情况在遵守党的政治纪律方面存在的问题:一是定位不高,要求不够,存在“船到码头车到站”思想。
二是维护政治纪律的不够,政治修养需进一步加强,不善于从政治上分析研修、思考问题、作出判断,对一些消极现象不敢于指正,认为只要管好自己就可以了。
三是执行政治纪律过于机械,在办公室一呆就是半天。
需要说明的几个问题:一是本人无因公出国情况;二是不存在私用公车;三是现有办公用房面积21m2(为两人办公);四是没有收受任何形式的有价证券及其它实物;五是不存在把作风建设同推动改革发展对立起来,没有消极对待作风建设新的规章制度,没有“为官不为”的问题。
六是本人家中5口人,爱人打工,儿子在外地工作,儿媳妇带孩子做饭集镇小区有住房一套160平方米的商品房,8年前全价购买。
二、“四风”方面存在的问题一是形式主义:迎接上级检查做的较多。
自己主动做的较少,比如项目观摩、秸秆禁烧等工作。
2、领导交办的事情比较重视,自己主动完成的工作积极性不高。
比如配合蒋郢村到农户化解大莲湖土地矛盾等工作。
二是官僚主义:工作和生活中,关心同志不够,与同志之间沟通不到位。
三是享乐主义:喜欢在办公室上现成班、轻快班,很少主动下村开展工作。
四是奢靡之风:有时一个人在办公室也开空调,多多少少有点浪费。
对照检查材料XX市XXX街道XXX社区党支部根据XXX街道关于党的群众路线教育实践活动的安排和要求,XXX社区班子通过系统学习教育、听取意见,深刻认识教育实践活动的重大意义,班子以“为民、务实、清廉”为主要内容,以“两委”班子和党员为重点,以贯彻落实中央八项规定为切入点,以解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”方面及居民群众反映强烈的突出问题为着力点,紧紧围绕“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总体要求,精心组织,周密安排。
社区党支部在深入学习的基础上,认真对照党章、街道党工委有关规定,广泛征求群众意见和建议。
一、政治上不够坚强的具体表现一是政治敏锐性不够强。
宣传政治思想不够深入。
平常工作中班子成员学习的自觉性、主动性不强,对集体学习和自我教育有浮于表面,不够深入的现象。
二是政治鉴别力不够强。
维稳工作的特点认识不足。
认为XX 的维稳形势不严峻,存在麻痹思想和懈怠心理。
三是政治执行力不够强。
对上级的重大决策部署把握不全面、理解不深刻,执行力不够、落实不到位。
班子和党员干部之间、班子与居民群众间缺乏沟通和交流,互帮补台少,没有形成齐心聚力的良好工作氛围。
四是学习制度坚持的不好。
如:在6月创卫工作中,客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,没有按时开展学习活动,使学习制度成为摆设,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。
五是对党的民族宗教政策理解不深不透,在民族团结方面以身作则、率先垂范作用不强。
如对马克思“五观”和新疆“三史”宣传教育形式单一,对习近平总书记关于“新疆最大的问题,最难、最长远的还是民族团结问题”的重要论述理解不深不透。
二、“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义方面。
一是有以文件贯彻文件、以会议贯彻会议现象。
如上级下发的开展各类征文活动等。
二是学习不认真、主动学习少。
虽然社区党支部制定了学习与“三会一课”制度,但还存在时紧时松的现象,社区班子成员常忙于各类具体工作,集中学习有流于形式现象,对所学内容理解不透彻、不深入,学习内容单一,导致有时在协调处理各类问题时思考不够。
威宁民族中学刘梅通过党的群众路线实践活动的学习,对第四党支部的领导班子提下面的建议:一、“四风”方面存在的突出问题(一)形式主义形式主义指的是一种只看事物的现象而不分析其本质的思想方法和工作作风,简单来说就是在工作中只重形式,不求实效。
突出表现在:1.理论学习不够扎实。
