重症监护室护理工作制度

重症监护室工作制度
1．凡需住重症监护室的危重患者，由主治医师以上的人员确定，制定监护和抢救方案。

护士24h对病人实施监护，制定实施护理计划，并准确记录。

2．监护室护士独立上岗前，必须经过有关专业知识培训及考核，通过医院重症监护专科护士准入认证，熟练掌握急救技术、急救器材的性能和使用方法。

3．医护人员进入ICU应换鞋或穿鞋套，戴口罩、帽子，着专用工作服。

4．值班护士应坚守岗位，密切观察病情，准确进行生命体征监测，及时记录，遇有病情变化，向医生汇报并给予处理。

5．保持室内安静、整洁，实行无陪护管理，每日定时探视，探视人员应着探视服，戴口罩、帽子、换鞋或穿鞋套。

6．严格执行无菌技术操作规程，无菌容器、器械、敷料定期消毒，消毒液定期更换。

室内定期进行空气消毒和细菌培养，并将报告单留存备查。

7．对贵重医疗仪器、设备应指定专人管理，建立档案，定期检查、维修。

各种器械与药品应定人、定位保管，用后及时补充，保持良好状态。

8．严格消毒隔离制度，操作前后洗手，一床一巾，定时空气、床单位消毒，呼吸机等管道使用后按规定处理，并建立使用处理登记。

9．特殊感染的患者（如乙肝表面抗原阳性、耐万古霉素肠球菌、耐甲氧西林金黄色葡萄球菌MRSA、泛耐药鲍曼不动杆菌、泛耐药铜绿假单胞菌等）入住ICU应安置在相对固定的区域，作出标识，并执行床旁隔离和标准预防制度。

