浅析当前基层税收征管的存在问题及对策

浅谈基层税收征管工作存在的问题及建议2014-12-19 09:33:00 | 来源：中国税务网-宁夏石嘴山市大武口区地税局| 作者：呼宁平刘慧勇田晓宁“基础不牢，地动山摇”此话道出了基础工作的重要性。

近年来，随着税源专业化管理工作的不断推进，税收征管基础工作得到进一步的规范，征管水平不断提高，征管服务质量明显增强，但是征管现状与新形势、新任务的要求相比，还存在着一些问题和不足，现结合基层工作实际对当前税收管理中存在的问题，谈几点看法。

一、当前基层税收征管工作中存在的主要问题（一）税收征管不适应经济社会的快速发展。

当前税收征管存在税收管理要求高而管理员平均素质偏低的现象，税收征管工作浮于表面，管理广度和深度的拓展在很大程度上受到限制，征管质量亟待提高。

（二）组织结构问题影响税收征管整体效能的发挥。

一是上级税务机关各项管理任务下达存在分散性，基层税务机关疲于应付，降低了工作效率，加重了税收管理员和纳税人的负担。

二是各环节之间协调配合不够。

税收征管、税源监控、纳税评估与税务稽查各环节之间业务衔接不顺畅，没有实现有机的联动，阻碍了税收征管整体效能的发挥。

（三）信息化应用水平不高，税收征管效率低。

目前，基层分局涉税数据信息量虽然较大，但比较零散、不规范，真实性不强，甚至存在很多垃圾信息，难以通过相关涉税信息的监控手段对纳税人进行准确的风险评估和防范。

加之，当前的税收征管软件是在原有的征管模式的基础上开发的，在实际操作过程中，有的已不适应现在的运行模式，有的工作流程发生了改变；税收各类外挂软件没有实现互相关联，不能实现综合利用，在推行过程中，往往结果是征管效率没有多大提高，又加重了基层干部的工作负担，增加了纳税人的麻烦。

（四）税收基础管理不扎实，管理质量不高。

部分税收管理员重视申报征收环节，忽视后续管理环节。

征期申报结束后有松口气的观念，甚至存在完事大吉的想法，轻视基础管理工作。

双定户管理存在起征点以上户的管理较为严格，起征点以下户和临界起征点户管理较松，未能完全做到严格执法。

基层税务局存在的主要问题及建议一、问题分析近年来，随着我国经济的快速发展，税务工作在支持国家财政稳定运行和社会各界合法权益保障上扮演着至关重要的角色。

然而，在基层税务局中，一些问题依然存在，给税收征管工作带来了困扰和挑战。

本文将对基层税务局存在的主要问题进行分析，并提出相应的建议。

1. 人员素质不高基层税务局受制于考核和选拔机制等因素，导致人员流动频繁、素质参差不齐。

一些干部缺乏专业知识和业务能力，不能胜任所需工作。

这严重影响到了税收征管的效果。

2. 缺乏现代化管理手段许多基层税务局在管理上仍然停留在传统的模式上，缺乏现代化管理手段的引入。

例如，在信息化方面投入不足，无法高效整合各类数据；管理流程过于复杂，加重纳税人负担；内外部协同配合不够紧密等。

3. 服务意识待提升一些基层税务局对纳税人服务意识不强，存在服务不及时、不准确的问题。

部分干部态度冷漠，对纳税人提出的问题缺少耐心和解答能力，给纳税人造成困扰。

二、解决方案针对以上存在的问题，下面提出相应的建议：1. 加强人员培训与选拔加大基层税务局干部人才引进和培养力度，采取多种方式提高干部素质。

增加专业知识培训课程，并设置考核评价机制，建立利益与职责相结合的激励机制。

2. 推进信息化建设加大投入力度，推进基层税务局信息化建设。

通过引入现代化管理手段，实现数据整合和共享，提高工作效率；简化流程、优化服务模式，减轻纳税人负担；借助互联网技术，提供在线咨询、自助申报等便民举措。

3. 强化服务意识制定服务标准与纳税人权益保护方案，并进行宣传教育。

鼓励干部多听取纳税人意见和需求，在工作中注重沟通与协调。

通过定期满意度调查等方式，客观了解纳税人对服务的满意度，及时改进和优化服务。

4. 加强内外部协同配合基层税务局应加强与其他政府部门的沟通与合作。

建立更紧密的信息共享渠道，实现数据互联互通。

同时，加强与行业协会、企业等社会组织的联系，形成合力打击偷逃税行为。

5. 健全监督机制建立健全基层税务局工作监督机制，完善考核评价体系。

2023年最新的基层税务执法中存在的问题及改进建议范文(精选5篇)以下是为大家整理的关于基层税务执法中存在的问题及改进建议的文章5篇 , 欢迎大家参考查阅！第1篇: 基层税务执法中存在的问题及改进建议依法治税是税务工作的灵魂，既是依法治国方略的重要组成部分，也是推进税收工作健康发展的必由之路。