虽然制定了理论中心组学习与专题理论学习制度,但存在时紧时松的现象,个人自学多、集中学习少,班子成员常忙于业务,要求自行学习的部分往往流于形式,自学时间不充分,学习内容不够系统、深入,文件看了,政策学了,但仅仅停留在文字表面,常常应付差事,没有进行深层次的思考,未能真正系统、透彻地学习领会材料。
同时表现在单纯追求形式阅知,而忽略了促进、规范和指导工作;集体学习缺乏深入研讨和思想碰撞,对于中央、省委、学校的重大战略部署,以及职工利益密切相关的政策,研究不够,讨论不充分,特别是运用集体智慧提出与实际工作相结合举措的研讨活动较少,没有达到通过集中学习服务学院发展的目的。
2.工作推进不够务实。
工作有思考,但对一些难度较大的工作研究不深、不细、不透。
工作重布置、轻检查。
花了很多精力,但缺乏跟踪、检查和指导,狠抓落实的精神不够,狠抓落实的力度也不够,对工作的责任主体、阶段目标、时间控制、评价标准缺少明确要求,最终表现为抓而不紧、抓而不实、抓而不细,工作浮于表面,没有达到预期效果。
3.制度执行不够严实。
制定了较为健全的规章制度,但存在着重建章立制、轻认真落实的现象,具体的制度执行力度不够,没有建立监督检查制度执行情况的长效体制和机制,谁来监督、怎样监督、监督结果如何使用等问题没有得到有效解决,出现了一些工作有“形”而落实不够,有些工作即使没有落实,也无人过问,或不了了之,或临时处置,疲于应付,缺少有效的问责手段和办法,工作质量得不到保证。
(二)官僚主义官僚主义是指存在脱离实际、脱离群众、高高在上的思想和工作倾向,回应群众关切、解决群众诉求抓得不紧。
突出表现在:1.调查研究陷入程式化。
深入一线调查研究不够,存在走过场、程式化的倾向。
一是组织开展调查研究不扎实,多流于形式;二是发挥领导带头开展调查研究的作用不明显,班子调研时间和频率偏少,调研内容不够具体,发现问题多,分析问题少,拿出具有实用价值的措施办法不多。
2.听取意见流于表面化。
广泛听取意见和建议不够,缺乏与职工面对面的沟通交流,直接倾听诉求不够。
与职工的沟通交流不够深入、持久,不够主动、广泛。
有时听意见不广泛、不全面、不完整,掌握实情不够。
有时不能耐心听取别人的意见,听到不同的声音会有急躁情绪,不能虚心接受别人的建议。
3.服务职工缺少贴心化。
虽然有服务的意识,但有的同志的宗旨意识还不够强烈和牢固,主动关心职工的工作、学习和生活不够,切实帮助职工解决实际困难和问题不够。
有时制定目标脱离实际,要求不切实际,没能很好调动广大职工积极性;有时布置工作时间要求过急,刚收到通知就要求上报情况和材料,使基层职工疲于突击应付。
在解决设备普遍老化、设备维护缺乏保障等问题上存在等、靠、要的思想。
(三)享乐主义享乐主义是指缺乏苦干实干、爱岗敬业的精神,安于现状,不思进取,定位不高,要求不严。
突出表现在:1.精神懈怠,动力不足。
有的同志不思进取、安于现状,不愿意吃苦受累、出力动脑,不愿意深入思考谋划重大问题,满足于现有的工作,苦干实干、爱岗敬业的精神有所缺乏,干事激情有所下降,前进动力不足。
在单位面临发展瓶颈、力求跨越的关键时期,责任意识、危机意识不强,创新精神、奉献精神不够,争先进位、跨越发展的冲劲不足。
2.拈轻怕重,闯劲消减。
有的同志不愿“多事”担责,习惯于按部就班凭经验办事,攻坚克难意识不强,遇事不敢动真碰硬。
缺乏敢闯、敢试、敢担当的精神。
(四)奢靡之风奢靡之风是指艰苦奋斗、勤俭办事的原则有所放松,讲排场,好面子,铺张浪费,淡忘节约。
二、产生“四风”问题的原因剖析(一)理想信念有所淡化。
一是理论学习虚化。
二是精神追求弱化。
受社会普遍存在的重事务工作轻理想诉求、重利益获得轻信念取舍的影响,削弱了我们的精神追求,放松了我们的自我要求,队伍的忠诚意识、大局意识、敬业精神有所弱化。
三是理想信念淡化。
受各种思潮的侵入和社会现实环境的影响,思想容易产生波动,加之理论学习和修养不足,造成共产主义的理想信念有所淡化,一定程度上影响了工作理念和工作质量的提升,导致了“四风”问题的存在。
(二)宗旨意识有所动摇一是群众意见少,没有真正和群众打成一片。
没有真正做到民主公开、决策透明。
二是发展规划不长远、不规范。