icu工作制度ICU工作制度ICU，即Intensive Care Unit（重症监护室），是医院医疗系统中的一个重要环节。

在ICU工作的医务人员需要具备高度的专业知识和技能，因此需要制定一套严格而完善的工作制度，以保证ICU的高效运转和患者的安全。

以下是一份基本的ICU工作制度，以供参考。

一、工作时间和休假制度1.工作时间：ICU工作是一项需要24小时不间断的工作，因此需要按照班次制度安排医务人员的工作时间。

常见的班次制度包括三班倒和四班倒，医务人员一般每班工作8-12小时，根据需要可能会有24小时直接值班的情况。

2.休假制度：由于ICU需要长时间连续工作，为了保证医务人员的身心健康，制定合理的休假制度至关重要。

一般来说，医务人员可以根据工作强度和个人情况，申请年假、事假和病假等休假，但要提前向主管医生提出申请，并经过批准方能享受。

二、医务人员岗位职责1.主治医师：负责ICU的日常管理和患者的治疗计划制定，对重症患者进行及时的诊断和治疗。

2.护士长：负责ICU护士团队的管理和协调，确保护理工作的顺利进行。

3.护士：负责病情评估、监护设备的使用和专业护理操作，严格按照医嘱执行治疗。

4.呼吸治疗师：负责ICU患者的呼吸支持和康复治疗，掌握呼吸设备的操作和维护。

三、病人管理1.入院评估：患者进入ICU后，医务人员需进行全面的入院评估，包括病情评估、生命体征监测和辅助检查等。

2.治疗计划：医务人员根据入院评估结果制定治疗计划，并将其详细记录在病历中，确保治疗工作有条不紊地进行。

3.交班记录：医务人员进行交班时，应详细记录病人的状况和治疗进展，确保信息的传递和连续性。

四、高风险工作操作和安全措施1.防控感染：ICU是感染风险较高的区域，医务人员应严格执行洗手和穿戴防护设备等措施，确保患者和自身的安全。

2.急救操作：ICU经常需要进行急救操作，医务人员应严格按照操作规范进行，确保操作的安全性和有效性。

3.设备操作和维护：医务人员应掌握ICU中的各种设备的操作和维护，确保设备的正常运行，提供准确的数据。

重症监护室规章制度一、监护室在科主任领导下，由护士长负责，主治医师给予必要的协助。

二、保持病房整洁、舒适、安全、安静，避免噪音，不得在病房内大声喧哗。

三、保持病房环境清洁卫生，注意通风，每天通风____次。

清晨、上午、下午各____次。

四、医务人员着装整洁、严肃，不得在病房打手机，不得在病区内吃东西。

五、患者住院期间必须穿病号服，除必需生活用品外，不得存放过多物品。

六、病房床位和物品摆放规范，所有与医疗、护理有关的仪器和物品，如监护急救仪器、急救物品、药品及一次性用物等放置在固定位置，使用后应物归原处，不得随意乱放。

七、急救仪器设备和用物应常备不懈，并指定专人负责每日清点、检查、填充，做到有备无患。

八、值班医生____小时不允许离开病房。

九、做各种操作前后要注意洗手，患者使用的医疗仪器及物品要专人专用。

十、遇有严重感染、传染、免疫功能低下等患者应与其它患者隔离，有条件应安置在单间隔离病房，专人护理。

十一、护士交接班必须在患者床旁，接班护士确定无问题后，交班护士方可离开病房。

与医疗护理无关人员限制出入，探视人员应穿隔离衣及鞋套。

十二、全科医务人员均有方便快捷的通讯联系方式以应付紧急情况，任何时候都要以病房的工作为先。

十三、护士长全面负责保管病房财产及设备，并指派专人管理，建立帐目，定期清点。

如有遗失，及时查明原因，按规定处理。

重症监护室规章制度（二）第一章总则第一条为了保证重症监护室的工作秩序，提高医疗质量，确保患者的生命安全和身体健康，制定本规章制度。

第二条本规章制度适用于所有进入重症监护室的医务人员和患者。

第三条重症监护室是一个高度敏感的区域，任何人不得随意进入，必须经过严格的审批和查验，且需佩戴有效的身份证明。

第四条重症监护室是一个高压的工作环境，要求所有进入的医务人员具备高度的责任心、职业道德和敬业精神。

第五条重症监护室的工作原则为：以患者为中心，保证医疗质量，尊重患者和家属的合法权益。

第六条重症监护室的设施、器械和药品必须符合国家规定的医疗标准，并且定期进行检修和维护。

新生儿重症监护室工作制度
一、监护室护士在科主任领导下，护士长管理下进行工作。

二、工作人员进入监护室必须穿工作服、戴帽子、换工作鞋，需戴双层口罩。

三、保持室内整洁，温度、湿度适宜，注意通风，避免噪声，选择合适的背景音乐。

有定期消毒措施。

四、各种抢救用品、仪器设备和药品定位放置，标记明显，每日清点，班班交接。

用后及时清理、消毒、归位、补充，定期检修，做到有备无患。

五、使用保温箱及蓝光箱前后应检查仪器的性能完好情况，每天用消毒液擦洗，紫外线照射消毒一次，箱内被褥每日更换一次，用后高压消毒灭菌，保暖超过一周的患儿要更换暖箱。

六、监护室婴儿在病情许可下必须母乳喂养。

不能吸吮的婴儿用奶杯、汤匙，用完后煮沸消毒备用。

七、坚守岗位，严密观察病情，认真书写护理记录单，协助医生做好治疗和抢救工作。

八、严格执行查对制度，严格遵守无菌操作规程。

九、严格执行消毒隔离制度，预防交叉感染。

各类物品应按规定及时清洁、消毒，工作人员查接触患儿前须用消毒液洗手。

遇有特殊感染、免疫力低下等患儿应与其它患儿隔离，专人护理
十、严格执行家属探视制度，与医疗护理无关人员禁止入内。

ICU工作制度和要求ICU（重症监护室）是医院中最重要和最特殊的部门之一，它为危重病人提供高度专业化、周到的护理服务。

为了保证ICU工作的顺利进行和高效完成，有必要制定一套科学、合理的工作制度和要求。

一、工作时间安排ICU是一直开放的部门，必须24小时工作，因此需要有足够的人员配备。

根据病房的床位数确定护理人员的配备数量，保证每位病人都能得到充分和周到的护理服务。

通常情况下，ICU的工作一般按照白班、夜班和中班进行轮班，轮班方式可以根据实际情况进行调整。

二、工作要求1.临床技术要求：ICU护士需要具备扎实的临床技术，包括插管、抽血、静脉输液、药物注射等操作，熟悉各种监护设备的使用和维护，并能熟练掌握病人的生命体征的监测和处理。