随着社会经济的发展和法制建设进一步加强，税务机关作为国家的行政执法部门，其依法行政是否规范也备受社会各界的关注。

笔者仅从对纳税人管理的角度，分析了基层税务执法中存在的问题，并就解决问题的途径作了初步探讨。

一、存在问题依法治税主要包括两个方面：一是税务机关内部的管理行为，即对税务机关及税务人员的征、管、查等行为的规范和管理；二是对行政相对人的管理行为，即对纳税义务人税务登记、纳税申报、缴纳税款等行为的规范和管理。

近年来，为强化依法治税，省、市局先后出台了一系列相关规章制度，如《关于全面推行税收执法责任制的意见》、《税收执法过错责任追究办法（试行）》等等，对税收执法工作的统一、规范起到了极其重要的指导作用。

但在基层税务机关的具体贯彻落实中，仍存在一些问题：(一)执法过程简化，缺乏人性化服务税务机关代表国家行使税收执法权，而基层税务人员是税收政策的主要执行者。

但在传统观念中，税务机关和纳税人在权利和义务上是不对等的，纳税人在税务机关面前永远都是唯命是从、俯首称臣，特别是在一些较偏远的农村，这种认识尤为根深蒂固。

于是，有些基层税务人员受这种偏爱影响，与纳税人疏远了距离，淡化了税企关系，具体表现在：其一，工作中虽然做到了严格执法，但执法过程中存在冷、硬、横现象，纳税服务缺乏人性化色彩。

譬如：各级税务机关虽在办税服务厅设置了纳税服务窗口，设置了便民服务台，统一了文明服务用语，但许多人还存在认识不足、重视不够、定位不准等问题，没有把纳税服务放到与其他工作同等重要的位置，导致服务制度落实不扎实、监督考核不严格、服务效果不突出、纳税人的满意度不高等问题。

基层税收征管工作存在的问题及建议
基层税收征管工作存在以下问题：
1. 缺乏专业人才：由于税收征管工作需要具备一定的财务和法律知识，但基层税收征管部门往往缺乏专业的人才，导致工作效率低下和管理不当。

