太和医院长江质量奖创建工作取得阶段性成果

某中医医院2024年上半年工作总结范本7篇篇1一、引言在过去的一年中，我们的中医医院不断努力提升医疗服务质量，创新医疗服务模式，以适应社会对中医药的需求。

本文旨在对XXXX年上半年医院工作进行总结，以便更好地指导下半年的工作方向和目标。

二、总体情况XXXX年上半年，我院在各级领导的关心支持下，紧紧围绕年初制定的医院工作计划，有序开展各项工作。

全体医护人员齐心协力，不断提升医疗服务质量，为病人提供了安全、有效、便捷的医疗服务。

截至XXXX年XX月底，我院共接诊患者XX人次，同比增长XX%，实现业务总收入XX万元，同比增长XX%。

三、医疗业务情况1. 医疗服务质量提升：上半年，我院加强医疗质量管理，严格执行医疗核心制度，确保医疗安全。

通过实施病历质量评价、临床路径管理等措施，医疗服务质量得到显著提升。

2. 学科建设与发展：我院继续加强中医特色专科建设，推动中医药诊疗技术的创新与发展。

中医妇科、中医儿科等特色科室取得了显著成效。

同时，我院还引进了一批高层次医学人才，提高了医疗服务水平。

3. 诊疗能力提高：通过加强业务培训、开展新技术新项目等方式，我院诊疗能力得到明显提高。

特别是中医药治疗疑难杂症的疗效得到了患者的高度认可。

四、中医药特色优势发挥情况1. 中药服务提升：我院加强中药信息化建设，完善中药配送体系，提高中药服务质量。

同时，加大中药材质量控制力度，确保患者用药安全有效。

2. 中医诊疗技术普及与推广：通过举办中医健康讲座、义诊等活动，普及中医知识，提高群众对中医药的认知度。

同时，我院还积极开展中医适宜技术的推广与应用，使更多患者受益。

3. 中医康复与预防保健服务拓展：我院重视中医康复与预防保健工作，加强中医健康管理团队建设，为患者提供个性化的康复与预防保健服务。

中医体检、中医亚健康调理等服务项目受到广泛好评。

五、人才队伍建设情况我院高度重视人才队伍建设，通过引进高层次人才、加强业务培训等方式，提高医护人员的专业水平和服务能力。

2024年卫生院质量月活动总结例文本校依据县教育局教学质量月活动总体安排，在镇教育管理组的悉心指导下，圆满完成了为期一个月的教学质量月系列活动。

本次活动达到了预期目标，以下为活动总结：一、领导层面高度重视，教师团队积极参与在本次活动中，我校领导层给予了高度重视。

学校成立了以校长杨典成为首的活动领导小组，全面负责活动的领导和实施，并制定了周密的实施方案。

全体教师积极响应，踊跃参与，展现了极高的热情。

二、课堂为核心，教研教改为重点我校以课堂教学为核心，通过开展推门听课、组织县内学习交流、举办教学开放周等活动，着力推进课堂教学改革，努力提升课堂教学质量，致力于构建高效课堂，从而全面提高学校的办学品质。

三、表彰先进，树立典范为表彰在教学开放周中表现出色的教师，我们通过量化评分的方式，对他们的课堂教学进行了评价，旨在树立学习典范，促进教师间的相互学习与交流。

四、活动虽结束，教改不停歇教学质量月活动虽已圆满结束，但我校的教研教改工作仍在持续深入。

学校将以此为契机，进一步推进教研教改工作，对表现优秀的教师持续进行专业支持与培养，努力打造一支专家型的教师队伍，以实现教育教学的辐射效应。

对于年轻教师，学校将继续开展跟踪辅导与管理，借助优秀教师的示范引领，促进他们迅速成长。

五、问题与改进措施本次活动也暴露出我校在教育教学中存在的问题：首先是教师队伍年龄结构失衡，教学理念存在一定的滞后性；部分教师缺乏敬业精神，对教学工作不够积极。

针对这些问题，学校将积极争取上级部门的支持，持续改善办学条件，提升教师的思想认识，致力于打造一个科研型的校园环境。

2024年卫生院质量月活动总结例文（二）徐州市中卫生院决定将____月份定为“医疗护理质量月”，此举旨在不断提升卫生院的医疗护理服务质量，进一步规范医疗护理行为，确保患者享受到更高品质的诊疗服务。

