专家给出中国社会组织走出去的3点建议

中国社会组织发展面临的困境及解决措施一、社会组织在我国经济社会发展中的重要地位和作用社会组织是有别于政府公权组织和市场私人组织，由公民自愿组成的、以实现公共利益为目的的非营利性组织，主要包括社团、民办非企业单位、基金会等。

改革开放后，我国社会组织得到普遍而迅猛的发展，遍布城乡、涵盖各行、涉及各业，广泛活跃在经济、文化、社会生活等各领域。

截至2014年底，在民政部门登记的社会组织总量已逾60 万个，形成固定资产1560.6 亿元，接收各类社会捐赠524.9 亿元，吸纳社会各类人员就业682.3 万人。

[1]社会组织对经济社会贡献日益突出，发挥出越来越大的作用：1、助推经济发展的生力军。

社会组织尤其是行业协会、商会积极服务于转方式调结构促发展，在开展对外推介招商引资、制定行业标准、实行行业自律、规范市场行为、创造就业机会、为政府提供决策建议等方面，成为促进经济发展和市场经济体制不断完善的重要力量。

2、民主政治建设的重要载体。

社会组织为利益群体的利益表达提供了制度化的渠道，是反映群众诉求、扩大群众有序政治参与的一种重要渠道和基本组织形式。

3、繁荣文化的重要力量。

学术团体和一些民办非企业单位广泛作用于科教文卫等领域，不仅推进了社会主义文化大繁荣大发展，也有效弥补了政府和企业在这些方面的空白点，满足了人民群众日益增长的精神文化需求。

4、完善社会治理的重要帮手。

在社会治理领域，社会组织以其中立性和中介性独特优势，实现利益整合、协调利益矛盾、增强社会自治，有力促进了政府与社会组织协同共治良性互动，进一步完善了社会治理体制，也有效地维护了社会稳定。

5、促进社会公益的重要角色。

在社会公益领域，社会组织积极从事扶贫济困、救灾防灾、扶弱助孤等公益活动，倡导公益理念和志愿精神，对促进社会公平正义和社会文明进步起到巨大作用。

6、扩大对外开放和国际交往的重要渠道。

社会组织积极开展国际交流，不仅在知识产权纠纷处理、行业国际标准制定、贸易纠纷调停等方面优势明显，也为开展公共外交、塑造良好国际形象、增进了解合作提供了重要渠道和途径。

关于扶持社会组织健康快速发展的提案我国将社会组织分为三类，即社会团体、基金会和民办非企业单位，是以公益性或互益性为活动方式，独立于党政体系、企业之外的正式组织。

但与国外相比，我们的社会组织发展还处于初级阶段，发展中还存在许多问题，成为影响社会组织发展、制约其发挥作用的瓶颈。

一、社会组织发展面临的主要问题1、资金短缺，自我生存与发展能力薄弱。

缺少资金基本上是社会组织发展所面临的最大问题。

一是由于社会组织还没有真正纳入政府福利体系之内，所以政府的资金投入有限；二是对于大多数社会组织而言，自身的筹资能力有限，会费收入较少；三是目前整个社会的捐赠水平较低。

2、法律法规不健全，部分社会组织成员法律意识淡薄。

我国有关社会组织的立法层级较低，至今还没有一部关于社会组织的专门法律、法规。

我市虽然相继出台了关于行业协会等三十余个专项规定，但在处理某些社会组织发展的实际问题中，还经常处于无章可循，模棱两可的尴尬境地。

部分社会组织成员的法律意识淡薄，个别民办非企业单位由于用人制度欠缺和内部管理不善，经常和劳动者发生法律纠纷。

3、管理体制不完善，双重监管仍有“真空地带”。

目前，绝大多数社会组织（除个别行业协会）仍处于双重管理体制下，对于大多数草根类或职能交叉不好确定的社会组织，因找不到业务主管单位这个“婆家”就无法获得合法身份，这一现实严重阻碍了社会组织队伍的壮大和发展。

另外，对某些社会组织而言也没有发挥双重监管效力，处于谁也不管的“真空地带”。

4、运作不规范，自身能力建设亟待加强。

一是一些社会组织在运作中依附于某个政府职能部门，行政化倾向较明显，民间性特点不突出；二是社会组织的组织机构、事务管理等制度不完善，民主管理不落实，财务管理不透明；三是一些社会组织违背其非营利准则，从事营利性活动；四是部分社会组织自身定位和发展方向不明，服务能力、服务意识不强。