2. 执法力度不足：一些基层税收征管部门执法力度不够，容易导致涉税违法行为不受到有效制裁，影响了税收征管工作的正常进行。

3. 数据质量低：由于基层税收征管部门的信息化建设水平有限，导致征管数据的质量低下，不利于税收的征收和管理。

4. 缺乏科技支持：一些基层税收征管部门缺乏科技支持，无法利用现代技术手段提高税收征管工作的效率和准确率。

针对以上问题，我提出以下建议：
1. 加强人才培养：加大对基层税收征管部门的人才培养力度，提高员工的专业素质和执法能力。

2. 提升执法力度：加强对税收违法行为的执法力度，对违法者严肃处理，加大监督力度，确保税收征管的公平和效果。

3. 加强信息化建设：加强基层税收征管部门的信息化建设，提高征管数据的质量和利用效率，为税收征管工作提供科学依据。

4. 引入科技支持：加大对基层税收征管部门的科技支持力度，引入先进的技术手段，如大数据分析、人工智能等，提高税收征管工作的效率和准确率。

通过以上措施的实施，可以提高基层税收征管工作的质量和效率，促进税收的征收和管理工作的健康发展。

我国基层财政税收工作中存在的问题及优化近年来，我国基层财政税收工作一直面临着诸多问题，如税收征管不规范、税收执法不严格、税收收入不稳定等。

这些问题的存在严重影响了基层财政的稳定运转，也制约了社会经济的发展。

急需对我国基层财政税收工作进行优化改革，以推动经济持续发展。

一、存在的问题1.税收征管不规范在基层地区，一些管理人员对税收征管不够重视，导致了税收征管不规范。

有的税收部门因为工作不力，导致了很多企业和个人逃税漏税，严重损害了国家税收利益。

基层税收部门没有很好地利用信息技术手段，造成了税收数据不够准确、不够及时。

2.税收执法不严格由于一些地方政府对税收执法不够重视，导致了税收执法不严格。

一些企业和个人可以通过各种手段逃避税收征管，形成了一定的经济损失。

这也导致了税收执法人员工作积极性不足，影响了税收的稳定增长。

3.税收收入不稳定基层税收收入不稳定是我国基层财政税收面临的又一个问题。

由于地方经济发展不均衡，一些地区税收收入严重依赖于一两个大企业，一旦这些大企业出现问题，税收收入就会急剧下降，给基层财政带来严重考验。

二、优化措施进一步加强税收征管，加大对企业和个人的税收监督，规范纳税行为。

加强税收征管不仅可以增加税收收入，也可以提高社会公平，打击各种违法行为。

加强税收执法的严格性，建立健全的税收执法体系，增强执法人员的执法意识和能力，提高税收执法的有效性。

对于不法逃税行为，要依法严惩，形成威慑力。

3.优化税收结构优化税收结构，加大对环境保护、科技创新等领域的税收优惠政策力度，鼓励企业做大做强，形成稳定的税收收入。

对于产业结构转型升级的地区，要给予税收支持，帮助其改善高负债率，减轻地方债务负担。

4.推动信息化建设加快税收信息化建设，打造智慧税务平台，实现税收征管的科学化、自动化和精细化。

通过信息化手段，加强税收数据采集和共享，提高税收征管的效率和准确性。

5.加强政策宣传加强税收政策宣传，提高纳税人对纳税意识，增强纳税自觉性。

基层税务部门存在的主要问题和建议一、基层税务部门存在的主要问题近年来，随着中国税制改革不断深化，基层税务部门在税收征管中扮演着至关重要的角色。

然而，由于各种因素的影响，基层税务部门也面临着一些亟待解决的问题。

1. 人员短缺和素质不高：基层税务部门普遍存在人员短缺和素质不高的情况。

一方面，税收政策更新迅速，需要专业知识和技能储备较强的从业人员；另一方面，由于工作压力大、薪资待遇相对较低等原因，吸引高素质人才投身到基层税务工作变得困难。

2. 监管手段陈旧：目前，基层税务部门还过分依赖传统监管手段如抽查核验等方式进行征管工作。

这种模式存在效率低下、成本较高等问题。

同时，在跨地区合作以及信息共享方面存在局限性，难以实现大范围协同处理。

3. 行政手续繁琐：在与纳税人打交道时，许多基层税务部门仍存在行政手续繁琐、审批时间长等问题。

这给企业经营带来了不必要的负担，并降低了税收征管的效率和纳税人对税务部门的满意度。

4. 信息技术应用滞后：基层税务部门在信息技术应用方面普遍滞后，导致征管工作效率低下。

一些基层税务部门仍然采用传统的纸质档案管理方式，数据共享和分析能力有限，缺乏及时准确的数据支持。

二、建议改进的措施为解决基层税务部门存在的主要问题，以下是我提出的一些建议改进措施：1. 加强人员培训和引进：为了提高基层税务部门从业人员素质，需要加强相关专业知识的培训与学习机会。

同时，政府可以通过提高薪资待遇、优化职业发展规划等方式吸引更多高素质人才投身到基层税务工作中。

2. 推行现代化监管手段：基层税务部门应推动现代化监管手段的广泛应用。

例如，可以建立起跨地区合作与信息共享机制，利用大数据和人工智能技术对税务数据进行分析，提高征管效率。

同时，通过推行网上申报、在线审批等措施，简化行政手续流程，提高办税便利度。

3. 推进数字化转型：基层税务部门应积极引入信息技术，推进数字化转型。

这包括建立统一的信息系统、完善数据共享与查询平台等。

我国基层财政税收工作中存在的问题及优化我国基层财政税收工作是国家财政收入的重要来源，直接关系到基层政府的财政运转和公共服务能力。

在实际工作中，基层财政税收工作存在着一些问题，影响了税收工作的效率和质量。

本文将对我国基层财政税收工作中存在的问题进行分析，并提出优化建议。

一、问题分析1. 税收管理不规范许多基层政府在税收管理方面存在管理不规范的问题，导致税款征收、管理和使用存在较大的漏洞。

一些地方政府在税收工作中存在财政收支不透明，资金使用不符合规定等问题，严重影响了税收的真实性和有效性。

2. 税收核算不准确在税收核算方面，一些基层政府存在核算不准确的问题，导致了税收统计数据的真实性受到质疑。

有的地方政府为了达到税收指标，存在着一些不当的操作，例如虚报、漏报等，使税收数据的真实性难以保障。

3.资源配置不合理一些基层政府在税收资源的配置方面存在不合理的问题，导致了税收资源的浪费和滥用。

税收资源的不合理配置不仅影响了税收的效益，也影响了地方政府的财政运转和公共服务的能力。

4.税收管理成本高在税收管理方面，一些基层政府存在税收管理成本高的问题。

由于税收管理体制和机制不完善，导致税收管理成本高，严重影响了税收工作的效率和质量。

二、优化建议1. 着力完善税收管理制度对于税收管理制度不规范的问题，应当加强对基层政府的税收管理制度建设工作。

建立完善的税收管理制度，明确税收管理的职责和权限，规范税收管理流程，加强对税收管理的监督和检查，提高税收管理的规范性和透明性。

2. 加强税收核算监督对于税收核算不准确的问题，应当加强对基层政府税收核算的监督。

建立健全税收核算监督制度，加强对税收核算的抽查和审计，确保税收核算数据的准确性和真实性，提高税收核算的科学性和规范性。

3. 优化税收资源配置对于税收资源不合理配置的问题，应当加强对基层政府税收资源的管理和配置。

建立健全的税收资源管理制度，加强对税收资源的有效配置和使用，推动税收资源的合理配置和优化利用，提高税收资源的效益和效益。

基层税务所存在的问题和困难一、基层税务所存在的问题近年来，随着国家经济的快速发展，基层税务所作为财政收入的重要组成部分，既承担着纳税人服务与征收任务之责任，也面临着一系列问题和困难。