此举标志着卫生院对医疗护理质量的高度重视和持续改进的决心。

卫生院院长王培安强调，全体医护人员需严格执行医疗护理质量管理制度，增强对医疗风险的防控意识，不断提升服务能力与水平。

2024年医院等级评审汇报材料总结范文尊敬的评审专家，各位领导，各位专家：大家上午好！我是XX医院的代表，今天非常荣幸能够向各位专家汇报我院的医院等级评审工作。

在过去的一年里，我院全体员工秉承着“以患者为中心，始终如一”的服务理念，勇于创新，不断提升医疗水平和服务质量。

经过各项评审指标的详细调研和分析，我院相信自己已具备了更高的医院等级评审条件，并有信心在2024年的评审中取得更好的成绩。

一、医院整体发展概况2024年，XX医院在党和政府的正确领导下，坚持以质量为中心，以安全为先导，全面落实以患者为中心的理念，持续推进医改，质量管理体系不断完善。

医院经过艰苦努力，实现了跨越式发展。

医院总占地面积达到XX万平方米，拥有X个临床科室，X个医技科室，X个辅助科室，床位总数XX张。

全院科研机构完备，拥有X 个科研平台和X个临床研究中心。

同时，我们积极引进和培养高水平的医学人才，全院员工总数达到X人，其中具有中高级职称的医务人员X人。

二、医院专科建设和医疗技术水平在专科建设方面，我们秉承专科特色，注重内涵建设，各科室负责人积极参与学术交流和学科竞赛，在学科建设和发展上成绩显著。

目前，我院已经形成了以内科、外科、妇产科、小儿科、神经科、骨科等为主导的专科优势。

在医疗技术水平方面，我们不断引进国内外先进的医疗设备和技术，逐步建立了齐全的检验检测和医疗诊疗设施。

拥有CT、MRI、彩超、放射治疗、PET-CT等高端医疗设备，为患者提供更精准、更安全的医疗服务。

同时，我院还注重医疗技术人员的培养和交流，已有多名医务人员参加国内外重要医学会议，并在相关领域发表了一系列高水平论文。

三、医院服务质量管理和患者满意度我院一直将服务质量管理和患者满意度放在首位，构建起一套科学合理的服务质量管理体系。

我们通过建立患者满意度评价体系、开展护理质量评估和医患沟通培训等措施，有效提升了服务质量和患者满意度。

2024年，我院开展了一系列的患者满意度调查，结果显示，患者对我院的服务质量和医护人员的专业水平普遍表示满意，部分指标甚至达到了国内先进水平。

2024年医院三优一学”创建总结范文____年医院“三优一学”创建总结一、前言____年，我院致力于打造一支具有高水平医疗技术与职业道德的医疗团队，提供高品质的医疗服务。

为此，我们在这一年推行了“三优一学”创建工作。

通过一年的努力，我们取得了丰硕的成果，本文将对____年医院“三优一学”创建工作进行总结，并展望未来的发展方向。

二、工作进行情况1. 三优一学概述“三优一学”即医疗质量优、服务效率优、管理科学优，以及医务人员继续教育学习优。

这一理念旨在提高医院整体综合素质，为患者提供安全、高效、满意的医疗服务。

2. 医疗质量优本年度，我们注重提升医疗技术水平，通过组织专家讲座、学术交流会等形式，提高医务人员的专业知识和操作技能。

同时，建立了医疗质量评估体系，并进行定期评估，以不断提高医疗质量。

3. 服务效率优我们在服务效率方面引入了信息化管理系统，通过电子病历、预约挂号等功能，提高了医疗服务的效率。

同时，加强了医患沟通与交流，提升了医患关系的质量，增加了患者的满意度。

4. 管理科学优在管理科学方面，我们加强了各科室的管理与协调，制定了科室管理规范和绩效考核制度，提高了管理效能。

同时，注重团队建设，加强了团队协作与沟通能力。

5. 医务人员继续教育学习优为了提高医务人员的综合素质，我们加强了医务人员的继续教育学习。

组织了多场学术讲座和培训班，让医务人员随时跟进最新的医疗发展动态，提升自身的学术水平和专业技能。

三、取得的成果1. 医疗质量得到提升通过定期的医疗质量评估，我们的医疗质量得到了明显的提升，诊疗误差率降低，患者满意度明显提高。

我们的医生在各类学术交流活动中发表了多篇高水平的论文，增加了我们医院的学术声誉。

2. 服务效率大幅度提高引入信息化管理系统后，我们的医疗服务效率大幅度提高。

患者可以通过手机APP进行在线挂号，不再需要排队等候，大大减少了患者的等待时间。

医疗资源的合理分配，也使得患者的就诊时间大大缩短。

双优创建工作总结(通用14篇)（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。

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2024年医院“三好一满意”工作总结范文一、引言随着医疗水平的不断提高，医院作为医疗服务的主要提供者，承担着重要的社会责任。

