技术设备部安全、环保、健康目标责任书

XXX年XX公司安全环保职业健康管理目标责任书单位：XXXX安全环保职业健康管理目标责任书为加强安全环保职业健康管理工作，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，全面深入贯彻各项安全环保职业健康法律法规，落实“一岗双则”和管理体系及安全标准化的有效运行，有效遏制重特大事故，不发生大的工伤事故，杜绝环境污染事故，不增加新的职业病例，切实保障职工群众生命安全，保证XX公司XX年年度目标的实现，特签定XX年XX公司安全环保职业健康管理目标责任书。

一、目标责任期限：二XXX年一月一日至二XXX年十二月三十一日二、二XXX年公司安全环保职业健康目标任务：杜绝工亡事故，不发生特、重大事故，不发生大的工伤事故，杜绝重大环境污染事故，不增加新的职业病例，确保管理体系及安全标准化的有效运行。

1、否决性指标：责任单位要切实搞好安全环保职业健康工作，落实安全责任，遏止重特大事故的发生，减少一般事故，把经济损失控制在最低限度。

二XXX年的目标任务是：重伤事故为零；工亡事故为零；各类重（特）为零；重（特）大交通事故为零；中毒窒息事故为零；重（特）大设备事故为零，重大环境污染事故为零，不增加新的职业病例。

2、考核性指标：（1）建立和完善安全环保职业健康管理体系，各XX落实专职安全管理人员，管理部门落实兼职安全管理人员，层层分解落实目标责任。

否则扣负责人100元。

（2）每年的1月份必须制定安全环保职业健康工作计划或实施方案，明确全年的安全教育计划，落实教案并报安全保卫部备案，否则扣单位负责人100元；没有按照计划执行，而且不上报变更理由扣负责人200元，扣领导班子和安全员各100元。

（3）专职安全管理人员必须熟悉本单位生产技术的工作能力，具有一定的发现问题、分析问题、判断问题和解决问题的能力，也就是胜任专兼职安全管理工作的能力，并取得相应的安全管理资质。

调换安全管理人员必须事先征得安全保卫部同意后才能调换。

否则扣负责人50元/次。

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设备部安全生产目标责任书1为认真贯彻落实“安全第一，预防为主”的安全生产方针，强化安全管理，健全公司的“安全风险，安全制约，安全激励”机制，进一步提高公司安全管理水平，实行责任到人的目标管理，使责任者认识到“安全责任重于泰山”确保公司20xx年度安全目标的实现，生产副总经理与设备部经理签订安全生产目标责任书如下：一、必须实现以下安全管理目标：1、全年人身死亡事故为零2、重伤事故为零3、轻伤小于5人。

4、火灾事故为零；5、爆炸事故为零6、触电事故为零7、员工参与安全培训率为100%。

8、安全设施、安全标志、安全警示的设置率、规范率达到98%。

二、设备维修负责人在安全工作上必须做到以下内容：1、全面负责本公司范围内各种生产设备、电气、蒸汽和管路的管理，对设备进行定期检查和定期保养，使之保持良好运行状态。