没有切实从群众的需求出发,共同谋划提高服务质量,最大限度的满足和服务群众。
三是宗旨意识不扎实、不牢固。
“从群众中来、到群众中去,一切群众路线和群众观点领会不深刻,为了群众、一切依靠群众”的思想在具体落实上有偏差,全心全意为人民服务的宗旨意识有衰退,引领事业发展的责任意识有减弱。
(三)党性修养有所欠缺加强党性修养的自觉性不强,提升自我素养的标尺线不高,缺少争先创优的劲头,缺少改革创新的勇气,精神状态不够振奋,奋斗意识有所弱化。
一是工作目标要求不高。
工作繁重、压力大的时候,首先想到的是怎样尽快完成任务,降低了工作标准。
二是工作质量要求不实。
在考虑上下了一些功夫,但工作实施、贯彻不够,紧迫感、责任感、使命感不够强,攻坚克难的举措不够多。
(四)政治纪律有所松懈随着改革开放和社会主义市场经济发展的进一步深入,有些领导放松对自己的要求,满足于已经取得的成绩,忘记了自己的政治身份和政治责任。
没有深刻认识到我们党的先进性和党的执政地位不是一劳永逸、一成不变的,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,思想上只求对我有利、不求严防死守,令行禁止的意识不够深入,纪律松懈的思想有所抬头。
(五)政绩观、权力观、世界观有所偏离。
在“我是谁、为了谁、依靠谁”的问题上缺少全面深刻的认知,在牢固树立人民至上的价值观、人民是真正英雄的唯物史观、立党为公执政为民的执政观等方面缺少理性深入的把握,为民务实清廉的思想根子扎的不够深。
工作中,时常会至追求外显的、量化的、上级要求的,这是形式主义、官僚主义等问题得以形成的根源所在。
“四风”问题的存在,不仅表明在作风建设上与上级要求和群众期盼存在一定差距,同时也表明作风建设工作还有不少薄弱环节。
我们将下更大决心、花更大力气、用更足功夫,切实采取更加有效的措施,努力从思想根源入手,从建章立制入手,加大力度切实解决好“四风”问题,确保取得组织和群众满意的明显实效,以作风建设的实际成果接受上级党委和全所职工的检验。
三、努力方向和改进措施(一)加强思想教育,强化理想信念、宗旨意识、敬业精神。
建立集体学习制度。
加强政治理论学习,科学制定所支部学习计划,认真组织,有步骤、有计划、系统地学习和掌握党的重要理论,以集中研讨交流带动学习积极性和主动性的提高。
结合维护所实际,不定期召开座谈会、研讨会等,让群众了解和掌握政策法规及全局动态,针对群身建设的引导。
坚持理想信念和宗旨意识教育制度。
加强党员世界观、人生观、价值观教育,增强责任意识。
把“八项规定”贯彻落实情况纳入组织生活会、党风廉政建设责任制和工作绩效考核的内容。
强化理想信念,牢固树立宗旨意识和敬业精神。
(二)坚持求真务实,治理形式主义和官僚主义。
开展求真务实大讨论。
把求真务实作为今后一段时期作风建设的着力点,联系实际谈体会、谈认识,解决思想态度上的问题;根据征求到的相关意见,提出反对形式主义、官僚主义改进工作的具体措施,解决行动上的问题;加强政策理论学习,提高自我修养,从思想上防止“四风”侵袭。
坚持领导干部倾听群众诉求制度,倾听群众呼声,广泛关注职工的工作、生活和思想动态,努力为职工办实事、做好事,让群众感受到集体的温暖。
要坚持解放思想、实事求是、与时俱进,在科学理论的指导下,通过实现学习方式、工作理念、工作手段和工作机制的创新,最终达到工作成效的不断提高。
在难题面前,要敢闯敢试,敢为人先;在矛盾面前,要敢抓敢管,敢于碰硬;在风险面前,要敢作敢为、敢于担当。
要不断总结和完善工作经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,始终围绕长远目标和中心工作,不断创新发展,开创工作新局面。
(三)以落实中央“八项规定”为重点开展勤俭节约活动,治理享乐之风和奢靡之风。
所领导班子要带头严格落实中央八项规定和上级党委的有关规定,定期开展对照检查,开展专项治理,对实施效果不好或不完善的地方及时改进,确保各项机制健全到位,长期坚持不动摇,养成习惯,形成制度。
推广节水、节电、光盘行动等好习惯,养成文明健康生活方式。
力戒享乐奢靡之风的蔓延。
对于一些不属于“四风”但与群众。