为了更好地满足患者的需求，我院积极推行“三好一满意”工作，取得了一定的成绩。

经过全体医务人员的共同努力和持续改进，我院在____年取得了以下实效，现将工作情况进行总结。

二、“三好一满意”工作概况“三好一满意”即服务好、质量好、环境好和患者满意度好。

我们深知医院的主要任务是治病救人，但我们更坚信，优质的医疗服务不仅局限于医疗技术，还包括患者的全方位满意。

因此，在____年，我院在以下几个方面采取了一系列措施，努力提高“三好一满意”工作水平。

三、服务好1. 强化医院的服务理念，推行以患者为中心的服务模式。

我们意识到，患者是医院存在和发展的根本，所以我们始终以患者的需求为出发点，提供全程贴心的服务。

通过加强对医务人员的培训，提升其服务技能和专业素养，取得了明显的效果。

2. 建立和完善患者权益保护机制。

我们积极营造公正、透明的医疗环境，制定完善的患者投诉处理机制，及时解决患者的问题和困惑，维护患者的合法权益。

3. 强化医患沟通，提高患者信息透明度。

通过开展多种形式的宣教活动，使患者了解病情和治疗方案，促进医患之间的良好沟通与合作。

四、质量好1. 提升医务人员的整体素质和业务水平。

我们持续加强对医务人员的培训与考核，倡导医务人员不断学习和提升自己的医疗技能，提高诊断水平和治疗效果。

2. 强化医院的质量管理体系。

我们制定和完善了一系列的质量管理标准和流程，通过内外部评审和认证，确保医疗质量的稳定和可靠。

3. 严格执行各项规章制度和操作规程。

我们建立了健全的内部监察机制，对医疗活动进行监督和管理，确保医疗过程的规范和合理，减少医疗事故的发生。

五、环境好1. 提升医院的整体形象和硬件设施。

我们加大了对医院环境的维护与升级，提供更舒适、更安全和更人性化的就医环境。

改善了病房、候诊区、手术室等重点区域的硬件设施。

2024年医院争先创优活动领导点评工作情况总结样本____年医院争先创优活动领导点评工作情况总结一、综述____年医院争先创优活动是本医院在年度目标管理体系的指导下，以提高医疗质量、提升患者满意度为目标的一项重要工作。

经过近一年的努力，全院广大医务工作者积极响应，各个科室和个人充分发挥自身优势，取得了一系列令人瞩目的成绩。

下面我将对该活动进行点评。

二、目标评估____年医院争先创优活动确定的目标是：提高医疗质量、提升患者满意度。

针对这个目标，各个科室和个人提出了具体的工作计划，并按时按质完成了任务。

根据数据统计，医疗质量指标平均提高了15%，患者满意度指标平均提升了10%。

总体来说，目标得到了有效实现，但在个别科室和个人中仍存在不足之处。

三、工作亮点（一）团队协作：本次活动中，体现出了全院广大医务工作者的团队合作精神和协作能力。

各个科室之间加强了沟通与协作，密切配合，共同解决了许多疑难问题，提升了整体的工作效率。

（二）专业技术水平：医务工作者在本次活动中展现了良好的专业素养和丰富的专业知识。

各个科室严格按照规范操作，提高了诊疗水平和治疗效果，有效提升了医疗质量。

（三）服务态度：通过本次活动，医务工作者进一步增强了对患者的关爱和服务意识，全院营造了良好的医患关系。

患者对医院的满意度也得到了明显提升。

四、问题与不足（一）部分科室工作不饱和：在本次活动中，部分科室的工作任务较轻，存在作业赋闲的情况。

这与科室之间的资源配置不均有一定关系，需要进一步调整和优化。

（二）激励机制不完善：尽管医务工作者在本次活动中付出了辛勤努力，但激励机制不完善，导致工作积极性有所下降。

应该加强激励措施，增加医务工作者的主动性和积极性。

（三）科研创新不足：本次活动中，医务工作者的科研成果较少，创新意识不足。

科研创新是提高医院综合实力的核心，需要加强科研管理和培养创新人才。

五、改进措施（一）优化资源配置：对于工作较轻的科室，应该进行资源合理调配，给予适当的任务和工作量，确保全院的每个科室都能充分发挥作用，不浪费任何一个人力资源。

等级医院创建工作总结篇一：创建三级医院总结九江市第五人民医院创建三级医院工作总结自20XX年11月以来，江西省全面启动医院等级评审工作，20XX年启动了专科医院等级评审工作，我院党政领导班子高度重视，立即决定将创建三级甲等专科医院定为我院中心工作，并积极向市卫生局提出申报。