以下将从管理制度不完善、人员培训不足、信息化建设滞后以及执法执行力度不够等方面进行探讨。

1. 管理制度不完善在基层税务所中，管理制度相对薄弱，监督机制不健全。

这导致了工作过程中缺乏标准化和规范性处理方式。

例如，在办理纳税申报手续时由于缺乏明确的操作流程，可能导致一些非法行为的发生；又如，在纳税人投诉处理方面存在着权责不清等问题。

因此，建立健全的管理体系和监督机制成为解决问题的关键。

2. 人员培训不足基层税务所在接待纳税人咨询服务时需要应对各类疑难问题，然而现实情况却是一些从业人员的专业素质仍较低。

他们缺乏全面的税收知识，也没有足够的应对技巧和处理经验。

这不仅影响了工作效率，也直接影响到纳税人的满意度。

因此，加强基层税务从业人员的培训和知识更新，提高其专业素养是迫切需要解决的问题。

3. 信息化建设滞后随着新一代信息技术的快速发展，基层税务所面临了信息化建设滞后带来的问题。

由于办公自动化程度不高，很多工作仍然停留在手工填写、复制粘贴等传统操作方式上。

这无疑增加了工作量和出错概率，并且浪费了大量宝贵时间。

因此，推进基层税务所的信息化建设是提高效率、减少工作负担的必然选择。

4. 执法执行力度不够在基层税务所中，有一些纳税人或企业存在逃避税款缴纳、虚假申报等违法行为。

然而由于执法执行力度不够，这类行为难以得到有效遏制和打击。

现有执法措施要么存在漏洞被钻，要么操作繁琐导致取证困难，需要更加严格的执法政策和执行力度。

同时，也需要税务部门与其他执法机构之间的密切合作和信息共享。

二、应对基层税务所存在的问题的对策为了解决基层税务所存在的问题和困难，以下是几点应对措施：1. 健全管理制度建立健全的管理制度是促进基层税务所规范运行的前提条件。

当前税收征管工作存在的问题及对策当前，我国税收征管工作出现了一些问题，主要表现在税收征管效率不高、税收征管数据管理不规范、税收征管风险防范不足以及税收征管服务水平有待提高等方面。

针对这些问题，我们需要采取一系列对策来加强税收征管工作，提高征管效率，防范征管风险，提升征管服务水平。

针对税收征管效率不高的问题，我们可以采取以下对策：加强税收征管人员的培训与学习，提高其专业水平和业务能力，确保税收征管工作的准确性和高效性；推进税收征管信息化建设，借助先进的技术手段，提高税收征管的自动化水平和信息化管理能力，实现税收征管工作的智能化和便捷化；再次，建立健全税收征管机制，加强税收征管协调与合作，构建税收征管工作的协同合力，提高工作效率和征管水平。

针对税收征管数据管理不规范的问题，我们可以采取以下对策：建立健全税收征管数据管理制度，规范税收征管数据的采集、整理、存储和应用流程，确保税收征管数据的真实性和完整性；加强税收征管数据的安全保护，采取有效措施防范税收征管数据的泄露和滥用，保障税收征管数据的安全性和保密性；再次，推进税收征管数据的共享和开放，促进税收征管数据资源的整合和共享利用，提高税收征管数据的综合利用价值。

针对税收征管风险防范不足的问题，我们可以采取以下对策：建立健全税收征管风险评估机制，定期开展税收征管风险评估和排查工作，发现和解决税收征管工作中存在的风险问题，确保税收征管工作的安全性和稳定性；加强税收征管风险防范能力建设，提高税收征管风险防范技术水平和应对能力，有效防范和化解各类税收征管风险隐患；再次，强化税收征管风险监测和预警，及时发现和应对税收征管风险变化，确保税收征管工作的平稳运行。

针对税收征管服务水平有待提高的问题，我们可以采取以下对策：加强税收征管服务队伍建设，提高税收征管服务人员的素质和服务意识，改善税收征管服务态度和水平，为纳税人提供更加优质的税收征管服务；创新税收征管服务模式，推进线上线下相结合的税收征管服务模式，提升税收征管服务的便捷性和高效性，满足纳税人多样化的征管服务需求；再次，加强税收征管服务投诉和监督机制，倾听纳税人的意见和建议，改进税收征管服务工作，提高服务满意度和体验度。