2、参加定期组织的安全生产大检查，对生产设备、电器存在的问题，制定整改措施方案，落实责任人，限期整改完善。

3、严格执行动火、电焊、用电安全，不得违章作业、违章指挥。

4、对本部门人员违反操作规程或电气、设备维护不当所引起的重大伤亡事故负责直接领导责任。

5、组织制定有关设备维修、保养的管理制度及安全操作规程，并负责监督执行。

6、确保生产设备的安全防护装置齐全、有效。

凡安装、修理、搬迁机器设备竣工时，须重新检验安全防护装置是否完整有效，方可移交运行。

7、确保维修作业时安全，防范措施到位与核实，不得出现防范措施不落实而擅自作业导致安全事故的发生。

8、确保公司安全设施、设备、安全警示的设置率、规范率达到100%。

9、贯彻公司关于设备制造、检修、维护保养及施工方面的安全规定，做好主管部门内的安全工作。

技术部人员安全生产目标责任书一、技术部人员安全职责：1、认真贯彻安全第一，预防为主的安全生产方针，深化安全生产的双基工作；2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受监督；3、认真开展自查自纠工作，发现隐患及时消除，坚决将隐患消灭在萌芽状态，对一些较大隐患要及时报告上级部门，采取措施予以控制；4、严格执行公司的安全规章制度和操作规程，工作过程中要集中精力，正确操作，确保安全；5、积极参加公司组织的各类安全培训、教育活动；；6、积极参加班组安全活动，努力学习消防安全知识，不断提高消防安全技能；7、努力学习专业知识，精通业务，钻研技术，不断提高工作水平；10、工作过程中相互配合，相互提醒，发现问题及时处理、汇报11、积极协助管理部做好安全、环保、职业健康工作；二、目标：1、保证质量、安全、环保、职业健康安全零事故。

2、按计划参加培训率达___%。

3、按计划参加班组活动率达___%。

4、劳保用品正确配戴率达___%。

5、有效执行操作规程率___%。

三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到目标要求的，公司视情节给予处罚。

2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。

3、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。

4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院《关于特大安全事故行政责任追究的规定》给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。

技术部人员安全生产目标责任书（2）为了保障公司员工的人身安全和财产安全，加强安全生产管理，提高技术部人员的安全意识和责任意识，特制定本《技术部人员安全生产目标责任书》。

我们将以负责任和积极的态度，切实履行下列责任，确保安全生产工作取得实效。

一、遵守国家的法律法规和公司的安全生产规章制度，严格遵守各项安全操作规程和程序，确保安全生产工作的顺利进行。

设备部安全生产目标责任书根据集团安全生产工作要求，为进一步加强公司安全生产管理工作，全面贯彻落实公司各项安全规章制度和安全生产责任制，做到责、权、利相结合，依据我公司____年度安全生产目标指标考核的内容，现与设备部签订如下安全生产目标管理责任状。

一、设备部安全生产目标指标考核：1.详见《____年公司安全生产目标指标考核分配表》。

2组织本单位.开展三无竞赛活动。

即：现场无违章、单位无隐患、生产（工作）无事故。

二、本单位安全工作上必须做到以下内容：1、对本单位的安全生产负直接管理和领导责任，必须规范遵守公司的各项安全管理制度，严格履行本人的安全职责，确保安全规章制度和安全责任制在本单位全面落实，并全力支持安全生产工作。

2、保证公司各项安全管理制度和管理办法在本单位内全面实施，并自觉接受公司安委会的监督和管理。

3、在确保安全的前提下组织本部门的工作，始终把安全工作放在首位，当安全与工作发生矛盾时，坚持安全第一的原则。

4、参加安全会议时，首先汇报本单位的安全生产情况和安全问题落实情况；在安排本单位生产任务时，必须安排安全工作内容，并写入记录。

5、在公司的安全检查中杜绝各类违章现象。

6、组织本部门积极参加安全检查，做到有检查、有整改，有记录。

7、以身作则，不违章指挥、不违章操作。

对发现的各类违章现象负有查禁的责任，同时要予以查处。

8、参加公司三无竞赛活动。

即：现场无违章、单位无隐患、生产（工作）无事故。

9、发生事故，应立即报告主管领导，按照四不放过的原则召开事故分析会，提出整改措施和对责任者的处理意见，并填写事故登记表，严禁隐瞒不报或降低对责任者的处罚标准。

10、必须按规定对单位员工进行培训和新员工上岗教育；11、认真推行运用好《三级安全生产管理工作指导书》工作。

12、严格执行公司安全生产目标管理要求，保证本单位安全生产目标的实现。

三、安全奖惩：1、对于各单位安全生产工作情况，按照公司《安全绩效考核管理办法》和《安全生产检查考评标准》等相关规定进行考核奖惩。

安全环保责任书设备员一、目的与范围本责任书旨在明确设备员在安全环保方面的职责，确保设备操作和维护过程中符合国家安全生产和环境保护的相关法律法规，保障人员安全和环境健康。

