电力企业行风建设及优质服务工作情况汇报
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2024年供电服务工作总结简洁版供电服务质效报告供电服务的高质量发展是企业核心竞争力的体现,本供电公司始终将提供优质服务作为工作重点。
在____年上半年,公司紧密围绕扩大内需、推动地方经济发展的大局,积极响应政府“家电下乡”政策,不断创新服务模式,致力于塑造具有特色的供电服务品牌。
公司秉承“以客户为中心”的服务理念,全力提升服务质量,构建亲民、高效的服务体系,全面推广“零距离、全天候、保姆式、超常规、一站式、亲情式”的供电服务措施。
一、打造优质、高效、廉洁的电力服务环境,更好地服务于“三农”经济发展和保障重大民生工程用电需求。
公司所有服务窗口实施无休息日和无午休制度,持续开通24小时服务热线——95598,确保营业人员随时响应客户用电申请和服务要求。
公司严格执行“首问负责制”和“一次性告知制”,推广客户经理服务制度,实施“一口对外、内转外不转”的服务原则,全面受理各项业务,优化工作流程,减少中间环节,显著提升工作效率。
公司积极兑现服务承诺,迅速响应故障抢修,确保全天候为用户提供不间断的供电服务。
二、开展“青春光明行”主题实践活动,深入社区、学校、厂矿、农村等地,通过志愿服务和谐行动与用电客户进行零距离接触,面对面交流,倾听客户需求,推进文明共建,助力和谐社会建设。
公司青年团员和电力志愿者义务宣传电力知识,提供政策法规咨询,解决客户用电难题,实现真正意义上的零距离服务。
三、积极推行便民服务措施,如增设营业收费窗口,减少客户交费排队时间;实施同城异地缴费服务,方便客户缴纳电费;对非恶意欠费的客户采取友好催缴方式,保障电费回收;与电信部门合作,通过短信提醒欠费客户。
四、定期召开重点企业客户座谈会,广泛征求客户对电力服务工作的意见和建议,及时处理和反馈问题,提升服务质量,赢得客户满意。
五、加大员工培训力度,规范服务行为,提高服务水平,建立有效的监督机制,确保服务质量,实现了上半年零投诉的优异成绩。
六、严格执行全天候24小时值班制度,确保“95598”服务热线能够及时受理客户咨询、信息查询、投诉和电力故障报修。
供电公司优质服务的工作总结供电公司优质服务的工作总结不经意间,一段时间的工作已经结束了,回顾这段时间的工作,理论知识和业务水平都得到了很大提高,让我们对过去的工作做个梳理,再写一份工作总结。
大家知道工作总结的格式吗?以下是店铺整理的供电公司优质服务的工作总结,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。
供电公司优质服务的工作总结1一、加强领导,从根本上实现优质服务工作的三个到位。
首先是加强领导,做到认识到位。
随着市场经济的发展和国网公司“一强三优”现代公司发展目标的确立,优质服务已成为企业经营管理的重要内容,它直接关系到企业的生存和发展,关系到企业的社会形象,关系到构建社会主义和谐社会。
基于这样的认识,公司领导班子带头转变作风,调整工作思路,将行风建设和优质服务作为企业的中心工作来抓,结合多年的实践,提出了“让政府满意、让社会满意、让企业满意、让百姓满意”的工作目标,作为统领公司一切工作的出发点和落脚点。
其次是落实责任,做到组织到位。
工作中,我们把行风建设和优质服务工作纳入到企业三个文明建设的总体目标中,实行一票否决,与其它各项工作同安排、同部署、同考核、同奖惩。
第三是创新机制,做到措施到位。
建立四级包保联系制度,坚持“谁主管,谁包保,谁负责”的原则,明确公司两级领导班子、班所长及抄收人员的包保任务和职责,坚持定期联系制度,使问题能够及时有效地得到解决,把矛盾化解在基层。
可以说,包保制度的实行,有效地增强了员工责任意识,进一步畅通了供电企业与客户之间的沟通渠道。
去年12月深夜的一天,一家企业的自维变压器突然冒起了黑烟,业主在情急之下,想起了手中的包保联系卡,抱着试试看的态度,给我公司打了求援电话,没过半小时,工作人员便赶到了现场,经过两个多小时的抢修,及时恢复了供电,让客户真正感受到了供电企业服务作风的转变。
二、以客户满意为目标,开展全方位的优质服务。
在优质服务建设过程中,我们深切地感到,要建立以客户满意为目标的服务保证体系,就必须将优质服务贯穿于企业生产经营的全过程。
2024年热电公司行风建设第一阶段工作总结尊敬的领导:
经过2024年热电公司行风建设第一阶段工作的努力,我公司在企业文化建设、员工教育培训、制度完善等方面取得了一定的成绩。
首先,在企业文化建设方面,我们重点推进了“诚信、卓越、共赢”的核心价值观和“以人为本、追求卓越”的企业精神,通过推行文化活动、公司内部宣讲等方式,加强了员工对企业文化的认同感和共同荣誉感。
其次,在员工教育培训方面,我们注重提升员工的职业素养和技能水平,定期开展岗位培训、专业知识培训及职业发展指导等活动。
并且,我们还积极组织参加外部培训和研讨会,为员工提供了更多的学习和成长机会。
同时,在制度完善方面,我们深入推进了公司各项制度的修订和完善工作,强化了制度的执行力和监督力。
通过制定明确的责任制度和绩效考核标准,有效激励员工的积极性和创造力。
总的来说,2024年热电公司行风建设第一阶段工作取得了一定成绩,但也面临一些挑战。
下一阶段,我们将继续加强行风建设工作,进一步加强与党委宣传部门的合作,加大宣传力度,通过多种形式提升员工的行为规范意识和道德素养,全面营造风清气正的工作环境。
我相信,在全体员工的共同努力下,我们一定能够实现热电公司行风建设目标,为公司的发展提供稳定、和谐的环境。
谢谢!