2.观察能力要求：ICU护士需要具备良好的观察力和敏锐的感知能力，能够及时发现病情变化和异常情况，并能采取相应的护理措施。

在工作中，需要时刻保持高度警觉，不放过任何细节。

3.技能培训要求：ICU护士需要定期进行专业技能培训和提高，不断提升自己的专业水平。

同时，也要关注最新的医疗新技术和新知识，积极参加学术交流和研讨会，努力提升自己的综合素质。

4.团队协作要求：ICU是一个高度协作的工作环境，护士们需要密切与医生、其他科室的医护人员进行沟通和协作。

在工作中，要积极主动地与其他工作人员交流，保持良好的团队合作精神，共同完成各项护理任务。

5.心理素质要求：ICU护士面对的是一些生命危急的病人，需要处理各种突发状况，要求护士具备良好的心理素质和应急处理能力。

在高强度的工作压力下，要有适应能力，能够保持冷静和稳定的心态。

6.责任心要求：ICU护士肩负着重症病人的安全和生命的重任，因此需要具备高度责任心和职业操守。

护士们要认真履行工作职责，严格按照相关规定进行护理，确保病人得到最优质的护理服务。

三、工作制度1.工作纪律：ICU护士需要严格遵守护理规范和操作流程，按照医嘱进行护理操作。

不能擅自更改医嘱，必须与医生进行协商和沟通。

重症监护室规章制度重症监护室（ICU）是医院中负责护理病情危急的患者的特殊区域。

为了确保患者得到最好的护理和确保医务人员的工作环境安全、有序，重症监护室必须建立一套规章制度。

以下是重症监护室规章制度的主要内容：1. 值班制度为了能够全天候提供高质量的护理，重症监护室必须实行24小时值班制度。

每位护士都必须有明确的工作时间表，并且严格按照轮班制度进行交接班。

确保监护室内有足够的人员提供照顾，并能应对紧急情况。

2. 空间管理重症监护室是一个高度敏感的工作区域，要求保持整洁、安静和有序。

医务人员必须保持工作区域的清洁，并经常进行消毒，以防止交叉感染的发生。

重症监护室内不允许食物和饮料，以确保室内空气清新、干净。

3. 患者管理重症监护室的主要任务是提供高度专业的护理。

每位重症患者都必须有专门的护理计划和个人化的护理方案。

护士应根据医嘱和患者的状况，定期评估患者，并及时记录医学观察结果和护理措施。

医务人员应与其他科室的医生和护士进行有效的交流，确保患者得到综合护理。

4. 药物管理药物管理是重症监护室工作的重要一环。

医务人员必须准确记录每位患者的用药情况，包括药品名称、剂量、给药途径等。

所有药物都必须随手可得，一旦需要立即给予患者。

同时，医务人员需要定期清点药品库存，并确保药品有效期内。

5. 紧急情况应对重症监护室是一个存在高风险的工作环境，紧急情况可能随时发生。

为了保证患者和医务人员的安全，重症监护室必须建立完善的应急响应系统。

每位医护人员必须清楚掌握不同紧急情况下的应对措施，并能迅速、有效地处理各种意外情况。

6. 病历记录重症监护室内的每位患者都必须有详细的病历记录。

医务人员应按照规定的格式和要求进行病情记录，并及时更新。

病历记录应具备清晰、准确、完整的特点，以便医生随时查看患者的状况和治疗进展。

7. 机器设备使用重症监护室内常常使用各种专业设备来监测患者的生命体征和协助治疗。

医务人员必须熟悉和掌握这些设备的正确使用方法，并严格按照厂家的操作指南进行操作。

重症监护室护理工作制度1.严格执行各项规章制度，遵守医院劳动纪律，严格执行各项医疗、护理操作规范。