二、责任主体本责任书由设备员（以下简称责任人）签署，适用于公司内所有负责设备操作和维护的员工。

三、安全环保职责1. 遵守国家安全生产法律法规，严格执行公司安全生产管理制度。

2. 熟悉并掌握所操作设备的工作原理、性能特点和操作规程。

3. 定期参加安全教育培训，提高安全意识和应急处置能力。

4. 严格执行设备操作前的检查、操作中的监控和操作后的检查工作。

5. 发现安全隐患或设备故障，应立即停止操作并上报，及时采取措施进行整改。

6. 参与制定和执行设备维护保养计划，确保设备处于良好运行状态。

四、环保职责1. 遵守国家环保法律法规，执行公司环保管理制度。

2. 熟悉设备运行过程中可能产生的环境影响，并采取有效措施进行控制。

3. 参与制定和执行设备节能减排措施，降低能耗和污染物排放。

4. 妥善处理设备运行过程中产生的废弃物，确保合规处置。

5. 参与环境事故的应急处置，减少对环境的影响。

五、考核与奖惩1. 定期对责任人的安全环保工作进行考核，考核结果作为员工绩效评价的依据之一。

2. 对于在安全环保工作中表现突出的个人或团队，公司将给予表彰和奖励。

3. 对于违反安全环保规定的行为，将根据情节轻重给予相应的处罚。

六、附则1. 本责任书一式两份，责任人和公司各执一份，具有同等法律效力。

2. 本责任书自双方签字盖章之日起生效，有效期至责任人离职或岗位变动之日。

3. 本责任书未尽事宜，按照国家相关法律法规和公司规章制度执行。

责任人签字：_________________ 日期：____年____月____日公司盖章：_________________ 日期：____年____月____日（注：以上内容为模板，具体条款需根据实际情况进行调整和补充。

）。

设备部安全生产目标责任状尊敬的领导：根据公司安全生产委员会要求，我部制定了设备部安全生产目标责任状，旨在加强对设备部安全生产工作的管理和监督，确保公司设备部安全生产工作稳定有序进行，有效防范和控制各类安全事故的发生，保障员工的安全和健康。

一、安全生产目标1. 安全生产目标：实现零伤亡事故，确保设备部生产过程中的安全和稳定。

2. 安全生产指标：安全生产事故率≤0.1‰，安全生产检查合格率≥95%。

二、安全生产工作重点1. 加强安全生产宣传教育，提高员工的安全意识和技能，确保员工严格遵守操作规程和安全操作规范。

2. 加强设备维护保养工作，定期对设备进行全面检查和维护，确保设备的正常运行和安全使用。

3. 加强设备安全管理，严格执行设备操作规程，确保设备操作时遵循安全操作流程和安全操作规范。

4. 加强设备事故隐患排查，及时发现并整改设备安全隐患，确保设备的安全稳定运行。

5. 加强设备紧急救援能力建设，组织开展设备事故应急演练，提高员工的应急处置能力。

三、工作措施1. 加强安全生产宣传教育，定期组织员工参加安全培训和安全知识竞赛活动，提高员工的安全意识和技能。

2. 制定设备维护保养计划和巡查制度，确保设备按时维护保养，并及时处理设备故障和隐患。

3. 完善设备操作规程和操作流程，严格执行设备操作规范，确保设备操作安全。

4. 开展设备安全检查和隐患排查，建立设备隐患台账，及时整改设备安全隐患。

5. 组织开展设备事故应急演练，提高员工的应急处置能力和安全救援能力。

四、监督与考核1. 对设备部的安全生产工作进行定期督查，落实安全生产责任，及时发现和解决问题。

2. 对设备部的安全生产工作进行定期评估和考核，根据考核结果进行奖惩。

3. 严格按照公司的安全生产管理制度，确保设备部安全生产工作符合相关法律法规和标准要求。

五、领导责任1. 设备部负责人要加强对安全生产工作的领导和管理，建立健全安全生产管理体系。

2. 设备部负责人要制定具体的安全工作计划和措施，确保安全生产目标的实现。

20xx年安全、环保、职业卫生管理目标责任书为加强安全、环保、职业卫生监督管理，防止和减少各类事故的发生，确保20xx年公司各项生产经营任务的顺利完成。

公司经理与生产技术部签定安全、环保、职业卫生管理目标责任书。

具体内容如下：一、管理目标：“无事故、无污染、无伤害”1、杜绝发生各类上报火灾、爆炸、中毒、人身伤害、生产、设备、交通、环境污染事故；2、安全标准化管理体系的有效运行；3、清洁生产工作取得成效；4、全年工业废水计划排放量W38000吨，工业废水减排目标三2000吨，外排工业废水达标率三98%, COD W150mg/L；5、尘、毒作业点检测率100%,合格率三98%。