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电力公司做好优质服务工作的措施“经济要发展,电力应先行”,电力公司承担着为国民经济和人民生活提供安全、可靠、有序的电力供应与服务的基本使命。
加强行风建设,提高服务质量,就要转变思想,更新观念,发挥“俯首甘为孺子牛”的奉献精神,用心工作,不断提高“服务于党和国家工作大局,服务于电力客户,服务于发电企业,服务于社会经济发展”的水平。
一、做好优质服务工作,应从以下八个方面入手1. 树立“真诚服务,共谋发展”的服务理念客户既是我们的合作火伴,也是我们的衣食父母,我们要树立“真诚服务,共谋发展”的服务理念,想客户之所想,急客户之所急,学会时常换位思量,用心去服务,使与客户相处的气氛更加和谐愉悦,真正服务到他们的心里。
对客户真诚是服务理念很重要的一部份,它既是一种主动、奉献的态度,也是一种把满足客户的需求当成最大目标,不断满足客户需求并尽量超越其期望的服务行为。
同样,耐心也是我们工作中极其重要的一种素质,当用电高峰时,当工作量较大时,当客户对我们的工作流程和工作方式不清晰、不理解时,我们要耐心告知,耐心解释,直至他们清晰明白。
客户是我们服务的对象,我们的工作也需要他们的支持与配合,在相互的支持与配合中共同成长,共同发展。
2. 提高服务意识,以微笑服务拉近客户距离微笑是人与人之间交往最具魅力的名片,微笑能够增强双方的亲和力,表达友善,传达诚意,加深信任。
一个发自内心的微笑宛如寒冬的暖流,盛夏的清凉,不仅给人带来舒适与温馨,还能适时化解矛盾与尴尬。
一线服务人员在工作中要充满热情,始终以微笑面对每一位客户,待人真诚,坚持原则地完成每天的工作。
同时优质服务需要我们不断的努力,因为它是一个“惟独更好,没有最好”的长远没有终点的目标,所以我们要养成良好的习惯而不是刻意的做作,惟独这样才干让自己轻松长远地投入工作。
在工作中,真诚并自信地微笑着面对每一位客户,在第一时间提供他们所需要的服务,用我们的真诚与微笑拉近客户距离。
电力优质服务工作总结电力优质服务工作总结①按范围分,有班组总结、单位总结、行业总结、地区总结等。
②按内容分,有工作总结、教学总结、学习总结、科研总结、思想总结、项目总结等。
③按时间分,有月份总结、季度总结、半年总结、年度总结、一年以上的时期总结等。
④按性质分,有全面总结、专题总结等。
总结与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。
以下是小编为大家收集的电力优质服务工作总结(精选6篇),希望能够帮助到大家。
优质服务是供电企业的生命线,供电公司始终高度重视优质服务工作。
xx年公司紧紧围绕扩大内需、促进地方经济发展,积极配合政府做好“家电下乡”服务,创新服务举措,打造特色供电服务品牌上下功夫,结合“机关效能年”活动大力弘扬企业服务理念,塑造服务新形象,增强社会亲和力,全面推行“零距离、全天候、保姆式、超常规、一站式、亲情式”供电服务举措。
一是积极开展“机关效能年”活动。
为进一步创建优质、高效、廉洁的电力服务环境,更好地服务“三农”经济发展,保障全县重大项目,民生工程用电需求,公司下发了(信丰县供电有限责任公司关于创建“群众满意的服务窗口”活动实施方案),公司窗口单位均实行无休息日和无午休制度,客服中心开通了24小时值班电话--95598,营业人员随时接受用电申请和服务要求。
严格执行“首问负责制”、“一次性告知制”,推广客户经理服务制度,落实“一口对外、内转外不转”的服务原则,各营业窗口全面受理“业扩变更、查询咨询、投诉建议、报修缴费”等业务。
采取了“一站式”服务,改变了过去由多个部门、多人串联完成各项工作的方式,避免了客户“多头跑”“长时等”的麻烦,优化了工作流程,减少中间环节,大大提高了工作效率;为保障城乡居民的可靠用电,保证不间断报修,公司积极兑现服务承诺,进一步提高受理故障抢修反应速度,提高故障修复效率,强化抢修到达现场承诺时限的考核;哪里出现故障,不论是白天深夜、晴天雨雪天气,我们的抢修人员都将在第一时间赶赴现场,及时恢复用户的正常用电,实行了全天候的供电服务。
行风建设推进情况汇报
近年来,我们公司高度重视行风建设工作,不断加强管理,提高服务质量,推动企业文化建设,取得了显著成效。
下面就公司行风建设推进情况进行汇报。
首先,公司加强了制度建设,建立了一系列行风建设相关制度和规定,明确了员工的行为规范和工作要求。
同时,公司加大了对制度的宣传力度,让每一位员工都能够深刻理解并严格执行相关规定。
其次,公司加强了对员工的教育培训。
通过开展各种形式的培训活动,提高了员工的法律意识和职业道德水平,增强了员工的责任感和使命感,使员工们能够自觉遵守公司规章制度,树立正确的工作态度。
再次,公司加强了对行风建设工作的监督检查。
定期开展行风建设工作的检查评估,及时发现问题并进行整改,确保公司的各项制度得到有效执行,保障了公司的正常运转。
此外,公司还积极开展了各种形式的文化活动,丰富了员工的业余生活,增强了员工的凝聚力和向心力,为公司的稳定发展提供了有力支持。
总的来看,公司行风建设工作取得了显著成效,但也要清醒地认识到,行风建设工作是一个长期的过程,需要我们不断努力,持之以恒。
未来,公司将继续加大对行风建设工作的投入,不断完善相关制度和规定,加强对员工的教育培训,加强对行风建设工作的监督检查,不断提升公司的文化软实力,为公司的可持续发展奠定坚实基础。
在今后的工作中,我们将继续以饱满的热情和务实的作风,不断推进公司行风建设工作,为公司的发展贡献自己的力量。
相信在全体员工的共同努力下,公司的行风建设工作一定会取得更加辉煌的成绩!。