当前税收征管工作存在的问题及建议税收征管工作是国家财政收入的重要组成部分，直接关系到国家经济的稳定和发展。

然而，当前税收征管工作仍然存在一些问题，如税收违法行为多发、执法不严、信息共享不畅等。

本文将就这些问题进行论述，并提出相应的建议，以期改善税收征管工作的效果。

一、税收违法行为多发的问题税收违法行为在当前社会仍然存在且呈现多发态势。

一方面，一些纳税人为逃避缴税，采取各种手段进行虚开发票、偷漏税等行为；另一方面，一些税务部门和工作人员存在收受纳税人贿赂、徇私舞弊等不法行为。

针对这一问题，首先，更加完善税务法律法规，明确纳税人的义务和纳税部门的权力，加强对纳税人的法律宣传教育，提高纳税人的自觉遵纳税收法律的意识。

其次，加强税收执法力度，建立健全相应的执法机构和监督机制，对税收违法行为进行严厉打击，形成有效的威慑。

最后，加强税收执法人员的培训和教育，提高其业务水平和诚信意识，确保税收执法的公正性和公平性。

二、税收执法不严的问题目前税收执法在一些地区存在不严的情况，主要体现在对纳税人的征收标准不严格把握、税收征管流程不规范、税收查缴行为不规范等方面。

为解决这一问题，首先，各级税务机关应加大对纳税人的监督力度，确保征管中的标准化和规范化。

其次，建立起一套完善的纳税人申报制度和征税标准，确保征管工作的公正和透明。

此外，要加强对税收执法人员的监管和教育，建立相应的考核机制，激励执法人员勤勉执法、严格遵守税收执法规定，提高税收执法的质量和水平。

三、信息共享不畅的问题税收征管的一个重要环节是信息共享，有关税务机关应根据法律规定以及主管部门的要求，将税务信息共享给需要的部门和单位，以实现国家税收政策的有效实施。

然而，目前信息共享在一些地方存在不畅、不及时的情况，影响了税收征管工作的效果。

要解决这一问题，首先，各级税务机关要加强内部信息的共享，建立起相应的信息管理系统，确保各个部门之间的信息流通畅通。

同时，要加强税务机关与其他相关部门之间的合作，共同推进信息共享工作。

税收征管的现状问题及对策[精选五篇]第一篇：税收征管的现状问题及对策税收征管的现状、问题及对策内容摘要：新税制施行后，各地税务机关从自身税收征管实际出发，探索出了一些行之有效的办法，但同时也存在一些问题。

为了税制的有效运行，巩固税收征管改革的成果，堵塞征管漏洞，本文提出了一些粗浅的建议。

关键词：税收征管；纳税申报；稽查制度1994年税制改革后，国家税务总局适时提出了深化税收征管改革、建立“以纳税申报和优化服务为基础，以计算机网络为依托，集中征收，重点稽查”的新的税收征管模式的要求。

经过几年的运行，新的征管模式的作用和成效已初步显现，税收环境得到了初步改善，偷逃骗税得到了一定遏制，税收收入连年超额完成，强化征管的地位得到充分体现。

但在征管模式转换中也暴露了一些亟待解决的问题。

一、当前税收征管存在的问题(一)《税收征管法》本身存在的问题《税收征管法》实行以来，在加强税收征管，打击偷、逃、抗、骗税行为，保障国家财政收入，保护纳税人合法权益等方面发挥了非常重要的作用，但同时也暴露了一些问题。

根据《税收征管法》第二十六条规定税收保全措施只用于从事生产、经营的纳税人。

对非从事生产、经营的纳税人，或对扣缴义务人和纳税担保人不能适用该措施。

根据第二十七条规定强制执行措施只适用于从事生产经营的纳税人、扣缴义务人和纳税担保人，其他纳税人则不适用。

可见税收保全、强制执行措施的客体过窄，只适应于从事生产经营的纳税人、扣缴义务人，对发生个人所得税纳税义务的行政单位、非盈利性质的事业单位、税务机关就不能采取税收保全、强制执行措施。

这种规定影响了税法的刚性和税收的效率，致使税务机关对一些行政事业单位偷、欠的个人所得税款无能为力。

(二)税收征管模式存在的问题1994年国、地税两套税务机构分设后，全国税务系统投入了大量的人力、物力、财力，突破旧框框大胆进行征管改革。

深圳市地方税务局率先在全国实行征管查三线分离、取消专管员管户的“保姆式”征管模式，取得了显著成效。

当前基层税收征管的存在问题及对策当前，伴随着信息技术的迅猛发展，管理理念的不断更新，我国原有的税收征管模式正发生着深刻的变革，“以纳税申报和优化服务为基础，以计算机网络为依托，集中征收、重点稽查”的新的税收征管模式已初步确立。

然而，在新旧模式的更替过程中，由于受多方因素的制约，税收管理中的一些深层次的矛盾和问题日益显现，特别是在目前工作实践中所隐含的征管脱节、管理缺位以及由此衍生的管理失控等现象，或多或少地影响了税收职能作用的充分发挥和依法治税目标的全面实现。

对此，我们必须保持清醒的认识，正确看待目前的征管现状，采取切实有效措施，完善管理体制、加强税收征管、堵塞税收漏洞。

一、当前基层税收征管中存在的问题（一）税务机关内部职责不清晰，业务庞杂，管理缺位基层税务分局是负责对纳税人实施日常税收征收管理的机构，主要的人员和精力应为深入实地的开展管理工作，但征管模式变化后，除稽查职能划归稽查局外，其他并无太大变化，大多税务分局内部结构仍是“麻雀虽小、五脏俱全”。