二、检查考核标准：1、制定完善的工艺技术管理考核标准，做好对车间检查考核。

2、及时正确处理生产过程中的不安全因素、险情和事故。

防治因生产指挥失误造成停车或生产降负荷。

3、编制、审核公司各类开停工方案、工艺操作规程、操作法，落实有关安全、环保、职业卫生防范措施。

4、认真抓好各类人员的公司级安全教育工作，做到安全教育合格率达到100%；抓好班组安全学习，督促公司安全管理人员按要求认真参加班组安全活动。

5、严格加强现场安全监督管理，纠正各类违章违规现象和行为（含外来施工及其他外来人员）。

6、认真抓好“查隐患、抓整改”活动，开展危害辩识和风险评价，对事故隐患要按照“四定”要求，认真落实整改。

做好全年不同季节的“四防”检查及落实。

每月进行一次安全检查，对于查出的问题做好记录。

7、加强消防、气防管理。

抓好消气防设施的检查、维护、问题整改，组织职工学习掌握消防、气防知识，会正确使用消气防设施。

8、严格事故管理。

按照“四不放过”的原则，组织事故调查分析，制定有效安全防范措施，防治类似事故再次发生。

9、加强环保设施的运行管理，保证环保设施的正常运行。

环保设施发生故障，应及时督促车间进行维修。

10、按要求组织员工进行职业健康查体，对查体结果进行分析，有针对性地对职业性危害因素实施治理。

XXX年XX公司安全环保职业健康管理目标责任书单位：XXXX安全环保职业健康管理目标责任书为加强安全环保职业健康管理工作，坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的安全工作方针，全面深入贯彻各项安全环保职业健康法律法规，落实“一岗双则”和管理体系及安全标准化的有效运行，有效遏制重特大事故，不发生大的工伤事故，杜绝环境污染事故，不增加新的职业病例，切实保障职工群众生命安全，保证XX公司XX年年度目标的实现，特签定XX年XX公司安全环保职业健康管理目标责任书。

一、目标责任期限：二XXX年一月一日至二XXX年十二月三十一日二、二XXX年公司安全环保职业健康目标任务：杜绝工亡事故，不发生特、重大事故，不发生大的工伤事故，杜绝重大环境污染事故，不增加新的职业病例，确保管理体系及安全标准化的有效运行。

1、否决性指标：责任单位要切实搞好安全环保职业健康工作，落实安全责任，遏止重特大事故的发生，减少一般事故，把经济损失控制在最低限度。

二XXX年的目标任务是：重伤事故为零；工亡事故为零；各类重（特）为零；重（特）大交通事故为零；中毒窒息事故为零；重（特）大设备事故为零，重大环境污染事故为零，不增加新的职业病例。

2、考核性指标：（1）建立和完善安全环保职业健康管理体系，各XX落实专职安全管理人员，管理部门落实兼职安全管理人员，层层分解落实目标责任。

否则扣负责人100元。

（2）每年的1月份必须制定安全环保职业健康工作计划或实施方案，明确全年的安全教育计划，落实教案并报安全保卫部备案，否则扣单位负责人100元；没有按照计划执行，而且不上报变更理由扣负责人200元，扣领导班子和安全员各100元。

（3）专职安全管理人员必须熟悉本单位生产技术的工作能力，具有一定的发现问题、分析问题、判断问题和解决问题的能力，也就是胜任专兼职安全管理工作的能力，并取得相应的安全管理资质。