供电所优质服务工作总结8篇供电所优质服务工作总结1自从走上岗位的第一天起,我就认为,付出越多,得到的回报就越多,我始终把公司的经营理念作为指导自己工作的准则。
缺乏专业知识,我就默默勤奋学习,没有相关经验,我就积极请教,不为别的,只为对得起自己的每一寸光阴,对得起各级领导的信任与培养。
一、爱岗敬业知难而进我是这样想的,也是这样做的,我的工作日程表上没有上下班,没有节假日,就连生病也不例外。
在到所的近一年里,我从来不计较工作时间的长短,从来不吝啬节假日的加班,为了确保这个占据公司50%以上供电量的大所能顺利交割到电力营销知识新系统,为了让这个历史最为悠久的老牌供电所以崭新的营销面貌服务于社会,我在所领导的大力支持下,先后组织成立了“客户档案清理小组”、“配变台区清理小组”等多个阶段性工作小组,亲自组织实施,制定了详细的组织措施、应急措施及工作流程,带领抄、收、核、计量、业扩等全体营销班组百余人,不分昼夜,先后对我所12余万客户基础资料及系统历史数据进行了近百万次的校核,克服了种种难以用言语形容的困难,保证了基础数据的准确性和连续性,为所踏步电力营销新时代打下了坚实的基础。
年8月2日晚,我肯定地向公司分管副总经理汇报:新老系统交割成功,历史电费及欠费信息导入无误,新老系统数据量完全一致,所上线成功具备运行条件。
那时的我,开心地笑了,历时半年的艰辛与酸楚瞬间化为乌有,那一夜,我美美地睡了一觉。
二、认真钻研无私奉献对营销战线而言,今年无疑是浓墨重彩的一年:“电力营销知识新系统”的上马,“四分管理办法”的出台等,意味着全体营销工作者站在了同一个起跑线。
面对从未经历的两门课题,尽快全面掌握和运用新系统,深入理解台区管理办法和实施细则,是未来营销管理必备的基础知识。
新系统筹备初期,我参与到业扩子系统专家工作组,面对陌生的操作界面与流程,翻着厚达200多页的操作手册,我们只有一个礼拜的时间,不光是要去熟悉和掌握运用这个新系统,而是肩负着公司去发现和纠正新系统存在的不足与漏洞,提出我司的新需求。
供电公司加强行风建设工作简报致:各位领导和同事们自从我们上次召开的行风建设工作会议以来,经过全体员工的共同努力,我们在行风建设方面取得了一些成果,但也仍然存在一些问题和挑战。
因此,我向大家汇报一下我们的工作进展和下一步的计划。
一、成果回顾:1.加强学习培训:我们组织了一系列的培训活动,包括法律法规、保密意识和廉洁自律等方面的培训,提升了员工的法律意识和职业道德。
2.加强内部管理:我们完善了一套行风建设的内部管理制度,加强对员工的管理和监督,确保工作的规范和高效。
3.加强沟通交流:我们积极组织各种形式的沟通交流活动,加强了员工之间的理解和沟通,增强了团队凝聚力。
4.加强表彰激励:我们建立了一套行风建设的表彰激励制度,每月评选出优秀员工,并进行公开表彰,激励广大员工争做表率。
二、存在问题:1.部分员工的规范意识还不够强,工作作风不够扎实,需要进一步加强规范教育和培训。
2.部分员工的纪律意识较弱,存在违纪违规行为,需要加强警示教育和惩处力度。
3.部分员工对行风建设的重要性认识不够,缺乏主动参与的积极性,需要加大宣传力度,引导员工树立正确的行风观念。
三、下一步工作计划:1.加强监督检查:我们将继续加强对员工的监督检查,确保各项规定和制度的落实。
2.加强教育培训:我们将组织更多的培训活动,提升员工的规范意识和纪律意识。
3.加大宣传力度:我们将通过内部刊物、公司网站和宣传栏等渠道,加大对行风建设的宣传力度,引导员工认识到行风建设的重要性。
4.健全激励机制:我们将进一步完善行风建设的表彰激励制度,激励广大员工争做表率,形成良好的工作氛围。
在行风建设的道路上,我们还面临着许多困难和挑战,但我相信只要我们齐心协力,积极参与,一定能够取得更好的成绩。
希望大家继续加强学习,提高自身素质,共同为公司的长足发展做出贡献。
谢谢!。
2024年电力公司机关作风建设评议工作总结一、工作背景和目标随着经济社会的发展,电力公司作为国家能源体系的重要组成部分,在保障能源供应、促进经济发展方面承担着重要任务。
而机关作风作为电力公司运行管理的重要方面,直接关系到公司的效能和形象。
因此,为了进一步改进机关作风,提升运行管理水平,公司于2024年开展了机关作风建设评议工作。
本次机关作风建设评议的目标是全面评估电力公司机关作风的优势与不足,找出机关作风建设的短板与问题,并制定具体的改进措施,推进机关作风建设。
二、评议内容和方法1. 评议内容本次评议主要包括以下内容:(1)机关作风评估:通过问卷调查、员工交流座谈等方式,了解员工对机关作风的评价和意见,全面测评机关作风的优点和存在的问题。
(2)制度建设评估:对公司现有的制度和规章制度进行分析评估,找出存在的不足,并提出改进意见。
(3)领导干部作风评估:对领导干部的履职情况、工作作风进行评估,发现问题并提出建议。
2. 评议方法(1)问卷调查:针对公司内部员工进行问卷调查,了解他们对机关作风的认知和评价。
(2)员工交流座谈会:通过组织员工座谈会,让员工表达对机关作风的意见和建议,促进信息的畅通。
(3)文件制度分析:对公司现有的文件制度进行全面分析和评估,找出存在的问题和不足。
(4)领导干部深入调研:公司领导干部深入一线单位进行调研,了解基层单位的实际情况,发现问题。
三、评议结果及启示1. 优势与亮点(1)落实公司核心价值观:公司各级干部始终坚持以人民为中心的发展思想,积极践行“以人为本、服务为先”的工作理念,员工工作满意度较高。
(2)加强制度建设:公司制定了一系列规章制度,并通过培训、宣传等方式加强制度执行,提升了机关作风。
