在创先争优中助推党建工作创新发展

凝心聚力抓党建 创先争优促发展

浏阳市疾病预防控制中心是2004年12月在原浏阳市卫生防疫站的基础上组建的，是政府设置的疾病预防控制与公共卫生监测检验的公益性事业单位。中心现有在职干部职工131人，退休干部职工46人，设有11个科室和4个基层党支部，共有62名党员。近年来，在市委和市卫生局的正确领导下，我中心坚持以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，紧紧围绕由“有偿服务向技术服务转型，争创省级一流县级疾控中心”的目标，以搞好优质服务，提高技术水平，强化工作责任为宗旨，紧抓服务中心，建设队伍两大任务，大力加强“学习型”、“服务型”党组织建设，以“五动”促“五气”，全面开展“创先争优”活动。

一、以宣传发动正风气，加强党员干部作风建设

我们通过各种宣传平台，组织开展向全国劳动模范和先进工作者学习，大力宣传先进模范人物的典型事迹和崇高精神，弘扬开拓进取、奋发有为的新风正气。聘请市委党校张清副校长进行《职业道德知识讲座》，宣扬一种爱岗尽责的风气，引导全体党员群众把对单位的拥护化作对岗位的忠诚。由党政一把手主持召开全中心创先争优动员大会，鼓励党员干部在“创先争优”活动中担当重任，真正成为”创先争优”的骨干，宣扬一种积极上进、清正廉洁的风气，杜绝作风漂浮、纪律松散、办事拖沓的不良风气，克服行政不作为、慢作为、乱作为的不好现象。在全体党员中开展党员公开承诺、党组织公开承诺活动，在基层党组织中认真开展分类定级活动，自觉接受上级党组织和党员群众的监督，牢固树立质量意识、廉政意识、责任意识。

二、以组织拉动聚人气,加强干部队伍凝聚力

通过抓“学习型”党组织建设， 采取请进来、派出去的学习交流方式，提升党员干部的自身素质。年初制订培训计划，坚持了半年一次中心全体人员集中培训，每季一次党员干部分类培训，每月一次科室业务培训，同时将5月份定为 “机关读书月”活动，大力组织党员干部职工参加职业道德专题培训、突发公共卫生事件应急培训及演练活动，并创新了“一培一考”学习模式，不断提高全体人员的专业技术水平。将7月份定为“红色旅游参观学习月”，组织了“忆党史 谈感言 坚信念”党员座谈会，组织党员和干部职工到国内先进的疾控中心及红色旅游景点考察学习，加强革命传统教育和艰苦奋斗意识教育，进一步开拓视野。

实施“双培双带”工程 让党建在创先争优中彰显活力

摘要：多年来，采油四矿紧紧围绕“靠文化凝聚人，靠典型引导人，靠品牌提升人，靠形势任务教育化解人，靠生活拴心留人”来开展党建和思想政治工作，特殊的环境，特殊的人群，特殊的经历，特定的典型，特定的文化塑造了一支特别能吃苦，特别能战斗，特别能奉献的职工队伍。面对新形势、新环境、新压力，采油四矿党委通过认真分析，立足实际，并在全矿范围内探索实施 “双培双带”工程，经过一年多的运行，在不断丰富、完善的基础上，取得了初步成效。

关键词： 双培双带 党建 创先争优

在多元经济、多元开放、多元文化的大背景下，随着社会经济成分、社会生活方式、社会组织形式的多样化，职工思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性逐步增强，这也给基层党建工作带来了巨大的压力。

一、“双培双带”工程的提出背景

1、人员流失严重，基层党建工作困难重重

近年来，我矿要求调离的人员突然激增，对此情况进行了分析，主要是三重矛盾激化的结果：一是家庭需要与工作需要的矛盾；二是心理需求扩大与收入差距缩水的矛盾；三是环境污染与个人健康的矛盾。因此部分职工选择离开。截止2010年6月，我矿共有49人调离四矿，巨大的人员外流给职工的心理稳定带来巨大的冲击，在这特殊的时刻，特殊的节点如何发挥党员“要扎根我先扎根，要

奉献我先奉献”的先锋模范作用成为摆在矿党委面前的首要任务。

2、随着生产建设任务日益繁重，基层党建工作障碍重重

近年来，基层生产经营任务日益严峻，受时间、精力限制，基层党组织对党员教育管理跟不上，自身的学习提高跟不上，为群众服务跟不上，因此基层党支部威信降低，极少数党员放松自我要求。使整个基层党组织的战斗堡垒作用不能得到很好的发挥，部分基层党员的先锋模范作用不能得到很好的体现。

