人社知识点总结

第四课 我国的个人收入分配与社会保障

一、我国的个人收入分配

（一）按劳分配为主体 多种分配方式并存

1、我国的分配制度内容、所有制基础

（1）内容：按劳分配为主体、多种分配方式并存

（2）所有制基础：公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度

2、按劳分配

（1）地位：

按劳分配是社会主义的分配原则，是由生产资料公有制所决定

的。

（2）基本内容和要求：

有劳动能力的社会成员必须参加劳动；在做了必要的扣除后，以劳动者提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度分配个人收入，实行多劳多得、少劳少得。

（3）意义：

①实行按劳分配,劳动者的个人收人与自己付出的劳动数量和质量直接联系在一起，有助于充分调动劳动者的积极性和创造性，激励劳动者努力学习科学技术、提高劳动技能，促进社会生产的发展。

②实行按劳分配是对人类以往几千年来不劳而获的剥削制度的根本否定，体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。

（实行按劳分配，是由一定的经济条件决定的。生产资料公有制是实行按劳分配的前提；社会主义公有制条件下的生产力发展水平，是实行按劳分配的物质基础；社会主义条件下人们劳动的 性质和特点，是实行按劳分配的直接原因。）

3、按生产要素分配

（1）内容：知识、技术、管理、资 本、土地、数据等。

（2）意义:

实行按要素分配，有利于让各种要素的活力竞相迸发,让一切创造财富的源泉充分涌流，推动资源优化配置，促进经济发展。

4、居民收入的来源：劳动性收入、财产性收入、经营性收入、转移性收入。

5、劳动的重要性、要求

劳动是财富的源泉，我们获取的任何收入都是来自人们的劳动创造。

要弘扬劳动精神，崇尚劳动、尊重劳动，牢固树立劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的观念。要鼓励全体劳动者通过辛勤劳动、诚实劳动、创造性劳动、守法劳动致富。

（二）完善个人收入分配

1、收入分配的重要性

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人社基础知识

一、什么是人社

人社呢，就是人力资源和社会保障啦。这可是跟咱们生活息息相关的部门哦。比如说找工作的时候，人社部门就会在背后默默地做很多事情呢。像举办招聘会，给企业和求职者牵线搭桥。而且在工作中要是遇到了劳动纠纷，人社也能来主持公道，保护咱们劳动者的权益。

二、人社的主要职能

1. 就业方面

人社会想办法促进就业，它会给那些失业的人提供职业培训，让他们能有一技之长，重新找到工作。就像我有个朋友，之前失业了，参加了人社组织的厨师培训，现在在一家饭店干得可好了。而且人社还会给一些企业补贴，鼓励企业吸纳更多的就业人员。

2. 社会保障方面

这里面包含的可多了。养老保险呀，就是让咱们老了之后有生活保障的。年轻的时候每个月交点钱，等老了就能按月领养老金啦。医疗保险也很重要，生病去医院的时候，能报销一部分费用呢。还有失业保险、工伤保险和生育保险，每一个都在不同的情况下保护着咱们。像工伤保险，要是在工作中受伤了，就可以申请赔偿呢。

三、人社相关政策

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1. 就业扶持政策

有很多针对特殊群体的就业扶持政策。比如大学生就业，人社会有一些专门的岗位留给大学生，还会给大学生创业提供资金支持和创业指导。对于那些就业困难的群体，像残疾人，人社也会给予特殊的照顾，给他们推荐适合的工作岗位。

2. 社保政策调整

社保政策也不是一成不变的。有时候会根据社会发展情况进行调整。比如说养老金的调整，会考虑物价上涨、平均工资水平等因素，这样就能让养老金更合理地保障老年人的生活了。

四、如何与人社部门打交道

1. 办理业务

如果要去人社部门办理业务，首先要知道自己要办什么业务。比如办理社保参保，就要带上身份证、户口本这些相关证件（这里只是举例说明需要证件，不涉及隐私泄露哦），然后去当地的人社服务大厅。在服务大厅会有工作人员指导你填写表格，按照流程一步一步来就好啦。

人社局工作总结

2011年是“十二五”规划的开局之年，为努力实现“全省争先进、皖北创一流”的工作目标，全力服务我县经济社会又好又快发展的工作大局，贯彻实施“民生为本，人才优先”的工作任务，统筹做好全县人力资源和社会保障工作，现将2011年工作计划提出如下：