2. 不足和问题(1)作风改进需进一步加强:一些干部在工作中存在敷衍塞责、不尽职尽责的情况,需要引起重视。
(2)领导干部远离实际:一些领导干部关注度不高,对基层单位的工作情况了解不够,需要加强调研。
供电服务工作总结范文篇一:供电公司优质服务汇报材料2022年优质服务工作汇报一、供电服务工作开展情况1、保障重点大项目投产用电一是超前服务,建立绿色通道。
成立“大项目办”和“助力地方经济发展、提升供电服务品质”领导小组,全力推进大项目服务工作。
对供电区内重点项目实施全过程跟踪、监督、检查,对重点服务项目指派专人负责。
二是即时服务,全程跟踪。
对公司供电区域内某某个重点项目进行逐户走访,某某个客户对公司走访表示满意,并提供了相关项目信息。
某某个项目由于项目未确立、取消、停建等原因,客户委婉拒绝走访。
对未走访成功的客户,“大项目办”会持续关注其项目进展情况,第一时间提供主动上门服务。
三是建立通报制度。
大项目办每周通报大项目进展情况及需要协调解决的问题。
目前已编制报送了一期、二期“大项目服务简报”,得到了市委书记的亲笔批示,高度肯定了公司在改善经济发展环境、服务民生工程方面发挥的重要作用。
四是制定“提升公司服务品质”督办单落实计划,召开“督办单落实通报会”,梳理、统计各部门反馈问题并落实整改。
截止某某月末已完成整改问题某某项,并将持续关注其余某某项问题的整改进度。
3、规范窗口服务行为,提升服务形象二、优质服务工作面临的严峻形势目前,公司供电服务形势十分严峻。
一是政府对供电服务提出新要求。
省委省政府下发关于进一步优化全省发展环境的意见,下大力气整顿和规范市场秩序。
个别电力企业服务事件的发生为公司的优质服务工作敲响了警钟。
二是国网公司及省公司高度重视优质服务工作。
近期,国网公司及省公司分别下发了《某某》、等一系列文件,要求各单位提高对做好优质服务工作的认识,改进服务工作,提高服务质效。
三是电力体制改革为优质服务工作带来新的挑战。
随着新一轮电力体制改革的配套文件相继出台,“三放开、一独立、一强化”将改变电网企业营销模式,同时也给供电服务工作带来了新的挑战,只有更好地服务,才能赢得市场,把握主动。
四是供电服务风险始终存在。
优质服务⼯作开展情况汇报优质服务是企业的⽣命线,我局始终⾼度重视优质服务⼯作。
2010年我局在上级供电公司的正确领导下,坚持“优质、⽅便、规范、真诚”的服务理念,不断规范服务⾏为,创新服务⼿段,完善服务机制,提升服务⽔平,提⾼办事效率,⼤⼒优化发展软环境,为经济发展发挥积极作⽤。
⼀、不断完善各项机制,确保优质服务⼯作顺利开展(⼀)完善组织领导机制。
年初召开了⼤⼚供电局⾏风建设动员⼤会。
成⽴了⾏风建设领导⼩组,形成了⼀把⼿亲⾃抓、分管领导直接抓、窗⼝单位具体抓的⼯作⽹络。
制定了《⼤⼚供电局⾏风建设实施⽅案》、《⼤⼚供电局⾏风建设责任分⼯及责任追究制的规定》。
对⾏风建设和优质服务⼯作作出总体部署,明确了责任,提出了具体要求。
会后逐级签订了《⾏风建设责任状》和《职⼯优质服务保证书》。
(⼆)完善⽇常⼯作机制。
继续在全局贯彻落实《服务窗⼝亮起来⼯程实施⽅案》,要求客户服务⼤厅及各供电所营业厅统⼀国⽹公司标识,保持服务⽤品齐全,⽅便⽤户咨询;对服务⼈员进⾏定期培训,切实规范⼈员服务⾏为,保证窗⼝单位⼈员做到办事快、能⼒强、服务好。
(三)完善优质服务⼯作机制,规范服务流程,实⾏真正的“⼀⼝对外”。
充分发挥客户服务热线作⽤,进⼀步完善局客户服务中⼼投诉、举报受理职能,实⾏24⼩时值班制度。
(四)完善职业道德培养机制。
加强职⼯职业道德、职业纪律和优质服务⾏为规范的培养,认真贯彻落实“三个⼗条”和《国家电⽹公司员⼯守则》,增强职⼯的优质服务理念,杜绝态度⽣、冷、硬及吃拿卡要等⾏为的发⽣,做到⼯作提质、办事提速、服务提效。
(五)坚持监督检查机制。
⼀是内部监督。
以国家电⽹公司“三个⼗条”为准绳,以“六制”为重点,以考核为杠杆,坚持明察暗访三级监督⽹络长效机制,每⽉不定期对所、站优质服务⼯作进⾏明察暗访,上半年共开展明察暗访11次,未发现违诺违规现象。
我们还把优质服务⼯作作为重点内容在每⽉综合例会上汇报。
⼆是外部监督。
(1)公开“⼗项”服务承诺、服务标准和服务流程;(2)窗⼝单位公开服务热线、投诉举报热线,确保咨询电话、报修电话24⼩时畅通。
电力优质服务工作总结电力优质服务工作总结1“和谐电力、诚信地电”优质服务宣传月活动工作总结电力供应关系千家万户,电力行业与社会生产、生活密切相关。
近年来,随着社会经济的不断发展,我们更深深感受到社会各界和广大客户对电力供应、服务质量提出了更高的要求。
作为电力部门,如何“进一步提高员工服务素质、全方位深入开展优质服务”是我们工作的永恒主题。
根据省地方电力集团公司及____工委关于开展优质服务宣传月活动要求,我局在开展优质服务宣传月活动过程中,坚持面向社会、服务用户,在群众满意、政府放心上下功夫,不断规范服务行为,创新服务手段,完善服务机制,提升服务能力,使全局优质服务工作成为服务群众的过程,成为服务社会的过程,成为改善和提升企业形象的过程。
现将____县电力局开展优质服务工作情况扼要汇报如下。
一、规范服务行为,不断完善规章制度建设。
根据省公司及____工委优质服务宣传月安排意见,我局及时制定了《____县电力局优质服务月计划》,将时间、内容、措施及负责人进行进一步的明确;印发了《客户服务标准》,对窗口服务人员的仪容仪表、行为举止、窗口服务、接听电话的行为进行规范;印发了《____县电力局供电服务十项承诺制度》。