在班医护人员必须坚守岗位，认真执行医院相关制度，以保证所有病人医疗诊治过程和护理工作的规范化及连续性。

2.重症监护病房护理人员必须具备高度的责任心与同情心，具备良好的专业理论知识水平和熟练的操作技能，熟练掌握各种仪器、设备的使用。

按时、准确地记录病人各项监护指标，清楚记录各项诊疗措施、药物使用情况和护理情况。

3.医护人员进入重症监护病房必须穿重症监护病房服装，更换工作鞋，带好口罩和帽子后方可入内，医护人员要保持仪容仪表整洁。

不得在重症监护病房工作区域内会客、进餐、大声谈笑，非本室人员不得随意进入重症监护病房。

4.各级医护人员分工明确，并与兄弟科室医护人员及时沟通病人相关信息，征询意见，团结协作。

5.严格观察病人病情变化，对病人实行24小时连续动态监测，并详细记录病人生命体征及动态病情变化，随时床旁巡视，发现病人病情变化及时通知主管医生并给予相应处理。

各种医疗、护理文件书写要规范，病情记录要及时、准确、真实可靠、完整、整洁。

6.正确有效地使用各类仪器和设备，做好设备维护、设备管理、各类使用材料的补充等，保证抢救仪器、设备与急救药品、物品随时处于完好备用状态。

7.原则上重症监护病房内各种仪器、设备不能外借，若遇抢救病人需要外借时必须通过科主任、护士长，并做好外借仪器或设备的登记，并及时督促归还。

8.严格执行消毒隔离制度，做好重症监护病房各项医院内感染控制工作，严格执行医院感染控制科的指导意见，努力减少医院内感染的发生。

9.重症监护病房内禁止家属陪伴，但每天可以合理安排病人家属探视，并在ICU外的醒目位置张贴有关重症监护病房探视制度。

10.按照实习大纲要求有计划进行教学查房、疑难病例讨论，安排本科生在科室内承担小讲座等教学活动。

并按照在职培训计划对年轻医护人员的医德医风、专科业务知识和技能操作进行培训与考评。

产科抢救室（重症监护室）工作制度
一、工作人员进入抢救室或重症监护室必须着监护室工作服，戴口罩、帽子、换工作鞋，有呼吸道感染或其它严重感染者不得入内。

交接班时认真检查急救药品、器材、仪器性能及运转情况，及时维护、补充、消毒处理。

二、由专门护士负责室内病人24小时监护和护理。

监护人员要高度负责，坚守岗位，严密观察病情，准确记录监护数据与病情变化。

根据病情制定并及时修订监护、抢救计划。

三、病人入室24小时内完成卫生清整工作。

保持床单位整洁有序。

各种治疗、引流管道通畅、固定良好，无滑脱、堵塞和污染。

四、特护、监护护士须熟练应用医学、护理学知识并熟练掌握监护、抢救、复苏技术，正确使用呼吸机、监护仪等仪器治疗观察病人，结合病情分析监测资料，协助医师采取相应的急救措施。

并做好各项基础护理工作，严防护理并发症的发生。

五、室内仪器设备要有专人负责管理，定期检查维修，保证状态良好。

原则上不外借，经护士长同意借出时须登记并如期归还。

六、保持室内清洁整齐，温湿度适宜。

物品用毕放回原处。

每日用消毒液拖地、紫外线等空气消毒1～2次。

定期进行空气和物体表面细菌培养和登记。

如未达到规定标准，迅速采取加强消毒措施。

七、严格限制入室人员。

危重病人一般不允许探视，必要时隔窗探视或按规定着装后进室探视。

八、认真、详细记录特护或监护记录，妥善保管随病历收存。

九、病人出室时护送至病房，做好治疗护理及病情交接，清理消毒床单位。

ICU工作制度和要求ICU，即重症监护室，是医院内最为重要的科室之一、在这个特殊的工作环境中，医护人员需要面对各种不同程度的疾病以及危急情况，因此有着严格的工作制度和职业要求。

