续签劳动合同意见征询书

Philips and Neusoft Medical Systems Co.,Ltd东软飞利浦医疗设备系统有限责任公司Employment Contract Renewal Form劳动合同续签意见征询书Dear Sir or Madam 您好！Mr./Ms. , who is from department, will perform and complete the previous labor contract on .___________（部门）先生/女士，劳动合同将于年月日期满。

We will consult your opinion on the labor contract renew issue:现就合同续签事宜向部门领导及员工本人征询意见：部门经理意见：Whether to renew the labor contract with the employee? □YES □NO同意与该员工续签劳动合同？□是□否If YES, years for the new contract period by your opinion.如续聘，您建议合同期为：年（如果双方同意续签，建议续签年限为三年或三年以上，请您在此写出双方沟通后的意见。

）Signature of Direct Manager领导签字：Date:日期：员工本人意见：Whether to renew the labor contract with the company? □YES □NO同意与公司续签劳动合同？□是□否Signature of Employee员工本人签字：Date:日期：人力资源部意见：Human Resource department人力资源部：Date日期：Note:请您填写好续签意见征询书，于劳动合同期满前35天将签字版反馈给人力资源部；如双方同意续签，请您于劳动合同期满前签署新一期的劳动合同；更多信息，请参考续签通知邮件正文，或与人力资源部相关负责人联系，谢谢！。

Do you wish to renew extend such employment of labor contract withMiss.XXX?
Yes
No
The period of employment contract isThreeyears.
What other suggestion you wish to let us know?
勞動合同將于XXXXX期滿，現向您征詢意見如下：
1.您是否愿意繼續聘用XXX小姐？
2.如續聘，你屬下雇員的合同期為三年。
3.您有何其他建議？
主管簽名：
日期：
Date:
日期：
人力資源部：
請將填寫好的征詢意見書于XXXXX日前送人事部，謝謝！
勞動合同續訂意見征詢書
Renewal of Labor Contract
尊敬的成本中ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ主管Dear Cost Centre head:
The labor contract signed betweenMiss.XXXof your organization and the Companywill
expire onXXXXXHere we have some simple but important questionnaires for you to complete.
Manager Signature:
Date:
Please complete this form and return it to HR on/beforeXXXXX.Thank you!
Human Resources Dept.:
茲有貴部門XXX小姐（工号XXXXX,部门XXX成本中心XXXX)于XXXXX入厂,

续签劳动合同意见征询书(辣爸当家)
先生/女士：
您的劳动合同将于年月日到期，现公司人力资源部发出续签劳动合同意见征询书。

征询项目如下：
□续签，所签订合同条件与原合同条件一致。

□终止，劳动关系到合同期满结束。

注：
1、本意见征询书仅代表个人意愿，双方是否继续签订劳动合同以最后所签订书面合同为依据。

2、请于年月日前将个人意向以书面形式交至人力资源部。

3、年月日前如果员工仍未做出反馈，则视同员工本人不再与公司继续签订劳动合
同，双方劳动关系终止。

公司将在劳动合同到期时与员工办理终止劳动合同关系和工资保险等各项手续。

XXXXXXXXXXXX有限公司
年月日
员工意向
□终止□续签□其他（请说明理由）
签名:
日期：
★重要提示：请务必在年月日将个人意向以书面形式回复人力资源部，逾期不回复的，视作同意终止劳动合同，劳动合同将不再续签。

签收回执
本人已收到长沙现象网络科技有限公司于年月日发出的关于员工的《续签劳动合同意向征询书》。

被通知方（签名或盖章）：
年月日。

续签劳动合同征询函(2024版)合同编号：__________致：________________续签劳动合同征询函（2024版）尊敬的________________：根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方于____年__月__日签订的《劳动合同》（合同编号：__________）即将于____年__月__日到期。

在此期间，双方均遵守合同规定，合作愉快。

为保证双方权益，现就合同续签事项进行征询，具体内容如下：一、合同续签1.甲乙双方同意按照原合同条款继续续签劳动合同，合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.如双方在合同到期前一个月内未能就续签事项达成一致，则合同到期后自动终止。

二、工资待遇1.乙方工资待遇按照公司相关规定及市场行情进行调整，具体工资标准如下：（1）基本工资：人民币（大写）：____元整（小写）：____元；（2）绩效奖金：根据乙方工作绩效考核结果发放；（3）其他补贴：按照公司相关规定执行。

2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假等休假待遇，具体按照公司相关规定执行。

三、工作时间1.乙方工作时间按照公司规定执行，实行标准工时制。

2.乙方加班按照公司相关规定享受加班费。

四、社会保险及福利待遇1.甲乙双方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方参加社会保险，缴纳社会保险费。

2.乙方享有公司规定的其他福利待遇，如医疗、住房、交通等。

五、保密协议1.乙方在合同期内及合同到期后一年内，对甲方商业秘密、技术秘密等保密信息承担保密义务。

2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿损失。

六、合同解除与终止1.甲乙双方同意按照原合同条款关于合同解除与终止的规定执行。

2.如乙方在合同期内严重违反公司规章制度，甲方有权解除劳动合同。

3.如甲方因客观原因需要解除或终止劳动合同，应提前通知乙方，并支付经济补偿。

七、争议解决1.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。