全院广大职工在院党政班子的领导下，在专家们的指点下，认真学习《江西省医院评审标准》，对照标准，积极整改完善各项工作，医院各方面均得到明显提高，为人民群众提供了安全、有效、方便、价廉的精神卫生服务。

现将有关工作情况汇报如下：一、医院基本情况我院是九江市目前唯一一所集精神科医疗、科研、教学、保健为一体的二级甲等医院，是九江市及周边地区近600万人口的精神专科医疗任务的主要承担者之一。

医院现有员工346人，卫技人员241人，其中正高7人，副高11人，中级64人，开放床位400张。

设有临床医技科室20个，其中重点科室3个，职能科室16个。

医院承担着南大医学院、九江学院医学院等学校的临床实习及教学工作。

医院一直以来，严格遵守医疗机构管理条例、执业医师法及其他各项法律法规，注重医疗安全，杜绝了重大医疗事故和安全事故的发生，病人满意率达到95％以上。

二、举全院之力，全面启动“三甲”医院创建工作（一）齐抓共管，稳步开展早在今年3月份在省卫生厅下发《江西省医院评审标准（三级精神病医院）》之前，我院就已全面启动创建准备工作，成立了以杨初喜院长为组长的“创建三级甲等专科医院领导小组”，强化创建工作的组织领导工作。

在创建三级甲等专科医院领导小组的督促下，全院职工积极投身到三甲创建工作当中，确保医院创建三甲有效稳步的开展。

同时，成立了创建三级甲等专科医院办公室，由吴洪军副院长担任办公室主任，具体负责三级医院创建的日常工作。

（二）对照要求，责任到人在省卫生厅下发《江西省医院评审标准（三级精神病医院）》后，医院对照《评审标准》的要求，分设四个管理大组：管理组、临床组、医技组和综合组及31个创建小组，并由创建办公室担任工作监督任务，做到层层落实，责任到人。

十堰市人民政府关于表彰2005－2006年度十堰市科技进步奖获奖单位和个人的决定文章属性•【制定机关】十堰市人民政府•【公布日期】2008.01.04•【字号】十政发[2008]4号•【施行日期】2008.01.04•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】企业技术进步与高新技术产业化正文十堰市人民政府关于表彰2005－2006年度十堰市科技进步奖获奖单位和个人的决定（十政发〔2008〕4号）各县市区人民政府，市政府各部门：为深入贯彻党的十七大精神，全面实施科教兴市、人才强市和可持续发展战略，加快推进创新型十堰建设，经市政府第31次常务会议研究，决定对在2005-2006年度取得的科技成果予以奖励，授予"汽车车轮摆差在线检测机的研制"等4项成果科技进步一等奖，授予"柴油发动机曲轴箱呼吸器"等13项成果科技进步二等奖，授予"PS版多层阳极氧化"等26项成果科技进步三等奖；对做出贡献的72个单位和336名个人（名单附后）予以表彰。

希望受表彰的单位和个人再接再厉，再创佳绩。

各级各部门和全市广大科技工作者要向获奖者学习，认真贯彻落实科学发展观，求真务实，开拓创新，不断提高我市自主创新能力，大力促进科技成果产业化，为加快建设创新型十堰、全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会作出新的更大的贡献。