下面将详细介绍ICU工作制度和要求。

1.工作制度：(1)工作时间：ICU属于24小时不间断的工作区域，因此工作人员需要按照轮班制度来进行工作。

一般来说，每个班次的工作时间为12小时，既保证了连续性，又能避免疲劳导致的错误。

(2)班次安排：ICU通常分为白班和夜班，白班一般从早上7点开始，夜班从晚上7点开始。

为了保证工作连续性和团队稳定性，医院往往会将同一班次的医护人员固定在同一个团队中，以确保彼此之间的熟悉和配合度。

(3)休假制度：由于ICU的工作本身十分繁忙和紧张，医护人员的休假相对较少。

通常情况下，医护人员会按照工作量和需要进行轮流休假，以保证ICU的正常运转。

2.岗位要求：(1)专业背景：ICU的医护人员需要具备相应的专业背景知识。

通常情况下，医生需要具备相关的专科背景，如重症医学、麻醉学等，并且需要持有医生资格证书。

护士则需要具备相关护理专业的学历背景，并且需要持有合法的护士执业证书。

(2)技能要求：ICU的医护人员需要熟悉各种急救技术和器械的使用，例如心电监护、机械通气、静脉穿刺等。

对于医生而言，还需要进行相应的驰援工作，包括心肺复苏、气管插管等。

在这个高风险的工作环境中，熟练掌握各种技能是确保患者安全的重要保障。

(3)承受能力：ICU的工作环境紧张繁忙，需要医护人员能够承受工作压力，并且能够在短时间内做出正确的决策。

此外，由于ICU中患者病情较重、危急情况较多，医护人员需要时刻保持冷静和专注，并具备处理突发情况的能力。

(4)团队合作：ICU的工作需要医护人员之间的紧密配合和团队合作，因为在危急情况下，每一秒钟都至关重要。

医护人员之间需要紧密沟通，及时共享信息，并且能够在极短时间内做出快速响应，以确保患者的安全和生命。

重症监护室护理管理制度一、重症监护室的定位和任务二、重症监护室的组织架构和职责1.领导体系：重症监护室设有主任护士和副主任护士，负责日常管理和指导。

2.护理团队：重症监护室护理团队由主管护士、护士长、护士和护理助理组成，按照病情和病人数量配备相应的护理人员。

3.护理职责：护理人员负责监护病人的生命体征、药物管理、营养支持、疼痛管理、病情评估和护理计划的制定和执行等工作。

三、重症监护室护理管理的原则和方法1.人文关怀原则：护理人员要关注病人的心理需求，提供心理支持和安慰，缓解病人的焦虑和恐惧。

2.安全管理原则：加强药物管理，保证用药安全；严格执行手卫生和消毒制度，预防交叉感染；规范病人输液、管路接入和取血等操作。

3.个体化护理原则：根据病人的病情和需求，制定个性化的护理计划，实施个体化的护理措施。

4.护理记录原则：护理人员要认真、规范地记录病人的生命体征、治疗措施和交代事项等重要信息，确保信息的完整和准确性。

四、重症监护室护理管理制度的具体内容1.病人接诊和转运：重症监护室要建立病人接诊和转运制度，包括接收和转运病人的流程、手续和标准操作规范等。

2.护理评估和护理计划：护理人员要及时对病人进行全面的护理评估，制定合理的护理计划，并按计划执行和评估，做到全程护理。

3.生命体征监测和记录：严密监测病人的生命体征，包括血压、心率、呼吸、体温等，并按规定频次记录和报告。

4.药物管理和药物规范：制定药物管理制度，包括药物贮存、配药、给药、记录和处置过期药等，严格按规定操作。

5.管理措施和预防控制：建立导管和管路管理制度，规范导管和管路的使用、维护和更换，预防并发症的发生。

6.家属和病人沟通：鼓励家属和病人之间的沟通，提供必要的信息，解答疑惑，增加病人的治疗依从性。

7.护理文化建设：组织开展护理培训和学术交流，提高护理人员的专业素质和技能水平。

五、质量管理和风险评估1.质量管理：建立质量评价和质量改进制度，通过定期的质量评估和质量核查，发现和纠正问题，提高服务质量。

重症监护室护理工作制度（一）重症监护病房（ICU）管理制度1．护士在科主任领导下，由护士长负责管理。

2．护士衣着统一规范，严格控制非本室人员的出入。

3．护士严格遵守各项规章制度及执行各项医疗护理操作常规。

4．护士对病人实行24 小时连续动态监测，并详细记录生命体征及病情变化。

急救护理措施准确及时。

5．各种医疗护理文件书写规范，记录完整、整洁。

6．严格执行查对制度，杜绝差错隐患，确保病人安全。

7．做好病房的消毒隔离及清洁卫生工作，防止院内交叉感染。

8．仪器、设备应指定专人负责管理、定期保养，处于完好备用状态。

9．物品定位、定量、定人保管，未经护士长允许不得外借或移出ICU 。

10．及时向家属提供确切病情，并给予支持和安慰，创造条件鼓励他们亲近病人。

（二）ICU 护理工作制度1．护理工作基本要求（1）严密观察病情变化，随时监测生命体征、保持呼吸道及各种管道的通畅，准确记录24 小时出入量；（2）有完整的特护记录，详实记录病人的病情变化；（3）重症病人的生活护理均由护士与护理员共同完成；（4）随时做好各种应急准备工作。

2．护理交接班基本要求（1）每班必须按时交接班。

在接班者未接清楚之前，交班者不得离开岗位；（2）严格床旁交接班。

交班中发现疑问，应立即查证；（3）交班内容及要求：①交班内容突出病人病情变化、诊疗护理措施执行情况、管路及皮肤状况等。

②特殊情况（如：仪器故障等）需当面交接清楚。

③晨会中护士长可安排讲评、提问及讲课，布置当日工作重点及应注意改进的问题，一般不超过15分钟。

3．护理查对制度（1）对无法有效沟通的病人应使用腕带作为病人的识别标志，腕带填入的识别信息必须经两人核对后方可使用，若损坏更新时同样需要经两人核对；（2）严格执行查对制度：①给药时查对药品质量，注意配伍禁忌，询问病人有无过敏史。

