宿舍管理规定
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宿舍管理规定
为加强员工宿舍管理,改善员工住宿条件,为员工创造一个安全、文明、舒适、卫生的生活环境,以保证员工得到充分的休息,特制定本规定。
一、为保证员工安全:
1.未经许可严禁带外人进入宿舍,不准留外人在宿舍住宿,违者处罚金30元/次。
2.严禁男女混居。
3.宿舍严禁以任何形式聚众赌博,违者没收赌具、赌资并罚款500元/次,情节严重者送交公安机关处理。
4.宿舍内严禁偷盗、色情活动及吸毒品的违法行为,违者交公安机关处理。
5.室内不准摆放易燃、易爆、剧毒物品及其他违禁品。
6.保持高度防火意识:不准私拉乱接电线和使用高功率电器,宿舍内禁止煮饭,并做到人走灯灭,关闭用电电源(违者处罚金50元/次),节约用水,发现火灾隐患及时通知管理人员(火警:119、匪警: 110 、急救: 120)。
7.自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局,不准擅自改动或拆卸,若有损坏照价赔偿,并追究责任。
8.不随意动用他人物品,不得私自调动房间、床铺,违者处罚金50元/次。
9.宿舍为公共场所,要团结互助、互相尊重、说话客气、不得互相谩骂、打架斗殴。
二、为保证宿舍整洁:
1.应做到不随地吐痰、不乱仍果皮、纸屑、烟头等杂物。
2.床位铺面保持干净平整,不准摆放杂物,床下的鞋子摆放整齐统一。
3.所有物品摆放整齐,床单、枕巾铺平、无皱折,经常清洗,被褥叠放整齐。
4.寝室检查及考核标准,按“5S规定”检查、处理。
5.轮流值日员应认真清扫责任区的环境卫生,认真履行卫生督促职责,并做好每日卫生保洁工作。
各寝室人员负责做好室内卫生清理、内务整洁工作。
6.到指定的地方晾晒衣服等物品。
三、为保证员工正常休息:
1.严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动。
2.保持室内及周边区域的安静,在宿舍看电视声音不准过大、不得在室内大声喧
哗、打牌、喝酒及其他影响同事休息的活动。
五、员工入住和搬离宿舍相关条例:
1.员工入住需填写《员工宿舍入住申请表》,交行政部。
2.公司为入住员工免费供水,春、秋、冬季用电按50度/月/房间供应,6-8月份按100度/月/房间限量提供,超出部分由该寝室人员分摊。
3.离职人员必须在离职2天内搬离宿舍,由部门负责人收回钥匙,开退宿证明,再到行政部办理手续。
4.公司员工不准提供钥匙及私自配给非公司人员,违者处罚金100元/次,造成严重后果者,将追究其刑事责任。
对违反《宿舍管理规定》的个人,宿舍长应及时对其纠正、制止,限期不改者,将严肃处理。
此规定自公布之日实施
重庆融跃物业管理有限公司
二0一五年五月四日。