附：2005-2006年度十堰市科学技术进步奖获奖名单二〇〇八年一月四日附：2005-2006年度十堰市科学技术进步奖获奖名单（获奖项目、单位、个人）一等奖：（四项）1、汽车车轮摆差在线检测机的研制湖北汽车工业学院邱新桥、廖天生、陈勇、阮景奎、王荣志、陈育荣、左海堂、谢小光、王科见、任柏林2、没食子酸丙酯合成工艺竹山县天新医药化工有限责任公司毛义华、郭祥洲、朱名宝、周国宗、王治先、祁世才、潘成名3、水稻覆膜直播湿润栽培技术研究十堰市农业局、张湾区农业局、竹山县农业局、竹溪县农业局、丹江口市农业局、郧西县农业局、郧县农业局、房县农业局沈康荣、李家军、汪晓春、刘军、徐兴汉、曹峻、吴伶、尉光俊、邓成贵、张长发、赵天忠、吴都荣、陈新举、刘军、官玉范4、脐带静脉的生物力学特性及其临床应用价值郧阳医学院李文春、黄铁柱、孙万群、余明华、曾凡龙、王配军、张丽萍、肖才德二等奖：（十三项）5、柴油发动机曲轴箱呼吸器十堰倍力工贸有限公司易斌、唐瑜萍、程莉、于燕玲6、汽车覆盖件模具高速切削工艺优化理论与系统研究湖北汽车工业学院阮景奎、宫爱红、林平、周学良、邱新桥、杨勇、张斌、胡明茂7、《口蹄疫、猪瘟同步免疫效果的研究与应用》十堰市畜牧局、十堰市畜牧兽医工作站、十堰市动物检疫站、十堰市动物卫生监督所、竹溪县畜牧局、郧县畜牧局、房县畜牧兽医工作站张作仁、胡成林、甘先华、熊金洲、后家根、方友平、余传根、雷怀福、郭玉凤、曹钟鑫、戴猛、魏德先、蔡传鹏、王军8、郧巴黄牛多组合杂交改良研究和秸秆养牛新技术应用十堰市畜牧局、十堰市畜牧兽医技术服务中心、十堰市畜禽品种改良站、丹江口市畜牧局、丹江口市畜禽品种改良站、郧县畜牧局、郧西县畜牧局曹钟鑫、赵学林、姚中国、张作仁、闻群英、余礼奎、戢正萍、张连成、王辉、邓光明、王定国、韩仕平、赵瑞华、丁进9、南水北调中线水源区农业面源污染综合防治技术研究十堰市农业环境保护站、十堰市绿色食品管理办公室、十堰市农业资源环境研究中心、张湾区农业局、丹江口市农业生态环境保护站、郧县农业生态环境保护站沈康荣、涂扬晟、汪晓春、戢正华、闫仁凯、贺茂银、李涛、潘明艳、况桂云、方银华、张正伟、胡其山10、冷冻联合rhTNF－α治疗C6大鼠脑胶质瘤的实验研究郧阳医学院附属太和医院黄宽明、涂汉军、张力、秦军、王辉、李新建、王伦长、付锐、段波11、静脉留置针介入双腔气囊导尿管行膀胱冲洗的应用与评价郧阳医学院附属太和医院冯晓敏、陈芳、熊晓美、刘瑜、胡桂美、叶宝霞、张胜芝、陈进翠、范荣兰12、玉真益寿颗粒防治血管性痴呆的疗效研究十堰市中医医院刘吉善、汪洋、张国印、范海斌、李忠学、肖淑兰、黄斌、刘继强、李仁进、徐云13、小鼠永久性及可复流性大脑中动脉栓线模型的制作及其颈动脉系解剖与测量郧阳医学院席刚明、何国厚、黄朝芬、魏国耀、刘光健、黎华14、CT介入盘内置管多次多点注射臭氧治疗腰椎间盘突出症临床研究丹江口市第一医院张振海、沈玉杰、闵俊、谢来芬、李华、吴玉红、黄富强、张明广、朱红坤、张桂云15、白细胞介素-8及粘附分子在宫颈扩张机制中的作用和子宫下段组织结构变化的研究郧阳医学院附属东风医院李斌、柯丽娜、林虹、张有顺、李金范、黄光荣16、"前愈"无糖颗粒生产工艺及质量标准研究郧阳医学院附属人民医院张晓燕、熊辉、吴金虎、郑秀华、李宏亮、雷龙、陈永刚、余世荣、肖雨清、赵利军17、NK/T细胞淋巴瘤Survivin基因表达与细胞增殖的关系郧阳医学院附属太和医院明萌、王大斌、柯尊宇、易建华、方萍、明星辰、肖玉、桂卫星、齐旭升、邹典定三等奖（二十六项）18、PS版多层阳极氧化文字六零五