同时，随着管理要求的日益提高，目前基层管理分局又新增了纳税评估、金税工程管理、“一窗式”票表稽核、管理性检查、“四小票”采集稽核等，在管理职能之外兼有了检查性质的职能，业务庞杂且考核标准非常严格。

比如纳税评估，我省要求每月评估面不得低于一般纳税人总数的8%，这也就意味着所有一般纳税人一年基本都得评估一遍。

再加上实行撤消税所合并分局后，基层特别是山区的税收管理明显弱化，主要表现在征管力量单薄，路途边远，管理水平低下。

同时在人才建设方面，队伍人员的年龄普遍偏大，业务骨干相对偏少等问题也严重制约了征管质量的提高。

再者，随着“管户制”向“管事制”的转变，有些同志对新的工作流程、业务操作规范比较生疏，索性无所事事、流于应付，或畏首畏尾、躲避职责，或事不关己高高挂起，或干好干坏一个样、多干多责任、少干少责任，从而产生了“疏于管理、淡化责任”的问题。

加之内部各级的指令性工作和上级各业务职能部门的“报表工作”日渐增多，减少了基层管理员深入企业、了解实情的时间和精力，只停留于机内数据的静态掌控，而忽视对机外情况的动态管理，管理分局真正的本职管理工作反而成了配角，“管理缺位”的现象日渐严重。

基层税务部门存在的主要问题和建议基层税务部门是国家税务管理的重要组成部分，负责征收税款、管理纳税人、提供税收咨询等一系列税收工作。

然而，在实践中，基层税务部门也面临着一些问题，如服务质量不高、征管措施不力、内部管理混乱等。

本文将主要分析基层税务部门存在的主要问题，并提出相应的建议。

一、服务质量不高基层税务部门的服务质量对于纳税人的满意度和认可度具有决定性作用。

然而，由于一些原因，目前基层税务部门的服务质量普遍不高，主要表现在以下几个方面：1. 缺乏专业化的服务人员。

一些基层税务部门的工作人员业务水平不高，往往无法解答纳税人的问题，给纳税人提供满意的服务。

2. 服务态度冷漠。

一些基层税务部门的工作人员服务态度冷漠，对纳税人的问题不够重视，给纳税人造成了很大的困扰。

3. 办税环境差。

一些基层税务部门的办税环境较差，办税大厅拥挤、设施陈旧，给纳税人的办税体验带来了不便。

针对以上问题，我提出以下建议：1. 加强人员培训。

基层税务部门应加大对工作人员的培训投入，提高工作人员的业务水平和服务态度，保证纳税人能够得到专业、高效的服务。

2. 优化服务流程。

基层税务部门应借助互联网技术，推行在线办税和自助服务，减少纳税人的排队等待时间，提高办税效率。

3. 改善办税环境。

基层税务部门应加大投入，改善办税环境，提供舒适、便利的办税条件，并配备充足的工作人员，确保纳税人的办税体验。

二、征管措施不力基层税务部门的核心职责之一是对纳税人进行有效的征管，确保税收的全面、及时征收。

然而，在实际操作中，一些基层税务部门的征管措施存在一些问题，主要包括：1. 征税政策落实不到位。

一些基层税务部门未能充分落实中央和地方税收政策，导致税收管理的不规范和不公正。

2. 征管手段单一。

一些基层税务部门仍然采用传统的征管手段，对于纳税人的合规行为缺乏有效的引导和奖励手段，导致征管工作效果不佳。

3. 内部管理混乱。

一些基层税务部门的内部管理存在问题，工作流程不清晰，工作任务分配混乱，导致征管工作的延误和失误。

浅议当前税收执法存在的问题及对策（5篇）第一篇：浅议当前税收执法存在的问题及对策浅议当前税收执法存在的问题及对策围绕税收管理科学化、精细化的要求，各级国税机关积极探索行之有效的管理方式，如对纳税人实行分类管理、实行“一窗式”和“一户式”监控、实行行业纳税评估、实行管理员工作责任制度和待办事宜落实等等。

这一系列管理措施的实施，促进了税收执法水平的不断提高，执法日趋规范。

但是税收执法工作还存在不少问题，直接影响着税收执法工作质量。

必须认真分析存在的问题，并在实际执法工作中加以克服。

一、当前税收执法工作存在的问题主要表现在四个不到位。

（一）税收执法规范不到位。

具体表现：一是一些基本税收执法程序没有严格执行，导致执法工作出现问题。

如对注销企业的管理，在对纳税人进行注销检查时，没有认真进行检查，检查走过场，对纳税人为什么注销，企业所得税是否清算，增值税上是否有问题，企业库存产成品、原材料在注销后如何处理没有查清，匆匆注销后给以后管理带来许多问题。