如病人提出疑问应及时查清方可执行。

②医嘱需由两人核对后方可执行，记录执行时间并签名。

若有疑问必须问清后方可执行。

ICU护士每日工作制度ICU（重症监护室）是一个专门为病情危重、需要24小时监测和治疗的病人提供医疗护理的部门。

作为ICU护士，每日工作制度要求她们具备高度的责任心、精湛的护理技术和敏锐的观察能力。

以下是ICU护士每日工作制度的详细描述。

一、上班前准备1. 提前20分钟到岗，做好个人防护，穿戴整齐。

2. 参加晨会，了解上一班次的工作情况，掌握病人的病情变化。

3. 认真交接抢救药品、器械和各种治疗物品，确保抢救物品齐全、功能正常。

4. 检查治疗室、护理站卫生，保持环境整洁。

二、交接班1. 参加床头交接班，了解病人的基本资料、病情、治疗、出入量、检查结果、饮食及安全措施实施情况等。

2. 核对病人身份，确保病人信息准确无误。

3. 检查病人的各种管道标识是否清晰、整齐、通畅，了解管道的性质及护理要点。

三、观察病情1. 密切观察病人的生命体征、意识状态、面色、呼吸、肢体温度等，及时发现病情变化。

2. 定期巡视病房，了解病人的需求，提供相应的护理服务。

3. 及时向医生报告病人的病情变化，配合医生进行抢救。

四、执行医嘱1. 核对医嘱，确保执行准确无误。

2. 合理并有计划地为病人使用治疗用药，观察药物疗效及不良反应。

3. 做好病人的治疗护理工作，包括输液、服药、更换伤口敷料等。

五、基础护理、专科护理和生活护理1. 根据病人的病情，及时实施基础护理，如口腔护理、皮肤护理、翻身拍背等。

2. 实施专科护理，如呼吸机护理、透析护理、心电监护等。

3. 做好生活护理，如协助病人进食、沐浴、更衣等。

4. 为病人制定、修订护理计划，并认真执行。

六、高危病人评估与管理1. 对高危病人进行评估，识别潜在的风险因素。

2. 做好高危病人的标识，实施安全措施。

3. 做好高危病人的心理护理，提高病人的安全感。

七、新入院病人处理1. 妥善安置新入院病人，进行全面评估。

2. 完善首次护理病历，了解病人的病情、治疗需求。

3. 及时通知医生处置，积极配合医生进行抢救。

icu护理管理制度_icu护理管理制度icu护理管理制度_icu护理管理制度范文为做好icu护理管理工作，确保病人的生命安全，应制定规范的icu护理管理制度。

下面店铺为大家整理了有关icu护理管理制度的范文，希望对大家有帮助。

icu护理管理制度篇1ICU护理管理制度包括ICU物资管理制度、消毒隔离制度、抢救制度、交接班制度、查对制度及ICU各级人员的职责等。

(一)ICU物资管理制度(1)库房内存放的贵重仪器和物资由护士长或其指定的专人负责保管，保管时注意定点放置、定量存放、定期清点、定时保养和维修，并作好相关记录。

(2)贵重仪器(监护仪、呼吸机、血气分析仪、滴注泵、注射泵、测压传感器等)使用后由值班护理人员按规定清洁消毒处理，放还原处。

(3)正确调试和检查仪器、设备，使其处于良好的备用状态，如有故障应告之专业维修人员。

(4)建立仪器领取、报销和登记制度，并认真执行。

(5)低值易耗品和消耗材料应由护士长定期填写领取单向有关部门申请领用，做到定期清点，使账物相符。

(6)物资若有丢失、损坏，应按医院规定处理。

(7)设备、仪器每天由专人清点，外借要有记录，贵重设备、仪器外借要通过医院设备科。

(8)管理人员因工作调动时，应与接班者交接物资并到有关部门办理手续后方可离去。

(二)ICU消毒隔离制度。

1.对工作人员的要求(1)进监护室必须穿戴好工作服和鞋帽，外出时换外出服和外出鞋，ICU门口应放置消毒踏脚垫。

(2)严格执行无菌技术操作规程及消毒隔离制度，在吸痰、气管插管及气管切开护理、口腔护理、伤口换药、导尿、灌肠时均应戴无菌手套。

(3)严格执行洗手制度，在各种检查、治疗、护理前后均要认真洗手或用消毒液擦拭双手。

2.物品的消毒(1)无菌物品规范管理，干燥保存，并注明失效期。

(2)污物处理必须遵循“两消毒- 清洗、先消毒后清洗”(消毒- 清洗- 再消毒)的原则，一次性物品用后必须遵循“消毒- 毁形- 统一处理”的原则处理。

新生儿科重症监护室NICU工作制度新生儿科重症监护室(NICU)工作制度为了确保新生儿科重症监护室（NICU）能够高效运行，提供优质的医疗服务，本文将介绍NICU工作制度。

该工作制度旨在规范医护人员的行为准则、工作流程和管理体系，以确保新生儿得到最佳护理和治疗。

一、工作目标与责任1. 工作目标：- 提供高质量的医疗护理，确保新生儿的安全和健康；- 降低新生儿死亡率和发病率；- 提升家庭满意度和信任度；- 积极参与NICU相关研究与学术交流。

2. 工作责任：- 医师责任：- 及时诊断和治疗新生儿相关疾病；- 指导护士进行合理的护理措施；- 协调多学科交流和治疗计划。

- 护士责任：- 监测新生儿生命体征和病情变化；- 提供基础护理，如喂养、更换尿布等；- 配合医师治疗计划，执行相关操作；- 提供家庭心理支持和教育。

二、工作流程1. 入院流程：- 新生儿接收：医护人员接收新生儿，并详细了解病史和家庭情况；- 体格检查：进行全面的体格检查和必要的辅助检查；- 入院评估：医师评估病情和制定治疗计划；- 家庭沟通：告知家属新生儿的情况和治疗方案。

2. 日常工作流程：- 监测与记录：定期监测与记录新生儿的心率、呼吸、血压等生命体征；- 治疗与护理：按照医嘱给予药物治疗，并提供基础护理；- 家属交流：与家属保持沟通，及时传达病情和治疗进展；- 技术操作：按规范操作要求给予新生儿插管、静脉采血等技术操作。