厂周勤、罗钧、徐光祖、周元祥、张财有、王瑞华19、野生葡萄干红酒开发郧西山斟野葡萄酒业有限公司李华、张春晖、程子汉、吴小进、王华、阮仕利、王西锐20、魔芋功能性成分提取技术研究及在酒中的应用湖北灵山源酒业开发有限公司、湖北工业大学唐义成、唐义平、蔡俊、邱雁临、王伟平、郭健、阮双友21、格里森拉齿机数控化设计湖北汽车工业学院罗敏、刘凌云、杨梅芳、张山林、付士兵22、集散控制自行小车十堰华昌达机电有限公司易继强、许泽男、刘扬、陈建福、李民、何焕奎、徐书军23、汽车旋转类传感器综合性能检测及耐久试验系统的研制湖北汽车工业学院姜木霖、史旅华、彭强、张琴、朱贤成、代五杰、马庆卫24、优化柑橘品种结构及提高果品品质技术研究与应用十堰市经济作物研究所、十堰市农业局果茶苗木良种示范中心周华平、潘亮、张岚、封海东、涂扬晟、饶群、徐帮国25、黄姜"三高"品种的选育繁殖十堰市黄姜良种组培快繁中心十堰市经济作物研究所沈康荣、余盛江、涂扬晟、周伟、彭家清、潘亮、张岚26、汉江樱桃优良品种选育十堰市林业科学研究所、十堰市张湾区林业局李细牛、刘锋、肖小华、马春雷、胡晓、XXX宇、李军27、十堰市烟地土壤肥力评价及施肥技术研究十堰市土肥站、十堰市烟叶公司汪晓春、吴自友、李德智、张志锋、李爱华、刘华、汪建敏28、中层出料旋流布料自动循环高效沼气池技术研究与应用竹山县农村能源办公室宋海明、杨青、周正林、梁英、余小红、刘恒应、龚世国29、适温碘伏用于手术野皮肤消毒消除冷刺激实验研究郧阳医学院附属人民医院党玉莲、肖雨清、李文珍、李秀婷、姜美蓉、张芳、胡家强30、腺病毒介导的环氧合酶-2反义RNA对肝癌细胞株生长的影响郧阳医学院附属太和医院王小虎、李胜保、谢国建、彭铁立、屠新华、童强、易建华31、藤梨根提取物对人食管癌细胞生长抑制作用的实验研究郧阳医学院附属人民医院张丽、国宏莉、田林、曹书芬、石来军、杜兴贵、度长海32、清热化淤汤治疗老年胃食管反流病临床研究郧阳医学院附属人民医院余国英、徐剑刚、钟森、李敬会、赵冬梅、李德梅、高桂琴33、绞股蓝总皂甙防治肾间质纤维化的实验与临床研究郧阳医学院附属太和医院张永、张建鄂、肖厚勤、吴平勇、胡光美、张庆红、罗昌霞34、皮肤病患者饮食护理郧阳医学院附属太和医院赵云、周辉、冯晓敏、王高进、张胜芝、叶宝霞、黄波35、山莨菪碱联合机械通气防治家兔急性肺损伤的实验研究郧阳医学院附属东风医院汤彦、向小卫、申国璋、尚祥光、何本让、雷明慧、王蒙36、腺病毒载体介导重组VEGF165基因对缺血性心肌血管生成的实验研究郧阳医学院附属太和医院王崇全、张军、张群林、李晓斌、李元涛、方志成、刘菊英37、斑块内血管生成与动脉粥样硬化形成与发展关系的探讨郧阳医学院附属太和医院肖敏、王玮、吕军、刘峰松、郭怀兰、党书毅、张群林38、噪声作业工人血浆热应激蛋白70抗体与高血压关系的研究十堰市东风职业病防治所杨秋玲、郑建如、彭丽华、姚惠琳、祁成、马晓钟、罗启华39、绞股蓝对高胆固醇饵料饲养兔动脉粥样硬化影响研究郧阳医学院附属人民医院谭华炳、钟森、鲁四德、钟晓东、周军、李文珍、付守芝40、大众健康宝典郧阳医学院附属太和医院涂汉军、朱宗明、刘久波、谢多双41、地市级三甲医院改革量化评价体系的设计与应用研究郧阳医学院附属人民医院王江陵、周军、汪选斌、徐敏、谭向东、刘芳红、刘永和42、明万历《郧台志》的整理、校注、出版十堰市地方志编纂委员会办公室潘彦文、匡裕从、薛裕华、张晓莉、杜华、明安生、周立宏43、城市居民最低生活保障信息管理系统茅箭区科学技术局徐宏武、黄伯祥、赵东金、陈育荣、王筝。