海工发[2010]18号
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海工发[2010]18号
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关于转发牡工办发[2010]28号文件
全面开展劳动竞赛活动的通知
各系统、直属工会：
为深入扎实地推进劳动竞赛活动，更好地发挥全市广大职工群众紧紧围绕市委四届十一次全会精神，在全面实现追赶型跨越式领跑争先中的作用，特将牡丹江总工会《关于进一步抓好2010年下半年劳动竞赛活动的通知》转发给你们，望各级工会组织要把竞赛摆上重要议事日程，抓好落实，发现典型及时上报到海林市总工会经济保护部。
海林市总工会
2010年7月25日
牡工办发[2010]28号
关于进一步抓好2010年
下半年劳动竞赛活动的通知
各县（市）、区总工会，各直属工会：
按照市总年初部署和《黑龙江省八大经济区、十大工程建设劳动竞赛方案》、《黑龙江省“优化发展环境杯”竞赛方案》要求，全市各单位结合实际，积极组织开展了多种形式的竞赛活动。
目前，竞赛活动已呈现出良好的发展态势。
为深入扎实地推进竞赛活动开展，更好地发挥全市广大职工群众在追赶型跨越式发展中的作用，切实把活动抓出成效，根据省总工会《关于进一步抓好“八大经济区、十大工程”建设劳动竞赛的通知》（黑工办发[2010]29号）文件精神，现就进一步抓好下半年全市劳动竞赛活动通知如下：
一、拓展丰富活动内容，深入推进职工节能减排活动
节约资源、保护环境是我国的基本国策。
贯彻落实国策要把加强义务监督工作与开展“我为节能减排做贡献”活动结合起来，不断深化推进职工节能减排活动。
今年是完成“十一五”规划节能减排指标的最后一年，各单位要结合实际，紧紧围绕淘汰落后产能、控制污染排放、监督重点耗能工程等工作，深入开展“我为节能减排做贡献”活动。
在职工中
广泛开展提一条节能减排合理化建议、掌握一项节能减排窍门、搞一项节能减排发明、实施一项节能减排革新、宣传一项节能减排知识等“五个一”活动。
紧紧围绕节能、节水、节材、节地、资源综合利用和发展循环经济等内容，在社区开展“创建绿色社区”、“创建节能城市”等活动。
在企业、机关、学校、社区等开展“节能减排全民行动”，进一步增强全民资源忧患意识、节约意识和环保意识。
二、以“创新杯”竞赛为载体，鼓励职工技术创新，推动企业技术进步，促进科技成果转化
各单位要深入开展以增强创新意识、普及创新知识、提升创新技能、开展创新活动、推广创新成果为主要内容的“创新杯”竞赛活动，促进科技创新成果转化。
今年，国家和省将对 2007年以来（除了涉及国家机密、存在知识产权争议的成果，政府投资或企业组织专业技术人员攻关取得的成果和医药类成果，已获国家科技进步奖的成果不在推荐评选之列），各类企事业单位职工在群众性技术创新活动中取得的优秀技术创新成果进行评选表彰。
根据《中华全国总工会职工技术成果奖奖励暂行办法》及其实施细则的规定，明确了申报职工优秀技术创新成果奖的评选条件。
一是具有先进性、实用性的发明创造；二是取得显著经济效益或社会效益的技术创新成果；三是显著提高劳动生产率、产品质量的重大技术改造成果；四是为促进职业安全卫生、节能减排、保护环境而研发的新技术、新工艺、新材料或新操作方法；五是产生重大影响或发挥重要作用的关键技术突破。
各单位要鼓励职工积极申报，并在上报创新成果时标注是否为节能减排类成果、创新成果创直接或间接经济效益（元）。
省将对符合要求的创新成果进行专利申请，并给予相应额度的补贴资助。
因全国和全省创新成果评比时间较早，原牡工办发[2010]11号文件规定的竞赛成果上报时间提前至8月5日。
三、深入开展重点工程建设劳动竞赛，保质保量完成建设任务
各单位要紧紧围绕重点工程建设和重点建设项目开展活动。
以创建“工人先锋号”为载体，以“创优质量、创高效益、创新技术、创低能耗”为主要内容，以调动和发挥广大职工的劳动热情和创新活力为目标，扎实推进重点工程建设项目优质、高效、安全、低耗地完成。
要大力开展“六比六赛”活动，即：比科学管理，赛工程质量；比精打细算，赛成本控制；比技术创新，赛科技成果；比施工效率，赛工程进度；比协调服务，赛建设环境；比遵纪守法，赛廉政勤政。
要大力开展以开发新产品、开拓市场、提高质量、挖潜提效、增收节支、安全环保、提升职工素质为内容的立功竞赛。
请各单位于10月1日前，上报重点工程劳动竞赛情况总结，含职工参与数（人）、技术革新数（项）、节能项目（个）、提合理化建议数（条），其中，已采纳合理化建议数（条）、创直接或间接经济效益（元）。
四、加强职工节能减排义务监督员队伍建设
职工节能减排义务监督员应由所在单位，县（市）区、局工会和各级节能减排办公室推荐、申报，由市总工会、市发展改革委、市经委、市环保局联合聘任，并颁发聘书和证件。
义务监督员由各县（市）、区总工会、各直属工会建档并上报市总工会备案。
各单位应聘请有专业知识和实践经验的专家、学者，对义务监督员进行上岗培训和中途培训，使其了解节能减排的目标、任务和要求，掌握有关节能减排法律、法规和政策，学习有关节能减排技术和知识，正确履行职责。
充分调动义务监督员在生产、管理一线，履行节能环
保义务，督促落实节能减排规划，巡视、举报反映违法用能和排放行为的积极性。
要以建立完善职工义务监督员队伍为突破口，深入推动职工节能减排工作，做到企业有义务监督员队伍，车间有监督小组，班组有监督员。
请各单位于10月1日前上报节能减排义务监督员人数和建档情况（姓名、所在单位、上岗日期等）；节能减排竞赛活动，企业参与数（个）、职工参与数（人）、提出合理化建议（条），其中，被采纳合理化建议数（条），累计节能数量（项），产生直接或间接经济效益（元）。
五、切实加强对竞赛活动的组织领导
各级工会组织要把劳动竞赛活动摆上重要议事日程，切实做到组织落实、领导到位、措施有力。
要结合实际，理清思路，拿出举措，努力推动“八大经济区、十大工程”建设劳动竞赛活动健康有效开展。
《关于转发〈黑龙江省八大经济区、十大工程建设劳动竞赛方案〉的通知》（牡工办发[2010]11号）附件中缺少全省“八大经济区、十大工程建设”竞赛先进个人申报表，表格见附件；其中原定各单位9月10前推荐申报各类竞赛成果均提前至8月5日。
附件：全省“八大经济区、十大工程建设”竞赛先进个人申报表
二0一0年七月十九日
附件：
全省“八大经济区、十大工程建设”竞赛
先进个人申报表
市（地）、产业盖章年月日。
![国家海洋局关于贯彻执行国家海洋局工资管理暂行规定的通知-国海人发[1991]519号](https://imgs-1438308264.cos.ap-hongkong.myqcloud.com/7742c0675bcfa1c7aa00b52acfc789eb172d9e74.webp)