为进一步落实社会服务承诺,加大对窗口单位优质服务工作情况的监督力度,不断提高优质服务水平,为用电客户提供面对面的用电服务,实事求是的解决客户用电过程中的困难和问题,实行《领导接待日制度》确定每月27日为领导接待日;印发了《____县电力局优质服务考核细则》等六个有关优质服务工作规范、标准、程序及考核制度,基本形成了用制度规范服务行为,用制度规范服务流程的长态机制。
二、加强职工教育,提高优质服务意识。
我局在抓优质服务工作的同时,不断加强职工的思想教育,特别是服务窗口人员和一线服务员工,要求生产服务班组在开展安全生产活动的同时要将优质服务工作作为一项重要内容来做,局领导突击检查服务窗口十余次,先后__次深入抢修班组进行服务意识教育和检查督促。
供电公司优质服务工作总结汇报(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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供电所优质服务工作总结篇一:供电所优质服务工作自查汇报(1)供电所优质服务自查整改情况汇报为贯彻落实《***公司关于做好近期优质服务工作的紧急通知》精神,进一步提高优质服务水平,切实做好春节期间的供电服务工作,XX供电所现已全面开展优质服务自查工作。
特别是对重要客户进行了仔细排查,经认真梳理对发现***优质服务方面存在的问题和不足进行了严肃整改,现将具体情况汇报如下:一、领导重视,精心组织实施为认真执行《***公司关于做好近期优质服务工作的紧急通知》文件精神,进一步抓好优质服务工作,对此xx供电所领导高度重视,首先成立了以所长为第一责任人的优质服务工作自查领导小组,制定具体工作措施,召开专题会议,精心组织布署,组织对供电所重要客户安全隐患排查、舆情分析防控等工作进行了认真排查,经认真整改和不断完善,为做好春节期间***优质服务工作提供了保障。
二、认真排查,及时发现问题1.认真对供电所全体职工进行了仔细排查,未发现***情况,均满足上级公司标准要求。
2.对供电所遇到的投诉举报案件的办结进行严肃查处,经排查非常规范,做到能在承诺时限内及时处理办结,无任何不良记录,优质服务工作开展良好。
3.不定期对服务人员进行明查暗访,检查服务人员在工作态度、工作纪律、服务礼仪、仪容仪表等方面是否规范。
检查结果发现,大部分工作人员能够严守规定,遵守时间,执行业务办理流程和收费政策及标准,真正做到透明办公,一站式服务,阳光般服务。
4.检查供电所班组,特别是营业厅和抢修班是否做到“首问负责”、“一口对外”、“限时办结”,均查无问题发生。
但各项工作仍需不断完善,才能使***优质服务水平得到快速提升。
三、注意实效,认真落实整改1.不断完善管理,实现窗口服务标准化XX供电所始终实行***营业场所无周休日工作机制。
柜员做到了着装挂牌,办结每笔**业务不超过1分钟,并严格按照营业场所公示的业务办理流程、收费政策及标准办理业务。
在春节期间,为保证居民用户正常供电,方便客户缴费,提前就将春节放假工作时间安排通知给广大客户,并且按上级公司要求正月初***便开始营业。
2024年电信公司行业作风建设工作总结尊敬的领导、各位同事:2024年,我司在电信公司行业作风建设工作中取得了令人瞩目的成绩。
在过去一年的工作中,我们注重加强党风廉政建设,落实中央纪委、国家监察委员会的各项要求,严格遵守党风廉政建设的各项规定,有效防范和化解了各类风险。
首先,在作风建设方面,我们认真贯彻落实“严谨、高效、廉洁、担当”的工作要求,严禁违规违纪行为,推行便民利民的服务理念,提高了公司整体形象和员工的工作效率。
通过加强内部培训,提高员工的业务素质和服务意识,我们不仅提高了客户满意度,还促进了公司的业务发展。
其次,在党风廉政建设方面,我们严格执行党内政治生活准则,推行党风廉政问责制度,实施了定期向党组织述职述责制度。
同时,我们加强了党风廉政宣传教育,通过宣传典型事例和经验交流会,进一步明确了廉洁自律的重要性,并提高了员工的廉政意识。
此外,在监督和管理方面,我们建立了完善的内部监督机制,通过定期检查、交流、督查等方式,加强了对各部门的监督,严厉打击各类违规行为。
同时,我们加强了内外部的合作,与相关部门进行联合执法,共同推进行业作风建设。
然而,我们也要承认,2024年的电信公司行业作风建设工作还存在一些问题和不足之处。
例如,在一些地方分公司和部门中,仍然存在一些违规行为和不良作风,需要我们加大整改力度。
同时,我们还需要不断加强对员工廉洁自律的教育和引导,提高员工的道德水平和职业操守。
总的来说,2024年的电信公司行业作风建设工作取得了明显的进展,但与此同时,我们也要清醒地认识到,作风建设工作是一项长期而艰巨的任务,需要我们持续加强和改进。
我相信,在公司领导和各位同事的共同努力下,我们一定能不断提升作风建设水平,为公司的长远发展做出更大贡献。
谢谢!2024年电信公司行业作风建设工作总结(二)____年,我分公司按照省公司、市分公司关于行风建设工作布置和根据____市委办公室《____年度党政机关和行业行风建设考评方案____》(台发办[____]____号)要求,按要求有序推进,开展自查与整改工作,并取得一定效果。
供电企业民主评议政风行风工作汇报(精选多篇)第一篇:供电企业民主评议政风行风工作汇报为进一步引深民主评议政风行风工作,我公司党委高度重视,以“四个服务”为核心理念,以“行风评议争先创优”为工作目标,以深入开展“百问百查”活动为载体,率先贯彻落实“优质服务年”活动。
组织开展明查暗访,通过自查自纠,严肃处理,积极构建和谐用电环境,服务社会经济建设,使政风行风建设工作取得了突出成绩。