1 加强党建增活力，创先争优谋发展

两江镇党委副书记 陈金旺

2011年7月以来，我镇直属党支部的党建工作以邓小平理论和‚三个代表‛重要思想为指导，贯彻实践科学发展观，在市委及镇委的正确领导下，不断加强党支部建设，按照市委深入开展创先争优活动的各项部署和要求，结合两江实际工作，在全体党员中深入开展创先争优活动，党支部各项工作取得了长足的发展。

一、以创先争优活动为抓手，推进两江新一轮的大发展

2011年，我镇党委按照市委深入开展创先争优活动的统一部署，精心组织，周密安排，提出了‚打造经济强镇、增加农民收入‛的活动主题和 ‚基层党建 ‘五个一’创建工程‛（ 创建一批‚五个好‛基层党组织、建设一批标准化阵地、树立一批优秀共产党员、建设一批重点项目、壮大一批支柱产业）的活动载体。镇直属党支部为更好地开展创先争优活动，针对具体情况和不同阶段的工作特点，确定了各具特色的活动主题和活动载体，具体做法如下：

1、以‚一个学习‛、‚四结合‛为活动载体，提升党员干部的政治思想素质。‚一个学习‛指学习邓火坚同志先进典型事迹；‚四结合‛分别是结合‚三场硬仗‛工作；结合‚创新‛型组织生活；结合本单位的实际；结合个人的本职工作。

2、进一步开展‚四比四看四改进‛活动，推进两江在新形势下又快又好的发展。其中，四比是党员之间比思想、比工作、比作风、比廉政；四看包含看干劲、看方法、看落实、看实绩，四改进

2 指的是党员干部在‚四比‛和‚四看‛之后，将创先争优成果体现在自身工作中，改进服务态度、服务水平、服务质量和服务效果。

3、践行承诺，取得实效。镇直属党支部共有75名党员，截止2011年底，党员累计完成承诺68件。党支部和党员按照公开承诺的事项，认真研究兑现承诺的办法、较好地把承诺的事项落到实处。在创先争优的活动中，党支部党员在自身岗位上，践行着为两江谋发展，办实事的宗旨。

二、加强党建工作，增加党组织活力

2011年，镇直属党支部十分重视党建工作，在党员教育、镇村换届、发展党员、党员互助等工作中取得了可喜的成绩，成为一个奋发有为，充满活力的基层组织。

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凝心聚力抓党建　创先争优促发展　

刘训峰　

新时期如何不断探索医院党建工作的改革创　新，为卫生事业全面、协调、健康、可持续发展提供坚　

强组织保证，已经成为医院党务工作者必须思考和　解决的一个重要课题。　

１统一思想强化教育培训工作　

１．１　统一干部职工的思想行为　医院党委紧密结　合医院改革发展的实际，落实“三会一课”制度，规　范党员学习和党组织生活制度，定期召开党员民主　

生活会，邀请北大教授、上级专家来院作《医学人文　精神与医生职业信仰塑》、《礼仪与形象》、《如何加　

强医患沟通》等讲座，引导和带领广大党员干部走　在前列、干在实处。激励广大职工开阔视野、转变观　

念，争做勤奋学习、善于思考的模范，解放思想、与时　俱进的模范，勇于实践、锐意创新的模范。　１．２强化党员干部的教育培训　以推进学习型党　

组织建设为抓手，在各支部开展了“创先争优当模　范，深化改革做先锋”活动，通过重温入党誓词、踏　

寻革命圣地、追忆党的历史、上党课、专题讲座等，广　泛开展学习培训，大力弘扬党的优良传统，进一步解　放思想，明确目标，推动医院党建工作。　

１．３　营造浓厚的党建工作氛围　利用院报、宣传　栏、院内电子屏等宣传媒介积极宣传创先争优活动　

的重要精神、先进典型和进展情况，进一步营造学先　进、赶先进、做贡献、当表率的良好风气。在建党９０周　

年之际评选表彰一批优秀共产党员和优秀党务工作　者，进一步增强党建工作的感染力和吸引力。　

２坚持标准加强党的组织建设　２．１　建设高素质领导班子提高党的执政能力　

院党委带头认真贯彻和落实党的十七届四中、五中　

全会精神，努力把实践“三个代表”重要思想和贯彻　落实科学发展观的活动引向深入。增强理论学习的　针对性和实效性，不断提高领导班子的执政能力、驾　

驭复杂局面的能力，进一步强化以人为本的思想意　

①射阳县人民医院　盐城市２２４３００　识和全面、协调、可持续的科学发展观，把思想统～　到医院建设和发展上来。