3. 出院流程：- 治疗计划总结：医师对新生儿的疾病诊断、治疗过程进行总结；- 出院指导：为家属提供新生儿出院后的护理指导和注意事项；- 家庭跟进：医院定期与家庭保持联系，了解新生儿的康复情况。

三、管理体系1. 领导管理：- NICU主任：负责整体管理和组织，推动NICU各项工作；- 科室管理人员：负责人员调度、教育培训和质量管理。

2. 团队合作：- 多学科团队：包括医生、护士、营养师和心理咨询师等；- 定期开展学术讨论和病例讨论，促进团队协作和知识共享。

NICU（新生儿重症监护室）护理工作制度是一套为新生儿重症患者提供全面、细致、严谨护理服务的规范体系。

以下是NICU护理工作制度的详细内容，共计1000字以上。

一、护理工作目标1. 为新生儿重症患者提供高质量的护理服务，确保患者安全。

2. 提高新生儿重症患者的生存率、治愈率及健康成长率。

3. 提升护理人员专业技能及综合素质，满足患者需求。

4. 加强护理团队协作，提高护理服务质量。

二、组织架构与职责分工1. NICU护理部：负责制定护理工作计划、管理制度，组织护理培训，对护理工作进行质量控制与评价。

2. NICU护士长：负责日常护理工作的组织与协调，管理护理人员，指导护理业务，确保护理质量。

3. NICU护理人员：按照分工负责新生儿重症患者的护理工作，执行医嘱，参与抢救，做好护理记录。

三、护理工作程序与流程1. 患者接收：护理人员接到患者后，了解患者病情，做好交接，确保患者安全。

2. 病情评估：对新入院的患者进行全面的病情评估，制定个性化的护理计划。

3. 护理措施：根据患者病情，执行医嘱，给予生活护理、专科护理、药物治疗、康复护理等。

4. 观察与记录：密切观察患者病情变化，做好护理记录，及时报告医生。

5. 抢救配合：遇患者病情危急，迅速参与抢救，执行医生指令，配合完成抢救措施。

6. 患者转归：患者病情好转或康复，协助医生做好出院指导，确保患者居家护理安全。

四、护理质量控制与安全管理1. 护理质量控制：实行护理部、护士长、护理人员三级质量控制，定期检查，持续改进。

2. 护理安全管理：加强护理安全培训，提高护理人员安全意识，预防意外事件发生。

3. 不良事件上报：发现不良事件，及时上报，分析原因，制定整改措施。

五、护理培训与教育1. 护理人员培训：对新入职护理人员进行专业培训，提高护理技能及理论知识。

2. 继续教育：鼓励护理人员参加各类学术活动，提升专业素养。

3. 护理学术交流：开展护理学术交流，分享护理经验，提高整体护理水平。

医院ICU工作制度医院ICU（Intensive Care Unit）是一个重症监护室，专门用于治疗危重病人，为其提供集中监护和特殊治疗。

为了确保ICU工作的顺利进行和患者的安全，医院应制定明确的ICU工作制度。

以下是一个可能的医院ICU工作制度的范例，供参考：1.岗位职责和权限：-主任医师：负责整个ICU的工作管理和领导，监督各项工作的顺利进行。

-护士长：负责协调和管理ICU的日常护理工作，监督护士团队，负责制定护理和临床操作的标准化流程。

-护士：负责具体的患者护理工作，包括监护、给药、记录和协助医生实施治疗等。

2.工作时间：-ICU是一个24小时运行的部门，需要有护士和医生轮班值班。

-值班班次可根据实际情况，可以每天三班制或者四班制，每班工作8小时。

-值班表由护士长负责排班，确保每个班次有足够的医护人员。

3.入院和转院：-患者入住ICU前需要经过严格的审核和判定，医院会根据患者的病情和需要进行筛选和派床。

-对于转院患者，接收方需要提供相应的患者资料和转院报告。

4.工作规范：-医生和护士团队需要按照相关标准和操作流程进行工作，在患者治疗和护理过程中严格遵守规定的程序。

-除非有紧急情况，否则每个患者每8小时需要进行一次交接班，确保信息的传递和连续性。

-所有医疗操作必须记录在患者的病历中，包括观察、用药、治疗等。

5.设备和设施管理：-护士长负责监督和管理ICU的设备和设施的使用和维护，定期进行检查和维修。

-医护人员要正确地使用设备和设施，按照标准程序操作，保持设备的清洁和消毒。

6.感染控制：-ICU是重症患者的集中治疗区域，感染控制非常重要。

-所有医护人员需要做好手卫生，佩戴必要的防护装备，遵守感染控制的规定和程序。