一、促进充分就业

一是进一步完善落实促进就业的政策措施，继续抓好已出台政策措施的落实，完善操作办法，做好动态监测；二是引导促进劳动密集型企业、中小企业、民营经济、各种服务业加快发展，创造更多就业机会，促进创业带动就业，推进各种形式的灵活就业；三是做好重点群体就业工作，突出抓好高校毕业生就业见习工作，统筹做好2011年度高校毕业生“三支一扶”招募工作，积极开展“五类”人群的就业援助；四是顺应产业转移和结构调整需要，整合各类培训资源，加强职业技能培训，提高劳动者就业创业能力；五是做好农民工工作，根据我县经济结构调整目标，引导农民有序外出就业、鼓励农民就近转移就业，扶持农民工返乡创业，认真抓好农民工创业园的建设和管理；六是健全统一规范灵活的人力资源市场，强化供求对接的信息服务，加强镇（场）基层公共就业服务平台建设，突出抓好县级就业和社会保障中心建设，全面抓好劳动保障网络“村村通”工程建设，为劳动者提供优质高效的就业服务。

二、健全覆盖城乡居民的社会保障体系 一是加快完善社会保障制度，积极做好省第三批“新农保试点县”申报工作，贯彻实施养老保险关系转移接续和医疗保险异地就医政策，妥善做好未参保集体企业退休职工基本养老保障工作，力争未参保集体企业退休职工领取生活费社会化发放率达100%；二是逐步扩大社会保险覆盖范围，重点促进农民工、灵活就业人员、城镇居民等群体参加城镇职工或居民社会保险，基本实现城镇居民医疗保险全覆盖，城镇职工基本医疗保险应保尽保，严格执行破产关闭企业退休人员参加医疗保险的政策措施，继续加强失业、工伤、生育等社会保险费的扩面征缴工作；三是逐步提高社会保障标准，按照上级政策做好企业退休人员基本养老金的调整工作；四是不断提高社会保障管理服务水平，构建多层次社会保障体系。五是严格社会保障基金的运行监督，加强对离退人员、享受低保人员及领取遗属补助人员的领取资格的审查，加大力度查处骗保不法行为的稽查处理力度。

社会保障学各章节重点知识点

社会保障学

第一章社会保险学导论

一、社会保障的概念

社会保障是指国家通过立法对社会成员给予物质帮助而采取的各种社会措施的总和。社会保障是每一个社会成员享有的基本权利，也是政府对每一个社会成员应承担的基本义务。

二、社会保障的特征

1、法律强制性

2、对象社会性

3、福利性

4、经济保障性

5、机会公平性

6、收支互济性

7、待遇差别性

社会保障的对象是社会劳动者（一般是挣工资的劳动者）不涵盖资本家、企业主、雇主阶层（雇主）

社会福利的对象是包括社会劳动者在内的全体社会成员。

社会优抚的对象是社会上一部分倍受尊重而又有光荣身份的人口群体—军人及其家属

三、社会保障的目的

社会保障的经济目的是为了稳定人民生活水平，保障社会经济生活的稳定。通过社会保障，使社会成员在任何情况下都能保持最基本的生活条件。

社会保障的政治目的是通过社会保障，保证国家的各项政策得到贯彻和实施，维持社会安定，巩固现存的社会制度。

四、社会保障的产生与发展

社会保障的萌芽----社会救助（首出现于英国）；社会保障的形成---社会保险（德国首推）；社会保障的发展—社会福利 五、社会保障与经济发展的相互作用

1、社会保障有利于为经济发展筹集资金，促进经济增长

2、社会保障有利于保证劳动力再生产顺利进行

3、社会保障有利于为经济发展创造稳定的社会环境

社会保障的基本功能是维护社会稳定，通过社会救助，可以保障贫困人口的最低生活需要；通过社会保险，可以保障劳动者基本生活需要；通过社会优抚，可以保障特定人口的生活需要；通过社会福利，可以保障全社会公民的生活改善与发展需要。

4、社会保障有利于兼顾公平与效率

5、社会保障有利于社会成员生活水平的普遍提高

6、社会保障可提高经济发展的质量

六、社会保障与社会进步

1、社会保障促进了社会稳定和社会发展

2、社会保障促进了社会事业的发展

七、社会保障与收入再分配

1、社会保障以法律为依据，实行明显的强制性分配