二是有些税收执法程序没有严格履行，导致应发现的问题没有及时发现。

如增值税减免税备案管理规定：对初次申请享受征前减免的企业，在备案申请确认后，有申报免税收入的申报期后的第一个月内实地核查。

但有的管理员就是不按要求去做，备案后就万事大吉，后续管理工作没有跟上，导致减免税出现问题。

（二）税收执法自查不到位。

管理员税收执法自查工作是提高税收执法水平的重要形式，定期通过自查，发现自身执法工作存在的问题，及时加以纠正，从而形成一种良性的自查工作机制。

但在实际工作中发现，个别管理员把税收执法自查工作当成是一种负担，在自查工作中有消极情绪，自查不认真，走过场，从而出现有些执法问题年年查年年有，屡查屡犯。

（三）日常管理监控不到位。

出现了管理的“真空”。

如内外资企业所得税备案报告制度，要求管理员在年终汇算清缴时，对纳税人报送的纳税申报表及相关附表认真审核，发现有应报送备案的项目，及时通知纳税人报送，但实际工作中，有的管理员不能很好地审核，备案报告面达不到100%，出现了纳税人未备案而费用照样列支问题，给以后管理增加了难度。

税收征管存在的问题及建议干这行这么久，今天分享点税收征管这块的经验。

先说说我感觉到的税收征管存在的一些问题吧。

就说这信息收集方面，我感觉现在信息太分散了。

企业的各种经营信息像是碎片一样，分布在不同的地方。

打个比方啊，就像你找东西，东西都乱七八糟在各个角落。

之前我参与一家企业的征管工作，他们在好几个地方有业务，不同业务的收入情况记录得非常杂乱，有些是纸质的，有些在不同的电子系统里。

我们征管人员要费好大的劲儿去搜集和整合这些信息，花费时间长不说，还容易出错。

还有啊，纳税人有时候对税收政策理解不到位。

我觉得这部分的宣传还不够接地气。

我记得有次一个小商户来问我税收的事儿，我给他解释政策的时候，他听了半天还是一脸懵。

就像你和一个外国人解释特别复杂的中国传统文化概念一样困难。

政策的解释说明往往是很官方的文字内容，但老百姓哪能一下子就懂啊。

再就是征管队伍的素质参差不齐。

我感觉有部分工作人员，可能自己都没完全理解一些复杂的税收规则就开始进行征管工作了。

我遇见过这么个事儿，一个新同事在处理一家企业的特殊税务情况时，完全按照常规办法来，结果给企业带来了不必要的麻烦，后来经验丰富的同事过来才发现问题。

哦对了还有，征管技术的更新有时候也不及时。

现在数字化发展这么快，但征管系统有时候跟不上趟。

比如说有的新兴行业出现了新的商业模式，现有的征管工具都不知道该怎么去衡量和监管人家的税收情况。

那我有啥建议呢？我觉得首先要建立一个统一的信息收集平台，把企业的各种相关信息都集合在一起。

就像我们平时用的那种多功能收纳盒一样，啥东西都能分类放好，找起来方便。

这个平台能和企业的财务系统以及其他相关部门系统对接起来就更好了。

对于税收政策宣传，多做一些老百姓能看懂的短视频啊或者漫画解说。

比如现在网上有很多科普知识的小动画做得特别好，就照着那种形式做税收政策解读。

这样纳税人看了一目了然，知道自己该交多少税怎么交税。

不能光把那些晦涩的文件往那一放就万事大吉了。

浅析当前基层税收征管的存在问题及对策当前，我国基层税收征管存在许多问题，主要表现在以下几个方面：一、政策法规落地难。

税收法规不断修改，但落实落地的过程却漫长繁琐，导致基层税务人员往往不能及时掌握相关政策和规定。

二、基层税务管理机构的人员素质较低，缺乏专业技能和服务意识，难以有效地开展各项税收工作。

三、征管手段落后，缺乏科技支撑，难以应对日益复杂的税收征管工作。

四、税收征管机构与纳税人沟通渠道狭窄，沟通方式单一，征纳双方缺乏互信和理解。

这些问题，直接影响了税收征管的效率和公正性，使得税收征管面临着很大的挑战。

针对这些问题，需要采取相应的对策，以提高税收征管的水平和效率。

首先，需要加强政策法规的宣传和培训，使基层税务人员及时了解相关政策和规定，提高工作能力。

其次，要加强基层税务管理机构的人才培养，提高税务管理人员的专业能力和服务意识，使他们能够更好地开展各项税收工作。

同时，加强与社会和企业的联系，充分倾听征纳双方的声音和需求，采取灵活的管理方式，为纳税人提供更加优质的服务。

在征管手段方面，应该加强税收征管信息化建设，构建信息系统，提升工作效率。

同时，支持新技术的应用，如区块链等，并通过大数据分析等手段，提高税收征管的精准性和有效性。

最后，在与纳税人的沟通方面，应该加强互动平台的建设，构建互信、互动、互利的关系。

同时，注重信息公开，让纳税人了解税务管理工作的情况，加强沟通与信任，缩小双方之间的差距。

综上所述，我国基层税收征管存在问题的根本原因在于政策法规不完善、管理机构人员素质较低、征管手段落后，沟通渠道狭窄等，针对这些问题，需要加强政策法规宣传和培训，加强基层税务管理人员的人才培养，加强税收征管信息化建设，通过互动平台实现纳税人与税务机构之间真正的互联，打造优良的征纳互动的生态圈，才能全面提高税收征管工作的质量和效率，为经济社会发展保驾护航。