7.紧急情况：-ICU经常面临各种紧急情况，医护人员需要随时准备好应对这些情况。

-医院应该定期进行紧急情况演练，提高医护人员处理紧急情况的能力和效率。

8.职业发展：-医院应为ICU的医生和护士提供相应的培训和职业发展机会，提高其专业水平和技能。

重症监护室工作制度1. 背景重症监护室（ICU）是医院内负责处理重症患者的特殊区域。

为了确保ICU能够有效地运作，建立一套规范的工作制度是必要的。

2. 目标本工作制度的目标是提供清晰的工作指引，确保ICU团队的协作和高效运作，以提供高质量的护理服务，实现患者的最佳治疗结果。

3. 工作职责- 护士：护士：- 负责观察和监测患者的生命体征；- 提供基本的护理服务，包括给药、更换导尿管等；- 及时记录患者状况和护理行为；- 协助医生执行医疗操作；- 给予患者和家属必要的心理支持。

- 医生：医生：- 确诊、制定和执行患者的治疗方案；- 监督护士执行护理操作；- 解释患者的病情和治疗计划给患者和家属；- 协调ICU团队的工作。

- 其他医务人员：其他医务人员：- 提供必要的技术支持，如放射技师、实验室技师等；- 与护士和医生协同工作，确保患者的各项检查和治疗顺利进行。

4. 工作流程- 入院流程：入院流程：1. 患者入住ICU时，接受护士的详细评估；2. 医生对患者进行初步诊断和治疗计划的制定；3. 安排必要的检查和治疗。

- 日常工作流程：日常工作流程：1. 护士按照排班表分配工作，并根据患者的病情进行观察和护理；2. 定期监测患者的生命体征，记录相关数据；3. 随时与医生进行沟通，报告患者的状况和进展；4. 医生负责给予患者治疗，并在必要时调整治疗方案；5. 其他医务人员根据需要提供技术支持和协助。

- 出院流程：出院流程：1. 根据患者的病情和治疗进展，医生决定是否可以出院；2. 护士协助患者完成出院准备工作，包括文书工作、药物配发等；3. 医生向患者和家属解释出院后的注意事项。

5. 工作纪律- 所有工作人员必须遵守医院的纪律和制度；- 严禁私自泄露患者的隐私信息；- 必须按照工作流程和操作规范进行工作；- 保持ICU的洁净和安静，确保患者的休息和恢复环境。

6. 总结重症监护室工作制度的实施可以确保患者得到规范化、高质量的护理服务。

重症监护病房护理工作制度引言概述：重症监护病房（ICU）是医院中最关键的部门之一，负责照顾病情危急的患者。

为了确保患者的安全和提供高质量的护理，重症监护病房需要建立一套科学的护理工作制度。

本文将详细介绍重症监护病房护理工作制度的内容和要点。

一、入院评估和护理计划1.1 详细的入院评估：护士应对每位患者进行全面的入院评估，包括病史、体格检查、生命体征、实验室检查等，以了解患者的病情和需求。

1.2 制定个性化护理计划：根据入院评估结果，护士应制定个性化的护理计划，包括目标、护理措施和评估指标等，以确保患者得到适当的护理和治疗。

1.3 定期评估和调整：护士应定期评估患者的病情和护理效果，并根据需要进行调整，以确保护理计划的有效性和及时性。

二、监测和治疗2.1 生命体征监测：护士应密切监测患者的生命体征，包括心率、呼吸、血压、氧饱和度等，及时发现异常变化并采取相应措施。

2.2 病情观察和评估：护士应仔细观察患者的病情变化，包括意识状态、疼痛程度、排泄情况等，及时评估患者的病情和护理需求。

2.3 给药和治疗管理：护士应按照医嘱给予患者药物和治疗，确保给药的准确性和安全性，同时及时记录相关信息。

三、感染控制和预防3.1 严格的手卫生：护士应遵循严格的手卫生制度，包括正确的洗手步骤和使用消毒剂，以减少感染的风险。

3.2 感染控制措施：护士应遵循感染控制的相关政策和程序，包括使用个人防护装备、正确处理医疗废物、定期消毒等，以预防交叉感染。

3.3 抗生素管理：护士应按照医嘱正确给予患者抗生素，同时监测患者的感染指标和药物疗效，以确保抗生素的有效使用。

四、危重病情处理和急救措施4.1 危重病情的判断和处理：护士应具备判断患者病情变化的能力，及时采取相应的护理措施，如氧疗、心肺复苏等，以保证患者的生命安全。

4.2 急救设备和药品的准备：护士应保证重症监护病房内的急救设备和药品齐全，并定期检查和维护，以应对突发状况。

4.3 急救团队协作：护士应与医生、呼吸治疗师、药剂师等紧密合作，共同制定和执行急救方案，以提高抢救效果。