先后被评为“全国用户满意企业”、省级文明单位标兵和**市“政风行风评议优秀行业”等荣誉称号,连续获得__市12319城建服务热线综合排名第一名,受到社会各界的广泛好评。
下面,我将今年以来行风“双评”工作汇报如下:一、深化服务理念保证行风“双评”工作认识到位随着电力体制改革的不断深入,优质服务已成为供电企业行风建设的重要内容。
转变服务观念、提高服务意识既是“人民电业为人民”服务宗旨的体现,又是电力企业自身发展、走向市场、体现实力、展示形象的需要。
作为公用型企业的供电公司,积极参与到“民主评议政风行风”活动中,主动接受社会监督,解决群众反映热点、难点问题,才能为社会所接纳,被广大客户所接受。
基于这样的认识,年初公司就明确提出坚持以供电优质服务为企业发展的基本宗旨,深入开展了“百问百查”暨“民主评议行风”活动。
活动中坚持有计划、有部署、有措施、从高起点、高标准为出发点,形成了认识统一、目标明确、机制完善、措施得力、纠建并举的行风建设新格局。
将行风评议工作与企业管理实现了融合和统一,打造具有高信誉度、高知名度、客户有较强依赖度的__供电品牌。
二、强化管理流程保证行风“双评”工作落实到位为保证行风“双评”工作的全面顺利实施,我们坚持做到“四个到位”:一是组织措施到位,成立了由公司经理亲自挂帅的“双评”领导组和以营销处牵头、调度、生技、农电、宣传、监察等多部门通力合作的工作网络,从而确立行风“双评”工作在企业生产经营中的重要地位;二是宣传教育到位,利用专栏、报刊、网站、座谈等多种形式,在全体职工中进一步引深“和谐电力奉献社会”的主题教育活动,组织开展了“青春光明行”、“忠诚、责任、奉献”演讲比赛等活动,引导职工自觉转变行业作风;三是工作措施到位,制定了详细的《行风“双评”活动实施方案》,完善了《客户服务工作管理及考核办法》、《故障抢修工作管理办法》、《自动语音热线电话和因特网服务管理考核办法》和《__供电分公司关于加强供电客户服务系统管理及考核的通知》等一系列管理考核体系,明确了各部门分工、职责,强化服务过程中的监督、考核;四是责任目标到位,自我加压,明确分公司和各支公司的奋斗目标,按照“谁主管谁负责”的原则,确立各部门行政一把手是行风建设的第一责任人,对于发生的影响企业形象的行风事件,追究主要领导责任,严格按有关考核办法进行考核。
_电业局行风建设汇报材料电业局行风建设汇报材料2005年,我局的行风建设工作在某某某某市市委、市政府和内蒙电力〔集团〕公司的正确领导下,在广阔电力客户的热情关心与真诚帮助下,紧紧围绕某某某某市地方经济建设和开展目标,全面落实“优质、方便、标准、真诚”的供电效劳方针,在今年全国面临严重缺电的形势下,我们坚持“缺电不缺效劳”的方针,通过全体电力职工的共同努力,使电力行风建设和纠风工作取得了明显成效,同时,不断优化开展环境,通过健全和完善各项规章制度来不断强化效劳意识,标准效劳标准,提高效劳水平,着力为全市经济开展提供优质高效的电力环境。
现就今年工作情况汇报如下:一、根本情况截至到10月底全局供电量累计完成31.7亿千瓦时,同比增加6.5亿千瓦时,增长25.79,售电量完成29.84亿千瓦时,同比增加6.3亿千瓦时,增长26.67。
销售收入累计完成7.6亿元,同比增长37.55,完成年方案的77.77。
平均电价累计完成255.65元/千千瓦时,同比提高20.22元/千千瓦时。
目前自治区电网的供电形势在不断好转,我局每天的供电量水平平均可以到达1100万千瓦时,在没有特殊情况,电网已经不限电了。
蒙西电网的新增装机容量在陆续投产,目前全区装机容量已经达1600万千瓦,属某某某电力公司调度的装机容量达1015万千瓦,而且我们还看到各级地方政府再不断加大招商引资工作力度,各种工业用电优质负荷在不断增加,电力负荷市场将随着全局新增装机容量的不断增加也逐步放开,我们有信心,也有理由相信在市委、政府的正确领导与大力支持下,加大工作力度,与各高载能企业同舟共济,共度难关,挖掘一切积极因素,发动一切可调动力量,加大调荷避峰力度,一定可以圆满完成电力公司的供售电量任务,完成市委、政府交付我局的各项工作任务。
二、行风建设开展情况和采取的主要措施我局始终把抓行风建设,支持地方经济开展,效劳城乡群众生活,树立电力企业良好形象作为我们唯一的效劳宗旨。
2024年电信分公司政风行风建设情况述职报告作为中国电信合水分公司的一员,我谨代表全体员工,向各位领导及评议员表达最诚挚的感谢,感谢您们多年来对电信工作的关怀与支持。
在过去的一年中,我分公司在庆阳电信分公司以及县委、县政府的正确指导下,秉持提升服务品质的核心宗旨,不断优化服务措施、提高网络运行质量,致力于为全县经济社会发展提供优质高效的服务。
以下是本年度工作汇报,敬请审阅:一、全力推进网络优化,提升网络运行质量在过去的一年里,我分公司积极争取投资项目,全力优化网络,提升用户通信体验。
具体举措包括:一是建设了若干c网基站,全县c 网基站总数增至一定数量,累计投资额达到数千万元,c网基站信号实现全县自然村全覆盖,3g信号覆盖所有行政村;二是实施宽带网络改造,推广光进铜退工程,提升了用户感知,对县城内多个住宅小区进行了ftth平移割接,并对多个新农村居民小区开通了宽带epon设备,解决了农村居民宽带接入难和网速慢的问题;三是扩容改造了传输网、交换网及电源配套设施,增强网络承载能力;四是积极开展宽带装维服务、端口达标整治、移动网络“超越行动”、电源安全隐患整治、网络资源与标准地址关联清查等专项活动,确保网络运行安全可靠。
二、强化服务窗口硬件建设,优化服务设施服务水平的高低不仅体现在员工的服务态度和文明用语等软实力上,也体现在服务设施等硬件条件上。