调换安全管理人员必须事先征得安全保卫部同意后才能调换。

否则扣负责人50元/次。

设备部安全生产目标责任书 4为了使生产安全化，增强各部门安全生产的主动性和自觉性，消除和控制生产系统中的各种有害与危险因素，防止各类安全生产事故的发生，创造安全舒适的劳动条件，保护从业人员在生产工作过程中的安全与健康，为确保此工作取得实效，公司现与各单位从业人员签定安全生产规范化管理工作目标职责书。

一、职责目标依谁主管，谁负责原则，实行一岗双责制，消除生产中的各类危险因素，避免职业性工伤事故的发生，实现安全生产规范化。

二、职责要求与范围1、遵守劳动纪律，执行安全规章制和安全操作规程，听从指挥和一切违章作业的.现象作斗争、包括私拉电线、违规安装电器，在禁烟区吸烟，下班不关电源等行为。

2、保证本岗位工作地点和设备，工具的安全整洁，不随便拆除安全防护装置，不使用自我不该使用的机械和设备正确，正确使用防护用品。

3、及时反映处理不安全问题，积极参加安全生产抢险工作。

4、有权拒绝理解违章指挥，并对上级单位和领导忽视从业人员安全。

健康的错误决定和行为提提议或批评。

班组长：操作员工：xxxx年xx月xx日设备部安全生产目标责任书 5为了进一步落实安全生产责任制，做到“责、权、利”相结合，根据公司20xx年度安全生产目标的内容，现与生产技术科签订如下安全生产目标：一目标1、从业人员因工死亡事故0起2、从业人员因工重伤事故0起3、重大火灾事故0起4、从业人员年负伤人数为0起5、外包及外来作业人员在本部门区域重伤及以上事故0起6、员工安全培训合格率100%二、职责1、编制和修订工艺技术规程，工艺技术规程必须符合安全生产的要求，并对工艺技术规程执行情况进行检查、监督、考核。

组织制订并监督执行化验系统的.安全技术规程。

2、严格落实危险化学品、有毒物品安全管理规定、化验室安全制度等有关规定。

3、负责对各种化工原料、成品、质量的检验，对产品质量事故及时分析原因，提出处理意见。

负责生产工艺事故的调查处理和统计上报工作。

4、负责对生产操作工人的技术培训考核。

设备部安全目标责任书为进一步强化贯彻执行“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针，全面贯彻落实安全生产责任制，强化管理。

杜绝各类事故的发生，确保公司的财产和员工的安全健康，依据“谁主管，谁负责”的原则，公司与设备部签订以下安全责任书。

一、全年目标1、因设备原因导致的员工重伤以上事故为零。

2、因设备原因导致的重大火灾、爆炸、泄露中毒事故为零。

3、员工参加安全培训率100%；特种设备鉴定完好率100%。

4、因设备原因导致的5000元以下伤害事故≤1起。

二、责任措施1、贯彻国家和上级主管部门有关设备设计制造、检修、维护保养及施工安装方面的安全规定和标准。

做好主管业务范围内的安全工作,负责制定、修订各类机械设备的安全操作规程和管理制度。

2、负责公司机械、设备的安全管理,使其符合安全技术规范,并制定相应考核标准,对设备的安全操作使用进行监督、考核。

3、负责制定和审核公司设备的改造、检修和维护保养计划时,应有相应的安全技术措施,措施的完成情况要进行监督检查和考核。

4、负责压力容器、起重设备及特种设备的登记取证工作。

5、负责外来检、维修人员的安全教育及施工中的安全管理工作,并负责落实相关的安全施工纪律,签订施工合同必须由安全责任条款。

6、定期组织设备的安全维护保养检查,消除设备安全隐患,确保安全、正常生产。

7、负责设备安全事故的调查取证,及时向公司领导汇报并参与安全事故的协调、处理等工作。

8、完成公司交办的其他安全方面的工作。

三、考核说明达不到责任目标任意一条,取消各种评优、奖励,并承担相应经济、法律责任。

四、附则1、本责任书自签订之日起生效,有效期为一年。

2、本责任书一式两份,双方各执一份。

副总经理(签字):设备部负责人(签字):2016/8/22二0一六年度安全目标责任书(设备部)山东亚泰机械有限公司2016年8月。