我国基层财政税收工作中存在的问题及优化随着我国经济的快速发展，基层财政税收工作在近年来扮演着越来越重要的角色。

与此一些问题也逐渐浮出水面，给基层财政税收工作带来了不小的挑战。

本文将就我国基层财政税收工作中存在的问题进行分析，并提出相应的优化措施。

一、存在的问题1.税收征管水平不够高基层财政税收工作中征管水平不够高是一个普遍存在的问题。

一方面，很多基层税务机构缺乏专业的税收征管人才，导致税收征管工作的质量和效率都无法达到应有的水平；一些基层税务机构的征管手段和手段落后，对于一些新型的税收违法行为，往往难以有效监管。

2.税收征管成本高由于税收征管水平不够高，基层税务机构往往需要投入大量的人力、物力和财力来进行税收征管工作。

这不仅增加了基层财政的负担，还影响了基层税务机构的正常运转。

3.税收征管信息不对称在基层税收征管工作中，存在着税收征管信息不对称的问题。

一方面，纳税人对于税收政策和相关法律法规的了解程度参差不齐，存在误解和盲区；税务机构也无法及时获取到天然人群、地方社会组织等税收征收的相关信息。

4.税收征管监督不到位目前的税收征管监督在基层税务机构中并不十分完善。

一些地方政府对税收征管工作的重视程度不够，导致税收征管工作的监督不到位，容易出现一些形式主义、官僚主义现象。

二、优化措斀1.提高税收征管水平为了提高基层税务机构的税收征管水平，可以采取多种措斀。

就是加强税收征管人才的培养和引进，确保税收征管人员具备专业的税收知识和较高的综合素质。

要推动税收征管科技化，采用现代化的税收征管手段和手段，提高税收征管的质量和效率。

2.降低税收征管成本在降低税收征管成本的就是要增加税收征管的效率。

可以通过推动税收征管的精准化、智能化和信息化，优化税收征管的流程和手段，从而降低税收征管的成本，提高税收征管效率。

3.提高税收征管信息透明度为了提高税收征管的信息透明度，需要加强纳税人对税收政策和相关法律法规的宣传和教育，增加纳税人对税收的了解程度，减少误解和盲区。

浅析当前基层税收征管的存在问题及对策论文目前，我国基层税收征管存在众多问题，这些问题直接影响了税收征管工作的效率和质量，也妨碍了我国税收制度的健康发展。

本文从税收征收、征管体制、人口流动、信息化建设等方面探讨当前基层税收征管存在的问题，并提出相应的对策。

一、税收征收方面存在的问题1. 门槛低、法规滞后、执法力度不够目前，我国税收征收门槛比较低，对征管人员的素质要求不高，导致征收的质量难以保障。

同时，税收法规滞后，需要及时更新完善。

还有一些基层税务机关缺乏执法力度，对于违规行为的查处不够严格和及时，导致征收效果不理想。

对策建议：（1）提高门槛，加强人员培训和管理，提高整体素质。

（2）加快税法制定和修订的进程，完善法规，减少纳税人的法律风险。

（3）加强执法力度，加大对违规行为的查处力度，保障税收征收的质量。

2. 征收数据不完整、对信息使用不够科学目前基层税务机关对于征收数据归集和使用方面存在一定问题。

征管人员对征收数据的记录、汇总和分析不尽如人意，导致管理效率低下。

同时，在数据使用方面也缺乏科学性，缺乏对征收数据的深度分析和利用。

对策建议：（1）加强数据采集和整合技术，规范征收记录数据的格式和标准，提高数据的准确性和完整性。

（2）建立信息化管理平台，完善信息服务网络，实现对征管过程的实时监控。

（3）加强数据分析和利用技术，开展深度分析，提高征管决策的科学性和精准性。

二、征管体制问题1. 征管体制不够规范当前征管体制存在一定问题，主要表现在部门职权不清、责任不落实和工作分工不明等方面。

部门职权不清，导致各部门之间的衔接不够紧密，责任不落实，导致征管的效率不高。

对策建议：（1）建立健全征管体制，界定各部门职责，减少职责交叉问题。

（2）优化征管流程，加强征管信息共享，提高征管的工作效率。

（3）加强征管管理，实现对征管人员的有效考核和评估，确保责任的有效落实。

2. 征管人员数量不足目前，我国基层税务机关征管人员数量不足，妨碍了税收征收和征管的效率。