一年来,我分公司积极改善服务窗口硬件环境,对多个营业厅进行装修改造,使其形象焕然一新,达到亮化、美化、优化的标准,为用户提供温馨舒适的服务环境。
改造后的营业大厅集手机销售、业务咨询于一体,提供多种品牌手机供用户选择,并有专业人员提供咨询和3g体验服务。
建设了若干天翼便利店,行政村覆盖率达到一定比例,极大地方便了农村用户。
三、严格执行服务规范,提升服务水平服务是电信企业的核心,服务水平直接影响企业效益。
在过去一年中,我分公司在优化网络、改造营业厅的加强了服务规范建设。
供电公司优质服务工作汇报材料在公司领导的正确领导下,在相关部室的关心和大力支持下,XX供电公司从窗口建设、人员培训、业扩报装和报修服务等方面着手对供电优质服务工作不断改进,但还存在一些困难和问题,现汇报如下:一、优质服务工作存在的差距与困难1、员工主动服务意识不强,全员参与优质服务意识不浓。
主要体现在以下几个方面:一是个别前台服务人员对待客户不主动、不热情、达不到微笑服务的要求,从客户感受的角度看,与航空公司、银行相比,服务有差距;二是公司总有少数人员存在一些错误和片面认识:认为优质服务仅仅是供电所窗口人员的事情,事不关己,高高挂起,有时就是供电所的员工因为客户服务的问题找到自己,也是唯恐避之而不及。
也有极少数营抄员工认为,只要把电表抄对、电费收上来就好了,一些客户就日光灯为何不能正常使用、电视机为何由彩色变黑白等问题向我们员工咨询请教,员工也是懒得去理睬的多,主动应答或答得比较正确的少,客户就此的投诉时有发生。
三是优质服务量化考核指标体系还有待进一步健全,公司内部考核的引导示范作用不很强。
2、营业网点的建设缺乏前瞻性,用户缴费难问题始终存在。
一是营业网点少。
目前,XXX供电所与XXX供电所营业户头均超过6万户以上,随着XXXX和XXXX开发速度加快,XX 位于XXX的居民区今年也要直抄到户,目前,急需增设供电营业所。
二是已有营业网点建设标准偏低,很难满足目前客户要求。
例如XXX所营业厅面积太小,十几个客户就站满了营业厅,XXX区范围的XX、XXX等单位贫困家庭较多,一般都不用银行代扣的交费方式,习惯到供电所缴费,而且老人缴费客户居多;即便供电所开通5个缴费窗口,缴费高峰时段还是出现了“排长龙”的现象。
XX供电所由于营业面积太小,也存在类似问题(这个问题今年上半年预计可以解决)。
3、电费回收压力大,优质服务要求高,营销考核指标的“刚性”和优质服务的“柔性”如何协调存在困难。
目前,我公司所辖的三个公变营业所每月从20日开始催收,有的营抄人员为加快电费回收工作,采用停客户空开和断电表出线的方式来催费,未按下达催费通知七日后才停电的要求执行,引起用户投诉。
电力企业行风建设及优质服务工作情况汇报
今天,市公司各位领导莅临我公司检查行风建设及优质服务工作,这是对我公司工作的关心和支持。
首先,我代表公司党委和全体干部职工对各位领导表示热烈的欢迎!并诚挚欢迎各位领导对我公司的行风建设及优质服务进行检查指导,多提宝贵意见和建议,以促进我公司的优质服务工作再上一个新台阶。
下面,我把公司今年以来的行风建设及优质服务工作情况向各位领导简要汇报如下:
今年以来,我公司以“农电四个服务”为宗旨,狠抓“三个十条”的落实,深化“彩虹工程”常态运行,推进“爱心活动”和“平安工程”建设,在连续三年保持全县行风评议第一名的基础上,进一步总结经验,理清思路,明确目标,落实措施,今年行风建设和优质服务工作又迈上了一个新台阶。
一、加强领导,健全组织,形成行风建设良好的运行机制
一是按照国家电网公司“三个十条”、集团公司《关于违反“三个十条”和行风建设规定的处罚暂行规定》等优质服务工作一系列文件要求,制定下发了《xx供电公司深化“彩虹工程”优质服务工作考核评价办法》、《xx供电公司实施“爱心活动”搞好“平安工程”的意见》等规章制度。
二是成立了以公司党政主要领导任组长的行风建设领导小组,明确了领导小组和领导小组办公室的工作职责,制定了工作汇报和会议制度。
三是领导小组坚持每月召开一次工作会议,听取汇报、研究活动进展情况,解决活动中的有关问题,指导部署下一步的工作。
为了使活动深入扎实的开展,公司领导分__工作组,分片包干。
实行了领导包所、所包组的“领导包保责任制”,落实行风建设责任,层层签订了行风建设责任书。
真正形成了党政负责人亲自抓,分管领导靠上抓的领导体系,形成了一级抓一级,一级对一级负责的责任体系,做到了压力到位、责任到人,有效地推进了行风建设和优质服务工作的深入开展。
二、深入宣传,广泛发动,营造良好的内外部环境
在去年开展优质服务、深化“彩虹工程”得到社会各界广泛关注的基础上,今年我们继续加大对内对外的宣传力度,提高了干部职工的认识,进一步扩大了影响,赢得了社会各界的广泛赞誉、理解和支持。
一是召开了动员大会,明确提出了____年我公司优质服务工作的指导思想、十项目标、十项服务承诺以及“爱心活动”、“平安工程”的主要内容及措施。
二是统一组织了宣传日活动。
今年_月_日,我们集中开展了大规模的“三个十条”宣传活动,全县共设立宣传站点__个,出动宣传彩车__辆,散发“三个十条”宣传单和优质服务年
宣传画_万余份,悬挂过街横幅标语__幅,各宣传站点共受理客户用电咨询、业扩报装、投诉举报等近千人次。
三是在《xx电视台》、《xxxx报》开办了“电力之窗”、“电与社会”等专题栏目,得到了群众的欢迎。
四是为方便用户,我们在互联网上建立了自己的专业服务网站,设置了电费查询、报装接电、用电常识、网上举报等项目,构架了新的服务平台。
五是进一步加大了宣传力度,在xx最繁华地段设立了_公里的路灯灯箱广告。
六是在召开人大会和政协会期间,主动发放彩虹条和征求意见书,征求人大代表和政协委员对电力优质服务工作的意见和建议。