二、扶持社会组织健康快速发展的建议1、强化培育发展重点。

大力推动各类社会组织全面协调发展，加快形成门类齐全、覆盖城乡、涉及社会生活各个领域的社会组织体系。

社会治理Social Governance探索我国社会组织“走出去”的有效路径舒小立社会组织是我国参与全球治理的重要主体，是落实国家发展战略的重要渠道，鼓励社会组织“走出去”，帮助我国更好地参与全球治理，从而提高中国的国际地位和影响力。

随着综合国力不断提升，我国在国际事务中发挥的作用越来越大，为全球治理贡献中国智慧和中国方案。

在这一背景下，我国社会组织肩负着“贡献中国方案、提高援助效率、推动公共外交”的艰巨任务，但却面临着“数量较少、资金短缺、影响力较弱”的现实困境。

如何破解社会组织国际化发展困境，确保社会组织最大限度地发挥作用，“完善法律法规、加强政策扶持、力求多方协同”将成为我国社会组织“走出去”的有效路径。

社会组织承担的责任与使命贡献中国方案。

党的十九大报告诠释了全球治理的中国方案，明确提出“构建人类命运共同体”的重要外交思想。

社会组织正在成为参与和推动全球治理体系的新生力量，向国际社会贡献全球治理的新理念、新机制、新战略，让世界倾听中国方案。

“一带一路”是中国携手沿线各国推进经济发展的重要倡议，借助社会组织的力量，向沿线各国宣传好当代中国的立场和观点，与沿线各国的社会组织达成合作意向，为政府部门间开展合作奠定基础。

提高援助效率。

一直以来，中国始终致力于全世界的共同发展繁荣。

随着我国社会组织不断发展壮大，与国际社会组织建立密切的交流和合作，不仅能够提高援助效率，而且还可以降低风险、确保安全。

同时，社会组织在“走出去”的过程中，能够尽显人文关怀，不仅可以在经济层面开展合作，更能够在文化层面形成共鸣，架起国家之间友谊的桥梁，实现援助效果最大化。

推动公共外交。

近年来，随着我国综合国力不断提升，国际影响力不断扩大，世界对中国充满期待，越来越多的国家和地区要求中国能够多方面参与全球治理。

而社会组织在国际交流过程中更为柔和，更容易被他国接受，有助于发挥其“促进共识、疏通民意、达成深度合作”的重要作用。

社会组织走出去工作总结近年来，随着全球化进程的加快，越来越多的社会组织开始走出国门，参与国际合作与交流。

他们以自身的专业知识和经验，为世界各地的社会问题提供解决方案，推动全球社会进步。

在这个过程中，社会组织们面临着各种挑战和困难，但也取得了许多成就和经验。

下面就让我们来总结一下社会组织走出去工作的一些经验和教训。

首先，成功的社会组织走出去工作需要有清晰的目标和规划。

在选择走出去的项目和国家时，社会组织需要充分考虑自身的专长和资源，确定目标和计划，并进行充分的前期调研和准备工作。

只有明确了自己的定位和目标，才能更好地在国际舞台上发挥作用。

其次，与当地合作伙伴的合作至关重要。

在走出去的过程中，社会组织需要与当地政府、NGO组织、企业等建立合作关系，共同推动项目的实施和落地。

只有与当地合作伙伴深入合作，才能更好地了解当地的需求和情况，找到更有效的解决方案。

此外，社会组织还需要注重人才培养和团队建设。

走出去工作需要一支专业的团队，他们需要具备国际视野和跨文化沟通能力，能够适应不同国家和地区的工作环境和文化。

因此，社会组织需要注重人才的培养和团队的建设，不断提升团队的专业水平和执行能力。

最后，社会组织走出去工作也需要注重风险管理和长期可持续发展。

在国际合作中，社会组织面临着各种风险和挑战，需要有一套完善的风险管理机制，及时应对和解决各种问题。

同时，社会组织也需要注重项目的长期可持续发展，不仅要解决眼前的问题，还要为当地社会的长远发展做出贡献。

总的来说，社会组织走出去工作是一项复杂而艰巨的任务，但也是一次宝贵的机遇。

通过总结经验和教训，我们相信社会组织们在未来的国际合作中会取得更多的成就，为全球社会的进步做出更大的贡献。