x人大、x政协分别组织对电业工作进行视察,均给予了较高评价。
三、以供电服务承诺为突破口,进一步完善服务机制,不断创新服务手段
按照国家电网公司“三个十条”和“xxxx集团公司供电服务十项承诺”的有关要求,我公司在xx电视台向社会公布了供电服务十项承诺。
这十项供电服务承诺,集中体现了我公司开展优质服务的具体目标和服务宗旨,是我们改善工作质量,提高行业作风建设的关键。
今年以来,我们围绕供电服务承诺,紧密结合治理商业贿赂工作,在行风建设方面进行深刻自查的同时,不断强化管理,逐条逐项抓了各项供电服务承诺的落实。
一是认真落实“四个服务”的要求,全面加强内质外形建设。
严格执行《电力监管条例》、《供电服务监管办法》等国家法律法规,大力加强行风建设,按照“以优质服务助力和谐社会建设”的要求,全面落实员工服务“十个不准”、“三公”调度和供电服务“十项承诺”,供电服务实现了由传统服务到现代服务的转变。
二是进一步加强营业窗口建设,规范职工的服务行为。
定期组织职工进行岗位职责和岗位规范的学习与考试,确保工作人员熟记熟背。
组织了窗口人员“三个十条”和“十项承诺”知识竞赛和考试,参考人员均在__分以上。
三是进一步完善_____电力客户服务系统建设,构建了客户与企业之间的呼叫平台,上半年,共接听客户电话___次,主动拔打征求意见电话___个,发放征求意见书___多份,处理突发事件__余起。
四是推行“三制三卡”。
即:客户代表制、首问负责制、业务主办制和电力客户服务卡、征求意见卡、业扩工程服务卡,同时我们还推行了电话预约服务和主动上门服务,受到了广大客户的好评。
五是坚持定期向地方党委、政府工作汇报制度,加强与社会各界的联系沟通,积极开展百、千、万客户走访活动,共走访了大客户__户,普通客户___户。
向重要企业或大用户发放了“用电服务卡”和“征求意见书”,得到了社会各界的理解和支持,营造了和谐有利的发展环境。
六是加强业扩工程管理,强化客户服务中心“业务主办”职能,凡业扩工程,由业务主办全过程负责,真正做到“一口对外”。
同时修
订了《xx供电公司业扩报装管理办法》,理顺内部关系,明确审批时限,严格“三不指定”。
七是加大了与银行、邮政联网的力度,增加了银行、邮政代收电费业务网点,为客户就近交费提供了方便。
八是严格计划停电管理,在每月的“月度停电检修平衡会”上,增加客户反馈信息的内容,把客户提出的用电需求,由公司各部门协同解决,合理安排月度停电计划。
计划停电手续的审批,由主管部门报分管副经理审核后,由经理批准,并按规定在电视进行公告和通知用户。
九是对供电所进行专业化管理,加强了农电优质服务工作,农电优质服务水平有了明显提高。
严格执行农村电价标准,规范农村电价管理和电费收取工作,杜绝了乱收费、乱加价等现象的发生,深入开展了“线损管理年”活动,进一步提升了农电管理水平。
四、强化监督检查,加大查处力度
为加大监督检查力度,一是定期召开客户关系委员会会议,广泛听取客户对行风建设的意见和建议。
定期向x政府、人大、政协、纪委汇报工作和寄送《**工程简报》。
二是对各单位和电工组的服务状况实行定期和不定期的“电话模拟查询”和“飞行检查”,对查出的问题按照“三个十条”奖惩办法严肃处理,并举一反三,重新审视管理中的各个环节,实现闭环控制。
上半年,共查处各类事件__起,其中违纪案件_起、违反劳动纪律_起、行风举报__起,处理__人,罚款_____元。
三是认真执行《行风建设联责处罚暂行规定》,实行了行风举报密码隐名制度。
五、认真做好“彩虹条”的发放、回收和处理工作
做好“彩虹条”的发放、回收与处理工作,是深入实施“彩虹工程”,搞好优质服务的关键环节。
为此,我公司加强了对“彩虹条”的管理。
上半年,共发放彩虹条____份,回收___份,其中表扬类___份,建议类__份,处理率___%。
在总结去年对“彩虹条”管理的经验基础上,我们今年一是进一步完善了“彩虹条”管理办法,加大了对有关单位的考核力度。
二是增加了“彩虹条”的发放渠道,扩大了发放面,相继采取了利用邮局投递、利用中小学生把“彩虹条”带回家等形式,收到了良好的效果,使“彩虹条”反馈的内容更具代表性。
三是加大了对“彩虹条”反映问题的分类汇总分析,对每一类问题,都制定相应的整改措施,由有关部门限期整改。
六、认真贯彻落实国家电网公司优质服务工作电视电话会议精神,狠抓行风建设,搞好优质服务
国家电网公司优质服务工作电视电话会议之后,我们xx供电公司进行了认真贯彻落实。
一是召开了优质服务工作会议,传达学习了电视电话会议精神和集团公司、
市公司关于加强行风建设和优质服务工作的一系列文件精神,继续加强全员的思想教育,深刻吸取***“_.__”事件的教训,深刻吸取***所犯错误的教训,深刻吸取**“_·_ _”事件的教训,不断总结优质服务及行风建设的经验。
二是深入开展了行风建设自查自纠活动,对优质服务进行了大检查和全面自查,发现服务“死角”,进行认真整改。
严格执行“三个十条”,结合“思想、纪律、作风整顿”彻底更新职工的服务理念,对违反“三个十条”的人和事,严格按照**电力集团公司违反“三个十条”暂行处罚规定严肃处理。
各位领导,我公司在加强行风建设和搞好优质服务方面取得了一定的成绩。
但也清醒地认识到,我们的工作无论是与市公司的要求相比,还是与兄弟单位相比,都还有着一定的差距。
恳请各位领导多提宝贵意见,对我们的工作多指导,多帮助。
今后,我们将以这次检查为契机,进一步转变思想,提高认识,改进工作,提升管理,加大奖惩力度,在深化、完善、充实、提高上狠下功夫,扎扎实实地开展好行风建设及优质服务工作,推进行风建设再上新台阶,促进xx电业持续、稳定、健康发展。